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职工第一季度工作总结报告

工作总结范文 时间:2018-03-08 我要投稿
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  职工第一季度工作总结的开展有利于使职工们及时调整工作的方向,更好地完成全年计划。职工第一季度工作总结报告是小编为大家带来的,希望对大家有所帮助。

  职工第一季度工作总结报告一

  一、科学规划,理清新农村建设工作思路

  20NN年2月,到村3个月后,经过深入调研,我与总支一班人反复研讨,制定了《紫蓬镇永久村新农村建设规划》,之后,广泛征求群众意见,明确提出近三年“练内功,树形象;创品牌,谋发展”的工作思路,以党的建设为龙头,紧紧把农民致富和集体增收作为工作重心,关注社会民生,全力推进永久村经济和社会各项事业发展再上新台阶,在永久村快速发展的同时逐步形成独具特色的新农村建设模式。

  二、抓好党建,奠定永久发展的组织基础

  我们始终把党的建设作为各项工作的重中之重,抓班子,带队伍;抓载体,创特色;抓宣传,树品牌。

  打造“和谐班子”。组织强,关键在班子强。我们始终抓住班子建设这个牛鼻子不放,在全县率先开展“和谐班子”建设,提出了“1234” 的工作思路,即打造一支“三强”型的干部队伍,培养两个“服务型”的工作团队(村委会和支委会),工作中做到“三互”(互相支持、互相理解、互相补台)、“四统一”(统一思想、统一认识、统一步伐、统一干劲),围绕村两委的“三力”(凝聚力、战斗力和创新力)建设,成效显著,其经验受到上级领导的充分肯定。

  三年来,我们村两委一班人坚持通过学习统一思想;通过建章立制规范工作;通过村两委换届调整班子年龄和知识结构;通过计生、综治等重难点工作考验干部;通过各类争先创优工作培养锻炼干部,使永久村的班子逐步形成团结奋进、开拓进取的扎实工作作风,真正成为新农村建设的“火车头”。今年春,我村程庆树书记荣获“肥西县首届十佳书记”光荣称号,我也被授予“合肥市村务公开民主管理工作先进个人”、“肥西县优秀党务工作者”等荣誉,其他村两委干部也因各自分管的工作多次受到县级以上的表彰和奖励,我村连续3年在紫蓬镇年度综合考评中荣获第一,这是对永久村近年来基层组织建设尤其是干部队伍建设的充分肯定。

  强化队伍和载体建设。我和村党总支一班人始终坚持“三会一课”制度,大力开展“小学教”活动,加强党员素质教育。严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求,积极引导年纪轻、文化程度高、致富能力强的农民向党组织靠拢,注重发展“双培双带”党员,大力培养村后备干部,切实加强了选派村党员队伍建设。3年来,通过实行发展党员联名推荐制度和票决制等程序,已发展党员8人,其中预备党员1人,培养发展对象13人,入党积极分子16人,先进分子21人,组织发展工作健康有序。

  我们以“三级联创”为契机,扎实推进“五大载体”建设。双培双带先锋工程成效显著。近三年,我村培育党员示范户32户,建立“双培双带示范基地”10个,出台《永久村党建工作奖惩办法》,对“双培双带”活动中涌现出的先进个人采劝以奖代补”的形式予以大力扶持;

  重新梳理无职党员设岗定责工作,每年结合实际为符合要求的党员调整充实工作岗位,明确职责,强化督导管理,注意发挥党员特长; 狠抓为民服务全程代理工作,投入近1.5万元改造为民服务室硬件条件,发放了近千张“为民服务连心卡”,在日常工作中做到“三全服务”,即全天服务、全程服务、全方位服务。 创造性地实施党员议事会制度,使一批有文化、有威信、有议事能力的无职党员,能够直接参与涉及村级财务、群众反映的重要事情和上级党委交办的任务等大事要事的讨论,增强了党员代表的自豪感和荣誉感,激发了党员的使命感和责任感。结合“小学教”活动开展党员干部为民承诺活动,一心为民办好事、办实事,深受群众欢迎

