办公室工作检讨书

时间:2023-04-05 12:56:20 工作检讨书 我要投稿

办公室工作检讨书

  当我们做某件事,出现了失误后,为此要写检讨书来自我反省,在写检讨书的时候要注意态度要诚恳、端正。那么问题来了,到底应如何写检讨书呢?以下是小编整理的办公室工作检讨书,仅供参考,大家一起来看看吧。

办公室工作检讨书

办公室工作检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  在“传达文件”和“会议通知”这两件事上的工作失误,反思了几天,我觉得没有一点客观原因,这完全是我的错,我必须独自去承担后果。在×局长和×主任语重心长地找我谈过后,我更觉得不能推卸责任了。回想一年多来的工作,我走了好多弯路,犯了太多过错,这样糊涂下去,并无半点好处,只能是害了自己、毁了前程、辜负了领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,犹未迟也。

  检讨一:屡次犯同样的错误,我自己都觉得太不应该了,这证明了我的思想作风没有端正,岗位责任意识不强。办公室是一个部门的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在同样的问题上多次犯错,以至累教不改,无可救药,之后自然便是领导寒心、自己灰心、家人伤心。“传达文件”的失误在于我的惰性,把自己凌驾于领导之上,妄图猜测,认为领导不在,就可以省事了,结果只能是耽误领导的工作计划,换我做领导,也是忍无可忍的。“会议通知”事隔“传达文件”不久,在×局长的反复叮咛下,我仍然无视领导的指示,又胡乱猜测×局长是和×主任在一起的,既然电话打不通就可以不联系了,并没有意识到自己的严重失职。其实若×局长自己来通知会议,又要我何用?通知四人开会,二人未通知到,后果真是不堪设想,换我做领导,这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。

  检讨二:工作作风的.不扎实,自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错,就是因为方法简单、能力不强,没有树立雷厉风行的工作作风,没有全局观念和岗位意识,有些工作又缺乏主动性,造成了今天的一错再错,自己也很遗憾,更不要说领导的失望了。工作了一年多,还是犯这样那样的错误,我不得不去检讨自己的工作能力和办事效率,很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成,有的还是未能达到领导的要求。现在连“传达文件”和“会议通知”这样的小事都办不好,我实在是问心有愧,无地自容啊!

  作为××工作的一个新人,通过这次教训,我自觉还缺乏三股劲头:一是面对新挑战、新变化,有畏难情绪,缺乏顽强拼搏的“狠劲”;二是面对成绩,容易产生自满情绪,缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的“韧劲”;三是面对形势的变化,精力难以集中到办公室工作的这个中心上来,缺乏沉下心来、埋头苦干的“钻劲”。痛定思痛,我必须毅然决然地承担责任,不能说挨了领导的批评,就心里不服,产生怨气,更加消极怠工。只有眼光放长远了,才能发现这次的教训是非常及时的,借检讨的机会,我能充分看到自己的缺点,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”来。

  这件事不能就这么过去,我必须书面检讨,以此鞭策。

敬礼!

xxx

  20xx年xx月xx日

办公室工作检讨书2

  财会人员工作失误检讨书 尊敬的公司领导: 身为一名工作2 年的财务人员,本职工作性质所在,工作的重中之重 就是确保好资金安全,财务工作也是一份须要非常严肃认真对待的工 作。而这一次我的'错误,充分暴露出我在工作上存在的现金管理意识 不强、对管理制度的认识不够与危机预判能力不到位等不足与缺点。

  如今,犯下了如此严重的失职错误,除认错反省之外,我必须做出深 刻改正: 第一,重新审视工作当中存在不符合制度规范的一切行为,切实加以 纠正。重新认真学习一遍《公司财务工作规则》,牢记规则,今后势 必妥善保管资金,每次离岗务必将资金锁进保险柜。

  第二,从此次错误当中深刻吸取教训,时时铭记在心,自己反思错误 (定稿版) 细节,最大程度上避免今后发生同类错误。

  第三,通过此次错误严肃正视自身工作行为,吃一堑长一智,提供自 身工作危机意识。在每一步工作做到有足够危机预判,尽己所能避免 工作错误的发生。

  现在,面对造成如此严重的后果,我内心十分痛苦与纠结。我十分希 望警方能够早些破案,让公司遭受的损失越小越好。

  此次错误之后,我深感对不起领导,我将努力改正不足,尽最大努力 为公司做出贡献。

  此致

敬礼!

