房屋出租岗位职责

房屋出租岗位职责

　　在社会一步步向前发展的今天，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编为大家收集的房屋出租岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

房屋出租岗位职责1

　　1)负责网络推广、落地推广等活动方案的撰写

　　2)进行市场分析和市场调查,形成市场营销方案

　　3)负责公司内外部活动的.前期策划和准备,执行落地以及后期的活动宣传文案的撰写

　　4)积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关策划、推广的知识,提高个人素质

　　5)完成上级交办的其他工作事宜

　　6)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至行政专员处

房屋出租岗位职责2

　　1)负责公司微信公众号、网站等网络平台的建设和维护

　　2)负责公司微信公众号、网站等网络平台的日常运营、页面处理以及信息发布

　　3)对微信公众号、网站等网络平台上所收集的.信息进行数据分析并形成报告

　　4)积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关网络运营的知识,提高个人素质

　　5)完成上级交办的其他工作事宜

　　6)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至部门经理处

房屋出租岗位职责3

　　1)负责公司oa、crm等内部管理系统的建设和维护

　　2)负责培训公司内部员工内部系统的使用

　　3)根据公司的'发展及管理使用中出现的新情况,对现行内部系统作出适应现状的调整

　　4)积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关网络运营的知识,提高个人素质

　　5)完成上级交办的其他工作事宜

　　6)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至部门经理处

房屋出租岗位职责4

　　1)负责监督、管理配置的运营工作,抓好全局工作的计划性和协调性,定期召开例会,总结前期与布置后期工作

　　2)负责制定软、硬装配置的`制度、工作流程等规范性文件

　　3)根据公司的发展及配置过程中出现的新情况,对现行配置流程、制度作出适应市场的调整

　　4)指导、监督各项目工作执行情况,保证配置质量达标

　　5)根据不同的项目有效的控制成本产生与费用支出,做好月度费用总结及费用预算

　　6)管理好本部门员工,定期进行相关技能知识培训,不断提高员工的综合素质

　　7)协调本部门与其它职能部门关系

　　8)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至行政专员处

房屋出租岗位职责5

　　1)负责监督、管理网络营运方面的运营工作,抓好全局工作的计划性和协调性,定期召开例会,总结前期与布置后期工作

　　2)负责微信公众号、网站、app等网络平台的搭建、后期维护等运营管理,提高公司知名度

　　3)负责公司内部管理系统的开发和后期的维护管理

　　4)负责制定网络营运部的`制度、工作流程等规范性文件

　　5)根据公司的发展及网络运营过程中出现的新情况,对现行营运流程、制度作出适应市场的调整

　　6)指导、监督各项目工作执行情况,保证网络营运的正常运行

　　7)根据不同的项目有效的控制成本产生与费用支出,做好月度费用总结及费用预算

　　8)管理好本部门员工,定期进行相关技能知识培训,不断提高员工的综合素质

　　9)协调本部门与其它职能部门关系

　　10)保持与外部合作运营伙伴的良好关系

　　11)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至行政专员处

房屋出租岗位职责6

　　1)负责公司app平台的建设和维护

　　2)负责公司微信公众号、网站等网络平台的日常运营、页面处理以及信息发布

　　3)负责推广app,提高app下载量和使用量

　　4)对app上所收集的信息进行数据分析并形成报告

　　5)根据公司的发展及市场出现的.新情况,对app作出适应市场的调整

　　6)积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关网络运营的知识,提高个人素质

　　7)完成上级交办的其他工作事宜

　　8)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至部门经理处

房屋出租岗位职责7

　　1)空置房信息。熟悉掌握公司已有空置房的基本信息(包括位置、房型、面积、房内配置、价格等)

　　2)开展招租工作。发布招租信息,带意向客户去看房子,并为其介绍公司的产品和房子的`基本信息

　　3)开展招商工作。寻找知名商家或物业附近商家,与其洽谈平台合作事宜

　　4)合同签订。与客户签订租赁合同,并简要说明合同中的关键信息(如押金、租金、水电费缴纳时间),为租户介绍以后为其提供服务的物业管家

　　5)完成招商目标。有效实施公司招商计划,完成个人指标、完成公司按年、季、月度制定的招商及开拓计划

　　6)团队协作。协助配合招商团队,创造业绩、按时上交上级要求的各类工作计划及报告

　　7)自我提升。接受公司的各项业务和技能提升培训以及培训考试

　　8)信息收集。代表公司了解、收集、分析市场信息并形成报表反映至部门经理处

房屋出租岗位职责8

　　1)负责公司品牌的'推广,制定广告宣传策略及方案

　　2)负责落实广告宣传方案

　　3)及时按照公司发展推广需求安排制作相关广告物料

　　4)公司推广广告的相关物料供应商的管理

　　5)积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关品牌推广的知识,提高个人素质

　　6)完成上级交办的其他工作事宜

　　7)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至行政专员处

房屋出租岗位职责9

　　1)招商计划的制定与执行。根据湛江市场目标客户群的需求分析及公司月度招商工作计划,分解并制定招商专员的具体招商目标。

　　2)市场开发。根据公司招商发展战略目标,制定市场开发计划及具体的实施方案,不断开发新的招商渠道

　　3)招商团队建设。根据公司的长远发展需要和规章制度,组织对下属员工的.培训、工作任务分配及业务指导等,制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,以建立一支高效的招商团队,支持招商目标的达成。

　　4)招商费用控制。有效的控制招商方面成本产生与费用支出,做好月度费用总结和费用预算

　　5)招商信息管理。根据公司业务发展需要及市场特点,组织下属收集租赁的市场行情变化及重点竞争对手的招商策略、市场策略等信息,并对市场信息进行分析、预测并制定对策,及时提供建议;保证招商信息的及时性、准确性和完整性,为公司决策的制定提供支持

　　6)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至行政专员处

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