内勤岗位职责

时间:2024-07-12 14:55:14 岗位职责 我要投稿

[推荐]内勤岗位职责15篇

  在现在的社会生活中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。拟起岗位职责来就毫无头绪?下面是小编整理的内勤岗位职责,希望对大家有所帮助。

[推荐]内勤岗位职责15篇

内勤岗位职责1

  1、统计、汇总、分析本销售团队各项销售数据,为公司制定销售政策提供支持;

  2、负责协助客户代表进行商品报价等销售开发工作;

  3、负责协调相关业务部门,确保客户代表的销售开发工作的正常开展;

  4、负责持续完善部门销售表格等销售工具;

  5、负责协助客户代表进行客户回款管理;

  6、完成部门内其他需协助事宜。

内勤岗位职责2

  岗位职责:

  1、熟练使用办公软件;

  2、负责销售业务数据的整理、统计和归纳;

  3、负责根据设备所需配件联系供应商定制采购合同,做好采购合同相关事宜,比如:支付货款方式,追货,跟催发票等等;

  4、处理商务来电、来函,整理归档,并及时处理和反馈至相关人员,建立并做好相关事宜的文档的记录、归纳等工作;

  5、对业务销售合同进行整理归档,并提醒或协助销售人员做好销售合同相关事宜,比如:收款,付货,清缴尾款等等;

  6、书写销售合同、制作标书等;

  7、完成领导交代的其他工作。

  任职要求:

  1、大专以上学历,有本岗位3年以上工作经验者优先;

  2、性格开朗,有良好的`沟通协调能力和应急能力,有较强的责任心;能快速的融入对新的工作中,学习新鲜事物能力强;

  3、机械、电气专业;会CAD或相关制图软件者均可优先考虑;

  4、有C1驾照,会开车,熟悉沈阳市区的交通路线,可优先考虑;

内勤岗位职责3

  1、熟悉大厦各项管理制度、收费标准、租户情况。

  2、按要求规范接听电话,并做好记录大厦客户的.询问。

  3、执行公司相关客服策略,参与公司系列相关客服工作。

  4、有良好的沟通、协调能力,能处理租户投诉及相关事宜,跟踪处理结果。

  5、负责装修档案、租户档案等档案的整理,起草商务往来函。

  6、熟练使用office软件,制作物业管理费等账单清册。

内勤岗位职责4

  职责:

  1、负责施工费、吊篮、脚手架集装箱等费用的审核;

  2、负责收付款的'请款;

  3、负责零星物料采购;

  4、负责与工程部对接,做好工程月报收集;

  5、负责仓库数据的记录;

  6、负责小料、样品的登记、统计管理;

  7、公司有关工程档案资料的整理归集工作;

  8、上级交办的其他工作。

  任职要求:

  1、20-35岁,性别不限,大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业,211、985学校优先考虑;

  2、思维缜密,思路清晰,做事仔细,沟通能力优秀,熟练使用办公软件,善于运用表格及有关软件。

  3、认真负责,对工作有执著心和恒心,在工作中不断优化与调整流程,以取得更高效之成果;

  4、一经录用,待遇从优,且在公司有多方面发展机会。

内勤岗位职责5

  岗位职责:

  1、三方合同的签订、审核(审核合同内容、品规、合同量);

  2、公司GPO平台业务处理,订单、合同数据整理、汇总、分析;

  3、统计收集平台客户反馈的.问题,医院QQ客户群的反馈信息,并跟踪处理结果;

  4、统计平台销售流向数据、采购金额数据等;

  5、按照签批文件调整平台配送商协议价。

  岗位要求:

  1、大专以上学历,医药相关专业;

  2、2年以上医药行业经验,销售内勤/助理/客服,商务,内勤,采购经验均可;

  3、熟练运用各类办公软件,较强的数据整理,分析能力;

  4、服务意识好,工作认真负责,积极主动。

内勤岗位职责6

  1、根据实际情况拟定或者完善项目上的后勤管理规范,并报领导审批;

  2、负责公司食堂、宿舍等日常管理工作;

  3、协助各部门领导做好园区的保洁管理工作;

  4、负责办公区域的绿化工作,并及时解决工作中的'问题

  5、定期对办公室相关设备进行检查统计,记录损坏或者丢失情况,并根据规定及时上报,补充;

  6、负责监督执行后勤相关管理规范或者行为规范,确保后勤工作能顺利执行;

内勤岗位职责7

  1、现金和银行存款的管理

  2、按规定每日登记现金日记账

  3、根据记账凭证收付现金。

  4、每日负责盘清库存现金,核对现金日记账,按规定程序保管现 金,保证库存现金安全。

  5、保管好各种空白支票、票据、印鉴

  6、负责接收各项银行到款进账凭证等。

内勤岗位职责8

  1、协助经理做好日常工作处理、报表制作、日程安排等事物性工作;

  2、科学处理电话,邮件,传真等各种渠道的'信息,做到合理过滤和正确传达;

  3、负责部分会议的组织并完成会议纪要;

