技术总监岗位职责[集锦15篇]
在当今社会生活中,很多场合都离不了岗位职责,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编精心整理的技术总监岗位职责,欢迎阅读与收藏。
技术总监岗位职责1
1.负责项目前期现场勘察、技术方案拟定等技术支持;
2.负责施工组织设计和关键工序的作业指导书,解决施工项目中的.技术问题
3.负责施工图纸绘制、会审及技术交底;
4.负责技术攻关,组织研究新技术、新工艺、新设备,提升公司技术实力;
5.负责组织项目部,任命项目经理,安排项目团队;
6.负责施工阶段的进度、质量、安全控制,审查施工组织设计,监督项目施工计划的实施;
7.负责项目部及外包项目人员考核工作;
8.负责监督、审核项目部工程资料、图纸,做好归档、移交工作
9.负责项目验收及售后维修事宜
10.负责管理“工程项目管理部”和“采购部”
技术总监岗位职责2
1、协助总监制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草部门各阶段工作总结和其他正式文件;
2、协助总监对部门进行管理、协调内部各部门关系;
3、与部门员工保持沟通,以了解员工的想法和需求,做好员工和总监之间的`沟通桥梁;
4、负责与职能部门及合作单位对接工作及外部商务联络工作;
5、协助总监参与项目执行及过程管理;
6、协助总监进行事业部内部财务管理,以及部门所有平台结算工作;
7、完成总监交办的其他工作任务。
技术总监岗位职责3
职责描述:
1.全面负责集团信息技术相关工作,参与公司信息化发展战略和计划的制定;
2.负责公司信息技术团队的`管理和建设;
3.负责公司的信息类项目进度、质量、成本及安全体系进行控制;
4.负责指导、处理、协调和解决公司信息类项目中出现的技术问题;
5.指导技术培训及技术考核。
职位要求
1.本科及以上学历,8年以上商业地产集团erp产品选型、洽谈、实施相关经验;
2.具有5年以上项目管理经验,曾担任erp项目经理职位者优先;
3.具备较为系统的项目管理知识体系,对项目管理有自己的想法和思考;
4.诚信、正直、热情有燃性、抗压能力,具备较强的沟通协作能力,有出色的组织计划和管理能力;具备较强的进取精神及抗压能力;
技术总监岗位职责4
1、负责app产品的市场调研,需求分析,用户体验研究,竞争分析,并撰写市场需求、产品需求文档。
2、根据app产品需求,负责app产品流程设计及原型设计,并引导ui设计人员完成app产品的ui设计。
3、负责与市场、开发、运营等部门沟通及计划调度,负责app产品立项到上线的全程计划管理。
4、根据对app产品的.市场调研及分析,负责提出产品改进计划。
5、负责对app产品在不同阶段出现的bug进行跟踪、处理。
技术总监岗位职责5
1.根据公司当前项目交付压力和公司市场战略部署进行技术团队组建;
2.根据公司产品所需的技术方向在工作中或培训会议中对员工进行技术培训;
3.结合公司的发展需要和员工本人的性格、意愿和能力,对员工进行定向培养;
4.对新员工进行培训,让新员工快速掌握公司的技术栈和产品业务;
5.妥善处理员工提出的要求,如员工提出的要求超出职责范围之外则及时向上汇报;
6.通过沟通了解每个员工的核心需求,结合公司制度对表现优秀的员工予以相应的物质奖励和精神奖励;
7.高效的向上汇报工作情况,上级安排的'每件事情要有明确的进度跟踪;
8.根据商务部门或销售人员提出的需求,对产品设计和开发计划进行规划;
9.根据客户需求或产品特点对产品进行总体规划和设计;
10.根据项目或产品的特点执行并监督软件开发流程中的每个节点;
11.承担系统核心功能的研发工作,熟悉掌握每个技术人员的技术优势和特点,合理分配工作;
12.软件部署在客户生产环境时,必须保证系统安全、灾备,尽可能保证系统的高可用;
13.根据软件的业务、成本、用户规模、周期等因素选择合理的软件架构进行搭建,以达到快速、高质量交付的效果;
14.积极了解业界发展、互联网相关新技术及趋势,规划公司未来技术方向;
15.根据各项目的优先级和工期长短,对工程师的工作进行合理安排;
16.对公司的技术进行总结归纳,对于关键的模块进行重构并抽取,打造成可以单独使用的模块;
17.文档管理,软件开发流程中明确规定每个阶段需要输出具体的文档,所有文档都要维护在文档管理系统上;
18.app或web前端与业务服务器之间的通讯协议维护在公司的yapi服务器上,确保每个接口都有详细的说明。
技术总监岗位职责6
职位描述:
在服务经理的直接领导下,全面负责服务部的维修业务;维修业务运作并对结果负责;
负责管理的范围如下:
机电车间主管
钣喷车间主管
技术主管
机电车间
钣喷车间
钣喷快修
客户处理
工具/设备
工作职责:
1、确保有好的服务车间业绩(资源的利用,生产率,效率,服务维修的质量)。维修技师的技能培训及管理;车间人员的工作评估和绩效管理;配合服务经理,对服务业务的各项计划的制定和开展;严格执行相关流程(如
