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车队长岗位职责(精选27篇)
在日新月异的现代社会中,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编精心整理的车队长岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
车队长岗位职责 1
1、全面负责车队的管理工作。认真贯彻公司车队管理条例,落实“安全第一”的宗旨,积极完成上级交付的各项工作,使车队管理步入更规范的局面。
2、负责制定车队的各项管理制度,做好驾驶员的日常管理和考核工作,为调动车队队员积极性提出意见。
3、严格规范车队财物使用,制作车队管理所需报表提出意见并认真填写各种报表。所有报表资料需存档,并做出月度、季度、年度分析报告给物流主管参考。
4、负责日常配送线路与配送工作的'安排,合理降低运营成本。
6、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录。
7、负责处理运输过程中的突发事故,负责做好交管部门的协调工作。
8、抓好日常的安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见。
9、协助部门主管做好每台车辆的年度审验及维修保养工作,勤沟通、勤汇报。 10、完成本部门主管交办的其他工作任务。
车队长岗位职责 2
一、贯彻执行公司各种规章制度,
二、配合综合办主任工作,
三、抓好驾驶员的`岗位纪律,确保管理工作正常到位。
四、注重驾驶员的业务培训工作,
五、定期做好车辆检测、维修和养护工作,使其保持最佳状态。
六、负责安全行车思想教育,提倡”文明行驶、安全第一”的工作作风。
七、搞好工作协调关系,做好各种工作计划,将具体工作落到实处,确保车队工作正常运行。
八、控制各种不必要的开支和浪费现象,降低车队费用成本。
九、完成上级下达各种任务。
车队长岗位职责 3
1) 建立和维护部门规章制度、流程,使工作有章可循;
2) 组织制订与执行部门年度、月度、月度工作计划,使工作有序进行;
3) 执行部门年度各项费用预算,有效控制成本;
4) 培养、激励、考核部门内部人员,改进工作绩效;
5) 编制并组织执行月度运行计划,组织线路日常生产调度、指挥,提高单车效益;
6) 组织调查本线路营运、客源情况,掌握客源规律,高低峰时间,合理调整运行计划,提高运载效率;
7) 组织节假日客源高峰时段或线路途中塞车情况下的车辆调运,使营运线路班车均匀平衡分布,提高运载效率;
8) 承揽包车业务,安排车辆营运,提高营收;
9) 组织统计、分析营运与营收数据,为决策提供依据;
10) 组织开展安全学习、宣传、培训,开展安全生产竞赛活动和安全检查以及驾驶员、保安员的季度考评;
11) 检查车辆技术状况,监督驾驶员思想动态、驾驶技术和安全行车状况,确保安全;
12) 组织处理现场安全问题、交通事故和消防治安事故,对责任人提出处理意见,制定并实施整改措施,做到“四不放过”,确保安全;
13) 监督驾驶员合理作息,监督排班运营情况,杜绝疲劳驾驶;
14) 负责宿舍的防火防盗与厨房的.防毒、消毒、防盗、防火,预防食物中毒等意外事故的发生;
15) 监督检查车辆车容车貌、车厢内清洁卫生、车内设施、司乘人员仪容仪表,及时报修车辆,确保“八无两定”
16) 组织乘务员的业务培训与服务质量标准培训,并进行考核鉴定,提高业务技能与服务水平;
17) 收集整理星级乘务员评比活动资料,并做出初步评审意见;
18) 收集、保管乘客遗失物品,做好认领处理;
19) 协助公司服务质管部对顾客的投诉进行调查、核实,并与乘客沟通,并进行人员处理与整改,改进服务质量;
20) 编制车辆一保计划,结合公司制定的二保与大修计划,安排车辆保养与修理作业,避免失保、失修;
