送给加西亚的信读后感

时间:2021-04-13 12:49:54 读后感 我要投稿

送给加西亚的信读后感

  品味完一本名著后,相信大家的视野一定开拓了不少,何不静下心来写写读后感呢?那么你真的懂得怎么写读后感吗?以下是小编为大家收集的送给加西亚的信读后感,希望能够帮助到大家。

送给加西亚的信读后感

  送给加西亚的信读后感1

  罗文中尉是一位名副其实的英雄,关于他的故事其实很简单,那就是一位军人接受任命,在没有提出任何疑问的前提下披荆斩棘、排除万难、责无旁贷地完成了使命。他在执行任务的过程中无疑是历尽了艰辛,经历了多番的死里逃生,但即使有人在其凯旋而归之后询问其旅程的点滴,想必他也不会添油加醋地描述那些横生的险象,他更多地也许会轻描淡写地说,我完成了任务,尽管过程并不轻松。这才是真正的勇者,不为自己战胜了困难而沾沾自喜、趾高气昂。唯有虚弱的人才乐于夸大磨难,片刻的胜利光芒会叫他们产生一种幻象,自以为荣耀会持续至永远。

  虽然书中内容着重强调了罗文中尉的品质在工作中的重要,但其实,我们也不妨把罗文中尉的使命之旅喻作人生,人生,从来也是说来简单,实则艰难重重。每一个生命诞生之后,应该都有着一个专属于自己的使命,我来到这个世上,拥有健全的身躯,能够自由思考的头脑,那么我应该在这一遭完成点什么?我们就是把任务交付给罗文的人,我们就是需要完成使命的罗文,那份凯旋而归的荣誉就是属于我们自己的荣誉。

  有人认为,罗文在受命于危难之际却不提任何一个有用的问题,那是愚蠢鲁莽的表现。当然了,也有人会嗤之以鼻,倘若事情发生在当下,我们也无需提问,直接网络人肉搜索,或者利用各种卫星定位就好。是的,假如是一个人,我们也许无需大费周章,但我们需要寻找的目标往往不是一个人那么简单。它可能是我们的梦想、事业,它不是可勾可划的实物,却需要我们耗尽一生的心血去找到它。我们可能会质疑,但生活却不一定会给予及时的回复。唯有行动才是回答问题的要领。书中的一句话说得多好:“理智无法支配情绪,相反,行动才能改变情绪。”你可以心存疑惑,但请不要停下脚步。

  在我看来,罗文中尉的人格特质中最闪耀的一点就是心无旁骛。眼前的美景、异域的风情、旅途的劳累都无法使其放慢前进的脚步,不动旁念,不生异心,始终如一地朝向目标迈进,这是一个多么难能可贵的品质。有人也许又会抗议,他所处的环境关乎生死,刻不容缓,当然能做到一心一意啦,要是平凡如我们,每天弄得剑拔弩张,那得多累啊。是呀,很奇怪,成功奋发的人似乎很少把疲惫挂在嘴边。生活本身就是一场战斗,我们每天都需要战胜七宗罪:饕餮、贪婪、懒惰、淫欲、傲慢、嫉妒和暴怒。有限的资源和无限的惰性,生活怎能不是一场战役?止步不前等同于落后一步。当然,我们也可以把生命看作一叶顺流而下的扁舟,摇摇曳曳,优哉游哉,连水中的水草都懒得捞起。原本想看书的,被旁边的手机吸引,于是心想,反正有一天的时间,看看大家在朋友圈里发布了什么吧,一看,某人分享了一个链接,好吧,看看吧,噢,原来他分享了我最近一直想去的餐厅的打折信息,反正晚饭还是得解决的,就顺便去了吧!晚饭过后回到家,心满意足准备阅读计划内的书,一看手表,马上10点了。算了,还是洗洗睡吧,反正明天还有时间。于是,一眨眼,一天过去了,一个月过去了,一年过去了,一生也就是转瞬即逝的事情,到头来,你的手上真的连一根水草都没有。

