学校评选方案

时间:2023-04-13 17:17:46 方案 我要投稿
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学校评选方案15篇

  为了确保工作或事情能有条不紊地开展,时常需要预先制定一份周密的方案,方案是有很强可操作性的书面计划。写方案需要注意哪些格式呢?下面是小编为大家收集的学校评选方案,欢迎大家分享。

学校评选方案15篇

学校评选方案1

  一、指导思想

  为大力弘扬爱岗敬业、乐于奉献、爱生如子、为人师表的崇高师德风尚,创设积极向上、和谐的育人环境,引导师生发现美、赞扬美,用身边的.榜样感动自我,感动他人。在全校范围内掀起一股弘扬师德、歌颂真情、倡导真善美的热潮。经学校研究,决定开展“十佳教师”评选活动。

  二、评选范围

  全校教职工。

  三、评选条件

  1.在教学岗位上兢兢业业、用心育人、潜心施教,关爱学生,多年如一日,教学业绩突出,成为全校教师的标杆。

  2.立足自身岗位,以校为家,默默奉献、任劳任怨,不倦怠、不懈怠,甚至带病坚持工作,为学生的成长,为学校的发展恪尽职守。

  3.注重公平正义,弘扬民族大义,以实际行动传递社会正能量。如见义勇为、拾金不昧、抗灾抢险、孝敬父母等。

  4.热心公益事业,乐于助人,用自己的力量为社会、为他人撑起一片天空。如资助贫困学生、帮助孤寡病残、参加志愿者活动、投身环保等。

  四、评选程序

  第一阶段:宣传发动(20xx.5.22~20xx.6.8)

  在公告栏、校园网上公布“十佳教师”评比活动方案,充分发动教职工参与评选活动。

  第二阶段:申报推荐(20xx.6.8~20xx.6.15)

  各年级组从本组教师中推选1名候选人(如确有特别突出的亦可推荐2人),候选人将推荐表、100字的个人简介和约1200字的典型事迹材料于6月15日前上交校工会办,并把电子稿发至——xx。

  第三阶段:事迹展示(20xx.6.15~20xx.6.20)

  利用展板在校园展示候选人的先进事迹。

  第四阶段:投票评选(教职工会议)

  利用教职工会组织教师投票选出12名候选人。

  第五阶段:组织考察(时间另定)

  由校长室牵头组织评选委员会成员对12名候选人进行考察.

  第六阶段:票决评选

  召开评选委员会议反馈考察情况,再由评选委员会成员票决选出“十佳教师”名单,其他落选者为入围奖。

  第七阶段:公示阶段

  对“十佳教师”名单进行为期一周的公示。

  第八阶段:总结表彰(20xx年7月)

  召开大会,进行表彰。对获奖者颁发证书和奖金,对于获得“十佳教师”者,在上级部门评选师德先进个人时,在同等条件下优先推荐。

  第九阶段:后期宣传,利用校园网、校园橱窗、校园广播宣传当选人事迹。

  五、评选机构

  设立“十佳教师”评选领导小组

  组长:x

  副组长:x

  成员:x

  评选委员会办公室设在工会办。

学校评选方案2

  根据镇江市教育局有关中青年骨干教师推荐、评选工作的相关文件规定,结合《镇江市徐南中学中青年骨干教师评选办法》,经校长办公会研究决定,特制定本评选方案如下:

  一、领导小组

  组长:

  组员:

  工作机构:办公室

  二、评选条件

  1.拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵守宪法和法律,忠诚于人民的'教育事业,认真贯彻国家教育方针,具有良好的思想政治素质和职业道德,教书育人,为人师表。

  2.具有本专业合格学历,正在从事班主任工作或从事班主任及其相关工作五年以上,取得普通话、微机或外语测试、现代教育技术培训测试合格证书。且近三年考核均为合格以上。

  3.年龄要求:男教师年龄在五十周岁以下;女教师年龄在四十五周岁以下。

  4.教育教学业绩:

  第一类:教育教学水平高、教育教学效果处于我校同学科教师同类型班级领先地位。具备以下条件中三条。

  ⑴近三年内应在学校教育、教学基本功竞赛中获得二等奖以上(含二等奖);

  ⑵在市属中学以上评优课、教学基本功竞赛中获三等奖以上(含三等奖);

  ⑶在市属中学以上范围内上观摩课、公开课或校组织的对外公开课二次以上,教学水平和效果得到同行一致好评;

  ⑷所教学科在学校中处于上游;

  ⑸所带班级获文明班级称号或本人评为优秀班主任两次以上;

  ⑹在其它竞赛评比中获市属及以上较高奖次。

  第二类:积极进行教育、教学改革和课题研究,教科研能力强、学术水平高。具备以下条件中一条。

  ⑴近三年承担校级及以上的教学改革试点或课题研究且课题或教改成果在学校范围内有一定影响,且至少有一篇较高学术水平的论文在市级及以上期刊发表或在论文评选活动中获市属二等奖;

