高三年级工作总结

时间：2024-10-09 09:16:40 工作总结我要投稿

高三年级工作总结

　　总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，他能够提升我们的书面表达能力，不妨坐下来好好写写总结吧。但是却发现不知道该写些什么，以下是小编收集整理的高三年级工作总结，欢迎阅读与收藏。

高三年级工作总结

高三年级工作总结1

　　高十七班在1999—xx年下学期班级工作中，经过全体师生的共同努力在德、智、体、美、劳各方面都取得一定的成绩。现总结如下：

　　一、思想品德方面

　　进入高三年级下学期，研究知识虽然是首要任务，但学期开始认真研究校规和班规，研究《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，一学期认真执行，教育学生遵纪守法，端正研究态度，每月组织一次思想品德教育班会，狠抓班风和学风，使班级形成良好的研究风气，特别是接近高考期间多次进行“一颗红心，两种准备”的思想教育，一学期来，全班同学思想品德操行分均为优。经过各方面的教育，使学生身心得到健康发展。

　　二、智育方面

　　高三下学期抓好高考复是班主任的首要任务，在短短的４个月复中，让不同层次的学生得到一定的提高。学期开始让学生制定严格周密的研究计划，做到每一次校内统测各科成绩均要提高，每次统测成绩出来，及时召开家长座谈会分析、总结存在的问题，而且多次分层次召开家长座谈会，坝区同学利用双休日分别进行家访，在这学期中至少去了两次坝区同学的家，经常到住校生宿舍看望学生并和他们分析研究上存在的问题。

　　每次统考后主动与任课教师一起分析考试的'情况，经过师生的共同努力，每次统测成绩都有所提高，增强了学生自信心，使学生在良好的环境中吸取知识。在校内外各种知识竞赛中均有学生分别获得一、二、三等奖，xxx同学被评为省级三好学生，xxx被评为州级三好学生。

　　三、体育卫生方面

　　高三下学期，研究较紧张，但体育锻炼要跟上，因此提出“健康的身体是研究的保障”，要求一天中抽出一个小时时间参加各种体育锻炼，如：组织学生进行班级体育比赛等。特别是接近高考后期，加强进行健康锻炼的教育，保证“两操”的顺利进行。一学期中，每星期的卫生事情评比均在中上水平。

高三年级工作总结2

　　高三年级的指导思想是：以质量建设为核心、以两“风”建设为抓手，在培养合格的高中毕业生的同时，尽可能的向高校输送更多更好的人才。在教育局的领导下，在学校的具体指导下,高三全体教师以努力提高教育质量为己任，以强烈的责任感、满腔的热忱投入到教育教学工作中，团结协作，迎难而上，不断创新思路，有序有效的开展了各项工作，取得了阶段性的成果。

　　一、德育和日常管理工作

　　1、周期性的开展励志教育。

　　把目标教育、理想教育细化、实化、生活化。把远大目标与理想跟现实高考、复备考紧密结合，把平时的要求与温馨提示跟目标联系在一起，每月进行一次循环式励志教育。例如：在读大学生的母校励志讲座，各班采取的励志视频教育、黑板报、墙报、桌贴、纸条寄语、“千纸鹤”等多样化励志方式，不断昂扬学生斗志，燃烧学生激情。如，三(3)班寄语“谁抓住了时间，时间就变成黄金，若它从你手边溜走，它就成了流水”，三(6)班的励志“千纸鹤”装载了全班同学的梦想与追求。每月重温，把目标教育与励志教育贯穿在高三备考的每一个阶段中，给学生以源源不断的动力。

　　2、狠抓学生日常办理，实施精细化办理。

　　学生的日常管理是班风与学风建设的基石，任何时候都不能放松。高三年级对管制刀具实行月清查、对学生文明礼仪实施周抽查制。年级管理通过年级值日、班主任值日、教师值日三岗巡查，全面覆盖进行无缝管理。年级对三类值日有明确要求：要有记载、有公布、有等次划分，真正做到岗位到人责任到人。便于规范化，年级组对学生空挡时间有细化要求，同时出台“每日班级学风班风评估表”，由年级值日详细记载，及时公布，及时整改。

　　高三伊始，年级组重拳出击，整肃班风，为后期工作打下良好的基础。十月、十一月开始进行班风与学风建设，在学生教育中，逐步由“守纪”向“苦学、想学发展;十二月、元月年级组实施旨在提高高考质量的“冬季攻略”，促使学生由想学向能学好的转变。帮助他们在不断的行为惯养成中，催发研究激情与豪情，并把激情融于科学备考中。

