教学质量提升会议教师代表发言稿

时间:2023-06-23 18:30:14 发言稿 我要投稿

教学质量提升会议教师代表发言稿范文(通用7篇)

  在充满活力,日益开放的今天,需要使用发言稿的场合越来越多,发言稿是在一定的场合,面对一定的听众,发言人围绕着主题讲话的文稿。相信许多人会觉得发言稿很难写吧,下面是小编为大家整理的教学质量提升会议教师代表发言稿范文(通用7篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

教学质量提升会议教师代表发言稿范文(通用7篇)

  教学质量提升会议教师代表发言稿1

各位老师:

  大家好!

  很高兴能和大家在这里分享与交流工作中的一些感想和体会。我加入教师这个队伍已经有六年了,在这六年里,我大多是在低年级段进行教学,静下心来仔细回味这些年来的教学情况,有苦、有甜,而更多的是思考和收获。小学低年级段是学生学习的启蒙教育阶段,只要能适应儿童身心健康发展,取得积极的教学效果的教法,都应该是值得我们共同学习和研究的。教学工作包含的内容太广泛了,今天我就低年级教学实践中的一些做法和感触,不能称之为经验,与老师们进行探讨和交流吧。

  一、建立良好的师生关系

  之所以将师生关系排在前面,是因为我觉得,良好的师生关系在教学中起着决定性的作用。我们都知道,做人的工作最难,尤其是我们接触的对象是处在性格塑造期的孩子们,如果想使自己的教学工作得心应手,必须要在教学之外去了解他们的喜好,揣摩他们的心理。

  这些年,我始终和学生保持课上是师长,课下是朋友的关系,立场分明,从来没有不分场合的一张脸对待,那样起不到有效的作用。“亲其师而信其道”。我相信,学生只有喜欢你了,他才会更喜欢上你的课,才会在这一科里打下坚实的基础。所以带着“爱”的眼光去看待学生,你会发现,学生的眼睛里也满是爱的情意。这种爱,是不歧视任何一个差生,是了解学生学习的状态,是及时体察他们的情绪,是懂得维护学生的尊严。它不一定需要你穷心尽力,有时,这爱可能只是你的一个微笑,一个肯定的眼神,一次真诚的鼓掌,一句关切的话语。所以,我觉得我们都有必要用爱来建立我们的师生关系。

  二、注重学生良好的学习习惯的培养

  学生养成良好的学习习惯,可以使我们的教学活动更加顺利。而习惯的养成往往定性于学生的启蒙阶段。因此,培养学生良好的习惯应成为小学低年级教学的重中之重。对于低年级段的孩子们来说,活泼好动是他们的天性,自控能力差,往往知道该怎么做,但就是无法控制自己,贪玩、懒散,这些坏习气又会导致他们课堂不爱动脑、不积极发言、作业不能按时完成等坏习惯的养成。这就要求我们低年级的教师要有足够的耐心,循序渐进,从点滴抓起,逐步积累。

  三、认真备课、上课

  课堂教学的成功与否和任课教师有直接的关系,作为教师,在教学之前,细细地品读《课标》,明确《课标》对该年级乃至整个小学阶段的要求。在此基础上,认真钻研教材,把握教材的脉络框架,目标要求,化难为易,化繁为简,才能在教学中做到胸中有数,对症下药,有的放矢。

  上课前尽可能地做好充分的准备,每一课都做到有备而去。在教学中,我始终做到周前备课,备好课是上好课的基础。在备课时,我坚持做到深入细致,平时认真研究教材,看每单元的单元主题,训练学生哪方面的技能,培养学生那些情感等,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点,在制定教学目的时,注重学生知识、能力和情感价值观的培养。上课过程中重视运用各种情景引进教学,帮助启发学生思维,让学生多动脑、动手,逐步培养他们小组合作意识,锻炼他们自主探究的能力,努力提升课堂教学艺术、提高教学效果。

  四、用多种方式激发和培养学生学习语文的兴趣。

  兴趣是最好的老师,只有使学生保持浓厚的兴趣,使之在最佳的状态下自觉、积极、主动地参与到教学过程中,才能使学生在自己的起点得到充分的发展。上好一节课,学生的学习兴趣、情趣、精神状态是很重要的,而教师的开篇导语对于调动学生积极性、激发学习动机,引起学习兴趣等方面,起着牵一发而动全身的作用。如果我们能精心设计导语;或设疑布障、引起悬念;或创设情境,渲染气氛……都会如同磁铁一样牢牢吸引学生的注意力,使学生在开课之初就产生新奇之感,全神贯注地投入到学习活动中。

  五、引导学生掌握多种识字方法。

  课标要求: 识字写字是阅读和写作的基础,是1~2年级的教学重点。识字与写字的要求应有所不同,1~2年级要多认少写。低年级段语文教学的重点是字词的教学。识字教学要将儿童熟识的语言因素作为主要材料,同时充分利用儿童的生活经验,注重教给识字方法;力求识用结合。一、二年级的识字量特别大,如果教师教学方式单一,学生学习起来就会枯燥无味,甚至厌学。因此教师在教学中一定要善于引导学生发现并掌握汉字的结构规律,多种方法识字,追求事半功倍的效果。在低年级段,学生已经学过好多种识字方法,例如说,加一加,减一减;换一换、叠一叠、反义词识记法、谜语识字法;顺口溜、换偏旁等方法,让学生去主动识字。在教学中我们也可以运用其他一些识字方法去帮助他们,比如:直观演示法(图片、实物、录像)、游戏法、歌诀识字法、自编儿歌故事识字、游戏识字、比赛识字、比较联系识字,表演动作识字,结合生活识字等。