  扎实开展第二批学习实践活动试点工作。紫蓬镇被县委列入第二批深入学习科学发展观活动试点乡镇后,我村立即学习宣传、贯彻落实,并将学习范围扩大到村民组长、入党积极分子和驻地单位、企业,实现全员覆盖。活动期间,我村举行总支委员会12次,集中学习8次,召开党员大会4次,各类座谈会、征求意见会7次;村两委干部下到各党小组宣讲辅导15次,送学上门21次;组织村、组干部外出参观学习5次,下到各个村民组调研走访78次,党员群众参与150人次。我们以践行为目标,围绕发展生产和农民致富,通过党员议事会和村民代表会议为民解决突出问题。学习实践活动开展近5个月,通过学习,全村党员干部进一步解放了思想,提高了认识,振奋了精神,坚定了信心;通过实践,解决了困扰群众多年的制约生产发展的老大难问题,我村的学习实践活动取得明显成效,达到了既定目标。

  打造永久工作品牌。到村以来,我们坚持办好永久村的几份信息刊物如《新农村,新永久》、《永久法律服务协会简报》的同时,继续加大对外宣传力度,在省市县报刊、电视台等媒体播发了80多条关于永久村的工作信息和新闻报道。20NN年春开通的永久村网站——《相约到永久》,目前点击量已达16.9万次,为宣传永久、打造永久品牌进行积极的探索和有益的尝试。

  三、发展生产,甘当农民增收致富的领路人

  三年来,我们坚持“一、三产齐头并进,两个合作社示范引导”的工作思路,把调整产业结构,打造特色农业,积极发展第三产业作为农民增收致富的增长点。

  特色农业发展形势喜人。20NN年,我村引导部分党员、致富能手成立了“肥西县紫蓬山苗木花卉农民专业合作社”和“永久瓜果蔬菜农民专业合作社”,同时,以合作社的成立为契机,推动全村苗木花卉及蔬菜的生产和销售。围绕“双培双带”先锋工程,村里先后投入近10万元,对两个合作社采劝以奖代补”的形式予以引导扶持,同时在道路、水利等配套措施和政策、资金、技术上予以倾斜,鼓励其不断扩大种植规模。目前,我村苗木花卉合作社规模不断扩大,品种持续增多,现已发展会员近200人。在合作社的带动下,全村苗木花卉种植户已达726户,占全村总户数的87%,苗木种植种植面积约1820亩,年收入400万元。永久瓜果蔬菜合作社立足发展设施农业,投入20多万元发展蔬菜大棚生产,同时进一步引导周边农户发展露天蔬菜生产。目前该合作社已拥有会员近百人,建成蔬菜大棚近20亩,同时种植露天蔬菜400多亩。截止到现在,瓜果蔬菜种植面积达601亩,种植户xxx2户,年收入达90万元,仅苗木和蔬菜种植两项,我村农民年收入近500万元。

  第三产业发展势头强劲。同时,围绕紫蓬山风景区和驻地3所高校发展第三产业和旅游商贸配套服务,大力发展劳务经济,有序组织群众发展第三产业。目前,我村组织剩余劳力输出近600人,其中,在驻地三所高校务工的人员达100多人,每年劳务收入达700多万元。另外,村里鼓励驻地民办高校附近的群众大力发展服务业,建成旅社、饭店、超市、网吧、溜冰尝琴行、场地出租、短期培训等,年收入约170万元左右。

  基础设施建设初见成效。永久村地处江淮分水岭地区,地势起伏,土地干旱贫瘠。按照江淮分水岭易旱地区综合治理开发 “把水留注把树种上、把路修通、把结构调优、促农民增收”的总体思路,我村突出“以人为本”,从解决群众生产生活最关键、最迫切的问题入手,着力改善区域道路、水利、生态、交通等基础设施条件,加快农业结构调整步伐,取得了明显成效。

  20NN年以来,我们多方奔走,争取资金和项目,建成“村村通”水泥路4条,长7.12公里,打通多处断头路,做到村域内道路循环畅通。为全村33个村民组铺上长达10公里的砂石路,在紫蓬镇率先实现“组组通”;筹集资金80多万元,新增当家塘52口,建成市级示范大塘2个;修建小型桥梁2座。为推进周祠片十几个村民组的苗木花卉建设,在路网建设的同时,我村配合镇供电所,积极争取已完成周祠片4个台区的农村电网改造工程,新增多台变压器,确保群众生产生活用电。

