十二月工作总结

时间:2024-06-04 23:32:07 工作总结 我要投稿

十二月工作总结

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,为此我们要做好回顾,写好总结。如何把总结做到重点突出呢?下面是小编收集整理的十二月工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

十二月工作总结

十二月工作总结1

  转眼到了20xx的年末,进入了期末冲刺,在上个月份我们文艺部

  主要参加了院组织的年终表彰大会,以及系举办的双旦晚会。在这两次活动中我们文艺部积攒了更多工作中的经验,同时也收获了生活的阅历。

  由院组织的'年终表彰大会,我们文艺部推出了《我的歌声里》等节目,然而《我的歌声里》歌伴舞顺利进入了年终表彰大会的晚会当中,值得喝彩。

  为了庆祝圣诞节以及即将到来的元旦,我系推出了“缘在e处,欢乐e家”为主题的晚会,给系里的同学们带来了欢乐的同时也让我们从中学到了很多东西。

  总结如下:

  1、在审节目前,我们应提前布置好会场,明确上场出场的路线。

  2、在审节目中,我们应组织维持现场秩序,有序让演员上场。

  3、在审节目后,我们应清理好会场的卫生。

  4、在演出前,应与各部人员协调好,装饰演出地点。青岛港湾职业技术学院院学生会

  5、在演出中,除了组织维持现场秩序,还要记得收麦发麦,保证麦克是好用的。

  6、在演出后,收起文艺部的道具,打扫演出地点的卫生。

  在最后的这一个月里,我们文艺部没有松懈,将工作负责到底,在新的一年,我们文艺部将再接再厉,再创辉煌。

十二月工作总结2

  这一个月来我辅助整理批生产记录,大致了解了批生产记录,以配合质检局检查;参与了常规抽样项目的检测和留样检测;园区送样粗脂肪的测定。由于园区要求时间紧、任务重,对上班时间做了调整,我和王鹏进行两班倒:王鹏上白班早八点到晚八点、我上夜班晚八点到次日早八点。对照标准认真细心的做好实验,并且同时每做一步都必须要做好完整的详细的记录。

  针对微生物试样事故,我会增强我的安全意识,杜绝任何不安全因素产生。

  还有打我调上以来胶囊车间第一次生产,我和王鹏进行了清场检查和现场监控,同时清楚了胶囊生产线的流程。葡萄籽小试我也是第一次亲眼目睹,主要了解了葡萄籽的.色泽、酸价、水分、过氧化值、密度、折光指数的检测指标,有了新的收获。

  通过企业内部的考核,我发现有些知识虽然了解但是没有吃透,了解到我知识的不全面,还需要努力加强学习,继续努力工作。

  20xx就要离去,新的一年就要来到,集团公司还准备了元旦联欢文艺节目,祁主任、王鹏、丁程和我表演的三句半正在紧张的排练中。

十二月工作总结3

  在团支部的领导下,宣传部顺利并高质量的完成了本部在十二月所有的工作,在活动中充分的发挥了本部的作用,对活动起到的有力的宣传,希望能在以后的工作中继续努力并再创辉煌。

  本月我部主要做了纪念一二九大学生运动会和两万五接力比赛的宣传活动。我部成员积极地完成了这两次活动的板面制作工作。制作的板报受到了学生们的一致好评。这对于宣传部也是一个很好的鼓励。相信我部成员以后也会继续努力下去。

  在今后的活动中,我们将会与其他各部及其他各系进行团结合作,使得同学们的业余生活更加的丰富多彩,让我们的宣传部在活动中发挥更重要的作用,能有自己的主观能动性,为其他部门和其他系服好务,并创建出自己的特色,发挥本系的特长。

  这个月来学校的每次活动都积极参与,每个微笑每次喝彩都包荣了各级领导的'关爱和鼓励;都凝结着我们宣传部所有人员的辛苦和汗水还有给予我们悉心知道的各位老师在接下来的工作中,我们也会更加努力,赢得大家的更多信任,将宣传部工作做的更加出色,谢谢大家对我们部门的支持。

十二月工作总结4

  在凛冽的寒风中,十二月份的工作总结已告一段落。时间飞逝,这一学期的工作也已经接近尾声。十二月,一个寒冷萧瑟的季节,但我部各个干部干事秉持着认真负责的态度,积极完成好各项工作。十二月份的我们,在上一个月的基础上又有了提高,我们顺利完成了十二月份的各项计划,就此,我们对十二月份的工作总结如下。

