单位通知

时间:2022-09-13 19:44:44 通知 我要投稿

单位通知集合十篇

  在日常生活和工作中,我们使用上通知的情况与日俱增,通知大多属于知照性的下行公文。相信写通知是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编收集整理的单位通知10篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

单位通知集合十篇

单位通知 篇1

  各位员工,青年朋友们:血,是生命的源泉;爱,是生命的曙光。为响应政府号召,为社会献上一份爱心,体现仙琚制药“责任”的企业理念,公司团委联合仙居县卫生局献血办公室定于10月31日上午(星期一)8:30在公司广场进行无偿献血活动,请志愿者届时务必带上本人身份证,县卫生局凭身份证办理无偿献血证明(有献血证的请带上献血证)。献血是爱,是奉献。请伸出您的手臂,献出您的爱心!

  公司团委

单位通知 篇2

  关于切实做好各级文明单位评选工作的通知お

  各乡镇(街道)党(工)委,市直各党组、党(工)委,有关部门:

  为更好地发挥文明单位的示范带动作用,推动全市群众性精神文明建设工作不断向纵深发展,根据省市文明委的统一部署,按照文明单位建设管理暂行办法关于“文明单位实行动态管理,满届后,文明单位称号自动解除,需重新参与评选”的要求,市文明委决定从现在开始在全市组织开展“20xx至20xx年度文明单位”评选工作。现将有关事宜通知如下:

  一、评选项目

  1、20xx至20xx年度(上级市)市级文明单位

  2、20xx至20xx年度×市级文明单位

  3、(上级市)市级文明单位标兵

  4、×市级文明单位标兵

  二、评选范围

  1、凡20xx年底以前命名表彰的省级文明单位和连续两届被评为(上级市)市级文明单位的,均有资格参加20xx年度省级文明单位的评选;2、凡20xx至20xx年度命名表彰的(上级市)市级文明单位和连续两届被评为×市级文明单位的,均有资格参加20xx至20xx年度(上级市)市级文明单位的评选;3、凡20xx至20xx年度命名表彰的×市级文明单位和具有申报文明单位资格的单位,都可以参加20xx至20xx年度×市级文明单位的评选;4、凡连续三届以上(含三届)被表彰为(上级市)市级文明单位的,均可申报(上级市)市级文明单位标兵;5、凡连续两届以上(含两届)被命名表彰为×市级文明单位的,均可申报×市级文明单位标兵;6、凡具备条件的各类企业可优先申报文明单位。

  三、评选数量

  1、20xx至20xx年度(上级市)市级文明单位47个

  2、20xx至20xx年度×市级文明单位250个

  3、(上级市)市级文明单位标兵8个

  4、×市级文明单位标兵50个

  四、评选条件

  根据省市文明委的统一要求,结合我市实际,确定这次文明单位评选的基本条件,除严格执行全国文明单位的评选标准外,重点抓好“十有三统一”、“十化六否决”和“五必须一到位”标准条件的落实。

  “十有”即:有一个专门的工作机构——文明办(20人以上的基层单位都应设文明办);有一支专职工作队伍,即文明办要有专职工作人员;有一套健全的工作制度,即精神文明建设系列制度;有一套创建文明单位的标准;有一个综合性的.活动室(有图书和各种文体活动设施,也可陈设各种荣誉牌匾);有一个综合性的宣传栏(可与政务公开栏合用);有一套健全的服务制度和设施(即联动服务系列制度和联动服务、车辆、专用微机及联动服务证、卡等);有一套精神文明建设的档案簿册;有一套精神文明建设的宣传看牌;有一批永久性的宣传口号。“三统一”即:统一精神文明建设宣传看牌的制作发放,统一创建文明单位制度标准的印制发放,统一文明单位档簿册的制作发放。

  “十化”即:一体化,建立精神文明建设领导小组,统一编制精神文明建设规划;制度化,精神文明建设六大制度和文明单位创建标准制作版面上墙,其他各种内部制度入档;规范化,精神文明建设宣传看牌、创建文明单位的制度和标准以及各种档簿册的制作规范统一;标准化,各级文明单位制定相应的创建标准;特色化,各部门单位的业务工作和服务方式有自己的特点,发挥职能的做法形成自己的特色;现代化,办公设施实现现代化,配备微机或多媒体会议系统;同时单位达到绿化,美化,亮化,净化。“六否决”即:凡具有下列情况之一者,不得参加各级文明单位的评选。单位领导班子违法乱纪受到处理的;发生重大经济、刑事案件或重大安全事故的;违反计划生育规定的;严重违犯环保法律法规的;经济发展软环境建设不力、招商引资未能完成任务、经济效益滑坡的;精神文明建设和为民服务联动工作任务落实不力的。

