动力部岗位职责

时间：2024-03-11 17:40:26 林惜岗位职责我要投稿

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动力部岗位职责（精选12篇）

　　在当下社会，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家收集的动力部岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

动力部岗位职责（精选12篇）

　　动力部岗位职责 1

　　职位描述：

　　1.负责控制动力部件型号研制相关工作（含部件设计、集成与验证工作；可靠性、安全性和适航相关工作；型号研制中技术文件的校对工作）；

　　2.协助控制动力部件专业相关流程、数据库、标准和规范等体系建设工作的策划与组织实施；

　　3.协助控制动力部件在设计、试制、试验过程中的技术协调和状态管控；

　　4.协助控制动力部件专业相关的关键技术攻关的策划与组织实施

　　职位要求：

　　1.具有3~5年以上空气涡轮起动机、空气阀等领域工作经验，具有国内重点型号经验者、航空发动机行业知名外企工作经验者、有突出成果者优先；

　　2.熟悉并掌握机械原理、机械设计、控制原理等专业知识；

　　3.善具有很好的`撰写技术报告或论文的能力，并富有学术交流的经历和经验；

　　4.能熟练阅读本专业英文资料，能用英语撰写技术报告或技术论文，有一定的英语口语交流能力；

　　5.能够熟练使用autocad、ug-nx等软件。

　　动力部岗位职责 2

　　基本信息

　　岗位名称设备动力部长所在部门设备动力部岗位定员1人

　　直接上级总经理岗位类别中层管理人员岗位时间20xx

　　直接下级设备技术科、设备管理科、机修班

　　管理职责

　　1.负责公司相关程序文件在本部门的正确贯彻、执行、考核,并对其贯彻、执行、考核成效负责;

　　2.负责拟定本部门年度工作计划,并保证公司年度经营目标的切实实施,并对是否达成目标负责;

　　3.负责本部门人、财、物的全面管理及日常事务的全面管理工作,并对管理成效负责;

　　4.负责对公司生产设备运行保障所需的外部资源的联络、沟通,对沟通效果负责;

　　5.负责本部门和谐团队建设,传导公司文化,保证人员纪律、团结、高效、并对团队精神体现负责;

　　6.负责公司下达的`其它工作任务的分解、跟踪与落实,并对落实成效负责;

　　主要工作内容和目标

　　1.结合设备运行情况、老化程度、修理周期等依据,编制设备大项修计划,组织安排年度大项修计划的实施;

　　2.对重大项目的设备或贵重设备的采购进行技术上的先进性、可行性分析并与相关部门合作进行评审;

　　3.对公司新购生产或动力设备组织相关人员进行现场考察,并进行验收;

　　4.对公司水、电、气、动力能源消耗数据进行记录、计算,维修费用的统计,并做好节能减排持续改进工作;

　　5.负责公司的设备使用安全和消防知识培训以及配合相关部门进行安全事故分析工作;

　　6.负责本部门人员的绩效评定、考核工作;

　　动力部岗位职责 3

　　1. 负责动力部生产运行和设备检修，保障生产安全稳定运行;

　　2. 组织召开月度经营分析会，保障经济稳定运行;

　　3. 检查各专业生产所需原辅料材料使用情况，对专业提出的材料不符合或质量符合性提出审查意见。

　　4. 督促检查各专业的`工作质量，各运行指标是否处于合格受控范围。

　　5. 负责分析各专业成本运行情况，制定改进措施 ;并实施考核。

　　6. 负责优化设备运行方式，实现经济运行，降低成本

　　7. 组织专业验收设备大、小修工作，确保大、小修质量符合技术标准或运行要求。

　　8. 按照属地划分依据管理，根据属地管理的内容对进入属地单位的作业人员进行要求，并按属地管理制度进行考核。检查监督各专业操作规程执行情况，保证设备符合安全运行条件。

　　任职要求:

　　1、熟练使用word/excel办公软件;

　　2、掌握100兆瓦以上火力发电厂生产、设计及系统装备;

　　3、掌握中高温、中高压循环流化床锅炉、汽轮机、发电机及配电设备运行、检修、安装调试;

　　4、熟悉热力系统热工仪表的应用，dcs控制原理;