  ⑵多次在市属及以上范围作教材分析、专题讲座获一致好评。

  ⑶每学期在学校至少发表一篇教育教学论文或经验总结。

  三、评选程序及日程安排

  1.成立领导小组和评审小组。

  2.全体教师会进行动员,公布评审条件。

  3.个人申请,领取《市徐南中学中青年骨干教师考核、申报表》。

  4.召开申报人员会议,布置申报材料的准备。

  5.准备并按时上报材料至办公室。

  6.组织评审小组进行评审,推选校级骨干教师名单。

  7.领导小组会议,确定校级骨干教师名单。

  8.校级骨干教师名单公示。

  四、相关要求

  1.所有送审材料的有效期是20xx年2月~20xx年6月。材料必须真实有效,杜绝任何弄虚作假。

  2.师德表现和教学效果学生(或家长)测评满意率低于85%的教师,不得参评。

  3.符合任职资格的教师均需参加评选,否则算作自动放弃。

  4.以上评选的条件希望能认真遵照执行,如有疑问,解释权在校长室。

  5.若被评校骨干教师,根据学校财力给予一定津贴,并作为报送市骨干教师的必备条件。

学校评选方案3

  为积极培育和践行社会主义核心价值观,传承中华优秀传统化,弘扬有巢氏精神,推进校园化建设,努力营造热烈祥和的.春节氛围,学院决定开展20xx“迎新春·贺建院”春联征集活动。现将学院春联征集、评选活动事宜通知如下:

  一、活动主题

  以“弘扬有巢精神,打造化建院”、宣扬社会主义核心价值观和中华优秀传统化为主题。

  二、活动要求

  1、应征春联作品要充分展示活动主题,要体现学院依托建设行业的办学特色,彰显高素质技术技能型人才培养特点,春联还要考虑张贴地点(比如校门、教学楼门、体育馆、实训大楼、食堂、图书馆、宿舍楼等)需要。

  2、要符合联律,有上联、下联、横批。联语长短不限。

  作品须原创,不得抄袭、转载或改编。

  4、征集对象为全院师生。

  报送的作品统一采用电子邮形式报送,请发rd档附,档统一命名:“春联征集+姓名+所在部门+联系方式”或“春联征集+姓名+所在系、班级+联系方式”,征集邮箱xx

  6、作品征集截止日期:1月2日。

  三、作品评选及使用

  春联作品评选结果于三月初公布。届时,对评选出的优秀作品颁发证书并给予物质奖励,同时作品纳入学院春联作品库,并择机张贴。

  欢迎广大师生踊跃参与!

学校评选方案4

  为全面贯彻党中央的教育方针,不断推进未成年人思想道德建设工作的深入开展,表彰学生中的典型人物,树立良好的校风、班风和学风,结合我校实际开展第五届校园十佳学生评选活动。

  一、评选对象

  凡是我校的'在校学生均属于参评对象

  二、评选条件

  ⒈思想品德好:

  爱祖国、爱人民、爱科学。从小树立远大理想,立志长大报效祖国,严格遵守《小学生日常行为规范》,言行堪为学生榜样。

  ⒉学习成绩优:

  勤奋学习,专心听讲,独立思考,认真完成作业,养成良好的学习习惯,各科成绩优秀。

  ⒊身体素质佳:

  坚持锻炼身体,积极参加文娱活动,讲究卫生,有良好的生活习惯,身体健康。

  有下列行为之一者不予参评

  1、不爱护学校环境卫生,乱扔垃圾者;

  2、在校园内,尤其在楼道及教室内追逐打闹,使用不文明语言甚至顶撞老师、侮辱同学者;

  3、不积极参加集体活动,班级荣誉感不强者;

  4、进电游厅、网吧者;

  5、有不完成作业现象者;

  6、不积极参加体育活动,体育课不认真锻炼,课间操、眼保健操不认真者。

  三、评选办法及日程安排

  1、宣传发动:5月11日至15日,对学生做好宣传发动工作,制定评选方案。

  2、班级初评:5月18日至20日,先由学生向班主任老师申请报名,然后以班级为单位组织评选,每个班级评选出班级十佳学生候选人1名。并于5月20日将候选人名单上交学校参评,填写好报名申请表。

  3、公示候选学生名单:5月21日至22日。

  4、学校评定:5月25至26日:学校将组织最终评选,评选出学校级十佳学生10名,优秀学生11名。

  5、表彰学习:5月27日至31日。为十佳学生拍照,制作宣传板报,号召同学们向十佳和优秀学生学习;利用红领巾广播站,对十佳学生和优秀学生的事迹进行表扬。6月1日,在庆六一文艺演出大会上对获奖学生表彰颁奖。

学校评选方案5

  初一正是习惯养成的重要时期,按照三年计划,这学期我级部把3月份定为精神文明月,开展标兵评选活动。活动重过程,重参与,重实际,重榜样带动,达到让更多的学生发展的又好又快的目的。

  一、自主学习标兵

  1、学习计划可行强,有超前性、自主性;

  2、每天有自己的预习和复习计划,完成率高;

