班主任工作感悟

时间：2024-06-04 14:37:04 工作感悟我要投稿

班主任工作感悟【汇总15篇】

　　在学习、工作或生活中，我们时常会因某些事或人产生新的想法，这时候，就可以把这些感悟都记录下来，让自己铭记于心。不过，是不是不太会写感悟？下面是小编为大家整理的班主任工作感悟，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

班主任工作感悟【汇总15篇】

班主任工作感悟1

　　我从参加工作至今刚好十年，也担任了十年的班主任，老实说一直以来我是一名失败的班主任，我这个班主任做得就像是一具没有灵魂的僵尸，是不是觉得很奇怪我这样说？这是我暑假的时候随着工作室成员去广州参加了第三届名班主任培训后的想法。当时的学习给我印象最深刻的一个词语就是“传话筒”，一个专家告诫我们做班主任不能只充当学校的传话筒，学校有什么通知？传达一下，有什么活动开展？简单地组织一下，带带队，学生打架了？带来办公室调节一下，再不行，把问题抛给家长，回家自行教育，卫生做得不好，叫值日生再扫一遍……不要说从来没有，很多时候吧，对于学生的德育教育，都是问题发生了，才来解决问题，很多时候都没有能做到未雨绸缪。不是懒没有做，而是以前真的不知道怎么样做，没有系统地，仔细地做。当问题发生的时候，我还得要请教其它有经验的老师要怎么办才最好，自己都没有方向，更谈不上技巧。所以我说自己是一具没有灵魂的僵尸班主任。通过参加了几次的学习，培训，或者看书，现在终于才有了一点点的思想，才有了探索的方向，可是还不知道要摸索多少年，才能有成果的收获。

　　读了魏书生先生的《班主任工作漫谈》之后，我对他的高效率的班级管理深感佩服。

　　书中谈到魏书生教书的高效率的班级管理，是魏书生教学成功的一个不容忽视的重要因素。那么魏书生是怎样进行管理，并以此服务于教学的呢？我摘抄了一些内容：

　　一、竞赛机制

　　竞赛机制是魏书生班级管理工作的明显特点之一。在魏书生的班级管理工作中，小组分得很细，工作讲求竞赛。这样，既活跃了教室的气氛，又提高了工作效率。

　　二、代谢机制

　　魏书生直接参与指导管理活动，但魏书生班级管理的主体是学生。他设立了值周班长（自报，轮值两周），值日班长，这些同学与常务班长，团支书，班委会成员一起，各有不同的职责，共同地负责班级各种事务的处理。同时他要求学生照章办事，责任明确。“人人有事做，事事有人做”，凡事皆有章可循。

　　三、协调机制

　　在管理的方式方法上，魏书生除注意直接参与管理外，他始终把管理的`重点放在启发学生进行自我管理、引导学生相互管理上。另外，他让学生办《班级日报》，沟通了同学间的联系，促进了班集体的班风建设，并采取了多种措施增强学生的凝聚力。

　　四、督导机制

　　在魏书生的班级中，人人都是管理者，人人又都是被管理者，管理因时而动，权力彼此制约，而教师则处在一个驾驭、服务的位置上。

　　方法只能借鉴，只有在自己的实践摸索出适合自己的班实际情况的方法，才算是真正的有所得。魏书生先生的方法适合用于我们小学生，甚至是一年级的小朋友吗？我觉得应该要取其精华，实事求是地灵活变通，才能应用！

班主任工作感悟2

　　教师一定要善于在平凡中、在小事中播种关心学生的感情。不要只是播种，还要培植种子萌发的幼芽，一点点浇水，施肥，它才能长成参天大树。——魏书生

　　读完《班主任工作漫谈》我感受到了班主任这三个字背后的本领之高、心思之细、责任之重！

　　全书一共分为八章，分别从班主任自身培养、学生的主体地位、如何科学管理班级、如何真正做到因材施教、提升学生的学习效率、德智体美全面发展这几个方面进阐述。前面两章，一章主要讲述的是身为一名班主任，应该从哪些方面进行自我提升，另一章主要是阐述身为班主任到底要培养学生具备什么能力。

　　身为班主任，最为头疼的就是不知道如何科学有效管理好一个班级，毕竟一个班集体有好几十个学生，每个学生都是独立的个体，有着自身的想法，真的管教起来，哪里那容易呢？魏书生先生就给新手班主任明确提出了一个妙招，那就是“条条大路通罗马”，突破“自古华山一条路”的'想法。何解？管理班级、任命班干部这些事情，可以有很多种不同的做法，这种方法没有成效，没关系，换一种更好、更科学的方法就好了。在班级管理中，学生有着双重身份，既是被管理者，也是管理者，而班主任只需要做一个统筹、服务的位置上即可，这样的管理方式还能增进师生间的关系，推动班级的和谐发展。就像一个班会，既可以由班主任主持，也可以由班长主持，普通同学主持亦可，甚至是大家轮流主持可以。无论由谁主持，只要能达到好效果，就用哪一种。作为新手班主任，是要向前辈学习，但也很容易墨守成规，因此一定要跳出条条框框，从单一模式中解放出来，你就会发现，教育教学改革的天地十分广阔，方法非常多。

　　魏书生先生说：“人和人之间的组合，要满足两个条件：第一，有利于学习；第二，要“四厢情愿”。注意，是四厢情愿，是哪“四”呢？说通俗些就是，你打算去坐的位置，必须是你的前后左右四方的“邻居”都愿意你搬过去，只要有一方不情愿就不行。这其实就是在变相引导学生科学的角度研究人与人的组合，研究坐的位置，有利于使学生变得更理智，更开阔。此外，在学生都接纳的情况下，班主任可以提倡先进同学和后进同学做邻居，既提升了后进同学的成绩，也提升了先进同学帮助人、改变人的能力，大家共同进步。这样，整个班级的氛围就会得到很好的调整，不会再是后进生都扎堆，坐在最后排，父母也不会因此忧心忡忡。

　　班主任就是要在平凡中、小事中关心学生的一切，不论是外在还是内在，都要像呵护小苗一样，一点点浇水，施肥，它才能长成参天大树。很多感情是无法用语言来解释，也解释不清，师生之间亦是如此。但不变的是感情是相互的，当你向对方表示关心之情时，必然也得到对方的关心。学生能感受老师对他的关心，他也会关心老师，这种感情的萌芽很脆弱，因此我们一定要珍惜它，好好抚育它。

　　班级不再是几十个人的组合而已，而是变成了一个家，一个学习之家。班主任常强调的“人人为我，我为人人”，也不再是说说而已了，同学们都是这样想，也是这样做，一下子拥有了好多个兄弟姐妹，一起为着一个目标共同进发，互帮互助，这是一种上进的力量啊！