　　5、高级热能动力/电力专业工程师。

　　动力部岗位职责 4

　　基本信息

　　岗位名称设备管理科所在部门设备动力部岗位定员2人

　　直接上级设备动力部长岗位类别岗位时间20xx

　　直接下级管理科员、库管员

　　管理职责

　　一、管理科员 1人

　　1. 负责公司固定资产台账建立,设备移装调拨、闲置设备封存、借用租赁、报废处理等工作;

　　2. 负责公司计量仪表、仪器、测量工具的校验工作;

　　3. 负责特种设备、起重设备等的行业年检工作;

　　4. 负责公司厂房消防设施管理和对外协调配合行业检查工作;

　　5. 负责组织公司每周的设备正常使用、安全检查工作;

　　二、库管员 1人

　　1. 负责生产设备备件、生产、维修工具的入库验收、出库发货,建立和维护库存账目;

　　2. 根据库存情况及时将库存风险反馈给机修班和上级主管;

　　3. 定期盘点库存备件并配合公司相关部门的盘库工作;

　　4. 管理科安排的其他工作

　　(4) 机修班岗位职责

　　基本信息

　　岗位名称机修班所在部门设备动力部岗位定员5人

　　直接上级设备动力部长岗位类别领班岗位时间20xx

　　直接下级机修班长、钳工、电工、水暖空调工

　　管理职责

　　一、机修班长 1人

　　1. 负责安排、监督及协调本班组人员对公司生产设备、设施的紧急维修和保养工作,并对效果负责;

　　2. 负责安排、协调本班组人员实施对公司生产设备的大项修计划,并对效果负责;

　　3. 负责安排、协调本班组人员对公司自制设备、设施的制作、调试以及老旧设备的改造实施工作,并对成效负责;

　　4.负责安排、监督及协调本班组人员对公司动力、能源、照明、办公、生活设备、设施的监护、保养及维修,并对其实施效果负责;

　　5. 负责本班组人员对动力设备、设施的资料管理和运行数据记录、图表的落实,并对其工作及时性、准确性负责;

　　6. 负责对本班组人员进行业务培训工作,并对培训效果负责;

　　7. 具有代替下属完成其工作的能力;

　　二、钳工 2人

　　1. 执行班长安排对全公司设备和设施的机械部分的大、项修任务,并按照维护保养作业指导书进行维护保养;

　　2. 参与公司新设备、自制设备和更新改造设备的.安装、调试工作;

　　3. 执行公司年度设备技术状况普查工作并积极提出问题,得出结论;

　　4. 执行公司设备一、二级保养计划,指导操作者实施设备一级保养,与操作者共同参与并主导实施设备的二级保养;

　　5. 积极参加设备的临时故障检查修理并做好维修记录;

　　6. 参与每周检查公司设备的正常完好运行情况,对重点设备进行专检,对带病作业、超负荷运行等违章行为及时制止并上报上级主管;

　　7. 执行公司机械设备电气部分大、项修计划;

　　8. 执行班长安排的其他工作;

　　三、电工 2人

　　1. 执行班长安排对全公司所有电力设施、照明及通讯线路的维护和维修;

　　2. 参与公司新设备、自制设备或更新改造设备电气部分的安装、调试工作;

　　3. 执行公司年度动力电力设备设施、电气系统及机械设备电气部分的安全普查工作,积极提出问题得出结论;

　　4. 执行公司机械设备电气部分大、项修计划;

　　5. 执行公司设备电气部分一、二级保养计划,更换老化线路及旧损电器元件;

　　6. 执行设备临时电气故障的修理并做好维修记录;

　　7. 参与公司每周动力设备设施、电气系统及机械设备电气部分的巡回检查工作,及时发现设备缺陷和隐患,上报上级主管;

　　8. 执行班长安排的其它工作;

　　动力部岗位职责 5

　　基本信息

　　岗位名称设备技术科所在部门设备动力部岗位定员2人

　　直接上级设备动力部长岗位类别工程师岗位时间20xx

　　直接下级机械工程师、电气工程师

　　管理职责

　　一、机械工程师 1人

　　1. 协助部长拟定本部门年度工作计划,并跟踪落实计划的实施进展情况及时反馈、汇报部长;

　　2. 协助部长做好公司设备规划方案、设备选型调研等前期管理工作;

　　3. 做好新进设备的验收、调试、技术原始数据的收集、归纳、整理、分析工作;

　　4. 指导并配合机修班针对生产现场设备的紧急维修工作,并做好故障分析总结工作;

　　5. 编写和制定机械设备的管理制度和保养、维护、操作作业指导书;

