单位员工工作证明【实用15篇】
在平平淡淡的日常中，要用到证明的情况还是蛮多的，证明是证明某人的身份、经历或某件事情的真实情况时所使用的一种凭证。大家知道证明的格式吗？下面是小编为大家收集的单位员工工作证明 ，希望对大家有所帮助。
单位员工工作证明 1
兹证明xx是我公司员工（身份证号码xxxx），在xx部门任xx职务，已有xx年。
特此证明。
本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。
盖章：
日期：xx年xx月xx日
单位员工工作证明 2
xxxx有限公司(单位名称)：
兹证明xxx，性别xx，xx年xx月xx日出生，系我单位(公司)正式员工，自xx年x月在我单位工作，现任(职务)，年薪xxx。他(她)将于xx年xx月xx日前往台湾旅游，我司担保其在台湾期间遵守台湾法律，在旅游结束后按期返回，继续在我司工作。
特此证明。
公司名称：
负责人或主管人员签名：
负责人或主管人员电话：
公司：
开具日期：
单位员工工作证明 3
有我单位________________（同志）在________________，从事文章审核编辑工作，专业年限为4年，现申请参加_______________（工种）___________级职业资格考试，特此证明。
备收入证明注：此证明仅作报考职业资格证书凭据，不作其他用途。本单位对此证明真实性负责。
单位负责人（签名）：________________
联系电话：________________________
日期：__________年_______月_______日
单位员工工作证明 4
日本驻广州总领事馆：
兹有我单位xx(姓名)xxx(护照号码)申请前往贵国旅行。xx为我单位xx(职务)，xx(年/月)进入我单位，为单位服务xx年，年收入xx元。我单位同意xx(申请人)于xx(月/日)至xx(月/日)期间休假，在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。x_(申请人姓名)在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。
xxx
20xx年xx月xx日
单位员工工作证明 5
兹证明 ______是我公司在职人员，身份证号码__________________，已在我公司工作______年，现任职______部门______职务。
公司地址：________________________
邮政编码：____________
联系电话：____________
特此证明 !
公司(盖财务/人事/公司章)：
______年______月______日
单位员工工作证明 6
我单位xx（身份证号：xxxxxxxx），已累计从事工作共20xx年xxx月（其中：在xx单位工作计xxx年，在前一个单位工作的工作年限证明附后；在我单位工作x年）。工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的行为。
特此证明。
单位（盖章）
20xx年xx月xx日
单位员工工作证明 7
兹有我单位_________（同志），自_________年____月至_________年____月，于_________部门，从事_________工作。本岗位专业工作年限为_________年。
特此证明
单位负责人（签名）：________________
联系电话：________________________
日期：__________年_______月_______日
单位员工工作证明 8
兹证明，本单位_______，性别：______，于___年___月___日出生，身份证编号：____________。于____年___月___日至今，在________学校从事________教育教学工作。
以上经历表明该同志已具有___年以上教育工作经历。
特此证明。
单位联系电话：________
________学校
____年___月___日
单位员工工作证明 9
兹有我公司职工_________，性别：男，身份证号码：________，自______年_____月始在我公司从事建设工程施工管理工作至今，累计从事专业工作满00年。经查，该在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为，我公司对本证明真实性负责。
特此证明。
证明人：____
日期：_____年_____月_____日
单位员工工作证明 10
兹证明______________同志，身份证号码：____________________________，自______年______月______日至今在我单位工作，任_____________职务，本人月收入为人民币（大写）：_______________________元。单位提供个人收入证明信息真实、合法、有效，如有不实，由单位承担一切法律责任。
特此证明
单位负责人（签名）：________________
联系电话：________________________
日期：__________年_______月_______日
单位员工工作证明 11
兹有我单位员工_________，身份证号____________________________，在我单位工作____年，现任职________，其中底薪银行代发________，绩效奖金现金发放_______，合计月均收入_____，现住地址：______________________________________
特此证明！
单位负责人（签名）：________________
联系电话：________________________
日期：__________年_______月_______日
单位员工工作证明 12
尊敬的xxx单位：
兹有我单位xx在xxx部门，从事xx工作，工作年限为xx年。
特此证明。
备注：此证明仅作报考xxx凭据，不作其他用途。本单位对此证明真实性负责。
证明人：xxx
单位（盖章）
20xx年xx月xx日
单位员工工作证明 13
兹证明__先生现任__（单位名字）__（职务）。__先生自__年__月起在本公司任职，该职位系固定职位，20__年收入__万元。他/她的儿子/女儿__计划自__年__月到__年__月赴美国__（目的），所有费用包括：机票费，运输费，住宿费和医疗保险等均由其父亲/母亲__承担。
如您有任何问题，请致电：__（电话号码）向本公司查询！
证明人：____
日期：_____年_____月_____日
单位员工工作证明 14
证明__学校(单位)：__，性别，政治面貌，身份证号：
于__年__月__日至__年__月__日在我公司__部门从事__工作，工作积极，团结集体，遵纪守法，各方面表现优秀。我单位对本证明真实性负责。
特此证明单位名称：(盖章)
日期：____年_________月____日
单位员工工作证明 15
一、单位员工在职工作证明范本
兹证明_______是我公司员工（身份证号码_____________________），在________部门任________职务，已有_______年。
特此证明。
本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。
单位名称（盖章）：_________________________________________
日期：______年___月___日
二、单位虚开工作收入证明的法律风险
1、违背民法诚信原则，涉嫌“恶意串谋”故意损害他人利益的侵权行为。公司处于维护员工的角度出发，为员工虚开收入证明，作为个人购房贷款所用。单位提供虚假证明的行为本身违反诚信原则，同时，因为为员工出具虚假证明在主观上是明知或者故意的，侵害了银行的利益，有可能构成侵权，而需要承担相应的法律责任；
2、有可能作为劳动关系的认定。为员工开设虚假证明，除了提高员工实际收入所得外，还有一种就是因为人情关系和上级领导要求，为本身并不是自己单位的员工，开出收入证明。在劳动关系的认定标准上，用人单位给劳动者出具的收入证明等是重要参考凭证，如果公司没有有力证据加以驳斥，如果遇到心怀不轨的人员，可能会引发一系列后续问题，面临败诉的风险。
3、有可能引发劳动争议。在很多民事损害赔偿案件中，有些单位出于同情和好意为员工开具虚高收入证明，最后被品行不端的员工，作为证据，反而像公司要求补足工资工资差额和赔偿，引发劳动争议，像这样的案例，不在少数。
三、开具工作证明的.注意事项
1、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。
2、开工作证明要注意必须的格式。
3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。
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