工艺/维修流程/质检流程等);
2、负责维修技师的内部技术评定、评级工作;
3、制定车间有竞争力的,以效率为导向的薪酬机制;
4、良好的经营业绩和利润;
资质条件:
1、较强的领导能力、沟通能力和人际交往能力;
2、熟练使用常用的办公软件,具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力;了解车辆服务行业的现状和发展趋势;
3、了解车辆工作的基本原理,具备基本的.车辆维修和诊断的专业能力;具备服务车间的运营和索赔的管理等方面的经验;
4、具备基本的财务知识;
5、优秀的沟通和领导技巧;
6、自我激励和管理能力;
7、诚信可靠的人格;
8、自信,积极,影响激励别人;
9、三年以上的实际驾龄。
主要权限及日常工作内容:
1、服务车间(机电/钣喷车间)的日常管理(资源的利用,生产率和效率等指标的统计,生产成本的管控,维修质量的监控流程等;
2、负责服务车间的5S、安全、环保、和相关法律法规的要求;监控车间废弃物的处理;
3、定期检查和控制车间安全防护物品、耗材、劳保用品的状态并在必要时添置;
4、根据维修技师的年度培训计划,定期组织技师参加CFMA规定的培训;
5、优化车间的维修工艺和流程,不断提高维修质量和维修效率;
6、负责维修技师的内部技术评定和国家认证评级的工作;
7、负责处理客户对维修质量和索赔投诉的处理。
技术总监岗位职责7
1、设计图后面的部门,主要是工艺、制版、样衣等工作;
2、专业技术过强,并能在前端给予引导,在企业目前的'基础上给予提升;
3、指导、管理团队开发研究工作。收集公司和竞品的开发数据,建立数据库。
4、材料工艺等研发工作。收集公司现有厂商资料,建立基本材料工艺数据库,供规划设计、研发等部门使用。进一步收集国内国际先进的材料及工艺,并使其在自身产品中得到实现。
5、指导、管理成本小组工作。指导版师从工艺及材料结构方面尽量控制成本,建立核算机制,对工厂的报价进行核算。
6、指导、管理专项赞助开发工作。收集公司以往赞助开发数据,建立专项赞助数据库。
7、指导管理样品制作室工作。要求制作管理按接单顺序排样品制作进程,根据季度开发规划时间完成开发样品,并对开发样品从制作品味上对制作管理严格要求。
8、落实研发部开发进度,到参与样品评审。
技术总监岗位职责8
1、参与公司级项目的质量、成本和工艺策划等;
2、对压铸生产的'执行最终负责;
3、对生产的安全、成本和质量等改善进行监控和规划;
4、压铸投资行为的参与并进行验收的标准化;
5、在经营层面能推动铸造水平和成本改善等等。
技术总监岗位职责9
工作基本职责:
1、负责公司产品沉淀,技术战略把控,带领团队进行软件分析、架构设计和核心技术开发;
2、研发团队目标和工作计划的制定和高效执行,保证目标实现;
3、研发团队的建设、激励、考评、培养,持续提升团队工作热情、工作质量和工作效率;
4、负责制定团队开发规范、编码规范,并跟踪开发过程及时纠正,监督工作的进展和质量,保证研发质量;
5、负责公司软件研发团队的`梯队建设与管理,包括技术人员的培养、业绩评估和激励等;
6、根据产品需求,制定项目开发计划,负责技术决策,制订相关的技术解决方案,并进行技术风险评估。
任职要求:
1、本科及以上学历,软件工程、计算机、信息管理等相关专业;
2、10年以上技术开发经验,5年以上互联网项目技术管理经验,管理过百人以上技术团队优先;有过丰富的项目管理、产品研发及大型项目团队管理经验,能独自解决整体规划方案;
3、精通python/java/c/c++语言、精通主流应用服务器架构体系、数据库、中间件、网络、多线程开发,数据结构、算法、软件设计,精通常用的非关系型数据库(mongodb,redis, hbase等);
4、有开源项目或开放平台经验,数据挖掘和千万用户级别系统的技术架构经验;
5、熟悉大规模系统的负载均衡、缓存、消息、存储、安全、高可用、高并发设计;
6、主导核心系统的架构设计,重构、优化现有的技术架构;
7、具备良好的系统分析能力,良好的抽象思维和逻辑思维能力,独立分析问题解决问题的能力;
8、有了解区块链以及分账技术的优先。
技术总监岗位职责10
1、负责安防行业产品整体技术规划,配合公司行业发展,支撑行业产品解决方案;
2、过关的技术架构能力(机械、硬件、软件等),能一线确保控制工程品质;
3、优秀的产品、项目、业务、测试的能力,能完成技术组的统一对外接口;
4、有成熟的创业型团队培养能力,在确保开发速度的`前提下,完成团队成长;
5、协调产品、硬件、算法、uedgui、测试等部门的对接,确保流程顺畅。
任职资格:
1、5年以上安防技术背景,熟悉安防视频业务逻辑,具备从一线开发到技术组管理的经历;
2、统筹技术开发部门,把握技术架构,提供技术视野,决策技术选型,控制技术品质;
3、富有情怀,视野开阔,追求极致,简单可靠;
4、决定安防技术文化,协调分工,确保团队效率,提供成长空间。
