安全生产的承诺书

时间:2021-06-03 16:18:56 承诺书 我要投稿

关于安全生产的承诺书范文(精选7篇)

  随着社会不断地进步,承诺书的使用频率越来越高,承诺书是否产生法律约束力,要具体问题具体分析。那么,怎么去写承诺书呢?下面是小编精心整理的关于安全生产的承诺书范文(精选7篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

关于安全生产的承诺书范文(精选7篇)

  安全生产的承诺书1

  为了时刻让“安全警钟常鸣”,进一步强化安全意识,以坚持“安全第一、预防为主,综合治理”的安全方针。作为一个农机生产经营单位(个体)或一名农机驾驶操作人员,应该深刻认识到安全不仅仅是自己的权利,更重要的是对社会应尽的义务。在驾驶农业机械时,一定要做到安全作业、安全行使。因此,我郑重承诺做到以下几点:

  1、遵守农机法规和操作规程,熟练掌握驾驶、操纵和维修保养等技能,积极参加县农机部门开展的农机示范村、示范户活动。

  2、持有与农业机械操作相符的驾驶证,严格按“平安农机”示范户的标准严格要求自己及家属,提高农机安全生产意识。

  3、在上道路行使和作业前,应当对拖拉机、联合收割机进行安全查验;作业时,应当遵守农业机械化主管部门制定的安全操作规程。

  4、所拥有农业机械牌证齐全、技术状态良好,并按时参加农业机械化主管部门安全检验和年审。

  5、自觉遵守道路交通安全和田间作业的各项法律、规章、制度和规定,不疲劳开车,不酒后开车,不违章作业、不盲目作业,不将车辆借予无驾驶证人员驾驶。

  6、积极参加县农机主管部门举办的安全培训、安全学习、安全活动,掌握道路行使和田间作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。努力营造和谐的安全生产氛围,培养良好的操作习惯和安全价值观。

  承诺人:

年 月 日

  安全生产的承诺书2

  本人作为河北德瑞特电器有限公司xxxx车间主任,自愿接受公司管理,并郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

  1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定,积极参加本单位组织的各项安全活动。

  2、自愿接受公司各级安全教育和业务技能培训,努力提高自身安全意识及工作业务管理水平,做到“不违章指挥、不让员工违章作业”。

  3、工作中自觉遵守安全生产管理制度,认真按要求和程序安排车间人员工作,检查督促车间、班组作业中的安全事项。

  4、督促作业人员正确佩戴和使用劳动防护用品,按要求设置、配备安全防护设施。

  5、熟悉车间各岗位的安全操作规程、安全技能,知道本车间范围内生产作业中存在的危险因素,采取积极预防措施和应急方法。

  6、积极参加车间事故隐患检查和整改工作,工作中发现重大事故隐患,立即向上报告公司并采取有效地控制措施。

  7、发现生产安全事故时,及时向上报告,并积极组织本车间人员参与事故应急救援工作。

  8、切实做好本车间安全生产工作,经常对本车间作业人员进行安全教育,检查和督促车间安全生产工作,保证车间安全生产无事故。

  如本车间在生产作业中有严重违反安全生产有关规定,本人将自愿接受公司的处罚,并承担相应后果。

承诺人:

年 月 日

  安全生产的承诺书3

xx人民政府:

  我作为(单位名称)的法定代表人(实际控制人)和安全生产的第一责任人,对本单位的安全生产工作负全面责任,根据《河北省深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》的要求及相关法律法规的规定,为做好安全生产工作,有效防范和遏制事故发生,现郑重承诺如下:

  一、建立健全安全生产“三项制度”,全方位落实各岗位安全生产责任制,岗位操作规程覆盖面达到100%,安全规章制度切实可行。建立自我改进、自我完善的动态安全管理机制,实现管理人员安全职责日程化,从业人员安全职责流程化,确保安全生产工作的有效落实。

  二、依法设立安全生产管理机构,按规定配备安全副职、安全技术人员、安全管理人员,保障必要的工作条件,督促其认真履行安全管理职责,充分发挥作用。

  三、严格落实安全生产例会制度,每季度至少主持召开一次防范安全事故例会,安排、部署、督促、检查本单位安全生产工作;督促安全副职每月至少组织召开一次安全生产调度会议,分析研究工作中存在的问题,提出解决意见并督促各项工作和防范措施的落实。

