小学老师教学总结
小学老师教学总结
光阴荏冉,忙忙碌碌的一学期就这样匆匆而去,为了新学期能更好地为教育服务、为学生服务,现将上学期的工作作一总结:
一、以法治班
没有规矩,不成方圆。我借签魏书生的班级管理办法,制定班规班法。在新学期初期,先指导学生制定个人目标,再结合班内实际情况,进行讨论、交流,最后制定出班集体的奋斗目标。这样,集体目标的形成就具有了全员参与性,每一个学生都会因亲身参与了目标制定而积极主动地去努力。我时刻提醒他们:说了算,订了干,一不做,二不休。在班内树立“我为人人,人人为我”的思想,实行“人人有事做,事事有人做。时时有事做,事事有时做。”的原则。力求让每一个学生都能在班级管理中找到自己满意的位置,使全班没有“闲人”和“客人”,人人都来体会“承担责任”的酸甜苦辣,品尝为集体、为他人尽责的辛苦和幸福,从而营造“积极配合、团结一致”的良好班级氛围。这样,他们就会始终觉得自己是集体的主人,应该主动关心集体的事情。
为了落到实处,又制定了相应的班级考核奖惩制度和监督制度,利用每周的班会课自查、互查、班干部汇报总结,宣布考核分数。坚持一周一小结,一月比先进。对表现突出的给予表扬,有时还给点小小的奖品;而表现不良的同学则进行反思,找差,写说明书,并制定出努力的方向,有时还惩罚他们表演节目。即使我不在的时候,班干部也会井井有条地组织好这雷打不动的班会课。就这样,学生逐渐养成了良好的学习习惯和生活习惯,形成了“团结、诚实、上进、和睦”的班风,提高了班级凝聚力。
二、感恩教育
我认为学生成长发展,做人是根本。因此,在工作中,我总是先教学生做人,后教学生做学问。现在的孩子面对父母对自己的投入,漠不关心,根本觉察不到父母的良苦用心,一点也不懂感恩和报答,在他们眼中,父母的付出是应该的,更别说老师为他们所做的一切了。因此就出现了学生不管对什么总是毫不在乎,总是以自己为中心的现象。针对这种现象我经常给他们讲关于父母的不容易,讲父母无怨无悔的付出,却不图回报。在班内每天讲一个有关于感恩的故事,让学生自己找、轮流讲,要求带着激情讲,带着感情讲,讲完后当场谈感悟,写感受。有时学生会感动得热泪盈眶。有的还在日记中写出感慨,觉得再不好好学习,实在是对不住自己的父母,对不住关心自己的老师。时间长了,学生感到了我的真诚,感到我是真正为他们好,我教育他们那是很在乎他们,是关心他们,不听话当然不行,听我的话肯定有好处。就这样,孩子们在学习和生活中自然就接受我的观点,逐渐养成了良好的学习习惯,主动地规范了自己的行为,主动地和自己的父母交流,主动地和我说心理话。如“六一”进行评比时,有名学生虽成绩较好,但未能进入优秀少先队员的行列,依然是“写作小明星”。事后,她给我写了张纸条:“张老师,对不起,我又让你失望了。其实我也不想原地踏步,我要齐步走。我知道自己是什么原因,就是控制不住。下学期一定会改变自己的,你看我的行动吧。”可见她也想进步,只是管不住自己罢了。下学期我也会多关心她,督促她,相信她一定会实现目标,成为一名优秀少先队员。还有一位学生期末成绩揭晓后,她捧着“六一”的优秀少先队员奖状和奖品递给我,扭头就走,我打开奖状,里面夹着一封信,写道:“张老师,我对不起您,您对我很好,但我总是让您失望。请您原谅我,我会在假期里努力……”看着看着,我的眼泪夺眶而出。平时幼稚天真的她竟然如此的懂事!这可是她的肺腑之言!我仿佛看到了她的决心和信心。
三、师生互爱(爱生如子、爱师如母)
以前我经常纳闷:自己在学生身上付出那么多的爱,为什么总得不到回报?一次办公室闲聊中,同事的话提醒了我,使我陷入了沉思:是啊,我们的爱孩子们是否理解了?后来,我主动接近、了解这些学生的内心世界。根据他们的不同特点,给予不同的关心。真正让每个学生都感受到我喜欢他,我是爱他的。至于那些成绩不好,又调皮捣蛋的后进生,说实话,我们肯定不喜欢,但也不要表露得太明显,应尽量多注意一下自己的行为,不管是在谈心还是闲聊,我总是注意给他们心理暗示,让他们觉得我喜欢他,认为他行,他有潜力。无形中要传递给学生这样一个信息:我喜欢每一个学生。这样,我把特别的爱给了特别的学生,自然也得到了特别的爱。学生们上课的劲头也更足了,有许多同学一有机会就喜欢和我聊天、沟通、交流、说悄悄话,有的还帮我捶捶背,有的还悄悄送上一盒含片(班干部第一次上了一节班会课,第二天我一进到办公室,便看到桌上放了一盒草珊瑚含片,附了一张纸条,写道:“张老师,昨天上了一节课,感到你太辛苦了。请收下我小小的礼物。”)多融洽的师生关系啊!
亲其师,信其道。良好的师生关系能使学生拥有良好的情绪去面对学习。我认为,让孩子喜欢你,那么你的教学也就成功了一半。我的一名学生在我的博客中留言:“我把您当做我的妈妈来看,这几次考试却老是差点点进优生,你肯定对我不满吧。期末考试我一定考个好成绩。老师,谢谢您!跟我们相处了2年了我渐渐的喜欢上了您,您可能是我一生中最好的老师。”结果期末考试真的取得了好成绩,进入了优生的行列。
总之,善待每一个学生,做学生喜欢的老师,师生双方才会有愉快的情感体验,一个教师,只有当他受到学生喜爱时,他的课才会被学生接受,才能真正提高40分钟的教学效率。
四、深钻教材
苏霍姆林斯基说过:“教师越是能够运用自如地掌握教材,那么,他讲解就越是情感鲜明,学生听课后需要花在教科书上的时间就越少。这是教师素养一个非常微妙而又非常重要的特征。”只有对教材内容钻研得比较深入,准备得比较充分,课上才可能运用自如地掌握教材。简单地说:只有钻得深,才有可能讲得浅。对于教材的探讨,如果能够达到一定的深度和广度的话,才可以使教师心里有底。只有深入钻研教材,才能提高教学质量;只有深入钻研教材,把握课文的整体结构,才有可能把知识、能力和情感教育结合起来,完成语文教学的目标。
其实我们在座的每一位老师,都有自己的一招。只不过这一招不可能适用于所有的学生。这就需要我们勤学习、多探索、善反思,真正提高自己各方面的素质,一起努力。
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