教导处工作计划

时间:2024-07-23 16:14:14 工作计划 我要投稿

教导处工作计划

  时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,我们要好好计划今后的学习,制定一份计划了。计划怎么写才不会流于形式呢?以下是小编为大家整理的教导处工作计划,希望能够帮助到大家。

教导处工作计划

教导处工作计划1

  一、指导思想:

  贯彻落实上海市教委课程教学改革的精神,以《上海市中小学20xx学年度课程计划及其说明》、《水丰路小学20xx学年度课程计划》为依据,围绕学校办学理念与课程理念,扎实推进快乐课堂的创建、基于课程标准的教学与评价工作,体现立德树人、课堂育人的根本要求,遵循孩子身心发展规律和教育教学规律,进一步推进课程教学规范、适切,有效实施。

  二、主要工作:

  1、规范过程管理,有效实施各类课程:认真执行《上海市中小学2017学年度课程计划及其说明》,规范执行学校课程计划,切实提高课程计划的执行力,建设“快乐源”课程,开齐、开足、开好基础型、拓展型和探究型课程。

  2、聚焦教学五环节,严格教学常规。以《水丰路小学教学流程管理制度》为依据,结合《教师日常教学工作情况表》对教学的各环节进行有效的监控。

  3、有序推进一年级语文、道德与法治学科统编教材的实施,认真研读加强教法与学法的研究,通过市、区、校三级教研体活动,在常规化教学活动中及时解决在统编教材中遇到的问题,明确练习目标,以不加重学生负担为宗旨,认真落实学习准备期,做好市教委飞行调研准备。

  4、按照《上海市教育委员会关于在本市小学试行“快乐30分”拓展活动的通知》,遵循“基于需求、分步实施”的原则,在学校二年级先行试点“快乐30分”拓展活动,将“快乐30分”拓展活动与城市学校少年宫活动、快乐拓展日活动以及学校社团活动相结合,整合校内资源、集团成员校共享资源,充分吸收家长志愿者、社区等力量共同参与,让学生有更多的时间和空间,培养兴趣,提高综合素养。

  5、树立科学的教育质量观,以本市中小学生学业质量绿色指标综合评价为契机,继续加强周三行政随堂听课的力度,提高教师课程的执行力,将听课与备课、作业等常规检查相结合,运用课堂教学观察工具,实施课堂调研活动,提高教学的实效性

  6、聚焦“基于课程标准的教学与评价”,统筹安排学科周、节活动,学科周、节要紧密结合学科特点,融入主题活动新元素。

  内容: 观摩学生运动会,参与亲子互动环节

  时间:12月1日周五上午 对象:一年级全体家长

  内容:学科教学观摩暨一年级小红星入团日

  时间:1月15日周一下午 对象:一年级部分家长

  7、加强教研、备课组建设,提高教科研工作实效:在推进“快乐课堂”的建设的主题背景下,重视教研活动的组织与开展,围绕“快乐课堂”的内涵和教学五环节开展行动研究,做到教研活动主题化,不断提升教研有效性。

  8、聚焦学科教学,关注教师的专业实践,继续做好教师练兵活动。本学期将开展学科命题设计的教学练兵活动,各教研组也将结合学科特点开展学科练兵,通过练兵活动,深化教学与评价相融合的“快乐课堂”实践探索,有效落实各项教学任务,迎接综合督导回访工作。

  9、进一步发挥教科研在课程改革过程中的先导作用和服务功能,规范课题管理,继续进行上海市家庭教育指导研究市级课题《小学德育教育中家长微型课程的开发和利用》的实践与研究,形成家长微型课程资源库。以区级一般课题《和谐、创智、开放的小学快乐课堂的实践与研究》和创智课堂建设子项目《基于绿色指标下,创智的快乐课堂的研究与实践》为引领,深入进行快乐课堂的实践与探索,梳理各学科“和谐”和“开放”课堂的评价元素和行为表现,全方位开展好习惯培养、高层次思维能力的研究,并在各类教学展示中加以体现,做好2017年度杨浦区教育科研课题立项申报工作。

  10、根据学校习惯培养“双十”体系修订校本教材《好习惯·好生活》和学生“好习惯评价手册”。建设《好习惯好生活》创新实验室,实施“好习惯银行”评价,迎接区评估验收。继续探索学校集邮特色,进行好性别、儿哲、围棋、足游等区推广类课程的校本化实施。

  三、体卫艺科信息等相关工作

  1、牢固树立“健康第一”的教育理念,认真贯彻《学校体育工作条例》及《国家学生体质健康标准》。认真落实“三课、两操、两活动”,确保学生每天校园体育活动1小时;认真落实体育课程要求,努力提高体育教学质量;抓好田径、足球、手球、击剑等体育社团的建设,抓好运动员的选拔和日常训练工作,举办具有校本特色的运动会,积极参加市区阳光体育大联赛;做好学生体质监测数据的采集、报送和分析工作,积极配合区《少儿敏感期运动能力筛查与体质健康干预项目》课题研究,组织好二年级学生参加区体育技能测试,不断提高学生体质健康水平,帮助学生养成终身锻炼的好习惯。

  2、学校卫生工作坚持“安全第一,预防为主”的方针,健全并落实学校传染病疫情报告、学生晨检、室内外环境保洁等各项工作责任制度,围绕学校常见病、多发病的预防和对肥胖和近视干预等主题,利用健康课、周午会、板报等渠道积极开展形式多样的宣传教育活动,努力提高广大学生的健康意识和卫生防病能力,做好全校学生常规体检工作,引领学生养成科学的`生活方式,迎接上海市中小学校红十字工作评估。

  3、继续加强学校艺术教育工作的管理,搭建学生艺术教育活动展示和交流平台,协调各部门积极参加市区少年宫、少科站组织的艺术、影视、集邮、游戏等活动,做到每项活动积极参与,活动前认真准备,活动中精心指导,活动后及时反思。认真上好音乐、美术等艺术课程,坚持普及与提高相结合,不断提升学生的艺术修养,促进其身心各方面和谐发展。

  4、继续通过实施从普及到提高、从校内到校外的“三环联动”来推进科技教育创新活动,培养学生爱科学学科学的兴趣;环境教育实践活动继续推进,创建杨浦区绿色学校。

  5、运行小思阅读平台,大力打造阅读环境,围绕主题,打造师生阅读经历,开展第19届全国推广普通话宣传周活动,丰富学生学习体验营造浓郁的诵读中华经典的校园氛围。优化信息化环境,完善网络教室上课制度,以校本培训的方式进行开展信息技术与学科教学整合的专题研修等活动,提升教师信息技术的应用能力与水平,促进课堂教学的转型。

  6、加强随班就读工作,注重学习培训,营造宽松氛围,落实个训计划,关注个性发展。认真做好学籍管理、资料积累及其他一切教务工作。

教导处工作计划2

  指导思想:

  本学期教导处工作将继续以全面实施素质教育,提高教学质量为主线,以改革创新为动力,扎实做好教学常规工作,和各年级、各教研组共同配合,加强教学工作的科学管理,加强六、九年级毕业班工作的管理,力争中考有新的突破。学校工作计划和要求,本学期除完成常规的教育教学管理外,将继续加强和改进德育工作,不断增强工作的实效性和针对性作。加强教研组(备课组)建设和教学常规管理,深化课堂教育改革,全面提高教学质量。重细节,抓落实,为学校走上和谐、健康发展之路奠定良好的基础。

  一、落实德育常规,重视学生的养成教育

  1、工作目标与要求:

  (1)班主任班级管理方式及工作实效上新台阶。

  (2)协助校长室抓实学生常规管理。

  (3)德育阵地建设。

  (4)举行庆“六一”文体周系列活动。

  2、措施:

  (1)加强学习与研讨-----强调工作的艺术性。

  班主任是德育工作的生力军,我校22位班主任的工作也呈现出不同的面貌,有些班主任的班级管理井井有条,既是学生的良师又是家长的益友,拥有较高的威信,这便是班主任的工作艺术问题。本学期,在学校加强常规检察与考评的过程中,希望全体班主任能认真分析班级的特点,特别要冷静地对待班级的不足,部分学生的不足,用科学合理的的方式进行改进,进行沟通,不断增强工作的艺术性。也希望各位班主任能将工作中的`得与失及时进行反思,并能在笔头进行一定的记录,教导处将利用德育工作会议进行研讨与交流,相信22位班主任都能成为学生与家长心目中的一面旗帜。

  (2)加强沟通与交流----强调工作的主动性

  本学期的家长学校,在继续抓好三关教育的同时,在活动内容和方式上,将不断进行新的尝试,如:开展一些小型多样的家长学校活动;针对同一年级不同层次学生开展家长学校活动;进行一些问卷调查等,努力使家长学校起到统一家校教育思想和行为的目的。

  二是主动开展与家长沟通的活动。根据校长室的要求,每位主要学科教师必须家访1/3以上的学生,提倡科任教师联合家访,要求家访前备好课,做好准备,教导处将发放相关表格,将家访的过程及效果做好相关记录,让我们的家访真正起到实效。

  (3)加强德育阵地建设----强调工作的实效性

  1)利用晨会课、班队课、思品与生活(社会)课和国旗下讲话等形式,有系统地对学生进行爱劳动教育、集体主义教育、爱国主义教育、艰苦朴素教育、遵纪守法教育、心理和生理健康教育。

  2)继续加强校外教育基地与辅导员队伍建设,开展有利于学生健康成长的活动,如学军活动、社区实践活动、交通法规教育活动等等。争取社会教育的一切资源,为学生服务。本学期要争取社区的支持,做好社区实践活动的开展工作。

  3)继续强化少先队的阵地建设,在志愿服务者工作、红领巾广播工作、自行车服务管理小队工作等校级岗位的建设中,力争红领巾广播工作有新突破,能将触角深入学生的学习生活,让学生喜欢,并真正产生作用与效应。

  二、落实教学常规,寻求有效的工作方式。

  1、工作目标与要求

  (1)将“教学六认真”真正落到实处。

  (2)重点抓好6、9年级的毕业班教学。

  (3)开展小型多样的学生基本技能活动。

  2、具体措施:

  (1)落实教学常规,强化质量意识。

  依据教学六认真的要求,教导处将协同各教研组对其中的相关内容提出更明确的要求,并请全体教师认真参照执行,在实施的过程中,我们还将进行动态化管理,如抽取相关年级的单元检测卷,对其批改评讲情况进行检查。配合校长室通过听课、调查、检查等手段促进每一位教师上好每一门学科,确保教学计划的严肃执行。同时对存在较大问题的课堂,我们将采取连续跟班听课、班主任介入课堂管理等方式以确保正常的课堂教学秩序和质量。