班主任工作感悟3

　　首先，标题是受文章中第31问《班主任为什么不能用罚款来教育学生》“教育需要从心开始”启发而得。这是我最感动的一句话，也是引起我反思的一句话。

　　我也曾经采用过用罚款来教育学生。因为几个男生调皮爱打架，扰乱正常秩序，我非常生气。为了制止这种现象，教育学生应该学会宽容，不应该因鸡毛蒜皮的小事儿大动干戈，就口头制定了一条严厉规定：谁打架，就扣5分，罚款5元当做班费，无论谁先动的手，双方均罚，二次违反，加倍罚款！有两三个学生被罚过款，虽然他们及时交了班长罚款，但当时我并没有通知家长，也没有询问孩子到底如何成功要得这笔款子的，以为学生交了罚款就解决了打架问题，现在想起来，一下子觉得自己犯了一个很大的错误，有很多问题根本没有解决，甚至可能还会出现更深层次的'问题。比如：学生打架双方受同样的处罚，会导致被打的一方很委屈，认为老师不公平，甚至会影响他以后对待社会的看法；简单罚款，没有从心开始交流，也许打架的根本原因并未解决，学生表面平静了，内心并没有平息；孩子回家要钱不可能直接说出真正的原因，很有可能撒谎，骗取家长的信任，又导致家长对老师收取费用的误解，孩子呢，也学会了欺骗，甚至你罚5块，他其实向家长要10块；真正动手打人的学生会认为只要拿钱就能解决问题，严重扭曲人生观；孩子犯错，家长交钱，其实学生并未真正受到处罚和教育；班费的运用如果再不公开透明的话，学生也可能会认为是班主任贪污了罚款……这样一想，太可怕了，后患无穷啊，我当时处理问题太简单化了。我对自己以前的做法深感后悔，一时气恼而定的规矩，有可能影响班主任几年中在学生心目中奠定的印象；为自己处理问题没有深思熟虑，轻易采取措施的不理智做法深感自责，这也许极大的伤害了学生的自尊心呀；同时，为自己读到这篇文章而欣慰，以后我再也不会重蹈覆辙，我明白了一个教育真理：教育需要从心开始。简单的罚款只是解决问题的表面，本质问题并未触及，问题解决一时，而非一世。

　　且学且实践，我会用行动来反思自己的教育失误，真正耐下心来和学生交心，暴风骤雨般的批评和处罚，看似严厉其实空洞无效，和风细雨般的谈心看似软弱，其实真诚有用。俗话说“交人交心”，我觉得“教人也要教心”，“心”是人的灵魂，而我们教师不是被称为“人类灵魂的工程师”吗？作为班主任，与学生朝夕相处，关系最为密切，更应该义无反顾的担当起这个责任：塑造起学生健康、纯真的灵魂。

　　只要读书就会有收获，我又收获不收啊。

班主任工作感悟4

　　作为班主任的我，在工作中也踏踏实实地做了一些事情，可我毕竟经验太少了，对很多突发事件还是束手无策，魏书生的班级管理艺术就像一盏指路明灯，里面有许多实用的工作方法值得学习借鉴。

　　这本书中我最喜欢的一句话是：许多事情是没办法选择的，但你可以选择态度。做班主任不能选择学生，什么学生进来，你都得接受。但只要我们尽心尽力去帮助学生，让学生在生活学习中一边成长一边进步，“尊人者，人尊之”能受委屈的人才是强者。这些内容也给了我很多启示，教书先育人，育人先做人，魏老师的思想，他的班级管理，他的一切，都是真真切切地教人从头教起，教学生怎样做人，教会了做人的的道理，很多问题也就迎刃而解了。

　　看了作者的书，我觉得我做得太少了。魏书生老师“以德治教”，身教重于言教，当学生犯错误后，他不是责骂、体罚，而是写说明书，写心理病历。教师年长于学生，不论阅历、知识，还是涵养都胜于学生。对学生的过失，应该以宽宏之心对待，接纳他们，再加以耐心分析讲道理。不能在教育中说太多的“不”、“不能”、“不许”之类的字句来束缚学生的发展。学生的空间是广阔的，充满灿烂阳光的。这就需要班主任拥有一颗爱心来接纳他们的一切，让学生充分施展自己的潜能。

　　作者在书中也谈道：“光强调教师要爱学生是不全面的，还应具体研究怎样去爱，想爱还要会爱。”作为教师的我也跟所有的教师一样一直热爱自己的学生，但对于如何去爱却未做过深入研究，并且很多时候学生一犯错，就大声斥责、批评，没真正试过如何走进他们的世界，心平气和地用道理去说服他们，没有冷静下来想想，如何爱才得法，才能让这些需要更多爱的学生明白些许多多道理，懂得怎样做才是最合理，最正确的`。

　　在工作中遇到不利环境和问题时主观努力解决是关键。魏老师说“埋怨环境不好，常常是我们自己不好；埋怨天气恶劣，常常是我们抵抗力最弱；埋怨别人狭隘，常常是我们自己不豁达；埋怨学生难教，常常是我们自己方法太少。”确实，回顾自己在平凡的生活和工作中，遇到不顺时就有推卸责任，出现埋怨周围的环境和别人的想法或心理不平衡的现象却不懂从自身出发找原因，不善于改变自己来适应周围的环境。我明白了在遇到问题学生时要变换角度思考问题，不能一味地要求学生来适应老师，作为一名教育者要去努力适应自己的学生。只有教师熟悉、适应学生，由此才能去改变学生，使师生成为一个和谐的整体，促进师生的共同进步和成长。有了这样的认识，我们才能面对现实，坦然地面对班内问题学生，才能自信地工作，千方百计地改变自己的教育教学方法，提高自己的教育教学水平。

班主任工作感悟5

　　人说：读书足以移情，足以长才。使人开茅塞，除鄙见，得新知，养性灵。因为书中有着广阔的世界，书中有着永世不朽的精神。虽然沧海桑田，物换星移，但书籍永远是新的。这句话说得一点也不假，书籍是人类智慧的结晶，书籍是人类进步的阶梯。读书，就是一次与大师的对话，与智者的交流，是一次难得的精神之旅，同时也会让人收获非浅。

　　自从参加工作以来，我一直担任小学班主任工作，不知不觉已当“主任”近20年。正如魏老师所说，我也属于愿意当班主任的那类教师。不过自己当初要当班主任的理由却是因为学生最怕班主任，班主任的课比起其他科任老师要好上得多。现在想想自己最初的想法简直幼稚可笑。

　　当班主任是非常辛苦的，开的会都比其他老师多。开学学费要收、课堂纪律要管、学生做操要陪、定期黑板报要出、六一节目要排、班级卫生要抓、学生纠纷要理、三好生要选、学生评语要写、假期生活要查、班级活动要开、学生成绩要上、家长工作要做……总而言之，小事天天有，大事三六九。表面看班级工作是井然有序，可有时也会让人忙得焦头烂额。为了更好地学习魏老师的班主任工作经验，我怀着对他的敬仰之情，翻阅了他的著作——《班主任工作漫谈》。

　　魏老师的班级不是“管”出来的，他的理念是“引”。引导学生学会自我管理，这一点正是魏老师的高明之处。在班级里，有人管卫生、有人管做操、有人管字词默写……有多少事情就有多少学生来管，各管一项，负责到底。这样形成了由班主任、班级干部、学生组成的三级管理网络，人人参与管理，同时便于人人接受管理。从常务班长到值周班长、值日班长的设立；从鱼长到花长、炉长地产生；从“一分钟内全班调动完座位”到“两分钟收好学费”等等，都显示出了魏老师的管理智慧。而“岗位责任制”和“各种常规”的制定，从空间到时间一应俱全，实行了网络化管理，更能看出管理者的`独特之处。在我们眼中的麻烦事，到了这都成了培养学生能力的好事。这样做，学生得到了锻炼，班主任的负担也大大地减轻，真是一举两得！

