【经典】新媒体运营主管岗位的工作职责
在现在的社会生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责可以有效规范操作行为。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编精心整理的新媒体运营主管岗位的工作职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
新媒体运营主管岗位的工作职责1
职责：
1、制定并执行完整的新媒体运营推广方案、宣传计划、提升关注度；
2、建立使用各种推广渠道，组合各种线上推广手段、优化现有渠道；
3、精确统计分析各大平台推广数据、提出改进优化方案，有效提高流量；
4、根据各部门要求，完成推广计划
岗位要求：
1、具备一定的舞蹈知识；
2、具有两年以上的线上运营推广经验；
3、善于使用各种推广手段，熟练掌握各大线上平台推广方式、熟悉报价、操作技巧（百度、抖音、小红书、58等）
4、可以独立制作、创新，思维活跃；
5、具有较高的市场洞察力、灵敏度，收集信息能力，有独立操作运营品牌的能力；
6、认真负责，勤奋积极、爱岗敬业，具有良好的.团队沟通协作能力，善于发现问题。
新媒体运营主管岗位的工作职责2
1、根据公司产品特点及匹配人群，以微信、微博、头条、直播平台为媒体矩阵，策划并执行社会化营销活动，并对活动效果负责；
2、负责公司微信公众号、微博的运营，提升粉丝数量，增加用户粘性，对内容质量和传播度负责；
3、开拓线上线下合作资源，提升品牌的传播度和影响力。
新媒体运营主管岗位的.工作职责3
职责：
1、根据公司产品及业务需求，策划和撰写各种互动营销方案（包括网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等）以及网络新闻稿件及文案；
2、负责公司官网、QQ（群）、微博、微信（群）等线上平台的管理，提升公司品牌的影响力与关注度；
3、精通网站推广流程，利用各种互联网资源及网络推广方式提升网站流量、产品销售活动的宣传和产品知名度，并不断开发整合更多更好的推广资源，有效提升公司网络推广效果；
4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的.设计与组织，对SEO、论坛、链接、软文等网络推广方法和手段有深入了解，精通问答、信息群发、网站广告合作、社区营销等，熟悉掌握论坛、博客等推广手段；
5、实时监控网站关键字、流量，竞价，并进行数据分析且提出新的优化、推广方案；
6、负责学校新媒体运营及社群营销团队的搭建、组织、培训及执行工作；并积极拓展基于移动互联网的渠道拓展与合作；
7、利用各种网络工具与渠道，实现网络业绩增量、
任职要求：
1、年龄25—35岁，大专及以上学历，性别、专业不限；
2、有3年以上网络推广经验，1年以上部门或团队管理经验；
3、思维敏捷，嗅觉灵敏，积极主动，性格开朗、乐于沟通；
4、具备优秀的文案策划及信息抓取能力；
5、熟悉新媒体运营规则与打法（活动运营、渠道运营、内容运营、用户运营及社群运营）；
6、对SEM、SEO、信息流、第三方平台等网络推广手段和渠道有清晰的认知及熟练的实操经验；
7、有教育培训行业经验优先。
新媒体运营主管岗位的工作职责4
岗位职责
一、今日信息平台
1、每天新信息审核，3分钟必须处理完毕，争取秒审核，特别注意信息分类和标题，有需要报纸广告的按照提炼要求精简广告内容发到北屯公司员工群，注明今日信息发出。
2、负责今日信息客服微信号的日常管理，及时通过合伙人好友请求，了解合伙人的微信好友数量和本地微信群数量，看是否合乎要求，教授注册合伙人，合格的拉入初级群，及时解答合伙人的提问。
3、管理合伙人初级群和正式任务群，固定时间段在初级群内培训授课，以使合伙人快速掌握平台赚钱模式和规则。
4、正式任务群合伙人不断选优，踢出领任务不积极的，或领任务后没什么点击量的，选择其中优秀的作为全职合伙人，促成合伙人中的推荐人团队成长，促进整个合伙人团队的快速发展，两月稳定到60人队伍，三月后最终目标是100人团队。
5、编写广告推广任务的文章，跟北屯公司沟通协调，索取图片和视频资料，快速完成指定时间的发布任务。一般为中午12:00或者14:00发布任务，不得延误。
6、在线看报功能向北屯公司索取报纸JPG，处理完毕每周二四六及时上传，PC版电子报也按此周期上传。
7、本地影讯栏目，要求文化馆影院每周一更新，迅豪每天上午更新。
8、我的人脉功能及时审核，状态保持显示。