21) 组织车辆回场检,发现问题及时报修,杜绝“病”车投入营运;
22) 组织外出抢修抛锚车辆以及日常小修,确保质量;
23) 组织维修作业过程中的质量监督,加强车辆进场检测、过程检验与出场检验,确保修理质量;
24) 监督车队仓库物资出入库存与仓储管理,保证及时供给与物资安全;
25) 编制票据用量计划,领票与保管票据,确保票据安全;
26) 审核营收台帐,以备查验;
27) 监督站场卫生、绿化美化、设备维修,为营运提供支持;
28) 监督食堂管理,按时按要求供应膳食,降低成本开支,保证员工的伙食质量;
29) 监督宿舍的卫生及配用具管理、水电管理、宿舍的安排和调整、夜间查房、管理等工作。
车队长岗位职责 4
1、抓好车队内部各项管理工作,对车辆调度、维修、保险、油耗等日常工作要严格把关,控制各种费用、成本。
2、及时办理车辆养路费、保险费等缴纳工作,及时办理车辆的年检年审工作;对车辆经费各项支出进行严格审核。
3、根据当月出车任务指标,编制月报表、单车油料、材料费等各项消耗费用台帐。负责车队驾驶员安全奖励、出车费的计算工作。
4、不定期对车辆进行技术检查和安全检查,发现问题及时处理,消除隐患,确保运行安全。
5、抓好车队驾驶员的安全教育和职业道德教育,做好车辆安全运行,力争做到无重大责任事故发生。
6、安排好车辆的修理工作,应以最快的.速度和最好的质量把车辆修好;并能及时处理事故车辆和善后问题。
7、协助行政部检查各项制度执行情况,对驾驶员在用车方面存在的不规范行为有权纠正。
车队长岗位职责 5
一、日常工作
1、在院办公室的直接领导下,严格按照车辆使用管理制度,在确保医疗救护工作前提下,安排好教学、公务、生活用车。
2、负责院内机动车辆的管理工作,加强内部管理,提高职工的职业道德和业务水平。
3、加强车队职工的精神文明建设,强化安全防范,预防和杜绝重大责任事故的发生。
4、督促检查车辆的调配、检修、保养、清洁消毒、安全防范工作。
二、制定车队的工作制度和工作计划
1、组织制定应急预案
2、制定各项规章制度并监督执行
3、对下属的工作进行安排,监督执行,对日常工作给予指导
4、负责车队各种总结的编写、上报
5、负责车队人员的.业务学习、技术考核及技术培训工作
6、制度车队发展计划和各项管理及考核制度,激励和调动职工的工作积极性
7、完成上级领导交办的其他工作
车队长岗位职责 6
一、接受拌和站总经理的领导,对公司自有车辆及外租车辆(含搅拌车、泵车、公车、装载机等)及驾驶员进行管理。
二、对车辆的维护进行检查监督,保证车辆性能良好、外观整洁,保证驾驶员无疲劳运行、无带病操作、无违章驾驶。
三、及时完备办理车辆的检审、保险等法律法规所规定的税费及证件。
四、对驾驶员进行日常安全教育,检查落实安全规章、安全措施的执行。
五、安排车辆的修理保养,安排车辆备品配件及易耗品的采购,保证维修车辆能尽快投入运行。
六、负责车辆的`救急,事故处理,保险理赔工作。
七、协调好公司各拌和站间的车辆配置。
八、处理好驾驶员与调度及客户间的纠纷。
九、对车辆及驾驶员进行油耗考核、卫生考核、事故率考核。
十、参与公司安全生产管理制度编制并监督实施落实。编制公司年度安全工作计划并贯彻落实;
十一、监督检查公司车辆安全运行状况,及时发现、上报并组织解决影响公司车队安全的各种隐患和问题;
十二、负责公司驾驶员的日常管理与考核,保证驾驶员的资质、专业知识、操作技能符合要求;
十三、每月至少二次主持召开公司安全培训、安全例会,每周至少一次检查公司车辆违章情况;
十四、及时、妥善处理突发性安全事故;
十五、及时办理公司车辆年检,交纳各种费用,办理 各种证件;
十六、组织车辆事故调查,分析事故原因,执行事故“四不放过”原则;
十七、驾驶员日常工作安排
十八、完成领导交办的其它工作。
车队长岗位职责 7
一、加强对驾驶员的安全教育,树立牢固的安全第一的思想,确保安全行车。