  检讨人:

办公室工作检讨书3

  本人是饮料课的xxx,今天中午未安排好员工吃饭时间,导致员工同一批吃饭,造成区域漏岗,而员工吃饭时间严重超时,未做到督促作用,身为xx课的组长,本应该起到辅助该课主管的作用,却因细节没注意到,发生了这种不应该发生的错误,通过这件事情让我认识到我在日常工作中还有很多不足的。地方,因平时跟员工关系较好,对于安排下去的工作很多都只是一个形式而已。

  而员工有没执行到位都不在我关心的范围之内,每天只是做好自己的份内事,组长这个职位对我来说只是一个头衔而已,其次可能在超市待久了,有点老油条了,自己上班的纪律也有点散漫,更加导致不能黑下脸去约束员工,因此才有了今天这种错误的发生,通过这件事情使我认识到作为一名组长,不是只要会补货,会整仓库就行咯,那只是一名最普通的员工都应该会做的事。

  作为一名组长,他首先要有一定的`自我约束的能力,还要有较好的组织能力,领导能力,工作时间内公私分明,对于部门领导分配下来的工作认真执行,日常工作中为了做好自己的本职工作外,还要严格督促部门员工做好每天的日常工作认真遵守公司各项规章制度,工作时间内做到部门区域不缺岗,漏岗,不聚众聊天,尽努力把工作做到,也保证在今后工作中,不再犯同类错误。

办公室工作检讨书4

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,我实在是羞愧,在这件事情上面我做的不好,我知道工作需要时间,很多时候应该主动地去做好这些事情,我也知道只有不断的去积累,给办公室一个好的工作氛围,这才是每一位办公室员工的职责所在,我现在非常的不安,也纠结了很久,仔细想了想我也实在是不应该在这件事情上面做的这么不好,回想起来也在纠结自己是不是应该反省自己,现在我知道这是一定的了,作为办公室的员工,我们本来在工作上面就理应是细心的,无论是在做什么工作的时候应该保持一个稳定的心态,这是我们的每一个人应该做到的,可是我今天还是在工作上面失误了。

  回顾今天的事情我应该负全责,我作为一名办公室成员本来就不应该出现这种情况,我纠结了很多,未来的时间还有很长的,但是我要不断的去提升自己这才是真的,我也有想过不能够应该自己做不好就不去选择,我这次意识到了一旦在工作当中这种错误成了习惯那将会是大问题,我感觉欧文很对不住您,在这件事情上面我也没有坚定好自己的心态,我本来就不应该在这情况下面犯低级的错误,回想整件事情的经过我都是无比羞愧的,工作本来就应该是本职工作,我想了很多,在这个过程当中一定会发生很多事情,我这么以来就破坏了这种氛围,办公室的工作本就应该保持端正的态度,我现在真的是非常的自责,这本来就是我过错,在这件事情上面我做的太不好的.了,现在想一想就感觉很自责。

  工作失职有的时候就是会这样,我不应该抱着一个不好的心态,这么下去,在这个过程当中我也是非常的坚定自己的态度,当然我也在思考,是什么问题一直在影响着我,让我连自己每天都会做的工作都能够出错,后来我就自习的想了想我感觉这就是我的问题,我不应该在工作当中放松自己,这是我的过错,现在我思考了很久,我的个人问题是非常严重的,在工作当中一旦松懈了就会很难在挽回,我这次就是这样,我没有及时的端正好心态,这么一来就出问题了,事情是非常严重的,这次事情过后我也在思考一些问题,我不应该这么消极下去,在这个过程当中我一定要纠正自己,我会就这次工作失职一事反省自己的。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