9、积极推进平台的广告位和专场栏目的销售，针对潜在客户进行一对一的聊天。
10、积极学习公司平台上的新功能，并结合本地情况创造恰当的栏目和内容来吸引本地老百姓的目光。
二、微信公众号
1、每天的'公众号文章编辑，保持每天3-5篇，北屯公司有广告推送时候必须及时沟通联系，保证广告的及时群发。每周保证有1-2篇的原创文章，浏览量不低于3000。
2、公众号发来的消息及时回复，当天的必须处理完毕。回答注意风趣幽默，不知道的及时发问，尽量解答微友给予帮助。
3、文章的留言管理及时移入精选，并给予轻松谐趣的回复，展现编辑的文字运用能力。
4、流量主功能收入，注意核账，及时给腾讯公司寄送发票，保证该收入及时入公司账户。
5、针对公众号的定位，创新合适的栏目，建议如通过，及时实施，围绕便民和盈利两方面。
三、其他工作
1、积极利用微信和QQ拓展人脉交流，北屯、阿勒泰、福海、布尔津四个地方为主，加微信群、QQ群、微生活微帮号，利于后期平台运营。
2、主动和四地运营公众号的个人或企业结识，资源互换，扩大我们几个信息平台的影响力。
新媒体运营主管岗位的工作职责5
职责：
1、负责公司新媒体团队的运营管理，以及各平台日常运营及推广；
2、主导自媒体原创内容的选题策划与文案撰写组稿工作；
3、建立与主流媒体的合作沟通，强化网络平台宣传，增加品牌线上曝光度；
4、网络热点内容收集与研究，结合公司品牌战略对自媒体内容提出优化建议；
5、带领团队建立与维护品牌优质用户群，并对打造优质活跃的社群提出合理性建议。
任职资格：
1、3年以上行业新媒体运营推广经验，营销、中文、设计等专业优先；
2、具备深厚的文字功底和文案策划能力，拥有微信、微博、抖音、淘宝直播、小红书等新媒体运营成功案例；
3、熟悉新媒体各平台运营方式和技巧，善于热点新闻及软文的.写作；
4、善于捕捉信息、数据分析，结合营销思路展开活动策划；
5、熟练运用运营常用工具和软件；
6、有运营和管理能力。
新媒体运营主管岗位的工作职责6
职责：
1、根据公司发展规划及市场情况，制定多渠道（微信、微博、知乎、抖音、社交平台等）新媒体营销方案，并根据目标制定实施方案。
2、分析新媒体内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，定位客户需求及爱好，增长粉丝量和提高社群活跃度；
3、根据公司产品及网站特点，确定网站、有赞商城推广目标和推广方案；
4、能够策划组织线上、线下活动，通过活动增加社会化媒体曝光率，提高粉丝量；
5、熟悉社交电商，根据公司产品对用户进行调研分析。
任职要求：
1、本科以上学历，中文、广告、新闻、传播等相关专业；
2、公众号、知乎、微博等媒体自身用户，至少三年以上相关工作经验；
3、具有公众号或者知识付费成功案例优先考虑；
新媒体运营主管岗位的工作职责7
职责：
1、负责品牌官方微博、公众微信日常更新、管理、粉丝互动、话题制造
2、负责策划并执行相关微博微信等线上推广平台的营销活动且需跟踪维护，对粉丝的网络行为进行分析与总结
3、负责微博、微信的推广及商务合作，跟踪推广效果，分析数据并反馈
4、及时掌握新闻热点，掌握微博、微信发展趋势，深入了解微信特点及资源，广泛关注KOL公众号，探索微信运营模式
5、能够完成相关产品或品牌推广专题的策划与编辑制作，具有优秀的.文案写作能力、图片编辑能力，思维敏捷，接收新鲜事物快速，优秀的信息采编整合能力
任职要求：
1、25岁以上，大学本科学历，3—5年相关工作经验
2、对微博、微信宣传推广方式有清晰的思路及丰富经验
3、文字表达能力抢，善于捕捉各类热门网络热词，有较强的营销意识
4、具有良好的沟通和协调能力，团队协作能力
5、热爱互联网，对新生事物及时间充满兴趣，有一定的创新能力
6、对社会化营销和新媒体营销有较为深入的研究和实际操作能力
新媒体运营主管岗位的工作职责8
职责：
1.负责公司所有新媒体渠道的建立以及日常运营，官方微博、微信、公众号、抖音、电商各平台和小红书等;
2.制定并执行各媒体渠道全年的日常活动以及专题活动，需要有不同平台的统筹能力和跨平台的运营能力;
3.制定并实施清晰的用户互动策略，增加媒体粉丝数量以及建设粉丝群，提升粉丝活跃度;
4.有较强的文字功底，能把控品牌运营的整体风格和个性，能培养团队进行内容输出;
5.热爱新媒体行业，对网络热点事件敏感度高，可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出;
6.积极开发、拓展合作机会，与第三方达成多元化的.合作关系，整合各渠道媒体资源。
