房地产销售经理工作职责

时间:2024-10-17 13:52:16 登绮 工作职责 我要投稿

房地产销售经理工作职责(精选18篇)

  工作职责就是工作者具体工作的内容所负的责任及达到岗位要求的标准,完成上级交付的任务。以下是小编收集整理的房地产销售经理工作职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

房地产销售经理工作职责(精选18篇)

  房地产销售经理工作职责 1

  1、负责所辖区域内合作开发商客户的日常维护;

  2、负责所辖区域内未合作客户的商机挖掘及合作洽谈;

  3、负责所辖区域内合作开发商客户的`合同跟进;

  4、根据要求,做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作;

  5、配合内部代理直销做好后续案场销售工作;

  6、负责销售计划的编制和执行,参与销售方案的制定与落实,销售队伍的管理及业务指导;

  房地产销售经理工作职责 2

  1、新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】

  2、在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;

  3、积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;

  4、详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;

  5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;

  6、进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】

  7、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的.培训助您提升自我】

  8、为客户提供良好的客户服务;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】

  房地产销售经理工作职责 3

  1、按照项目总监和策划部制定的销售策略和销售流程,拟定销售计划,落实执行。

  2、能够根据相应的项目情况制定工作计划,对销售人员的工作进行管理和监督。

  3、负责指导销售资料的登记、保管、整理、存档等管理工作。

  4、协助项目总监对项目员工进行培训、提高销售技巧。

  5、帮助内场专员成交,给予工作上的.指导培养。

  6、配合项目总监,带领销售人员完成销售任务。

  7、积极主动完成上级交办的其他工作。

  8、售楼处日常管理具体工作,包括检查考勤、排班,督促清洁工作等。

  房地产销售经理工作职责 4

  1.主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。

  2.制定阶段性销售计划,组织实施售楼部年度工作和销售计划,并完成销售计划。

  3.协助和参与项目销售策划。

  4.培训销售人员,指挥协调现场人员,营造销售气氛,辅助成交。

  5.拟订售楼中心佣金提成及奖励方案。

  6.对销售现场的整体监督、管理与控制。

  7.及时提交销售报表,汇报所收集的.信息、意见及出现的问题。

  8.负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成。

  房地产销售经理工作职责 5

  1、负责客户的接待、咨询,为顾客提供咨询服务

  2、了解客户需求,进行维护和跟进,提供适合房源,促进成交;

  3、熟练掌握案场购房程序及业务操作流程

  4、按照公司统一规范在项目售楼处进行客户接待与讲解

  5、执行销售计划,完成追踪客户、催缴定金、签订房屋预售合同

  房地产销售经理工作职责 6

  1)负责公司所有产品的销售和推广,完成销售任务。

  2)为用户提供整体解决方案的销售。对客户信息进行有效的收集,分析,整理。

  3)工作中具有较强的主动性、积极性与创造性,善于利用各种资源和销售方法取得成绩。能承受工作压力,良好的团队合作精神和良好的沟通能力。

  4)具有独立开发客户的'能力,拓展并积极维护中大型客户关系。有广电/新媒体/IPTV客户资源优先。

  5)定期对客户档案进行分析、整理,提供销售分析数据。准备客户的销售计划、技术交流、Demo、建议书,完成销售指标并确保回款。

  房地产销售经理工作职责 7

  岗位职责:

  1、负责项目日常营销管理工作;

  (1)销售策略,根据销售情况和市场状况制定、调整策略;

  (2)市场调研,充分了解当地房地产市场、区域市场、竞争楼盘的情况;

  (3)项目分析,根据项目特点,做好项目准确定位;

  (4)品牌推广,对项目的宣传推广,提升项目的知名度和美誉度,推动公司的品牌传播;

  2、项目年度销售目标和计划的制定、审核、执行。

  3、解决现场突发事件,及时呈报重大及具有影响的问题,提供解决建议,保证售楼现场工作正常开展。

  4、做好与合作公司的沟通,管理营销团队,加强和各部门之间的合作。

  5、完成领导下达的临时性的.各项任务。

  任职要求:

  1、大专以上学历,营销及房地产相关专业;

  2、有3年以上房地产销售经验,熟悉房地产营销管理流程,有较丰富的营销现场管理经验;

  3、有大型商业综合体销售经验的优先;

  4、有项目前期、销售、交付整体经验的优先。

  房地产销售经理工作职责 8

  岗位职责:

  1、负责楼盘现场销售管理、协调和监督工作。

  2、拟定项目销售各项规章制度及各项工作规范及流程

  3、制定完善的.项目销售计划(年度、月度销售计划)

  4、参与制作调整销售策划报告,及时收集反馈与报告有关的信息。

  5、负责销售回款的监督和管理。

  6、组织销售推广例会(周会,月会及阶段性会议),为营销策略的调整提供依据。

  7、能够接受驻场。

  任职资格:

  1、大专以上学历,有2年以上案场销售管理经验。

  2、熟悉案场管理流程,对案场销售,渠道销售有丰富的工作经验。

  3、熟练对接甲方各项工作,能够全面把控营销节奏。

  房地产销售经理工作职责 9

  1.负责人员的招聘、评估、考核、培训、奖惩、团队建设等工作;