  六、重视学生朗读能力的培养

  《语文课程标准》阶段目标中,从低段到高段有一个共同的要求,就是让学生能够“用普通话正确、流利、有感情地朗读课文”。这足以说明读是提高学生语文素养的重要途径,是学生亲近文本、感受文本情感、获得语感体验的重要手段。在朗读中,学生的理解能力、对语言的感悟和积累能力、思维能力、想象能力、审美能力等都可得到相应的提高。所以,在语文教学中,朗读是语文教学的根本之法。

  在阅读教学中,我主要以训练学生朗读为主,首先做到循序渐进,逐步提高要求,调动学生的朗读积极性。其次,可以通过自读、师范读、同桌互读、赛读、创设情境的想象朗读、分角色朗读、表演读等多种形式去提高学生的朗读能力。课堂上,我们可以做到对学生放手,让学生自己边读边领悟课文中的知识点,在读不好的情况下,师再引导。总之,没有琅琅书声的课堂是沉闷的,没有教学生读好课文的语文课是失败的语文课。

  七、重视积累语言,培养学生说话写话的能力。

  低年级学生,特别是一年级刚入学的学生,虽已具有说话能力,但是他们往往说话不完整、不连贯,或者用词不当、语法有错误,有时还夹着“嗯嗯啊啊”“这个”“那个”“后来后来”等不必要的`词,有的还带着方言。这时候,我们应该注意倾听学生说话,了解他们的语言规律,发现有错误及时纠正,并有意识地在阅读教学和其他教学活动中丰富学生的词汇,比如对学生进行字词、古诗、名言谚语、课外阅读等方面的积累。除了把课文中的好词好句、古诗会背,还鼓励孩子们多读一些课外书,比如童话、小短文、三字经等,且要大声朗读、诵读,这样既培养了学生的语感,又培养学生说话完整、连贯、有条理,为写话教学创造有利条件。

  新课改提倡将课堂还给学生,让尽量多的学生参与到课堂活动中来。在教学中,我们可以多创造机会让学生多说多练。有的老师会有一旦将课堂放开,会收不回来,会影响教学进度,会扰乱课堂秩序等顾虑。其实,我们只要将课堂内容设计好,将课堂中对于学生的要求明确清晰,甚至是小组的任务分工明确,由易到难的逐步进行练习,学生会很快适应,形成习惯,也会非常愿意进行这样的教学活动。另外,我们教师在课堂上将精妙语言细致的穿插在整堂课上,对于学生也是一种耳闻目染的熏陶。仔细观察我们就会发现,学生的喜好很多秉承了任课教师的特点,一位性格外向,活泼开朗的教师,他所带的学生也是开朗的,那么一位才华横溢,喜善谈论的教师,他的学生也一定会是思维活跃,积极能言的。

  八、认真学习,努力提高自身的业务能力

  教海无涯、学海亦无涯,教学二字在字面上理解就是有教也有学,永无尽头。我们教师应时刻谨记搞好教学工作的同时,要坚持继续学习,最主要的理由就是,不学习就不能胜任现在的工作,跟不上时代和新知识的步伐。如果不能经常更新自身的知识结构,就不能对新知保持长久的好奇与敏锐,就有可能被误人子弟,因为学习知识是维系师生关系最牢靠的锁链。在教学生活中,我经常借助于电脑、书籍不断充电,关于教育教学、管理学、心理学以及教学理论等方面的内容,我都养成翻阅学习的习惯。我觉得读书要跟自己的实际联系起来,要把读书所得运用到工作中去,并做好读书笔记。

  以上是我的几点教学体会,工作中是千头万绪,实践中也是仁者见仁,智者见智,关键还是要根据学生的特点,全面制定教学计划,并做到有针对性,落实过程要扎实到位,因材施教,检查工作更要及时、耐心。最后,祝老师们工作顺利,生活愉快!

  教学质量提升会议教师代表发言稿2

尊敬的领导、老师们:

  大家好!相信我们每个人的心中都有一盏不灭的灯,指引着我们勇敢地前进。下面,我就这次演讲的机会向大家展示一下我心中的那盏灯,它就是——《用心工作,快乐生活》。

  泰戈尔在诗中写道:“花的事业是甜蜜的,果的事业是珍贵的,让我干叶的事业吧,因为它总是谦逊地低垂着它的绿荫。”带着对绿叶精神的追求,带着对教师的崇拜及对教育事业的憧憬与热爱,十年前,我义无反顾地选择了教师这一职业。从踏上三尺讲台的第一天起,我便有一个执著的信念,那就是:全身心地投入到教育事业中去,用心工作,快乐生活,尽我所能地把学生培养成人。

  在日常教学中,把事情做“易”、做“细”就需要用心。用心做事既是一种工作态度,也是一种工作方法和工作哲学。譬如,每当我接到一个新的班级后,首先要做的就是力图用最短的`时间去熟悉学生,牢记学生的名字,掌握学生的学习基础,了解学生的兴趣爱好等,我要让每一个学生都知道,他时刻都在老师的关注之中,老师并没有忽视他的存在,这样就在无形中拉近彼此之间的距离;同时,对学生还要以诚相待,以心相交,宽宏大量,公平合理,不偏爱学习成绩好的学生,而对后进生也不用歧视的目光去看待,时刻让学生感受到我的亲和力,从而喜欢接近我并愿意接受我的教导,这样可以让学生更好地健康快乐地成长。

  我知道,人生是酸甜苦辣的混合体,人的一生可以没有很高的名望,也可以没有很多的财富,但不可以没有工作的乐趣,因为“工作的目的是为了生活的快乐,快乐地工作才能更快乐地生活。对于我们教师来说,我们的工作就是教书育人,它占据了我们生命中大部分的时间,如果我们不能对这份工作保持兴趣,那我们就是在浪费生命。它不仅仅是我们谋生的手段,更是我们实现自我价值、人生价值、社会理想的途径,是获得快乐的源泉。所以我们要以正确的心态去对待这份工作,这样可以使我们活得更充实,更有满足感。比如,作为一名班主任的我,工作是烦琐的,因为在教学过程中,从来没有不犯错误的学生。对此,我不能大发雷霆,更不能逃避,而是脸带微笑,以平和的心态耐心地去跟学生交流沟通,肯定他们做对的地方,而对他们存在的错误给予批评指正。只有这样,犯错的学生才会从心里接受你的教导的。而看到学生的良好转变,做教师的我们也会深感欣慰,从而获得快乐!

