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法务主管的工作职责
法务主管的工作职责1
职责:
1、按《标准、非标合同文本编审批管控制度》审核各项合同,做好合同审核过程中的风险控制工作;
2、根据业务相关部门需要修订各类标准合同文本,指导业务部门使用,并根据实际使用情况做好及时修订工作;
3、按《分包分供招标定标合同签订管理制度》配合其他业务部门做好招标文件的起草、招标资料审核、招标谈判、合同签订工作;
4、按《客户来函回函、发文审核、审批管理制度》配合其他业务部门做好与外部单位往来函件的起草、接收、处理、回复等工作;
5、按《知识产权、无形资产保护管理制度》配合其他业务部门做好公司知识产权的登记、申报、使用、保护、处置等相关工作,每半年度形成《知识产权、无形资产一览表》报副总裁(财务/法务)、总裁;
6、按《诉讼仲裁评审、审批管理制度》做好公司涉及的各类诉讼仲裁业务评审及处理工作。
任职要求:
1、法学本科及以上学历 (民商法方向);
2、3年以上相关行业法务工作经验;
3、熟悉国家法律法规、以及诉讼程序等方面的工作,熟悉企业内部业务、工作流程以及风险控制点;
4、具有较强的判断能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划执行能力;
5、具有很强的'协调和推进能力,高度的敬业精神及高涨的工作激情。
法务主管的工作职责2
职责
1、负责公司各类法律文书、合同的起草、审核、提出修改意见;
2、配合公司各相关业务部门参与商务谈判;
3、负责为公司业务、产品及其他决策性事务提供法律意见和风险解决方案;
4、负责制定和维护各项法律管理、运营制度和流程,并负责后续的持续优化和完善;
5、负责公司内部法律咨询,并为公司各部门运营提供法律保障。
任职资格
1、全日制大学本科以上学历,法律专业毕业,英语六级;
2、2年以上企业法务工作经验;
3、工作认真、细致,具备良好的分析问题、解决问题的能力;
4、具备良好的'沟通能力、有较强的责任心,良好的职业素养。
法务主管的工作职责3
1、 负责法务部的建设、管理工作;
2、 负责公司所有法务工作的统筹、协调;
3、 负责处理与经营相关的法律合同,以及合同执行期间的法律事务;
4、 主持公司重大经营决策的法律论证和法律保障;
5、 负责配合公司相关业务部门起草、修订合同,参与谈判;
6、 负责指导各项业务的日常法律咨询,及时跟进并处理相关争议;
7、 负责公司法律事务管理制度的`完善、监督、执行,完成上级领导交办的其他工作。
法务主管的工作职责4
1、参与投融资业务部门的行业研究,负责法律法规部分的资料搜集、条文解释和出具结论。可参与行业研究报告的制作、也可就专项问题出具独立结论或报告。
2、根据投融资项目的需求,提供包括投融资结构、法律架构、合约安排、执行细节等在内的一系列侧重于法律的综合投融资方案。
3、作为项目小组成员参与公司尽职调查团队的尽职调查,进行工商、股权和业务等方面的法律核查,形成独立的'法律判断,给出初步的解决法律问题和降低法律风险的方案和建议,最终形成书面的法律意见。
4、参与组建内核小组,对尽职调查团队的调查结果进行核查、出具核查意见;列席投融资决策委员会,并在会上提示相关法律风险、提出法律意见和处理建议。
5、参与和配合投融资后的相关管理工作。
6、立足于风控和有效解决的角度审核公司日常合同和子公司重大合同。协助公司进行知识产权等的申请、维护,保障公司在商标、专利、著作权和商业秘密等方面的权益。
7、参与公司投融资项目谈判,以及招投标活动,配合各部门的要求,进行法律论证,出具法律意见和解决方案。协助公司进行投融资后的法律事务处理,包括但不限于出具工商法律文件、相关法律意见、投后管理等。
8、协助外聘律师处理一般的诉讼、非诉讼、仲裁案件;协助进行调解、行政复议、听证等法律活动;提出相关解决方案,根据事实和法律,积极维护公司权益。
