企划主管岗位职责

时间：2023-02-16 19:22:13 岗位职责我要投稿

企划主管岗位职责15篇

　　随着社会一步步向前发展，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编精心整理的企划主管岗位职责，欢迎大家分享。

企划主管岗位职责15篇

企划主管岗位职责1

　　1.负责结合业务发展需求，完成分公司人力资源全模块管理工作

　　2.承接集团人力资源各模块管理方向，完成分公司人力资源工作的落地执行

　　3.了解业务发展进度，协助分公司总经理，定期开展经营分析会，推动分公司各部门核心工作的完成

　　4.负责分公司行政文化工作规划，完善分公司行政管理，构建分公司特色文化

企划主管岗位职责2

　　1、负责公司的日常行政管理，贯彻落实各项规章制度的执行;

　　2、协助领导构建和完善符合公司实际情况的人力资源架构、人事管理制度及企业文化建设，并严格监督运行;

　　3、进行简历甄别及人才测试、面试、筛选、录用等工作;

　　4、负责员工关系管理，公司人员入职、离职、社会保险，考勤，绩效管理等，

　　5、负责公司企业文化建设;员工活动组织、策划和安排;

　　6、负责各部门的绩效考核方案的.落地及跟进结果;

　　7、制定年度编制及人力费用预算，控制人力成本，合理配置人力资源;

　　8、配合公司领导，制定及执行绩效考核方案，部门长绩效未达标跟进;

　　9、月度招聘、考勤、薪酬、培训、档案管理等等人事工作监督审核;

　　10、订货会、食宿的管理、办公室管理等行政管理工作监督执行;

　　11、年度战略会议、周会、部门会议的统筹安排;

　　12、总经理交办的其他事项。

　　1、负责公司的招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等工作的日常开展;

　　2、负责公司相关行政事务的开展与落实;

　　3、总经理交办的其它事项。

企划主管岗位职责3

　　开发和维护公司与政府有关机构、合作伙伴之间的关系;

　　组织企业各种资格认证、技术鉴定、政府科研基金申请申报、各种荣誉申报等工作;

　　协助组织公司市场活动;

　　协助创建企业品牌，传播企业文化;

　　主持公司媒体公关活动，制定并组织执行媒体公关活动计划;

　　负责竞争品牌广告信息的`搜集、整理，行业推广费用的分析，主持制定产品不同时期的广告策略，制定年、季、月度广告费用计划;

　　正确地选择广告公司，督导广告及制作代理公司的工作;进行广告检测与统计，及时进行广告、公关活动的效果评估。

企划主管岗位职责4

　　1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动;

　　2、监督执行和实施各种市场推广活动;

　　3、收集整理活动反馈信息，提供市场推广活动的整改建议;

　　4、负责制作各种宣传材料、项目说明书、销售支持材料等。

企划主管岗位职责5

　　职责描述:

　　1、负责陕西运动城年度营销方案制定及落地工作，通过营销策划推动运动城业务业绩增长。

　　2、对接滔搏总部，负责陕西运动城会员体系建设，通过会员精准营销及多样化活动建设，增强会员黏性。

　　3、参与运动城营运管理，落实滔搏总部对于运动城运营的工作标准及流程。

　　任职要求:

　　1、有企业营销策划工作经验，有成熟的`工作案例，有零售行业营销策划经验者优先。

　　2、有一定的会员管理及运作经验。

　　3、具备文案编写、平面设计、微信公众号运营等相关工作技能。

　　4、思维活跃，市场触觉敏锐。

企划主管岗位职责6

　　制定产品总体商品企划(结构企划、上市企划、促销推广企划、价格策略、物流培训);

　　当季商品规划落实,进度跟进,监督达成,并与营销总结当季产品表现,与设计生产团队进行沟通;

　　参与面辅料,色彩去留规划;提出欠缺商品和商品修改意见,价格制定;

　　编制定货标准;编制、宣讲定货引导培训;

　　收集相关品牌信息;日常同类品牌或高端品牌信息收集(款式、颜色、价格等);

　　每季组织市场调研;参与样衣采购、批复;对存在的问题提出解决问题的意见或建议。

　　单款资金回笼率、毛利率、动销率、库存率分析;

　　商品企划总结。

企划主管岗位职责7

　　岗位职责:

　　1.配合品牌战略,规划、开发并执行市场营销策略和计划,实现所有产品类目的业务目标;

　　2.调配市场贸易营销资源,如上架费,货架租金,辅助销售材料等,向各区域、渠道、及重要客户制定营销方案,并进行实时监测;

　　3.指导区域市场营销团队实施区域性的市场营销计划,并进行监测与评估;

　　4.与销售团队紧密合作,确保市场营销策略和计划的顺利实施,随时保持密切监测和跟踪。持续优化计划,提高投资回报率;

　　5.研究、分析并提出行动建议,以应对不断变化的市场因素和影响销售业绩的竞争问题;

　　6.组织制定公司新品及滞销品的促销方案;

　　7.组织制定与推行公司主题营销方案;

　　8.根据市场情况,协助开发新品,跟进新品开发、上市进程;

　　9.负责商品、采购部门的`日常管理工作;

　　10.完成公司管理局交办的其他工作。

　　岗位要求

　　1、本科以上,管理、营销等相关专业;

　　2、有市场贸易营销、商品销售、品牌管理、消费者洞察、重点客户及客户管理方面的经验;

　　2、3年以上快消品行业相关工作经验,3年以上企划经验;