　　后进生的转化是班主任的一大难题。后进生学习态度差，而且最爱惹事。大家通常的做法发一通火，训斥一通，批评、惩罚，这样不仅没有起到教育人的作用，反而使学生产生了逆反心理。魏老师说：“我们不能把学生当作没有思想、没有感情的被动的受管理者，而应是把他们当作有思想、有意志、有情感的主动发展个体。成功管理的前提是尊重他们的意愿，尊重他们的人格，把他们当作实实在在的‘人’，而不是驯服物。”魏老师认为尽管有的学生很气人，似乎是铁板一块、顽石一块，但后进生内心深处还是藏着另一个先进的自我。所以他不是让犯错的学生写检讨书，而是让他们写“说明书”——《两个自我》。魏老师的学生也深有体会：过去淘气了要写检讨书，那时越写越恨老师；现在写说明书，越写越恨自己。学生打心底知道自己错了，下次自然会改正。

　　随着教育改革的不断深入，新型的教育价值观打破了传统的教育时空观，同时，也改变了传统的师生关系，一种平等的、对话的、相互作用的新型关系逐步建立。这种新型关系达到师生间广泛的交流和沟通，使双方在这种交流和沟通中获得人性的自我完善和自我表现。《班主任工作漫谈》给我指明了前进的方向，我真正感受到魏老师的教育魅力所在，他的宝贵经验值得我们一辈子用心学习。

班主任工作感悟6

　　我是一名普普通通的农村小学教师，自从20xx年3月参加工作以来就一直担任班主任工作。十八年来，曾经有过成功的喜悦，也有过失败的遗憾。但无论如何，我最大的感受只有两个字：充实。通过这些年不断地探索与实践，我深切感受到有爱再谈教育，有爱才有教育。一个优秀的班主任除了有爱心、信心和耐心，还必须具备高尚的品德、强烈的责任心和事业心，要善于发现和挖掘学生身上的闪光点。

　　一、爱在细微处，润物细无声

　　、细致入微分析学生存在的问题

　　记得那是20xx年8月底，刚送走了一级毕业班，来到学校，校领导找我谈话，让我接四年级，当时我很不情愿。这个班三年级语文期末检测时全黄峤学区倒数第一，学生的学习习惯很差，自主学习的能力几乎为零。可是在领导的再三说服之下，我还是接受了这个他们所说的“烂班”。接过手之后，我每天早上勤跟班级，认真、仔细观察学生的举动，私下和学生进行沟通交流，摸清了这个班级的问题所在：学生学习基础差，没有养成良好的学习习惯；学生平时自由散漫，没有时间观念；作业不能积极完成，甚至还有学生抄袭他人作业；班级人数较多（有40人，在农村属于大班额），管理起来比较困难。这一系列的问题让我焦头烂额，真是有点老虎吃天，无处下爪的感觉。

　　2、以身作则，奉献爱心，增其自信

　　但是退却不是我的风格，针对这种种情况，我静下心来开始实施新的班级管理计划。“众人拾柴火焰高”，我得发动大家的力量来管好班级。我很快成立新的班委会，让班委会成员替我分担一些责任，培养他们的兴趣，让他们先对我产生“爱慕之情”，这对今后的班级管理工作会有一定的积极作用。通过不断地交流沟通，孩子们就“爱”上了我，我的班主任工作也步入了正轨。在我们师生共同的努力下，仅仅半个学期，就看见了让人可喜可贺的成绩。班级语文及格率由先前的60%提高到97%，学生自主学习的习惯也逐渐形成了。

　　3、家校配合，运用赏识，促其发展

　　但是还是有个别学生，需要用特殊的教育方式教育。我班有一个学生三门功课的成绩都是个位数，说话吐字不清，没有连贯的语言表达能力，经常受到同学的欺负。由于课程越来越难，他越来越不爱学习了，上课无精打采，要么搞小动作，要么影响别人学习，下课追逐打闹，作业常常不做，书写相当潦草……在教室里学生经常向我告状。于是，我找他谈话，希望他能遵守学校的各项规章制度，以学习为重，按时完成作业，知错就改，争取进步，争取做一个他人喜欢、父母喜欢、老师喜欢的好孩子。他开始口头上答应了，过后又一如既往，毫无长进，真是“承认错误，坚决不改”。

　　我认真分析了这位同学的现状。其一，已经有厌学的迹象，学习态度不端正。上课注意力分散，课下不写作业，贪玩，惹是生非。其二，自控能力差。家长放任自流，导致他学习不断恶化，不要说是成绩，就连最起码的良好行为习惯都没有。其三，不能正确认识错误，不能积极改进。进入小学四年级本就是学生的一个转折点，再加上他是家里唯一的男孩，农村家长重男轻女观念浓厚，父母们宠惯，姐姐们退让，家里的溺爱使他叛逆心理严重，不受管教，还经常有出格行为。

　　针对这个孩子以上的行为特点，我认为需要老师和家长共同合作，对他进行帮扶。首先改变其家庭教育环境。我同他的姐姐进行了一次交谈（因他姐姐曾经也是我的一名品学兼优的学生，我俩的关系也不错，再加上她正接受着高等教育，比他的家长更好沟通）。我让他姐姐做他父母的沟通教育工作，传达我的意愿，通过谈话使家长明白，孩子的成长离不开良好的家庭教育。让他的父母闲暇时，多抽一些时间来关心他的学习和生活。当孩子有错时，应耐心开导，而不应该用辱骂、拳打脚踢的暴力教育方式来镇压孩子，而是多和孩子沟通交流一些简单的问题，先以培养兴趣为导向，力争来提高他辨别是非的能力，鼓励教育为重。每个周末姐姐都会用短信的方式转告我，她弟弟在家的近期表现，我也汇报孩子在校的表现，了解孩子在家的活动情况。最后利用集体的力量影响他，使其养成良好的行为习惯，让他意识到自己的不良行为会影响全班的荣誉，同时我也让全班同学都关心他，帮助他，一旦有进步就表扬，使他对自己有自信心，使他在大家的善意帮助下，在众多的榜样示范下，逐步向好的方面发展。经过我们大家的共同努力，他的成绩虽然还是不太理想，但是由先前的几分提高到学期末考试的四十几分。

　　他感受到了集体的温暖，感受到了同学间的真爱，学到了很多做人的道理。对他进行帮扶教育，也使其他孩子受到了教育，整个班级的凝聚力一下子提高了很多，我也受益匪浅。

　　二、抓在细微处，落在实效中

　　1、寻找不良习惯的核心生成

　　要实现教学质量的根本进步，非一朝一夕之功，20xx年我又接了新的一届毕业班并担任班主任工作。本班学习成绩两极分化严重，大部分学生思维较活跃，有着比较好的学习习惯，可是，有少数学生没有养成思考的习惯，抄袭现象严重；班干部工作能力很强，但没有起到很好的带头作用，集体观念较差；学生的行为习惯很差，比如：随手乱扔垃圾、抄袭作业、不讲卫生等一系列不良习惯。