  四、严格落实安全生产计划制度,组织有关机构和人员,根据安全生产法律法规、行业标准和政府、有关部门年度安全生产工作的部署要求,结合自身实际,将隐患排查治理、全员教育培训、设备维护保养、危险源点监控、应急救援演练、安全生产经费投入等,纳入企业年度安全生产计划,逐项明确完成时限、责任人员、保障措施和标准要求,并认真组织实施,确保各项工作的有序进行。

  五、严格落实安全生产承诺制度,在内部层层开展承诺活动,组织所有人员签订安全生产承诺书,教育动员全体干部职工,信守安全承诺,履行安全职责,落实安全措施,真正做到不安全不生产,要生产必安全。

  六、认真搞好隐患排查治理,严格按照“厂级月排查、车间周排查、班组(岗位)每日每班排查、危险源点每日定时排查”的规定,组织对所有车间、班组、岗位、人员和生产经营场所、设备设施及生产经营环节进行隐患排查,岗位隐患排查率达到100%。严格落实《安全检查表》,并按照“四定”要求(定措施、定专人、定资金、定时限),对发现的隐患进行整改,隐患按时整改率达到100%。

  七、切实加强安全培训教育,保证本单位主要负责人、安全管理人员、特种作业人员按国家有关规定,100%的持相关资格证书上岗;认真做好全员安全教育培训工作,不断提高从业人员的安全意识和安全技能,做到从业人员(含各类临时用工人员)100%培训合格后上岗。

  八、认真搞好危害辩识、风险评估工作,组织相关副职和机构,每年至少对企业进行一次全面的危害辩识、风险评估;涉及重大危险源,委托有安全评价资质的机构对重大危险源进行安全评估,及时登记建档,定期组织对重大危险源的工艺参数、危险物质、危险能量和安全设备进行检测;实施新建、改建、扩建工程项目和动火、爆破、吊装、焊接等危险性较大的作业前,必须进行安全风险评估,认真分析存在的事故风险种类和程度,有针对性地采取工程技术、强化管理、教育培训、个体防护等控制措施,预防事故的发生。

  九、严格落实职业安全健康管理制度,把职业危害防控纳入年度安全生产工作计划,明确负责人和安全管理人员及相关人员职责,加强作业场所职业危害的监测监控,为每一个接毒接害人员配发合格的防护用品,严格落实接毒接害人员岗前、岗中、岗后体检,为所有相关从业人员建立职业健康监护档案。

  十、强化危险源点监控巡查,对易燃易爆物品存储装置(库室)、压力容器和压力管道、锅炉房、配电室等危险源点,实行专人负责并培训合格后持证上岗,严格落实每日定时巡检巡查,及时处置各种异常情况,确保有效监控。

  十一、加强设备设施管理,严格制定设备设施年度维护保养计划,按时进行维护保养,保证按时检测检验率达到100%,确保设备设施处于良好运行状态。加大安全资金投入,配备满足安全生产需要的设施设备、器材,保证不使用国家明令禁止或淘汰的设备,不超年限使用设备,不让设备带病运行。

  十二、强化生产经营活动现场安全管理,对危难性较大的作业,实行企业领导和管理人员现场带班制度,坚决纠正“三违”、“三超”现象,现场带班领导、安全管理人员(包括车间主任、班组长)发现险情不能保证安全时,有权下达人员撤离的命令;在强降雪、强降雨、强雷电、超低温、超高温、大风等恶劣天气下,对受影响易发生事故的部位、设施,指定专人负责,一旦发现险情,立即撤离人员,果断进行处置。

  十三、加强事故应急救援处置工作,不断完善应急救援预案,落实应急救援组织、装备和器材,将应急救援程序和具体事项,明确到每一名领导和安全管理人员,落实到每一名一线员工,保证每年组织开展一次事故应急救援演练。

