新媒体运营总监岗位的基本职责

时间：2024-09-21 15:37:59 岗位职责我要投稿

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新媒体运营总监岗位的基本职责

　　在快速变化和不断变革的今天，越来越多人会接触到岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编精心整理的新媒体运营总监岗位的基本职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

新媒体运营总监岗位的基本职责

新媒体运营总监岗位的基本职责1

　　职责：

　　(1) 负责制定新媒体平台(微信、微博、今日头条、知乎、一点资讯等)的内容建设方案，明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

　　(2) 负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向，适时调整新媒体功能的发展战略及推广的制定和实施;

　　(3) 负责相应的线上/线下的.社区调研和推广活动;并形成相应的市场活动评估报告;

　　(4) 负责发掘移动互联网营销新渠道，微信媒体资源拓展、渠道运营及管理;利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标，提高运营效率;

　　(5) 负责各新媒体平台的运营推广战略，负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;

　　(6) 负责建设培训和管理高素质的新媒体运营团队，指导其完成公司的计划和任务;

　　(7) 负责新媒体事件、话题、活动等策划和文案的审核，提高公司信息的传播量，提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度

　　任职要求：

　　(1)大专或以上学历，至少5年以上新媒体运营或营销推广等相关工作经验，(2) 有深厚的文字功底，能整体把控新媒体团队的文案及提出意见

　　(3)具有出色的营销方案制定、推广和执行能力。

　　(4)社会化媒体的重度使用者，具有敏锐的洞察力、具备将网络及社会热点和流行迅速转化为推广文案的能力。

新媒体运营总监岗位的基本职责2

　　职责：

　　1、负责主播、抖音公众号的日常运营维护指导和维护工作，增加粉丝粘性，提高关注度及品牌知名度，公众账号功能、内容编辑、更新、及微信推广等管理工作;

　　2、负责淘宝电销运营，淘宝店内产品在淘宝直播内的操盘，达成运营目标(销售额);

　　3、不定期挖掘和分析主播、抖音用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，即时掌握当下热门话题;

　　4、策划相关市场推广活动，制定推广方案，提高影响力、关注度，跟踪自媒体推广效果;

　　任职要求：

　　1、广告、公关、市场营销相关专业者优先，本科学历，3年以上微信、主播、抖音运营经验;

　　2、对网络新媒体领域的工作富有激情和浓烈兴趣，有成功的.网络、媒体运营策划案例;

　　3、具备突出文案策划功底，讯息捕捉能力与文字转化能力强，能够指导文案编辑人员写出创意新颖、耐人寻味且大众乐意接受的文案;

新媒体运营总监岗位的基本职责3

　　职责：

　　1.根据公司产品特点及匹配人群，以微信、微博、头条、直播平台为媒体矩阵，策划并执行社会化营销活动，并对活动效果负责;

　　2.负责公司微信公众号、微博的运营，提升粉丝数量，增加用户粘性，对内容质量和传播度负责;

　　3.开拓线上线下合作资源，提升品牌的传播度和影响力。

　　岗位任职要求：

　　1.大专及本科上学历，新闻、广告、营销等相关专业优先;

　　2.需3年以上社会化营销工作经验，有成功的社会化营销案例，负责过百万以上粉丝的公众号运营;

　　3.有很强的执行力和抗压能力，能够高频度的'策划和执行社会化营销活动;

　　4.思维活跃，富有创意，对于用户焦点以及如何触达用户有着敏锐的判断力;

　　5.优秀的文案能力，能够带领团队完成营销内容的文案创作;

　　6.协调能力强，能够完成公司内部资源和外部资源的整合，具备一定的商务谈判能力。

　　7、可发布年度综合收入水平幅度

新媒体运营总监岗位的基本职责4

　　职责：

　　1.针对公司经营品牌的营销方向，制定新媒体营销策略，统筹新媒体平台项目的开发、媒体资源拓展、运营和管理工作;

　　2.与市场部门配合，针对不同产品，不同的新媒体平台制定针对的营销策略，以提升公司产品销售量为目标;

　　3.拥有丰富的新媒体内容制作资源，能灵活运营多种营销方式;

　　4.内容营销执行方案、选题、排期的制定和执行安排;

　　5.对新媒体营销效果定期做数据分析，形成报告，根据结果不断调整并形成最优策略;

　　6.对公司产生的内容分发进行对外传播，并统计分析数据，调整传播策略;

　　7.完成上级指定的其他工作。

　　任职要求：

　　1.本科以上学历，3年以上网络媒体工作经验，两年以上市场相关工作经验,MCN机构经验优先;