  故事描述的另一个细节还叫我感触良多。罗文见到加西亚将军之后,并不是简单地把信往他手上一放就完事儿了,除了交付信件之外,他还一五一十、准确无遗地询问了总统言及的军事问题。我们知道,哪怕在风平浪静的日子里,倘若不用心,我们的记忆也时常出现偏差,何况在长期高度紧张的情况下,记忆要做到百分百准确,那就非常难了。因此,实在不得不钦佩罗文优秀的心理素质以及对目标的坚守。唯有重视,方能做到极致。那封亟待送给加西亚的信仿佛不是被他揣在怀里,而是镌刻在心中。所谓的不忘初衷,该当如此。

  《给加西亚的信》被广泛用于管理企业和军队,但假如仅仅用在单调的领域,这无疑是缩小了书中精神可能传递的范围。它应该被每一个心怀梦想的人熟记,每一个人也应该成为自己人生的罗文中尉。

  送给加西亚的信读后感2

  我们生活在一个科学与技术快速发展的时代,在这个时代之中,我们拥有便捷的交通,能够到达世界的各个角落,也正是因为如此,我们能够以肉眼可见的速度看到市场的流通、人才的流动。面对快速的人才流动趋势,在当下社会之中,企业愈加需要那些有责任心、有进取心的员工。

  尤其在我阅读了《送给加西亚的信》一书后,我对此的感触则更加深了。正如车尔尼雪夫斯基曾说,生命跟时代的崇高责任联系在一起就会永垂不朽。为什么在百年之后的今天这篇幅很短的文章依旧能够经久不衰呢?正是罗文的这一份高度集中的责任感。我们无法否认的是在今天这个时代,能够像罗文那样把信送到加西亚手上的`人太少了,也正是因为这一种稀缺,所以那些能够对企业、对公司有责任心、进取心、敬业心的人才会显得弥足珍贵。

  在文中,我们可以看到罗文作为一名年轻的美国陆军中尉,在美西战争期间,在没有任何护卫的情况下,凭借着他的忠诚、那种责任心、那种忠于职责、忠于承诺、并且无比敬业的精神,自己孤身一人,冒着生命危险、冒着枪林弹雨、历经无数的艰难险阻,终于不负使命将总统的信送给了加西亚将军,最终出色地完成了他的任务。

  即使在这个没有怀才不遇的时代之中,我们依旧能够看到依旧很多人安于现状、浑浑噩噩度日。是因为他们生性如此吗?是因为他们没有明确的目标所以没有找到自己人生的方向吗?其实最主要的原因并不是这些,是因为他们没有像罗文一样具备高度责任感,于是遇难退缩、于是惶惶度日。中国有句古话“在其位,谋其职”,这句话告诉我们做人应该拥有一颗责任心,即我们要做好自己职责内的所有事情,不要以一颗利己的心去衡量自己所做的一切事情。就像文中如果罗文只是想着自己完成送信任务后会得到什么荣誉、什么好处、或者可以成为英雄之类的,那就不可能做到忽视一切、忽视一切艰难、一切险阻、以及枪林弹雨,只想着一定要完成上级给予他的任务以及送信成功的那一幕了。

  作为欢乐谷的检票员,我的职责就是认真帮游客检票,而在我的工作之中,我应该向罗文学习,学习他那份责任心、进取心,将自己的检票工作做好,能够不畏其间困难、勇往直前,直至将自己手头的事情做到极致,做一个纯粹又有责任心、有敬业心、有进取心的人;同时我们应该端正自己的态度、有一颗敬业的心、拥有进取的精神,以罗文为榜样,立刻行动,以一颗纯粹之心完成自己的任务——“把信送给加西亚”,并将这种精神落实到我们的工作之中。

  送给加西亚的信读后感3

  今天单位发了一本书《送给加西亚的信》,一看名字觉得无所谓,闲暇偶尔翻了一下,突然被它吸引了,读了《送给加西亚的信》一书,给我感触颇深,当今社会,象罗文这样能把信送到加西亚手中的人真是太少了!单位需要罗文,国家需要罗文,时代呼唤罗文!