  一、日常管理

  根据安排我部每周进行三次查课,在不同的时间段进行不定期的抽查。这样做的目的有三:

  一、不定期的抽查可以提高学生的出勤率。

  二、不定时间的抽查能够真正了解到各个班的真实情况,能够避免各班学生的一种投机心理。

  三、进行三次抽查的过程中,保证每个班都能查到。从而从另一方面提高了一种公平性。

  总而言之,一周进行三次抽查有利于提高学习氛围,保证出勤率。从十二月份的查课记录来看,查课达到的效果还不错。

  晚归,也实行每周三次的方法。晚归为日常工作中的重点。我部非常重视这项工作,介于天气原因,同学们有的睡得挺早的'。考虑到这个问题,我部将查晚归时间提早十分钟,部门干事认真负责的去完成好了这项工作。

  第一,晚归关系到安全问题,特别是君子兰宿舍。

  第二,晚归造成的影响不好,首先会打扰到他人休息,其次容易出事。所以每周查三次晚归是有必要的。从十二月份的查晚归情况来看效果很好。

  对于三大考核,我部始终以公平公正的态度去完成这项工作。群众评议为我部的一个特色工作。十二月份的群众评议也顺利完成,我部根据同学们所反映的情况如实上报,这样有利于学生会干部各个成员,加大对自己的认识,从而不断完善自己,提高工作能力和效率。

  二、特色活动

  根据我系的特色,办公室、学习部、勤工助学部联合举办了军事理论竞答赛。作为一项院级活动,工作不点繁冗复杂,部门干事以不急不躁的心情去面对这项工作。在完成初选后,决赛更显重要性。在全系学生会干部的共同努力下。决赛也顺利完成了。

  在决赛过程中,我部主要负责收发答题卡和计分部分。计分是一项细心活,同时还需要一种公平的心。在最后的决赛环节,我们以答一题看一题的原则,完全曝光式的方法来保证活动的公平性。在两个小时的激烈角逐后,诞生的冠军。通过这项活动。加强了我部与其它部门的合作,提高了干事的部分能力。此外,军事理论竞答赛,这一活动提高了同学们的基本军事理论知识,让同学们在快乐中学习。

  三、加强与各部门的合作

  对它一个月的努力,我部与学生会其它部门的联系与合作得到了更大的提高,一系列的活动让我部直接或间接性的协助了其它部门的工作,各部六之间的感情越发深厚,学生会这样一个家庭也更显温暖。在接下来的日子里,我们仍会在这方面不断努力

十二月工作总结5

  在大家的努力下,市场营销协会的12月的工作顺利开展,主要开展了以下活动。

  一、市场营销协会内部准备活动

  1。12月7日申报校优秀社团

  2。12月7日申报校社团积极分子积极分子申报名单xx

  3。12月8日填写社团登记表

  二、招新

  1。12月16日,社团在xx开展了市营协会的xx招新活动,在学校大礼堂进行了PPT展示了社团主题特色,社团xx招新正式开展。

  2。12月27日,前往xx招新面试。至此,xx大学贾汪校区的市营协会招新圆满结束,共拟录取40人。

  三、招新

  1。12月22早至12月24日下午,xx大学市场营销协会xx的招新工作正式开展,主要任务是发招新传单和为同学介绍市营协会的主要活动与特色,让同学更了解市营协会。

  2。12月24日晚,展开了市营协会贾汪校区的心声面试与交流会,现场气氛良好。至此市营协会的xx招新已经全部结束,共拟录取29人。

  四、市场营销协会营销体验活动

  1。20xx年12月25日,市营协会的营销体验活动在xx校区正式开始。前期,由市场调研部的同学对此次活动售卖商品进行民意调查,确保活动顺利开展。而后由xx负责人主持活动,大家有序参与,分工明确,各司其职。本次活动分为宿舍营销和校园营销体验两方面。每个参与者都积极努力,热情洋溢。在10月29日下午,评选出一二三等奖以及活动积极分子的称号等奖项,营销体验活动圆满结束。

  2。获奖名单

  一等奖:xx

  二等奖:xx

  三等奖:xx

  积极分子:xxx

  五、市场营销协会营销辩论赛

  1。20xx年xx月9日周日下午5点30分市场营销协会营销辩论赛在科文xxx成功开展。辩论赛由副会长主持,正反双方各三名辩手,正方辩手观点是品质决定热销,反方辩手观点是营销决定热销。正反双方辩手经过3轮激烈的辩论,最终反方获得胜利。

