会计岗位工作职责

时间：2024-08-02 13:19:35 岗位职责我要投稿

（精品）会计岗位工作职责15篇

　　在社会一步步向前发展的今天，需要使用岗位职责的场合越来越多，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编整理的会计岗位工作职责，希望能够帮助到大家。

（精品）会计岗位工作职责15篇

会计岗位工作职责1

　　一、岗位概述：

　　财务工作人员是公司运营中不可或缺的岗位之一，主要负责公司财务核算、财务分析、成本控制等工作，为公司的经营决策提供重要的财务数据和信息。

　　二、岗位职责：

　　1、财务核算：负责公司的财务核算工作，包括日常账务处理、凭证录入、报表编制等。确保财务数据的准确性和完整性，严格按照会计准则和法律法规执行。

　　2、财务分析：根据公司的发展战略和经营目标，分析财务数据和财务状况，提出优化财务流程、控制成本、提高资金利用率等建议。定期编写财务分析报告，为管理层提供决策支持。

　　3、成本控制：负责公司的成本核算和控制工作，制定成本控制措施和标准，监督和检查成本执行情况，确保公司运营成本在合理范围内。

　　4、税务管理：负责公司的'税务筹划和申报工作，确保公司税务合规，合理降低税务风险。与税务机关保持良好的沟通和协作，争取税务优惠政策。

　　5、财务风险管理：识别和评估公司面临的财务风险，制定相应的风险应对措施和预案。定期检查和更新风险控制报告，确保公司财务安全。

　　6、部门协调：与其他部门保持良好的沟通和协作关系，确保财务工作的顺利开展。及时了解其他部门的业务需求和变化，提供相应的财务支持和服务。

　　7、报表提交：按照公司要求，定期向上级领导和相关部门提交财务报表和数据报告，确保数据的准确性和及时性。

　　8、其他工作：完成上级领导交办的其他财务相关工作。

　　三、工作要求：

　　1、严谨细致：财务工作涉及公司资金和数据的处理，需要保持严谨细致的工作态度，确保财务数据的准确性和完整性。

　　2、责任心强：财务工作具有高度的责任感，需要保持对公司财务安全的关注，积极防范和应对财务风险。

　　3、学习创新：随着公司业务的不断发展和变化，需要不断学习和掌握新的财务知识和，创新财务工作方法和流程，提高工作效率和质量。

　　4、团队合作：财务工作人员需要与团队其他成员保持良好的沟通和协作关系，共同完成公司的财务工作目标。

　　四、职业发展：

　　财务工作人员在公司的职业发展路径通常包括初级财务人员、中级财务人员、高级财务人员等不同级别。随着经验的积累和技能的提升，可以逐步晋升为财务主管、财务经理甚至财务总监等高级职位，参与公司战略决策和运营管理。

　　五、总结

　　作为财务工作人员，我们需要认真履行岗位职责，保持严谨细致的工作态度，同时注重学习和创新，不断提升自己的职业素养和能力水平。我们还需要与其他部门保持良好的沟通和协作关系，共同推动公司的财务管理工作不断向前发展。

会计岗位工作职责2

　　1、负责公司账务处理，出具运营财务报表;做好流水汇集，正确、及时、完整地记帐;负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;

　　2、物流费用的管理;统计各渠道结算数据，核对并整理入账，每月对账;

　　3、仓库出入帐核对，主导完成库存产品价值的`预估和盘点;

　　4、财务资料编制和归档管理分析数据，财务会计凭证、帐簿、报表、报税资料等财务档案的分类和归档管理;

　　5、熟悉财务各板块业务流程有会计岗位实操经验;负责公司成本核算、会计核算和分析工作，负责资金、资产的管理工作;

会计岗位工作职责3

　　职责：

　　1.编制各项财务数据、报表，保证日常财务核算的处理符合法律及公司的要求;

　　2.督促、检查各项摊销预提费用凭证，检查税金计提，确保税务安全;

　　3.审核旅行社、OTA佣金、各部门绩效、提成;

　　4.对应收应付类科目进行审核;

　　5.负责核算人员管理及培训;

　　6.负责合同管理及筹开预算执行的结算工作;

　　任职要求：

　　1.年龄：26-38周岁;

　　2.性别：男/女不限;

　　3.身高：男：身高1.68m～1.75m;女：身高1.60m～1.70m;

　　4.型体:品貌端正，身体健康;

　　5. 个性素质：工作细致、严谨、有原则性;具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力;具有较强的工作热情和责任感;