  “五必须”即:申报20xx年度××省文明单位的,必须是(上级市)市文明单位标兵,下属窗口单位中必须有两个以上的单位达到(上级市)市级文明单位标准,必须有80%以上的单位达到×市级文明单位标准。申报20xx—20xx年度(上级市)市级文明单位的,必须是×市级文明单位标兵,下属窗口单位中必须有50%以上的单位达到×市级文明单位标准。“一到位”即:创建文明单位的软硬件建设任务必须落实到位。

  五、评选办法

  各单位在对照相应标准搞好自查、落实工作措施的基础上,务于20xx年12月8日前向市文明办提出书面申请,领取相应文明单位申报表格进行填写,报送市文明办。12月中旬市文明办组织力量,采取听、问、看、查、访、议的办法,统一进行初步考核评选。省级和(上级市)市级文明单位由市文明委确定推荐对象,参加××省和(上级市)市的考核评选;×市级文明单位由市文明委审核把关后,报市委、市政府审批。

  六、几点要求

  一是切实加强组织领导。文明单位是同级荣誉称号中综合性的最高荣誉称号,各级各部门务必高度重视,加强领导,切实做好各项准备工作,以优异的成绩迎接好考核评选。

  二是努力提高创建水平。各级各部门要认真搞好摸底自查,对照考评标准,查不足找漏洞,及时整改弥补;要严格把关,自我加压,全面提高创建质量,力求达到高标准,高档次,奋力争先创优。

  三是各级各部门在换届评选过程中,有不明确或不好掌握的事情,要及时与市文明办联系;所呈报的书面申请报告、填写的申报表格中,单位名称一律使用全称,并加盖公章;初步选出的文明单位,要通过各种形式向社会公开,接受社会各界的监督,监督举报电话:6169999。おおお

  ×市精神文明建设委员会

单位通知 篇3

公司各部门及全体员工:

  20xx年6月份,公司涌现出了一批为公司发展不辞辛劳、全力以赴优秀员工,在公司内部起到了模范带头积极作用。为树立典型,进一步调动广大员工积极性和创造性,经公司考核,评选以下5名优秀员工和优秀团队,并通报表扬:

  火爆医药视频招商网业务XXX:她是一名老业务,但是她不骄不躁,脚踏实地;她以自己主管为目标,不断超越自己;她对客户服务周到,想客户所想,急客户所急,把客户产品当成自己产品,使客户效益最大化,获得了客户充分认可和尊重!长期以来,她用自己不懈努力为火爆网络创造着每一笔财富!在6月份考核中XXX被评为优秀员工第一名,特提出表扬,并奖励人民币300元!

  火爆服装招商网网站编辑XXX:她是公司一名老员工,平常工作一丝不苟,认真高效;一直以来,她坚持不懈,不断提升自己工作技能;她以一种坚强意志,高度责任感,在公司给予平台上展现自己魅力!曾经那个内向她,现在已是项目核心编辑,也带出了不少优秀新员工,为项目发展做出了巨大贡献!在6月份考核中XXX被评为优秀员工第二名,特提出表扬,并奖励人民币200元!

  中国农化招商网业务XXX:她是一个很有活力年轻人,她是今年3月份入职新员工,展会上她积极主动,任劳任怨;工作中她勤奋好学,刻苦钻研,想尽一切办法提高自己工作技能和每个电话通话质量;她敢于拼搏、全力以赴精神,换来了自己快速成长,也得到了公司领导和全体员工一致认可!在6月份考核中,XXX被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币100元!

  火爆食品饮料招商网网站美工XX:他总是默默无闻,踏实肯干;他对本职工作兢兢业业,认真负责;面对业务部9个人工作单,他没有一丝抱怨,而是每天加班加点,全力以赴做好自己每一份工作,保证了业务部对客户服务质量。他全力以赴、牺牲自我工作精神得到了食品网业务部全体员工一致好评!在6月份考核中,XX被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币100元!

  火爆小商品招商网网站编辑XXX:她对工作认真负责,踏实肯干,对新员工耐心指导,不烦不燥。在主管有事不在时候,她更是毫无怨言担起了项目重任。她只是不起眼员工,但她以一种坚强意志,高度责任感,在公司给予平台上发光发热,在平凡工作岗位上展现着自己不平凡,奉献自己力量!在6月份考核中,XXX被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币100元!

  中国农化招商网全体员工:这是一个新项目,但他们对自己充满信心;这是一支年轻队伍,但是他们充满激情;年轻团队释放出来是年轻人活力,他们不怕辛苦,敢于拼搏,他们不骄不躁,踏实肯干!他们技术部在不断刷新老员工保持记录,他们业务部也不断突破自己。在他们不懈努力下,农化网业绩在6月份有了新突破。在6月份考核中,中国农化招商网被评为优秀团队,特提出表扬,并奖励人民币500元!