  用心地工作,快乐地生活是我这么多年来所一直坚守的信念。为了这个信念,我努力坚持着,经受着生活的考验与挑战,用阳光的心态去享受每一天,享受过程,即使跌倒了,也要怀着坚定的信念站立在天地之间。

  教学质量提升会议教师代表发言稿3

各位领导、各位老师:

  大家好!很高兴能有这样一次机会和大家共同分享我在教学中的一些真实感受。希望大家对我的发言多提宝贵意见,使自己在今后的教学工作中取长补短,更进一步!下面我就简单谈一谈教学中的点滴体会。

  要想成为一名优秀的老师,就得要做一个学生都喜欢的老师。这是自己多年教学工作的切身感受。很难想象一个与学生有距离感的老师能在授业解惑的过程中与学生形成默契,顺利完成教学目标;更不可能用自己的一言一行去熏染学生的心理、行为,进而与学生打成一片。

  那么,怎样才能成为一个学生都喜欢的老师呢?

  一、首先,要让学生喜欢你这个人

  学生对老师的态度,其实就是老师对学生态度的一种折射。一个态度真诚并付出艰苦努力的老师,也一定会赢得学生的信任和喜欢。关于这一点,我有这么几点感受:

  1、给学生的第一印象特别重要,所以要重视第一堂课的教学。

  有一年,送完毕业班后,按照学校的循环接班制,我应接教一年级,结果校长又安排我接手五年级的教学工作。这是一个学习基础和各方面表现都很差的班级,一说起这个班,老师们都很头疼。起初,我心里也确实有些想法,不愿意接这个烫手的“山芋”,但最后还是及时调整好心态,欣然接受下来,并很快找到原来的班主任,向他了解班级情况。从谈话中知道,这个班的孩子学习基础差、纪律也差,虽然他们都愿意学习好,都想表现好,可是对自己普遍缺乏信心。于是我就特意把第一堂课设计成一节故事课,以平和的方式,给他们讲毛泽东、朱德、鲁迅等一些伟人小时候的故事,激发孩子们的进取心,树立他们的自信心。一节课下来,孩子们都很激动,也很受鼓舞。在这之后,孩子们都愿意上我的课了,班级各方面的表现也有了很大改观;到毕业考试时,这个班的数学成绩排在全区第一。当然,一个班级的进步仅靠一节课还是不够的;不过有一点可以肯定,由于给学生留下了较好的的第一印象,无形之中拉近了我和学生之间的距离,也为成功改造班级奠定了良好的基础。

  2、善待孩子的错误,等待他们的成长

  这里所说的错误是指学生身上的不足、缺点,也包括作业中出现的错误,对他们在这些方面的包容、等待,确实让很多孩子在他们的成长道路上多了一些闪光点。

  在上面提到的那个班级里有一个学生,各科成绩在班里都是倒数。我接手后布臵的第一次作业题,他竟然做错了一半多。于是我把他单独叫到办公室,先让他把错题改了,然后问他想不想把作业题全都做对,在班里受到表扬?他低着头,没有说话。我知道,他在自责,于是我就鼓励他说:“老师知道你是很棒的,有能力把作业题全都做对,只是今天检查的不够仔细,是吗?”他点了点头。我接着对他说:“你看这样行不行,我给你三次机会,你来办公室改错,不要告诉别人,我在课堂上照样表扬你,怎么样?”孩子听后,不好意思地笑着点了点头。之后,我真的连续表扬了他三次。在受到表扬后,我发现课堂上他能认真听讲了,作业也知道反复检查了,错题现象也越来越少,他自己高兴,我也很开心。后来这个学生的自信越来越强,甚至能主动和同学讨论问题,和数学科代表一起研究我出的思考题,还经常到办公室主动帮我拿小黑板,抱作业本,争着当小老师,给全班讲题。到毕业时,他的数学成绩上升到班里前几名。现在这个孩子已经上初三了,每次放假时他都会到学校来看我。

  还有一个学生,性格叛逆,数学基础差,不认真听课,更不想做作业,还常和同学闹别扭。为了这个孩子,我没少费脑筋。对待这样的孩子,就不只是补补数学知识那么简单了,而是要解决他的心态和正确做事情的.持久性的问题。我经常和他谈话,并留心他的一言一行、一举一动,哪怕有一丁点进步,我都把他的名字写在表扬栏里。为此,他的家长经常打电话感谢我。可对这样学生的改造不是一蹴而就的事情,毕竟长期养成的坏习惯不是一朝一夕就能改过来的。虽然我在他身上下了不少功夫,但他有时还是不完成作业,还是和同桌发生口角,还是不想好好听课、做笔记。。。有时候我真的想放弃,可是做老师的良知告诉我,这个学生在我班里,他就是我的孩子,我能放弃自己的孩子吗?我就这样一直坚持了下来。一年后,这个学生发生了明显的改变,对待同学态度友善了,甚至能主动帮助同学了,学习成绩也提高了不少。到毕业考试时,这个孩子的各科总成绩排在了班级前几名,为此,他还写了一封感谢信送给我。