　　年级德育工作，每月有总结，每月有评比。在年级班级考核中，先后有三(2)班、三(3)班。三(4)班、三(5)班、三(7)班、三(12)班、三(14)班获得优秀班级，每月有近170人受到年级组不同层次的表彰与奖励。

　　3、狠抓两“风”建设，促进教学质量稳步上升。

　　配合教导室创建“三型”班级要求，高三年级把重点放在双困生转化与目标生的辅导上。各班根据年级要求，对学生进行分层疏导与教育。年级组制定双困生转化月跟踪卡和目标生辅导月跟踪卡，发到班级，要求班主任将人员分解到各个科任老师，年级组每月进行检查与评估。打造以班主任为首、科任老师全员参与的班级德育团队，使德育工作功能最大化，也真正使聊谈等德育形式周期化、目标化、团队化。

　　突出班主任的核心地位，促使班主任由单一的管理者向服务者、引领者、研究者转变，提高班主任的专业化水准。本学期，涌现出了xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等兢兢业业的勤勉班主任，也涌现出了xxx、xxx、xxx、xxx等敢于创新、敢于争先具有开拓性的班主任。

　　规范“两风”建设，提高班级质量意识。年级组为了落实两“风”建设，在实施“两风”建设方案同时，制定了《每日班级班风学风评估表》，由年级值日在巡查中记载并给予评价，每月将评估情况汇总作为班级月考核的依据。同时年级组加大了空挡时间的管理力度，走廊上喧哗没有了，教室变得安静了，在营造研究氛围的同时，提高了备考质量。

　　二、讲授事情

　　教育质量是学校的生命线，高三年级的教育质量高低直接关系到学生的未来，更是关系到学校的发展。

　　1、早计划、重落实，确保讲授事情有序进行。开学初，环绕高三年级组的事情计划，对讲授的各项事情做出了具体安排，避免了事情的自觉性、随意性，确保了高三复备考的有序性和有用性。

　　(1)高三月考和假期安排。根据省、市统考安排，结合我校实际，对高三每次月考的时间、试题做出明确安排，注重试题难易程度，做到省、市统考兼顾，有利于各备课组有效安排复，确保复进度。同时把高三年级每次放假的起、止时间做出明确安排，印发给教师、家长、学生，有利于教师、家长、学生做好各方面的准备。

　　(2)数学和综合强化训练安排。9--10月，星期天下战书的三节课排上课表，要求教师按课表上课，保证进度，11月开始进行综合、数学轮换训练，试题、监考、评卷、成绩统计由备课组负责，进步了实效性。

　　(3)实施培优辅差和个性化培养措施。为促进学生各学科均衡发展，有效促进学生达到自己的目标，9月考试后，制定了培优辅差工作方案，即每周二、三、四课外活动每班两名老师下班辅导，并有年级值日检查记载。在征询学生自愿的情况下，由班主任拿出方案，对成绩优异的两名学生实行个性化培养。

　　2、狠抓教学过程管理，认真落实《远安一高教职工过程管理月考核方案》。

　　(1)教学过程管理坚持公平、公正、公开的原则，要求管理人员从自己做起，按规范严格要求自己，对违规现象如实记载、通报，较好地落实了教师月考核方案。本学期四次月考核中，有11位教师过程管理为b等，其中有三位是年级管理人员。

　　(2)落实常规教学管理。

　　①加大年级组巡课力度。年级组要求每一位教师认真履行教书育人的职责，自己的课堂必须由自己负责管理，不能把管理任务推给年级组、班主任。年级值日重点巡查教师上课、早、晚自辅导情况，如实记载学生在课堂上的不良表现，并及时公布，巡课情况纳入教师月考核。

　　②推行班主任巡课、听课制度。要提高班级教学质量，科任教师要以班主任为核心，齐抓共管，形成合力，班主任也要了解每一位科任教师对课堂的调控。年级组在开学初提出了班主任巡课、听课制度，xxx、xxx、xxx、xxx老师经常巡课，xxx老师经常深入班级听课。

　　③严格按要求进行每月的常规教学检查。各学科复备考方式不尽相同，有资料，有学案导学，有各类复卷。每月末，年级组按要求对常规教学进行一次全面检查，做到准确、具体，并及时通报结果。

　　④结合教学实际，落实每月的教育教学调查。本学期进行了2次问卷调查、1次学生座谈会，每次调查的内容根据当月教学实际确定，调查情况及时整理后反馈到班级、备课组、教师，有效地促进了教师发挥自己的教学特长，改进教学中的不足，有力地监督了教师的常规教学过程。