技术总监岗位职责11
岗位职责
1、全面负责自动化项目技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略,并全面监督推进项目实施;
2、负责组织制订项目研发工作计划,确保项目进度和质量,从技术角度提升用户体验;
3、负责带领技术团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作,确保公司研发项目进度;
4、负责组织对重大技术问题进行研发攻关,消除制约公司战略实施的技术瓶颈;
5、负责组织编制、审核各类技术方案、规范和文档,保证技术成果质量;
6、负责组织协调技术资源支持,配合相关业务板块完成工作任务;
7、负责参与公司市场推广和营销战略制定,提供相关技术解决方案或决策支持建议。
任职资格
1、机械、电气相关专业本科及以上学历,8年以上自动化非标行业工作经验;
2、精通CAD、solidworks 、Pro—E等软件运用;
2、具有3年以上中大型技术总监以上岗位的`工作经历,非标自动化行业优先;
3、具有良好的沟通能力和领导能力,能统筹全局,合理调配团队资源;
4、具有战略思维和良好的团队激励的能力,有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力;
5、对前沿技术创新具有高度敏锐度,能及时把握技术发展动态,并对公司技术发展提供决策支持建议;
6、能承受较强的工作压力,有较强的自我驱动能力和团队协作能力。
技术总监岗位职责12
职责描述:
1、对试生产和批产之后所需的工艺进行维护、方案审核、效果跟踪。
2、制造技术更改管理,对更改进行评估,并对有效更改负责在生产过程的.落实。
3、设备管理,对设备组织检查和评审、制定保养维护计划,对故障设备维修提供技术支持。
4、车间自制件的物流规划与管理,提高物流效率,降低运行成本。
5、体系与标准建设,协调制造各工厂开展体系工作,并组织制定、落实提升措施。
6、能源管理;节能项目推进,能源数据监控和汇总。
7、展车等特殊车辆的制造
职位要求:
1、本科及以上学历,汽车相关专业,十年以上整车工艺及设备相关经验。
2、掌握生产工艺,精通设备管理,熟悉整车制造体系和标准。
3、较强的创新意识,良好的组织与协调能力。
技术总监岗位职责13
1、管理职责
a)参与制定公司软件产品的发展方向,确定公司产品框架及开发实施计划;
b)规划产品研发进度安排,根据公司需要确定产品开发周期及人员安排;
c)全面监控产品开发质量、进度和成本控制;
d)针对公司具体项目实施胆控制项目需求变更,支持项目实施的顺利进行;
e)负责研发中心各部门的`日常管理工作和部门建设,制订并监督执行部门工作计划。
2、技术职责
a)解决目前公司已使用技术框架中存在的问题并进行有效优化
b)负责培训公司软件开发人员的整体开发技能
c)负责公司软件构件库的搭建、第三方控件的选型
技术总监岗位职责14
一、熟悉公司主要产品、技术要求和工艺流程,了解产品生产加工情况,熟悉国家企业质量安全法规、政策、
二、依据公司战略目标和年度生产目标,组织制订年度计划与考核,审订生产准备及能源配置方案及实施措施,审批费用,控制降低生产成本,提高生产现场管理,在投入产出过程组织监控协调,检查考核。保证生产质量和安全,全面完成产品产量目标、
三、负责处理生产运营过程中的重大问题及难题,指导技术与业务、管理部门的工作配合和有效沟通工作、
四、熟悉质量管理体系;具有很强的计划、控制、协调能力和表达能力;较强的综合分析能力和驾驭全局的能力,能够在工作中有效进行公司生产管理;具备出众的`领导管理才能和良好的行业管理理念,团队组织能力强,能承受较大工作压力。
五、完成总经理交待的其它各项任务、
技术总监岗位职责15
岗位职责
1、负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;合理优化组内人员工作分配:按其组员特长分配工作,提高工作效率,减少无必要的'加班;
2、负责按时完成上级交代的设计任务,并及时与客户进行沟通,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服; 3、负责设计部管理体系的建立、完善、组织执行和监控,对设计部工作实行程序化管理,加强责任心,充分调动员工积极性、主动性、创造性,使各项工作都能出色完成;
4、负责考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;
5、负责融合、和谐和激励组员,分析每个组员的不同性格,管理上因人而异;
6、负责工程项目预算制定、控制;
7、负责协调部门间的工作;
8、严格要求自己与本部门的工作人员遵守并接受公司现行的各种规章制度之约束;
9、完成上级安排的其他临时工作。
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