  十四、加强安全生产标准化建设,严格按照国家《安全生产标准化体系通用规范》和专业标准规范,认真组织开展安全生产标准化建设活动,实现岗位达标、专业达标、全面达标。

  十五、严格落实事故报告制度。发生安全生产事故,保证第一时间赶到事故现场,组织、指挥事故的抢险、救援工作,并按规定要求立即上报,做到不迟报、不瞒报、不谎报。

  十六、按规定足额提取安全费用,做到专款专用;依法参加工伤保险,为全体从业人员缴纳保险费;一旦发生安全生产事故,严格依照国务院规定的标准,及时足额地对事故伤亡人员进行赔付,做好稳定和善后工作。

  十七、保证履行法律法规规定的其他安全生产职责。

  承诺期内,若违反上述承诺内容,依照有关法律法规接受从严处罚,导致发生生产安全事故,按下例条款规定接受处罚:

  (一)一般事故接受上一年度收入30%的罚款;

  (二)较大事故接受上一年度收入40%的罚款;

  (三)重大事故接受上一年度收入60%的罚款;

  (四)特别重大事故接受上一年年收入80%的罚款。

  同时,接受相应的党纪、政纪处分和有关部门作出的暂停、撤销与安全生产有关的执业资格、岗位证书的处罚。

  本单位愿接受如下处罚:

  (一)一般事故接受10万元以上20万元以下的罚款;

  (二)较大事故接受20万元以上50万元以下的罚款;

  (三)重大事故接受50万元以上200万元以下的罚款;

  (四)特别重大事故接受200万元以上500万元以下的罚款;同时接受有关部门作出的暂扣或者吊销有关证照的处罚。

  如发生不依法如实报告事故或者妨碍、拒绝事故调查处理等严重违法行为,单位接受100万元以上500万元以下的罚款。本人和相关负责人接受上一年年收入60%至100%的罚款;接受相应的党纪、政纪处分。

承诺人:

年 月 日

  安全生产的'承诺书4

  本人作为煤矿的管理人员,是煤矿安全生产责任人,是矿工生命的护卫者,为保障矿工的身体健康、生命和财产安全,防止和遏制生产安全事故发生。

  现向社会公开郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

  1、严格按照七条规定要求,结合“十条禁令”和“四个100%”,做好各环节的安全防范措施,加大监督监管,守规尽责;严格执行矿领导入井带班制度,与职工同上同下,明确责任,加大考核,着重解决现场安全问题,为职工打造安全生产环境。

  2、切实树立“安全第一、预防为主、综合治理”的理念,对本企业安全事务负有义不容辞的责任,建立健全安全生产管理机构,落实全员安全生产责任制。

  3、树立“一切事故都是可防可控”的理念,严格执行煤矿行业标准,严格遵守煤矿相关法律法规及规定,及时贯彻落实相关文件及会议精神。

  4、不断提高自己安全生产知识和管理能力,认真组织开展“打非治违”和隐患排查治理工作,不违章指挥,监督检查对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。

  5、保障员工安全教育培训、应知应会教育培训;定期组织安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

  6、树立表率作用,不断强化和奖励正确的安全行为,定期进行绩效考核,实现安全生产管理的持续改进。

  若违反以上承诺,我愿意接受相关的处罚及处理。

承诺人:

年 月 日

  安全生产的承诺书5

  一、认真学习公司的安全生产规章制度、本岗位安全操作规程并严格遵守。

  二、增强自我保护意识,做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

  三、特种作业和特种设备操作人员必须持有效证件上岗。

  四、凡进行各类危险作业(受限空间作业、高处作业、动火作业、交叉作业、吊装作业、动土作业、断路作业、盲板抽堵作业等)必须按相关制度规定办理审批手续后,方可进行作业。

  五、保持作业现场整洁,坚持文明生产、不违章指挥、不违章操作。

  六、上岗必须按规定着装,正确使用劳动防护用品。

  七、精心操作,严格执行工艺纪律,做好各项记录,交接班必须交接安全生产情况,交班要为接班者创造安全生产的良好条件。

  八、熟练掌握本岗位各项事故应急措施,发现异常情况及时处置,不延误时机。

  九、抵制违章指挥,制止违章作业行为。

  十、因违章违纪造成的事故和人身伤亡,相关责任人应承担相应的责任。本人承诺:我已经接受过本岗位安全教育,并熟知安全生产承诺书全部内容,愿认真执行,如违反本承诺,愿承担相应的责任。