  (2)抓好抓好6、9年级的毕业班教学。

  毕业班工作是重中之重,教导处将协助毕业班年级组织好4-5次素质考试,进行细致分析,找差距、定措施,认真做好拔尖、扩面和稳差工作。为20xx年中考的再创辉煌努力。

  (3)适当开展调研,追求有效方式。

  本学期调研性抽测的思路是加强小型专题性测试的力度,提高综合性测试的质量。具体做法是针对各年级各学科教学中的一些重点和难点,如语文某一单元的背诵内容,如英语某一或某几单元的重点词汇,数学的某一章节,出一些小型的专题测试卷,及时帮助学科教师了解自己教学中存在的优势或者是问题。综合性测试将重点放在毕业班和相关学科,拟聘请校内有经验的教师并将充分利用校外资源,教导处将严把试卷审核关。

  (4)强化基本技能,提升学生素质。

  各教研组要根据学科特点,每学期要组织落实1-2次学生活动。本学期的教导处检查的重点语文学科的读书活动、古诗文背诵活动、英语朗诵活动。具体方式为:读书活动教师应提供相关篇目,规定每天的阅读时间(采取有效手段进行保证),并完成一定的读书笔记。古诗文背诵活动教导处将组织竞赛,并规定一定的及格率和优秀率。英语朗诵活动,也将通过规定每天的阅读时间和进行竞赛的方式来进行反馈。

  三、强化教育科研,提升教师的教学素养

  1、工作目标与要求

  (1)寻求有效的备课组建设途径,力争1-2个备课组能产生良好效应。

  (2)参加各级组织的各种教研活动。

  (3)规范课题管理,做好英语课题的结题工作。

  2、具体措施:

  (1)优化教研组建设,重点寻求有效的备课组建设途径。

  以前我校的教研组活动存在较大的盲目性,教研组的活动流于形式。本学期尝试建立教研组长每学期的“管理目标及对策”和述职制度。

  1)教研组长在每学期的开学之初,要对各自的组室在上学期存在的共性问题进行分析;根据本教研组的教学实际,提出本学科的教学管理目标(重点解决一个问题);在分析本教研组实际困难的同时,具体要提出解决该问题的方法和科学的依据,并努力在今后的教学实践中加以解决;教研组长在每学期结束时,要及时对一学期来的教育教学工作进行总结,并向其它组室进行陈述性jiao流。

  2)教研活动要进行合理的安排,要增强教研活动的有效性。教研组长要深入到每一个备课组,加强对基层备课组的监督与指导工作。备课组、教研组在每次教研活动中要力求解决一、二个存在的问题,并以书面的形式进行反映。及时组织校级公开教研活动,并及时反馈。

  3)为加强各备课组的教育教学备课活动,教导处结合月考对每个备课组要进行检查;各备课组的教案在学期结束前要整理成册,作为全校教师的教学资源共享。

  (2)规范课题管理,重点是做好英语课题的结题工作。

  目前学校已有一个课题结题,并在县教科研评比中获得了较二等奖,本学期初中部的“农村学校英语教学探索”一题也在进行中,本年度为此题的结题做好有关工作。鼓励老师们积极开展校级课题研究,为下一轮课题申报做好准备。学校将认真做好校级课题的论证和审批工作。

  (3)认真组织活动,重点是通过活动有效提高教师素养。

  对于各级各类论文比赛,教导处将在指定人员的基础上,鼓励更多人参与,并通过配合校长室进行审阅、教研组内部进行交流答辩的方式,以提高获奖的档次和人数。并希望全体教师能将高质量的论文进行投寄,争取多发表。,学校年教导处工作计划

教导处工作计划3

  一、指导思想:

  新学期,教导处将以教育局20xx工作重点和学校工作计划为指导,牢牢抓住“一个中心,两个基本点”(即以教学为中心,以学生成长和教师发展为基本点),坚持以养成训练为基础,以提高质量为核心,以强化管理为抓手,追求有效教学,提升真学课堂,关注教师发展,全面落实校本教研、常规管理、质量提升、学生发展等工作,推动小学教学工作再上新台阶。

  二、目标任务:

  1、规范管理。落实教研组活动规范,加强备课、上课、作业批改、辅导、检测一条龙质量监控,教学常规管理进一步规范化、精细化,在“有效、高效”上下功夫,切实提高教师教学的规范性。

  2、提高质量。以 “教学常规检查”、“校本教研活动”、“教学质量监测”、“读书月”等活动为平台和契机,提高课堂效益,减负增效,提高各年级各学科的合格率、优秀率。提高学生学业水平,促进学生全面发展,提高育人质量。

  3、打造品牌。在“书香校园建设”的引领下,打造学校国学特色,丰富学校特色文化,提升师生的文化内涵。

  4、凸显成效。深入开展以“真学课堂”为主的教学研究活动,积极推进课程改革,促进课堂教学质量的提高,促进教师的教学业务素质和骨干教师知名度的提高,促进学业质量检测与评价水平的提高。

  5、发展学生。组织开展学生各类活动,进一步丰富校园生活,让学生在活动中获得文化的熏陶,精神的提升,人格的完善,全面提升学生综合素质。

  三、工作重点:提高课堂质量 提升学生素养

  一)以教学常规管理为抓手,稳中求进,做好教育教学工作。

  1、教案监控。督促教师认真钻研教材,重点放在研究学生,精心设计适合学生成长的教案,以及学困生转化工作的措施,教导处对教师的备课、作业等方面进行及时检查并及时反馈执行情况。

  2、课堂监控。优化课堂教学,探讨学科特点,认真处理好学、教、练三者的关系,在教学过程中要留有足够的时间和空间给学生思考和活动,要善于用激励的语言,鼓励学生“自主、互动、交流”,培养学生的探究精神和科学态度。具体做到:利用“互联网+教育”,努力创设学生喜欢的启发式、活动式课堂氛围,低年级以“游戏+故事”培养学习兴趣,随时纠正学生不规范的读写坐姿势,中高年级以“阅读+自主式学习” 方式,课堂向“生态课堂”、“有 效课堂”转化。

  教导处继续开展“推门课”,对教师上课情况采取深入班级听课指导和走廊巡视进行检查,广泛深入地了解教师的日常教学情况,对课堂教学能力相对薄弱的教师,尤其要加强指导与交流,要适时进行诊断性的听课和评价活动,帮助他们找出存在的问题,提出改进建议,促使这部分教师迅速成长。

  2、按照“自治区常规教学基本要求”对教师的备、讲、批、辅等工作提出的要求,并在今后的工作中加强检查与指导,采取集中检查与抽查相结合、定期检查与不定期抽查相结合、全面检查与单项抽查相结合、全员检查与个别抽查相结合的方式,本学期教导处进行四次大型教学检查,检查一次总结一次,并将检查结果纳入教师工作考评之中。

  3、按照“义务学校管理标准”和处室考核办法,做好常规教学管理工作,本期教案、作业检查四次。

  二)以开展校本教研为载体,丰富形式,提升教师专业能力。

  1、认真学习《自治区常规教学基本要求》,认真学习136团中学实施方案,规范教学行为。

  2、加强理论学习。各教师要充分利用网络、图书资料等平台加强学习;各教研组要利用分组研讨时间,分散组织学习与学科相关的理论性,教导处要定期组织学习心得交流,开展学习心得评选。教师完成不少于20xx字的读书笔记。

  3、扎实校本教研。要深入开展真学课堂教学的研究,通过研讨课、撰写论文、校本教研等多种形式的研讨,提高教师的业务能力。各教研组要及早落实各教师学科活动日展示课的内容,认真制定计划,精心组织活动,结合学科、个人教学特点开展真学课堂教学实践研究。每位教师要充分认识到听课是一次有效的学习机会,在听课过程中要认真记录,用心思考,在鼓励的基础上大胆指出不足,提出建设性意见,与上课教师、学生、内容产生思维的碰撞,在过程中提升个人对课程、课堂的理解。提倡跨教研组、跨学科听课,强化学科之间的整合。

  4、要求教研组长15节以上,每位教师本学期听课不少于12节,通过听课起到博采众长的作用,把听评课纳入量化,把教案、作业、及教研都纳入,加大分值,具体分值见教研活动各项记录,最后纳入绩效考核。

  5、根据教学实际的安排,确定每周三下午第四节为语文组活动,每周二下午第五节为数学教师活动,周四上午第四节为英语教师活动。教导处人员深入到各教研组,督促、指导教研活动科学、规范地开展。

  三)以提升教学质量为中心,扎实工作,提高各科学业水平。

  1.强化质量意识。各年级各学科均要把好质量关,扎扎实实完成学科教学任务,要向课堂四十分钟要质量,每位教师要把好课堂教学关,正确把握课堂教学目标,多探索课堂教学的.新方法、新思路、新形式,要多研究学生课堂的表现,提高教师在课堂教学中的适应能力与随机应变能力,让课堂真正成为学生发展的主阵地。结合上学期考试情况,教导处要跟踪分析,对薄弱环节跟踪调查指导。

  2.加强学生作业管理,实行“减负增效”,每位教师都要加强习题研究,适当调整有效训练的内容,精选习题,确保作业内容更科学、更合理、更有效,严禁以罚做作业来变相体罚学生。

  作业设计突出:拓展性、开放性、实践性、综合性、应用性,避免学生无价值的重复作业,提倡教师自己出题,加强题目的针对性、层次性。

  3、教师要坚持个别辅导与指导学生自学为主的原则,要特别重视和加强学困生、学优生的差异性辅导,让学生爱学、会学、乐学,帮助学生选择和构建适合其本人的学习方式方法,努力使每一位学生在原有基础上有所进步, 进一步提高全科合格率。

  教导处及教研组长要随时了解学生的作业情况,对学生作业的布置及批改进行监控。要将写字教学落到实处,从开学第一天起狠抓学生的书写,通过优秀作业展示及马虎作业曝光等形式,提高学生的书写态度。

  4.做好教学质量检测。充分认识教育教学质量是办学的根本、学校发展的生命力。四年级组做好语文培优补差工作,及时分析教学中存在的优缺点,提出今后改进的措施,力争期末好处高水平。

  5.召开五、六年级学生情况通报会,六年级复习研讨活动。努力使窗口年级成绩稳定在较高的水平上。

  6.积极做好学困生的转化工作。任课教师对学有困难的学生要建立好转差跟踪档案,认真分析摸底,制定出针对性的辅导计划,提倡教师利用时间给学生补习,做好这些学生的思想教育工作,帮助他们树立正确的学习观、理想观,从思想上重视,在方法措施上着力,帮助其进步。同时做好家访工作,争取家长、同学、老师的合力,做好学困生的转化工作。做好特长生的指导工作,积极引导,进一步提高他们的素质和积极性。