任职要求：
1.本科以上学历，3年以上新媒体运营相关经验，有成功的品牌、平台运营经验优先;
2.熟悉微信、微博、抖音、社区、论坛、软文等网络推广媒介，知道不同平台的玩法;
3.拥有各平台KOL、大号资源优先考虑;
4.网感好，能对热点事件、新闻动态信息等快速反应，结合品牌做相关内容的输出，有比较好的创新能力;
5.具备独立策划、实施新媒体传播活动的能力;
6.高度的责任心、执行力、团队的协作能力。
新媒体运营主管岗位的工作职责9
职责：
1、参与微博、微信、小红书、豆瓣、知乎等新媒体渠道的推广及运营
2、协助推广经理负责小红书App产品在苹果和安卓各应用商店的推广；
3、有良好的数据分析能力，能够根据推广数据快速调整策略；
4、完成部门领导的相关工作安排等。
岗位要求：
1、热爱网络文化，有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒体推广经验，对热点有一定的.敏感度
2、良好的文字功底对购物、时尚感兴趣，对品牌有一定了解
3、协助新媒体经理制定推广方案并完成内容制作
4、会使用简单图片编辑软件，可独立操作图文内容
5、有App和互联网广告相关推广经验，有ASO、线上应用商店等合作资源
新媒体运营主管岗位的工作职责10
1、负责品牌微信公众号的撰写、运营和维护，制定运营目标和策略，策划及执行相关主题活动，并提交数据统计分析与改善方案；
2、负责其他新媒体渠道（品牌微信朋友圈/微博/小红书/抖音等）等新媒体营销线上活动，实施并评估效果；运营推广；
3、在媒体上渠道上与用户进行沟通交流，及时了解用户需求并积极响应，建立品牌与用户间的良好关系；
4、协助完成领导分配的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业；
2、有2年以上新媒体运营经验，网感好、时尚度佳，有时尚服饰行业相关背景优先考虑；
3、热爱新媒体行业，具有良好的文字撰写功底，掌握图片及简单视频处理能力，善于捕捉市场热点事件与话题，能独立完成专题活动；
4、对微信公众号、小程序后台操作熟悉，熟练掌握双微一抖等的'增粉量、互动、点赞等平台数据运营；
5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。
新媒体运营主管岗位的工作职责11
职责：
1、负责撰写相关项目的文案，包括商品标题，细节文案，卖点，主题性文案编辑；
2、能独立编写文章，较强的文字表达能力；优秀的文案功底，较强的创造思维能力，创意概念及良好的沟通能力；
3、负责线上天猫店铺、京东等店铺的微淘内容策划、编辑。根据整体运营需求，及时调整和更新相关内容；
4、负责天猫、京东达人号商品类长图文的.编辑
5、公众号及微博内容编辑
6、其他运营工作安排要求
岗位要求：
1、能够准确捕捉产品亮点，具备恰如其分的文字表现力；
2、对时尚潮流，及话题热点有敏锐度
3、熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，文字功底扎实，语言表达能力强；
4、熟练操作各类办公和绘图软件；
5、有良好的客户服务意识、团队合作意识和抗压能力
6、有4A公司或新媒体（服装）文案工作经验优先
新媒体运营主管岗位的工作职责12
职责：
1、提出平台关于市场客户的需求与技术部协同工作，并在完成后测试验收；
2、根据公司发展需求定期制定整体推广方案并推进执行，监控效果，定期汇报；
3、负责运营社会化媒体平台；
4、负责联系网络媒体付费投放，以及其他行业软文的`投放，并跟踪效果；
5、及时监控竞价数据，对报表进行分析，优化竞价成本；
6、宣传设计类工作分配并在任务完成时内部初审；
7、寻找、制定并实施更多推广渠道合作，方案；
8、主导面向网络市场的产品设计，牵头与技术部或第三方外包完成项目。
岗位要求：
1、年龄20—30岁，性别不限；
2、3年以上网络推广经验，有团队管理经验优先；
3、大专以上学历，市场营销、广告、电子商务等专业优先；
4、有优秀的策划运营能力，熟悉网络文化和特性。熟知竞价平台及新媒体平台，并对网络营销活动有独到的见解；
5、有跨部门统筹能力，推动多部门完成任务；
6、有较强应变能力，积极主动，责任心强，有良好的团队意识；
新媒体运营主管岗位的工作职责13
职责：
1、能针对家居行业特征，策划线上线下活动，实现销售新增；
2、与运营和设计部配合，负责公司产品、市场活动等文案撰写，创意活动策划；
3、结合产品周期和特色，主导撰写相应说明及推广文案；