9、向各部门和员工提供相关法律咨询。
10、进行和外聘律师、司法、执法机构的常规沟通。
11、协助公司及各子公司法务人员执行公司法务管理制度。
12、协助开展法律培训、制度推行说明会、合同讨论会等。
13、参与法务部内部专业会议和民主讨论、对法务工作提出建言和协助。
14、完成上级交办的其他任务。
法务主管的工作职责5
职责:
1、建立健全合同管理制度,加强对各种合同、协议的审查、修改、会签等基础管理工作,对公司各类合同的签订、履行过程进行有效管控,起草审核修改各种重大协议;
2、 参与收并购、投融资等公司重大战略事项,并负责尽职调查及协议起草审核等具体事项;
3、负责处理公司及项目上的各类诉讼或仲裁案件纠纷;
4、负责公司重要事项的法律谈判、提供重大决策的法务支持;
5、搭建并完善各项目公司、平台公司治理架构,协助处理个项目的投后风险管控事宜;
6、负责对公司和各项目的`重大经营决策和危机事件提供法律意见;
7、研究防范企业在经营管理过程中的法律风险控制措施,谋划管控标准,做好防范控制和化解风险工作。
任职要求:
1.大学本科以上学历,法律专业毕业。
2.三年及以上房地产行业、综合型企业法律岗位从业经验。
3.有较强的抗压能力和沟通能力。
4.具有法律职业资格证。
法务主管的工作职责6
职责:
1、熟知、贯彻执行我国《合同法》、《劳动法》等相关的法律、法规、制度,并按此开展日常工作;
2、负责集团合同的审核与起草,针对合同风险事项出具法务建议,防范法律风险;
3、了解集团合同管理情况,优化合同审批和履行流程,审核合同;
4、负责为集团公司重大项目提供法律支持,起草部分协议;
5、负责处理集团内法律纠纷、法律问题,提出法律意见;
6、参与仲裁、诉讼和非诉讼法律事务;
7、负责对集团公司各级相关人员提供法律知识培训;
8、完成领导交办的其它工作。
任职要求:
1、3年以上法务工作经验,法律专业本科及以上学历,有相关工作经历,持有律师资格证者优先;
2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规,具备法律从业资格;
3、扎实的法律功底,良好的沟通和协调能力,较强的文字表达能力;
4、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作;
5、良好的.职业操守,法律思维严谨、逻辑性强,正直、诚实、公正。
法务主管的工作职责7
1、起草、审核公司业务开展过程中所涉重大合同及其他对外法律文件;
2、负责昆明公司收并购等法律事务及其他投资拓展业务的法律支持(如合同谈判及法律风险防控工作);
3、统筹项目前期法律尽职调查及报告编写、修订事宜;提供各收购方案可行性、风险性论证及法律保障;根据收购方案及前期调查反馈风险点拟定收购协议及相关法律文件;
4、处理收购、并购项目法务问题,在收购并购项目中提供法律援助和支持;负责公司各类纠纷、诉讼、理赔等事务的处理;
5、从法律风险控制的角度对各单位对外的发文及往来函进行审核; 负责公司所有对外合同的草拟跟审核;参与公司合同签订前的`条款洽谈和修改工作。
法务主管的工作职责8
职责:
1、草拟、审核、修改公司各类对外合同及流程推进与文本管理;
2、审核公司各类文件用印及用印文件汇总及归档;
3、跟进项目签约工作,配合集团调查,答疑项目各类问题、业务部门相关法律问题提供法律意见;
4、针对其他部门日常法律问题咨询提出建议、易居房友业务部门拓店、联动过程中的问题答疑;
5、日常公司文件相关流程的审批,提出法律意见;
6、公司合同文档管理工作;
7、上级领导安排的'其他工作任务。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,熟悉房地产相关法律法规,擅长房地产业务相关合同的拟写、审核;
2、2年以上房地产法务相关工作经验。熟悉新房联动、二手房交易流程,有地产业务相关案件诉讼经验。