  3、上课遵守纪律,能积极思考并回答问题;

  4、自我反思有内容、有高度、有深度;

  5、家长评价好。

  每组推选至少一名,在交流展示自主学习计划本的基础上,根据平时表现和学生综合素质评价结果,班内投票选出,名额不限。

  二、生活标兵

  1、坚持每天替爸爸妈妈做一件事,如倒一杯水或一次洗脚水等;

  2、经常帮助父母打扫卫生等力所能及的'劳动;

  3、听从家长意见,不顶撞父母,让家长省心;

  4、届时由父母以书信的形式向学校提出推荐理由。(班主任早通知家长);

  每组推选至少一名,在班内介绍事迹后,投票选出,名额不限。

  三、常规标兵

  1、按学校要求佩带校牌、穿校服;

  2、按学校要求上、放学;

  3、语言文明,不说脏话;

  4、随手捡字纸等,习惯好。

  每组推选至少一名,根据综合素质评价结果在班内投票选出,名额不限。

  四、进步标兵

  无论在学习、常规及值日、作业完成等方面进步突出者都可参选。

  每组推选至少一名,参考综合素质评价结果,班内投票选出,名额不限。

  在活动过程中,班级可根据自己的实际情况,不拘以上限制。只要是获得二种标兵以上荣誉称号者,就是当然的实中文明中学生。各班要充分进行宣传发动,每周一总结,活动结束后将评选结果报级部,统一进行表彰奖励。

学校评选方案6

  一、指导思想:

  为加强学校师资队伍建设,激励广大教师在教学和科研方面起引领示范作用,促进学校师资队伍整体素质和教育质量的整体提高,我中心小学将围绕教育局精神,按照严要求、高标准的评选原则,公开、公正地评选确定起一支质量优良、结构合理、充满活力,适应我校教育事业发展所需要的骨干教师队伍。

  二、评审小组

  组长:何金兴

  组员:许清其(语文组)、林华民(语文组)、何坤平(语文组)、彭国亮(数学组)、何美结(数学组)、林野森(数学组)

  三、评选条件:

  1、热爱社会主义祖国,坚持四项基本原则,拥护改革开放。拥护党的路线、方针和政策;热爱小学教育事业;关心集体;具有良好的职业、社会道德,教书育人,为人师表;自觉遵守校园文明秩序。

  2、具有扎实的教育理论基础和系统的专业知识,能解决本专业教学上的一些疑难问题,能在一定范围内指导本学科的教学,且治学严谨,教学效果好。

  3、能坚守在教学及教学改革的第一线,身先士卒,勇于实践。在校级以上(含校级)做过引路课、示范课或观摩课。

  4、积极投入教学改革,有先进的教学理念,有较强的.教育教学业务水平,课堂教学效果较明显,在学校中起积极作用,且有较大的发展空间。

  5、备课认真,作业批改和学生辅导及时到位,教学质量好。

  6、主动参与课题研究,积极撰写教育教学论文。

  7、男教师50周岁以下,女教师45周岁以下均可报名参评骨干教师。

  四、评选办法:

  1、个人申报

  教师本人参照条件,向中心小学评审小组自我申报并填写好《前何中心小学XX年校骨干教师推荐表》。

  2、组织推荐

  基层小学可以成立评选小组,按照师德师风、教育能力等方面程序,进行考核、评选,确定骨干教师对象报送中心小学。

  3、破格条件

  已成为市级以上骨干教师或在市级赛课取得较好成绩的老师;XX年6月被确认为校级骨干对象的老师。

  4、评选程序

  1、五个一”内容考核。为确保骨干教师含金量,中心小学坚持“公开、公平、公正”的评选原则,主要从“六个一”内容考核,评选确认13位校级骨干教师。“六个一”即一个博客、一篇论文、一篇教案、一篇说课稿、一节课、一次作业检查。考核分值一个博客5分,一篇论文5分、一篇教案5分、一篇说课稿5分、一次作业检查10分、一节课70分。

  2、组织评审组对参评骨干教师“一个博客”、“一篇论文”、“一篇教案”、“一篇说课稿”等内容考核,打分。

  3、组织评审组对参评骨干教师“一节课”进行听课,了解课堂教学能力,并对参评骨干教师业务检查,特别是检查作业布置与批改情况。

  4、征求意见。根据以上内容考核分值,以高至低的次序,确定骨干教师,并听取教师意见,评审组确定拟评骨干教师名单,予以公示三天,听取意见。

  5、公示无异议,由校务会审核决定后,推荐参评骨干教师。

  附前何中心小学XX年校骨干教师考核分值表:

  前何中心小学XX年校骨干教师考核分值表

  姓 名

  性 别

  出生年月

  学 历

  专业技术职称

  现任职务

  任教学科

  任教年级

  工作单位

  单位电话

  手 机

  一个博客5分

  一篇论文5分

  一篇教案5分

  一篇说课稿5分

  一次作业检查10分

  一节课70分

  其它加分(帮教、课题研究)10分

  学校审核意见:

  学校盖章:

  领导小组审定意见

  组长签字:

学校评选方案7

  今年的是“国际三八妇女节”100周年,为了表彰我校在教育事业发展中作出突出贡献的先进女职工,激励我校妇女为实现学校发展目标作出新贡献,学校党、政、工决定在全校女教职工中开展“三八红旗手”评选活动。评选方案如下:

  一、组织领导

  由学校党支部领导,学校工会负责组织具体实施。成立田稻中学第二届“校级优秀教师”评选工作领导小组。

  组长:xx

  副组长:xx

  成员:xx

  二、评选范围及名额

  凡在田稻(含民办部、含各类临聘人员)工作满两年(含两年,2月28日为界)以上的女教职工均属评选范围。但xxxx、xxxx年评为校“三八红旗手”、“优秀教师”的这次缓评。

  评选人数:15名。

  三、评选条件

  1、热爱党,热爱祖国,热爱社会主义,有较高的思想道德素质和科学文化素质;

  2、在教学、科研和学校管理中勇于创新、锐意进取、艰苦创业并作出显着成绩;

  3、在全国的.重点工作和学校的重大工作中具有突出表现;

  4、模范遵守社会公德,积极弘扬家庭美德,遵纪守法,为构建和谐家庭,和谐田稻、和谐社会做出积极贡献。

  5、热爱妇女工作,积极组织、参与学校各项活动。

  四、评选要求

  1、各年级组、工会组要把推荐过程作为发现、宣传、推荐优秀女教职工的过程,运用各种形式积极认真做好三八红旗手的评选、宣传工作。

  2、评选工作必须坚持公平、公正、公开的原则,严格按照评选条件选优推荐,充分体现学校女教工的时代性、先进性和代表性。

  3、评选工作要重点关注教育、教学以及后勤服务中的优秀女性。

  五、评选办法

  1、基本程序:工会小组推荐――――评选领导小组进行资格审查―――个人书面述职―――民意测评―――领导小组审查认定―――学校及网上公示―――表彰和奖励

  2、具体办法

  (1)工会小组推荐:各工会小组推选候选人,上报学校评选领导小组。

  (2)资格审查:评选领导小组对候选人进行资格审查。

  (3)书面述职:候选教师自己撰写500字左右的近二年先进事迹材料,工会审查后上传至学校网站,让全校教职工对候选人有全面地了解。

  (4)民意测评:召开教职工大会,全校教职工以无记名方式进行民主投票。

  (5)确认评选结果:学校评选小组综合考评,确认评选结果。

  (6)公示。

  (7)表彰奖励:依据学校奖励制度予以奖励。

  具体时间安排

  活动时间为xxxx年2月23日――xxxx年3月8日

  2月23日――2月26日宣传发动。

  2月26日各工会小组推荐

  3月1日――3月2日评选领导小组综合审查

  3月3日交书面述职材料

  3月5日民意测评

  3月5日评选小组综合考评,公布评选结果,校内公示

  3月8日前表彰奖励

  六、表彰

  学校利用三八妇女节开展评选表彰活动,对获得校三八红旗手的女教工颁发荣誉证书,并根据有关文件向上级部门推荐。

学校评选方案8

  为了全面提高办学水平,进一步优化育人环境,完善学校管理体制,激发广大教师爱岗敬业,根据教师素质中师德修养、教育观念、知识结构、教育技能和岗位业务考核等诸方面的内容和要求,杭瑜学校将设立“教书育人奖”。

  一、条件:

  1、师德修养

  (1)品德高尚,爱岗敬业,服从工作安排,能以身作则,表率作用好。

  (2)认真备课,认真上课,认真批改作业,认真辅导,认真考核,认真参与学校各项活动。

  (3)热爱学生,尊重学生,师生关系融洽,教学作风民主,不体罚和变相体罚学生,教育方法得当,在学生和家长中威信高。

  2、教育观念

  (1)确立“以人为本”的.教育观念,注重全面提高学生素质。

  (2)学习教育理论,教学中力求创新,树立终身学习的观念。

  (3)教育观念新,在教学实践中转变思维方式,勇于探索先进的教育方法和教育手段。

  3、教育技能

  (1)业务水平高,教学效果好,有教学特色,得到同行和家长好评。

  (2)基本功扎实,综合素质能力强,努力构建良好的教学氛围。

  (3)积极参与教育、教学改革,认真上好公开课、研讨课、评优课,并取得一定成绩。

  4、岗位业务

  (1)严格按照课表上课,不占课、不停学生课,不歧视后进生。

  (2)课堂教学活动丰富,学业负担适当,注意培养学生良好的学习习惯,提高学生的学习兴趣。

  (3)耐心细致地教育、辅导学生,关心、体贴、帮助后进生,学生成绩有显着提高。

  (4)乐于承担份外工作,为学校发展,献计献策,讲究奉献,不计报酬。

  二、受奖范围

  约占教师人数的百分之十五左右。

  三、评选方法

  1、本人申请,填写申请表。

  2、教研组和相应学科组推荐。

  3、评议小组审核。(评议小组人员另设)