　　我认真分析了这个班级的现状，觉得原因只有一个：这个班经常换班主任，几乎一学期换一次，甚至有一学期换了两次班主任。频繁地更换老师，使得学生几乎每天都在准备着适应新老师，，锐气、活力都被磨没了。

　　2、友好合作，提升自我

　　为了培养学生良好的学习习惯，建立良好班风，完善班级管理制度，挖掘班级各方力量，提高班级整体水平。一是从培养学习兴趣、明确学习的重要性着手，注重学生学法的指导，提高学习效率。二是与学生课下交流沟通，融洽师生关系，得到学生的心理认可，达到有的放矢的效果。三是加强与各任课老师的联系，继续做好“后进生”转化工作并发挥家校配合的作用。四是加强对学生综合能力的培养，积极培养学生的创新意识，加强作业的`自主管理，切实提高作业的质量。让优等生保持稳定，让中等生与优等生互学，此外，多鼓励下游生，努力缩小两极分化。做到以上这些我首先要做到勤说（每天时常提醒）、勤问（每天能够与个别学生进行交流）、勤查（每天检查作业的完成情况），加大班委会的管理力度，让学生能在安静的环境中学习。

　　3、爱是搭建教育平台的桥梁

　　作为一名合格的人民教师，就应该尊重“以人为本”的教育方针，去尊重自己教育的每一位学生，从内心关心每一位学生的成长，付出真爱，会得到意想不到的收获。我曾带过的一位学生，在毕业时给我留言：“感谢您，您的爱好像一缕温暖的阳光，温暖了我的心田；您的爱恰似一缕春风，抚平了我们心中的伤感；您的爱犹如一股清泉，流淌在我的心间……”每当看到或听到孩子对我的付出做出肯定时，我的心里比吃了蜜桃还甜。原来爱才是教育的源泉。我教书育人，首先要与学生建立一座心灵相通的爱心桥梁。其次，要有一颗育人平等、宽容的心态。因为平等是一种心态，宽容是一种度量，要给学生一个上进的台阶，记得付出耐心的等待。蜗牛虽慢，但它也有志向。对“问题学生”若采取训斥、指责，甚至体罚的手段往往越搞越僵，既达不到教育的目的，又伤害了师生感情，所以老师应悉心地引导，耐心地教育，就能让学生健康快乐地成长，就能让学生的心中永远充满灿烂的阳光，相信他们一定能收获成功而美好的人生。

　　三、观念改变未来，细节决定成败

　　1、用自己去影响学生

　　通过多年和学生一起生活、学习、沟通、交流，我认识到班主任不仅仅是一个班级的组织者、管理者和创新者，更是学生学习的最好榜样。平时与学生相处的时间比其他老师要多得多，因此班主任的一举一动，都将对学生产生很大的影响。俗话说：“身教重于言教。”因此，在平时与学生相处的时时刻刻，我都严格要求自己，做到“要学生做到的，老师先要做到”。比如，教育学生讲文明懂礼貌，那么我也会主动跟学生问好，说谢谢之类的礼貌用语，孩子也会自然地用礼貌用语来回答；当地上有垃圾时，我会自觉地弯腰捡起；每当到了劳动课，我和孩子一起劳动……这一切，学生会看在眼里，记在心上，慢慢地学生都会照着我的样子去做。只有从最细微、最切近的事入手，才能用行为指导学生，才能对学生良好习惯形成感染力和示范性。

　　2、做学生的知心朋友和引路人

　　我以真挚的感情去激发学生的真情，做学生成长路上的知心朋友和引路人。班主任不仅要把自己扮成严师的角色，而且还要扮演好“管如严父，爱如慈母，亲如朋友”的三重角色，做到以心换心，以诚对诚，情理交融。记得有一次，班上一个孩子生病了，我知道后就及时领到村卫生院治疗，并代付了药费。同学们受到我真情感染，大家毫不犹豫掏出自己仅有的零花钱买东西去看她，这位同学的脸上露出了开心的微笑。我经常用爱去温暖学生的心灵，对特困生，经常嘘寒问暖；雨季来临，每当孩子的衣服被淋湿，我就主动替他们晾衣服，并把我自己的衣服拿给他们；对家庭较困难的孩子，我常把朋友家里的旧衣服收集来送给他们，目的是让他们个个穿戴整洁。就这样温暖了一颗颗幼小的心灵，我们师生之间架起了一座座信任的桥梁，他们也乐意和我推心置腹地谈学习、谈生活。我愿把爱洒向每一个孩子的心田。课堂上、课余间，我都会关心每个学生，不会因为学生的成绩好坏而另眼相待。有些学生基础很差，每次的考试成绩四五十分，可我发现他们很爱劳动，于是我经常关心这些同学，课堂上也经常给他们机会，他们的一点点进步，我都会及时给予表扬和鼓励。这给了他们很大的信心，这些学生进步很快，课堂上由从不举手发言到积极举手发言，回答问题的正确率也越来越高。考试成绩也有所提高。为了让他们有更大的信心去学习，为了让他们有更大的进步，我自己购买奖品对他们进行奖励。我相信，老师把对学生的爱，对事业的执着，倾注到工作的每个细节中，才是真正的大爱。

　　总之，做一名班主任必须意识到，我们的一言一行都有可能深深地铭刻在孩子们幼小的心灵里，可以给孩子们带来永留心中的温馨，也可以给学生带来深藏心底的伤痕。其实教育是一门科学，又是一门艺术，它对从事这一职业的人有着很高的要求，没有哪一项事业比教育人、培养人、塑造人、转化人的教育工作更复杂，更精妙。所以平时要善于学习，勤于总结，注重方法，讲究艺术，这样才能教好学生，管理好班集体。因此，教师要用慧心清除蒙尘，用爱心点亮心灯，用耐心等待花开。

班主任工作感悟7

　　在读《中小学班主任工作理论与实务》之后，我明白班主任是一个班级的核心灵魂，在班级中起着主导作用。

　　班主任是学校在促进学生个体发展过程的中流砥柱。学校教育的中心工作是如何将一名学前儿童转变为一名学生，进而将其塑造成一个全面发展的个体。在这个过程中，无论是从出勤率到学生利益，还是从学习技巧到行为规范，班主任处于中心位置。十年树木，百年树人。班主任是班级工作的组织者、班集体建设的指导者，是思想道德教育的骨干。

　　怎样做一个专业二优秀的班主任：首先，服务学生。一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切应是班主任工作的理论。班主任为学生服务包括为学生提供生活上的服务、文化上的服务、学习上的服务和发展上的服务等方面。离开为学生服务，班主任工作才失去了它真正的意义。第二，管理班级。管理班级是班主任的基本的职责。其内容主要包括：学习方面的管理，生活纪律的管理，班级组织的管理，班级考核与评价的管理等。第三，指导班级。如果把班集体中性格各异的孩子看成是一颗颗玲珑剔透的珠子，那么，要想把他们串成一条美丽的项链，班级丰富多彩的各种活动就是一根最合适的丝线。在班级活动包括日常教育活动、兴趣小组活动、组织参观访问、指导团队活动、组织课外科技小组、调差活动等内容。