法务主管的工作职责9
职责:
1、参与过土地前期相关法务事务、尽职调查等;
2、负责公司业务、合同法律风险管理:包括合同法律风险控制机制的建设,合同文本及对外文件的审核,标准合同文本的'制定,合同履行风险的评估及纠纷的处理等;
3、负责审查、修订公司经营运作流程、规章制度可能面临的法律、行政规章、管理风险和漏洞,并提出合法、合规、合理的修正意见,以促进公司的高效运作和管理;
4、参与项目合同文本的起草及方案设计;
5、负责日常项目的法律支持、日常法律咨询、法律培训等;
6、负责项目法律资料的保管或归档;
任职资格:
1、本科及以上学历,法律等相关专业;
2、具有一定的企业法律事务工作经验;
3、熟悉知识产权法、合同法、公司法、劳动法及相关法规政策;
4、具有较强的文案书写能力、表达沟通能力较强、具有团队合作精神。
法务主管的工作职责10
职责:
1、负责公司劳资事务管理;
2、负责公司合同及文书业务审查;
3、负责公司其他非诉事务处理、协助开展相应诉讼事务处理;
4、负责法律培训的开展;
5、其他上级交办的任务。
任职要求:
1、大学本科以上学历,要求法律专业,并通过司法考试;
2、具备企业法务、律所、或其他相关法律行业工作经历4年以上;
3、熟悉掌握法律知识,并灵活应用于合同、合规、劳资等实际业务处理;
4、学习、沟通、协调、变通能力强;善于总结沉淀;有团队合作精神及创新精神;主管岗位还应具备一定的'团队管理及带领能力。
法务主管的工作职责11
职责:
1.做好公司各类案件的诉讼和应诉工作,降低公司仲裁、诉讼损失,负责处理各项法律纠纷、诉讼及仲裁案件,切实有效维护公司权益;
2.负责公司对外合同、协议等相关法律文书的审查和修改,并根据公司或业务部门的需要拟定或修改合同模版,有效控制合同风险;
3.对公司项目建设、招投标、采购及其他重大经营行为的`提供法律支持;
4.参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查;
5.对公司重大决策提供法律风险评估,并出具书面法律意见书;
6.负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务,并完成法律意识培训等工作;
7.完成部门及公司领导临时安排的其他工作。
职位要求:
1.法律专业,通过国家司法考试A证,或持有律师执业资格A证,2年以上大中型企业法务工作经验;
2.精通办公自动化软件,工作有条理,计划性,原则性强,正直、踏实、具有良好的职业操守,办事沉稳、细致、沟通能力强;
3.具有良好的语言表达能力及书面写作能力,能独立办理诉讼案件;
4.根据公司工作需要安排出差;
5.能承受较强的工作压力,应变能力强,能快速合理的处理公司突发事件。
法务主管的工作职责12
职责:
1、负责公司各类法律文书、合同的起草、审核、提出修改意见;
2、配合公司各相关业务部门参与商务谈判;
3、负责为公司业务、产品及其他决策性事务提供法律意见和风险解决方案;
4、负责制定和维护各项法律管理、运营制度和流程,并负责后续的.持续优化和完善;
5、负责公司内部法律咨询,并为公司各部门运营提供法律保障。
任职资格
1、全日制大学本科以上学历,法律专业毕业;
2、从事过律师工作优先,3年以上企业法务工作经验;
3、通过司法考试并持有律师资格证;
4、有上市公司法务岗位工作经验者优先;
5、工作认真、细致,具备良好的分析问题、解决问题的能力;
6、具备良好的沟通能力、有较强的责任心,良好的职业素养。
法务主管的工作职责13
职责:
1、负责公司法务工作;
2、负责法律文件的传递;
3、负责项目要件的归集、整理;
4、负责项目法律文本的填写、审核、签署;
5. 负责公司内外部各项管理合同的法律审核及公开展中的法律文件审核;
任职资格:
1、法律相关专业毕业,本科及以上学历
2、具有良好的沟通能力、关系管理能力;