　　⑤按计划组织好联考，扎扎实实地进行质量分析。本学期组织了5次联考，其中武汉的3次，市里的两次。每次考试结束后，依据20xx年高考目标，分析各班、各教师的目标完成情况。及时召开高三教师大会，班级科任教师联系会，备课组教师会，主题班会，扎扎实实地进行质量分析，找问题、找整改措施。

　　⑥抽查备课组的集体备课活动，掌握各科的复备考情形。为进一步推进高三年级质量建设，年级组分别抽查了物理和数学备课组的集体备课活动，实施听课，全程参与集体备课活动，了解复进度、学生的研究状况、复策略等。随着复不断推进，各备课组都采纳了一定的步伐匡助学生巩固已复的知识。如：英语、化学、文科综合组进行的每堂一练，语文组进行的每日一练，数学、物理组进行的每周一练，生物组进行的基础过关，历史组进行的一个月回头看，政治组进行的一课回头看、一册书回头看等等。

　　3、强化目标意识，重视目标生培养。

　　依据高考目标，要求所有教师增强目标意识，努力打好年级整体战，班级整体战，备课组整体战，确保20xx年高考班级目标、备课组目标和年级目标的顺利完成。

　　(1)依据九月起点考试成绩，各班初步确定目标生名单。 (2)加强科任教师与目标生的沟通、交流，负责对目标生进行学法指导、心理疏导。班主任督查科任教师对目标生的培养情形，年级组抽查科任教师与学生的聊谈记录。

　　(3)11月月考开始，由班主任依据历次考试成绩确定的目标生计算科任教师完成目标的.吻合率，将此吻合率作为月考质量分析的重要内容，用以评价教师教学的针对性和有效性。

　　(4)加大对优秀学生的表彰、奖励力度，营造浓厚的研究氛围。每次月考后，或制作光荣榜，或通过校报表彰成绩优异、进步较大的同学。11月月考后，学校大力表彰、奖励了169名高三学子，颁发的奖金、奖品共计八千多元，使七百多名高三学子受到了极大的鼓舞。

　　4、打造优秀的高三教师团队。

　　教师责任严重，承载着学生的未来、学校的兴衰，教师是学校的第一资本。高三年级的57位教师，更是责任严重，使命当前，一直勤奋地耕耘着。

　　(1)高三教师勤奋工作，率先垂范。本届高三教师暑假补课时，虽然xxx酷暑，但老师们满腔热情，干劲十足。当青少年活动中心退补费时，老师们为学校的教育质量再次感到忧虑，但他们仍然坚守岗位，兢兢业业。xxx、xxx等老师一直利用早读时间下班督促学生复。寒冷的冬天，老师们课外活动依然按时到教室外的走廊上辅导学生。xxx、xxx等班主任老师总是紧紧跟在自己的班上。xxx老师在备课本上写着这样一句话：“我不能改变世界，但我可以激活我的课堂。”xxx老师在备课本上这样写到：“以生为本，激活思维，师生共建快乐课堂;教高于研，高端在先。”老师们在怎样对待学生，怎样对待课堂，怎样进行教学，从这些事里，从这些话里，我们已经深深地感受到了。老师们的言行必将感动我们的学生，激励他们勤奋研究，积极进取。

　　(2)克难奋进，永不言弃。9月起点考试成绩揭晓，忙碌了一个暑假的老师们受到了强烈的冲击。理科均分260分，文科均分310分，除语文、英语，其它学科的均分都难跨越50分，学生的基础非常薄弱。老师们正视理想，客观地分析学生的实际，回归基础，回归教材。数学、化学等备课组迅速采纳了有用的步伐，在11月联考中整体成绩明显进步。文科综合重视团体协作，对知识的检测、分析、讲评制定了同一要求，早读、晚读明确科目、明确教师、明确内容，复备考事情扎实有用。物理学科难度大、时间紧，是学生感到恐惧的科目。但是物理备课组的老师没有放弃学生，认真备课，勤于辅导，分层要求、分层落实，经常利用苏息时间事情。世上没有救世主，只要靠老师们自己。

　　5、存在的问题和思考

　　(1)教学中还存在老师只管讲课不管纪律、只顾完成教学任务不顾学生研究效果、只求到位不求实效等现象。

　　(2)极少数教师不按课时备课、写教案;极少数教师复题没有按序整理、装订;少数教师评讲试卷没有分析统计，随意性大。

　　(3)少部分科任教师对目标生的教育教学力度不够，部分目标学生研究积极性不高、自信心不够。

　　(4)各班有少部分学生无心研究，不思进取。

　　(5)目标生的心里调试怎样有序有用;苦学与乐学相结合方法;大面积进步学生研究质量问题等等。

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