　　作为班主任，在课堂上会出现很多的突发情况，那我们应该怎样合理的来处理呢。一般来说，课堂意外可分为不同的情况，按其转化程度可以分为积极的、中性的、和消极的三种。如果在这是教师转化得当，可以转化为积极的，促进课堂教学目的的实现。教师如果可以把意外控制住，不干扰课堂教学的进行，就是中性的，如果教师对意外控制不住，使其持续干扰课堂教学的进行，干扰他人学习，就是消极的。学生睡觉也是让许多想我们的新老师的一件头疼的事，若果遇到学生在课堂睡觉，说明学生要么身体疲惫，要么是对课堂的内容不感兴趣，这对教师是一个极大地挑战。

　　那么我们应该采取相应的措施，第一，采取活动法来提高学生的兴奋性。在一天的某个时段，可能是较多的同学都想睡觉的时候。为了保持学生的活跃，可以让他们做一些活动，事实上，加入体育活动，对于吸引学生的注意力是一种好的办法。另外，老师可以让学生做做伸展运动，做一些课堂上的小游戏，去一下洗手间，或者给他们分配一些课堂任务，例如带消息到办公室。

　　根据学生的模式来活动。突然叫学生回答问题。如果他认为老师可能会随时叫他回答问题，就会保持清醒，更加努力学习。如果老师注意到，他正在打盹，可以问他一个问题或者给他一个任务去做。第二,采用缓和的方法让学生减少课堂睡觉的`时间。如果学生是因为无聊，注意力不集中而想睡觉，应给他一定的压力让他认真听课，所以可以让学生坐在教室的前排或者靠近教师的讲台，当他做得靠近教师的时候，他就不会想去他瞌睡了，而且如果他这样做了，教师一定会注意到的，并且会及时的提醒。如果学生坐在班上的其他位置，教师看到他在打瞌睡，就走向他。教师的出现可能会像闹钟一样使他清醒。也可以考虑让他坐在靠窗的位置，光线和新鲜的空气可能令他更加清醒。

　　有些学生是因为情绪懈怠，喜欢趴在桌子上，不久就习惯性睡着了，这是，老师就需要帮助他们克服懈怠，让学生睡觉变得困难。可以考虑下次他想睡觉的时候移走他的课桌，这样他就没有地方可休息了......

　　本次阅读之后，对班主任的工作有了不少的了解，虽然作为一个只是任课老师，但是在平时协助班主任的工作，也是必不可少的。并且在阅读过程中，了解了很多在课堂上的突发情况，和解决的办法。

班主任工作感悟8

　　刚来到一中时知道要担任班主任工作，心里是完全没有底的，甚至说有点害怕，怕自己管不住学生，管理不好班级。一开始我就用最死板硬套的方法，在学生面前天天绷着脸，想着让学生怕我，他们就可能不敢捣乱。慢慢开始读孙校长送给我的魏书生老师的《班主任工作漫谈》，从中学到了许多科学管理班级的方法，真正要管理好班级，需要有科学的方法。

　　看到书中写道魏老师所带的学生在他不在班里长达一两个月的情况下，自己管理自己的`班级，还可以自己给自己上语文课，自己给自己组织召开班会，让我感觉不可思议。他的学生为什么那么能干与那么自觉？都源自魏书生老师前期所做的大量科学管理工作。

　　所以，我试着用魏老师在这本书中介绍的一些方法，进行了一段时间的尝试，收到了一定程度的良好效果。

　　我先在值日卫生工作上，仿照魏老师的方法实行专项任务承包。每一位学生都有自己负责的任务。并实行相应的奖惩措施，在开始的一段时间内效果不错，但过了一段时间发现同学们的热情度没有之前那么高了，大扫除时我也不敢放手交给他们。现在我开始对每个小组的负责人进行培训，教他们怎样去指挥自己小组的成员高效率地完成当天的值日工作。希望经过几次培训，即使班主任不参与每天的卫生值日工作，学生们就可以自觉高效地完成，不会出现任何差错。

　　这就像要让人民当家作主一样，不应是班主任一人去管理班集体。最重要的是学生的自我管理，班级的管理要依靠学生自己，不要把学生当对手，而是慢慢把他们培养成助手。正如魏书生老师说的那样："普通同学能做的事，班干部不做；班干部能做的事，班主任不做。" 我也希望我们班能做到事事有人做；人人有事做，让学生真正自觉起来。当然我感觉这需要大量的努力，大量的工作才能换来，我会结合自己的班级一步步尝试，希望越来越好。

班主任工作感悟9

　　教了十几年书，也做了十几年的班主任，却总觉得这班主任是越来越难当。也许是社会和时代的发展，让学生的思想有了这样那样的变化，也许是自己的工作激情已因时间的流逝而渐渐减弱。所以，不仅是我，还有许多老师也不愿去做班主任，认为它不算什么“官”，但管的事还不少，鸡毛蒜皮。每天总有那些烦心的.事在等着你。有时面对那些小孩子，真是哭笑不得，一点办法都没有。只有一声长叹，希望学期结束，能早日解脱。

　　最近看了魏书生老师的《班主任工作漫谈》这本书，让我眼前一亮，茅塞顿开。原来班主任工作竟有这么多的乐趣，让你有成就感。就像作者说的：“做教师而不当班主任，那真是失去了增长能力的机会，吃大亏了”。

　　作者是一个著名的教育家。他一个人既当书记，又做校长，当两个班的班主任，教两个班的语文，还有三十多个社会兼职，每年要外出开四个月的会、、、、、、在我们看来，累死了，谁能有这个能力？但魏书生就能如此，他的教学成绩偏还就是最好的，班级管理也从来未出过问题。关键在哪？我觉得，就是作者所说的，要把学生当作班级的主人，实行科学化的管理。

　　魏书生的班级里，每个学生都是班级的主人，都与班级的生长有着息息相关的联系，与班级同成长，共呼吸，遇到事情没有人后退，没有人推卸责任，这种精神形成之后就成了一股强大的力量，一股向上的力量，欣欣向荣的力量。而科学化、精细化的管理，又使他做起来游刃有余，做到了“有无班主任都一个样”的程度，还有什么问题不能解决？就比如他的“班级承包责任制”就是一个很好的创举。

　　学习魏书生，再对照自己，我感到了自己的很多不足，如责任分工，缺乏民主，卫生管理不够精细，没有真正树立学生的主人意识等，这些都需要我在以后的工作中去努力。

　　总之，《班主任工作漫谈》这本书对班主任来讲，是一座宝藏，有着无尽的财富和经验，值得我们去探索，去研究。我会把它放在案头，做为必备之书

班主任工作感悟10

　　早在师院读书的时候，我们教育学老师就给我们介绍了这样一本书，在它的封面上写下了这样的一段话：我力图创造出一种融哲学的理趣、散文的韵致和宗教的情怀于一体的表述风格。因此，我更愿意用心来写一点文字，让读者读出启迪之外的一点冲动，一点推动，一点感动；读出一种情怀，一种心境，一种胸襟，一种器局，读出一个完整的、活生生的、有血有肉的人来。这就是肖川先生的《教育的理想与信念》一书。我被这一段话所感动，让我的内心有一种读一读的渴望。这是一本让你百读不厌，耐人寻味的好书，每逢空余时间我都会拿起来读，品味里面优美的句子，感悟教育的真谛。