　　6. 编写培训资料,定期针对机修班维修人员进行设备、设施机械部分的原理、构造及维修基础知识培训;

　　7. 监督考核设备操作人员的设备点检、保养记录和成效,并执行奖惩规定,参加每周设备安全检查工作;

　　8. 自制设备机械部分的设计、调试工作,配合电气工程师做好旧设备的.机械部分改造;

　　9. 统计水、气能源消耗数据及机械设备维修费用,做好归纳分析工作;

　　二、电气工程师 1人

　　1. 协助部长拟定本部门年度工作计划,并跟踪落实计划的实施进展情况及时反馈、汇报部长;

　　2. 协助部长做好公司设备规划方案、设备选型调研等前期管理工作;

　　3. 做好新进设备的验收、调试、技术原始数据的收集、归纳、整理、分析工作;

　　4. 指导并配合机修班针对生产现场设备的紧急维修工作,并做好故障分析总结工作;

　　5. 编写和制定电气设备的管理制度和保养、维护、操作作业指导书;

　　6. 编写培训资料,定期针对机修班维修人员进行设备、设施电气部分的原理、构造及维修基础知识培训;

　　7. 监督检查设备操作人员的设备点检、保养记录和成效,并执行奖惩规定,参加每周设备安全检查工作;

　　8. 自制设备的电气部分设计、调试工作,配合机械工程师做好旧设备的电气部分改造;

　　9. 统计电力能源消耗数据及电气设备维修费用,做好归纳分析工作;

　　动力部岗位职责 6

　　1、执行公司总经理的指示，直接对总经理负责；

　　2、负责公司设备的全权管辖和调配，设备安装工程的组织和实施；

　　3、努力保障动力设备的`安全运行与相关配套设施完好，以最经济的费用取得最佳的设备效能，确保设备经常处于良好的技术状态；

　　4、制定车间各岗位安全规范及操作规程，督促各车间严格执行岗位责任制、安全操作规程及设备检修保养制度；

　　5、深入生产现场，掌握人员和设备状况，坚持经常作如下检查：

　　（1）日常检查设备运行情况、掌握能耗规律、发现异常、分析原因、立即采取整改措施；

　　（2）巡查各操作岗位工作状况，发现不良操作倾向，及时纠正；

　　（3）巡查设备运行技术状况，及时组织故障检修、处理隐患，把好技术关，避免发生较大设备事故。

　　6、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划，并组织实施技术改革，新设备引进及技术交底工作，出现设备技术问题，及时与厂家联系，使公司设备性能日益完善；