  3、做学生的好朋友

  要想做一名称职的老师、班主任,就必须舍得投入时间,舍得投入感情,做学生的良师益友,和学生打成一片。多年来,我一直坚持和学生交流谈心的习惯,以便了解每个学生的内心世界,拉近师生之间的距离,增进相互间的了解,建立起师生间的友情。我也经常换位思考,设身处地的从学生的角度来考虑问题,绝不随便发脾气,独断专行,打骂学生,以至于伤害学生的自尊心、自信心。因为我知道,一位高高在上的老师永远不会真正的了解学生,也不会赢得学生真正意义上的的尊重。记得有一次,我去上课时,发现学生集体比较疲惫,精神不振,怎么办?这样想着上课的铃声也响起来了,我果断地让孩子们站起来,对他们说;“同学们,今天老师想和你们一起唱首歌,大家说好吗?”学生一听唱歌,马上来了精神,站的整整齐齐,和我一起拍着手唱起了歌…”仅仅过了几分钟,学生便都个个兴奋起来,结果这节课的教学效果比平常还要好。设想一下,如果我以另一种态度对待学生,结果又会是怎样的呢?可见只有了解学生、尊重学生、设身处地的为学生着想,才能得到学生的认可,也才能真正达成教育教学目标。

  二、让学生喜欢你教的课

  苏霍姆林斯基说过:“无条件地热爱你所教的学科”。要想成为一名称职的数学老师,首先就得喜欢、热爱数学这一学科,喜欢自己的事业;并且具备较强的学习能力,在教学实践中不断吸收新知识,教出自己的特色;只有这样才能让学生也热爱你所教的学科。自参加教育工作以来,我就全身心地投入到教书育人工作中,兢兢业业完成学校交给的教学工作任务,从没有无故耽误学生一节课。为了不断提高自己的业务水平和教学能力,我几乎把所有的业余时间都用在了学习业务知识和教育教学理论上面,不断拓宽自己的视野,扩展自己的知识面,为做好课堂教学积累了较为丰富的知识储备,打下了较为扎实的业务基础。

  人们常说,好教师靠一堂课成就自己,好医生靠一把刀成就自己,好演员靠一台戏成就自己。一个教师教学能力的大小、教学水平的高低,主要体现在课堂教学水平上面,传授学生知识、提高学生能力也要依靠课堂这个主阵地。在多年的教学实践中,我始终把提高课堂教学的质量和效率放在第一位,每一堂课都坚持做到仔细解读课标、认真研读教材、细心解读学生,做到细致周到,万无一失。当然备出一堂好课,只是课堂教学成功的一半,教学的主阵地毕竟还是在课堂上。因此在上每一堂课的时候,我都本着“把课堂还给学生,让课堂充满生命的活力”的信条,用自己的激情和智慧感染学生,为他们提供适宜的“温度、空气和阳光”,让学生的心灵快乐成长,让学生的情感尽情流淌,让学生的智慧自然生成,让学生的个性尽情张扬。这也许正是学生喜欢我教的数学课的原因吧。

  三、让学生享受成功的喜悦

  要让学生有成功的喜悦,就要对学生进行及时的、鼓励性的正确评价,以便让他们有继续奋进的动力、愿望和信心。在这方面,我借鉴了一些优秀教师的经验做法。每当新接到一个班级,我都会指导数学课代表设计三张表扬栏,名字分别为“数学表现星”、“数学作业星”、“数学智慧星”。“数学表现星”主要是根据学生在课堂和课外的表现来加,“数学作业星”则根据学生的作业情况而加。我给学生设计的课堂作业要求他们独立完成,不商量,不讨论,作业全部由我自己批改,全对的加星一颗。我还布臵有周末作业,每周星期一,课代表要做的第一件事就是把周末作业收集到我的办公桌上,批改完后,根据作业的优劣决定每名学生加星的颗数。加星时,我会适当照顾学困生。“数学智慧星”主要是针对那些优生设臵的。我每天都要在小黑板上出一道思考题,让他们独立完成。只要在我讲评题目之前做对了的,都可以加一颗星。这三张表扬栏一般是一月一评,由课代表和小组长管理和评价。喜报则由我自己设计,其实也就是一张小奖状,学生很在乎,学生家长看到喜报也会知道孩子在学校的表现了。正是由于这三张表扬栏,有好多同学渐渐喜欢上了数学课,因为他们从中享受到了成功的喜悦。在评价学生课堂作业本方面我也是本着这一原则,一般采用A+、A、A—区别出三个等级,而不用ABC来表示等级,这样是为了保护学生的自尊心。提高一个等级只会让孩子更有自信。这样的评价,可能有不合适的地方,但是却能让一个教室里各个层次的学生都能感受到成功的喜悦、进步的开心。 以上就是我多年教学实践的一些真实感触,不妥当、不成熟的地方还请各位领导和老师多多指教。

  教学质量提升会议教师代表发言稿4

各位老师们:

  时光如梭,转眼来已过去了大半个学期了。学校要我在这里谈一下教学经验,本人实感惭愧,经验谈不上,凡事尽力而为,但求问心无愧!下面,我就如何提高数学的教学质量问题,谈谈个人的肤浅看法,不当之处,还请大家批评指正。