  故事中的罗文,是美国陆军的一名年轻中尉,在美西战争期间,孤身一人,在没有任何护卫的情况下,冒着生命危险,历经艰难险阻,终于将总统的信送给了加西亚将军——一个掌握着决定性力量的人,出色地完成了这次重要任务。毫无疑问,罗文取得的成功并不是他杰出的军事才能,而是在于他优良的道德品质,绝对的勇气和不屈不挠的进取精神,这就是忠诚和主动性,就是一种忠于职守,一种承诺,一种敬业,服从和荣誉的精神。正如中国有句古话:"君子以厚德载物","天行健,君子以自强不息"。做人,做事首先要有好的品行做基础,另外的启示就是做什么事都要坚持,不要总想做这件事会给自己什么好处,会得到多少花环,荣誉。重视的是无条件地主动完成任务而不是其他。如果罗文总想着完成送信的任务后自己会成为英雄的话,可能就完不成任务了。

  读完这本书,我感到还有我们值得学习的地方,这就是同志之间要有一种信任感,欣赏感,上校出于对罗文的信任,把罗文推荐给了总统,总统出于对上校和罗文的信任,把信托付给了罗文,彼此的信任产生一种动力,使罗文的前行才变的那么义无返顾。可现在生活中恰恰存在这类问题,有时候,我们在不经意间,过多的质疑了周围的同事或者朋友。"这事他能不能办成啊?"很多时候,你信任他的时候,可能你自己没有特别在意,但是他会认为"他这么信任我,我应该努力去完成"。所以,这种彼此的信任在一个互动的角色上来说非常重要,是工作顺利开展的比较重要的因素,有了这样的因素,才可能出现很多的罗文。如果你总是在寻找,总是不信任,无数的寻找,无数次的这样错过的话,我认为也不会出现罗文。所以,我们社会也必须做到不断地发现罗文,并树立其成为团队乃至社会的楷模,才能使我们的明天更灿烂。这是社会进步的表现,正像书中所说的那样:"文明,就是孜孜不倦地寻找这种人才的一段长久过程。"

  同时本书倡导了一种做事情的精神,就是书中所说的让人能够"像初恋一样来从事一件事情"的精神,现在有些人缺乏这种做事情的精神。为什么缺乏这种精神呢?因为没有目标。其实,大的目标一时想不清楚也不要紧,起码可以认真对待每一天。把目标细化到每一天,从身边每一件小事做起,对事尽力,对人尽心,这样一天天的积累就是成功。这本书启示我只有以饱满的热情踏踏实实的投入工作,认认真真做好每一件事情,无条件并主动地做好本职岗位的工作,才能成为象罗文一样的好兵。通过学习这本书我明白了人类社会最基本的行为法则,那就是:"只有投入才有回报,只有忠诚才有信任,只有主动才能有创新,没有付出就没有收获"。这本书以一种足以让所有人信服的表达方式传达了一种极为积极、健康、向上的人生观和人才价值观,使我深刻感悟到"罗文"的重要性,认识到工作的态度直接体现了工作的质量,要看一个人做事的效率,就要看他的工作精神和态度。在现实生活中,我们随处可见一些人工作态度不端正,以善于投机取巧为荣耀,领导一转身就懈怠,没有监督就没有自觉,对工作推诿塞责,划地自封,以至于自己总是在原来水平上来回波动,不自我省思,而以种种借口来遮掩自己缺乏责任心。整天抱怨说什么社会不公平了,埋怨自己没有找到好工作之类的。其实在埋怨和抱怨的同时,这些人为什么不能坐下来仔细地想想,为什么这些"不幸"会落在自己身上呢?这又回到了"态度决定一切"这句话上了,我觉得人生真正的不幸就是那些对自己不负责,工作态度不端正的人,特别是有才华的人,因为自己有才华,所以觉得自己就应该被重用,被别人所注视,不愿意从小事做起。只有才华,没有责任心,缺乏敬业精神,又有什么用呢,在现实世界里,到处看到的都是有才华的穷人,为什么他们有才华但又是穷人呢?就是因为他们缺乏敬业精神,缺乏主动完成工作的积极性。

