玻璃工岗位职责

时间:2023-06-21 12:01:41 兴亮 岗位职责 我要投稿
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玻璃工岗位职责(通用21篇)

  在现在的社会生活中,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是小编精心整理的玻璃工岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

玻璃工岗位职责(通用21篇)

  玻璃工岗位职责 1

  岗位要求:

  1、3~5年及以上玻璃加工工艺编程经验;

  2、可独立完成刀具设计选型;

  3、熟练掌握ug或者mastercam编程

  4、掌握市场主流加工软件,熟悉单机自动取放片调试加工(三菱、华数、维宏)

  5、了解探针探测加工原理,能够修改和编织玻璃加工探针程序或者熟悉宏程序;

  6、对玻璃加工异常能独立的分析处理;

  7、能适应出差。

  玻璃工岗位职责 2

  岗位职责:

  1、协助解决设备工艺的疑难问题,对现场调试进行指导和跟踪服务;

  2、负责设备技术参数的统计和收集、汇总,形成系统化技术文件,并维护更新;

  3、对公司研发的`新产品、新技术提供玻璃工艺方面的技术支持和辅导。

  任职条件:

  1、有玻璃设备工艺调试工作经验者优先;

  2、本科以上学历,硅酸盐工艺相关专业;

  3、精通玻璃生产工艺知识,熟悉机械及电器原理;

  4、善于学习、虚心,踏实严谨;

  5、有较强的动手能力,熟练操作计算机;

  6、年龄16周岁以上。

  玻璃工岗位职责 3

  负责新产品开发质量策划文件编制,执行及落实。

  负责0ts文件编制。

  负责新项目标准消化及转换

  负责新产品质量管控及改善

  负责禁用物质申报

  岗位要求:有汽车零部件厂质量管理经验,机械类专业

  玻璃工岗位职责 4

  一、水电工的职责

  1、水电工对全校的水电线路要了如指掌,一旦发生故障,要能立即断定是什么地方的问题,并立即维修,保证全校水电的供应,满足教学和生活的需要。

  2、每月将各家用户的水电查一次表,并造表交财务室扣款、

  3、经常检查各地用水用电情况,发现有违反用水用电的规定者,有权劝阻或制止、对违反规定使用的灯泡及其他用电用水的工具,有权进行调换或停止供应水电,对于累犯不改者,有权没收其违章用水、电的工具,并酌情罚款。

  4、供电供水设施要经常检修保养,以保证全校的水电供应,若因故停水、停电应及时报告,采取措施,及时维修,恢复使用、冬季要注意搞好供水设备的保暖工作。

  5、对临时性、季节性使用的水/电设备,要及时做好安装和拆除工作,不使用时应立即叫学校保管员,并办好交接手续。

  6、全校水电线路一般的改造及装修,应本着节约的'原则,由水电工负责解决,若确因技术和设备的限制自己不能承担需请外地单位协助者,必须经领导同意,并负责施工监督和质量检查、在施工前要本着节约开动的原则编制材料预算表。

  7、负责全校各地住房玻璃的安装工作,负责开关全校公用电灯及水龙头。

  8、建立对外、对内的各地水/电表登记簿,认真核对每月水电的起止度及实际用水用电的数量,若发现有错,应及时查询更正。

  9、注意安全施工,消除各种隐患,避免发生事故。

  玻璃工岗位职责 5

  职责描述:

  1、负责车身玻璃件的开发设计集成、更改管理、设计发布,开发认证,零部件国产化中产品技术支持工作;

  2、负责制定车身玻璃件的开发计划,推进供应商的工业化开发;

  3、负责零部件的初版概念构想、数据概念冻结、产品定义工程发布;

  4、负责对生命周期内试验、试制、生产过程中出现的质量问题进行调查、解析、对策检讨及跟踪等工作;

  5、负责供应商产品开发能力评估,分析成本竞争力,向供应商解释技术文件,制定国产化计划,并与其它部门共同对其进行管控;