4、网络软性推广活动（事件营销、话题营销等）话题策划；
5、市场情报、参考素材的搜集及分析，制造话题、提炼可用观点及文宣素材；
6、对线上活动进行商家反馈收集，进行活动效果总结；
7、按时保质完成部门安排的其它工作任务。
任职要求：
1、专科以上学历，2年以上工作经验，有微信营销行业或微信代运营公司工作经验者优先；
2、熟悉新媒体传播规律，善于把握互联网传播热点，对互联网及微信等网络传播工具有较深的认识和看法；
3、热爱新媒体，思维敏捷，有较强的.文字+图片编辑功底，有编辑审稿经验者优先；
4、工作态度积极，执行力强，有责任心，能够独立完成任务，有良好的团队协作能力，善于沟通与管理。
新媒体运营主管岗位的工作职责14
职责：
1、负责品牌服务号以及内容订阅号的建设，以及新媒体矩阵的规划；
2、各媒体内容的规划，完善；
3、新媒体团队的组建，分工；
4、根据数据分析调整策略及内容规划；
5、以结果考核团队，以及配合公司的考核体系；
任职要求：
1、两年以上新媒体运营主管经验；
2、管理职位，有带团队的'经验；
3、有丰富的行业资源、人脉；
4、洞悉行业发展动态；
5、有成熟运营案例；
新媒体运营主管岗位的工作职责15
（1）协助社交媒体运营做信息采编，编辑等相关工作，如微博、微信运营等；
（2）协助社交媒体内容、活动的策划工作；
（3）协助监测微博，负责行业热点新闻、信息的'收集采编工作；
（4）收集社交媒体平台的热门文章、信息，进行整合分享。
新媒体运营主管岗位的工作职责16
1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度；
2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度；
3、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度；
4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。
5、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行；
6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的`措施方案；
任职要求：
1、本科以上学历，有微信、公众号运营管理及相关工作经验；
2、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划；
3、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享；
4、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，较强的抗压能力；
新媒体运营主管岗位的工作职责17
职责：
1.认可并熟悉FYP品牌理念，参与品牌梳理及品牌营销主题拟定;
2.负责维护FYP微博、微淘、微信等常规新媒体平台的运营;
3.撰写品牌相关深度专题，能独立策划选题;
4.制定产品营销方案及微信编辑计划，并后期进行编辑执行;
5.制定年度第三方媒体投放方案;
6.收集并分析自媒体编辑、广告、公关活动的最终效果，并列出效果评估;
7.收集优质品牌的操作平台动态，解析且转化相应的形式内容;
8.实时了解时尚或潮流行业动态，善于发现新事物。
任职资格
1.出色的文字功底及敏锐的媒体意识及洞察力;
2.热爱时尚，了解时装信息，拥有时尚行业公关及媒体资源优先;
3.2年以上的相关媒体、或4A公司工作经验优先;
4.有一定的'自媒体平台运营基础;
5.拥有一定的英语阅读及沟通能力;
6.新媒体行业相关管理能力。
新媒体运营主管岗位的工作职责18
1、负责公司品牌旗下的自媒体平台的日常运营与维护，在双微及小红书等社交APP进行内容输出，保证优质内容的有效曝光；
2、根据品牌发展阶段和时下流行热点，设计话题内容，扩大品牌在社群平台内的'影响力；
3、维系社群活跃度，与用户潜在用户保持联系，制造感兴趣的话题，并收集新用户反馈，进行相应的整理和分析。
岗位要求：
1、大专及以上学历，有1—3年相关新媒体工作经验，会排版、能拍照、审美好是加分项，熟悉并热爱微博、小红书社区等优先；
2、熟练运用Office等相关软件，会用Photoshop优先；
3、互联网重度网瘾患者优先，网感好，时刻紧跟网络热点，有创造力，脑洞大，善于制造话题，了解如何与消费者进行真实的线上沟通；
4、能独立构思优质、有高度传播的内容与顾客新互动方式等，持续提升品牌的关注度；