  四)以学生养成训练为基础,关注成长,发展学生综合能力。

  1.阅读。一是要充分利用好学校图书室、班级图书角资料,低年级段开展整班绘本阅读活动,中年级段开展“亲子共读”活动,高年级段开展“师生共读一本书”活动,培养学生阅读的兴趣,让学生爱上阅读。二是上好“阅读课”,认真开展好国学特色教育。结合我校教育实际,以进行中华民族优秀传统文化教育为核心,以诵读经典为载体,以课堂教育为主阵地,以国学校本课程建设为突破口,全面推进国学经典诵读活动,营造人人能够吟诵,班班读经典的氛围。三是每周定时安排学生阅读班级图书角,定期向学生推介新书。明确规定学生的课外阅读量:小学l—2年级课外阅读总量不少于5万字,3—4年级课外阅读总量不少于40万字,5—6年级课外阅读总量不少于100万字。通过各种形式诵读活动的开展,引导学生从传统的优秀经典诗文中寻求滋养,在文化底蕴积淀的过程中突出创新人格与现代精神的塑造。

  2.写字。要始终把写字教学作为实施素质教育的切入口,教师要上好每一节写字课,学生坚持每天写15分钟字,写字课要求教师做到“四个到位”:即时间到位;教师到位;指导到位;评改到位。各科教师要强化学生“提笔就是练字时”的意识,与写字教师和班主任教师通力协作,通过作业共同要求学生写好字,做到作业整洁,养成良好书写习惯。对学生写字各班级要通过班级展板分期分批展示,年级组要开展系列写字比赛。

  语数外教师工作要求

  语文教师:

  1、要重视积累、感悟、运用,落实课本中的口语交际、拓展练习,综合性练习等活动,并在教案中设计好与之相适应的活动方案。

  2、落实学生阅读量和阅读速度,落实阅读课,做好“读书节”和读书月活动准备。

  3、提倡语文教师上本班的一两节综合型活动课,做复合型教师

  4、做好四月份“阅读月”和“4.23读书节”活动,夯实学校“国学”方案。

  数学教师:

  1、加强运算能力,应用题分析应用能力的培养,上好学生数学活动课,。

  2、开展数学实践活动,引导学生在做数学中亲历学习过程,在实践中热爱数学。

  3、提倡数学教师上本班的一两节语文课,做复合型教师

  英语教师:

  营造学英语的氛围,激发学生学英语的兴趣,提高学生学习英语的积极性和主动性,促进英语教学的良性发展。

  其他各科教师:

  1、有组织、有计划、有层次地开展各项丰富多彩,动手动脑的科技活动,努力培养学生科学素养

  2、按课标实施教学,不擅自调课或改进教学进度,完成教学任务。

  3、提倡教师上本班的一两节语文数学课,做复合型教师

  4、健康教师写好教案与学生心理疏导记录

  附:具体活动安排:

  2月份

  1、学生转学,入学安排

  2、教导处、教研组、班主任及科任教师拟定工作计划

  3、教研组长会议 。

  4、师德师风学习

  3月份:

  1随堂听课开始,并贯穿全学期 2各年级学科活动开始

  3、组织第一次业务学习 4、教学常规检查开始

  5、师德师风学习 5、五、六年级教师工作会议,学生会议

  四月:

  1、各教研组开展活动 2、读书月活动

  3、毕业班教育教学工作研讨活动 4、教学常规检查。

  5、教师业务学习 6、师德师风学习

  五月:

  1、各教研组、常规活动 2、公开课比赛

  3、教学常规检查,家长开放月活动 4、业务学习,四年级教师会议,学生会

  5、组织各年级期中考试 6、师德师风学习

  6月份:

  1、教导处、教研组、工作总结 2、进行第四次教学常规检查

  3、各学科教师制定学科复习计划。 4、做好综合学科抽测。

  5、师德师风学习,六年级教师会议 6、做好期末考试质量分析

  7、各种总结,资料上交!

教导处工作计划4

  一、指导思想

  本学期,学校教导处立足课堂教学,以课程改革为中心,以高效课堂课堂教学为重点,深入开展教学研究,树立以“学生发展为本”的教育思想,不断更新教学观念,改变教师的教学行为和学生的学习方式,努力提高教学有效性,全面提高教学质量,力争取得新的突破。

  二、工作重点

  1、转变全体老师教学观念,渗透生本教育理念,重点推进课堂教学改革。

  2.努力抓好“拓展课”及“社团活动”,提高学生自主学习能力,促进学生全面发展。

  3、细化、优化各项常规工作,主要抓好课堂教学的规范。

  4、扎实开展各教研组活动,提升我校教师业务水平。

  三、具体措施:

  (一)继续加强生本教育的理论学习,努力推进课堂教学改革

  1、要组织全体教师学习生本教育的教学理念,要认真地投入课堂教学改革的教学实践,不断更新理念,转变思想,改进学生的学业评价的方法、内容等作认真的、切合实际的思考与实践。每位教师要认真阅读各种各类书籍,拓宽阅读视野,特别是有关课堂教学改革、生本教育方面的书籍,做好读书笔记,并将理论与实践相结合,提高教学水平,促进教学反思,不断提升教育教学理念。

  2、开展课堂教学改革的学习交流活动。

  (二)继续抓好“拓展课”及“社团活动”工作,使之成为我校亮点之一。

  1、本学期,学校将继续围绕“拓展课”、“社团活动”全面调研,要求教师“多讨论、多积累、多听课、多评课、多反思、多想办法、多撰写论文、多总结经验。”使本校特色课程成为学校的一大亮点,使教师在教研中得到更多的发展。

  2、加强对“拓展课”“社团活动”课堂监控,做到有检查,有记录,有反馈总结,使活动不断提升。

  3、是要求每位教师按要求主动认真听课并认真做好评课记录。

  (三)关注教学流程,规范教学行为,提高管理能力。

  1、教学常规管理。

  全面落实课程计划,严格按课表上课,按教学进度,备课内容上课,提前进课堂,准时下课,每天按时批改学生的作业,不体罚和变相体罚学生。严格控制学生在校时间。

  2、加强课堂规范管理。继续落实并做好《温州市教学新常规》。教导处将采取不定期检查和抽查相结合的方式检查备课、作业的批改情况,同时注重检查情况反馈。

  3、面向全体教师,通过对课堂常规、学生收获、作业批改、备课反思、学习习惯等方面的检查,加强对学生学习行为、教师课堂教学状况的调研和指导。规范课辅材料征订工作,严格落实“一科一辅”制度,转变教师从追求作业的量转化为追求作业的质,继续小班化课后分类作业的研究,作业要求工整、少量、精致,切实减轻学生的课业负担。课堂练习时间不少于10分钟。做到堂堂清、日日清。批改作业做到“有发必做、有做必收、有收必批、有批必改、有改必评”,并要保证批改的正确率。以月检、作业评比、作业抽查等形式,提高学生作业质量,培养学生认真作业的习惯,为后续发展打下坚实的基础。。

  (四)完善教学评价,强化教育教学管理和监控。

  1、强化教学常规的检查、督促、激励制度,在教学活动的各个环节中更好地落实常规。

  2、加强集体备课力度,积极探索集体备课新渠道。这学期,我们提倡集中备课与分散备课相结合,由教研组牵头,实行“集体探讨,分头备课,集体研究”的作法,突出体现每课时教师要教什么、学生要学什么、怎样学的目的,积极有效提高教育质量。

  3、完善教育评价体制,建立质量监控机制。要把评价改革作为课改的突破口,努力构建促进学生成长、教师发展和学校教育质量不断提高的教育评价体系,突出发展性和过程性评价,形成促进学校快速发展的良性评价机制。学校定期对各年段、各学科进行教学质量调研,对薄弱学科、薄弱年级、薄弱班级进行跟踪调研,强化薄弱学科的教学研究。同时要加强后20%学生的.辅导工作,做到辅导有计划、有记录。对后进生要有“六个照顾”:座位照顾、发言照顾、作业照顾、批改照顾、辅导照顾、表扬照顾。抓好“学优生”,注重学优生的后续发展,从作业分层布置、课后单独辅导等方面提升学生水平。

  (五)、扎实开展教研活动,提升我校教师科研水平。

  1、加强教研组、集体备课组建设,培养一支高素质的教研组长队伍。坚持定时间、定内容、定发言,落实其时效性,发挥团队优势,加强教师的理论学习与课例研讨相结合,组织教师认真研读课标,研析教材,依托集体备课、磨课、师徒同课、同伴合作课、赛课等形式,探索课堂教学中“五个有效”(教师有效组织、有效指导、学生有效参与、有效体验、有效练习)的途径和方法,切实解决教师在自身教学实践中遇到的问题,培养教师课前备好课,课时上好课,课后善反思(一课一反思),提高教学课堂效率。通过教研及时了解课改的实施情况,不断发现问题、解决问题,适时调整和改进课改实施的思路和策略,使新课程改革实验真正走上“规范化、制度化、常规化、常态化”的轨道。

  2、借组与城东小学教学联谊、与实验中学合作办学优质资源,通过多种渠道同先进学校进行校际合作汲取他们在教育研究方面的先进管理理念和方法促进本校教师教育教学能力和教科研水平的提高,促进交流;努力使本校教师的教学水平更上一个新的台阶。

  (六)、抓好其它工作。

  1、继续加强学生的心理健康教育,特别要注意学生的青春期的教育。坚持组织学生每天体育锻炼一小时,积极组织学生开展各项有益的活动。

  2、本学期,将进行不同形式的学生能力调研,比如数学组一至三年级口算比赛、四至六年级笔算比赛;语文组讲举行阅读能力调研,英语组单词默写、英文歌曲吟唱比赛等。以活动提高学生的基本能力,扎实学生基础知识,养成学生基本习惯。同时要认真做好质量分析工作,学校在期末也要对学生的学习情况进行统一的检测,并对检测的情况进行全面的总结,各学科要切实做好这项工作,及时分析教学中存在的问题,提出今后改进的措施。

  3、开展好“国学诵读”活动,充实学生阅读书吧。把“人人读经典”打造成我校学生的标志,真正培养秀外慧中的少年儿童。

教导处工作计划5

  一、指导思想:

  以《国家中长期教育改革和发展纲要》、坚持教育科学发展观为指导,依据《浙江省教育厅关于切实减轻中小学生过重课业负担的通知》精神和县教育局教研室的工作思路,坚持课程改革,深化校本教研;加强教学管理,巩固教学规范达标成果;加强教学质量监控和教师队伍建设,推进有效学习的课堂改革,切实提高教师专业素质和教育教学质量。

  二、主要工作

  1、加强教学常规管理。认真做好本校教学规范,巩固教学规范四项达标成果,真正实现城乡教育均衡发展。

  2、树立质量意识,严格质量监控。进一步强化学校、教师的质量意识,严格教学质量检测与分析。要认真做好期中考试和期末质量检测,期中考试学校要统一安排,认真做好评卷、成绩统计和质量分析;期末质量检测要按县教研室的.要求严格执行,规范各学科的质量检测,切实提高教学质量。认真做好毕业班的质量检测,引导教师关注课程评价和课堂教学行为改进,开展新课程学科教学检测模式的研究和命题比赛。