　　2.熟悉社交与移动互联网媒体创意策划及内部运营工作;

　　3.具备活动独立策划、组织和执行能力。

　　4.熟练使用各种美图工具、微视频编辑及H5页面编辑软件，熟悉口碑营销的执行操作流程，熟练掌握PPT;

　　5.有扎实的文字功底，有创意策划力，具备策划、实施新媒体传播活动的`能力;

　　6.有高度的责任心、团队协作能力，乐于接受新事物，学习能力强，抗压能力强。

新媒体运营总监岗位的基本职责5

　　职责：

　　1、研究社区网站以及社会化媒体、移动互联网行业发展趋势,结合媒体产品特点,营销优势和客户需求,不断参与推进创新营销策划方案;2、为公司项目提供专业的互联网品牌策划及互联网营销规划建议,并最终形成完整的`营销策划方案;

　　3、设计和管理整合营销传播(开发有效传播,包括确定目标受众,确定传播目标,设计信息,选择传播渠道,管理和协调整合营销传播)。

　　任职要求：

　　1.大专以上学历,市场营销、新闻、广告、运营等相关专业,两年以上同岗位工作经验;

　　2.擅长整合营销传播,熟悉各类媒体传播,了解媒体传播及品牌营销基本原理;

　　3.熟悉各类社会化媒体传播渠道,如微信、微博、抖音等;

　　4.具有良好的活动创意、文案能力、方案策划能力;

　　5.执行力强,有良好的多任务处理能力、协调能力和人际沟通能力。

新媒体运营总监岗位的基本职责6

　　职责：

　　A. 负责公司自有媒体平台、网站、微信公众号等文案编辑与图片排版并及时更新维护，运营推广，独立完成新媒体平台账号管理;

　　B. 负责公司相关产品宣传资料、营销推广,广告文案等的文字撰稿以及相关公文的写作与校对;

　　C. 负责公司平台上内容发布、粉丝互动、话题制造、活动执行等工作，提升公司品牌竞争力和影响力;

　　D. 负责协助公司品牌形象的宣传、市场推广等活动的'策划执行;

　　E. 跟踪分析新媒体各渠道产生的信息数据并进行数据分析;

　　F. 上级交代的其他工作及部门日常管理工作。

　　任职要求：

　　A. 专科及以上学历，具有2年以上相关工作经验;产品运营，新媒体运营经验优先;

　　B. 熟悉微信、微博、今日头条、广点通，等公众平台的运作模式;

　　C. 具有较强的新媒体综合运营能力，用户导流和转化业务能力;

　　D. 有团队合作精神和领导能力，性格开朗，责任心强，有耐心。

新媒体运营总监岗位的基本职责7

　　职责：

　　1、负责新媒体团队运营(微博、微信、自媒体)的内容选取优化工作，达成微平台各阶段性营销kpi;

　　2、负责微博、微信等新媒体平台粉丝的维护及拓展，制定互动方案，提高粉丝活跃度，为进一步转化做铺垫;

　　3、负责微博、微信、知乎、今日头条、抖音等新媒体平台线上及线下活动的策划与执行监督，以及传播宣传;

　　4、扎实的文字功底，头脑灵活，熟悉APP运营、口碑营销、论坛SNS营销，有成功微博、微信、APP运营经验者优先，对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强，能够及时组织语言，在微博、微信等媒介渠道上上做出响应;

　　5、熟练掌握互联网及移动互联网产品运营方法体系，擅长大数据分析，用数据驱动产品及运营;

　　任职要求：

　　1、有3年以上微信公众号大号等新媒体运营经验，5年以上互联网运营与管理经验;

　　2、熟悉微博、微信、自媒体等营销手段;

　　3、有较强的文字驾驭能力，语言表达能力强;

　　4、有较强的'线上活动策划能力和用户运营能力;

　　5、对心理学有浓厚的兴趣者优先。

新媒体运营总监岗位的基本职责8

　　1、团队管理：负责短视频团队搭建、管理、考核、人才培养，实现员工和公司共同成长;

　　2、目标规划：制定团队各阶段执行目标与计划，完善运营机制和流程并推动落地执行;

　　3、内容营销：把控短视频内容方向和内容质量;持续优化运营策略，确保内容能对客户产生吸引力和粘性;

　　4、创意策划：精准掌握潜在客户需求痛点，结合公司电商以及供应链的产品优势，制定策划专属内容创意提案。

　　5、资源拓展：优质短视频KOL与MCN的`拓展、合作谈判以及运营维护管理。

新媒体运营总监岗位的基本职责9

　　职责：

　　1、根据公司的发展战略以及市场调研情况进行企业品牌定位;