  2。获奖名单

  张锦锦,顾鹏,夏际惟获得“最佳团队”称号

  陶梦颖获得“最佳辩手”称号

  六、市场营销协会趣味素质拓展——周末狂欢节

  1。20xx年xx15日下午1点,由市场营销协会举办的周末狂欢节活动在江苏师范大学贾汪校区操场如期举行。参与此次活动的有市场营销协会贾汪校区负责人,各部门部长以及各部门成员。市场营销协会的此次活动于当天下午3点顺利结束。活动前期,由市场调研部的同学对此次活动进行了详细的活动前期布置,选择合适的活动场地,以确保活动顺利有序的.进行。活动中,由xx负责人负责组织此次活动,由市场调研部部长主持活动,市场营销协会全体成员积极参与。此次活动的主要内容如下:

  1。地雷阵

  2。心心相印

  3。链接加速

  4。坐地起身

  5。向前冲冲冲

  七、“营销知识竞答”大赛

  1。20xx年12月10日18:00,由市场营销协会举办的“营销知识竞答”大赛在科文3号楼206室如期举行,与会的有市场营销协会会长,市场营销协会各部门成员和活动的比赛人员。活动前期,由副会长xx负责总体策划与宣传。活动过程中,由会长曹盼盼主持活动,由市场调研部部长陈培负责计时、秘书部部长陆雨负责计分。各部门分工明确,各司其职。

  活动主要分3轮。第一轮是必答题,每队4人,在规定时间内依次轮流答题,答对一题加5分,答错或不答减5分,现场气氛良好。第2轮是观众与参与者互动环节,台上提问,由台下人员进行抢答,场内氛围达到高潮。第3轮是抢答环节,每组在主持人说完请抢答后

十二月工作总结6

  寒风凛冽,转瞬之间,冬季便悄然而至。在努力的汗水和收获的喜悦中,我们一路走来。携着体育部踏实努力、锐意进取的精神,本着“为同学服务”的宗旨,我们体育部走过了挥洒汗水,释放激情的一个月。也走过了20xx的最后一月。明年,我们将迎来新的挑战与机遇!运动!点燃激情!我们畅想运动的激情,舞动我们的活力!体育部如同一只永远跳跃的音符,丰富你的,我的,他的大学生活。

  一、常规工作

  本月,继续通过黑板和宣传海报等多种途径,为广大同学报道了正在举办的比赛的赛况和结果,使更多同学可以更及时地了解到比赛的进程。同时,我们还不定期地通过这些途径向同学们宣传和讲解体育锻炼的相关知识,让同学们积极参与体育锻炼,提高身体素质。 每月定期召开例会,月末整理总结计划,积累经验教训。

  二、特色活动

  本月开展了多项体育活动,让同学们充分参与到体育活动中来,享受体育带来的乐趣。并进一步加强校园内的`宣传力度。使广大师生融入到体育运动中来。

  学风工作本月,体育部成员在青大各个校区张贴,分发了计算机考试说明。并组织同学们积极开展了体育活动,进行了期末复习指导。

  瞻望未来,我们充满信心,豪情满怀。今后的工作中,我们将在各级领导和主席团的指导和支持下再接再厉、不断进取、恪尽职守、主动创新,在全力开展好部门工作的同时,争取更好地为广大同学服务,为教育技术系学生会的发展壮大继续做出自己应有的贡献。体育部从同学中来,最终也要能回到同学中去——为同学们多服务服好务——让我部在团委的领导下,在同学的肯定中可以飞得更高,走得更远。

十二月工作总结7

  十二月份的工作已接近尾声,仔细回想一月来的工作,有收获,也有不足之处、失误之处。作以下总结:

  一、月初统筹安排作好本月的工作计划及组织发动工作

  根据本月的工作计划及中心校的工作安排,确立本月的工作有:

  1.围绕教学效益年这一核心目标,继续深化常规管理。

  2.对照各科教学计划、教学进度,恢复教学秩序,以适当的时间、方式补差补缺,认真备课批改作业迎接了镇期中视导工作。

  3.本校以积极的态度开展校级达标升级课的工作。

  4.以认真的态度完成了“蓝天杯”教学设计评比任务。

  5.在近期完成了小学语文教师写字指导成果评比。

  6.搞好本月的校本教研工作。

  二、常规管理实抓、抓严

  常规管理是学校一项重要的教学工作,教学制度的形成是长期严格执行得以实现。从本校的实际来看,在常规方面差距有:教师的复备有形式化的倾向;教具准备不充分,教材不熟悉进课堂,严重降低了课堂教学效率。青年教师课后教学反思较简单,缺乏必要的反思。班主任工作不积极,学校很多工作停留在表面上,未能有效的变为实际行动,学校领导检查与督促不力;课堂教学相互交流的现象极少,交流仅表现在听课记录上,部分教师轻视写字课。如何改变这一现状是摆在学校面前的较迫切但又必须解决的问题。在中心校的期中视导后,下发简报可以看出我校的各项检查总评全镇最末,这说明我校的检查力度还不够。

  三、坚持周查月报制度,力争取得成效

  周查想落到实处,并在实际的工作中取得一定的效果是一件颇费头脑的事。怎样使周查得以坚持,并收到满意的效果?一靠广大教师高度的责任心,二靠学校领导坚强的决心,三靠灵活的'方法和事后督促。我校教师众多,人手紧张,工作量大。这给周查带来了一定的困难。学校工作繁多,又时常受到临时工作的冲击,难以在规定的时间内检查完。我校采取了分散时间、定教师的方法进行抽查。从周查中看出部分教师态度认真,也有少部分教师思想不够积极,有应付的态度。

  四、校本教研

  本月由于受较多活动的影响,教研组活动未能正常开展,教师忙于期中视导,此项活动开展的不够及时、正常。

  五、缺点及前进方向

  1.加强班主任工作,我校的很多学生常规的养成,主要靠班主任的工作。

  2.学生兴趣小组的落实,从学生的组成、教师的搭配等方面入手,不求大面全,但求少而精。

  3.建立学习氛围浓厚的伟诚文化,以青年教师带头,力争百花齐放,卓有成效。

  六、本月无学生变动情况。

十二月工作总结8


  从××月××日入职到现在刚好1个半月时间,这个月度总结对我来说刚好是新员工的入职总结,感受挺多的,也挺零乱的,仔细想想分成一下两个方面去说:

  1、工作任务方面

  在入职培训中,完成了C语言的程序,接下来的几个shell练习题,以及对系统的学习。这一系列的练习每个问题都是从开始的一片空白做起,从把问题分析清,考虑实现方法及工具的学习,最后动手实践一步步走下来。其间遇到了不少问题,也走过不少的弯路,但最后在调度组的同事的帮助下,都能够顺利完成。

  其中遇到困难最多的是调研任务,可能是在学校做事方法的影响,思考这个问题时总是不能够深入,动手收集数据时遇到了很棘手的'问题,数据的组织,数据的量,数据的选取分布等等都存在考虑的漏洞。后来看了马总的调研报告,才有豁然开朗的感觉。由此也发现了自己在调研能力这方面的欠缺,日后还要继续进行,把调研工作做到实处,加深对死链的理解。

  到目前为止接手两个模块,大概用了两三周的时间去学习和串讲,在接手这两个模块时最初的感受是任务来的太快,刚开始进入公司以为会有很长一段的缓冲时间去接受陪训式的学习,没想到公司这么勇于使用新人。后来我发现这也是公司进步的地方,通过任务的驱动,新人可以更快速的学习和提升个人能力,并且这种参与也让新人有种归属感,自信心的到了提升,能够调动新人的积极性。并且一开始就秉承认真负责的态度去做事,这也是一种宝贵的收获。

  当然也发现了一些问题,这些模块虽然逻辑不难,功能也容易理解,但是还是缺乏足够的文档和说明,这是我最初没有预料到的,导致很多策略模糊的地方需要不断的与老员工沟通,还是耽误了不少时间的。不过后来理解了产生这种现象的原因,并且也算给自己上了一课,提醒自己以后写文档时要时刻从第三方的角度考虑说明问题,时刻把读者当成一个新人。

  2、公司文化方面

  刚走出校门能进入这么优秀的公司,和这么多优秀的人一同工作,我是很幸运的。同时开始也带着很多的忧虑,害怕自己无法融入集体,害怕与牛人的交流有障碍。而进公司经过一段时间的体会,我这种疑虑逐渐消除了。每个人都很容易相处,沟通途径也很多,向任何一个人请教问题,都很热情的帮助答复,这对一个新人来说是莫大的鼓舞。

  公司的业余活动很多,员工们可以自得其乐。这也是让新人很喜欢的一方面,还以为工作后整天就是干活,枯燥的盯着电脑。但这里有足球赛、电子竞技、午餐会、随机午餐、周三的趣味运动等等,一切都让人觉得很贴心舒适,在这样的环境里工作自然也觉得舒心和自在,从而可以更投入。