办公室工作检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  我是公司办公室里的小x,我向您深刻的检讨我在x号犯下的错误,这次错误让后知后觉的我背后出了一身的冷汗,也幸好我们公司严格而完善的检查系统及时的发现了我文件上的错误,及时的将它改正了过来,让我能够庆幸我的粗心大意没有给公司带来损失。

  但是这件事的影响依旧是非常的恶劣,办公室是公司工作处理的中枢,而我身为办公室的一员,公司与同事们将各项的工作交给我是对我的`信任,是相信我能够将各项工作都妥善的处理好。而我这次的粗心直接导致了公司对我们办公室工作能力的质疑,影响了我们公司工作的协调性和信任度,间接的对我们公司的业绩造成了一定程度的影响。

  所以这样的情况我要负起很大的责任,在过去的工作里,我一向是以兢兢业业与快速的处理文件工作而闻名。但是在最近我却有了一些工作上的懈怠,导致没有往常那样的用心工作还一味地追求快速的处理文件。这样的情况怎么能够保证不会出现问题呢?所以这次的错误并不是偶然,而是我工作态度疏忽下所必然带来的结果,也是能够凭借着工作态度和认真程度的改变而完全可以规避的失误。

  还请领导相信,我虽然犯了这样的错误,但是这并不代表着我的工作能力方面出现了问题。相反,这次失误还能够将我已经有些怠惰的工作状态迅速的调整过来,并以此为戒保证自己在以后的工作中不会再出现这样的问题。

  现在公司正在处于发展期,各位同事都抱着对未来的期望,并相信我们正在参与在一件注定能够给我们带来成功喜悦的工作。这样的工作环境和氛围是我所梦寐以求的,我也真诚的希望我能够为公司为同事们出一份力,将我们公司的前进速度提快一个档次,能够更快且更好的发展,从而实现大家的梦想。

  因此,我希望公司以及公司领导能够看在我之前尽职且优秀的工作表现上,给予我一次宝贵机会,让我能够有将这次错误当做鞭策和教训的机会,在我们公司中继续贡献力量。在以后的工作中我也会长期保持认真负责的状态,积极地与同事们协调工作,保证我们公司的工作能够顺利的开展前进下去,让我们公司能够快速的越过困难的山峰,到达成功地绿洲!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

办公室工作检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  我作为您的秘书,我非常清楚知道自己的这份犯错,给您带来了多少麻烦,所以我也清楚的可以知道自己这次错误的严重性,我真的觉得非常的对不起您,本来我身为秘书就是给您排忧解难,给您的工作带来便利的,但是我这次错误足却是跟自己的工作方面恰恰相反,差点就给公司带来了很大的损失,我不知道该怎么得到您的原因,好像我也不配得到您的原谅,您没有因此开除我,我已经非常的`感激了,这次的事情,真的对不起。

  今天您带着我去面见一个公司的大客户,对方说是看中了我们公司新开发的那个软件项目,然后等到饭局结束过半之后,你们就开始聊工作,对方表示越听越感兴趣,问我们又没有实际的效果展示,以及预计可以给他带来的收益,当时您就直接让我拿东西给他看,但是我在饭局开始的时候,我就发现我带错一台笔记本电脑了,但是我也知道在这种场合突然离席是非常不好的行为,必须得老老实实的坐在这,我在心里暗自祈祷你们不要聊的那么顺利,这样就可以留到下次再看了,但是客户对这个项目的情趣远远超过我的预计,不仅要看演示效果了,还问合同是否可以今天签了,我当时我都说不出话了,我实在不知道该怎么告诉您,我带错电脑了,后来还是您足智多谋,跟对方喝了很多酒,把对方灌醉了,就没办法谈工作了,只能选择下次再聊了,要不然我们准备工作做的这么差,会让对方觉得我们没有诚心,甚至会直接怀疑我们对产品的描述是否属实,这样就会让对面直接放弃我们这个项目,那么我对公司造成的损失就太大了。

