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租赁顾问岗位职责
在快速变化和不断变革的今天，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编精心整理的租赁顾问岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
租赁顾问岗位职责1
职责描述：
1、熟悉成都办公楼市场，搜集和整理市场信息。
2、熟悉办公楼租赁流程及客户接待流程，达到驻场要求。
3、通过电话、陌生拜访、约谈等方式开拓客户资源，实现办公楼租赁。
4、完成办公楼租赁谈判并负责编制所需的各种书面文件。
任职要求：
1、性格外向活泼，乐观开朗，心理素质良好。善于沟通，并能与陌生人进行主动交流。具有较好的'团队合作意识。
2、具备良好职业素养，工作积极性高，并能在销售压力下胜任工作。
3、有客户拓展、陌生客户拜访及客户关系维护等相关工作经验者优先。
4、熟悉写字楼租赁、合同等方面的法律法规及有关规范。
租赁顾问岗位职责2
岗位职责：
1、负责新客户和业主的开发
2、负责客户与业主的`接待与咨询，提供顾问式的咨询服务
3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交
任职资格：
1、大专（含）以上学历，年龄20岁—30岁之间
2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战
3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗
4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神
租赁顾问岗位职责3
工作职责：
1、熟悉了解并及时反馈办公楼市场的各项信息；
2、参与租赁策略的制定及执行，开拓并维护良好的.租户关系；
3、配合办公楼租赁工作的商务谈判和客户开发，包括负责客户的接洽、谈判追踪以及客户的签约协调，客户关系维护；
4、及时完成公司制定的写字楼租赁目标，以业绩和成果为导向开展工作，完成各项目标；
5、及时分析相关市场数据，有效控制风险预警；
6、协调第三方咨询顾问、中介、代理公司的管理；负责管理、督促和激励写字楼代理公司完成各项目标；
7、协助各项营销推广活动的组织与实施工作；
8、配合租户交接及涉及工程调整；
9、配合运营、物业公司办理租户入驻手续及处理后期事宜。
任职资格：
1、本科及以上学历，具有同等岗位工作经历，工作年限不少于2年；
2、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式；
3、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力；
4、能够管理和激励代理公司开展工作，并具备良好的大客户谈判能力，英语沟通能力良好；
5、五大行背景人员优先考虑。
租赁顾问岗位职责4
岗位职责：
1、联系各大涉外中介机构及500强公司人事推荐房源，促成合作，实现租赁。
2、租赁带看、复看、租赁意向确定、合同洽谈、合同制定、协调入住前准备、家具调整及安排房屋清洁工作。
3、负责客人入住后的住房问题反馈。及时联络并协调相关维修及售后事宜。
4、周边房源市场调查、租客满意度问卷调查等。
5、 网络平台化销售技能运营。
工作要求：
1、年龄25—38岁（在校学生可收），形象气质佳。
2、大专以上学历，英语口语熟练，擅长小语种可优先考虑。
3、口齿清晰、普通话流利，有较强的语言表达能力，善于沟通交流。
4、有酒店式公寓管理工作、租赁经营者及涉外中介工作经验者优先考虑。
包括绩效奖金、业务奖金、单数奖金等等。
租赁顾问岗位职责5
岗位职责：
1、以各种方式开发潜在客户；
2、完成公司下达的销售指标；
3、认真完成工作记录，确保按公司要求执行相应流程；
4、做好客户回款、满意度跟踪服务。
任职要求：
1、普通话标准，声音具有亲和力和感染力；
2、较强的.语言沟通、表达能力、有较强的工作责任心和热情；
3、能胜任在压力下工作，有能力面对挑战，有很强的进取心；
4、大专及以上学历；
5、熟练操作电脑，能够运用办公软件。
6、有汽车销售、租赁或者新能源同行业经验者优先。
租赁顾问岗位职责6
工作职责：
1、负责客户的开发与维护、接待与咨询，提供专业的安家服务；
2、了解客户需求，促成高端租赁业务，负责业务跟进及后续售后服务工作；
3、负责房源的'开发与积累，与客户建立良好的业务合作关系。
工作要求：
1、大专及以上学历，身体健康，品行端正；
2、热爱房地产销售事业，脚踏实地，具备良好的心理素质、沟通及表达能力；
3、积极乐观，有强烈的进取精神，勇于挑战高薪，突破自我；
4、会英文者佳。
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