承诺人:

年 月 日

  安全生产的承诺书6

  保安部是公司的安全保卫部门,是负责公司安全保卫工作的职能部门。保安部员工主要负责酒店的安全保卫工作,维护场区内部治安秩序,保障公司及其人员的财产和人身安全。因此,为明确保安部员工的责任,特制定本安全生产承诺诺书:

  一、认真学习,严格遵守各项规章制度,遵守劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全环保施工负直接责任;

  二、严格执行交接班制度,认真做好交接班记录,并办好交接班手续 。

  三、严格物品出入及放行手续。杜绝把关不严造成物品、车辆流失。

  四、夜间厂区内车辆,保安员认真履行巡查防止造成车辆被盗或人,对损害公司利益的行为及时处理为破坏。

  五、要统一着装坚守岗位,不私自离岗、窜岗,时常巡视,检查责任区域,及时发现不安全隐患。

  六、消防控制中心保安员应每天检查公司内消防设备正常运转情况。发现不能正常运转或异常的消防设施、设备应及时书面报告部门负责人。

  七、巡逻保安员,正确分析,判断和处理各种突发事件,按规定对场区仔细彻底巡查,防止发生盗窃、凶杀、火灾等事故。

  八、厂区内发生盗情或火情等,保安员接警后及时赶到现场,防止事故事态扩大。

  九、积极参加各种安全环保活动、岗位技术练兵,提高安全

  十、环保意识和技能;不得与厂区内闲杂人员、缝子相互勾结,谋取私利。

  本承诺书一式二份,一份存档,一份交给承诺人留存。

  承诺人:

年 月 日

  安全生产的承诺书7

  为进一步落实我局对市政府和国资委“安全生产双百日承诺”,我作为单位一把手,对本局安全生产工作负全面责任,认真组织员工学习《安全生产法》、《河北省安全生产条例》等法律、法规、规章、标准及有关规定,深入开展“安全生产双百日承诺”活动,并郑重承诺如下:

  1、积极落实本部门安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度(安全生产管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划等),并严格执行;按规定建立安全生产管理机构和配备安全管理人员。自觉接受安全监督管理,把安全工作责任切实落实到基层和责任人。

  2、对员工进行部门安全教育和班组安全教育,对员工进行经常性的安全意识、安全知识和安全技术教育,并组织考核。定期组织本部门全体员工开展安全知识、消防知识的培训活动,提高员工的安全意识和安全业务技能。使员工做到“四懂四会”,能够果断、正确地处置各种突发事件。

  3、组织本部门进行定期安全检查,落实隐患整改,保证安全设施、设备,各种安全标志齐全并符合要求,确保疏散通道和消防通道畅通。

  4、严格执行安全事故报告制度,在发生重伤、死亡事故后状态,做到班有班人管,人有会使用。

  安全生产“五同时”管理制度

  (1)公司各级领导必须坚持贯彻“管生产的同时必须管安全”的原则,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全作。

  (2)计划经营部门在安排计划经营工作时,要同时考虑安全工作,合理安排生产周期,做到生产和安全两个指标同时下达,两项工作同时抓。

  (3)生产部门在编制生产:计划、进行生产调度时,贯彻生产必须安全的原则,充分考虑生产上可能出现的安全问题,将安全列为生产、调度例会的重要内容。下达生产计划,要满足应具备的安全生产条件。

  (4)各车间(分厂)必须做到安全生产“五同时”把安全工作贯穿到生产经营活动的每个环节中去,每周组织一次安全检查,每月进行一次安全教育。

  车间

  车间对发生的事故进行处理时,注意保护现场,查清原因,采取防范措施,坚持“四不放过”原则。

  5、对重大危险源和易发生事故的重点部位实施有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施,建立定期巡回检查制度;制定事故应急救援预案,并定期进行演练。

  6、根据作业环境为员工配备符合国家标准和行业标准的个人防护用品,培训员工正确的使用方法,并监督其有效佩戴使用。

  违反上述承诺,接受相应的行政处罚,并承担相应的责任。

  如因安全生产工作管理不力导致任何责任安全事故,单位负责人和单位接受任何处罚。 

 承诺人:


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