  总之,这里的每件事每个人无时无刻的不影响着我,让我不断的追求进步,享受工作带给我的快乐。

十二月工作总结9

  时光匆匆的溜走,紧张、忙碌、充实而又愉快的12月份也将结束。从中我收获了很多,得到了快乐,也积累了一些经验,同时也发现了自己在哪些方面需要改进。具体内容总结如下:

  一、思想方面

  在本月中我认真遵守执行幼儿园的各项规章制度,全心全意搞好教学,让孩子们学到更多,让自己的生活更加充实并认真学习让自己做一名好教师。

  二、在常规方面

  给孩子以平等、公平、合理的教育环境,对孩子的要求在一个平等融洽的环境中提出与孩子们共同讨论。我们班的幼儿有一个坏习惯,玩具玩了乱放,为了解决解决班级幼儿乱扔玩具的问题时,没有对孩子们机械地提出要求,而是创设情境,引导孩子们讨论。通过这种方法充分的调动了孩子们的自主性,使常规教育由传统的“要孩子们怎么做”转化成孩子们自主地“我要怎么做”。

  三、礼貌教育

  有句话,“近朱着赤,近墨者黑”。首先老师与老师,老师与幼儿之间树立一个榜样示范作用。积极引导幼儿礼貌待人,从中学习了一些常用的礼貌用语,知道尊重他人。

  四、卫生习惯

  教会幼儿正确的洗手,通过洗手的儿歌,让幼儿知道洗手的正确方法,做到吃饭之前先洗手。在吃饭时要求幼儿不挑食,尽量不剩饭菜,对个别肥胖者特别关照幼儿先喝汤,培养幼儿良好的行为习惯。

  五、学习习惯

  上课能养成安静地静听习惯,做到先举手后发言,大胆地在集体面前表演,养成良好的学习习惯。

  六、家长沟通

  孩子的成长离不开老师和家长的沟通,每天主动亲切地与家长沟通。充分利用放学的时间跟家长交流,使家长了解自己孩子在园的情况。并且及时向家长反映幼儿在幼儿园的'情况表现,及时取得家长的配合。在与家长沟通时对待特殊情况要冷静、有条理地进行交流,对家长的建议虚心听取。

  七、存在问题和努力方向

  在教学方面还需注重自己的教学方式,让孩子们在理解方面有所提高。还要和家长加强交流沟通,争取得到家长更多的支持和配合。

  在今后的工作中我会更加有耐心的做好自己每一项工作,尽职尽责!

十二月工作总结10

  年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。又到了一年的尽头,一切都接近了尾声,转眼间,又到了期末。一学期来,大家团结一致,我们外联部认真完成了团总支交给的各项的工作。下面就谈谈通过十二月份日常工作和学习积累的认知及总结。

  在十二月份这个月的主要工作事情如下:

  一、八个系的联谊活动

  联谊是同学们增加人际关系、扩大交际圈的一种活动形式。众所周知,大学是一个培养同学们学习能力和社会实践能力的场所。与人交往的能力是社会实践能力的一个很重要的组成部分,而人际关系应该是衡量自己与人交往能力的重要标准。所以,参加联谊活动是一种很好的锻炼自己人际交往能力的方式。但有些同学却完全误解了联谊的意义,从而浪费了锻炼自己的机会。为此通过这次活动来达到开展此次活动的目的:

  1、加强各部门干事之间的了解,为以后活动的开展打好基础;

  2、培养部门内干事们的团结合作能力,增进彼此的互信,对以后的工作安排做一个借鉴;

  3、提高会内各个部门的'凝聚力,以及所有会员及干事的集体意识。

  二、我们是一家人

  为促进各大系之间的交流,征得院团委老师的同意,由汽车工程学院为主办方、各二级学院团总支外联部为承办方共同举办了一场主题为“我们是一家人”的联谊活动。加强各二级学院团总支外联部之间的联系与交流,增强学院团总支的整体凝聚力;交流各外联部成员间的感情;让大家在学习的同时感受到竞争与配合并存,机遇与挑战在。让学生之间相互进一步接触,有更深的认识;丰富各二级学院团总支外联部成员的课余生活;展现我学院学生的青春风采与精神风貌。提高大学生的艺术素质,推动校园精神文明的建设。由我们物流管理学院的节目是开场秀,由外联部礼仪队成员参与。给大家展示的是一个T台秀,平时训练极参与,刻苦认真,组织性强,在活动开始前还在努力彩排,为这次联谊活动做足了准备。