  从书中,我们也可以知道,要想干成一件事,出色地去完成它,除了具有主动性,忠诚度与责任感外,还必须要专注地盯住此事,锁定目标,认识这就是命令,必须完成,还必须在工作之余不断地学习有了充分的基础知识,工作经验,素质能力之后,你才能更好,更快,更准地去完成你所要想干的事。书中罗文中尉是在孤身一人,不知道加西亚将军具体在哪,长什么样,又没有任何护卫的情况下,从美国出发秘密登陆当时尚被西班牙军队控制的古巴岛,最后成功地把信交到了加西亚将军手中并带回了非常宝贵的资料。整个送信过程充满了艰辛和危险,但在罗文中尉迫切希望完成任务的心中,却有着绝对的勇气和不屈不挠的精神。试想,如果罗文一味抱怨领导交给的工作工作难度大,对领导的决定似是而非,没有敬业精神,他就不会积极主动去把信送给加西亚。要想在工作中成就一番事业,就需要勤勉敬业。要做到勤勉敬业,首先要从心理上树立自信心,有一个正确的心态,才能丰富知识,掌握更多的机会,努力做好每一件事,机会才不会擦肩而过,才能培养高尚情操,才能超越自己,反省自我,正视自己的心灵,改掉一些抱怨,嘲弄做法,站在单位,个人,社会的立场考虑问题,充分发挥自身优势解决问题,积极主动地做好每一件事情,提高自己的工作水平。从心理上战胜自己后,自身素质提高了,也就有了勤勉敬业精神,不论领导干部还是一般职员,在环境变化时,尤其是条件较差时,都能把这看作是对耐心和自制力磨练的机会,调整心态,积极适应环境,把自己的命运与组织的命运看成是同一体,将自己的人生目标和事业基础与单位的发展紧紧相连的时候,当我们发现,英雄其实就是做了自己应该做的工作的普通人的时候,我们就是一个称职的好员工。有了勤勉敬业精神,就会使工作从盲目中走出来,梳理好工作,制定优质工作计划,并能按照计划逐步实施,并能在工作中不断总结,改正工作效率不高,屏弃错误的、有一定缺陷的工作方法,在改进的基础上,探索新出的新工作机制,使我们工作不断前进。

  "奖赏仅仅给那些有用的人"。永远记住这句话,不要停留在原地等着天上掉馅饼,一切成功都是努力的结果,让我们停止无谓的抱怨,收拾好心情,从头开始,从现在开始,忠诚于你要做的每一件事,不断完美自己,做一个现代的罗文。

  这本书不仅仅说明了工作的方式方法,更是提倡一种哲学。人生面对困难,你该怎样去做?是怨天尤人,指责上天对自己的不公,还是去发现问题,理清思路,尽量去解决?这本书同时告诉我们:生活是客观存在的,但积极工作,积极生活的态度却能伴随我们一生。

【送给加西亚的信读后感】相关文章:

《把信送给加西亚》读后感700字04-21

读书感悟《把信送给加西亚》心得体会600字04-19

《致加西亚的一封信》读后感02-18

致加西亚的一封信读后感(9篇)04-15

致加西亚的一封信读后感9篇04-15

致加西亚的一封信读后感集合9篇04-15

《致加西亚的信》读书笔记范文1000字04-15

送给母亲的微信祝福语03-04

送给情人的新年微信祝福语04-22

送给微信的朋友心语-问候短信12-23