　　3、具备丰富的营销专业知识,熟练运用各类营销策划方式;

　　4、优秀的跨职能沟通能力及优秀的领导能力和影响力。独立性强、思维开放、富有创造力、有良好的审美品位。

企划主管岗位职责8

　　1、协助部门经理组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

　　2、协助部门经理完成招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;

　　4、协助部门经理组织编写各部门职责，职位说明书;

　　5、协助监督、控制各部门绩效评价过程，并不断完善绩效管理体系;

　　6、协助部门经理管理部门的.日常事务，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;

　　7、协助完成公司人工成本、行政费用的预算与管理;

　　8、负责各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、员工宿舍、食堂管理;

　　9、负责固定资产台账审核及组织固定资产盘点工作;

　　10、公司及部门经理安排的其他工作。

企划主管岗位职责9

　　工作职责:

　　1.行政管理(营销中心内务、行政费用、制度和方案、例会管理等)

　　2.资产管理(营销中心固定资产、项目巡检、团队形象管理)

　　薪酬绩效方向——工作职责:

　　1.营销中心人事薪酬绩效、佣金管理、考勤管理、员工福利管理、节假日管理;

　　2.营销中心人事档案管理及人事日常服务;

　　3.编制和分析营销中心人事统计报表,及时掌握人力资源状况;

　　培训员关方向——工作职责:

　　1.培训管理(营销中心新员工培训、线上线下培训和内部考试)

　　2.会议管理(营销中心季度及年度的总结会)

　　3.企业文化活动(营销线条季度、年度大型团建拓展;特定节点、员工关怀活动)

　　任职要求:

　　统招全日制本科(二本)以上(硬性要求,不符合勿投),2年以上岗位相关经验,房地产行业从业背景优先。

　　人力资源营销专员岗位

企划主管岗位职责10

　　1.制定淘内/淘外线上全域营销策略方案，包括品牌年度/月度联合活动、大事件营销活动(超品日、618、双十一等)，负责跟进，并推动计划落地执行，复盘分析等;

　　2. 对品牌需求进行准确的把握和引导，将信息有效传达给项目组成员，把控项目进度和执行效果;

　　3. 和品牌方沟通、提案、结案报告、周期性案例分享等;

　　4. 负责沟通店铺直播的日常运营，直播内容把控，直播数据分析等;

　　5. 负责微淘，图文审核，评估KOL资源/内容质量/投放效果，把控媒体计划质量和完成率等;

　　6. 负责短视频、社交媒体等内容资源开发、谈判和整合;

　　7. 带领小组定期收集竞品的'内容营销和玩法，并组织内部分享和学习。

企划主管岗位职责11

　　1、协助人事行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作;

　　2、协助审核、修订公司各项行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理;

　　3、各项规章制度监督与执行;

　　4、负责公司快件及传真的`收发及传递;

　　5、参与公司行政、采购事务管理;

　　6、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作;

　　7、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作;

　　8、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作 ;

　　9、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等;

　　10、协助领导做好公司各部门之间的协调工作。

企划主管岗位职责12

　　1、搭建企业文化建设体系，增强企业品牌的'影响力，加强内部凝聚力;

　　2、撰写集团重要活动、文化故事、培训项目的推文及新闻稿;

　　3、负责集团各类宣传平台的运行(宣传册、官网、公众号等)，创作优质内容，提升阅读量;

　　4、监督和指导考核集团各下属单位宣传工作执行情况;

　　5、配合企业品牌建设工作，搭建良好的公共媒体关系。

　　6、完成领导安排的其他事项。

企划主管岗位职责13

　　1、研究国内外保险市场业务发展方向和趋势;

　　2、追踪学习方法分析同业市场开拓策略;

　　3、根据公司战略，开展客户与市场细分研究，确定公司市场开拓策略;

　　4、研究分析同业及公司的市场开拓模式，建立公司业务拓展规范;

　　5、根据市场状况，分析公司业务能力，制定公司中长期业务规划;

　　6、根据市场变化，追踪业务完成进度，调整公司业务规划和年度任务;

　　7、制定公司业务开展相关费用等业务政策;

　　8、本社数据报表规则的拟定与管理;

企划主管岗位职责14

　　1、负责管理公司行政部的日常工作;

　　2、负责新员工入职培训，安排组织公司日常培训工作，协助总部做好培训计划与统计;

　　3、协助部门进行定期绩效考核及绩效结果的`运用，熟练薪资制作;

　　4、负责公司固定资产、各类办公及后勤物资的请购审核、盘点等日常管理工作;

　　5、员工入离职办理、档案管理、福利及社保管理等工作;

　　6、组织开展公司会务管理工作并对会议决策予以监管执行;

　　7、组织开展企业文化建设工作，策划并组织各项员工活动;

　　8、完成上级交办的其他工作。

企划主管岗位职责15

　　1、外贸跨境电商服装商品企划案的制定(商品结构、比重控制、时间节点把控),商品组合、生产、上市的`时间策划,进度跟进;

　　2、做好前期商品数据规划、中期组织安排调整、后期跟踪、跟进设计、生产和采买、入库、上架、推广进度;

　　3、搜集整理商品数据,建立健全商品分析体系,及时调整商品策略以提高公司商品流转、满足销售任务的达成需求;

　　4、根据实际销售情况进行调配,合理解决库存;

　　5、采购成本(不同品类、上架时间影响)的规划控制;

　　6、年、半年、季度、月、周、日销售数据分析和跟进;

　　7、负责产品的竞争策略,并把握每一期产品结构、节奏。

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