学校评选方案9

  一、评选标准:

  1、 在品德修养上,应知荣明耻,具有热爱祖国、服务人民、辛勤劳动、崇尚科学的高尚品德,具有良好的文明卫生习惯,爱护环境,勤俭节约。遵纪守法,遵守《小学生守则》、《小学生日常行为规范》及学校的规章制度。积极参加集体活动,孝敬父母,尊敬师长,礼貌待人。具有“爱国、守法、诚信、知礼”的公民道德和社会主义荣辱观。

  2、 在学习生活上,应具有正确的学习目的和良好的学习习惯,勤奋学习,刻苦钻研,勤思好问,牢固掌握各门功课的基础知识和基本技能,不偏科,注意全面发展。

  3、 在艺体活动上,应积极参加艺术训练和体育锻炼,上好每节艺术课、体育课、体锻课,做好“三操”,体育成绩达到国家统一规定的各个年龄段的'最低要求,培养良好的心理素质和审美情趣。

  4、 在人际交往上,能积极参加每次的社会实践活动和班队活动;在活动中和日常生活中能乐于奉献、诚实守信、勇于创新;欣赏、接纳、包容、关爱他人,掌握沟通方法,有自信,大胆表达自己的想法,不以自我为中心,不随便发脾气,学会倾听别人的意见,善于与别人交流合作,懂得在有良好的心理素质和较强适应社会生活的能力。言行一致,诚实谦虚,团结同学,

  二、评选内容及步骤:

  1、 根据评选标准和个人特点,每班评选出一名“朝天xx星”,如“朝天科技星”、“朝天礼仪星”、“朝天勤学星”、“朝天才艺星”、“朝天环保星”、“朝天舞蹈星”、“朝天百灵鸟星”等。

  2、 推选出来的“朝天之星”填写好以下表格于周五(5月18日)交到大队部汇总。重点介绍自己的特别之处,最好能以故事的形式讲述自己的闪光点。要求:低年级100字,中年级200字,高年级300字。

  3、 第13周安排拍照。

学校评选方案10

  根据《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,为进一步落实《z区创建安徽省第三届文明城市和首届文明城区实施方案》要求,不断提高全乡未成年人思想道德素质,经研究决定,在全乡未成年人中开展首届“z文明好少年”网络评选活动。现制定评选活动方案如下:

  一、指导思想

  以加强未成年人道德素质建设为重点,以立德树人为宗旨,评选表彰未成年人身边的典型,鼓励更多的未成年人自觉践行道德规范,增强道德意识,养成良好品格,做文明小市民,进而营造“人人都是主角”的文明创建工作氛围。

  二、评选主题

  孝老爱亲、诚信守礼、助人为乐、自强自立

  三、评选范围

  各校在校学生,热爱祖国、热爱中国共产党、能模范遵守公民基本道德规范,在孝老爱亲、诚信守礼、助人为乐、自强自立等方面表现突出、事迹感人,且社会形象好、群众认可度高,并积极参与文明创建的均可参加本届“z文明好少年”评选。

  四、评选标准

  1、孝老爱亲。孝敬父母、理解父母、感恩父母,能主动分担家务,能积极主动关心、帮助非亲老人和孩子。

  2、诚信守礼。尊敬师长、团结同学、遵纪守法,能模范遵守学生行为规范,办事公道,待人真诚,重信守诺。

  3、助人为乐。关爱集体、乐于奉献、热心公益,能积极参加公共服务、志愿服务活动,为弱势群体做力所能及的事情。

  4、自强自立。勤奋进取、意志坚强、乐观向上,能独立面对困难,不依赖家长,勇于承担责任,赢得师生公认,得到家长、社区群众好评。

  五、名额分配

  各学校必须严格把关,切实将符合评选条件的候选人推报上来,每校限报1名。

  六、组织领导

  经研究,决定成立活动领导小组,负责活动的组织、领导、协调等工作。

  组长:z

  副组长:zz

  成员:zz各学校(园)负责同志

  下设活动办公室,z办公室主任。

  七、时间安排

  1、8月8日前,各学校组织评选活动,并将候选人推荐表(1式2份)、先进事迹材料(不少于1000字)报送至区教育局,同时报送文档的电子稿及候选人近期生活照电子档。

  2、8月9日-8月10日整理候选人材料,考评确定“z文明好少年”参评入围人选。

  3、8月16日-9月15日开展网络投票评选。

  4、9月中下旬总结表彰。

  八、工作要求

  1、高度重视,加强领导。此次评选表彰“z文明好少年”活动是落实《z区创建安徽省第三届文明城市和首届文明城区实施方案》的重要举措,各学校要高度重视,充分认识此次活动的重要意义,加强组织领导,周密安排部署,广泛发动、创新形式,把此项工作作为文明城市创建及推进未成年人思想道德建设的.一项重要活动。

  2、加强宣传,营造氛围。各学校要把“z文明好少年”评选活动融入青少年思想道德建设中,充分运用学校主题班会、主题队会等各种载体,广泛文明好少年的先进事迹,在学校形成学习文明好少年、争当文明好少年的良好风尚。