　　6.培训资历：会计、财务或相关专业，接受过经济法、税法及财务管理知识等方面的专业培训。

　　7.工作经验：2年以上高星级酒店财务管理工作经验;中级会计职称;

　　8.业务技能：具有较全面的`财会专业理论知识、熟悉财经法律法规和制度;熟悉财务相关法律法规、投资、企业财务制度和流程;熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;熟练运用电脑;良好的口头及书面表达能力。

　　9.专业培训：熟悉酒店财务部各岗位SOP、岗位管理制度、各岗位质量标准;

会计岗位工作职责4

　　1、对公司的财务管理制度、会计制度以及相关的财务规章制度等进行编制，并督促检查财务人员的.执行情况；

　　2、根据公司的财务制度和财务管理规定，组织财务会计人员进行日常的会计核算，编制向银行、证管办、税务局报送的各种会计报表和统计报表等，定期出具公司财务分析报告，编制报告说明；

　　3、负责员工工资、奖金、补贴的发放，代收、代缴个人所得税，在业务上对会计、出纳岗位进行指导；

　　4、办理资金调拨，按照总公司、营业部的财务制度及领导批示办理有关财务手续，未经总经理批准不得对外付款，不得提供任何财务资料；

　　5、负责本部门员工的日常考核和财务监管工作，确保财务状况安全，负责财务的管理和安全；

　　6、对公司财务部门负责。

会计岗位工作职责5

　　1、按照公司财务制度和核算管理有关规定，进行核算工作，核实各类凭证的真实性；

　　2、编制与录入记账凭证，编制、报送会计报表；

　　3、负责固定资产核算和管理工作，按月正确计提固定资产折旧；

　　4、根据规定的'成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法、准确及审批手续是否符合公司规定；

　　5、配合相关部门进行成本核算、编制项目成本计划提供有关的成本资料。

会计岗位工作职责6

　　职责：

　　主要负责公司的工程审计工作，为公司节约成本。

　　岗位要求：

　　1.30周岁左右;

　　2.大学本科学历，财务、会计、审计、财务管理相关专业毕业，可适当放宽;

　　3.牵头拿出项目审计方案，全过程跟踪审计，有施工类企业项目审计经验优先;

　　4.有优秀的组织协调及沟通能力，一到三年工程审计工作经验优先;

　　有工程审计工作经验(有相关证书)，略懂财务技能者，或有财会工作经验，且了解工程审计。两者皆会更佳。

会计岗位工作职责7

　　职责：

　　1、分公司日常预算管理工作。

　　2、分公司财务管理流程的把控及风险管理。

　　3、分公司财务分析及财务报告的'撰写及汇报。

　　4、项目投入评估及投产比分析工作。

　　5、协助制定分公司财务管理政策及把握政策的执行。

　　应聘条件：

　　1、全日制本科以上学历，财务相关专业。

　　2、保险行业三年以上财务工作经验。

　　3、初级以上职称。

　　4、熟悉保险财务各项流程及处理方法。

　　5、良好的沟通能力及语言表达能力及工作规划能力。

会计岗位工作职责8

　　1、编制和维护公司的总帐和明细帐，及时准确地记录公司业务往来;

　　2、提交内部财务管理报告及经营统计;

　　3、进行帐务处理，整理错账、乱账，成本核算，固定资产管理;

　　4、向政府有关管理部门提交报表，缴纳各种税费;

　　5、审核和录入内部各类会计凭单，协助会计主管进行预算控制;

　　6、办理报账、年检，协调处理与工商税务机关的事项;

　　7、每月开具增值税发票。

会计岗位工作职责9

　　1.纳税申报、部分发票管理;

　　2.出纳工作(现金、银行日记账，转账制单，银行业务办理等);

　　3.纳工作(现金、银行日记账，转账制单，银行业务办理等);

　　4. 整理每月月份的费用报销凭证归档、往来账(应收应付)的`登记;

　　5.日常的工商税务处理、纳税申报，出口退税工作;

　　6.费用会计、合同管理;

会计岗位工作职责10

　　工作职责：

　　1.负责银行资金结算业务和款项收、付业务，保证资金准确安全;

　　2.负责登记银行存款日记帐及制作银行余额调节表;

　　3.负责日常零星现金收支工作、费用报销付款工作、车款的支票进帐及现金缴款工作，遵守及执行公司有关报销制度;

　　4.负责公司销售、售后款的核、存、转工作;

　　5.核对收支日报表现金余额;

　　6.开具机动车发票及收据;

　　7.严格遵守现金管理制度和支票使用规定;