  招商引资工作再谱新曲。作为紫蓬镇的开发前沿,在发展生产的同时,我村持续加大招商引资工作力度。目前,已有徽商学院、中国计算机函授学院、白桦林商贸有限公司、紫蓬镇中心小学、紫蓬镇敬老院等单位,在永久村先后征地近1000亩;永丰畜禽公司、新型建材厂等企业亦相继落户永久村。招商引资工作对我村大力发展第三产业,加大产业结构调整力度,发挥着至关重要的作用。

  村级活动场所建设成效明显。20NN年5月,在市教育局的大力支持下,永久村筹集资金40多万元,建成一座面积约600平方米的新办公楼,并添置近5万元办公设备,着力将新办公楼打造成党员活动、为民服务、科技培训、村民议事、群众文化的“五个中心”。

  四、构建和谐,推动各项事业发展再上新台阶

  到村以来,我和村两委干部一心为民办实事、办好事,着力打造具有永久特色的“为民服务体系”和“困难帮扶体系”,全力营造永久村团结奋进、和谐发展的良好氛围。

  以上就是我的总结,我完全是根据我的个人经验来一步步做的,我在这段时间中我学到了很多,也懂得了很多,我坚信我会在下个季度中做到更好。

  职工第一季度工作总结报告二

  今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,我们南仁紧紧围绕建设“现代工业强乡,产业结构兴村,一村一品富民”的目标,按照年初制定计划,整体推进,狠抓落实,各项工作取得了长足发展。现将第一季度经济工作情况汇报如下:

  一、经济发展目标任务完成情况

  第一季度,全中心农业生产总值完成6817万元,较去年同期增长10.5%;完成固定资产投资2500万元,完成全年固定资产投资任务数的35.7%;非公经济增加值完成7260万元,完成任务数的32.5%。招商引资项目进展顺利,引进招商引资项目2个,引进资金7200万元。

  二、主要工作进展情况

  (一)、新农村建设及农业产业化工作

  在新农村建设方面,今年重点抓好靳塬、倪远、兴城3个新农村示范点建设工作。目前,正在筹划建设倪远村、靳塬村村委会及兴城村村委会广场硬化工作。

  在农业产业化方面,下寨果业示范园区正在拉线下地锚。旭日“畜—沼—果”新进仔猪300头,总存栏5000多头。扩大猕猴桃种植面积,新增猕猴桃230亩。

  (二)、基础设施建设工作

  正在加快完成东合、西合、董辛、上寨武家等村650户的群众自来水入户工程。目前,已完成东合、西合两村自来水入户管道的铺设工作,上寨武家村完成新打机井1眼,自来水主管道铺设方案已经确定,下一步将进行铺设工作。

  (三)、环境卫生整治工作

  积极开展环境卫生综合整治活动,各村按照部署,积极进行整治,有效解决了主干道路“三堆”及村内垃圾长时无人清运等问题。中心结合实际,制定《南仁三农发展服务中心农村环境卫生服务费收取和管理办法》,并征求各村意见和建议。确定专人对各村垃圾箱进行清运,并要求各村保洁员每天按时上路打扫卫生,坚持每周二全体乡村干部将辖区主干路段卫生进行了彻底打扫,投劳1100人次,动用铲车8余次,整理村间街道59条,保持了乡村环境卫生整洁。

  (四)、切实抓好食品安全及安全生产工作

  在食品安全方面,年后,我们积极对农村家宴服务队、食品小作坊、食品加工企业、小商店及辖区内的畜禽养殖场等进行了排查整治。对排查出问题的企业及个体户,限期进行整改,查处取缔小作坊1家。

  在安全生产方面,我中心安监办、维稳办会同南仁派出所、教育组、县安监局、质检局等部门联合对南仁境内的加气站、加油站、冷库、小锅炉、学校、幼儿园和建筑工地等单位进行了安全大检查,指出存在的问题,责令其限期整改到位。

  (五)、计划生育工作

  一是做好奖扶人员摸底工作;二是召开2015年度计生春训会;三是全面完成流动人口信息录入工作;四是抓好“三查两清一服务”工作,截止目前,上环46例,双补2例,结扎9例;五是征收计划生育意外保险费。

  (六)、配合县城重点工程建设

  第一季度,我们在县委、县政府的坚强领导下,重点做好以下几项县重点项目建设工作:

  1、县体育场征地工作。县体育场征地工作进展顺利,6户住房面积已经丈量完毕,并签字确认。向涉及征地户发放《征地告知书》,召开群众会,推选出了群众代表。地面附着物正在清点登记当中。