5、大学对口专业，应届毕业生，穿着打扮潮流者优先。有多年餐饮或者相关行业，从业者优先。
新媒体运营主管岗位的工作职责19
职责：
1、负责平台自媒体渠道（不限于微信朋友圈、微信公众号、微博、头条、抖音）？常内容编辑与发布；遵循平台运营需求为平台导流；
2、配合平台销售、运维、推广等节奏进行自媒体渠道整体策划，输出相关内容，开展口碑营销类工作；
3、独立完成微信朋友圈、微信公众号、微博、头条、抖音等新媒体运营，配合完成相关数据统计、分析，形成完整报告；
4、紧跟微信朋友圈、微信公众号、微博、头条、抖音等新媒体发展趋势积极探索新的运营模式；
5、负责公司自媒体（包括但不限于微博，微信，头条号等）平台、社群等活动的策划、发布、维护及对外合作等，提高公司品牌的影响力与关注度；
6、维护新媒体渠道合作关系、整合资源，跟进新兴媒体形态了解及应用；
7、完成部门分派的其他工作以及与公司其他部门协作。
岗位要求：
1、有护肤行业运营经验者优先；
2、至少2年以上网络推广经验，了解互联网新媒体的特质，熟悉网络平台运作及推广的'各种方式；
3、对于自媒体运营有独特的见解，拥有扎实的媒体运营和策划功底，独立的提案、组织、策划能力；
4、能够掌握新媒体动向，可以将互联网新媒体产品与公司业务结合，进行网络营销推广；
新媒体运营主管岗位的工作职责20
职责：
1、制定官方微博、知乎、贴吧、小红书、抖音等新媒体的传播规划及活动策划；
2、参与项目品牌策划及品牌调研，协助撰写品牌提案或品牌诊断报告；
3、负责品牌服务全程文案撰写，具体包括广告语、品牌故事、产品包装文案、广告文案、推广软文等的撰写；
4、参与项目品牌营销推广方案的.策划，负责营销推广文案的创意及撰写。
任职要求：
1、市场营销、新闻学、文化传播等专业优先考虑；
2、利用各种互联网资源、网络媒介推广公司品牌、产品及服务；
3、对社会及网络热点事件具备极高敏感度，可快速捕捉热点并转化为对公司有利的信息进行传播；
4、各大新媒体平台重度用户者优先考虑。
新媒体运营主管岗位的工作职责21
职责：
1、思维活跃、有创意，有个人独立见解、想法，喜欢并乐于接受新鲜事物，头脑灵活，沟通能力强
2、独立策划线上线下活动方案、话题，具有优秀的文字及画面处理能力，负责公司自媒体渠道及等台的日常内容的撰写和运营；
3、参与各类型活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理；
4、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量；
任职要求：
1、大专以上学历，有3年以上相关工作经验；
2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底。
3、有丰富的`线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程；
4、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案；
5、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力；
6、对微博和微信运营成功案例者优先；
7、良好团队合作精神；较强的执行力，独立思考能力，观察力和应变能力；
8、对婴童行业有一定见解者优先。
新媒体运营主管岗位的工作职责22
职责：
1、负责制定微信、微博、小红书、抖音等新媒体战略目标；
2、负责建设新媒体品牌、矩阵及其运作体系并进行日常管理；
3、负责组织新媒体运营计划、投放计划，并推动实施，考核结果；
4、负责新媒体内容的信息搜集、设计、编辑、审校、发布、维护、互动管理；
5、负责新媒体团队的建设和管理；
6、负责新媒体平台上的竞争对手、业内新闻监控，制作简报。
任职资格：
1、三年以上新媒体运营经验，丰富的新媒体传播管理工作经验，熟悉社会化媒体推广手法与技巧；
2、熟悉各营销平台的设计及接口开发，能够整体策划和设计新的营销产品；
3、善于开拓新的`新媒体资源渠道；
4、具有很强的策划能力和稿件撰写能力，熟悉新媒体策划和运作，熟悉媒体报道规律；
5、对新媒体领域充满热情，关注宠物狗狗、家装、时尚类产品，能够捕捉当前年轻人的关注热点
6、具有勤奋上进、自信乐观，精益求精，能带领团队并承受压力；
新媒体运营主管岗位的工作职责23
职责：
1、根据公司发展方向，制定营销策略，完善网络活动计划和推广方案。