  三、邀请函设计大赛

  “创意无限、梦想非凡”的活动主题邀请函是邀请各位院级领导等参加某项活动时所发的请约性书信。为了充分调动同学们的积极性,丰富校园文化生活,展现同学们的动手动脑能力,拓宽同学们的表现能力,培养自主创新能力,我们精心策划了该邀请函设计大赛。通过本次活动在提高学生电脑设计操作能力的同时也借此增加物流管理学院学生对举办大型活动中邀请函重要意义的认识。来达到这次活动的目的。

  以上便是我们外联部在十二月份的主要任务,虽然有不足和需改进方面,我也希望上面今后多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我们要不断提高业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己部门成员的各项综合能力。

十二月工作总结11

  周次内容气温越来越低,天黑的越来越早,学生来的越来越晚。大部分学生的新课已经结束,开始进行第一轮的复习,各种各样的考试随之而来。我所带的学生大部分的复习效果不错,所以考试成绩比较好。但是科学和英语因为平时学校的老师没有怎么重视,考试成绩不怎么理想。家长就不停的打电话跟我,希望我能把孩子的英语和科学提高。我已经尽量的抽出时间来提高他们的英语、科学。但是时间毕竟有限,每天学生的语文数学作业已经占据了大量的时间,看到学生们都很疲惫,也有点不忍心。这周明显感到学生们的作业量急剧增加,几乎完成一科的作业也差不多要一个半小时。也许有冷的原因,看到学生边做作业边吹自己的手,我心理也生出怜惜之情,觉得老师布置的作业真的太多了。好像每天都有听到学生的抱怨,我们都只有尽量安慰、鼓励、奖励他们。学生的作业量多,几乎都会延长时走,我们也会尽量把他们的作业辅导完了才下班。这周高段的所有学生我都进行了统考,总体来说比较好。优秀学生以前出现的问题,经过强调现在不会再犯了。较弱的学生,存在的问题还是比较的'大。有时真的让自己比较郁闷,感觉自己所付出的不对等。自己很努力,学生不努力,都开始对较弱的学生产生失望的感觉。每天都鼓励差生,能够逮到表扬的机会也在表扬,从没有打击过差生,我觉得自己已经做得很好了。真的不知道是我的原因,还是学生的原因。差生的家长最近几乎天天都对我说:“望老师多多费心。”不用他们说,我也会啊,但是差生的底子真的是差,数学卷子几乎都我讲一道做一道,语文连最基本的近义词反义词一点都做不起。总之我尽力了。这周因为有圣诞节,借这个节气调节前几周比较沉重的气氛。在圣诞节那天,跟学生们一起做了些游戏,教了学生做了水果沙拉,学生都感到高兴,都说以后还要做水果沙拉。这周相对于前几周,可能因为圣诞节学生感觉愉快,老师也相对的轻松点。但是面对期末考试还有一个星期,老师真的不敢松懈,意味着我还得苦奋战一个星期,才能解放。备注第一周第二周第三周第四周注:此表每月底教师填写后(可手写,也可发电子档)交于总部赵老师,作为学期末评选最佳老师参考标准之一。

十二月工作总结12

  转眼间我们又进入到十二月份的尾声。体育部十二月份的工作是自这学期以来最为轻松的一个月。这个学期的活动在前几个月都已陆续圆满结束。在十二月份中,我们体育不把工作重点放在了常规工作早操上来。同时又协助其他部门开张活动。在十二月份,我们体育部加强了对早操的检查,重点抓11级各班级早操的出勤率和各班级的.早操质量。

  对于11级各班级早操出勤人数,我们部门要求十分严格。我部干事如实回报各班级的出操人数,对迟到、请假及旷操的同学都作了详细的记录。我们把个班级的情况都落实到个人之上,并且按照学校及系里的有关规定进行处罚。我们对于请假的同学都以请假条为依据,对于缺勤三次的同学进行通报批评。经过我们体育部的严格治理,11级各班级早操请假程序得到规范,早操出勤率也得到了大大的提高。

  对于11级各班级早操的质量,我们体育部进行严格管理。我们部门针对早操质量问题做了相关的规定。我们体育部干事对自己负责的班级进行严格管理,对不做早操的同学先进行劝说,劝说次数超过两次且不改者,记录下姓名扣除该班级的测评分,并对该同学进行通报批评。我们对于一次超过10%不做早操的班级进行通报批评。在这些措施实施后,11级各班级的早操质量得到了明显的改善。