  一、我认为要保证教学质量,上课的纪律是关键中的关键。一个老师讲的再好,如果孩子们的纪律不好,那都是白讲。

  1、敢于嬉笑怒骂,树立教师威信

  刚任课时,就有一些勇敢者出来挑战新教师的权威,这时新教师一定要冷静处理,因为其他的学生都在看老师会如何处理。处理得好,虽然不能一劳永逸,但对于树立威信很有帮助。处理不好,学生可能群起围攻,新教师就要疲于应付。对待老师,学生的趋向是欺弱怕强,所以新教师在课堂上应该扮演硬朗的角色。这可从细节作起,例如声音要响亮,表情比较严肃等。对于公然挑战权威者,新教师不可软弱、逃避,并且一开始就要敢于正视、教育,体现自己的原则。否则等到学生都欺到头上才发难,已经很难再扭转不利局势了。但是这要求新教师要尽快了解学生的情况。所谓“知己知彼,百战百胜”。如501班的陈维伟,上课喜欢捣蛋,一次上课时,他在和同学打闹,我发现之后当场停下来,严加指责,同学们也对他投来鄙视的目光,他自己也不好意思,低下头来,默不作声。经过几次之后,他现在上课规矩多了,也能积极举手发言了。大部分学生外强中干,大声斥责有立竿见影之效;但有些学生自尊心特别强,如果屡次公开批评,有可能导致师生的对立。对于这样的学生要多鼓励多表扬,就算是批评了课后也要及时安抚对于特别难对付的学生,不要在课堂上与其对峙,一者教师没风度,二者容易使自己下不了台。暂且冷淡处理,待下课后将其叫到办公室慢慢教育,必要时候还可联系家长共同做思想工作。再如501班的易亮,也是一个捣蛋鬼,且有一点自尊心,脾气也有点倔,第一次在课堂上捣蛋时,我狠狠地批评他,但他却哭了,好像受到什么委屈似的,并且有反感情绪,这时,我也懒得理他,我继续上我的课,下课后,我把他带到办公室,晓之以理,软硬兼施,最后,他自己写下了保证书,之后我也和他爸爸沟通了一次。经过这次之后,他上课也认真多了,并能积极举手发言。

  2、以爱感化,以情动人当然,教师如果一味硬朗,学生可能口服而心不服。所以还应该多关心学生,以爱感化学生,以情打动学生。平时上课善于察言观色,发现学生不认真听课,可先找学生了解情况。有时学生不认真听课,是由于某段时期思想出现问题或是情绪比较低落。如果学生真有问题,能解决的帮忙解决。就算明知学生没有问题的,也可找学生谈谈,让他知道老师很关心他重视他。对于关心重视自己的老师,学生就算是不想听也会给面子。此外,还可利用课余时间和学生多沟通多接触。和学生沟通最好是在教室里,办公室里的师生对话容易给学生造成压力。上完课不要马上离开,在教室里多呆一两分钟,就课堂内外的话题聊聊,这样使师生关系融洽,也有利于搞好课堂纪律。所以,我有时间就在班上转一下,下课之后在他们中间坐一坐,谈一谈,了解他们的学习以及家庭生活,走到学生生活当中,做学生的良师益友。

  3、培养学生尊重他人的意识和习惯

  教师在控制课堂纪律时普遍遇到的问题是 “一放就乱”。根据课改精神,课堂必须注重师生互动、生生互动。在互动的过程中,难免会人多口杂,而一些爱讲话的学生也往往趁机捣乱。如果不加以制止,这种现象极可能愈演愈烈,课堂纪律放了就收不回来。针对这种情况,教师要在平时就培养学生尊重他人的意识和习惯。具体而言,就是严格要求学生遵守发言纪律,有秩序地发言,不随意插嘴和打断别人的`发言。全班讨论时,则要求教师能眼观四路耳听八方,一发现有不符要求的苗头就要及时处理。尤其是刚开始的时候,更要如此。久而久之,学生自自然然就形成了尊重他人的意识并强化为习惯。而学生一旦形成了这样的习惯,课堂纪律就有保证。如501班学生在开学初时,老师提问时,学生都是叫的,我来我来,手举的老高,有的甚至跑下位,或站到凳子上。每次这样,我都要求他们怎么做,必须举手,要放在桌子上,都要安静地等待老师叫到你时才能站起来回答,否则,老师是不会叫你的,并且还要受到批评。经过一段时间的训练,现在有了很大的改观。

  二、在课堂纪律得到保障前提下,我认为要提高课堂的有效性。

  课堂教学的核心是调动全体学生主动参与到学习的全过程,使学生自主地学习、和谐地发展,兴趣是最好的老师。为了激发学生的兴趣,使每位学生都产生参与动机 每次上课时我都按组积分,无论回答问题,上台做题,还是上课讲话都采用积分制,上课不认真听讲的要扣分,答对了的要加分,一节课完后要统计分数,分出一二三。学生大都对积分看得比较重,都想为小组多挣点分,有几个比较捣蛋的也不好意思再捣蛋了,否则扣分了就会受到组内其他学生的指责,还会被小组拉入黑名单。所以每次做题时学生都很积极,踊跃上台。老师在点学生回答时实时照顾到每位同学,特别是成绩比较差的,当他们举手时要立刻点到他,使他们觉得自己也很重要,也可以为组争光。

  每次上完一节课之后,积分最高的那组学生都兴高采烈,积分低的组也不灰心丧气,并扬言下次再决高下。这样既激发了学生参与的动机,活跃了课堂气氛,也激发了学生学习数学的兴趣,形成了你追我赶的学习氛围。

  三、我认为课后孩子的作业也是保证教学质量的关键。

  作业评阅是教学工作的主要环节之一,是检测教师课堂教学效果和学生掌握知识情况的有效方法,也是学生巩固知识的有效途径和必要手段,也是提高教学质量的主要措施之一。因此,我认为只要是教师布置的作业都必须批改和检查。

  1、作业量不在大,要具有代表性,体现层次性。

  作业量大,面面俱到,不一定是好事,太多了,学生会产生厌烦情绪,根本没有时间去分析思考,只是敷衍完成,乱做一通,对学生来说是劳而不获,同时也是给教师自找麻烦。针对这种情况,教师必须精心设计作业,量不在多,要具有代表性。我除了在课本上选取题目之外,自己有时间也选取一些比较精炼的题目抄在黑板上要学生做在作业本上。