  6、负责持续改善产品设计,提高产品成本竞争力。

  技能:

  1、掌握车身玻璃件及相关零部件的设计、成型、加工工艺、试验标准和国家的相关法规;

  2、熟悉质量管理流程,掌握质量控制工具;

  3、具有独立设计和组织实施复杂技术工作的.能力;

  4、具有较强的组织、协调、沟通能力和团队合作精神。

  玻璃工岗位职责 6

  1、负责安装学校公房、宣传栏、各种柜子以及属于学校分给的公私使用的房屋及公物的玻璃。

  2、负责组织学校购回的.玻璃搬运、存放、验收、登记、保管,并按学校所用玻璃物品的不同尺寸,划成成品存放以备使用。

  3、坚持制度,不论公与私,所需玻璃,首先要有计划,用户必须签字。

  4、负责处理损坏玻璃安装赔偿工作,开学初要将各地用放玻璃好坏情况,向用户说明并做好记载。

  5、爱护工具,确需更换的工具要先造计划,同意后方可购买,必须做到以旧换新,损坏和丢失者,要视情况赔偿。

  6、坚持工作岗位,忠于职守,坚持原则,服务他人,给人方便。

  玻璃工岗位职责 7

  职责描述:

  负责新产品开发质量策划文件编制,执行及落实。

  负责0ts文件编制。

  负责新项目标准消化及转换

  负责新产品质量管控及改善

  负责禁用物质申报

  岗位要求:有汽车零部件厂质量管理经验,机械类专业

  任职要求:

  玻璃工岗位

  玻璃工岗位职责 8

  负责工艺文件的编制与实施,设备工艺的调试。

  负责生产过程中出现的不良分析,判定归类并给出对策。

  负责生产设备的.改善与管理,及相关工艺改善方面的实施并加以分析协助产线完成新产品导入,新产品生产工时核算。

  玻璃工岗位职责 9

  大客户经理(手机玻璃厂)大族激光大族激光科技产业集团股份有限公司,大族,大族激光,大族激光科技岗位职责:

  1、负责手机玻璃盖板厂的设备销售;

  2、竞争对手的信息搜集和评估分析;

  3、准确地掌握区域及行业动态,采用有效方式,开拓新市场。

  玻璃工岗位职责 10

  1.负责玻璃车间搭建,架构优化,生产管理;

  2.负责展示柜玻璃弯度设计、玻璃弧度热处理等技术指导;

  3.有扎实的专业技术管理知识,有玻璃生产线上技术管理岗位任职2年以上工作经验;

  4.参与新产品样机制作的过程跟踪及指导、调试、定型;

  5.负责处理产品结构及制冷系统设计问题和技术支持;

  6.产品后续跟踪改善以及产品成本和质量优化。

  玻璃工岗位职责 11

  一、岗位职能:

  1、负责本厂工艺优化,完成降本增效的目标;

  2、负责生产过程中的不良分析,调查原因给出结果;

  3、负责产线协调工作,及时处理产线工艺异常等突发问题;

  4、协助研发部门完成产线有关新产品的验证、量产生产技术导入和训练;

  二、任职要求

  1、具备工艺品、涂装、塑料或类似行业8年及以上生产技术工作经验,涂装或涂装机械行业优先;

  2、具有生产线工艺、工装、设备等技术改造综合技能,有整套生产线技改项目经验的优先;

  3、熟悉各类不同的涂料技术系统,会调色,有塑料制品涂装生产技术经验的优先;

  4、具备基本的`cad绘图技能,能看懂gu等其他机械制造图纸;

  5、熟悉塑料、玻璃钢的生产技术特点,掌握机械制造技术的优先;

  6、具有敏锐的在产线中发现问题和解决问题的能力;

  7、具备良好的与生产管理人员沟通的技能和心态;

  8、理工科本科及以上学历,材料分析或高分子专业优先。

  玻璃工岗位职责 12

  岗位职责:

  1、和客户沟通,知道客户的想法;并用专业知识让客户明白怎么做。

  2、制图的技能,合理的空间规划,色彩搭配等。3dmax和cad的熟练操作。

  3、材料的选用,在客户有限的预算里,选择最合适的材料,比较好的效果。

  4、沟通客户和公司的.关系。了解公司运营模式,公司的报价及人工,有效的引导客户。

  5、工程期间和项目经理,工人之间有效的交流,以便你的设计思路能被别人理解,能做出你所设计出来的东西。

  6、工程结束后对客户出现的问题,及时的反馈公司,处理好问题。维护好关系,装修有时候做的就是回头的生意多。

  任职资格:

  1、具有门窗幕墙室内设计工作经验者优先。

  2、大专以上学历,五年以上家装行业工作经验。

  3、了解业务的整体流程,精通设计,熟悉报价、工艺、材料等。

  4、有较强的客户交流、应变能力以及优秀的团队合作能力。

  5、具有良好的职业操守,吃苦耐劳,能承担较大工作压力。

  6、所学专业为:室内设计、机械及结构相关专业。

  玻璃工岗位职责 13

  1、不限、年龄25岁以上,大专以上学历,水利工程、化学化工等专业优先。有行业工作经验者可放宽学历限制。

  2、熟悉玻璃钢复合材料缠绕成型工艺专业技术。

  3、掌握树脂、玻璃纤维符合材料基本理论知识。

  4、具备一定的`产品设计、项目运行及新产品的开发能力。

  5、具备吃苦耐精神,较强的责任心,有良好的沟通能力及语言协调能力。

  6、具有创新精神,有一定的本行业工作经验者优先。

  玻璃工岗位职责 14

  1)负责客户售前的.加工指导;

  2)为销售培训相关玻璃生产知识并制定针对性的生产解决方案;

  3)与各大设备厂家进行配合寻找最好的使用的我们的解决方案;

  玻璃工岗位职责 15

  职责描述:

  1、协助解决设备工艺的疑难问题,对现场调试进行技术指导和跟踪服务;

  2、负责设备技术参数的统计和收集、汇总,形成系统化技术文件,并维护更新。

  任职要求:

  1、有玻璃设备工艺调试工作经验者优先;

  2、国家统招重点本科,硅酸盐工艺相关专业;

  3、精通玻璃生产工艺知识,熟悉机械及电器原理。

  玻璃工艺工程师岗位

  玻璃工岗位职责 16

  岗位职责:

  负责光学玻璃镜片加工技术(精磨、研磨、芯取、胶合)、治工具设计,工艺改善,生产管理、品质检验,之一岗位。

  任职要求:

  1.三年以上光学玻璃镜片生产、工程技术工作经验;

  2.有光学玻璃镜片加工技术(精磨、研磨、芯取、胶合)、治工具设计、工艺改善、生产管理、品质检验之一或以上技能;

  3.吃苦耐劳,工作认真负责、积极主动。

  玻璃工岗位职责 17

  岗位职责:

  1.配合销售人员前期报价

  2.玻璃钢模具和产品制作。

  3.玻璃钢工艺文件的'制定。

  任职要求:

  1.能独立设计玻璃钢模具。

  2.对玻璃钢产品工艺熟悉。

  3.熟练使用solid works 。

  4.熟悉玻璃钢模具的加工价格,以及制作产品的成本。

  玻璃工岗位职责 18

  一、承接经营部转来的客户定单(尺寸单、图纸),并按上级领导意图或指令安排生产作业计划。

  二、以高度的责任感、使命感,认真检查核对各种尺寸单、及加工要求。对尺寸不清、图纸不详、要求不明等影响生产的任务通知要及时反馈,并与有关人员沟通解决。划。对低辐射玻璃的作业顺序要特别慎重!中空钢化外片要提前安排,做好必要准备。