　　8.遵纪守法，遵守本公司的'各项规章制度。

　　任职要求：

　　1.教育背景：财会专科以上学历、会计上岗证佳;

　　2.年龄：30岁以下;

　　3.南京本地人;

　　4.工作经验：2年以上相关工作经验;

　　5.气质和素质要求：

　　1)工作责任心强;

　　2)为人诚实、正直、作风正派;

　　2.知识和技能要求：

　　1)熟悉出纳工作流程;

　　2)会计软件操作熟练;

　　3)熟悉国家各项财务政策。

会计岗位工作职责11

　　1、按照公司费用报销制度规定，审核分管分公司的报销单据及付款申请单

　　2、根据公司出纳提供的结账票据、报销凭证进行分管分公司的凭证处理

　　3、在集团规定期限内对分管分公司进行报表审批并完成提交，对报表内容负责

　　4、月底核实分管分公司的.仓库明细账，进行账务处理，并与项目盘点人进行核对，保证账实、账账相符

　　5、按时完成分管分公司的纳税申报及缴纳工作，包括所得税、增值税、附加税、及其其他地方税附加税等

　　6、分管分公司月度、年度预算执行情况分析并上报

　　7、进行分管分公司及各服务中心的月底、半年度、年度财务分析，并对成本费用进行跟踪分析，提出控制方案

　　8、报送分管分公司各类财务口径的经营报表

　　9、EAS财务系统的相关权限设置

　　10、与地产公司对接完成地产委托业务的结算，包括案场、细部、空盘管理费、顾问服务费、泳池、会所等业务内容，做好相关台账；反馈欠费结果并协助业务口回款

　　11、分管分公司的的预算制定、执行、及管控

　　12、每月初装订上月凭证，打印明细账，整理其他财务资料，并装订成册，保证财务档案的完整、连续、安全

会计岗位工作职责12

　　-税务法律法规的学习及知识更新

　　-增值税发票的进项认证及抵扣相关的事务处理

　　-增值税发票的开具及后续事项的跟踪与处理

　　-月度增值税税务数据的'统计与汇报

　　-月末增值税的汇总、核对与计算

　　-每月需差旅常驻城市的卫星城市1-2次(公司行政会提前预定机票酒店，有差旅补贴)

　　-其他文职类的工作(数据录入、文件信函分类、发票验真等)

　　- 领导交办的其他事宜

会计岗位工作职责13

　　1、进行公司收入、支出、成本等财务会计，如实记录、反映、监督公司经营活动、交易资金、财产资料，发布财务分析，全面处理公司会计；

　　2、接受税务、审计等部门的.检查监督，及时准确地提供所需信息，与各方保持良好的沟通协调；

　　3、现金及银行收付处理，制作会计凭证、银行对账、文件审核、开具及保管发票；

　　4、参与公司年度预算的制定和月度资金使用计划，并与实际执行情况进行比较分析；

　　5、负责与银行、税务等部门的对外联系。

会计岗位工作职责14

　　1、总体负责区域分公司财务核算管理工作，配合总部财务部制定合理的核算办法，逐步建立统一的核算制度及标准，指引财务核算整体走向合规化、标准化;

　　2、配合总部财务部建立合理的财务各项操作流程并监督执行，引导各项财务处理走向规范化;

　　3、协助建立分公司内部控制制度并监督执行，监督分公司各部门业务活动，确保公司整体业务朝良性健康的方向发展;

　　4、根据公司整体规划，协助建立新的'财务账套并进行财务科目的梳理和配置，根据要求建立新的财务报表模板;

　　5、负责日常凭证审核，账务核查维护，财务系统日常维护;

　　6、负责处理月末结账、财务报表、管理报表、KPI报表、账龄分析表等一系列报表，确保核对无误后上报领导;

　　7、对财务整体核算及数据质量负责，并高效完成领导交办的临时性任务。

会计岗位工作职责15

　　1、配合财务经理进行财务数据整合及汇总;

　　2、负责公司的全盘账务处理，税收核算、按时完成税务申报工作;

　　3、复核会计原始单据，做出审核结果及建议;

　　4、年终汇算清缴、企业工商注册、变更、年检、企业报税;

　　5、贯彻执行国家财税法规政策，参与制定贯彻公司各项规章制度和有关规定;

　　6、组织制定本公司的财务计划，银行借款计划，并组织实施;

　　7、负责组织固定资产和资金的核算工作;

　　8、负责按国家规定进行严格审查各类有关财务方面的.事项，并督促办理解交手续

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