  3、有效学习教学研讨。认真学习和贯彻温教研〔20xx〕97号温州市教育局关于开展《促进有效学习”课堂变革的实施意见》,认真学习《浙江省小学学科教学建议》,永嘉县教育局《关于中小学实施有效教学的指导意见》,开展多层面、多形式、多学科的教学研讨活动,深化新课程的教法、学法、评价的研究,切实提高教学实效。本学期积极安排有关教师参加上级县局、学区举行的小学语文、数学、英语、科学等课堂教学研讨活动,促进教师的专业发展。

  4、强化校本教研。完善以校为本的教研模式,开展校本教研的有效工作,搭建教师成长的平台。

  5、做好“三小”培养。开展“小文学家、小数学家、小科学家”的培养和评选工作。

  6、深入教学教研。突出教研“服务,指导”职能,加强针对性、主题化的教学教研。根据学校的教学情况,开展不同形式的教学调研,提高本校的教学质量。

  7、积极配合县局、学区做好本校的教科研各项活动工作。

教导处工作计划6

  第二学期教导处工作计划

  本学期学校教学工作,根据县教体局、县教研室工作要点,结合本校实际,继续深化教育改革,加强教学管理,全面推进素质教育,不断提高学校的教育教学质量,现将本学期工作计划安排如下:

  一、狠抓教学常规管理,加强监督检查力度

  1.抓好备课管理

  教师的备课要精心设计,讲求实用,各科教师要把培养学生的创新精神和实践能力作为重要目标,在既备学生又备教材的基础上,写出切实可行的教案,做到周前备课。青年教师要备详案,备教学目标、重难点,学法指导,教具准备,教学过程。各任课教师要结合自己的教学实际,填写好添加栏与教学反思。教后小记或教学反思要结合实际单元小结要做到详细、具体,有针对性。严格教案检查,坚决杜绝无教案上课,或课后补教案现象的发生,教研组、教导处每学期不定期抽查一至两次。

  2.加强课堂教学监管

  各科教师要继续推进候课制度,提前到班,为学生做好表率;不延堂,按时下课,向40分钟要质量。充分做好课前准备和规范要求,精心设计教学环节,努力提升授课艺术,充分调动学生学习的积极性和主动性。加强课堂、自习纪律管理力度,随时渗透学风学纪教育,营造良好的学习环境和氛围。

  3.严格学生作业检查

  各科教师要严格要求学生作业的书写格式、工整程度、质量和数量等,按《学生作业管理办法》执行。作业设计要有针对性,难易适中;倡导分层布置作业,根据不同学生的学习状况,布置不同难度的作业,使不同层次的学生各有所获。作业要求全收全改,精批细改,并作好记载,批改要有批号和次数标识。各教研组要不定期抽查学生作业,并向相关科任课教师反馈信息。教导处一学期对各年级各科作业进行不定期抽查至少两次。

  4.加强学业水平检测考查

  认真组织好期中、期末、初三摸底考试及各学科组的单元检测,切实搞好质量分析。

  5.实行班子成员全程检查评议制度

  本学期班子成员将深入课堂,对教师上课、辅导、教案、作业等教学常规进行检查与指导,做好记载,并及时反馈信息,促进我校常规教学管理。

  6.大力倡导专业学习之风,不断更新教育理念

  各科教师要不断自学新课程教学相关知识,不断提高自身理论水平,积极参加新课改的各级培训。每位教师的专业学习笔记全学期不低于10000字。

  7.开展教学论文、教学设计(案例)、自制教具等教学成果征集评选和推荐工作,筹备优秀教学论文、案例汇编工作。

  二、 加强校本教研活动,促进教学质量不断提高

  1.扎实组织好间周一次的集中教研组活动,讲求实效。每次活动有计划、有组织、有内容、有记载。校本教研要立足实际,立足常规,扎实解决教学中的实际问题,教研工作要步入正常化。各教研组依照《县学校校本教研教师教学反思、同伴互助、专家引领要求》、《县校本教研评估细则》、《校本研究实施方案》与《教学研究工作制度》,根据本学期教导处工作要点,制定计划并开展活动。各教研组要以课改教研为工作重点之一,研讨新课程教法,确定新课改教研专题,定期分析研讨实际问题,提出相应的'解决办法和措施。学期结束各教研组积极推荐有较高水平的教育教学论文,积极参加各级基础教育教学成果评比活动。各科教师及时总结教学得失,积累经验,积极推进新课程教学改革。

  2. 继续开展青年教师汇报课、骨干教师示范课等观摩课及全员赛教活动,坚持互听互评,每学期教研组长听课不少于20节,组员不少于15节。三至四月份完成全员赛教初赛与复赛,评出优胜者推荐参加十月份县级赛教。

  3. 教研组要继续加强年青教师教学业务的校本培训工作(钢笔字、粉笔字、普通话、讲课艺术等,具体按《青年教师培养计划》执行)。每位青年教师更要主动苦练基本功,钻研教学,按月填写成长计划。每学期“结对师徒”至少分别上两节示范课和汇报课,并及时评议。学期末按时上交相关材料,对“结对师徒”活动开展情况分别进行考核。

  4. 加强课堂教学研究,倡导教学创新,大面积提高教学效率。确立与新课程相适应的教学理念,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,强调学生的自主学习,合作学习。课堂上既面对全体学生又因材施教,既要进行分类教学又要搞好个别化教学。重视学生的体验与情感态度的变化,培养学生的非智力因素。促进现代教育技术与传统教育技术的互补。

  5、继续抓好语文组课题研究工作,如期开展好各项理论与教学实践研究。

  三、积极开展教学活动,充分发展学生素质

  1. 拓宽学习交流渠道,适时联系外出观摩学习,加强校际间交流研讨。

  2、适时举办学科竞赛活动。四月份数学组组织一次数学竞赛活动,五月份语文教研组组织一次学生现场作文竞赛活动,英语组开展一次英语现场演讲比赛活动,六月份政史地教研组开展一次时事政治竞答活动。

  3、强化学生实践能力、创新能力培养。理化生组、美术组组织一次“三小”作品展活动。

  4、加强艺术课程教学,广泛开展兴趣小组活动和课外主题实践活动。大力开展阳光体育活动,认真抓好“三操”“两课”,继续加强篮球队、田径队训练,认真组织好春季田径运动会。

  5、积极开展全员读书活动,开展一次“好书伴我行”读书征文活动。

  四、加强远程教育研训与应用,加快与学科有效整合步伐

  1. 信息技术组加强网络设施及网络资源管理,加强资源库建设,建立教育专网。

  2.开学初信息组对任课教师进行“班班通”现代教育技术使用培训。对教师制作课件过程中的疑难问题进行指导,对网络环境下教育教学及现代教育技术与各学科有效整合进行培训与指导。

  3、加强信息技术应用。每位教师教育资源应用课每学期不少于8课时,可用教室设备或多媒体教室,并做好应用记录。

  4. 开展课件展评活动。每学期各任课教师至少上传1篇质量高的电子课件于ftp://192.168.0.103“教导处”指定的子文件夹中。

  5、上好信息技术课,加强过程监管,坚持抓好学生电脑制作长效工作。

  6.电教器材的使用应经常化,做好借还和使用登记。

  五、加强实验教学的管理,注重学生实验操作技能的培养

  1. 以“双高普九”为契机,进一步规范实验教学管理。要对照《陕西省实验教学普及县(区)复查评估验收评分细则》检查梳理实验教学的各个环节,建好“三帐”做好实验教学各项记录。

  2. 扎实上好实验课,规范实验教学常规管理,提高实验开出率。

  3. 理化生学科教师要加强对近几年中考实验操作考试的研究,加强对学生操作技能的强化训练,确保今年初三年级在中考理化生实验操作考试中取得优异成绩。

  六、加强对毕业年级的管理和指导

  1. 毕业班工作是学校工作的重心,学期初要进一步明确管理与责任目标,抓好各科协调工作,认真组织召开一次初三各学科复习备考研讨会。

  2. 组织好初三年级的体育考试、理化生操作考试、模拟考试并做好中考的各项筹备工作。

  3. 毕业年级全体教师要精诚合作,乐于奉献,加强学风管理,深入细致抓好课堂教学监管,营造浓厚的学习氛围。

教导处工作计划7

  本学年度,教导处要以科学发展观统领全局,紧紧围绕市、县教育局文件精神和学校工作计划,认真贯彻落实上级业务部门的教育教学要求,以优化教学过程管理为主线,以提高课堂教学效益为突破口,继续落实“深度研究,专业引领,精细管理,实效评价”的总体思路,努力构建“研究、指导、服务”和“督查、评价、管理”的双轨运行机制,认真做好课堂研究、教学改革、校本教研、教学管理、学生管理、教师培训、教育科研等各项工作,以进一步提高教育教学管理的精细化水平和课堂教学效益。

  工作目标

  1、初三、六年级毕业会考,初二史地生会考,三年级抽测,各科及年级综合排名均上县平均成绩。初三高中升学率达到85%,重点班以上达到31%(10名)。其它各年级期末考试力争达到河西堡地区各个学校的综合均率。

  2、体育成绩合格率小学95%以上,初中97%以上,体育达标率小学90%,初中95%,优秀率均为40%以上。音乐、美术成绩合格率95%以上,优秀率45%。

  3、学生无安全事故和违法事件发生。学生巩固率达100%。

  4、教师敬业精神有所提升,学校校风,教师教风,班级班风、学风得到进一步转变,学生养成教育和行为习惯得到进一步加强。

  5、教师业务能力、管理学生的能力和课堂教学水平能得到进一步提高。

  重点工作

  1、坚持正确的办学理念,统筹优化教育资源,保证完成各年级教育教学任务。

  2、进一步加强学校校风、教师教风、班级班风、学生学风的`转变。

  3、重点加强会考、抽测年级教学管理工作。

  4、加强教研教改,促进教师队伍建设。

  5、做好“平安校园”建设及信息宣传报道工作。

  6、做好综合验收的各项工作。

  具体工作

  1、合理、有效地安排好课表(包括早晚自习)开全开足课时。

  2、制定教导处工作计划和行事历并下发各办公室,教导处和教师的一切教学工作(包括上交的各类表册)都按行事历有计划地执行。各类报表及时有效地上报。

  3、做好会考年级和抽测年级的考务和其它各年级的期中检测、期末考试工作。

  4、召开毕业年级、新任年级任课、代班教师工作会议,明确目标,鼓足干劲。

  5、做好会考、抽测年级的模拟、诊断考试工作,及时进行成绩分析,对症下药,查漏补缺。

  6、做好学期中、学期末的教案、作业、自学笔记、教学心得等的检查和考核工作。

  7、明确各个教师的岗位职责及工作目标。

  8、加强教学常规的检查考核力度。

  9、组织实施好学生的各类活动。包括上级组织的各类竞赛。

  10、组织安排好家长会,力求扩大学校、老师良好的影响。

  11、做好期末考核工作和总结工作。

  12、扎实有效地推进教研教改工作,努力培养教师的教育教学水平。

  13、做好评教评学工作。

  14、圆满地组织召开学生运动会。

教导处工作计划8

  一、指导思想

  新学期以学校工作思路为指导,坚持“育人为本,德育为先”,把“立德树人”作为德育工作的首要任务。以贴近教师、贴近学生、贴近生活、贴近实际为原则,以全面提高教师的思想道德素质和学生的文明素养为目标,通过不断开拓创新、整合德育资源,整体构架符我校实际的德育体系,把理想教育、民族精神教育、诚信教育、行为养成教育、法制教育、心理健康教育推向新的高度,提升学校教导工作实效性,使我校教导工作再上新台阶。