  我知道是因为我的疏忽大意,才造成这次尴尬的情况发生的,还好您应变能力比较快,立马就意识到了事情的不对劲,顺利的让损失降到了最低,这就只能靠下次再约对方了。这次的事情,让我想了很多,我觉得我对待工作,是有点太过于随意了,基本上都是您叫我干嘛我才干嘛,没有一点自主意识,要不然也不可能发生我拿错电脑的情况,这让我觉得我还吗没有达到一个合格秘书的概念,我的工作态度仍需改正,我一定会把这次的事情好好的记住,用其好好的激励自己,我最不希望看到的,就是我在工作上出现失职,给您带来不便,但是没想到这样的事情发生的这么快,这就说明,我在秘书这条路上要走的还有很长,您放心,这次的错误我只会让他发生一次,以后再无可能。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

办公室工作检讨书7

尊敬的领导:

  在“传达文件”和“会议通知”这两件事上的工作失误反思了几天我觉得没有一点客观原因这完全是我的错我必须独自去承担后果。在×局长和×主任语重心长地找我谈过后我更觉得不能推卸责任了。回想一年多来的工作我走了好多弯路犯了太多过错这样糊涂下去并无半点好处只能是害了自己、毁了前程、辜负了领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误展开深刻的自我批评希望能够悬崖勒马亡羊补牢犹未迟也。检讨一屡次犯同样的错误我自己都觉得太不应该了这证明了我的思想作风没有端正岗位责任意识不强。

  办公室是一个部门的“喉舌”是部门有效运转的枢纽。没有强烈的'责任意识是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任明显放松了对自己的要求。态度决定一切这是做好工作的起码要求没有良好的工作态度就会在同样的问题上多次犯错以至累教不改无可救药之后自然便是领导寒心、自己灰心、家人伤心。

  “传达文件”的失误在于我的惰性把自己凌驾于领导之上妄图猜测认为领导不在就可以省事了结果只能是耽误领导的工作计划换我做领导也是忍无可忍的。“会议通知”事隔“传达文件”不久。在×局长的反复叮咛下我仍然无视领导的指示又胡乱猜测×局长是和×主任在一起的既然电话打不通就可以不联系了并没有意识到自己的严重失职。其实若×局长自己来通知会议又要我何用通知四人开会二人未通知到后果真是不堪设想换我做领导这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。

  工作作风的不扎实自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错就是因为方法简单、能力不强没有树立雷厉风行的工作作风没有全局观念和岗位意识有些工作又缺乏主动性造成了今天的一错再错自己也很遗憾更不要说领导的失望了。

  工作了一年多还是犯这样那样的错误我不得不去检讨自己的工作能力和办事效率很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成有的还是未能达到领导的要求。现在连“传达文件”和“会议通知”这样的小事都办不好我实在是问心有愧无地自容啊,作为××工作的一个新人通过这次教训我自觉还缺乏三股劲头一是面对新挑战、新变化有畏难情绪缺乏顽强拼搏的“狠劲”二是面对成绩容易产生自满情绪缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的“韧劲”三是面对形势的变化精力难以集中到办公室工作的这个中心上来缺乏沉下心来、埋头苦干的“钻劲”。

  痛定思痛我必须毅然决然地承担责任不能说挨了领导的批评就心里不服产生怨气更加消极怠工。只有眼光放长远了才能发现这次的教训是非常及时的借检讨的机会我能充分看到自己的缺点可以真正榨出衣服掩藏下的“小”来。这件事不能就这么过去我必须书面检讨以此鞭策。

  检讨人:

  ××××年××月××日

办公室工作检讨书8

  一办公室人员刚到纪委工作就犯了严重错误:前天接到通知说中央电视台记者要来采访市廉政先进典型,领导要办公室通知几个好局长来。为了赶快下班,所以一办公室人员通知各单位时说的比较简单:“请你们局长明天到纪委来一趟。”

  没想到国土局长接到通知后大小便失禁,心脏病突发,不醒人事。财政局长自首了。交通局长当晚就失踪,据说已逃往加拿大。工商局长连夜杀死情妇,他以为她出卖了他。卫生局长服毒自杀!