　　2、对公司内容资源进行规划，制定品牌规划方案;

　　3、组织人员进行企业品牌的设计与策划，并制定策划方案报公司领导审批;

　　4、负责公司品牌管理、新媒体推广工作，对公司品牌的使用进行规范;

　　5、关注行业动态，协助其他部门，制定公司新产品的.推广方案;

　　6、对部门下属员工进行相关方面的培训和指导。

　　【任职要求】：

　　1、市场营销、广告、媒体等相关专业本科以上学历;

　　2、具备5年以上新媒体工作经验，3年以上管理工作经验(有动漫/出版行业从业经验优先);

　　3、组织、协调能力出色，擅长内容相关的选题、编辑、策划工作，熟悉内容制作流程及流量分发管理;

　　4、具备丰富专业的品牌定位、策划宣传等知识以及经验，具备品牌运作成功经验，对动漫行业及相关知识有一定认知;

　　5、具备优秀的沟通协调能力与创新能力;

　　6、熟悉新媒体(微博、微信公众号、B站、小红书等)渠道的运营和策划。

新媒体运营总监岗位的基本职责10

　　职责：

　　1、负责移动互联网媒体的投放、策划和创意，制定媒介投放策略，定期进行投放效果评估;

　　2、负责制定活动策划方案并督促其有效的执行，提升产品曝光率及有效粉丝数，增强用户活跃度及互动性，促成销售转化率;

　　3、负责规划并执行新媒体的.运营、推广及维护工作;

　　4、负责密切了解用户需求，分析用户行为，收集用户反馈;

　　5、负责开发、维护与媒体的关系，维护客户的企业形象。

　　任职要求：

　　1、有经验。大专以上学历，营销、新闻、传播、广告等相关专业毕业，3年以上同岗位工作经验，有数字公司、通信行业经验或北上广深同岗位工作经验者优先;

　　2、有套路。熟悉移动互联网的投放流程及营销方式，具备丰富的项目营销、推广经验，累计一定的行业资源，能针对目标人群快速利用现有资源，全力促成广告精准到达;

　　3、有脑洞。具备优秀的文案策划及创意提案能力;

　　4、有品质。具备良好的沟通能力、较强的抗压能力及高效的执行力，同时具有优良的团队管理能力和协作精神。

新媒体运营总监岗位的基本职责11

　　职责：

　　1.根据企业的战略发展目标，建立打造专业的新媒体运营部门;

　　2.负责新媒体公司的日常事务，包括团队管理、行业经验培训及运营策略研讨、制定;

　　3.负责制定新媒体宣传推广方案及营销策略，直接或间接拉动产品销量，包括微信、微博、小红书、抖音等;

　　4.为企业品牌和企业形象建立活动或平台宣传方案，并组织监督实施;

　　5.协调公司新媒体部与平台运营部、品牌推广部、技术部的关系，相互配合实现公司的战略目标。

　　任职要求：

　　1.具有丰富的新媒体从业经验，熟悉新媒体运作规律，掌握各个媒体的合作特点;

　　2.拥有成功的新媒体推广投放经历，有平台型矩阵投放经验的优先;

　　3.了解媒体市场行情;熟悉市场营销以及媒介等相关知识;

　　4.以战略发展的目光看待现有媒体的.合理利用及新媒体的开发;

　　5.为公司提供良好的新媒体资源和支持;

　　6.良好的策划能力与公关处理能力;

　　7.具备敏锐的观察能力和应变能力。

新媒体运营总监岗位的基本职责12

　　职责：

　　1、负责我司新零售项目在媒体的推广，搭建各新媒体渠道平台(微信、微博、头条、知乎、其他社区、论坛等)的内容的撰写、发布、维护和推广，提高影响力、传播度和关注度;

　　2、及时掌握热点，能够独立运营多渠道平台，有高度传播性的内容，增加粉丝数;

　　3、负责开拓与维护异业合作，如流量互换、媒体发布、KOL合作等。

　　4、.配合线上营销活动的策划及实施，并进行跟踪与结果分析、评估与总结。

　　5、.与各平台粉丝做好互动、评论，对粉丝的网络行为数据进行分析与总结。

　　6、定期组织线下活动，并策划活动内容与实施。

　　职位要求：

　　1、熟悉各个平台的合作流程、推送原理、及运营方式

　　2、良好的.活动策划能力，能有效的提升用户

　　3、良好的文案撰写能力，文字和口头表达能力强

　　4、思维活跃，主动性强

　　5、2年以上总监经验

　　6、有大平台工作经验更佳

新媒体运营总监岗位的基本职责13

　　职责：

　　1.负责公司产品的新媒体运营策略的制定及执行，负责内容的策划、执行;

