小学大队干部竞选方案

时间:2023-03-20 08:43:17 方案 我要投稿
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小学大队干部竞选方案

  为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展,就常常需要事先准备方案,方案可以对一个行动明确一个大概的方向。那么你有了解过方案吗?下面是小编为大家收集的小学大队干部竞选方案,仅供参考,欢迎大家阅读。

小学大队干部竞选方案

小学大队干部竞选方案1

  竞选口号:队的干部自己选,队的活动自己搞,队的管理自己来!

  一、竞选对象:四至六年级全体少先队员。

  二、大队干部岗位设置:

  大队长:

  负责召集、主持队委会会议。负责制订大队工作计划,检查实施情况,进行工作总结,指导中、小队工作。负责组织队活动。负责上传下达及加强横向联系工作,活跃少先队生活。

  副大队长(纪律委员):

  负责组织值日中队的工作。主管自主小能人岗位培训及监督工作、负责学校活动及平时日常规范的公布。

  副大队长(旗手):

  在队长的领导下,协助队长工作。或与队长分工,重点分管升降旗工作。负责整理、保管、起草队部的有关文件,做好队委会会议记录。做好升降旗的安排及协助做好国旗下寄语的安排。

  组织部长:

  负责做好组织教育工作。负责少先队档案(光荣册、队籍表、队员队长花名册、优秀队员登记表、各种奖状等)的保管。负责做好评比与奖惩工作。

  宣传部长:

  做好每月队报队刊的检查,定期开展学校相关宣传活动。做好学校少先队读报栏及校刊的布置。

  学习部长:

  负责组织、开展学习活动(帮助队员明确学习目的,端正学习态度,养成良好的学习习惯,掌握科学的学习方法,激发学习兴趣等)。负责向辅导员反映队员学习上的要求和建议。负责帮助学习较差的队员提高学习成绩。负责大队图书馆的组织和管理及组织开展红领巾读书读报活动。

  文艺部长:

  负责组织全大队的`文化娱乐活动。经常向少先队员推荐好歌、好舞、好游戏。负责培训文娱积极分子。领导”红领巾爱好者协会(红领巾兴趣小组)。负责筹备组织红领巾艺术节、歌咏节、舞蹈节及文艺汇演工作。

  卫生部长(2名):

  协助卫生老师整理学校卫生,带领各班卫生委员检查全校卫生,定期组织开展卫生知识的学习与讲座。

  体育部长(2名):

  1、每天课间操检查(课间操、站队讲话、队列的横排)。

  2、做好计分表,天天宣布班的缺点或优点。

  3、每月评出体育优秀班级并给予奖励。

  4、管好学校的器材、设施。

  5、组织一些体育活动。

  礼仪队长:

  做好学校鼓号、礼仪宣传的组织工作,每周一、五认真组织升降旗仪式的鼓号宣传。

  信息部长:

  负责学校校报及网站各论坛管理及发布、管理星星火炬网络学校、冲浪网吧日常管理,每月做好各班投稿工作的统计

  广电部长:

  围绕宣传部开展工作、负责每周(月)阳光小广电相关播出工作。

  儿童部长:

  培训组织一年级新生入队工作,做好小辅导员、当一日小老师等实践活动指导,协助组织部长做好资料整理及完善。

  三、竞选方法:

  1、根据学生个人实际,在中队辅导员处报名,参与候选人竞选。

  2、4-6年级各中队2名,候选人个人竞选小报8开大小附照片于10月9日下午交学校大队部,学校将通过宣传栏将各候选人资料进行统一展示并宣传。

  3、各候选人根据竞选职位做2分钟以内的竞选演讲,形式不限。

  4、在10.10——10.11之间由学生自发组成竞选团通过各种方式方法进行自我介绍,为竞选做准备。

  5、10月12日组织全体候选人集中进行竞选,由全体少先队员投票产生。

小学大队干部竞选方案2

  一、活动目的

  为了促进学校大队部工作的顺利开展,形成学生自我管理的少先队工作新局面,学校将改选一批更加优秀的少先队员担任学校大队委职务。本着公平公正的原则,并让队员们充分发挥自己的民主意识,选出自己最满意,同时又具有服务精神和真才实干的大队委干部。

  二、竞选宗旨

  公开公平公正

  三、选举条件

  1.四—六年级品学兼优的少先队员。

  2.学习刻苦,成绩优秀,有时间和精力完成少先队工作。

  3.热心少先队工作,能积极主动为队员服务,向队员负责。

  4.有一定的活动能力和组织管理能力,善于团结大多数同学,工作积极主动和富有创新精神。

  5.在集体中是队员们公认的优秀者,以身作则,能起榜样、带头作用。

  6.能独立完成老师交办的所有工作任务,并有敏锐地观察事物及处理各种事务的能力。

  7.家长比较重视学生的各方面发展,支持孩子的工作。

  四、选举方式

  1.四年级各中队推选2名候选人,五年级各中队推选3名,六年级各中队推选4名,共44名候选人。所有候选人填写好申请表,先后参加两轮选拔(第一轮:笔试少先队知识;第二轮:发表竞选演说),最后由全体少先队员、中队辅导员、学校行政民主投票选举的形式产生新一届大队委员会。