3、具有很强的组织和协调能力,具有一定的'团队精神,能承受一定的工作压力;
法务主管的工作职责14
职责:
1、监督公司重要合同洽淡工作,提出相应法律意见,在过程中利用法律手段维护公司权益;
2、草拟各类工程、营销、租赁类合同、协议文本,对外发文等;
3、跟踪和处理公司各类诉讼案件,与相关律师、顾问保持有效联系;
4、了解公司合同管理情况,优化合同审批和履行流程;
5、处理公司内法律纠纷、法律问题,提出法律意见;
6、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,法学专业,有房地产行业经验优先;
2、熟悉相关劳动法规,并通过司法考试;
3、良好的沟通能力和协调能力、较强的文字表达能力;
4、能独立或很好的.协助开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等工作;
5、良好的职业操守,法律思维严谨,逻辑性强,正直,以及较强的责任心。
法务主管的工作职责15
职责:
1、参与商务谈判,分析项目的法律风险并提出解决方案;
2、组织起草、审核各类合同文本及相关法律文件;
3、独立为各部门提供相关法律咨询服务、法律支持,并主动进行风险排查及改善;
4、处理各类投诉、诉讼、仲裁案件及纠纷事件;
5、负责业务网站的合规事宜;
6、跟踪法律法规、监管规定和行业自律规章的变动、发展,并定期进行法律培训;
任职要求:
1、统招大学本科以上学历,法学及相关专业,研究生优先;
2、工作细致严谨认真负责,有较强的责任心,有良好的`组织协调和人际沟通能力;
3、具备较强的逻辑思维能力和独立的执行能力、熟练运用常用办公软件;
4、熟悉电子商务法、公司法、合同法、劳动法等相关法律法规;
5、有3年及以上电子商务行业工作经验;
6、英语六级以上,能够独立审核英文合同及良好的英文沟通能力;
法务主管的工作职责16
职责:
1、协助公司领导起草法律文书等,参与起草、修订公司章程、议事规则等文件,完善公司治理结构。
2、对公司的投资、融资、并购、资产转让、股改等涉及企业权益的'重要经营活动提供法律支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制,出具法律意见,处理相关法律事务;
3、负责公司合同起草、合同审查、合同修订,审查公司各项管理制度,对制度合规性、适用性予以把关。
4、协助外部律师代表公司解决公司法律纠纷,代表公司参加诉讼、仲裁活动,维护公司合法权益。
5、回答公司日常经营法律咨询,撰写法律解决方案。
6、完成领导交代的其他法律事项。
任职要求:
1、法学本科以上学历,通过国家司法考试,985大学条件者优先;
2、三年以上律所或者大型企业相关法务工作经验;
3、具有良好的法律分析能力和学习能力,工作勤勉尽责,能适应短期出差;
4、工作态度认真、仔细,对工作负责。
法务主管的工作职责17
职责:
1.对公司经营过程的各合同性文件进行法律审核;
2.负责公司经济活动相关的法律文书的起草、修订和审核;
3.研究新业务的法律风险,提出风险防范措施;
4.负责公司诉讼、仲裁纠纷案件的处理及跟踪;
5.参与或负责收集物业管理相关法律、法规,跟踪国家法律法规的.变动,做出预警及应对措施;
6.完成上级安排的其他临时性事务。
任职资格:
1.法学专业本科以上学历,通过国家司法考试或有律师资格证者优先;
2.熟练掌握和运用物业管理相关法律法规,一年以上物业管理行业从业经验;
3.了解公司诉讼、仲裁及非诉案件的处理流程,能独立办案;
4.有房地产方面法务工作经验优先录用。
5.能独立起草、审核公司各类相关合同文件;
6.良好的沟通和表达能力,身体健康,能够承受工作精神压力。
法务主管的工作职责18
职责:
1、 负责为公司提供法律服务及咨询,为公司起草部分合同协议;
2、 负责各类合同、协议文本、对外发文等法律风险的审核工作