  二、工作思路

  1、确立两种意识:以学生为主体,以服务于教师突破口。

  2、抓住两条主线:思想道德教育和开展丰富多彩的活动。

  3、实现三个结合:教育与教学的结合,传统与现代教育手段的结合,思想教育与环境熏陶的结合。

  4、寻求两个突破:深入教师工作的层面和增强各种制度的执行力。

  5、做到两个转变:不重口号重实效和充分提高自身素质。

  三、工作重点

  1、继续提高全体师生的思想道德素质,全面提高规章制度的执行力。

  2、深入师生,加强各种行为的督导,做到问题提前发现,并在第一时间内妥善处理。

  3、巩固常规活动,加强特色活动,结合各个传统节日,丰富师生的校园文化生活,做至“月月有活动,活动有主题”的目标。

  4、加强与家长、老师、学生的沟通,处理好学校的三种关系。

  5、督查师生的课堂行为,全面服务于教育教学质量的提高。

  6、加强对班主任业务能力的培训,定期举行班主任业务例会,全面提高班主任队伍的治班、管班能力,确保班主任队伍的积极性和创新意识大幅度提高。

  7、定期召班干部、值周生、学困生、毕业学生座谈会,了解来自各方面的声音,使每一个学生成功。

  8、加强自身素质的提高,用“唯有终生学习,才能终身富有“的思想,督促自己加强理论学习,使我们的团队朝着正确的方向健康发展。

  四、工作目标

  1、进一步提高全校教师对德育工作重要性的认识。

  2、进一步发挥教导处、班主任、班干部在学校管理中的作用。

  3、规范常规工作,努力争创德育特色。

  4、正确处理突发事件,创平安和谐校园。

  5、营造良好的育人氛围,建设学习型校园和学习型师生队伍。

  6、搞好校园及周边环境治安环境的综合治理,主动加强与工商、文化、交通等部门的联系,切实解决校园周边环境问题。

  7、不断塑造学校文化,打造校园精神,激励师生积极进取、奋发向上;学校板报、走廊、展板有专人负责,并要确保质量,校园广播要坚持并办出我校特色;少先队杂志要进一步提高质量,定期出版。

  五、具体措施

  1、加强对全校教师尤其是班主任德育工作的指导,树立新的德育理念。在教育思想上,大力倡导成人比成功重要,成长比成绩重要的理念。在德育工作上,积极倡导“创新、务实”的作风。在班级管理上积极倡导“向德育要质量”的理念。①规范教师行为,深入师德形象塑造工作,进一步提高我校教师职业道德水平。②加强教师职业道德考核。③坚持正面引导,大力宣传优秀教师的先进事迹,挖掘本校先进教师的典型事例,引导教师努力加强自身素养,努力使教师在工作中树立良好的学者形象,在学校树立良好的师德形象,在学生中树立良好的师范形象,在社会树立良好的师表形象。所有教师都要树立尊重学生,爱护学生,保护学生的责任意识,把切实减轻学生过重负担的问题提高到师德师风的高度来认识,在严格抓学习、纪律、行为规范的前提下,大力提倡情感教育,防止简单粗暴的`对待学生,坚决杜绝体罚和变相体罚学生的行为。④加强班主任队伍建设。

  2、加快学校德育人才队伍的建设。形成“全员育人,全程育人,全方位育人”的“三全育人”模式,强化教师对德育工作重要性的认识。班主任用“三心”和“四勤”来抓班级管理,班主任工作日常考评进一步体现务实性和人文化,积极探索创建优秀班主任群体的有效途径。坚持月召开一次班主任工作例会;抽查一次班队会记录;每学期举行一次班主任经验交流会;每学期进行一次“文明班级”和优秀班主任的评比。加强制度建设,挖掘资源,培养学校德育人才。

  3、健全学校思想政治与道德品行教育的体系。进一步加强对学生的理想信念教育、民族精神教育、诚信教育、文明礼貌和行为规范养成教育、安全教育、民主与法制教育,强化生命教育和心理健康教育。方法:其一,班主任更新自身的德育理念,改革德育方式,采用学生喜闻乐见、生动活泼的方式,如对话、实践、体验、探究性学习方式,使思想道德教育入脑入心。其二,学校广泛开展实践活动,精心设计活动内容。坚持每周一次升降旗仪式;充分发挥学校德育基地、社会实践基地、各种节假日、纪念日的作用,有针对性地开展爱国主义教育。其三,以“走出去,请进来”为模式,进行法制教育。学校继续聘请校外法制副校长,为全体师生作专题法制报告。要组织学生参加社会实践活动,使他们在社会实践中体验法制的作用,树立法制观念。要将法制教育贯穿于学校的各项文化娱乐活动中,使学生明确公民具有的权利和应尽的义务,掌握一定的法律知识,初步具备应用法律保护自身权益的能力及自觉维护法律尊严的意识。其四,加强心理健康教育,开展心理健康咨询,班内定期举行心理健康教育讲座,特别要注意有针对性的个体心理疏导,积累个案资料,提高心理辅导质量。其五,开展诚信教育。通过开展多种形式的活动,诚信育人、诚信立人,创造和谐的诚信环境,提高学生的诚信道德素养。其六,积极组织各项活动,我们要在充分利用校会、班会、国旗下讲话等有效途径开展学校德育工作的同时,积极组织开展内容丰富、形式多样、生动活泼、喜闻乐见的德育活动,丰富校园生活,陶冶学生情操,并注重活动的生活性、寓教于乐和全员参与性,发挥学生的主动性和自觉性,努力打造活动精品。其七,坚持不懈地开展文明习惯养成教育,不断提高学生道德素养。抓好学生的细节教育。学校将对各班实施常规情况进行随机检查。通过把日常行为规范教育与完善学生成长结合起来,在工作上突出一个实字。努力建立起学生自我教育、自我管理、自我评估的机制。其八,开展民族精神教育,弘扬和培育民族精神。各班精心设计活动方案,通过主题班会、队会、演讲比赛、歌咏比赛等形式,开展丰富多彩的宣传教育活动。通过活动,弘扬和培育以爱国主义为核心的团结统一,爱好和平,勤劳勇敢,自强不息的伟大民族精神。

  4、积极拓展、整合、利用社会教育资源。加快学校德育建设,充分发挥德育的育人功能;充分利用家校联系的功能。通过家长会、告家长书等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导,切实提高家长的教育水平和家教质量。这学期加强家长会及家访的力度,特别是重视单亲家庭、离异家庭、贫困家庭等特殊家庭家教工作的指导和该类家庭学生的教育和管理。

  5、完善德育考评机制。评选三好学生、优秀学生干部、学习标兵、进步生、先进班集体、优秀班主任。

  六、各月活动安排

  二月份:

  1、举行隆重的开学典礼仪式和首次学生纪律教育大会。

  2、进行新学期第一次隆重的升旗仪式。

  3、召开新学期第一次班主任会议,确定班主任业务例会时间,布置新学期工作。

  4、印制班主任班级工作表格并填写新学期班主任班级工作计划。

  5、各班召开“新学期、新起点、新形象”为主题的班会。

  6、召开本学期第一次值周生会议并对上学期的优秀值周生进行表彰。

  7、制定完善并实施考评细则。

  三月份:

  1、开展学雷锋月活动。

  2、召开班主任会议、班干部会议。

  3、开展“植树节”演讲、征文系列活动,加强学生的环保教育。

  4、各班召开以“诚信”为主题的班会。

  5、分段召开家长会

  四月份:

  1、组织师生祭扫烈士陵园,缅怀先烈系列活动

  2、各班召开以“振兴中华是我们的责任”为主题召开班会。

  3、开展一次法制讲座。

  4、召开第班主任会议,提高班主任的管理能力。

  5、召开一次毕业生及家长会

  五月份:

  1、积极筹备庆“六一”文娱活动。

  2、各班召开以“劳动创造一切”为主题的班会。

  3、召开第三次班干部会议,调查了解班级情况。

  4、做好“五一”假期的安全、文明教育

  5、召开第一届班主任工作经验交流会。

  六月份:

  1、评选学校“德育先进个人”、“优秀班主任”、“先进班集体”、“学生先进个人”等工作

  2、本学年学校教导工作总结,下半年学校教导工作计划

  3、开展庆“六一”系列活动。

  4、检查验收班主任班级工作以及考核工作。

  5、发放暑假通知书和致家长信。

教导处工作计划9

  一、指导思想

  以教研室20xx年教育工作意见,根据学校工作计划,转变教育理念,加强教师队伍建设,强化课堂教学改革研究能力,提升教育教学质量积极推动学校素质教育的可持续性发展,全面提高教育教学质量。

  二、主要工作目标

  1、以课改为核心,提高全体教师的课改意识,科学有效全面提高教学质量,完成学校教学质量目标。

  2、强化质量意识,认真做好阶段性检测及教学质量分析,认真落实XX市学科教学“六认真”常规要求,进一步规范学生作业、教师批改等常规性工作,学习新课堂教学评价标准,努力减轻学生的课业负担。

  3、发展学生潜能,积极实施体育“2+1”,学生参加兴趣小组活动面达95%以上,积极组织学生参加XX市级及以上比赛,组织航模、科技、田径、球类等兴趣小组学生参加XX市比赛争取取得较好成绩。

  4、继续深化教学常规管理、细化“六认真”考核方法,充分发挥教研组、备课组的作用,加强校本教研和教学研究,精心组织展示课,提高课堂教学有效性,加强随堂听课。

  5、实施青年教师培养工程,认真做好师徒结对工作,通过学习、实践、研讨、比赛等形式,提供教师展示的舞台,组织青年教师参加校、片、市级教学比赛获得较好名次。

  三、主要工作措施:

  1.增加法律法规意识。严格执行《XX市课程实施方案》,认真落实《江苏省中小学管理规范》及《关于进一步规范中小学办学行为,深入实施素质教育的意见》,按规定开齐、开足课程,上足课时,使学生全面、和谐、有个性、可持续发展,严格规范教师教学行为。

  2、落实常规要求。

  (1)在认真研读《新课程标准》、《教学六认真规范》和《课堂教学评价标准》的基础上制定合理教学计划和进度,精心设计教学过程。重在课前准备,上课过程中教师讲授的时间不要超过三分之二,留足学生思考和作业的时间。认真写好教学设计及修改之处,按要求写好教学反思,每学期15篇,每篇不少于150字。每学期听课不少于15节。每学期教师自己写下水作文2篇。备课提前量2-3课时。

  (2)进一步规范作业格式,注重培养学生良好的作业习惯,要求按时、高质独立完成。对学生的'作业做到四必:有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠。

  (3)严格教学检查、抽查,随时随地对每位教师进行听课和教学质量及常规教学工作落实情况的抽查。

  3、加强质量监测与调控。

  (1)语文、数学、英语课任老师要做好每单元教学检测工作,试卷全批全改,并有统计分析报告。

  (2)加强毕业班教学工作管理,力求教学成绩的新突破。进一步强化培优补差的力度,加强六年级阶段质量调研,对学困生每次考试的成绩进行备案和追踪,努力提高毕业生的教学质量。

  4、开展活动、丰富学生个性

  精心组织球类、田径队、冬季三项运动队、科技组等兴趣小组的活动,保证活动时间,活动有较高的质量。通过竞赛活动展示学生特长,丰富校园生活,促进素质教育的不断深化。

  5、加强随班就读学生管理

  切实根据教育局和学校工作计划,做好随班就读学生档案管理和日常管理,制定合理教学目标,分层教育,组织教师参加特教论文评比,做好考核工作,纳入教师六认真工作考核。

  6、强化加强教学研究,提高教师业务素质。

  (1)继续严格执行教研组活动制度,保证充足的时间,保证人员的落实,注重教研过程和研究实效。开学两周内,教研组长要制订一学期活动计划,要以课例为载体,立足与解决教学中的实际问题,加强课堂教学研究的有效性。

  (2)开展由教科室和教导处共同组织的课题研究实践研讨活动。制订好计划,进行研究课的展示或对教师进行业务培训。

  (3)每位老师积极参与学校课题研究,要引导学科教师不断反思自己的课堂教学,做到"三减一增"(减轻作业负担,减轻记忆负担,减轻心理负担,增加思维训练);积极做到“三上”(上公开课、观摩课、优质课),努力做到“四会”,即教学理念会应用,教学经验会总结,教学观摩会评价,教学风格会创新,通过这些手段加速教师专业化成长的步子。

  (4)严格进行青年教师“一二三”工程考核,在新上岗的教师中开展“五课活动”即上岗一个月开设“亮相”课,三个月内开设“过关”课,一年内先后开设“比武课”、观摩课”和“示范”课。让富有经验的老教师上好“放心课”,骨干教师上好“教研课”“展示课”。根据新教师培训的力度,通过一年的努力,使我校的近三年上岗的教师基本达到“三会”,即会备课、会上课、会测评。

  7、加强对非考试学科的课堂教学研究。

  体育与健康、校本与劳技、综合实践活动等课,要严格按课程表上课,不擅自减少教学内容。通过教研活动、专家指导等多种形式加强对非考试学科的课堂教学研究,形成特色鲜明的教学风格。这些学科的每位教师,要在自己的课堂上努力培养学生的学习兴趣,促进学生个性发展,提高学生的学科素养,促进学生整体素质的提升。

  8、进一步加强教学常规检查,特别注意:

  (1)利用午自习时间,做好学生阅读工作,以充分发挥辅导学习的作用,拓展学生的课外知识。

  (2)活动性课程的任课老师要加强课堂教学管理,认真组织课堂教学,决不放任学生自由活动。学生参加课外兴趣小组活动时,任课教师一定要确保活动时间和安全。

  (3)眼保健操时间,任课老师应加强指导,做到穴位准确、动作到位。室外操时间,全体教师督促学生做操。

  四、主要工作安排

  九月份:

  1、制定教导处、教研组工作计划和教师学科计划

  2、一年级新生注册

  3、参加市小学生软式垒球比赛(9月29-30日)

  4、参加市小学生田径运动会。((9月23-25日)

  5、新教师培训(数学9月16日、语文9月30日)

  6、承办XX市科学中心组活动(9月25日)

  7、20xx届语文教师微课比赛(9月18日)

  8、教学六认真检查。

  十月份:

  1、片三年级整班写字比赛(英语)。

  2、国家学生体质健康标准上报工作

  3、片青年教师大比武(10月19日上午承办音乐比赛)

  4、教学六认真检查

  十一月份:

  1、XX市小学生门球比赛

  2、期中测试(11月4日)

  3、片教学研讨(11月19日)

  4、市青年教师大比武

  5、教学六认真检查

  十二月份:

  1、冬季绳毽比赛

  2、片教学研讨(12月10日)

  3、四年级整班钢笔字比赛

  4、“阅读之星”评比

  5、教学六认真检查

  一月份:

  1、期末复习考试

  2、学期结束工作

教导处工作计划10

  1、加强师德师风建设。

  结合学校政治学习,多途径、多形式大力宣传教师职业道德规范,引导教师树立“为人民服务”和“让群众满意”的宗旨,关注每一个学生的发展,为学生的发展服务。不断提高师德水平,坚持制止和杜绝违反师德规范行为,杜绝一切体罚和变相体罚现象,在社会上树立良好的师表形象。

  2、创设良好的骨干教师成长环境。

  继续高度重视骨干教师的培养,对事业性强、勤于钻研业务、有培养前途的青年教师要多压担子。为骨干教师的成才搭建舞台,积极鼓励青年教师参加各级各类学科竞赛、评优课比赛,给骨干教师提供更多展示、交流才华的机会,使骨干教师尽快脱颖而出。本学期将充分利用黄埭片公开教研活动上课的契机,大量开展课堂教学研讨活动,精心打磨,力争上出高质量的公开教研课。。

  3、加强青年教师培养力度。

  本学期,师徒结对活动要正常开展,师傅在备课、上课、作业批改及课外辅导等方面要给予悉心指导,以缩短青年教师的教学适应期。

  青年教师要继续在教研组内进行公开课活动,并且在组长的.带领下认真开展好每一次研讨活动,分管领导也深入到每个组内,及时了解活动情况。

  在开展好校内听课、研讨活动的基础上,支持教师外出参与听课及其他教学探究活动,对于外出参加培训的教师,返校后要将学习心得体会与同学科教师交流,以实现资源共享。

  4、学科带头人要上好示范课。

  本学期,我校将举行黄埭片公开教研活动,到时除了邀请黄埭片兄弟学校的领导、老师前来听课指导,还将邀请教育局相关科室领导、区内其他学校的领导、老师来校指导,我校的学科带头人也将在这一活动中进行全区公开课。

  5、行政领导在做好自己的教学工作的同时,要认真完成教学上的分管工作。

  根据教育局教育科的意见,本学期开始,要加强对学校行政领导听校内教师随堂课的检查。我校校长室、“教”字头科室人员从本学期开始更要注重深入教师课堂,听随堂课,并且提出合理化建议,力所能及地为提高教师的课堂教学能力作出自己的努力。

教导处工作计划11

  一、指导思想:

  以XX区教育局新学期工作要点为指导,紧紧围绕学校工作目标,以贯彻落实《XX区中小学教学工作规程》为抓手,以素质教育为主题,以提高质量为核心,以加强教师队伍建设为关键,进一步规范教学常规管理,深入开展校本研修活动,强化学校教育科研工作,不断创新教育教学新模式,进一步提升教育教学水平,全面提高学校教育教学质量。

  二、主要工作及措施:

  (一)教学常规

  1.严格按照省教育厅“五严”要求开设课程,制定学校课程表、作息时间表、大课间活动安排表;开齐、开足课程,不随意增减课程和课时,不随意调整课程难度和教学进度;严格控制学生在校时间,重点抓好音乐、体育、美术、综合实践活动课程,落实科学实验课,确保学生每天在校集中学习时间不超过6小时。

  2.规范教师行为。加强对教职工进行法规教育、纪律教育、师德教育;认真开展校内教育教学常规检查和督导工作,确保教师从教行为的规范性。

  3.提高教师钻研教材的能力。继续组织深入学习新《课程标准》,明确教学目标要求;体现教师为主导、学生为主体、会学为主旨、训练为主线的“四主”原则;帮助备齐教具,发挥媒体功能。

  4.抓实教师的教学计划、备课、上课、教后反思、作业批改、学困生辅导等常规工作,做到检查日常化,工作正常化、规范化,继续对教师的各项工作实行月检制度,逐项进行量化评分。

  5.进一步完善听课、评课制度,学校中层以上干部和青年教师每学期听课不少于20节,其他教师不少于10节。要求听课笔记记录完整,积极参与评课,相互促进,共同提高。

  6.督促各科教学按课程标准实施,保证完成教学任务,力争各科成绩合格率、优秀率均有所提高。

  7.严格按教育部门的规定,做好教学用书、课本及各类教学资料的征订工作。

  (二)教师管理

  教师是学校之本,一所高质量的学校需要一支高素质的教师队伍来支撑。作为每一个教师个体,都应该努力追求成为师德优、业务精、能力强、工作实的专家型、综合型、科研型的教师,努力成为学生崇敬、家长满意、领导放心、社会需要的老师。因此,本学期将继续实施教师素质提高工程。准备从以下几个方面来抓实抓细教师管理工作:

  1.搭建教师专业发展平台,提升教师发展的内驱力和主动性。

  鼓励教师积极参加高层次学历进修,落实激励措施;着力抓好校本培训,引领教师广泛阅读,提高教师的专业化水平;组织教师走出去,参加高层次教学研讨、教学观摩活动,与名师大师接触交流,拓宽教师视野,促进教师成长。

  继续实施师徒结对“青蓝工程”;定期进行校内青年教师教学基本功竞赛,要求教龄在5年(含)内的教师要多上汇报课,不能只满足于一学期一次的校内研讨课,促进他们教学水平、教学能力的快速提升。

  以教研组为核心组织业务学习,开展日常教学研究,抓好集体备课,鼓励教师互相听课学习,共同钻研教材、教法,互相促进提高;鼓励教师积极参加区市省或国家级各类教学和业务竞赛活动,积极撰写教育教学论文。

  抓好体、卫、艺和综合实践活动课程的教学工作。强化监管力度,坚决不准挤占体、卫、艺教学时间,确保上足、上全、教好。大力开展阳光体育和课间大体育活动,确保学生每天1小时的体育锻炼时间。真正做到“三个还给”,即把时间和空间还给学生;把健康和快乐给还给学生;把兴趣和爱好还给学生。