二、认真检查,落实各车辆执行生产调度指令情况,保证车辆正常运行。
三、检查、督促车辆保养、维护修理工作,提高维修质量落实修理制度工作,降低维修成本,确保车辆车况良好。
四、加强公司车场管理工作,落实车场防火、防盗、车辆安全等安全保卫工作。
五、负责指挥回场车辆的合理摆放,确保在车场内不发生撞车或损坏其他物品的`现象。
六、负责车辆备品备件、维修材料的购置工作。
车队长岗位职责 8
一、在科主任领导下,负责120救护车管理的工作,协助120救护车驾驶员人员的.管理。
二、负责协调安排救护车驾驶员,完成突发事件,医院领导及办公室交办的临时性指令性工作任务。
三、每周、每月对救护车检查,督促救护车驾驶员做好车辆清洗,保洁,消毒等工作,并做好记录;
四、负责和督促各位救护车驾驶员按期进行车辆年检工作。
五、负责和督促救护车驾驶员按期进行车辆保养、维护、维修,大型维修时跟进了解故障原因,配件更换情况,确保车辆状况良好。
六、负责组织驾驶员每年进行安全生产分析及驾驶员安全教育培训。
七、发生医患纠纷及车辆交通事故时,分析原因,提出预防改进措施,书写分析报告。
八、做好车辆行驶里程、油耗、车辆出诊统计工作。
九、负责120急救中心科室夜班、补助、车辆过境费统计、造册、报销工作。
十、因工作失职失责,造成投诉、纠纷及其他严重后果的,按照医院有关规定处理。
车队长岗位职责 9
1、在总经理和车队队长的领导下,贯彻执行“安全第一”方针,遵守交通法及各项规章制度确保人员及车辆安全;
2、配合车辆管理,组织车辆运输,完成全年各项运输任务
3、落实车辆修理、配件、材料消耗计划:
4、落实全员岗位培训,提高员工技术素质,提高工效、降低消耗,提高劳动生产率。
5、教育驾驶员认真贯彻交通法,定期进行安全检查,每周组织进行一次安全学习:
6、加强车辆维修、保养和安全检查工作,做好与车辆、驾驶员相关的事务。
车队长岗位职责 10
1、严格遵守公司的各项规章制度,爱岗敬业忠于职守。
2、严格执行交通法规,讲究职业道德,遵守社会公德,牢固树立“安全第一”的思想按时出车,不违章、不发生交通事故。
3、爱护车辆,严格执行车辆的“三检”制度做好车辆的日常保养,有毛病及时修理,让自己的车辆始终处于良好的状态。
4、严禁洒后驾车和非司机开车,严禁疲劳驾驶。不开“英雄”车、不开斗气车、不开带病车上路,杜绝各种事故的'发生。
5、认真遵守《交通法规》上对驾驶员提出的“十三”不准的规定。按时参加交通安全学习, 不断提高自身的业务素质和驾驶技能,确保行车安全。
6、随时完成领导和车管干部交办的一切临时性工作。
车队长岗位职责 11
1、热爱公司,爱岗敬业,自觉维护公司的和谐、团结和稳定,自觉维护公司良好形象严格履行公司岗位职责,全面完成各项工作任务。
2、维护公司正常的运营秩序,能独立准确、快捷、合理调度车辆,保质保量完成运输任务。
3、熟悉车辆及司机的技术状况,熟悉调度工作的.各个环节,掌握工作程序。
4、及时填写约车,定车,发车记录,交接班时做好记录,交待清楚需跟办的遗留事项。
5、严格执行,考勤制度,登记司机出勤情况,记录司机的出车情况,车辆的动态情况,初审司机路单,发现问题及时上报,互相沟通。
6、机动灵活,准确无误地进行调度,千方百计提高车辆周转率。
7、认真填写《调度日志》,严禁弄虚作假,做到无差错、无遗漏,并按时整理、上报。
8、完成领导交办的临时性工作。
车队长岗位职责 12
一、执行生产调度指令,服从安排,安全优质完成作业任务。
二、严格执行装卸起重安全、操作规程和安全生产条例。共同遵守“十九不准”“十二必须”“五不作业”,确保生产和物资安全 。
三、开工前应穿戴好防护用品,严格检查作业时所需用具,清理工作场地。
四、在作业过程中服从现场安全的指挥与安排,满足他们对质量的要求。
五、加强“双文明”建设,不断提高自身素质,不得以任何借口向货主索、拿、卡、要,不得刁难货主。
车队长岗位职责 13