　　《教育的理想与信念》这本书是肖川历时xx年写就的译本教育随笔。书中收录的60多篇文章，涉及到了教育学众多的领域和主题，书中肖博士从与经典为友、教育的意蕴、教育给了我们什么、审视教育目标、教育的灵魂、教师的学习与成长、完美的教学、教育的期待、有所执着和真诚的言说等几个方面对教育世界中那些习以为常的现象，给予了学理上的阐释，它力图用感性的文字表达理性的思考，用诗意的语言描绘多彩的教育世界，以真挚的情感讴歌人类之爱，以满腔的热情高扬教育的理想与信念。我虽然没有每一篇都细细读到，但看了其中的不少文章后，使我感到这本教育随笔对于我们来说，很多事情就像发生在自己的周围，为我们教育学生提供了一些准那么和经验。

　　其中教育就是效劳这是书中令我印象深刻的一句话。短短六个字其实就在告诉我们，我们的教育就应该为学生效劳，为了全体学生的全面开展效劳。当我们站在三尺讲台上，传业授道解惑之时，是否洞察到了每一位学生的需要。教育并不单单只是知识的传递，人的知、情、意、行是相互影响、相辅相成的。所以，我们教师要将自身的真实展现来感染身边的学生。简单地说，你要学生有爱，教师先得爱学生；你要学生有容人之量，教师先得对学生宽容；你让学生懂得帮助他人，教师就得给予学生更多的温暖。当孩子从身边你的身上感受到温暖、真诚、仁慈、宽容的时候，他的心中也开始对人性的光明有所了解和感悟，俗话说：近朱者赤应该也适用于教师和学生之间的.相处吧。从字里行间中我们可以感受到肖川博士对教育思考的深刻性，从他的言论中透露着对教育的人性化追求。是的，我们的教育就是以人为本的教育，但我们又常常在不知不觉中忽略了这一点。知识的灌输往往过重地成了主角，而缺少了对孩子个性的培养。正如书中序中写到的教育的任务首先不在于教会受教育者多少知识和本领，它最根本的任务是教他们如何去发现生活中的真诚、善良和魅力，教他们用一颗真诚的心去融入社会、理解他人、关爱生命。作为教师的我们应尽力去挖掘学生身上真、善、美的本质。

　　当然，在对学生进行教育的整个过程中，教师是不可缺少的引导者。遇到一位好的教师往往会使这位学生终身受益。可见教师对学生的影响何其重要，这就对我们广阔的教师提出了更高的要求。书中提到了教师需要做到的六个学会：学会等待、学会分享、学会宽容、学会选择、学会合作、学会创新。只有当我们的教师具备了这些素质，人类才能拥有更加美好的未来。六个学会虽只有少少的二十四个字作为概括，但却包含了对教师耐心、宽容、责任、为人、处事等素质的众多要求，这也成为了我们衡量自己的专业成长是否成熟的标尺。

　　教育是一个人文的世界，书中提到良好的教育更多的是尊重和信任，而不是防范与责罚。我认为两者之间有一个很大的差异，前者的教育目标更长远，看重的是学生今后的成长的道路；后者也许只看到眼前利益，只为了学生的成绩好一点。这样只求眼前分数的教学是永远也不会是最有效的教学。许多的教育学者都指出教育的真谛在于爱，教育的目标是在于人的开展。我想，在这本书中给予了我们更多的教育理念和思想，让我们在工作之余对自己的实践作一点思考，我想只有有了思考，才会有进步，才会有收获！

班主任工作感悟11

　　读了《魏书生班主任工作漫谈》一书，我最喜欢的还是他的一句话：许多事情是没办法选取的，但你能够选取态度。做班主任不能选取学生，什么学生进来，你都得理解，我们此刻应对的就是这们的学生，你再抱怨也没有用，我们只能理解，只要我们尽心尽力，问心无愧，用心应对学生的实际状况，总有一天，学生会提高，会进步的。书中尊人者，人尊之，能受委屈的人才是强者，坚持道德长跑写日记，每一天点燃一盏思想的明灯这些资料也给了我很多启示，教书先育人，育人先做人，他的教改，他的思想，他的班级管理，他的一切，都是真真切切地从学生怎样做人开始的，教会了学生怎样做人，很多问题也就迎刃而解了。

　　我们没有办法选取事情时就只有去选取态度，没有办去改变时，就只有去适应。适应环景，适应社会。

　　我属于愿意当班主任的那类教师。我总觉得，做教师而不当班主任，那真是失去了增长潜力的机会，吃了大亏。魏书生如是说。的确，魏书生教了18年的书，当了17年的班主任。

　　就在他任盘锦市实验中学校长兼书记期间，还兼任一至两个班的班主任，足见其对班主任这一工作的青睐。由此可见，爱这一行是当好班主任的`前提。

　　做班主任不能选取学生，什么学生进来，你都得理解，但只要我们尽心尽力，问心无愧，用心应对学生的实际状况，总有一天，学生会提高，会进步的。魏老师说得好：埋怨环境不好，常常是我们自己不好；埋怨别人狭隘，常常是我们自己不豁达；埋怨天气恶劣，常常是我们抵抗力太弱；埋怨学生难教，常常是我们自己方法太少。确实，回顾自己在平凡的生活和工作中，遇到不顺时就有推卸职责，出现埋怨周围的环境和别人的想法或者说是不平衡心态的现象，却不懂或者不肯从自身出发找原因，不善于改变自己来适应周围的环境。读过魏老师的多改变自己，少埋怨环境这一短文章后，由此我也深深懂得：在遇到问题时要变换角度思考问题，选取用心的主角进入生活，不能一味地要求学生来适应老师，作为一名教育者而是要去努力适应自己的学生。只有教师熟悉、适应学生，由此才能去改变学生，使师生成为一个和谐的整体，促进师生的共同进步和成长。有了这样的认识，我们才能应对现实，坦然地应对班上的后进生，才能自信地工作，千方百计地改变自己的教育教学方法，提高自己的教育教学水平。

　　其次是魏老师民主、科学的管理机制。一个班群众就像一个大家庭，同学们如兄弟姐妹般相互关心着，帮忙着，团结着，离开了这个家庭就走进了社会。一个班群众更像一个小社会，社会上有什么，一个班群众便可能有什么。既然是一个小社会，就就应有一个管理问题。而魏书生老师管理班级，靠的就是两大点，一小点。两大点：一是民主，一是科学。一小点就是引导学生强身健体。在这两大点中，民主是基本的指导思想：平等的对待每一个孩子，