  这惨痛的`一切都是办公室人员工作方法简单造成的,办公室人员痛定思痛,深感内疚,特作检讨!

办公室工作检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  由于我工作疏忽的原因,没有记好领导给我的新的工作任务,所以在领导您让我交那份文档的时候,我不能够按时交上那份文档。身为公司的员工,做好领导给我的工作是基本的事情了,可是我做事情太过于马虎,才吩咐我做的事情我没过多久就给忘记了,所以领导您自然就严厉地批评了我,我在感到无比难过的同时,也对自己产生的非常大的自责心理。当初我来公司面试办公室文员的岗位的时候,自己口口声声说的是自己工作娴熟有好几年的文员岗位经验,说自己工作中肯定能够做好每一项工作,帮助领导分担烦恼,现在到了工作中来,自己工作做了很多,错误同样也犯了不少,实在是愧对于公司给予我的信任,愧对于我自己这个岗位。

  我这次工作疏忽造成的问题虽然不是特别的大。后面自己也加班加点地完成了工作,当时在自己工作信誉上出现的危机却是空前的大的,因为办公室文员的工作本身就是行政这一块的,对公司各个部门都有一定的影响的`工作,自己却在工作中做事都不仔细,对于领导吩咐的小事情都能给忘记,让人不得不怀疑我的工作能力,甚至还会对我本人产生不信任感,这太糟糕了,所以我必须要好好地改正这个错误背后所隐藏的缺点才行!

  1、对待工作太不细心了,马马虎虎,做事情也没有一个规划和记录,这样子是十分危险的,幸好这一次知识忘记了文件,后面也在最短的时间内补回来了,要是下一次忘记了什么公章或者我文件制作上不细心弄错了金额什么的,那就是我怎么也承担不起的错误了。所以我以后做事情必须要有规划,要更加的细心才行,为了自己以后不遗忘自己的工作任务,我准备每天上班前写一写自己的工作要求,大家需要我做的事情我也要在本子上记好才行,这样子就不会轻易忘记了。

  2、好好地审视自己的工作表现,深挖自己工作中有没有什么欠缺的、没有做好的地方,自己要及时的针对这些缺点和不足做好改正弥补,想办法提高自己的工作能力,让自己变得更加的优秀。

  请领导不要再生气了,也请领导相信我要好好表现自己的决心,我现在已经有了很深的改正自己的觉悟,保证自己不会犯错了!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

办公室工作检讨书10

尊敬的领导:

  您好!

  真的很抱歉,因为我们在工作中的失误,导致在今天的会议上出现了因准备不充分多次影响了会议的进行,甚至还差点导致会议中断的严重错误!这是我们在工作中的懈怠!也是因为在工作中的不仔细所导致的!

  反思这份错误,我意识到这并非是某一个员工的问题,而是我们xxx办公室整体的问题所在!因为我们对于仪器的维护没有明确的规定负责人,导致在会议开始前的准备上也没有及时的检查,结果导致了意外频出!这是我作为管理的失职,对此我真的感到无比的惭愧。

  之后,我们也对这一问题进行了深刻的反省和总结。作为xxx公司办公室部门,在相关工作上却没有处理好自己的工作任务,这点实在是非常的糟糕!对此,我们也进行了深刻的讨论。

  首先,我们认识到这是我们在工作中的散漫所导致的问题,作为办公室部门,我们负责对公司的各种大小事情负责的处理好。但也有许多的工作,如一起的维护和检查方面,因为基本都由准备的员工顺带负责,一直以来也没有明确负责人。所以在在这次出现意外的.问题,我们却没能及时的处理,对此,我也感到无比的惭愧。

  其次,这也是我们对工作的不重视,会议室的器材尽管并非是时时刻刻都有人使用,但如果我们在平时不去认真检查和保养,万一在重要的会议上不能使用,不仅会扰乱会议的正常进行,给领导们的工作带来极大的麻烦,同时也会严重的打击各位工作的积极性,这实在是非常不应该发生!