一、严格执行生产调度指令,服从安排,牢固树立安全第一的'思想,确保安全、优质、正点地完成各项运输任务。
二、爱岗敬业,自觉遵守各项交通规章制度。
三、爱护车辆,定期做好车辆的维护保养工作。
四、努力降低车辆的使用成本,修理成本,延长车辆的使用寿命。
五、自觉钻研业务,不断提高驾驶水平。
六、不断加强自身教育,提高自身素质和服务质量,不得以任何借口刁难货主。
七、不得以任何借口动用公车办私事。
车队长岗位职责 14
一、遵守劳动纪律,服从领导,听从指挥,按时完成车辆保修计划。
二、严格遵守技术、安全操作规则,确保安全生产。
三、严格执行“自检、互检、查检”的技术检查制度,保证车辆保修的.技术质量。
四、努力钻研技术业务,自觉技术练兵,为断提高汽车保养、维修水平,做到小修不过夜,确保车辆的正常运行。
五、爱护车辆,合理使用备品备件,做好修旧利废工作,努力降低修理成本。
车队长岗位职责 15
1、协助经理工作并兼任安全员工作,负责公司每月一次的安全检查工作,发现问题及时督促和整改。
2、分管招待所、校园酒家的`工作。
3、负责公司各类车辆及设备各项维修档案的记录造册和管理,以便更科学合理地使用好设备。
4、负责主持召开每月一次的安全会议,组织职工加强业务学习和安全学习。
5、完成领导交办的其他工作。
车队长岗位职责 16
一、在办公室主任的领导下带领全队人员遵守国家法规,执行学校及校办的各项规章制度,坚持原则,热情服务,搞好车队自身建设,完成各项出车任务。
二、组织驾驶员认真学习交通法规和学院规章制度。
三、负责车队严把车辆调度关口,认真执行《车队管理制度》。
四、抓好车队驾驶员的安全教育和职业道德教育,做好车辆安全运行,力争做到无重大责任事故发生。
五、检查、安排、车辆保修,组织人员验收大修后的车辆,审批车队各种票据。
六、不定期对车辆进行技术检查和安全检查,发现问题及时处理,消除隐患,确保运行安全。
七、办理车辆运行等方面的'各种业务,抓好年度车辆及驾驶员的年检和审验工作。
八、建立健全车队内部各项规章制度。
九、完成办公室主任交待的其它工作。
车队长岗位职责 17
1、制定车组的工作程序和出车、安全驾驶、车辆维护保养等规定,经批准后施行。
2、主管制订车组培训计划报批后协助培训部实施、考核。
3、定期检查车辆维护保养状况。
4、主管制订车辆维修计划,组织车辆的小修。
5、每天对车辆进行一次安全、车容和卫生检查,对不合要求的车辆应采取措施使之达到要求。
6、协助政府交通部门调查车辆肇事原因,并对司机提出处理建议,经批准后具体办理。
7、准确、及时传达上级指示,并贯彻执行。
8、掌握车组的工作情况和有关数据。
9、定期向总经理述职。
10、按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间的争议提出界定要求。
11、制定直接下级的岗位描述,并界定其工作职责。
12、巡视、监督、检查车队各项工作。
13、及时对下级工作中的争议做出裁决。
14、受理直接下级上报的'合理化建议,按程序处理。
15、定期听取直接下级述职,并做出工作评定。
16、填写直接下级的过失单和奖励单,根据权限按照程序执行。
17、关心下级的思想,生活和待遇。
车队长岗位职责 18
1、负责司机的招聘工作(面试、提交资料、路考、入职培训)。
2、管理司机并处理日常运营工作,提高司机的综合运营水平,并真实向上级反馈管理团队中存在的问题。
3、全面贯彻执行公司各项运营规定,并把公司的各项运营规定同步给管理的司机。
4、分析研究自己车队的运营情况,对出现的问题妥善处理并制定整改措施。
5、负责面试司机的平台审核工作和资料的提交,及发车通知安排。
6、负责通知并协助所管理的'司机处理事故和违章。
7、追回司机所欠租金,对于所管理的司机进行风控管理。
8、负责安排对重大事故的调查处理及上报,及对安全工作的预控管理,制度预控防范措施。9、负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合。