  2.建立科学的教师评价制度。开展教学基本功比赛、教学成果评比、科研成果评选、教学质量评价等活动,并将结果作为教师绩效考核的重要依据。

  (三)教研教改

  1.优化课堂教学,突出主体参与。认真执行课程表和作息时间,充分挖掘各种教学资源,培养学生的创新精神和实践能力,教学过程把握恰当,教学环节紧凑流畅;尊重学生人格,关注个体差异,营造宽松和谐的学习环境,激活学生的思维,使每个学生、每堂课都学有所获。

  2.切实减少机械重复的作业,减轻学生负担。教师要建立学生错题档案,有针对性地强化错题订正,提高作业的`效度。

  3.关注学困生,要重视学困生辅导工作,制定好辅导计划,扎扎实实做好辅导工作,让学困生有实质性的进步。继续实施行政人员下年级蹲点制度,深入各年级班级了解教情、学情,组织质量分析,确保教学质量。

  4.定期听课,收集课堂教学质量信息,了解教学质量状况,帮助教师诊断问题,共同探讨改进的方法。

  (四)教务工作

  1.做好图书、仪器、电教设备的管理工作,做到帐物相符,分类编目,存放科学,保管妥善,维修及时。

  2.提高服务意识和服务质量,充分发挥图书、仪器、电教设备、电教软件的使用效益,利用率高。

  3.开展青年教师读书活动。加强图书室的管理和使用,引导教师走内涵发展之路,不断提升个人品位。

  4.做好学籍管理工作。严格按照上级要求,认真审核学籍变动的相关手续,不,一切工作在阳光下操作。

教导处工作计划12

  一、工作思路。

  以提高教学质量为中心任务,从抓常规管理、抓教研教改入手,力求实效、狠抓落实。不断加强对课堂教学的常规管理,教师的业务能力培训,学生良好学习习惯的培养。以科学、规范的管理制度为保障,形式多样的师生活动为途径,调动教师工作积极性,激发学生学习兴趣,营造和谐、健康、积极向上的校风、班风、学风,为学校整体工作的不断进步提供最有力的保障。

  二、主要工作及措施。

  1、修订完善各种制度,为教学工作的开展提供有力保障。

  为使教学工作能正常、有效地进行,就必须有科学、规范的管理制度,本期在原有各项制度的基础上,将重点修订完善《教学常规管理制度》、《教师教案检查评比制度》、《作业批阅检查评比制度》、《教师培训及业务学习制度》、《集体备课制度》、《班主任考核制度》等,制度制定后,重点是要抓落实,为此,将联系实际,制定相应的实施细则,在实施过程中力求创新,发扬民主,积极引导,为制度落实及教学工作的有效开展创造和谐、健康的氛围。

  2、狠抓教学常规管理,将问题解决到平时。

  结合学校制定的教师岗位考核细则和镇中心学校的教师年度考核,加强学习,使教师明确要求。加大平时的常规工作检查力度,包括:规范备课、上课、作业批改、订正、辅导等教师的教学行为,尤其要加大教师在教学中使用现有教学设备、工具的检查力度。促进每一个教师上好每一堂课,批改好每一次作业,坚持天天清,周周清,段段清,月月清。教学工作的常规检查工作以多种形式进行,分例行检查、突查,主要查课堂教学,教师的到岗到位,尽职尽责,检查后及时记录,作为教师考核的第一手资料。总之要不遗余力地将教学常规工作抓得实在有效。在全体教师心中牢固树立教学常规的重要地位,认识基础是备课,重点是上课,落实是辅导。

  3、加强教师培训,提高教师的整体素质。

  加大新课改理论方面的学习,引导教师通过看报纸、教学刊物,浏览远程教育资源,观看优质课等不断学习,更新教学理念,改变教学方法,积累丰富的教学经验,以此不断提高教师的课堂教学水平。

  目前,我校教师队伍信息技术水平有限,影响先进教学设施使用及作用的发挥,因此对教师的信息技术培训就显得尤其重要,因此,我们将制定计划,定时、定任务地进行培训,培训采用集中培训和个人自修相结合,培训内容将侧重使用,使教师尽快地能做到边学边用,以使我校新购置的设备尽快发挥效用。

  4、加大教研教改工作力度,提高课堂教学效益。

  分语文、数学两个教研组,开展看优秀课例、谈观点看法、集体备课、上实验课、评课总结的课堂教学活动,求精不求多,力求实效,通过此种形式的活动,使教师的'课堂教学水平得到提高。

  组织年青教师积极开展课题研究工作。要求教师利用网络资源积极学习课题研究方面的知识,包括课题研究的内容、形式、方法、资料的收集,成果的推广等。以此为基础,有条不紊地实施我校申报的镇级立项课题,争取通过研究工作,一方面提升教师的教学科研能力,另一方面改革课堂教学模式,为优化课堂教学结构服务。

  要求教师积极参加学校及上级教育部门组织的各种教学以及课件制作、教具制作等评比活动,鼓励教师积极撰写教学论文、教学反思、课例,并积极投稿,对有作品发表和在评比活动中获奖的教师,学校将在考核中加分,并给于奖励,同时在评优评先中学校将优先推荐。

  结合学校实际,研究、开发适合我校,易于操作、便于落实的校本课程,加强校本课程方面的理论学习,并借鉴观看其他小学已开发的校本课程,探索、确定本校的校本课程,做一定的尝试,争取在学期中期形成自己开发校本课程的方案,学期末初步开发出具有特色的校本课程,编写大纲、教材,并制定实施方案,到下学期全面实施,为创建学校特色提供有力保障。

  5、开展丰富多彩的活动,培养学生的良好习惯。

  结合少先队工作,充分利用学校新安装的校园广播系统,丰富学生课余生活,营造良好的育人氛围。

  加大学生的习惯培养工作,结合班队活动、第二课堂活动、课外活动的开展,培养学生的良好行为习惯、卫生习惯,结合各学科教学,培养学生的良好学习习惯。此项工作要有目的、有计划地进行,关键是要抓检查落实、抓效果,检查的效果要记入教师、班主任的考核。

  6、加强学生中班队干部的培养,教导处要与少先大队、班主任相互配合,有目的地开展学生干部的培养工作,教导处要集中对学生干部进行至少两次的集中培训,要求班主任平时做好学生干部的指导、培养工作。力求通过培训,真正发挥学生干部在班级管理中的作用。

  7、加大对学生的辅导力度,做好培优扶差工作,本期将制定学校的培优扶差方案,引导教师确定培优扶差对象,制定培优扶差计划,教导处将对教师的培优扶差工作进行不定时抽查和学期末成果评估,检查和评估结果记入教师考核成绩。

  8、狠抓毕业班教学质量的提高,教导处要组织有经验的教师和六年级教师共同探讨,搞好毕业班教学工作,教导处要多方协调,解决毕业班教师在教学中遇到的困难,多想办法,多花功夫激发教师工作积极性,关心他们,帮助他们,力求使毕业班提质工作扎实有效地进行。

  9、抓好远程教育资源和信息技术装备的使用工作。除了培训教师,使教师尽快掌握信息技术装备,同时我们还要加强对使用的监督、指导工作,要求每位教师每周至少上两节多媒体课,配有电教仪器的三四年级任课教师,每周至少上四节多媒体课,使用要做好记录,并备有专用的多媒体课教案。

  10、做好材料的收集、整理,档案的装订工作,要多学习,将档案分门别类,平时就注意收集,保存好档案资料,科学规范地做好档案的装订工作。

教导处工作计划13

  一、指导思想

  以学校工作的总体思路和工作目标为指南,结合我校教学实际,进一步深化课堂教学改革,强化学生的课堂主体地位,全面推进素质教育。充分发挥教务处的“管理、服务、指导、检查、评价”职能,加强教育教学流程管理和目标管理,努力提高管理效益,提升教育教学质量。

  二、总体目标

  1、加强教师队伍建设,努力打造师德高尚、业务精良的师资队伍。

  2、注重教学常规的落实,完善各项教学管理、评价机制。

  3、深化课堂教学改革,进一步把我校的学案导学制实化、细化,变课堂为学堂。

  4、教学质量要有明显提高,本学期的各年级统考成绩与去年同期相比优生和学科位次都要有较大提升。

  5、配合学校整体安排,顺利完成本学期的迎检验收工作。

  三、主要工作内容及措施

  (一)继续加强教师队伍建设

  1、加强师德建设

  长期以来,我校广大教师教书育人、敬业爱岗,赢得了社会的尊重、好评。但我们必须清楚的认识到在市场经济等大环境的影响下,学校教育和师德建设工作面临许多新情况、新问题和新挑战,师德建设工作还存在许多不适应的方面和薄弱环节。我校的`师德建设要以热爱学生、教书育人为核心,以“学为人师、行为世范”为准则,以提高教师的“三德”水平为重点,造就一支忠诚于人民教育事业、让人民满意的教师队伍。我们要求必须做到:

  1)坚决反对讥讽、歧视、侮辱学生,体罚和变相体罚学生的行为。

  2)坚决反对向学生推销教辅资料及其它商品,索要或接受学生、家长财物等以教谋私的行为。

  3)严厉惩处败坏教师声誉的失德行为。

  2、认真执行学校的各项管理规章制度,完善教师评价机制,严格考核管理,打造一支纪律严明、作风优良的教师队伍。

  3、关注教师身心健康,开展教师健身活动,搞好教师心理健康干预,营造轻松和谐的工作环境。

  (二)强化工作纪律,认真落实各项教学常规

  1、强化工作纪律,完善考勤制度。

  良好的工作纪律是高效工作的前提保障。为了既能保证工作时间又能体现人文关怀,本学期我们主要采取以下措施:

  1)坐班时间。本学期教师上午坐班时间推迟到8:15分,便于教师送子女上学及合理安排家庭生活,同时取消晚来早走制度。

  2)请销假制度。用请假条制度代替请假登记制度。请假条分为长期假假条和临时假假条,半天以上(含半天)为长假。所有长假假条第一签字权归年级组长,然后逐级上签。长假假条到教务处办理,临时假条到教务处主任室办理。长假和临时假都必须及时销假。

  3)坐班室纪律。坐班室是我们教师工作的环境,每位教师要严格遵守相关规定。杜绝玩电脑,杜绝说与教学无关的话、做与教学无关的事。

  2、认真落实各项教学常规。

  我校的学案导学教改模式让老师由主演变成了导演,这更需要我们要扎实做好各项教学常规,提高自己的纠偏、点评、总结、释难能力。我们的每项常规工作要严格符合“晶华学校教师教学常规”要求,使我们的工作规范化、科学化。

