市场营销经理岗位职责

时间：2023-06-23 13:46:20 岗位职责我要投稿

市场营销经理岗位职责合集15篇

　　在现在社会，接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编帮大家整理的市场营销经理岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

市场营销经理岗位职责合集15篇

市场营销经理岗位职责1

　　1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的.政策和制度;

　　2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

　　3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;

　　4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;

　　5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告;

　　6、推广新产品，协调相关事宜。

市场营销经理岗位职责2

　　职责：

　　1、依据公司整体战略，组织制定中心营销战略规划，组织中心市场销售推广工作；

　　2、规划公司销售系统的`整体运营、业务方向，领导团队建设；

　　3、建立、健全各项规章制度，推动公司市场推广、会员活动等等系统管理的规范化、科学化和不断进步；

　　4、依据公司整体销售目标，提交市场营销计划方案，监督实施销售全过程，完成市场营销任务；

　　5、塑造企业形象；

　　6、制定和贯彻企业的产品策略及政策；

　　7、培训市场营销人员，建设和管理高素质的市场团队，指导其完成公司计划、市场营销任务。

　　8、其他上级交待的临时任务

　　工作条件：

　　工作场所：办公室、户外活动场所

　　环境状况：基本舒适。

　　危险性：基本无危险，无职业病危险。

市场营销经理岗位职责3

　　1、根据公司年度计划，确定销售目标；

　　2、制定销售政策，应包含销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

　　3、分析新的`和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况，制定市场开拓计划；

　　4、销售渠道的管理，包括线下销售渠道以及自营、联营店铺的拓展与管理；

　　5、建立和管理销售队伍，规范销售流程，控制营销成本；

　　6、了解公司库存情况，缓解库存压力，保证资金周转；

　　7、了解并掌握不同渠道客户特点，制定针对性的销售、动销方案；

　　8、洞悉市场动态，对于市场变化、需求及时应对；

市场营销经理岗位职责4

　　1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。

　　2、负责公司的`销售运作，包括计划、组织、进度控制。

　　3、协助营销总监制定销售计划、。

　　4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。

　　5、与及其他部门合作，执行销售计划。

　　6、制定销售目标、销售模式、销售战略、和奖励计划。

　　7、建立和管理销售队伍。

　　8、合理分解销售目标。

　　9、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。

　　10、管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动。

　　11、参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。

　　12、参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批。

　　13、定期或不定期拜访重点客户。

　　14、收集销售信息，并反馈给。

　　15、组织完成企业年度销售目标。

　　16、处理。

　　17、特殊销售情况处理。

　　18、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。

　　19、对销售人员进行销售培训和指导。

　　20、产成品库存量控制，提高存货周转率。

　　21、完成领导临时交办的其他工作。

市场营销经理岗位职责5

　　1.贯彻执行公司制定的行业销售策略

　　2.能够依据公司整体战略，组织制定营销规划和市场策划

　　3.负责产品培训，市场导入，充分了解市场状态，及时收集并反馈客户信息和市场情况

　　4.负责区域市场客户关系管理，完善市场团队建设

市场营销经理岗位职责6

　　1、市场营销策略与品牌管理：

　　（1）制定公司市场品牌总体工作计划，提出市场推广，品牌建设等具体方向和实施方案；

　　（2）公司品牌管理策略，统筹公司网站，社交平台，自媒体及新媒体平台管理，多维度维护公司品牌；

　　（3）整合公司营销传播资源，制定、推广年度营销规划；

　　2、结合年度预算进行资源整合，审定并推广年度及重大节假日促销活动及服务方案，协助各诊所进行销售计划的`分解和达成；

　　3、诊所外部项目的开发，通过异业联盟等项目推进VIP会员的招募，并做好会员维护活动；

　　4、结合诊所需求组织市场支持，优化VI、SI设计，维护店面形象；

　　5、部门内部管理，做好人员帮带及团队建设。

市场营销经理岗位职责7

　　工作职责：

　　1、根据总行制定的营销策略规划及分行制定的营销部署，带领或协助部门主管带领团队完成年度业绩指标；

　　2、与分行风险控制部、总行风险管理部、风险评估部做好沟通协调工作。

　　任职要求：

　　1、年龄在40岁以下；

　　2、本科或以上学历；

　　3、6年或以上银行业的相关工作经验；具备较丰富的分行中层或支行管理经验，3年或以上银行市场营销经验；

　　4、具有良好的市场拓展能力、组织管理能力和沟通协调能力；

　　5、有丰富的负债业务资源者优先。工作职责：

　　1、根据总行制定的'营销策略规划及分行制定的营销部署，带领或协助部门主管带领团队完成年度业绩指标；

　　2、与分行风险控制部、总行风险管理部、风险评估部做好沟通协调工作。

　　任职要求：

　　1、年龄在40岁以下；

　　2、本科或以上学历；

　　3、6年或以上银行业的相关工作经验；具备较丰富的分行中层或支行管理经验，3年或以上银行市场营销经验；

　　4、具有良好的市场拓展能力、组织管理能力和沟通协调能力；

　　5、有丰富的负债业务资源者优先。

市场营销经理岗位职责8

　　工作职责:

　　1、充分利用平台内外数据等工具,调研、洞察用户特征、需求与偏好,并由此进行整体媒介策略部属;

　　2、根据平台定位及业务需求,制定阶段性的媒介策略与规划,并进行资源统筹、方向把控与落地执行;

　　3、与渠道、运营、公关等团队一起,共同推进整合营销传播项目参与组织并落实公司制订的广告投放计划及费用与预算;