  四、经常到现场核查各批次作业计划的进展情况,做好进度计划的`汇总,及时给各级领导反馈生产进度信息。

  五、充分了解切割线作业状态,努力协调各生产单位的原片供应,在保证适宜切裁率的前提下,确保生产系统的物流通畅,减少怠工、误工现象。

  六、认真执行上级领导安排的其他临时工作指令。

  七、做好生产部的相关内勤、内务工作。

  玻璃工岗位职责 19

  一、在车间主任领导下组织日常生产中的各种材料下单、跟踪、整理。协助车间生产计划员做好材料供应,保证车间生产顺利开展。

  二、本厂下料的'材料:由生产计划员提供尺寸或下料图纸后,根据生产计划员的时间要求安排车间下料,跟踪下料进度,进度跟不上时,及时反映车间领导。材料下好后对材料按要求规定区域摆放,并清点材料数量、签收,并登记入生产计划。做到随时掌握材料的摆放区域,方便生产计划员安排生产。

  三、外购的材料:由生产计划员提供买料尺寸,根据买料尺寸打印购料清单,并做好计划登记后送至供应部,材料买回后及时跟踪退火、调直等工序后移交生产计划员,并做好生产计划登记。

  四、供应部外厂铸料:供应部材料回厂后,对材料进行清点,并登记入生产计划中,对铸回来不合格的零件(包括加工时发现)做好手续退回供应部。

  五、供应部直接订购回仓库的铜料:生产计划员需要用到铜料时,及时开单去仓库领出移交生产计划员。

  六、负责下料班组的车间常用材料清点,申请购买。

  七、对机加车间材料放置区负责,包括材料清点接收、剩余材料盘点、清退等。

  八、车间主任临时安排的其他工作。

  玻璃工岗位职责 20

  1、客户订单,按合同评审要求审核订单后传达到相关部门,跟踪审核结果,并将订单异常情况与客户协调处理。

  2、根据生产部反馈信息掌握生产进度及欠料、品质问题等异常情况,并及时协调处理。

  3、按送样管制流程下达试样通知及安排生产,跟踪样品进度及客户确认结果。安排送样、客户联络有关之事宜。

  4、及时处理订单变更及客户要求事宜,并通知相关部门。

  5、客户资信、客户订单、文件分发的整理和保存。客户报价单、报价资料之整理及归档。

  6、负责客户投诉登记、初步处理、信息传递及处理结果跟踪。

  7、经常与客户沟通,保持良好关系,争取客户订单。

  8、自制成品输入、输出月结及成品电脑资料之核对。外购(半)成品之申购、跟踪、统计、月结。

  9、按顾客满意度测量程序对客户满意度进行调查及汇总分析。

  10、及时完成上级主管交办的其他之事宜。

  11、跟单员除遵守本工作守则外,心须遵守公司制定的工作守则,有违反守则的',按公司的规定处理。

  玻璃工岗位职责 21

  1、在总经理的领导下,负责主持本部门的全面工作,组织并督促本部门人员全面完成本职范围内的各项工作任务。

  2、贯彻落实本部门岗位职责,密切与生产、销售、财务、总务等部门的工作关系,加强与有关部门的沟通、协作和配合工作。

  3、负责组织质量检验、质量管理、计量管理制度的拟定、修改、检查、指导、协调、监督、控制和实施执行。

  4、负责组织编制年、季、月度产品质量控制,提高和改进计量管理、质量管理等工作计划的`组织实施、检查、协调考核,及时处理和解决各种质量纠纷和质量事故。

  5、负责建立和完善质量管理体系,组织实施公司质量方针、目标,健全质量管理网络,稳定和提高产品质量。

  6、配合总务科做好全员质量培训教育工作,在计划地组织质检、计量、管理人员的质量培训,建立和推行持证上岗制度。

  7、负责组织公司质量事故的处理,参与由于售后产品引起质量异议、退货、索赔等质量事故的调查处理,及时提出处理意见向总经理汇报。

  8、组织编制年、月质量统计报表,建立和规范原始记录,培训专、兼职质量统计人员,提高业务水平和统计质量。

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