  在此,这也是我们对工作安排的不重视,尽管办公室要负责的工作琐碎且众多,但我却没有重视那些是真正重要,真正不能出错的事情!对于这些不能出错的事物,我们应该在日常就加强维护工作,防止工作出现问题!

  此次,在反思中,我意识到了我们明明作为办公室的部门,但却在工作中非常的懈怠!这是非常不应该的!对此,作为管理人员,首先因该反思自己的思想!其次,也应该管理和教导好手下办公室的员工们,重视这一问题,对待工作要分清主次,也要加强自我的审查,认识到在工作中还有哪些没有做到的地方,并在今后的工作任务中及时的改进!

  在今后的工作中我们一定会及时的加强工作要求,望您能原谅我们此次的失误。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

办公室工作检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx公司办公室里的一名文员,我叫xx。一直以来我都有遵守着办公室守则,规规矩矩的做着我小文员的职位,但是在昨天我却犯了一件十分严重的错误,因为我的玩忽职守,我擅自离开岗位,让前来拜访的客户等了我足足半个小时,最后,谈的也不怎么愉快的就离开了我们的办公室。虽然我有跟他道歉了好几次,但是他对我初次见面的印象也大打折扣,连带着对我们公司的形象和态度也产生了一些质疑的想法,所以原本要成交的订单,迟迟拖到现在也没有签下合同。对于这件事情,都是因为我的问题和我的原因造成的。如果在当天,不是我要擅自离开岗位,不是我弃工作不管,那我就不会让客户在无人的办公室里白白的等了半个小时。而且原本在当天就是我和客户约定谈合同的事情,如果不是我的工作不负责,不认真,那份合同估计也早就签下来了,也不用再等到现在,都来为这份合同的事情着急。所以,弄成这样子的情况,都是我的过错所致,我心中的愧疚也无法用言语来表达,我只希望领导能看到我诚心认错的态度,能看到我为此而做出的行动。

  而对于昨天我为什么会擅自离开岗位,玩忽职守的原因,也就仅仅只是因为我的好朋友从很远的地方赶过来看我,我一时开心,就忘记了我之后还有一个约,然后就想着出去见一下我朋友应该没有多大的问题。碰巧昨天整个办公室里的人都有事情去了,又只留下我一个人在值班,所以我也就没有跟谁做汇报,满心欢喜的离开了岗位。而当客户过来的时候,就是一个空位一人的办公室迎接他的。等到他打电话给我的时候,我才想起还有这么一件重要的事情来,就匆匆的`赶回去了,可是还是晚了三十分钟。

  为了能挽回这笔订单,为了能挽回我们公司的客户,为了挽回我的错误所致的损失,我不止一次的登门拜访,给当天的客户赔礼道歉,并且想尽办法,获得他的原谅,让他对我们公司的印象发生改观。我相信在我如此锲而不舍的努力和挽回之下,xx客户一定会被我的诚心所打动,最后选择原谅我,和我们公司重新成回到亲密的合作伙伴关系。也向领导保证,以后绝对不会再出现像这次这样玩忽职守的事情了。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

办公室工作检讨书12

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,是在是非常的羞愧,我没有做好自己的工作,今天出现的问题也是非常不应该出现的,这对我有着非常大的影响,我不愿意让这样的情况继续发展下去,现在我也是有着非常大信心去做好自己的事情,我也愿意把这些都落实到位,但是今天我工作失职了,我必需要好好的反省自己才是,这也是现阶段的我需要认清的一个事实,作为一名办公室文员我需要用行动去证明自己能力,敢于去做好这些细节的事情,对于这次工作上面的问题我就更加需要去用心去做好了,我也一直都在努力的做好自己的本职工作,有些事情是需要时间的,我也一定会好好的做好本职工作。

  今天我工作出现了问题,我还非常惭愧的,现在想了想这样的情况实在不应该发生在我身上,我也一直都在努力的完善好这些,我是非常原因去做好这一阶段的工作的,有些事情本就是需要付出足够的时间跟精力,这些我都是非常的清楚,我一直都相信我有能力去处理好这些的,一旦事情发生了还是需要用心去做好的,现在我还是有很大的信心去把这些都落实到位,我一直都相信我能够保持好心态,但是今天工作的时候还是出了问题,我没有做好一些细节上面的事情,拖慢了大家的工作进度,这对我的影响是非常的大的,我想起这些我就非常的难受,现在也是很自责,不知道怎么跟您交待了。