　　4、整体把控线上,线下媒体推广渠道的采购和谈判;

　　5、拓展及对接新的投放渠道;

　　6、运用媒介专业知识与技巧,进行媒介资源投放创意开发和媒介资源整合;

　　7、媒体关系维护与运作,了解媒体各种产品,掌握媒体对客户、代理公司的政策;

　　任职资格:

　　1、本科以上学历,5年以上相关工作经验;

　　2、丰富的市场策划经验,敏锐的市场洞察力和判断能力,良好的`逻辑思维能力及分析能力;

　　3、具备程序化对接媒介采购经验,熟悉媒体程序化对接原则并建立良好的媒体关系;

　　4、熟悉主流媒体渠道和运作流程,操盘过百万级以上投放;

　　5、具有较强的沟通、协调能力、良好的沟通谈判技巧以及数据分析能力;

　　6、品性良好,为人正直,有较强的应变能力和心理承受力;

　　7、有乙方国内大型或国际化公关公司和甲方背景优先

市场营销经理岗位职责9

　　职责：

　　1、协助公司完成广告与品牌咨询各项目跟进;

　　2、协调资源，推进执行人员广告落地工作;

　　3、配合公司出差洽谈，并能够挖掘客户深层需求。

　　任职资格：

　　1、专业不限，了解广告或活动公关行业，具有广告公司任职经验。

　　2、有美术设计鉴赏力，具有较强沟通能力与服务意识。

　　3、学习力强，形象气质佳，团队合作意识强。

市场营销经理岗位职责10

　　1、根据年度计划和实际业务需要，制定部门月度计划并进行指标拆解和执行督促检查;

　　2、搭建客户信息获取渠道，以多渠道的'方式获得客户信息，并对其渠道进行时常维护与更新;

　　3、组织部门对营销活动的执行过程和结果进行总结分析，形成投入产出;

　　4、协助家装顾问邀约客户、进行客户咨询以及重点客户的回访和邀约，利于提升转化率;

　　5、根据经营业务需要，定期对行业、市场及竞争对手的产品、信息、措施、数据等进行监控性整理汇总，形成分析报告或信息报表;

　　6、考核部门内员工绩效，根据绩效结果进行心态辅导或奖惩输出

市场营销经理岗位职责11

　　职责：

　　1、与金融大客户沟通，挖掘客户需求，利用各类相关产品资源优化组合，提供营销解决方案；

　　2、致力于湖北地区金融行业客户的开拓和维护工作，完成既定的销售任务指标；

　　3、建立与企业深度的.合作关系，真正为金融行业企业客户提供优质的营销解决方案；

　　4、定期定量进行客户拜访与维护工作，收集产品信息与意见，并拓展新客户资源。

　　岗位要求：

　　1、专科以上学历，广告学、市场营销相关专业优先，有4A公司、门户网站及媒体销售经验者优先；

　　2、对金融行业有深入的研究及深刻的理解，能清楚的分析出金融行业企业所面临的问题；

　　3、有较强的业务谈判能力，敏锐的市场洞察力，超强的执行力；

　　4、能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系。

市场营销经理岗位职责12

　　1、指导销售人员执行销售任务，并监督和控制销售计划的执行情况。

　　2、开拓市场，根据销售计划和销售目标实施市场开发，挖掘潜在客户，增加市场占有率。

　　3、团队建设，增强团队凝聚力和团队精神。

　　4、组织市场调研分析，分析市场和竞争对手情况，把握市场机会。

市场营销经理岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、在拜师有道平台担任销售/营销/市场拓展行业师父；

　　2、填写完善个人工作经历和资质证明（工作证/业绩/获奖证书/发表的作品/业绩展示等）；

　　3、薪酬：徒弟的拜师学费即是师父的薪酬，由师父根据培养目标、教学内容、教学周期等自定拜师学费；

　　4、师父可自选培养方式：

　　1）在师父提供的'工作中指导（可招为助理在工作中指导）；

　　2）线下约定时间指导；

　　3）线上教学；

　　4）顾问咨询指导；

　　5）其他方式。

　　5、师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务；

　　6、师父为徒弟传道受业解惑，努力把徒弟培养成有能力从事销售/营销/市场拓展行业工作人员。

　　任职资格

　　1、3年以上从事销售/营销/市场拓展行业工作经验；

　　2、有较强语言表达与沟通能力，善于讲解；

　　3、有较强的学习能力，能解决学生的各种疑问；

　　4、有较强的责任心、有热心帮助他人的师者精神。

市场营销经理岗位职责14

　　职责：

　　1、负责开发新市场，扩大销售渠道

　　2、制定公司全年营销工作计划，并分解落实完成。

　　3、定时检查营销部运作状况，提出合理化建议。

　　任职要求：

　　1、3以上企业市场管理或销售管理工作经验

　　2、拥有丰富的客户资源和良好的客户关系

　　3、具有良好的.人际沟通能力、协调管理能力、分析和解决问题的能力

　　4、具有突出的谈判能力，具备大型客户的开发维护管理能力

　　5、工作计划性强，具有严谨扎实、勇于进取的工作作风

市场营销经理岗位职责15

　　1、主要负责泰尔认证检测项目的推广及销售，开发和跟进客户，维持客户关系。

　　2、完成销售目标并确保按时回收货款。

　　3、根据公司要求准时提交客户跟进报告，全面掌握客户信息，确保客户信息的准确。

　　4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

　　5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的'分析;

　　6、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;

　　7、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

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