  3、严格程序、保证质量。按照评选要求,各学校要结合实际制定具体可行的评选方案,严格评选程序,保证评选质量,利用各种形式,广泛发动青少年学生踊跃参与,使评选表彰过程变为学习宣传“z文明好少年”先进事迹和优秀品德的过程,使做“z文明好少年”成为广大未成年人的自觉行动。

  联系人:

学校评选方案11

  为了推动我校教学质量的进一步发展,促进教师授课水平的提高,配合明年上级优质课的评选,学校决定开展校级优质课评选活动,具体安排如下:

  一、参评对象

  所有任课教师(包括兼课职员)。

  二、活动安排

  1、教研室公开课阶段9月上旬—10月上旬,各教研室举行公开课,每位教师必须参与,一人必须讲一节公开课,各教研室要安排好每位教师的讲课顺序,于本周内将名单报教务处,届时教务处将进行检查;专业课教师提倡讲技能课,一定要有学生动手操作的环节。各教研室在听课的基础上,由全教研室教师推选出参加校级优质课评选的侯选人,并于10月10号前将候选人名单报教务处。各教研室一定要认真组织此项活动,推选出能真正代表本教研室水平的候选人。

  2、学校评选阶段10月中下旬,学校将组成校级优质课评选委员会,对各教研室推荐的候选人逐一听课,按《课堂教学评分标准》打分,算出总分。进入前三分之二名次的候选人即为校级优质课的获得者。

  3、校内公开课阶段11月,学校将从校级优质课获得者中选拔2—3名优秀者,举行校内公开课,并要进行简单的.说课。全体教师参加听课。

  三、评选结果的使用学校将给获得优质课的教师颁发证书,明年参加上级优质课评选活动的人员从本次获得校级优质课的教师中推荐。

  四、活动要求

  4、所有任课教师均应积极参加本次活动。

  5、讲课时提倡有课件。

  6、讲课内容教师自选,一般应按教学进度安排,不得随意更改教学进度。

  五、名额分配各教研室推荐候选人,按下列名额推荐:

  语文教研室2人数理化教研室4人英语教研室2人政治教研室2人机电教研室1人计算机教研室2人服装教研室1人高考教研室2人体育教研室1人实训教研室1人风电教研室2人、兼课职员3人。

  各专业教研室必须推荐1人讲技能课。

  名额的分配原则是各教研室任课教师人数的四分之一。

  兼课职员报名如果超过规定名额,由教务处听课推出候选人。

  任何教研室不得随意要求增加名额,也不得少报,少报一人扣当月教研室考评分。

  六、评委名单校级优质课评选委员会由下列人员构成:

学校评选方案12

  一、目的

  为认真贯彻党的教育方针和《中国教育改革和发展纲要》,切实保证德育的地位,加强对学生进行政治、思想、道德和心理品质教育,把全体学生培养成为热爱社会主义祖国的具有社会公德、文明行为习惯的遵纪守法的'公民,我校拟定了“校园之星”评比方案,采取赏识和激励的教育办法,让每一个学生都能不断成长,每天都向自己理想的彼岸迈进一步,在成长的过程中逐步学会做人、学会思考、学会自信、学会自省、学会合作、学会学习。

  二、评选范围

  我校在籍学生

  三、“校园之星”类别

  1、勤奋学习之星

  2、助人为乐之星

  3、诚实守信之星

  4、管理服务之星

  5、体育才艺之星

  四、评选条件

  凡申报“校园之星”的学生都必须能模范遵守《沙洲中学日常行为规范》,思想品德好、学习态度端正,体育成绩达标,在此基础上,具有特殊的才能,取得突出成绩,方能参加评选。

