行政专业岗位职责

时间：2023-04-13 12:58:31 岗位职责我要投稿

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行政专业岗位职责

　　在充满活力，日益开放的今天，岗位职责的使用频率呈上升趋势，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编整理的行政专业岗位职责，欢迎大家分享。

行政专业岗位职责

行政专业岗位职责1

　　1、负责公司各项决定、决议、文件以及指示的上传下达，督办反馈及落实监督;

　　2、负责统筹协调内外联系及公共关系;

　　3、制定本部门主管业务范围内的有关管理流程及制度，负责公司标准化体系建设;

　　4、承担公司各类会议、重要活动的组织、安排、协调，并做好会议记录，编写会议纪要;

　　5、负责公司工作计划、总结、报告等材料的起草、整理、上报;

　　6、负责公司领导公务活动的.安排和接待;

　　7、负责公司公文处理及行政印章管理、文书档案管理及保密等相关工作;

　　8、负责公司办公类固定资产及办公用品的计划制定，审批采买、发放、登记及管理

行政专业岗位职责2

　　1)参与拟定公司年度经营管理目标，完善并提升公司行政和人事体系。

　　2)根据公司年度经营管理目标，制定行政及人力资源管理工作目标和实施细则，并带领团队达成目标。

　　3)主导推行公司企业文化建设、组织建设、制度建设等相关工作。

　　4)公司人力和行政成本控制。

　　5)负责政府项目的申报、过程组织和验收。

　　6)协调和综合管理职能，直接处理尚未分清职能的公司事务。

行政专业岗位职责3

　　一、目标管理：组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;组织人员进行行政办公、员工生活、劳保及物业服务物资的采购，保管、发放和登记工作。

　　二、制度管理：组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的.贯彻执行。

　　三、会晤、外联管理：

　　1、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议;

　　2、负责外联工作及办理公司所需各项证照;

　　3、组织好来客接待和相关的外联工作;

　　4、制定公司组织接待制度、标准和流程，并监督和指导部门执行;

　　5、安排公司日常接待工作;

　　6、对公司设备、使用、维修等情况进行管理。

行政专业岗位职责4

　　工作职责:

　　1、负责行政管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行;

　　2、负责组织编制企业行政性资产、物资采购计划,制定行政配备费用标准,合理控制行政费用;

　　3、负责公司固定资产、车辆、物资设备招标采购等行政集采工作;负责建立供应商管理体系,落实供应商管理工作;

　　4、组织公司会议管理、档案文书管理;

　　5、协调处理并完成领导临时交办的各项工作任务。

　　任职资格:

　　1、本科以上学历,工商管理或行政管理文秘相关专业毕业优先;

　　2、五年以上大中型企业公司总部行政管理相关工作经验;

行政专业岗位职责5

　　1、起草、修正、完善公司行政管理各项制度;

　　2、组织公司相关会议，做好会议纪要，跟进会议决议落实;

　　3、负责各类文件、信函的'撰写，做好文件及档案管理;

　　4、办公设施、设备，办公环境等行政事务;

　　5、协调各部门之间的工作，起到承上启下的作用。

　　6、及时完成领导安排的其他工作。

行政专业岗位职责6

　　1.建立完善公司行政管理体系，制定及优化行政管理相关规章制度，督促、检查制度的贯彻执行;

　　2.负责优化完善公司决策体系，厘清决策边界，保障公司决策体系高效、顺畅;

　　3.建立健全公司行政办公标准化、规范化管理体系，确保行政办公流程高效、有序;

　　4.建立分层管理体系，明确各层级管控权限，提高工作效率;

　　5.负责行政办公日常管理及团队建设。

行政专业岗位职责7

　　1、协助财务行政总监处理各项行政工作，例如会议召开、翻译文件等;

　　2、需要做好财务行政总监与各部门之间的沟通工作;

　　3、协助财务行政总监完成月度、季度及年度的各项报表;

　　4、协助财务行政总监个人行政事务，例如机票预订，行程安排等;

　　5、兼顾财务部其他的`会计工作;

　　6、完成领导安排的其他工作。

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