  4、协助经理做好对各下属部门的沟通、传达与协调工作;

  5、各部门上报文件的保存、管理、督办;

  6、对相关文件、档案、合同进行分类和归档;

  7、及时完成交办的其它工作。

内勤岗位职责9

  1.负责销售资料包括各种资料、样品、彩页、包装盒、赠品等的各项工作,保证各种资料有效、完整、正确、充足、齐全;

  2.协调好财务、后勤、仓管、各个区域经理等相关部门之间的协调、配合工作及流畅性;

  3.积极配合各销售人员做好资料配备及物流、售后等工作;

  4.负责公司应收应付款的准确统计和跟进,

  5.调查,整理,分析公司统计资料,提前做好计划及准备工作,满足各级部门对统计信息的'需要;

  6.准确、及时、全面、系统地统计销售的原始记录、各种报表、统计表,及时汇总上报,保证数据准确,信息灵通;

  7.统计各个业务的开票申请,与财务部对接开票事宜,确保开票工作准确无误;

  8.负责销售、发货清单的审核,将订单录入业务后台,保证发货的各项数据及时准确。

  9.严格控制邮寄、印刷等各项销售后勤类的费用及资料的发放,并及时做好邮寄、印刷等各项费用的统计;

  10.及时完成上级和招商部经理安排的其它工作。

内勤岗位职责10

  1、公司产品资料、资质的搜集整理;

  2、协助销售人员完成客户信息的.更新,销售表格的统计、提报;

  3、负责销售人员各项单据的审核;

  4、协助销售部经理完成销售部日常事务工作;

  5、协助标书制作人员完成标书的制作;

  6、领导安排的其他工作。

内勤岗位职责11

  1、按公司要求录入电脑资料,并完成计费等操作。

  2、每月统计各项费用。

  3、及时收取各类款项,及时交公司或存银行,并做好财务登记和电脑消帐。

  4、完成公司随时需要的各类报表。

  5、耐心解答业主就管理收费方面所提出的相关问题。

  6、及时掌握政府最新的有关收费信息,并报告上级领导。

  7、负责仓库所有材料、工具、设备的'帐务管理做到帐实相符。

  8、完成领导安排的其它任务。

内勤岗位职责12

  职责

  1、配合园区总经理完成入驻率、满意率、节能率、安保率、增长率、收缴率等考核指标;

  2、及时解决租户的合理要求,为入驻企业和员工提供便利服务;

  3、与外包单位对接,配合园区总经理监管、评价外包工作;

  4、建立租户档案及台账,掌握租户动态信息;

  5、完成园区总经理安排的其他工作。

  任职要求

  1、大专以上学历,男女不限,形象气质佳,具有亲和力;

  2、3年以上工作经验,1年以上物业管理相关工作经验,有创意园区、办公楼宇、商业物业管理经验者优先;

  3、掌握商业地产/产业地产知识,熟悉物业管理流程,持物业相关证书者优先;

  4、有良好的.沟通、应变能力,责任心、执行力强。

内勤岗位职责13

  1、按照物业服务的需要,编制采购计划,并实施采购;

  2、对仓库物资和其他物资进行管理,建立物资台帐;

  3、做好本部门员工的.考勤、考核管理;

  4、负责管理辖区物业档案,防止遗失、损坏;

  5、负责本部门各类通知、公函、报告的收发;

  6、负责接听服务电话,属于业主投诉及报修的要做好记录,并及时转交处理,对于紧急突发事件及时向本部门负责人或公司领导汇报;

  7、熟悉各种收费程序,负责接待上门的交费的业主,并做好收费记录;

  8、热情接待来访的业主及其他人士,对他们的咨询事项给予热情、周到的答复和解释;

  9、完成本部门安排的其他工作,

内勤岗位职责14

  1、负责辖区终端客户(药房/门诊)的开发和管理;

  2、负责销售终端维护和促销推广工作;

  3、负责辖区内药品销售档案的建立和管理;

  4、定期拜访客户,定期对终端市场进行检查;

  5、协助销售经理进行销售谈判、起草销售合同、做好定期结算和结款工作;

  6、负责药品市场信息收集与反馈。

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内勤岗位职责15

  岗位职责

  1、负责审核分公司业务部门报送的单据;

  2、协助总公司进行分公司纳税申报,参与分公司税务筹划;

  3、统计销售数据,出具统计报表;

  4、编制相关财务报表并报送总公司相关部门;

  5、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登账;

  6、对已审核的原始凭证及时填制记帐;

  7、分公司基础人资工作;

  8、完成领导安排的其他工作。

  任职要求

  1、3年以上工作经验,具备独立工作的能力,财经类大专以上学历优先,有工程类行业经验优先;

  2、具备一定的.内部管理能力和外部协调能力;

  3、熟悉相关财税法律法规;

  4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

  5、善于与人沟通,富有工作激情,处事果断细致,具备良好的职业道德;

  候选人将兼任少量人事、行政工作。周末双休。

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