　　2.负责制定互联网新媒体平台(微信、微博、头条号、知乎等)的内容建设方案，明晰定位、目标、发展策略及落地执行;

　　3.带领团队有计划性完成策划、编辑制作;

　　4.负责新媒体运营团队的日常管理，制订及优化运营团队的内部管理措施、规范流程，优化项目运营效果。

　　任职要求：

　　1.本科以上学历，中文、新闻、传媒等相关专业，三年以上新媒体运营工作经验;

　　2.拥有新媒体渠道核心资源，并对新媒体的生产传播有丰富独到的经验;

　　3.优秀的语言组织能力和文笔，丰富的互联网活动策划组织能力;

　　4.工作细致耐心，负责任，有较强的抗压能力，良好的'沟通能力，具有团队合作精神;

　　5.拥有较强的主动学习意愿和能力，具有良好的热点敏感度和创意并有效形成推广内容;

　　6.具备一定的品牌意识，思维灵活敢于创新和突破;能够独立负责项目的策划与实施，主动思考及分析问题，并不断完善与创新，团队领导能力强。

新媒体运营总监岗位的基本职责14

　　职责：

　　1、负责制定移动互联网自媒体平台的运营规划，明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

　　2、负责自媒体新产品、新功能的研发策略，战略推广，运营策略的制定和实施;

　　3、负责自媒体平台相关内容、节目的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向;

　　4、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标，提高运营效率与效果;

　　5、根据自媒体平台发展，策划组织推广活动。

　　任职要求：

　　1、营销、市场或传媒等相关专业大专以上学历;

　　2、五年以上相关工作经验，具备丰富的'新媒体或社会化媒体运营和营销经验;

　　3、有独特的产品、用户心理分析能力，擅长分析市场发展方向和动态，对移动互联网发展潮流高度关注，思维活跃、有创意;

　　4、热爱新媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;

　　5、具有良好的理解、沟通能力，较强的洞察力和社会交往能力;具有比较广泛的知识储备，文字表达能力强。

新媒体运营总监岗位的基本职责15

　　职责：

　　1、负责公司全面的企划纲要及企划工作计划的制定和实施，涵盖各类新媒体平台的所有日常运营和推广工作，及时和粉丝互动、定时定量的在(微信、微博、论坛、知乎、百度知道、公众号等)相关内容的`策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及方向;与其他新媒体合作的平台互动，EDM营销、软文投放、热点营销以及事件营销等;

　　2、负责策划活动，能针对平台成长、产品促销、新品上市、成立周年、节日等进行活动策划;包括专题策划、推广执行、效果追踪、优化调整、数据分析等;

　　3、负责新媒体平台线上、线下、站内、站外的推广工作，刺激用户活跃互动，为产品带来新用户以及留住用户，增加有效的粉丝量，从而提升品牌的黏性;

　　4、负责整理并合理的利用资源，促成商务合作以及整合公司现有的各类线上、线下推广资源和对外可利用合作推广的资源，积极拓展新媒体平台资源，主要针对外媒体合作资源，官方平台资源(如置换广告资源等)及账号互推;

　　5、及时挖掘最新新媒体平台和新媒体运营方法与技巧，及时更新、学习当下最新新媒体运营成果文案，以期提升公司整体新媒体运营水平;

　　6、负责及时的典情监控和危机公关的处理;

　　岗位要求：

　　1、6-20xx年以上相关经验，大专及本科以上学历，新闻、广告、营销等相关专业;有足够的推广渠道资源;能够结合企业做出运营推广方案;上级明确方向的基础上，独立制定目标，运营策略和组建团队，并保证最终结果。

　　2、具有网站运营、自媒平台实操经验、线上活动、团队管理等相关工作经验;

　　3、熟悉微博、微信、豆瓣、贴吧、论坛.…….等各类我们知道的和不知道新媒体，对网络热点，突发事件有敏锐的嗅觉并可快速反应;

　　4、能够熟练掌握并应用主流自媒体平台运营方式，对账号有实战操作经验以及熟练掌握并应用PS、DW、EXCEL、WORDD等辅助工具，具备基本的沟通能力如跨部门、跨平台沟通协作能力、语言表达能力，执行力等;

　　5、具备抓热点数据分析休息收集的能力，整合素材的能力，具备一定的文采

　　6、体善于捕捉社会热点并及时运用，最好提供本人参与或行业知名的成功案例，具有文案策划功底，可快速撰写新闻事件、产品描述、评测等文章，可以策划简单的借势营销文案;

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