10、完成公司领导交办的其他工作。
车队长岗位职责 19
1.认真贯彻执行安全生产法律、法规和公司行车安全规章制度,落实分公司安全管理的工作要求,对本车队行车安全负直接的管理责任。
2.严格执行安全规章制度,督促驾驶员严格执行各项安全操作规程;认真落实“驾驶员、车辆、线路”的.“三定”注册和“三定”管理工作,做好“驾驶资格合格证”初审把关、报批、办证和核发工作。
3.加强驾驶员安全行车的教育工作,开展对驾驶员的安全谈话,督促驾驶员和承包人按时参加“安全活动”。
4.认真实施车辆安全检查,重点加强对车辆安全部件、轮胎、灭火器和车辆防自燃的检查,做好各项检查的记录;合理编排车辆各级维护计划,并督促实施。
5.严格按照“事故隐患,危险点(源)监控法”的要求,切实做好现场值班、源头管理工作,发现问题,及时采取必要的预防措施,坚决将事故消灭在萌芽状态。
6.按规定做好安全、机务管理台账,及时、准确地统计和上报安全、机务报表。
车队长岗位职责 20
一、执行生产调度指令,服从安排,安全优质完成作业任务。
二、严格执行装卸起重安全、操作规程和安全生产条例。共同遵守“十九不准”“十二必须”“五不作业”,确保生产和物资安全 。
三、开工前应穿戴好防护用品,严格检查作业时所需用具,清理工作场地。
四、在作业过程中服从现场安全的指挥与安排,满足他们对质量的要求。
五、加强“双文明”建设,不断提高自身素质,不得以任何借口向货主索、拿、卡、要,不得刁难货主。
车队长岗位职责 21
①主要职责
1)在站长的领导下,负责车队的管理、车辆的维修,提高车辆的完好和出车率;
2)严格贯彻执行交通安全法规和公司交通安全行车制度,并督促检查教育司机认真执行。
3)根据生产需要调动车辆,满足生产用车,遇有意外事故发生,积极配合有关部门调整车辆或组织抢修。
4)组织好车辆的修理,保证修理质量并保养好用好车辆,减少损耗,不断提高完好率和出车率。
5)认真坚持出车前的安全检查,安全教育和车辆保养,不许带病车辆运行。保证回厂车辆的清洁和罐车内外无遗留物,车辆无洒、拉、遗漏,保持良好的整洁状态;
6)教育司机树立质量第一的思想,在运行中执行水灰比等作业规程,不任意往混凝土中加水或其他物质,保证运送的混凝土按规定运到现场。
7)教育司机树立用户至上的思想,做好为用户服务的工作,认真检查司机服务和遵守职业道德情况。
8)做好单机行车记录、修理记录、建立基础资料、做好统计、搞好经济核算,定期评比效率高、耗油少、费用低、保安全的优秀司机,并提出给予奖励的.建议;
9)参加交通事故的调查、分析、处理、并负责对肇事司机进行思想教育工作。
②工作权利
1)对违章司机或造成安全事故的人员有权提出处理;
2)对拒不执行交通制度的人员有权提出处理。
车队长岗位职责 22
1、全面负责车队的管理工作,积极完成上级交给的各项工作任务。
2、制定车队各项管理及考核制度,激励和调动驾驶员的工作积极性,为企业生产经营提供良好的`服务保障工作。
3、负责车辆的日常管理工作,建立和完善车队岗位责任制,按时检查各种规章制度及岗位职责落实情况。提高驾驶员的技能水平、安全意识和服务意识。
4、严格控制各种费用支出,每季度对费用支出情况进行检讨分析,努力降低营运成本。
5、认真抓好车队的安全教育和车辆维修及检查工作。强化安全防范,预防和杜绝重大责任事故的发生。
6、坚持原则,以身作则,严以律己。严格考核,合理调度车辆,做到确保重点,兼顾全面,满足用车需求。
7、及时协调处理日常工作中发生的问题,不断提高服务质量,塑造企业形象。
车队长岗位职责 23
1、上下班按时报到、交接,安全驾驶;
2、做好吊车的日常维护、保养、润滑;
3、按设备“四无”“六不漏”及润滑“五定”对设备进行日常维护与保养;
4、每班按规程对要求对分管区域及分管设备进行巡检。
5、负责公司的货物运送、数量清点;