　　不放下每一个孩子，不唯亲，不唯富，不唯优，不唯近。为每一个孩子创设平等参与的机制，促进他们健康、快乐、和谐、主动的发展。学生能处理的事，放手让学生去做，充分的信赖就创造了一个完美的境界。而科学则是魏书生老师管理班群众的法宝：一齐制定详尽而切实可行的班规、班规；自愿而明确的职责到人；简单而富有深意的错误说明书。因为一切都是大家自己制定的，谁都明白违反规定后果，所以孩子们执行起来也不是个性困难。毕竟，明知故犯的还是很少的。

　　最后我个性佩服魏老师激励、鼓励后进生的方法。魏书生老师举了一个例子，一个后进生，原先只考8分，他一步一步鼓励他，给他自信，引导他，使他一步步提高。当他得八分时，魏书生鼓励他：你课听不明白，作业也不做，还竟能考到8分，不说明你有点儿天赋吗？之后魏书生又对他说，这张卷，除了会的8分，还有哪个不服气啊？有没有不服气的题？学生就说：卷子中拼音我能行。于是学生就狠做拼音的题目。就这样，经过学生的努力，老师的鼓励，分数渐渐地提高了。之后学生竟然考到了及格，真是质的飞跃。我不由得感叹于魏老师教育艺术的炉火纯青。对于差生来说，其实他也不愿意考这些分数，他的智力本来就差，如果教师一味地责怪他，他会对自己越来越失去信心，成绩更会一落千丈，教师要正视现实，不能指望每个人都智力超群，只能引导鼓励他努力学习，激发他学习的兴趣，使他在原有的基础上进步。

　　教育是一门科学，育人成才是一种精雕细刻的艺术，在工作中只有讲科学、讲创新、讲艺术，才能培养出适应社会需要的高素质的人才来。在今后的工作中，我将不断多学习先进经验，不断改善，不断提高，用心探索，善于总结，使自己的工作水平不断提高。

班主任工作感悟12

　　班主任是一个班级的最高组织者和领导者。一个班级的好与坏，全靠班主任的耐心教育和引导得当。要想培养一个良好的班级，班主任必须坚持循循善诱、因材施教的育人原则。善于全面了解学生能看到学生身上的积极因素，抓住闪光点，顺手推舟。用“耐心、爱心、关心、仔细、恒心”去引导教育学生，教育学生建立自信心，从小要有一颗感恩的心，将来为社会，为祖国，为人民多做奉献。

　　本人已扎根山区的教育事业二十多个年龄了，一直都担负班主任工作。下面谈谈做班主任工作的几点体会和看法。

　　一、德为首

　　要做好班主任工作，必须对全班学生进行思想教育。我常常利用周会课给学生们讲老一辈革命先烈的英雄事迹，让学生知道今天的幸福生活是来之不易的，是老一辈革命先烈用生命和鲜血换来的。同时对学生进行爱国主义教育，使学生从小就有一个“祖国在我心中”的爱国主义思想。我常常给学生讲授我们祖国的悠久历史和文化。我们美丽的祖国地大物博，资源丰富，人民生活水平不断提高，国力不断强大，科学不断发展。我们是祖国的花朵和未来，所以要努力学习，掌控科学知识，长大后才能报效祖国。

　　我在班上展开了一个“祖国在我心中”的绘画展。大部分学生能展开丰富的想象力，有的画了五星红旗高高的随风飘扬，在五星红旗下面有一些小朋友正在快乐的成长，有的同学画了一棵棵茂盛的大树，大树下面有一些同学正在快乐的玩耍，还有的同学画了我们祖国壮美的山河。这些画都充分体现了同学的爱国主义思想。有的同学还在画中写上了“我在祖国的怀抱中成长”。我把这些画都贴在学习园地里，让同学们时时刻刻都能感遭到祖国就在我们心中。

　　二、爱为主

　　特级教师丁有宽说过：“没有爱就没有教育”。班主任要用爱心，关心班里的每一位学生。特别是对学困生和落后生，要用更多的爱去关心他们，让学生感遭到被关爱的暖和，常常比正面教育成效更好。

　　我们班上的一个不遵照纪律、学习比较差且表现很顽皮的学生——陈明杰;有一次上课趴在课桌上睡觉，我并没有批评他，而是走到他跟前，摸了一下他的额头，发觉他发高烧了。我立刻打电话给他的父母，要他们带陈明杰去看医生。也许是陈明杰同学感遭到被关爱的暖和，从此，我发觉陈明杰同学学习用功多了，一改往日的不良现象，学期统考各科成绩都有明显的提高。

　　我对班上的每一位同学都是这样，发觉某个同学上学有非常表现时，我就上前去询问他，如果是身体不舒服就立刻打电话给他们家长或者亲身带着学生去看医生。如果是生活或者是学习遇到困难时，我就及时给予帮助和解决。

　　有一次，有一位同学把装满早餐的盘子不下心打翻在地上。我看见了，走过去，第一句话就问他有没有烫着，然后帮他洗干净盘子，再次帮她装上早餐，送到她的跟前给她吃。这位学生她一边吃一边激动得流出了眼泪。

　　老师其实就是“父母心”，班主任要把自己的学生当作自己的子女一样关爱他们，让学生处处、事事都能感遭到被关爱的暖和。

　　三、懂感恩

　　每一位班主任都要对学生进行“感恩”教育。教育学生要感恩祖国的培养，教育学生要感恩党的关怀，教育学生要感恩社会的和谐与暖和，教育学生要感恩父母给了我们生命和养育，教育学生要感恩学校老师的引导教育。让学生从小就有一颗感恩的心。如果人人都有一颗感恩的.心，社会将会变得更和谐，国家会变得更强大。

　　20_年的四川汶川地震，及今年的云南、贵州、广西、重庆等地方的百年一遇大旱灾。我所担负的班级在我的带领下，同学们都纷纭积极向灾区人民捐款，虽然钱不是很多，但是足以表达同学们对社会“感恩的心”。

　　去年冬天，有一段时间我感冒了，还不住地咳嗽，但是我没有旷一堂课，没有请半天假，反而工作得很轻松，很开心。同学们知道我感冒了，特别的遵照纪律，上课特别的认真，教室里特别地静，静得连我小声的咳嗽都听的清清楚楚。还有的同学对我说：“老师，你感冒这么严重了，要去看医生哦!”虽然是一句话，但是我能够从我的学生里面感遭到关爱的暖和，觉得生病了也是一种享受。

　　从上面的小事中可以看出学生在老师的关爱下，懂的感恩社会的暖和，懂的感恩老师的引导教育。

　　四、勤工作

　　要做好班主任工作，必须勤落班级管理。我常常要求学生进了校门就要进班门，这个要求对大学校或人数较多的班级，是很有效的。而且还可以与学生多沟通，多了解，遇到问题及时解决，可对学生进行个别辅导。

　　要做好班主任工作，必须勤家访。每周至少三次下队家访，深入了解每一位学生的学习和家庭生活情形，形成学校老师和家庭教育相结合，对做好班主任工作是很有帮助的。

　　要做好班主任工作，还必须勤登记，做好班主任工作手册。著名教育家朱永新教授说过：“没有老师的成长，学生的成长是不可能的”班主任应随时记录自己的教育现象，记录自己的感受，记录自己的教育教学实践体会。