  1、勤奋学习之星:学习刻苦,成绩突出,在学习方面起模范带头作用,在历次考试中取得优秀成绩或取得较大进步。

  2、助人为乐之星:积极参加社会公益活动,能主动帮助学习、生活有困难的同学。

  3、诚实守信之星:言行跟内心思想一致,讲信用。认真履行自己的义务,独立完成作业,诚信考试

  4、管理服务之星:主动管理班级日常事务,乐于为同学和集体服务。

  5、体育才艺之星:积极参加学校及市级以上组织的各项体育、文艺活动和比赛,在体育、文艺类活动中有出色表现,有一定的校园知名度。

  五、评选办法

  1、申报人提供200字以内的事迹材料和相关证书、文稿(发表后)、参加活动证明复印件以供考评。

  2、评选采取自下而上的方式,先由各年级部组织初评,将符合评选条件的人选名单与相关材料报校团委,每种类别的校园之星推荐人选为2人。

  3、校团委根据各年级上报的推荐材料,经评审小组,评选出各年级各种类别的校园之星的正式候选人各2名,向全校公示,再经评审小组,最终评选出各年级的校园之星。

  4、“校园之星”评选结果将利用宣传橱窗、广播站、学校网站向全校公示,于适当时间表彰。

  5、对获得“校园之星”荣誉称号的个人授予荣誉证书。

  六、几点要求

  1、各年级、各班级要高度重视,认真组织好本单位的推荐工作。

  2、以评选活动为契机,各年级、班级加强对先进典型的宣传,为广大青年学生树立榜样,营造学习先进、争当先进的良好氛围,激励学生的健康成长,加速成才。

  3、严格把关,保证质量,保证时间。要认真组织好校园之星候选人的推荐工作。对在评选活动中,提供材料充分、质量好、效率高的班级奖励学期德育百分成绩10分。

学校评选方案13

  一、活动时间:20xx年10月29—11月26日

  二、组织领导:为确保美德少年评选活动公正、公平、公开,特成立我校“美德少年”领导小组。

  组长:鲁传政

  副组长:郁廷保居德宏代锋利

  成员:高付兵张勇勇魏胜虎各班主任

  练铺学校美德少年评选办公室设办公室主任一名,由张勇勇主任担任。

  三、评选标准(类别不限):

  1.诚实守信美德少年——尊敬师长,团结同学,知礼仪,重礼节;言行举止文明有礼,在人际交往中礼貌待人、重信守诺,不弄虚作假,做老实人,说老实话;在同学中享有较高威信。

  2.助人为乐美德少年——在学习和生活上长期坚持帮助有困难的同学,努力帮助他人排忧解难,奉献爱心;积极参加志愿服务活动,为空巢老人、孤寡老人、残疾人和军烈属等做力所能及的志愿服务,主动参加社区文明建设、公益宣传和文化活动;助人为乐事迹突出,在同学中影响强烈。

  3.孝老爱亲美德少年——孝敬父母,尊重长辈,爱护兄弟姐妹,邻里和睦相处;主动分担家务,自理能力强;赢得师生公认,得到家长、社区群众好评。

  4.自强自立美德少年——积极参加各种力所能及的劳动,身处逆境(经济状况极差、单亲、伤残、家庭情况不佳等),以积极的人生态度面对生活迎接挑战,克服困难,顽强拼搏,自立自强,热爱生活,努力向上;坚持勤奋读书,成绩优良。

  5.勤劳简朴美德少年——勤俭节约,爱惜劳动成果,吃苦耐劳,生活不盲目攀比;掌握简单劳动技能,积极参加社会活动和公益性劳动服务;得到师生和群众的公认及赞誉。

  四、奖项设置

  此次活动共评选并表彰我校“美德少年”18名(一至九年级每年级2名)。

  五、评选步骤和方法:

  (一)宣传发动阶段:10月29日—31日,学校公布、班内张贴公示评选方案,并告知家长,让每一个学生、家长了解并支持本项活动。班主任带领学生认真学习评选标准、要求,教育学生找优点、寻差距,结合课任老师,酝酿候选人员。

  (二)班级开展“美德少年”评选阶段:11月1日-5日,先由学生自行申报、由家长推荐,通过演讲、学生民主推荐、民主投票等形式,结合班主任及班级任课老师的意见,各班确定2名(七年级和九年级各4名)班级“美德少年”进行宣传和表扬。

  (三)校级美德少年候选人推荐阶段:11月6日—9日,各班将2名“美德少年”候选人报学校。要求各班主任亲自撰写好这位学生的事迹介绍材料,并将“美德少年”候选人参评资料(评选表、电子版照片、事迹材料限1000字左右),在11月9日之前把电子版交评审办公室张勇勇主任处。

  (四)学习宣传、组织评选阶段:

  11月12日至11月14日,学校组织评选小组对各班申报的候选人进行调查核实,公布各候选人事迹材料(制作事迹展板)。

  11月15日-20日,团队部将我校36名“美德少年”候选人事迹展板在校园内进行展示,学习宣传。

  11月22-26日,由政教处组成评审委员会,1-9年级全体学生根据候选人先进事迹和平时的在校表现无记名投票评选,评选分年级进行,每年级评选出2个名额,全校共计18名。

  (五)表彰奖励

  学校将在全体师生会上进行表彰、颁奖,同时在校园内利用橱窗和广播会宣传“美德少年”先进事迹。对活动组织周密、工作扎实、成效明显的班主任颁发美德少年优秀指导奖(评选结果纳入班主任工作考核,每入选一名美德少年给班主任加1分)。

  五、活动要求:

  1.抓住契机,精心落实。各班主任要充分认识本次活动的重要意义,高度重视,充分宣传,本着公平公正的原则民主推选,注重过程效果,一旦发现随意指定,取消该班学生参评资格。确保评选出的美德少年可信、可亲、可学,具有先进性和代表性,使学生在参与中受到教育、得到提高。利用班会、国旗下讲话等机会广泛发动学生踊跃参与,努力扩大参与面,使评选表彰的过程变成我校学生全面提升素质、争做美德少年的.过程,成为我校学生自觉参与、自我教育的过程。

  2.深入宣传,形成氛围。各班要把在评选过程中的感人事迹及时报给政教处并在校内及时宣传,让我校学生学有榜样、赶有目标、见贤思齐,推进我校未成年人思想道德建设水平再上新台阶。