  在办公室工作了一年多的.时间了,我现在也是非常的难受,有些事情本来应该认真负责的去做好,但是现在很显然,我做的还是不是特别好,我需要给自己一定的时间去消化,这段时间以来我在工作当中没有好的状态我,还是会经常性的出现错误,这对我的影响很大,也直接导致了我工作出现了问题,这是在是非常的不好,是我个人的原因影响了工作这让我非常自责,在接下来的工作当中我会好好的弥补自己的过失,我知道现在的我是一个什什么样的状态,肯定是非常的不好,我需要用实际行动去证明,我是能够调整好自己的心态的,这一点毋庸置疑,我希望我能够在下一阶段的工作当中继续努力提高自身能力,这次工作上面我失职了,我怀着非常内疚的心情,以后我一定会注意这些,请您相信我。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

办公室工作检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,我今天的工作不认真导致出现了一些问题,这让我感觉非常的难受,现在我回想起来的时候还是非常自责的,对于这一阶段的工作的我是抱着非常积极乐观的心态,但是现在出现这样的情况这不是我愿意看到的,我真的是感觉非常的难受,有些事情还是需要坚持下去,无论是做什么事情这些都是有一个好的心态去做好的,但是我今天工作的时候做的这么不认真,出现的问题还是有很大的,我需要反省自己。

  现在问题出现了我就 应该主动的去纠正,有些事情还是需要清楚的,在工作当中我不愿意去解释这些,但是有些东西是需要时间去消化的,我现在工作状态不是非常的好,一直以来没有坚持住自己所规划的事情,这是有很大问题的,我工作上面出现的问题,这是我需要好好的去纠正的,我一定要认真去做好这些,我需要时间去证明我是能够处理好这些的,在工作当中我其实一直都能够做好细节上面的事情,但是今天的出现的问题是我长期以来的对自己工作不上心,总是忽视自身的一些情况,导致了我现在这些情况的出现,我应该好好的去纠正这些问题,端正好态度才是。

  今天我工作当中出现这这样的情况是有很大问题的`,一直以来我都没有把这些思考到位,所以问题是出现在我的身上,我相信我是能够处理好这些细节的,在工作当中我一直都对自己非常的有信心,不是什么事情都能够敷衍过去的,今天我出现了这样得情况就应该及时的反省自己,这一点我是非常清楚的,现在事情已经发生了,我会就正好自己身上的出现的错误,我们办公室是一个小集体,每个人的工作都是重要的,不能忽视一些细节,我一定也会在接下来的工作当中去尝试提高自己的能力,作为办公室的一员不能给给我们办公室拖后腿,我一定会加油的去做好自己事情。

  工作当中出现的问题,这不能让我放弃对自己能力的提高,我只会在接下来的工作当中进一步加强对自己的要求,我一定会打起精神,工作仔细认真起来,不管是走什么事情都应该有一个正确的心态,现在是一个开始,我会陆陆续续的去落实好自己的工作,未来的时间还有很长,我肯定会去提高自己的能力。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

办公室工作检讨书14

尊敬的领导:

  您好!

  对不起,我犯了一个十分重大的工作失职,公司的公章被我弄丢了,我现在也是慌了神,这可是由我这个办公室秘书负责保管的东西啊,我怎么就弄丢了呢,我知道您现在肯定特别不想看到我,这样的低级错误也能犯,对不起,我真的不知道怎么回事,我明明一直都把它保管的很好的,可是不知道怎么就发生这样的事,我现在也是不知道该怎么办了。