  2、普小路东侧征地工作。征地涉及兴城、东合两村共330亩。兴城一、二组青苗款已发放完毕,正在登记地面附着物,正在协调处理三组公坟地选址。东合村征地款、青苗款、地面附着物款项已发放16户。

  3、限价房东侧征地工作。完成武功县限价房征地涉及南仁东合、倪远、南仁3个村地亩的丈量及地面附着物登记工作,目前,正在酝酿代表人选。

  4、西宝中线拓宽改造工作。配合县交通局积极做好西宝中线拓宽改建工作,目前,征地拆迁款、地面附着物赔偿已经兑付到位,追补漏登的地面附着物等款项正在协调解决中。

  5、县城重点项目服务工作。认真做好金红叶建设项目、天际线建设项目、园林公园建设项目、天津华今项目,公益性墓地建设项目、保障性住房项目等其他重点工程建设的服务保障工作。

  (七)、社会民生工程及其他各项工作。

  1、在新农保征收工作中,中心提早安排部署征收工作,采取多项措施,率先全面完成2015年度9363人108万的新农保基金征收工作。

  2、第一季度审核新增农村低保户73户266人。五保户1人,新增申报1943年以前高龄老人补贴35人,申报大病救助12人,临时救助3户。

  3、积极为15户贫困家庭办理了小额贴息贷款。

  4、完成了经济普查工作中个体工商户732户的入户调查工作及产业活动单位144家的情况调查工作。

  5、积极组织乡村两级干部召开20xx年度全中心经济工作会议,明确了发展目标,确定了工作思路,全面安排了今年各项工作。

  职工第一季度工作总结报告三

  参加工作至今,我在思想和行动上与党中央保持高度一致,服从命令,听从指挥,工作积极肯干,兢兢业业,很好地完成了领导和上级交给的各项任务。尊重领导,团结同志,协助领导搞好本所的各方面的工作,为中队的安全稳定做了应有的贡献。

  一、加强政治理论学习,不断提高自身的政治和思想觉悟。

  做为一名监狱人民警察一直以来都严格要求自身,无私奉献,吃苦在前,享受在后。同时,自己也明白自己职业的政策性强,与各种违法行为及阴暗面接触多,面临形形色色的考验,没有很强的党性和法律知识,做到让党放心,让人民满意,成为一名合格的监狱人民警察是很不容易的,所以,我认真学习并遵守国家的法律和监狱的条令条例和各项制度,不断提高思想觉悟和思想政治理论水平,保持昂扬的斗志,牢固树立为人民服务的思想,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

  二、工作中一丝不苟,扎扎实实做好每项工作。

  在上级领导的关心和培养下,几年来,我能积极负责我所分管的狱政工作,协助中队领导做好各项工作。通过努力,使我对的违纪率得到大幅度下降违纪侦破率达到100%。通过自己的努力自己在xx年被评为狱政管理工作先进个人。在对学员的个别教育过程中一贯坚持以说服、引导教育为主,从不打骂体罚或变像歪整学员。自己还利用空闲时间不短的学习理论和相关的法律知识,不断实践,使自己的自身素质和业务能力有很大的提高,面对学员之间的矛盾,坚持以身作则,认真听取学员意见,耐心说服教育并化解之间的矛盾,通过调解,使更多的人知法、懂法、守法、用法,不断提高中队学员遵纪守法观念。营造一个良好的改造氛围和改造环境。确保了中队的安全和稳定。

  三、生活中,团结自律,严格遵守各项规章制度。

  在平时工作和生活中,能严格遵守条令条例和各项规章制度,认真执行一日生活制度和请销假制度,注重个人的修养,尊重领导,团结同志,作风优良,廉洁自律,克已奉公,始终以高标准、严要求磨练自己。

  四、存在的不足。

  (一)业务知识还不丰富,办案质量有待提高。

  (二)依赖性较强,有时存在怕麻烦、怕动脑的念头。

  在今后的学习和工作中,我一定克服存在的缺点,认真学习业务知识,法律知识和科学文化知识,不断提高自己的政治素质、文化素质,提高工作效率,提高自己的各种面对问题的综合处理能力,力争把自己培养成合格的学习型、实践型的监狱人民警察。

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