  2.协助总经理进行市场分析预测,产品选择,依据公司整体规划制定部门销售目标和年度,季度,月度销售计划。

  3.开发新市场,新渠道,寻找潜在经销商,策划市场营销方案,并执行。及时反馈市场情况,发现问题并提出解决方案。

  4.承担销售业绩,跟踪各项销售数据,指标,根据实际请求给出整改意见并实施。

  5.跟踪各项销售数据,进行多种方式的促销活动,增加销量。

  6.重点客户拜访,做好客情关系。

  7.销售款项回收。负责B2B平台终端渠道的'拓展管理工作;

  房地产销售经理工作职责 10

  1、建立客户资料及档案,完成相关销售报表;

  2、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;

  3、安排意向客户进行产品演示及技术支持;

  4、协助销售经理处理日常销售相关工作;

  5、不断提高与客户沟通技巧,提高业务水平;

  6、严格按照销售规范与客户签订销售合同及履行合同。

  房地产销售经理工作职责 11

  1、负责在责任区域(江苏省内)推广、销售公司各品牌轮胎;

  2、维护客情关系,拜访客户,市场开发,拓展销售渠道,发展新客户,增加产品销量;

  3、负责客户销售账款回收;

  4、收集、整理市场产品信息,提交产品分析报告。

  房地产销售经理工作职责 12

  1、区域销售计划的制定与执行:根据本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本区域销售人员具体的销售目标。

  2、组织下属执行销售政策及策略,指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况,出现偏差及时纠正,保证实现本区域的市场占有率和销售目标。

  3、销售回款:指导下属收集信息、评估客户资信及对公司的.重要程度,审批客户资信额度,并随时跟踪资信使用情况,确保其处于正常范围。

  4、每月分析下属的应收帐反馈信息,指导下属提高回款技能,确保货款顺利回收。

  房地产销售经理工作职责 13

  岗位职责:

  1、负责新客户和业主的开发;

  2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;

  3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;

  任职资格:

  1、专科(含)以上学历,男女不限,专业不限,应届毕业生优先(接收18届实习生);

  2、敏锐的洞察力,较强的'抗压和抗挫能力;

  3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

  4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;

  房地产销售经理工作职责 14

  1、根据区域销售计划,执行销售任务,在区域内进行业务开拓及维护工作,完成销售目标;

  2、收集市场信息,开发潜在客户;

  3、负责协调区域内项目的所有事宜,负责协调区域内项目的所有事宜,包括设计、运作、安全、项目履约、收取进度款等;

  4、支持和配合公司其它部门之间的`工作;

  5、完成上级领导交办的其他事宜及临时突发事宜。

  房地产销售经理工作职责 15

  职责:

  1、主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。

  2、制定阶段性销售计划,组织实施售楼部年度工作和销售计划,并完成销售计划。

  3、协助和参与项目销售策划。

  4、拟订售楼部内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和标准。

  5、与人事部门共同拟订售楼部的基本管理制度。

  6、培训销售人员,指挥协调现场人员,营造销售气氛,辅助成交。

  7、拟订售楼中心佣金提成及奖励方案。

  8、对销售现场的整体监督、管理与控制。

  9、制定售楼中心员工的`具体管理规章。

  10、及时提交销售报表,汇报所收集的信息、意见及出现的问题。

  任职要求:

  1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校专科以上学历;

  2、具有2年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验,担任过项目销售经理同类职位二年以上;

  3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;

  4、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务;

  5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。

  房地产销售经理工作职责 16

  岗位职责:

  1、负责主持案场管理,制定和实施销售计划、目标;

  2、掌握市场动态,协助成交,完成公司销售目标;

  3、及时了解行业动态,对市场进行全面分析,选择开发渠道,进行渠道建设和管理;

  4、对客户进行科学管理,包括来访、成交,销售台账管理;

  5、具有较强的领导能力,能对销售人员进行日常培训;

  6、对外工作衔接,包括银行、房管,确保按揭和权证工作正常推进。

  任职要求:

  1、30岁以上,大专及其以上学历;

  2、5年以上房地产销售工作经验,3年以上团队管理经验,有2个大型专业市场项目工作经验者优先;

  3、具备良好的人际交往能力、沟通能力;

  4、较强的`口语表达能力;

  5、责任心强、有良好的职业素养,自信,勤奋坚韧,有高度的工作热情和良好的团队合作精神。

  房地产销售经理工作职责 17

  岗位职责:

  1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;

  2.了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;

  3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的`业务!任职资格:

  任职资格:

  1.全日制大专及以上学历,年龄20-32周岁之间,热爱销售工作;亦接受应届实习生;

  2.善于沟通,有较强的语言表达能力;

  3.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;

  4.有较强的服务意识。

  房地产销售经理工作职责 18

  职责:

  1、熟悉惠莞深在售项目,负责深圳市场潜在购房客户的拓展与接待;

  2、负责客户资料的收集与整理,并及时录入系统,做好跟进与维护;

  3、根据客户需求,为客户推荐合适的楼盘,提供专业的置业咨询服务;

  4、安排客户看房,为客户提供良好的看房体验,并促进成交;

  5、帮助客户办理认购、签约、按揭等手续,并跟进回款;

  6、负责老业主的不定期维护,建立良好的业务协作关系;

  任职要求:

  1、18~45岁,高中及以上学历,具备良好的.形象气质;

  2、有强烈的责任心、上进心、事业心;

  3、有良好的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力;

  4、勤奋、努力,具备良好的团队合作意识、执行力;

  5、喜欢销售工作,结果导向,具备较强的团队荣誉感、抗压能力;

  6、欢迎地产、金融、保险、汽车、教育等行业销售精英与学习能力强的应届毕业生。

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