  以上获奖员工和团队积极进取工作精神,在公司内部发挥着积极模范带头作用,公司号召全体员工以他们为榜样,团结协作、努力进取,为公司稳固、健康发展贡献自己力量;同时希望以上人员和项目在今后工作中更加勤奋、努力,取得更加辉煌业绩!!

  特此通知

  XX有限公司

  年月日

单位通知 篇4

各家政企业、各会员单位:

  根据市人力资源和社会保障局关于xxx年度家政行业培训计划及安排,市家政服务行业协会联合广东省德诚职业培训学院,拟对我市家政服务人员分期分批进行系统的理论和专业技能培训。现将有关事宜通知如下:

  一、培训岗位:

  家庭母婴护理员(月嫂),养老护理员、家政服务员,其中对初级实行免费培训,考试合格由市人社局颁发初级(五级)资格证书;中级、高级实行先交费培训、考试合格后政府补贴的办法。

  二、报名对象:

  会员单位和其它公司凡初中以上学历18至55周岁,在岗工作半年,未获得初级资格证书的家政服务人员均可报名参加初级免费培训,已经获得初级或中级资格证书的可报名参加中、高级培训。xxxx年度行业诚信经营单位优先安排培训。

  三、报名办法:

  1、以公司为单位统一报名,报名登记表(见附件)可自行下载或到协会办公室领取,各公司负责填写。

  2、报名学员须提交身份证复印件(正反两面),白底大一寸彩色正面相片4张,照片刻录光盘。

  3、参加中、高级培训的还需提交资格证书复印件。

  四、培训时间和地点:

  从即日起开始报名,根据报名情况进行编班后即开始培训,各公司人员参加培训的具体班次和时间、地点另行通知。

  培训地点:

  1、家协家政公司

  地点:罗湖区罗芳路108号运发江洲大厦5楼

  地铁站:蛇口线新秀站A出口

  公交:69路; b621路; m383路(罗芳新秀路口站)

  2、家协培训室

  地点:xx区笋岗西路银华大厦23楼2323室

  公交:市二医院站

  五、联系方式:

  协会电话:xxxxxxxxx 刘小姐 xxxxxxxxxxxx华小姐

  六、其它注意事项:

  1、请各公司要把握好本次来之不易的免费培训机会,动员和组织符合条件的所有家政服务员积极报名,通过培训提高工作技能,并向服务人员讲明,协会在今年底和明年初前后将向社会公开推出家政服务员工资指导价,有无资格证书和资格证书的级别高低将决定其报酬的多少。

  2、参加初级免费培训的学员交通、食宿费用自理。

  3、各公司要高度负责,周密安排,认真组织,确保学员的安全。

  深圳市家政服务行业协会

  xxx年5月12日

单位通知 篇5

  致:项目部

  你项目部施工的工程,经年月日检查,发现存在重大安全隐患:根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全管理条例》及工程建设强制标准条文等有关规定,现责令你项目部:□立即停止部位的施工。□立即对工程全面停工整改。整改完毕后将整改情况用安全隐患整改反馈单回复报送公司,公司再组织人员进行复查合格后方可恢复施工。

  特此通知。

  检查人:

  年月日

单位通知 篇6

  江苏省xx科技有限公司,xx铝制品有限公司

  你单位施工的 厂房,办公室 工程,经检查存在下列重大安全隐患:

  1:未见施工合同,监理合同,安全监督备案,质量监督备案,施工许可相关手续,

  2:脚手架搭设不符合要求,厂房采用单排钢管搭设,连墙点未安放“两步三跨”要求设置,无扫地杆,架体未超过作业面,竹竿未铺设,安全网未张段,内侧防护不到位。

  3:龙门架未经检测验,责令立即停止使用。

  4:临时用电未按“三相五线制”三级配电,两级保护,一机一闸一箱一漏的要求设置。

  5:临时防护不到位,部分作业人员安全帽未正确佩戴。 根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全管理条例》及工程建设强制标准条文等有关规定,现责令你单位: □立即停止 部位的施工。 □立即对工程全面停工整改。 在此期间你单位应采取有效措施,防止发生安全事故。 整改完毕以后填写《建设工程施工复工申请报告书》报我站,接到我站签发的《建设工程施工复工通知书》后方可恢复施工。特此通知。 安检员:

  xx市建筑安全监察站 建设单位签收人:

  监理单位签收人:

  电话

  施工单位签收人:

单位通知 篇7

公司各部门、各项目部:

  为表彰先进,促进工作,公司从全体员工品行、对公司贡献、工作能力、工作时间、工作状态、项目难度等方面进行综合考虑,评选出了20xx年度优秀员工,并对评选出优秀员工予以通报表扬和6000元现金奖励。

  20xx年度优秀员工是:

  XX XXX XX XX。

  以上排名顺序不分先后。

  望以上获奖员工再接再厉,更创佳绩。同时,公司号召全体员工以他们为榜样,学习他们爱岗敬业优秀品质,勇于接受挑战,为公司发展做出更大贡献。

  XX路桥工程劳务有限公司

  二○XX年二月七日

单位通知 篇8

  各院系级单位党组织:

  今年5月8日是第70个世界红十字日,省直机关工委、省红十字会将于20xx年5月8日(星期一)9:00组织省直单位参加无偿献血及造血干细胞志愿服务活动。校文明办倡议:让我们积极行动起来,自愿加入到无偿献血及造血干细胞捐献志愿者的行列,用自己平凡而伟大的爱心,托起无数濒临绝境患者的生命希望,为学校精神文明建设做出应有的贡献!

  请各院系级单位党组织积极动员师生员工,认真组织好本次无偿献血活动,于5月5日(周五)12:00前将报名表(见附件)发送至xcb@zzuli.edu.cn邮箱;请指定负责人于5月8日(星期一)上午8:00,带领本单位志愿者到东风校区图书馆广场集合,统一乘校车前往,活动预计11:45结束。

  20xx年我校近百名师生参与了省直单位无偿献血活动。河南省红十字血液中心连续三年向学校发来感谢信,感谢我校师生为无偿献血事业做出的积极贡献;学校上级主管部门和多家新闻媒体给予充分肯定和广泛好评。校文明办对积极参与无偿献血活动的广大志愿者表示衷心的感谢!

单位通知 篇9

院内各单位:

  根据国务院办公厅《20xx年部分节假日放假安排》,西南交通大学 20xx年“五一”劳动节放假时间为:4月30日至5月2日放假调休,共3天,5月3日(星期二)上班。原安排在5月2日(星期一)的课程暂停。温馨提示:五一节高速免费时间为4月30日零时开始,至5月2日24时结束。

  另根据学校三校区运行管理实际,并结合工会、教代会征求意见有关情况,经第十四届党委会第31次(扩大)会议研究决定,学校作息时间调整安排如下:

  从20xx年5月1日起,学校作息时间(不含教学作息时间)全年统一调整为上午8:30—12:00,下午14:00—17:30,全校三校区保持一致。外地各研究院等,应考虑当地实际情况,尽量与学校作息时间安排一致。学校要求各单位要严格执行新的作息时间安排,科学合理安排工作,确保学校各项工作平稳有序进行和三校区高效协调运转。

  土木工程学院

  20xx年4月29日

单位通知 篇10

  致 :

  我项目部接公司通知,贵单位可以进场实施我公司 工程项目建设,为了该项目工程建设的顺利进行,完善双方沟通机制,特提请贵方进场注意如下事宜:

  一、应提交的文件资料

  1. 我公司发给贵单位的项目工程建设施工中标通知书; 2. 工程建设项目质量保证体系审查表;

  3. 贵单位的企业资质证书、营业执照副本、工程中标通知书的复印件;

  4. 本工程建设项目的施工管理人员(包括资质管理的特殊工种的工作人员)的资质证书的原件及复印件(核对后原件即刻返还);

  5. 贵单位给项目主要负责人的任命书及项目组织组建的组织文件; 6. 工程建设项目负责人签名、盖章(法人或项目章)的质量责任书; 7. 工程建设项目施工管理人员签名、盖章(法人或项目章)的质量责任书; 8. 工程建设项目的施工管理组织及施工组织设计(方案);

  9. 工程施工管理、施工人员需要持证上岗的,应提交相关原证件及复印件,审核后我方仅留复印件备查;

  10. 项目主要管理人员联系方式(以表格形式);

  二、所提供的文件资料必须真实有效,在其提供的不需要原件的各种复印件上,除需在各自的复印件上签章确认外,在审核其原件的基础上亦应有其真实性的文字说明,并注明原件存放在何处,签章确认。

  三、贵方所提供的文件资料,我项目工作人员将根据工作需要,在工程建设全过程中抽查、核对有关内容。如有不实之处,我方将会采取停止相关人员工作、工程停工及劝退施工场地等保证措施;

  四、提交质量行为主体法人代表给项目负责人的委托授权书以及本工程所要启用的有关签章的证明(附戳记)。

  五、资料用A4纸报送。所有文字均使用不易褪色笔墨亲笔书写、签名。

  工程建设项目质量保证体系审查表

  注:1. 项目组织架构及管理人员职务名称有出入时,施工单位可以修改表中职务名称。

  2. 表中人员名单需要补充时,可以参照本表做附表。

  3. 本表是供我项目工程技术部管理工作使用的表格,不替代工程监理方的管理内容。

  工程建设项目施工人员质量责任书

  注:1.本表内容必须由当事人使用不易褪色笔墨亲笔书写、签名。

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