　　7、做好设备档案管理工作，及时做好设备保养、大修记录，新近设备技术资料归档工作；

　　8、调查处理设备事故，提交事故分析、处理报告，提出整改方案，避免事故再次发生；

　　9、负责完成公司领导交办的其他工作。

　　动力部岗位职责 7

　　1、制定部门项目方案、技改方案、总体进度计划及目标实施监控；

　　2、组织和实施动力设备保养、报修及更新及系统运营管理；

　　3、密切与生产、采购、研发等部门沟通协调,确保各项工作计划的推进和落实。

　　动力部岗位职责 8

　　1、作为公司项目管理代表，确定责任范围内工程建设项目管理目标、项目总进度计划；

　　2、负责工程项目可行性研究报告和设计任务书编制的组织；

　　3、控制工程进度和工期、控制工程质量，监督施工现场安全管理，建立和完善工程技术档案；

　　4、负责与工程项目建设有关的'各方协调工作，保证工程项目总目标的实现。

　　6、负责与水、电等相关管理机构的联络；

　　7、负责动力设施的计划、采购、领用及安全库存管理工作；

　　8、负责动力环境设施的技术改造；

　　9、制定公司的各项安全管理规范；

　　10、参与对公司设施事故和人身安全事故的调查；

　　11、各类工程动力改善专案的导入和推进实施；

　　12、推进部门团队建设、梯队建设和企业文化建设

　　动力部岗位职责 9

　　1、严格服从生产部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向生产部负责；

　　2、严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生；

　　3、负责拟订设备动力和水电管理工作计攻目标；

　　4、负责公司机械设备、电器设备管理及设备故障的维修；

　　5、负责编制和上报设备用的外协件、备品备件的计划；

　　6、负责公司的电、水管理工作；

　　7、负责设备大中修计划的拟订、检查和实施；

　　8、负责进厂设备质量技术检查，建立设备档案管理；

　　9、负责设备、工具的`使用与保管；

　　10、负责组织对公司设备维护、保养、安装、调试工作；

　　11、负责抓好安全生产和环境保护、劳动保护工作；；

　　12、负责建立有关设备动力资料卡；

　　13、协助监督对设备安全使用和考评工作；

　　14、配合人呈部门组织实施员工安全知识教育和培训工作；

　　15、建立和完善公司和安全操作规程；

　　16、建立和完善公司安全网络和定期组织的安全检查；

　　17、协助做好有关设备方面的工作事项；

　　18、完成领导临时交办的其他工作；

　　19、完成临时交办的其他工作。

　　动力部岗位职责 10

　　在项目经理、副经理的领导下，认真执行国家有关物资设备管理的方针政策、法律、法规。对项目部工程所需物资的申请，采购和应用与管理负责。

　　一、负责项目部物资设备的管理、协调、指导、检查、评比工作。制定本部门所有人员的岗位职责。

　　二、负责和局向莆铁路建设指挥部、上级主管部门及其他相关业务部门的沟通，协调好与供货单位之间的供需衔接，确保现场物资设备的需求。

　　三、参与指挥部物资设备的招标工作，随时掌握物资设备供应计划执行情况。做好地材、二三项料和大型工程机械设备的`市场调查，公开采购方式，严格按照招标采购价格进行采购和监控。

　　四、负责甲供、甲控、物资计划汇总编报工作，并参与局指挥部组织的供应商履约评价工作。

　　五、负责做好进场物资的验收、发放、标识、评审的记录及其检测、试验等原始记录，保证全部资料的可追溯性。

　　六、负责与试验部门联系，与其密切配合，做好进场物资的检验和实验工作，确保进场物资符合要求。

　　七、负责机械设备坚持和质量严重工作，使之符合国家有关的劳动安全保护、环境保护、节约能源等规定。

　　八、负责本部门业务范围内的相关文件、资料的收集整理归档工作。建立健全完善各种台帐，按时上报各种报表个信息资料。

　　九、完成领导交办的其他工作。

　　动力部岗位职责 11

　　1、认真贯彻执行质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系标准，负责本部门三标一体管理体系的正常运行。

　　2、组织本部门开展适用的法律法规及其他要求的识别、评价、传递工作，并形成清单，批准后执行。

　　3、组织本部门参加环境因素和危险源的辨识，并对评价出的重要环境因素和不可接受风险制定目标、指标、管理方案和必要的.应急预案，并负责监督检查。

　　4、在项目经理的领导下，负责项目机械、物资管理工作，组织实施物资计划、订货、采购、运输、验收、仓储、发放及节约等业务。

　　5、负责公司物资、机械各项管理办法的有效实施。

　　6、负责收集市场信息，搞好市场调查、预测工作。

　　7、深入现场，了解施工中物资、机械管理存在的问题，提出降低物资成本、机械使用成本的建议和措施。

　　8、主持制定物资采购计划。检查、落实执行情况，并提出解决供应中存在问题的有效措施。

　　9、审查、落实物资采购、机械租赁、委外供方合同的鉴定、履行情况，努力提高法律意识，避免经济合同纠纷发生。

　　10、指导各工区工号核算，定期向财务部门提供物资机械成本分析资料。

　　11、负责组织机物人员政治思想和业务知识的学习，加强自身廉政建设，努力提高机物人员的整体素质。

　　动力部岗位职责 12

　　职责描述:

　　1、协助经理管理设备部,包括设备管理、计量管理等,为公司生产正常运营提供动力保障和设备支持;

　　2、组织设备管理文件的编制工作,保证所有设备、设施的维护与运转在文件规定的条件下进行;

　　3、组织对公司的`新车间、实验室的设备选型工作;

　　4、组织和管理车间设备安装、验证工作;

　　5、组织与参与设备、设施事故的检修工作;

　　6、推进设备管理的各项规章制度制订、完善流程,并负责贯彻执行。

　　任职资格:

　　1、制药机械、机电一体化等相关专业,本科以上学历;

　　2、8年以上制药设备工作经验,3年以上设备管理相关工作经验;

　　3、了解制药生产流程,熟悉药厂GMP管理,熟练运用CAD制图;

　　4、熟悉药品生产的设备性能,有组织、实施过全厂性大修的工作经验;

　　5、具备良好的组织协调沟通及处理现场实际问题的能力,语言表达能力好。

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