  我向您保证,我一直都把它放在我的抽屉里,不过我并没有上锁,我觉得没人会来动我办公室桌子上的东西,这是我的失职。并且这个公章我已经好久没碰它了,这段时候的工作一直没有需要用到它,大概有半个月没打开抽屉看过它,并且您也是知道的,我前几天才刚跟您出差回来,这次去了一周,可能就是趁这段时间丢的,我现在也不知道到底是什么原因,而我的办公室刚好又是没有监控的,此时此刻我真的不知道该如何是好了,毕竟那是公章啊,可以用来干很多事了,我现在都不敢想象会发生什么事情。我希望您能看在我这是头一次在工作上出现失误,原谅我这次。

  首先为了弥补这次过错,避免事态往更加严重的方向发展,以下是我的个人建议:

  我们公司的文件基本上都是您先签字,我再用公章盖上,对吧?那我们这段时间的工作流程就改为,我先盖章,您再签字,并且保证每一份文件都是我亲手递交给您的,以防有居心叵测之人。我暂时就拿公司的.备用公章用,这样既不会耽误工作,又不会对公司造成什么影响,您看行不行。而且我记得因为我的那枚公章上面经常经常使用,所以说上面有个小缺口,印出来是有明显的痕迹的,您只要仔细观察是可以发现的,这样就可以绝对的避免意外发生。

  这件事终究还是我的错,为了以后不再发生这样的事,我向您做出以下的保证:

  1、我会向您提交个申请,在我办公室装一个摄像头,这样就绝对不会发生这样的事。

  2、重要的文件,重要的东西,以后一定妥善保管,绝对不会这么随意的放置。

  3、这次公章的制作费用从我工资里面扣除,这也是理所应当的。

  4、我会在这周的会议上跟大家道歉,毕竟这是我的失职,一定程度上影响到了大家的工作,我甘愿接受处罚。

  领导您放心,经过这件事之后,我会更加专心致志的工作,给您带来更大的便利,我要尽可能的为工作带来效益,这样才能弥补我这次的过失。最后再跟您说一声对不起。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

办公室工作检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,在公司做的是办公室文员的工作。每天自己的工作也比较简单,处理一些文件资料,完成领导交代的任务就好,但是我却连这种简单的工作都没有做好,为此我必须进行自我反思,找到不能将工作做好的原因,以后并加以改正,请领导指正。

  办公室文员的工作是简单的,又是琐碎了,需要每天的事情重复做,工作的重要性体现在小细节里面,我的工作岗位很注重细节,而我平常是个粗心大意的人,性格大大咧咧,认为只要将手头的工作做完,还有偶尔领导交代的任务做完就行了,就从来没有想过去检查一下,看有没有出错,直到现在工作上出现了一些纰漏才发现是自己的细节没有注意到,差点让公司蒙受损失。是我的问题,是我不注重细节,之前没有发现问题,就一直自我感觉良好,以为自己已经做的很棒了,其实这都只是自我感觉而已,我要成长和进步的还有很多,我为我不注重细节的习惯感到很惭愧,也会深刻的检讨自己。

  工作上出现了纰漏,自己的本职工作没有做好,这也是自身对工作不认真的体现,是自身工作态度不行的体现。身为公司的一员,在上班的时候就应该把精力都放在工作上面,不仅每天要完成自己的工作量,还有讲究质量,提高自己工作的效率,是认真工作的一个必要条件,我之前太过于注重形式了,在一个公司上班,领导除了看你工作的完成度,也会看工作完成的质量,我从内心反思自己的这一点,也知道了自己态度上出现了偏差,现在直接导致了我的工作没能做好,还好被及时指出,不然对公司多多少少有一定的`影响的。

  从此刻起,我会严格的要求自己在工作上面更加的用心,自己的工作不仅要数量也要质量,对于资料整理和数据分析的工作的时候,一定会慎重更慎重,仔细更仔细,一点错误都不能再出现了,我也会调整自己的工作态度,用心做好每一份自己的工作,身为公司的一员,是要给公司带来收益,而不是给公司带来损失,我会努力的做好自己的本职工作,将手上的工作做的更完美,像现在这种事情已经都不会再发现在我身上了,请领导再给我一次机会,并看我的表现吧,我一定不会再让您失望的。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

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