  2、学生做题必须严格要求格式步骤。不同的题目有不同的写法,不同的步骤,每一种题目都要严格讲清楚。首先要字迹工整,不能乱改乱画。其次是解题步骤,数学必须有规范的格式步骤,哪一步应该怎么写,怎么做,严格到每一个字每一个标点符号,不能多一个字,也不能少一个字。只有这样持之以恒地训练,学生在以后的考试当中才会少犯错误,才会把自己会做的题拿到分。学生第一次作业时,我都是自己先认认真真地按照标准格式规范地在黑板上做好,要求学生认认真真地照抄,注意字迹,格式,解题步骤,并要求学生以后的作业就按这个标准来。为了督促学生做好作业,我也采用了奖励机制,每次作业字迹工整,没有涂改,并且完全正确的为A+,累计五个就会奖励一个练习本 。学生把作业做好了,既锻炼了自己,又可得到表扬,还可以有奖励,他何乐而不为呢。

  3、及时认真检查批改作业,还要认真记载。对做的好的要表扬,做的差的要及时指出并改正。做到一天一小节,一周一总结 。

  总之,我们教师必须把好作业处理这一重要环节,培养学生作业的信心,培养学生认真作业的习惯,提高作业的有效性,最终达到提高学生的学业成绩。

  以上只是我自己在教学中的一些不成熟的看法,不足之处还请大家提出宝贵的意见。谢谢大家!

  教学质量提升会议教师代表发言稿5

各位老师:

  你们好!

  很荣幸有这样的机会和大家一起交流和学习,这次活动对我以后的工作也是一次鞭策和鼓励。下面就如何提高数学成绩,我简单的谈几点体会和看法。

  一、首先重视集体备课。

  纵观这半年来的工作,取得了一点成绩。这与我们六年级七位数学教师的精诚团结,所带班两位班主任的辛勤付出是分不开的。六年级数学组七位老师教学年限、业务熟练程度、学科专长和教学经验各有不同,但我们有共同的愿望,那就是尽自己所能,把学生教好。年轻老师虚心向老教师学习请教,把工作做在前头,勇挑重担。老教师无私指导,互学相帮,实现共同提高,共同进步。六年级数学教学以教学工具单为载体,每位老师分工备课。精心设计,力求实用性强,这样可以节省很多时间,实现资源共享,长善救失,取长补短,较好地掌握教材内容实质和根源性的东西,同时改进和创新教学方法,明显提高了教学效果。

  二、其次重视学生养成教育,培养良好的习惯。

  我对学生提出的最基本的要求是:会预习、会听讲,会学习,会做作业。我经常告诉学生的一句话是:学习是自己的事,别人无法代替。

  1、会预习。在每节新课之前,要做到先预习,对本节学习内容有个整体的感知。数学预习可以按“一划、二批、三试、四分”的预习方法。

  “一划”就是圈划知识要点。“二批”就是把预习时的体会、见解以及自己暂时不能理解的内容,批注在书的空白地方, “三试”就是尝试性地做一些简单的练习,检验自己预习的效果。“四分”就是把自己预习的这节知识要点列出来,分出哪些是通过预习已掌握了的,哪些知识是自己预习不能理解的,需要在课堂学习中进一步学习。

  2、会听讲:即做好课前预习的前提下,细心听老师的讲解,耐心倾听学生的发言,全神贯注,集中精力。

  3、会学习:养成自主学习意识和良好的学习习惯。课堂学习是学习过程中最基本,最重要的环节。数学课学习要坚持做到“五到”即耳到、眼到、口到、心到、手到。

  耳到:就是在听课的过程中,既要听老师讲的知识重点和难点,又要听同学回答问题的内容,特别要注意听自己预习未看懂的问题。

  眼到:就是一看老师讲课的表情,手势所表达的意思,看老师板书内容,二看老师要求看的课本内容,把书上知识与老师课堂讲的知识联系起来。

  口到:就是把自己预习时没有掌握的,课堂上新生的疑问,都提出来,请教老师或同学。

  心到:就是课堂上要认真思考,注意理解课堂的新知识,课堂上的思考要积极主动。数学课堂学习有时是学会运用公式,有时是掌握例题的解法,关键是理解并能融汇贯通,灵活运用。对于老师讲的新概念,应抓住关键字,变换角度去理解。

  手到:就是在听,看,思的同时,要适当地动手做一些笔记。做老师指定的习题。

  我在课堂上尽量设计学生登台展示、讲解的.环节,让学生成为课堂的主角。这样既能有效地杜绝学生走神,又提高了学生主动参与的意识。教会学生依托学习共同体进行学习,互帮互查、交流质疑、共同进步!每章节新内容学完后,要引领学生按照课本内容,从易到难,从简到繁,一步一步地把学过的知识进行比较复习,对概念、定理、公式做出归纳、总结,加深对知识的理解,以形成对知识的整体认识。

  4、会做作业:要求学生先复习再做作业,不乱涂乱画,尤其对于计算题,学生往往容易出错,很多家长说”他会做,就是粗心”或”他很聪明,就是计算容易出错”等等,而我认为不只是单纯的粗心问题,而是计算方法、技巧掌握不够,学习态度不够认真,于是要我采取每次只做少量的作业。但要求书写规范、力争全对,这样量少、学生做起来也不觉得困难,开始时要做到全批改,表扬全对的学生,慢慢的学生就会逐步养成做题认真细心的良好习惯。计算出错率也大大降低了。学生作业一定要养成独立思考的习惯,坚决反对盲目抄作业的行为。对于一些思考面和问题切入点比较宽的题目,强调小组合作,从不同的方法、角度入手,多从典型题目中探索多种解题方法,从中得到联想和启发。同时,教学中还注意渗透数学解题思想:如,方程的思想、数形结合的思想、整体的思想、分类的思想等常用方法。

  三、最后我认为学生管理对教学有至关重要的影响:

  关于提高学生的学习成绩,不得不提到一点,就是学生管理。我始终觉得单纯的教学艺术最高超的老师不一定能教出最出色的学生,再高超的技术学生不听的话,也是白费。我从教至今,也当过十几年的班主任。一直崇尚“亲其师,信其道”的道理。接手一个新班要尽快对学生的基本情况了如指掌,要经常和学生交流谈心,对学生一视同仁,不歧视差生。对学生的关爱应渗透到点点滴滴,潜移默化地施加影响,这样不但能取得学生的尊重和信任,提高了老师的威信,而且使学生逐渐爱上数学,重视数学学习。自然成绩也就提高了。

  对学生亲近,关爱并不等于无原则的放纵、妥协。严格要求、规范管理是一个班形成良好班风、学风,为学生创造安静学习环境的重要保障。

  以上几点是我的一些浅显的认识与体会,请各位老师批评指正。谢谢!

  教学质量提升会议教师代表发言稿6

尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!

  教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的“生命线”,教学质量管理是整个学校管理的核心,如何抓好教学质量,是一个综合而繁杂的系统工程。在这里,我谈谈我们学校的一些做法,与大家共勉。这几年,我校围绕学校“发展至上”的办学理念,提出了“向管理要质量,向教研要质量,向课堂要质量,,”三大质量观。在教学常规管理工作中进行了一些摸索与改革。在交流的过程中如有不足之处,诚恳地希望各位领导与同仁提出宝贵的意见。下面就我校如何抓教学常规管理,提高教学质量。谈谈我校的几点做法:

  一、狠抓教学常规,实施精细化过程管理。

  精细化管理最基本的特征就是重细节、重过程、重落实、重质量、重效果,讲究专注地上好每节课,抓好每一个学生,上好每一节课。在每一个细节上精益求精、力争最佳。结合高效课堂建设在日常的教学管理中我们要求教师做到以下几个方面:

  1、精心备好每一节课。

  在教案备写过程中我们要求教师要明确哪些问题学生自主学习,哪些问题学生合作探究;如何进行问题点拨?课堂教学过程中的反思总结环节如何设计?要体现教学过程中的课堂检测、课堂反馈、课堂矫正、目标达成和拓展提升等,备课要精心备好三点:一要备好教材。教师在上每一节课前必须要熟悉教材,明确教学要求与目的,明确教学重点与难点。要考虑到在教学过程中可能遇到的难题及解决方法,做到心中有数、有备无患。二要备好学生。学生是教师的教学对象,教师要在授课前对所教学生有全面了解,尤其是要了解后进生的情况,这样才能在教学中因材施教、有的放矢,收到事半功倍之效。三要备好教法。教师在教学前,一定要选择好适合本节课的教学方法,并精心准备,从而成功地上好每一节课。

  2、精心上好每一堂课。

  提高课堂教学效率才是稳定和提高教学质量的唯一途径。教师上课要突出“精讲多练”,讲到什么程度,哪里放哪里收,要求教师在课堂上多放手、多扩展,实施创造性、开放性教学,充分调动学生的听、说、读、写、议、练、答等多种感官,让课堂真正成为“学习”的`课堂。

  3、精心布置好每一次作业。

  作业的内容必须精选,符合课标和教科书的要求,有助于学生牢固掌握基础知识与基本能力,注意学生能力的培养和训练。习题具有典型性和代表性,作业量适中。作业题目分层布置,按学生的知识接受能力和完成能力分层布置作业。教师布置作业时,对完成时间、书写规范、书面整洁、对前次错误的订正等提出明确的要求,使学生养成良好的习惯。

  二、突出教研先导,提升教师素质

  1、创设氛围,转变观念。随着高效课堂建设的推进,我们结合学校实际,每周星期四开展教研活动,每次活动由教导处组织理论学习、观摩高效课堂实录。结合活动引导教师运用理论分析课堂教学实际出现的问题,交流教学方法,结合教学进行总结反思,使教研活动在反思、完善中发挥更好的作用。

  2、认真落实听评课制度

  学校规定教师采用多媒体教学。由教导处安排听课计划,听课教师要做详细的听课记录,课后要及时整理教学记录,在进行理性思考的基础上,归纳总结出一些共性的东西,推广和提倡一些成功的经验与做法,提出一些改进的意见和要求等。

  3、坚持举办教学经验交流活动,达到共同提高。

  我校每月坚持举行一次经验交流活动,鼓励教师认真总结教育教学经验,积极参加经验交流,人人受益,共同提高。

  三、以检查抓落实,推动高效课堂实施。

  检查是最好的抓落实手段。我们在高效课堂的推进过程中也发现了一些问题,比如,学生不能按照要求很好的预习课程、课堂合作学习流于形式,学困生学习不主动等问题。针对这些问题,学校教导处进行详细记载与任课教师、家长积极的进行沟通让教学中存在的问题和学生存在的问题消灭的萌芽当中。从实施情况来看,教学检查督促制度收效良好,大多数学生都能按照要求完成,有力的推动了高效课堂教学的实施。

  四、耐心对待每一位后进生。

  教师要做好提优补差工作,努力使每一个学生都能提高成绩。教师要耐心细致做好后进生的思想工作,让后进生树立信心。任课教师每周利用课余时间,与后进生进行谈话,在课堂上教师对差生要多启发诱导,多提问差生,多检查他们的课堂作业。对他们取得的每一点进步都要及时进行鼓励,让他们找回自尊和自信,树立起奋发向上的动力。

  各位领导,在我校全体教师的共同努力下,取得了一定的成绩。但我们也深深感到自己工作中仍存在着不足,距离上级部门和家长朋友对我们的要求还有较大的差距。在今后的工作中,我们仍将继续努力,不断进取。把工作做深、做细、做实,力争在提升教学质量的工作中再上一个新台阶。