　　班主任工作是艰巨而又繁琐的，要做好班主任工作还有很多琐琐碎碎的事。我期望每一位班主任老师都能耐心教育自己的学生，用爱心感化自己的学生，仔细引导自己的学生，有磐石般的恒心。为社会、为学校创建一个个良好的班风，培养一个个先进班级，为祖国培养一批批优秀的社会主义接班人。使我们的社会将变得更和谐、更暖和，我们的祖国将变得更繁华、更强盛。

班主任工作感悟13

班主任工作观摩日志育人感悟

　　作为一名班主任，我时刻感受着育人工作的艰辛和责任。为了更好地提高自己的教育水平和育人能力，我通过学校组织的班主任工作观摩活动，结合互联网所有文库文档资料，对育人工作有了更深刻的认识，并收获了许多感悟。

　　观摩教学中，我注意到有一位班主任非常注重孩子们的情感教育。她充分认识到情感教育的重要性，尤其是在中小学阶段，情感教育是学生成长过程中不可缺少的一部分。在课堂上，她不仅让学生感受到她的热情和爱心，也让学生学会去关注和爱护他人，让他们更感受到班集体的温暖和感情的力量。通过观摩，我深刻认识到，要做好班主任工作，必须注重情感教育，让学生在感性体验中，更好地接受知识和技能的培养。

　　除此之外，观摩中也让我认识到了尊重学生的价值。我们的学生都是有个性的，他们的思维和行为方式是不同的。作为班主任，我们要注重了解学生的背景和特点，尊重众生癖好，给予他们充分的展示自我的机会，让每个学生都感到被尊重和被重视。如果我们能够做到尊重学生，注重差异化教育，不仅能改善班级氛围，还可以提高学生的自尊心和自信心，最终推动学生成长发展。

　　除了以上这些感悟，我还注意到班主任要善于与学生沟通交流。在观摩中，我发现班主任可以非常娴熟地与学生交流，他们可以利用各种各样的方式去帮助学生回答问题，引发学生兴趣，提高学生的思维能力。同时，他们也善于推出适当的激励措施，给予学生肯定和奖励，在帮助学生进步的同时，也提高了自身的工作效率。

　　观摩中的这些感悟，让我认识到班主任育人工作的`重要性，也让我更加深刻地认识到自身的不足。在今后的工作中，我会更加注重情感教育，尊重学生差异，善于与学生沟通交流。并且在育人工作中，加强自我修养，在实践中不断进步，提升自己的育人能力，推动学生更好的成长发展。

　　最后，我深深感到，作为一名班主任，育人是不断学习、不断进步的过程，只有不断提升自身能力，才能更好地育人。感谢互联网所有文库文档资料提供了宝贵的育人数据，也感谢学校的班主任工作观摩日志活动让我受益良多。

班主任工作感悟14

　　《魏书生班主任工作漫谈》读后感——犯错误，唱歌洛新局磁涧小学游大兴一直以来，我不知道该怎么处罚那些犯了很小错误的学生，对他们光提出批评，提出次数多了，他们就不以为然，《魏书生班主任工作漫谈》读后感大兴。今天第二次看魏老师的这篇文章后，心情豁然开朗。低年级学生年龄小，生性比较贪玩，下课的时候光知道玩，等到铃声响了，有部分学生才想起上厕所，虽经多次教导，还是有个别学生上课迟到，甚至上课时间跑去报告说想上厕所，读后感《《魏书生班主任工作漫谈》读后感大兴》。有时候我坚决不允许他们去，并且严厉的说：“我说了都少次了，下课先上厕所，怎么记不住呢？”

　　可有时候看着一些学生憋着尿时难受的样子，就让他们去了，但警告他们下不为例。警告归警告，偶尔还会有个别学生跑去报告。这么点小事如果按照常规发哭脸，确实有点像咳嗽两声就得扎针输液似的，显得过分了点。而且时间长了，又容易引起学生的逆反心理。可这又不能说这不是错误，咋办呢？魏老师这一招，帮了我。这样一来，需要调节气氛的.时候，就有了现成的人选；而且这种纠错的方式，不仅密切了师生、同学之间的关系，还淡化了学生的逆反心理，调节了班级的气氛。我准备从今天开试试。今天做操时，有个别同学没有及时站好，我说罚他们唱歌，这样比动不动就发哭脸好多了，显得我们的管理不人性。这解决了我的烦恼，真好！

班主任工作感悟15

　　来到学校已经有一个星期了，在此之前，我还是一名大学生，而现在，我已经成为一名数学教师，二二班的班主任。角色的转变让我有点措手不及，毕竟学校的理论学习和实际的教学活动还是有很大差别的。当校长宣布担任班级的时候，我是有惊讶的，毕竟我们学校只有二年级两个班，我要担任两个班的数学课，还有一个班的班主任。惊讶之后我并没有提出异议。我知道这是锻炼自己的好机会。年轻人，新老师，就应该多学习，多做事。不去逼一逼自己，永远不知道自己有多优秀。

　　还记得第一天当班主任，没有经验的我手忙脚乱。六点半起床，赶紧梳洗完毕。为了节省时间，去了离学校最近的早餐店，买了一个馋嘴饼。越是节省时间就越是出乱子。由于走得很急脚狠狠地崴了一下，脚没事鞋子却坏了。当时心里咯噔了一下，这可不是一个好兆头。同行的老师很好，搀扶我回去还借我鞋子穿（刚到新学校，家远没带太多衣物）。就这样拿着我的馋嘴饼边吃边去教室开门。开门的过程也不顺利，锁不好开也请老师帮了忙。

　　就这样很快就到了7：30，学生都开始进教室了，我的心也有点不安起来。上一年的班主任牛老师给我交代了很多事情：谁适合当班委啦，谁上课喜欢贪玩啦，谁有比较特殊的情况啦……我一一地都几下了，生怕错过了什么。等全班学生来齐了之后，牛老师开始告诉学生，以后她不再教他们了，要去教一年级，但是有什么事情还可以去找她，她还在原来的办公室……我看到有些学生都开始伤感了，我心里也有点难过，担心学生不喜欢我这个班主任。然后牛老师告诉学生我以后就是他们班的新班主任，让我简单的'介绍一下。由于当天教研室要来听开学第一课，要求学生赶紧把卫生打扫完毕。我的介绍也就1分钟时间，告诉他们我姓什么，担任数学老师和班主任，希望在新的学期里共同学习，共同进步。接下来牛老师就帮我挑选了一些人去打扫卫生了。

　　上课铃声响了，我并没有开始讲新课，学生刚放假回到学校，还没有进入到学习状态。而且我对他们也完全是陌生的，总得先了解了解，知已知彼，才能百战不殆嘛。接下来，我给学生又详细地介绍了下自己，又请学生做了自我介绍，选班委，排座位，这这样忙碌的一天有条不紊地进行着。

　　虽然我没有当过班主任，虽然班主任的工作是忙碌的。但我知道我的能力就是在这个过程中锻炼出来的。认真过好每一天，和学生一起成长。

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