  (三)坚定不移的贯彻我校的课堂教学改革模式。

教导处工作计划14

  一、指导思

  坚持以“质量是学校发展的生命线”重要思想为指导,以新一轮基础教育课程改革的全面实施为契机,以市、区教学质量调研检测活动为突破口,紧紧围绕学校的中心工作目标,努力更新教育思想和教育观念;以教育科研为先导,以提高课堂教学质量为重点,认真探索和研究新的教学方式和方法;大力开展校本研究,加强教师队伍建设;强化教导处研究、指导和服务功能,为我校教育教学质量的提高做出应有的贡献。

  二、工作目标:

  1、全面试行《义务教育课程设置》方案,组织教师进一步深化课堂教学研究,加强综合实践、艺术、科学等一些新课程的研究工作。

  2、加强教导处日常管理工作,使管理走向规范化、科学化,努力提高学校的教学管理水平。

  3、加强备课组建设,开展各年段“资源共享式”集体备课活动,使各科教研活动开展正常并丰富有效。

  4、加强校本课程研究力度,着重培养青年教师,确保教师队伍有层次、稳固提升教学水平。

  5、坚持走科研兴校、科研兴教之路,积极开展教育科研活动,加强校本研究,提升办学水平。

  6、继续开展行政点课随堂检测活动,各行政要确保每周一次听课,并形成简洁的常态调研分析,指导、引领教师课堂教学研究,全面提高教学质量,力争在区调研检测、期末考试中各科成绩稳步上升。

  三、主要工作:

  (一)抓实校本培训,提升教师的综合素质

  1、围绕新课程改革,教师自学、讨论、写心得体会、邀请专家学者专题讲座、外出培训教师回校作专题汇报、骨干教师轮流作教学经验介绍等形式,让全校教师在各种学术研讨中吸收、消化新的教改信息和教育理论,逐步确立全新的教育理论,然后指导自己的教学实践。

  2、加强教师的理论学习,要求每位教师每学期撰写不少于一万字的读书笔记。组织教师开展学习讨论活动和教育反思研讨活动。要求各组教师积极踊跃参加区学科交流平台,学习、积累教学经验。

  3、加强青年教师的培养,结合第二届常态课评优课开展青年教师常态优质课展示活动,为青年教师创设更多的锻炼机会,同时加强听课、评课的研究性,形成浓郁的教学研讨氛围。

  4、继续开展好师徒结对活动,每学期师徒听课互听不少于师傅10节、20节,认真填好《师徒结对活动记载表》,要求活动开展又准备、有目的、效果好,计划于12月中旬开展各学科区级师徒结对展示活动,将邀请区教研员、各校语文骨干来校观摩、指导。

  (二)强化校本教研,推进课程改革

  1、加强备课组建设,提高教研活动的的.质量。

  对备课组实施有效的管理,在教研活动中要充分发挥组长和组员两支队伍的作用,确保组长认真组织,组员全力参与。教研活动要有计划、定点、定时、定内容,重点进行教材分析、教法研究、听课评课,要求年级组内统一进度、统一认识、资源共享、协同作战。认真组织教研活动,创设人人参与、各个竞争的教研氛围,以备课组为单位,推行教研改革。

  (1)结合学校第二届常态课评优活动,开展备课组研讨活动,要求同备课组开展“同课同构比效果”研讨,通过活动切实提高组内教师业务钻研、教学业务等技能。

  (2)切实开展备课组常态研讨活动,各组利用好每周备课组活动时间,并结合教研组汇报课举办一次备课组研讨汇报课活动,要求每人三轮备课。

  主要流程及要求:

  ①个人钻研:要求教材备注,梳理重难点。

  ②集体初备:要求通过集体讨论形成初稿,并实施第一轮试教。

  ③集体二备:要求在试教的基础上讨论交流,在案稿上二次修订,并进行二次上课。

  ④整理定稿:汇报人根据修订整理定稿并上传网络硬盘“集体备课”文件夹,文件格式请参照模板,字体字号:宋体5号,段落:固定值20磅。

  ⑤反思交流:汇报人根据备课、上课、评课情况撰写不少于300字的教学反思;听课教师提供两轮听课记录表、并有点评建议,改进建议不少于3点,否则视为听课无效。

  ⑥材料归档:各备课组长一周内将以上书面材料收齐上交分管主任。

  2、以备课组、课题组为龙头,开展教学研究。

  以中青年教师为骨干队伍,结合平时的随堂听课、预约听课,进行备课、上课、听课、评课一系列的活动,切实提高中青年教师的业务水平。本学期在35周岁内教师开展评优课活动,为中青年教师创造机会,搭建舞台,促使其早日成长、成熟、成材。

  以备课组、课题组研究的方式强化合作,将优秀团队建设纳入期末绩效考核之中。建立以同年段学科教师团队“捆绑发展”的考核机制,让优秀教师毫无保留的传授好做法,让后进教师时刻面临新挑战,从而强化教师合作意识、集体意识、荣辱与共意识,达到以合作带后进、以合作造氛围的良性发展态势,促质量整体提高。

  (三)完善教育教学常规管理,提高教育教学质量

  1、严格执行课程标准和课程计划,科学合理地安排课时、课务,严格按规定控制学生的作业量,切实减轻学生的学习负担。加强查课力度,要求教师严格按课表上课。

  2、加强课程教学的研讨和过程管理,提高课堂教学的质效。对课堂教学实施全面的质量监控,努力抓好教学过程中各个基本环节的管理,对教师的备课、上课、作业布置和批改、提优补差等工作采取跟踪检查制度,找出薄弱环节,及时反馈,及时督促改进,促进课堂教学质量的整体提高。采用预约听课与随堂听课相结合的形式。

  3、落实行政点课制度,值日行政需一周内至少一次点课,记录好听课评价表,评价意见中至少3点改进建议,周五学校汇总、分析评价。

  4.、完善教学质量监控机制,继续认真做好各学科的质量调研。本学期月检测制度正常化开展,做到每次测试有组织、有目标、有重点、有统计、有分析、有反馈,在全体师生中掀起比学赶超的质量氛围,在考中找不足、找差距、学经验,进一步推进学校的教学工作,稳步提高教学质量。

  5、完善业务飞检制度,采取不定期教师集中飞检考核机制。将行政、中层划分到各学科不定期抽查教师业务情况(每月一次),并参与到备课组活动中,通过集中的形式及时交流检查情况,让教师自觉认识到自身业务上存在的不足与问题;对业务较好的教师的好经验、好做法予以推广,对业务存在问题的教师提出中肯的改进建议,并予以跟踪指导。

  6、组织形式多样的业务学习活动,营造良好的学习氛围。通过评课、分析会、经验介绍、教学小窍门沙龙、优秀课堂视频观摩研讨等不同形式的业务培训活动让优秀教师们走到台前,让全体教师共同分享他们的教学经验和独到见解,从而达到共同发展的目的。

  7、重视学生身体素质、艺术素质的提高,加强对音体美课堂的管理,努力提高体艺达标的合格率和优秀率。专职体艺教师要教好技巧和要领,兼职体艺教师要强化巩固要领,不得出现“放野马式”的体艺课堂现象。

  8、加强对各专用室的管理,提高各室的使用率。规范使用电脑房、科技实验室、美术室、音乐室、阅览室等专用教室,使其最大限度地为教育教学服务。

教导处工作计划15

  抓教学质量为核心,稳固提升学校竞争力

  XX年秋期教导处工作计划

  一、指导思想:

  本期教导处的工作将在学校的正确领导下,在其他各部门的配合下,认真贯彻落实上级有关部门会议、文件精神,以“抓教学质量为核心,稳固提升学校竞争力”为工作重点,深化教学常规管理,优化课堂教学,提升教师课堂教学能力,深化课程改革,夯实校本教研,进一步提高管理实效,全面提高教育教学质量,实现师生素质内涵的全面、持续、有效发展。

  二、工作目标:

  1.教师目标:上一次公开课、读一本书、记一本笔记、搞一个小课题、写一篇论文、录一节微课。

  2.班级目标:一、二年级学区前两位;三年级学区前两位;四年级a层次前1/2位;五年级a层次前五位;六年级a层次前1/2位。

  3.学生目标:60%总分优秀,100%总分合格;40%均优,95%均合格。

  4.艺体目标:一次运动会、一场歌咏比赛、一次百科知识竞赛、一次书法作业展评、每周一次知识竞答。

  三、工作思路:

  1.规范六认真管理。8月31日,10月9日,12月3日,和期末资料四次六认真定时检查,检查后将得分和扣分情况公示到人头。

  2.每月一个主题进行抽查,抽查后当面交流意见,回头看时未改或弥补的记到当月六认真考核内。第一学月备课和表册;第二月推门听课和学生作业本检查;第三月推门听课和随堂检测;第四月复习题的.整理和小课题研究情况。

  3.教研同学时挂钩。本期教研主题,语文组为阅读理解方法的探究;数学组为如何有效审题;英语组为如何进行作业设计;科学组为如何利用有限资源上好实验探究课。每月一次主题教研,参与教研并有效发言的记4个规范学时,上公开课效果良好记8个规范学时;效果一般记4个规范学时。每周的常规参与者记4个灵活学时。外出培训后后校二次培训记4个规范学时,不交流扣4个规范学时。

  4.“请进来,走出去,互相帮”。开学初将邀请县数学教研员就数学教材进行培训,教研组内教研主要以钻研课标为主,新教师和老教师一对一相互帮助,老教师帮助新教师尽快掌握课堂基本规范、教学手段等,新教师帮助老教师整理课件等。具体分组稍后公布。

  5.新教师培养。开学第二周五位新教师每人上一堂见面课。40岁以下教师每月一次工作回头看,交流经验,相互解惑,加快成长。

  6.小课题研究:小课题的中心是“如何培养学生良好书写习惯”或“如何让学生写好字”。开学有计划2分,每月一次随笔4分,期末一个成果展示(论文或教育故事)2分,读书笔记2分。绩效时求两期平均数为本人得分。

  7.每堂一个小检测,当堂纠错;每单元一次检测,简要分析;每月一次集中检测,分析到题到人。推门听课和公开课都要随堂检测,及时反馈信息。语文学科的习作训练,二至六年级都必须一周一作文。每单元的作文要认真批改和讲评,每周也要有小练笔。各学科的作业设计必须要同考试题型接轨,统考学科均要有作业本,一课一练。

  四、本期的特色工作

  1.教师每人读一本名著或专业书籍,作好笔记或旁批注,利用工会活动时间交流读书心得,分享书香墨迹。此项在专业成长中记2分。

  2.九月中下旬开展一次百科知识竞赛,调动学生学习积极性。十月开展一次红色歌咏、书画比赛,展示学生艺术才能;十一月或十二月召开一次运动会,展示学生体育水平;一月上旬或中旬开展一次作业本展评,评选书写之星。

  3.本期将进行全县统一的新课标考试,各教研组利用每周的自主教研时间组织统一学习,教师平时要加强自学。

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