  2、竞选职务和数量如下(名额视具体情况再调整):

  学习委员、纪律委员、宣传委员、劳动委员、组织委员、文体委员

  五、选举程序及日程安排

  1.中队民主选举:

  9月12-13日,经过宣传动员,四—六年级各中队间民主选举产生2-4名大队干部候选人(四年级每班2人,五年级每班3人,六年级每班4人)。

  2.第一轮选拔:少先队知识问答

  9月14日,中午12:30-13:10,所有候选人于三楼会议室参加少先队知识问答,形式为笔试。根据所得成绩从高到低,取前30名进入第二轮选拔。入选人员将在公众号公布。

  候选人需填写《鞍马池小学大队干部申请表》(见附件2),纸质稿于9月20日上交大队部,电子稿于9月22日前发送至邮箱:xxxxx。

  3.第二轮选拔:竞选演说

  9月22日—9月23日,入围第二轮的30名候选人按抽签顺序依次上台作竞选演说,限时2分钟,要求脱稿。

  4、第三轮选拔:才艺展示、师生投票

  大队部将为每位老师和每个班准备选票(2-3年级每班10张,4-6年级每班20张,全校老师每人1张)。各班选出优秀的学生代表为参加第二轮竞选的30名候选人进行投票。

  投票时间:9月28日中午12:15-13:15,届时会在候选人海报前摆放投票箱,并请各候选人站在自己的海报前方,用现场才艺展示来进行拉票(琴、棋、书、画、歌、舞、手工等等均可)。28号下午1点半收回投票箱,逾期未投的,选票作废。

  同时,候选人周末时间,需在家制作竞选海报(候选人利用海报展示自我风采,宣传自己,要突显亮点,使更多的老师和同学了解自己,并接受队员们的监督和考验)。9月26日上交,逾期或海报不符规格视为自动弃权。

  海报的'材料规格见附件1

  5.确定人选:

  9月30日,大队部根据队员投票结果、学生获奖情况及学校行政的意见,产生新一届大队委员会委员名单。

  6.任前公示:

  10月8日—10月12日,少先队大队干部人选确定后,向全校师生进行公示。公示期间,候选人如有严重违纪行为,经调查属实后,取消其入选资格。

  7.决定任命:

  10月13日(建队日),在公示无异议且与当选人进行任前谈话后,在晨会上举行大队干部就职仪式,由陈雯校长宣布任命,并为其佩戴标志。

  六、注意事项:

  1、参加竞选的候选人须在班主任的指导下认真填写申请表格。

  2、在竞选过程中,不按规定时间和要求上交材料,或参加笔试、演说无故缺席、迟到者一律视为自动弃权。

  3、参与竞选以上职务的队员,一经选上,可能在一定程度上影响原班级管理工作,请班主任老师务必配合,减轻班中大队干部的管理工作,避免与少先队的工作发生冲突。

小学大队干部竞选方案3

  “小苗的成长需要阳光雨露,雏鹰的起飞需要广袤的空间,我们少先队干部的成长需要搭建实践的擂台……”我校大队部将于10月8日--10月15日开展队干部竞选活动。目的为进一步贯彻我校大队部提出的“自已的`活动自己搞、自己的阵地自己建、自己的事情自己管”的少先队管理理念,旨在使少先队员的综合素质得到锻炼和提高,让队员充分发挥民主、参政的意识,选举出自己最满意,同时又能为少先队服务的有威信、有特长、有代表性的大队干部。学校将给同学们创造更多的机会,使更多的人才脱颖而出,特决定举行大队干部竞选活动。

  一、选举条件:

  1、三至六年级在校少先队员。

  2、热心于少先队工作。热情并富有服务意识,以服务学校、服务老师、服务同学为荣,责任心强、威信较高、有胆量、有魄力,有组织管理能力,工作积极主动,富有创新精神。

  二、选举方式:

  1、3至6年级中队通过中队选举推荐到大队部2名候选人,然后进行全校性的竞选活动,产生出大队干部。

  2、竞选职务和数量如下(名额视具体情况再调整):

  三、选举步骤:

  1、候选人准备:自我宣传海报(大小规格:四开),于10月8日早上上交大队部,将予以展示。(逾期将做自动放弃)

  2、队知识问答(10月13日下午第一节课后两边校区同时展开,地点另外通知)。

  3、候选人准备1到2分钟的演讲向他人介绍自己。

  四、活动出席人员:

  2--6年级各中队推选2名有威信的队员代表参加投票。

  五、注意事项:

  1、参加竞选的候选人须在班主任的指导下认真填写申请表格。

  2、参与竞选以上职务的队员,一经选上,可能在一定程度上影响原班级管理工作,请班主任老师务必配合,减轻班中大队干部的管理工作,避免与少先队的工作发生冲突。

  这里有你挑战自我的空间、施展抱负的机会,望各班积极参与!

  以下表格请于9月29日上交大队部,谢谢!

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