6、做好车辆保养工作,不得有意损坏车辆;
7、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;
8、在运输路途中,注意行车安全,停车休息时,保管好货物,不能离开视线范围内。
车队长岗位职责 24
1、负责生产作业机动车辆、工程机械的日常维护、保养;确保机动车辆、工程机械的安全及正常运行。
2、定期做好机动车驾驶员、工程机械操作员、设备管理员的安全教育及培训工作,杜绝安全事故。
3、负责建立机动车辆、工程机械的使用、维护技术档案,规范管理机动车辆、工程机械的运行记录等资料,并按规定上报公司相关部门。
4、根据机动车辆、工程机械规定的.保养时间、项目,合理组织协调好维修人员,进行必要的日常维护保养,确保工程机械的良好运行,并按程序申报批复后实施。
5、了解、掌握机动车辆、工程机械的运行技术状况,油料消耗情况,深入现场,发现问题及时整改、维修。
6、依据场内的实际情况,制定、完善工程机械的安全操作规程、考核办法等,并对其进行严格考核。
7、定期对场区作业工程机械(包括闲置工程机械)的机容机貌、运行状况、停放位置、操作规范等日常工作检查,并做好日常检查记录。
8、负责编制各机动车辆、工程机械的年预算方案及上报工作。
9、负责对机动车辆、工程机械、设备各项费用提供报销依据并进行结算。
10、完成领导交办的其他工作。
车队长岗位职责 25
岗位职责:
1、制定并实施各项车队管理制度,为工作开展提供依据和指导;
2、负责车队整体管理和运营工作;
3、统筹渠道开拓与维护工作,推进渠道合作的目标达成率;
4、根据公司的运营目标,进行任务分解,推进各项经营指标的全面落实;
5、快速有效的挖掘和提升整个车队业绩,提升服务;
6、负责整个车队的日常数据报表情况,并及时发现问题和解决问题;
7、保障车队的服务质量,优化客户的`满意度,投诉率,提高服务指标;
8、抓好日常安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见,控制事故率;
9、监督、分析团队运营数据情况,及时做出运营方案,提高车队流水;
10、主导车队司机招聘、离职等工作,做好部门沟通与协调。
任职资格:
1、大专以上学历,专业不限;
2、5年以上出行、交通运输相关行业工作经验,2年以上管理岗位经验;
3、对运营管理、团队管理、安全管理等有专业的理论知识和丰富的实践经验;
4、具有较强的沟通能力和责任感,熟练使用各类办公软件。
车队长岗位职责 26
一、认真做好对学校领导和各部门的服务。提倡敬业精神,讲究职业道德,端正驾驶员作风。
二、凭用车单出车,与用车单位搞好协作,未经领导批准不得用公车办私事。
三、工作积极主动,服从分配,同事之间搞好团结互助,有事提前请假,不得无故缺勤。
四、爱护车辆、保持人、车清洁干净。保证汽车处于良好状态,出车前要坚持三检四勤制度。做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光等安全、准确、可靠。
五、发生责任事故造成经济损失时,按事故的.性质保险公司理赔后分别处以扣减工资和罚款。
1.一般事故(经济损失在2000元以下者)按经济损失的10%罚款。
2.重大事故(经济损失在2000-5000者)按经济损失的8%罚款。
3.特大事故(经济损失在5000者)按经济损失的6%罚款。
4.机件责任事故按机件损失金额20%罚款。
5.酒后驾车造事一律自己负责。
车队长岗位职责 27
1、建立、完善并组织实施车辆的运营调度管理、车辆的技术、人员、安全服务工作的管理;
2、负责广州市内配送订单车辆的.调度、配送路线安排;
3、负责处理从计划下达后到结算的全过程异常;
4、负责供应商的运作质量管理及考核;
5、负责对下属员工的管理、考核、培养。
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