  教学质量提升会议教师代表发言稿7

各位领导、各位老师:

  大家好。

  教科室安排我今天做一交流,说实话,底气甚是不足。我是xx年才到xx小学,至今也才第四个年头,今年自己又面临着人生的另一个大问题,所以,真正做教科研这一工作,也才短短的三年。跟在座的好多经验丰富的同事相比,我自惭形秽。今天既然是交流,那我也就闲话闲说,来回顾总结一下我自己这三年中的教育科研成长之路。我把我的三年,分为了三个阶段:重新认识教科研的初出茅庐时期、渐入佳境的成长进步时期、纠结困惑的科研瓶颈时期。当然,最近只能属于整修待发的平稳过渡期吧。

  一、初出茅庐重识科研

  每一所学校都是一座神秘的花园,而它的源头活水就是教育科研。刚踏进xx小学的那一刻,我就发现,这是一所真正具有浓郁科研氛围的校园。在一次次的青年教师读书写作交流活动中,学校领导及各位同事的话语,无不充斥着一个话题:教育科研成就教师个人发展。成长在这样一个大情境下,我也慢慢意识到,新生代的年轻教师,要想成长的'更快,不光要教好书,更要多学习,多思考,多研究。当然,万事开头难,还记得第一次写科研论文的情景。因为读的是师范专业,大学期间也需要写各种教育教学论文,所以,在我的初始印象里,教科研就跟大学时期一样,需要引经据典,古今中外的各种文献都得顾及,以“专业性强”来展示自己研究的可信度和高品质。所以在接到学校要求每位教师撰写教育论文的那一刻起,我就投身到挖掘各类高端、大气、上档次的研究基底中去,同时,在学生中轰轰烈烈的开展着做调查问卷、做个别访问等采集数据工作。殊不知,在我费心费时费力提高我的科研“档次”时,完全忽视了“教育教学”这一教师教科研最最实在的主题。所以,我的第一篇论文《激发小学生英语学习内部动机的现状调查与策略研究》,无疾而终了。幸好,当时教科室的柯老师及时指出了我的不足,并给我指明了教师教科研与大学生做教科研之不同,还跟我分享了县里市里很多优秀教科研成果。如一记春雷般,在懵懂中,我重新认识到了何为教科研,做教科研该何为。

  二、成长进步渐入佳境

  随着教学工作的不断开展,教育科研工作的不断深入,我越来越发现,教科研就是一项具有创新意义的工作,需要兴趣、热情,更需要时间和执着的毅力。要想成长为一名优秀的创新型、科研型人才,就得不断地学会学习,博采众家之长,关注细节善于思考,剖析得失务求实效。进入龙川,我们就被引领着开垦了教育博客这一平台,特别是在第一次的沉重打击之后,我也开始慢慢关注上了写作。有所思所想,便在我的教育博客上有所记。一段时间之后,我不再写一些闲暇絮语,而是开始有意识的往自己的研究方向上去写,教学中的一些新思路、新举措、新发现,都一一记录下来。这样的转变,让我在日常教学工作中,也更加有方向性的多去思考。随着一篇篇教学记录的诞生,我的教研成效也有了明显的进步。每一次的论文评比,我只需要从博文中提取素材。内容素材的充实,给我的论文增色了不少。每年我都必写的是教育论文、教学论文、小班化论文,还有小课题,除了第一次的失败,其余的虽然获奖等级不是很高,但在全县乃至全市范围类的论文评比中获奖率都极高,这些微小的成绩,当然都归功于日常点滴的有意识的积累。

  三、科研瓶颈纠结困惑

  一件事情,做久了,习惯了,新的问题貌似也会随之出现。经历了教科研的些许精彩渐入佳境之后,我也就遇到了教科研瓶颈期。不知是不是自己上一年带了毕业班的原因,压力比较大,亦或是自身内在的惰性使然,在论文及小课题的书写方面,从内容、框架、言辞运用及写作质量上,都有了一定的局限性,越来越觉得一成不变,难有突破点。特别是提交论文密度比较大的时候,更是觉得前路漫漫、纠结困惑,真正体会到了如挤牙膏般做科研,想新思路、新方向的痛苦。分析原因,发现自己确实在一段时间内在挖掘新事物新切入点上,在创新性思维上,都做得不够,所以以致停滞不前了。人,要有经历,有新鲜感,才能有故事,作为学校一名专职的英语教师,天天跟不同年级不同班级的孩子在打交道,学术观点的碰撞、科研灵感的激发应是水到渠成的事情。可见,浮躁的心,让我一时蒙蔽了发现美好“风景”的双眼,模糊了思考探究的大脑,也停歇了善于记录点滴的双手。于是,纠结之于,我一直努力尝试着通过看《于丹论语心得》来抚慰心灵,看《中小学外语教学与研究》来学习写作经验,观摩优秀教师的精彩课堂来提升自我素质,接受外出培训来充实自我水平,等等。

  差不多一年的徘徊,这一年我又正赶上特殊时期,感觉距离当初对教育科研的那份热情稍稍远离了些。“子在川上曰,逝者如斯夫”,教学工作的长河向前滚滚奔流,问题常新,故而科研亦常新。都说,人不管做什么事,坚持10年,定能集大成。我还远远不到十年,却已处在休整期,所以我更加不会遗忘教育科研曾经带给我的职业成就感和幸福感,仍会坚持着我的信念,“发现就是进步,总结就是提高”。继续做一个学习者、思考者,用研究的眼光去观察发现问题,用提高教育教学质量的目的去分析解决问题,让自己能有更多跟深厚的基础素材积累,为明天的积跬步而成千里做好准备。

  这就是我的短短三四年的教科研之路。没有轰轰烈烈,但求脚踏实地,细水长流。谢谢!

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