  我们体育部响应“团学”一家的号召,协助团总支文艺部举办“20xx元旦晚会”。我部门的各个成员都会尽力做好分配给我们的任务。希望在我部门的协助下,20xx元旦晚会能够圆满落幕。

  十二月份的工作中,我们部门还存在着许多问题,但我们会努力改进为以后工作的顺利进行做准备。

十二月工作总结13

  转眼学期已接近尾声了,但部里的工作还在继续,大家都坚持着认真负责的态度,积极做好期末工作,现对工作总结如下:

  1协助同学做好复习工作,帮助同学在考试中取得好成绩。

  2配合学校做好考试纪律教育,同学们都已清晰认识到考试的严谨,同时协助学校抓好考试考风,响应校纪的号召。

  3做好善后工作,本学期的各项工作都有条理的顺利完成了,期末工作我们已经画上了圆满的.句号。

  这一学期已经结束,我们都收获甚多,积累了不少经验,开阔了眼界,新干事也得到了很多锻炼,大家都尽力做好工作。相信下学期我们会更加出色的完成各项工作。

十二月工作总结14

  不知不觉间,20xx年最后的一个月也结束了。在这一年里,我负责着xxx班的教育工作。经过了一年的学习和成长、如今,他们已经是中班的小朋友了!

  随着幼儿们的成长,我们老师在教育的工作中也在逐步的变化,逐渐的反思。现在,反思这最后的十二月,在这一年的最后一天里,有不少的活动和题材让我们完善教育工作。回顾这个月,我们几乎可以说是载歌载舞的渡过的。如今,我对xxx中班十二月的工作情况做如下的总结:

  一、保育方面

  十二月的气温急降,在工作方面,我们也及时的进行了应对。好在,中班的孩子比起小班时候已经长大了不少,因此在照顾方面也简单也许多。但毕竟还是幼小的孩子,为此,我们在工作上还是没有任何的放松和懈怠。

  首先,在幼儿的接送方面,我们开始更加仔细的确认幼儿的身体情况,针对身体不适和有感冒症状小朋友,都及时的和家长商讨带回家照顾。冬季是感冒和许多疾病多发的季节,而且教室内部封闭,为了您能保证幼儿们的安全和健康,我们必须严格的对待健康安全。

  其次,我们还加强了室内温蒂的调整以及幼儿们的活动计划,保证幼儿们您能在温暖的教室学习、游戏,并能保持适量的运动,增加幼儿的抵抗力。

  当然,我们也严格的注意了每个幼儿的出汗情况,及时的调整和照顾,方式有幼儿因温度和运动出汗,如果因此感冒,那就得不偿失了。

  二、教育方面

  在教育上,十二月有很多可以举行活动和教育的事情,如:冬季、冬至、平安夜、圣诞节等,此外,即将到来的.元旦、腊八节以及我们最最重要的春节等等,我们xxx幼儿园的老师在这个月里积极的筹备,有计划的教导的了幼儿们这些相关的知识和习俗,并展开了校园的趣味活动,让幼儿们亲身的体会到了这些节日的快乐和习俗。进一步的收获了传统文化和一些西方文化的节日常识。

  三、下月的计划

  随着一月的到来,马上就是元旦,随后还有春节等重要的节日,为此,时间也变的极其短暂。作为老师,我要在这有限的时间里,安排好工作和教育计划,圆满的完成这一年的教育工作,同时,还要给各位幼儿们准备一些节日小礼品,让大家开开心心的渡过今年!

十二月工作总结15

  20xx年x月本部全体业务人员在公司的领导下围绕当月的目标任务展开一切工作具体总结如下一、总体目标完成情况3月x日—3月x日销售总额3442868。3元销售重量796527。8斤398。26吨跟去年同期相比较分别增长58。7和36。9。20xx年x月销售总额为2168774销售重量581646。1斤资金回笼3290736元资金回笼率为95。3。

  一在销售方面主要受以下几方面因素影响

  1、节后公司整体销售额相比较2月份有一定程度下滑。春节过后令人担忧的消费力乏后劲不足的问题现已经以公司销售额的下滑体现了。再加上天气的逐渐回暖因打火锅烧烤而购买中高档鱼丸制品的客户份额逐渐减少而工厂、学校等低端产品消费大户的节后复工、复课直接拉动我公司的低端产品销量还有就是经销商的部分产品进货量相比二月份也明显减少对我们公司销售额的降低有一定影响所以就出现了公司的3月份的销量略高于2月份但销售额却比2月份少将近20万。