2、负责公司等官方网站、微信、微博、今日头条、抖音等原创内容的策划及日常编辑工作；灵活运用时效热点、新意撰写具有传播力的文案，通过有效运营手段，提高微信微博粉丝活跃度、关注度及知名度。
3、负责各类新媒体和公司各类网站运营，平台建设和引流，制定运营实施方案。
4、跟踪微信等网络推广效果，分析、评估日常数据以及活动期间数据并反馈，提出推广改进建议及可行性方案，撰写总结报告。
5、关注新媒体传播的趋势和变化，定期提出创新推广方案并进行实践。
任职要求：
1、专科及以上学历，新闻学、市场营销、媒体广告等相关专业。
2、2年以上媒体编辑、新媒体或网站运营经验，具有较强的独立活动策划能力。有相关新闻采编或项目策划运营工作经验者优先考虑。
3、准时、优质、高效完成各项目的策划方案，并能以多样的表现方式呈现。
4、对各种新媒体的特点和运营模式有所了解，卓越的文笔、蓬勃的`创意激情和丰富的创意能力、富感染力的语言表达能力，善于沟通，良好的协作精神，具有一定的市场敏锐度，有天马行空的创意，新媒体重度用户，熟悉新媒体各类渠道，独特的提案、组织、策划能力。
新媒体运营主管岗位的工作职责24
职责：
1、负责移动互联网自媒体平台（微信、微博、今日头条手机终端为主）的日常运营及推广工作；
2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容；
3、负责配合策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容；
4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的.活跃度，并及时与粉丝互动；
5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动；
6、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式；
7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。
任职要求：
1、文科类院校或文科类专业毕业；
2、3年以上同类型工作经验，擅长写作输出，有可展示作品；
3、能承受一定工作压力，学习能力强，听从安排。
新媒体运营主管岗位的工作职责25
1、负责微商城的选品、产品上下架、营销活动设计、数据分析、回复客服问题等日常运营工作；
2、负责制定各类互动平台（如微信、微博、微视、有赞等）运营策略，策划线上线下活动。
3、运用各种营销推广手段，给店铺引流量，提高粉丝活跃度和参与度，提高转化率；
4、负责相关新媒体平台日常内容撰写，策划、发布、更新、维护和管理。
5、对接分销渠道，处理售后等工作；
6、定期对营销和推广效果进行跟踪反馈，详细了解市场需求。
7、对各类新媒体平台进行深入研究，从而为产品宣传找到新的`突破口。
8、运营底薪加提成，如果你有能力，我们可以给你提供一个非常好的平台
新媒体运营主管岗位的工作职责26
1、有微信、小红书、微博、快手、抖音等社交平台大号运营经验；
2、能通过多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉丝数量，提高品牌的关注度和粉丝的'活跃度，增强用户黏性；
3、具有口碑营销、活动营销、病毒式与营销等营销性手段；
4、具有良好的策略思考能力，并能独立撰写新媒体营销方案；
5、根据用户需求和市场变化，定期针对推广效果进行跟踪，统计、分析、评估并不断做出优化方案。
6、具备团队协作，管理团队能力；
任职要求：
1、高中及以上学历，有淘宝运营、直播管理、抖音小红书等新媒体运营相关工作经验；
2、有创意、思路开阔，有散发性思维，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时能从消费者角度进行软文话题策划；
3、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，有较强的抗压能力，可独立完成各项线上线下宣传事宜；
4、具体3年及以上新媒体从业经验，2年以上新媒体团队管理经验。
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新媒体运营主管的职责04-11
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新媒体运营主管工作职责03-06
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