  七、推荐人材料准备

  1《定远县练铺学校美德少年申报登记表》(电子版)1份见附件。

  2.准备1000字左右的事迹材料(电子版)。

定远县练铺学校

  20xx年10月26日

学校评选方案14

  为了鼓励班主任积极工作,创造性的开展班级管理,提升我校德育工作水平,学校决定,每两年举行一次“十佳班主任”评选活动。现将有关事宜公布如下,请各年级根据要求,按规定时间做好推荐,初评工作。初二(含高一)推荐8人,初一推荐12人。

  一、参选条件:

  1、优秀班主任,(包括年度或期中初评)。

  2、所带班必须是文明标兵班(同上)。

  3、所带班未发生严重安全责任事故。

  4、所带班学生没有违法并受到相关部门处罚事件。

  5、本人所带期中,期末总评成绩初一排名十七名以前、初二排名十二名以前,以及本人所教学科成绩(本班)年级排名初一排年级前二十名内,初二排年级前十五名以内。

  6、本学期“班主任综合素质比赛”一、二等奖获奖者作为特别申报者。不受条件1、2限制。

  二、评选办法:

  1、本人申报,交一份申报材料。含工作总结—两年内历次期中、期末考试成绩及其它活动所取得的成绩,及上述1—6所列条件相关材料。

  2、年级初评,级委会审议决定本年级推选名单,及推选评语。

  3、网上公示推荐人事迹,号召全校师生投票推选。

  4、学校评审小组审定十佳班主任人选(主管校长、德育处、教导处、办公室、总务处、团委、主任及年级组长)。

  5、网上公布“十佳班主任”优秀事迹,颁发证书。

学校评选方案15

  为进一步弘扬校园“正能量”,宣传先进典型,弘扬模范精神,促进良好校风的形成,培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的合格中学生,促使学生学会做人,学会学习,学会生活,使学生全面成才。经研究决定,在全校范围内开展“校园之星”评选活动。

  一、指导思想

  为深入推进素质教育,进一步推进评价制度改革,树立学生正确的荣辱观,鼓励学生全面发展,促进学生素质的全面提高;引导教师用发展的眼光看待每个学生,发掘学生的闪光点,关注每一个学生的成长,让更多的学生发现自己的闪光点、找到成长中的自信。

  二、组织领导

  组长:彭国华

  副组长:周碧波、刘良超、郭军

  成员:高鹏、王婵利、刘俊平、李佳伟、汪承继、蹇奎、彭爱清刘锐、徐爱华、梁银明、彭文卫、梁卫炎、彭百成、杨烁郭军、孙维克、李卫波、马文仿、刘立楷、彭铁仿、代学廷、万雄波、刘永会

  三、活动流程

  1、以班级为单位,各班成立“班级之星”评审委员会(原则上评审委员会成员人数不少于班级总人数的1/3)。

  2、由班主任组织“评审委员会”根据评选标准,评选出本班“班级之星”,并在班内予以公示。

  3、各班在评审出的“班级之星”中推荐出“校园之星”并填写《“校园之星”评审表》,班主任将“校园之星”名单和评审表一并交到政教处。

  4、政教处组织各班的“校园之星”照相,并制成喷绘,在“校园之星”专栏予以公示,并在校园网上公示。

  5、政教处对评选出的“校园之星”进行表彰奖励。

  6、评选应本着客观公正的原则,做到“公平、公开、公正”,评选出的“校园之星”要有信度。

  四、评选标准

  1、文明之星:热爱学校,文明礼貌,无违纪违规,由班主任和“评审委员会”共同投票选出“文明之星”

  2、劳动之星:热爱劳动,积极协助班主任参与班级的日常管理工作,无违纪违规,由班主任和“评审委员会”共同投票选出“劳动之星”。

  3、卫生之星:讲卫生,寝室内务整理到位,个人卫生习惯良好等,无违纪违规,由班主任和“评审委员会”共同投票选出“卫生之星”。

  4、体育之星:热爱体育,有一定的体育特长,无违纪违规,由班主任和“评审委员会”共同投票选出“劳动之星”。

  5、艺术之星:热爱学校,有一定的艺术特长,无违纪违规,书法写得好的,画画的好的.,舞跳得好的,歌唱的好的等。由班主任和“评审委员会”共同投票选出“艺术之星”。

  6、学习之星:热爱学校,勤奋学习,无违纪违规(若第一名出现过违纪情况,第二名替补,依此类推),月考成绩在班上第一名的。

  7、进步之星:热爱学校,勤奋学习,无违纪违规,两次月考成绩作对比,进步幅度最大的为本月“进步之星”。

  五、两点要求

  1、各班要高度重视,认真组织好本班级的“校园之星”评选。

  2、要以评选活动为契机,加强对先进典型的宣传,充分发挥“校园之星”的示范带动作用为全体学生树立榜样,营造学习先进、争当先进的良好氛围,激励学生全面发展,健康成长。