  2、高技津津等竞争对手加大节后市场促销力度部分产品以十送一二十送一抢占市场虽然公司在得悉竞争对手市场营销策略后做出调整我部分产品如香葱鱼丸五彩鱼丸在3月x日起以二十送一的促销手段推出市场但在促销力度上的不足保证客户利润上的不足也使我流失部分客户。

  3、受产量及交货达成的影响。部分产品的产量未能提升客户落单时无法及时交付使客户对我们的信心产生了动摇影响了部分的销售。二在资金回笼方面主要是纵海、顺记、阳西吴金等部分客户的资金未能及时回笼我部业务员也加大了对客户催款力度部分客户已经进入欠款大户黑名单对进入此名单的客户我销售部在发货前会加强与客户的沟通尽量在客户汇款后或承诺付款后再发货。另外受社会及市场环境的影响部分客户支付延期造成我们的回笼计划不准时影响了公司的整体运作。

  二、主要做了以下几方面工作

  1、重点抓工作纪律和职业道德素质。针对本部个别业务司机组织纪律性差及工作效率低等不良现象一方面采取个别谈心另一方面我们加大对制度的`落实、执行和监督力度。完善了工作汇报制度使业务司机的精神面貌有了明显改善工作效率提高了。同时我们及时地利用一些典型事例去教育和警醒我部人员养成良好的职业道德和素养并加大促进和监控力度防止损害公司利益和损坏公司形象的现象发生。

  2、提高接单员及业务司机的服务质量和业务能力使一批老客户的业务能巩固并发展起来。在平时的日常工作中我们要求接单员及司机必须做到以下几点1加强与客户的沟通联系多想办法建立起良好的合作关系2工作要到位服务要跟上及时了解客户的销售运作情况和竞争对手的情况发现问题及时处理不能处理的要及时汇报。

  3、及时将客户的要求及产品质量情况反馈给有关部门并加强与横向部门的沟通协作使我们的产品质量和服务能满足客户的需要4集中精力理顺与客户间的各方面关系做好售前、售中、售后服务把业务巩固下来且越做越大5加大资金回笼的力度回避企业风险。在货款回笼方面整个部门都形成共识将该项工作摆在重中之重的位置。一直以来本部两位接单员分工协作亲自督促和协助业务司机按计划去追收货款从没有松懈过到目前为止绝大多数的客户回笼是比较正常的个别客户由于某些原因回笼速度较慢。如纵海、顺记、阳西吴金等。

  4、加强专卖店管理工作落实专卖店管理制度将专卖店工作逐步导向正轨。由于之前专卖店属于店长管理制销售部不直接过问管理者经验的缺乏制度落实的不严格致使专卖店存在许多管理上的漏洞1店员工作积极性不高缺乏品牌形象及服务意识2缺乏有效地管理制度和力度3产品缺乏推广品种过于单一产品更新速度慢针对以上存在问题我部人员在其他部门同事协助下重新制定《平海专卖店管理制度》一方面加强管理力度另一方面将店长、领班、店员等职责细化出现问题可追究到个人再有就是重新调整薪资架构将每个店员的个人薪资与店面销量挂钩以调动员工积极性我部还安排人员不定时到各专卖店进行暗访以观察存在问题及此次整改效果。

  三、存在及需解决问题

  1、部门的日常管理工作需要进一步加强

  2、整体的资金回笼不理想未达到预期要求

  3、个别司机的工作责任心和工作计划性不强业务能力还有待提高

  4、由于回款数额的差异导致销售部内部的猜忌及不信任

  5、与其他部门的相互沟通不够导致部分工作的滞留

  6、公司业务的市场开拓不够业务增长率局限在一帮老客户身上

  7、由于接单员李眉提出辞职申请4月x日前离职望人事部同事能尽快招收人员填补空缺。

  四、下月计划

  1、销售部下月目标为340吨350吨与去年同期比要增加25以上销量。20xx年x月销量为296吨。

  2、锦湖专卖店下月将开展烧烤外卖业务也准备增加副食品种类以增加客户购买欲以期提高整个店面销售额。

  3、东源及银湾专卖店要开展让利促销销售额要同比增长810。

  4、开拓阳江酒店业市场带动专卖店高端产品消费。

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