3、 监督公司重要合同洽谈等工作,提出相应法律意见,在过程中利用法律手段维护公司权益;
4、 了解公司合同管理情况,优化合同审批和履行流程,审核合同;
5、 负责处理公司内法律纠纷、法律问题,提出法律意见;
6、 负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;
7、 完成领导交办的其它工作。
任职要求:
1、法学专业,本科以上学历;5年以上商业地产行业工作经验;
2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规,具备法律从业资格;
3、扎实的法律功底,良好的沟通和协调能力,较强的文字表达能力;
4、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作;
5、良好的.职业操守,法律思维严谨、逻辑性强,正直、诚实、公正
法务主管的工作职责19
1、负责合同审查、修改与评审工作;
2、负责处理公司应诉案件和债务纠纷,对与公司利益有重大影响的事项出具法律意见书;
3、负责诉讼台账和档案的建立、归档等管理工作;
4、及时归集、整理与更新公司涉及的`有关法律、法规、政策的文件资料和法律事务资料,提出制订或修改公司相关规章制度的建议;
5、负责协助相关部门办理公司注册、兼并、重组、注销等涉及法律的事务,商标专利等知识产权事务;
6、负责其他部门对外回函、发表声明等法律性文书的审核和涉法事务的处理;
7、负责组织开展公司内部法制宣传、教育和咨询等工作;
8、积极与各级司法机关建立良好的关系;
9、完成上级领导交办的其他工作。
10、负责与律师对接各种案件及疑点咨询等。
法务主管的工作职责20
1、协助贯彻落实公司规章制度,国家法律法规,制定各公司法务管理工作计划;
2、监督规章制度、法律法规执行,为防控经营活动风险提供法律建议
3、就企业日常经营行为中法律问题向公司提供法律意见,评估合法性及合理性
4、参与公司法律纠纷处理工作,积极有效地与合作律师进行配合,及时提供相关资料并做好内外部沟通、协调工作;参与公司非诉讼重大事件的沟通处理工作
5、负责诉讼案件开庭手续材料的办理、诉讼案卷的.整理与存档
6、做好与总部法律部门的工作对接,及时上报各种材料和报表
7、监督标准合同的适用,根据实际情况提出修改完善调整意见和建议
8、起草、审查和修改公司各类法律文书及合同;对合同的审查、修订、备案提出法律意见
9、结合公司战略发展需要,确定法律知识宣传主题,利用课程和电子邮件进行专题宣讲,普及法律知识,提升管理人员法律意识
10、研究与公司业务相关的法律法规、政策,进行专题解读和宣讲
11、通过日常工作交流宣传与部门业务有关的法律知识
12、就企业日常经营行为中的法律问题向企业领导及业务部门提供法律意见,评估合法性及合理性
13、监控各种损害企业利益的内外部行为,及时向企业领导汇报并提出解决方案,经领导授权采取适当措施维护企业合法权益
14、完成领导交办的其他工作
法务主管的工作职责21
职责:
1、负责土地拓展全过程相关法律事务,全程参与土地收购、并购操作,包括但不限于:专业法律尽职调查;汇总尽调问题并出具法律意见书;提供投资方案建议;组织合同谈判,撰写各类投资协议。
2、负责集团范围内各类标准合同、协议的起草及修订。
3、负集团范围内业务各环节的法律风险防范工作,对集团业务进行风险评估,提出改进措施并施行。
4、完成临时交办的其他法律工作。
任职要求:
1、具备法律专业本科以上学历,通过国家司法考试;
2、熟悉公司法、合同法、破产法等相关企业法律事务;
3、具有较强的'逻辑思维能力及沟通能力;
4、具有法律职业资格证书或律师执业证者优先;
5、有房地产、建筑行业、商业板块业务经验的优先。
法务主管的工作职责22
职责:
1、参与起草、审核公司重要的规章制度,对公司规章制度的合法性负责;
2、制定标准合同文本,审核公司各类合同等,参与重大合同的.起草、谈判工作,监督、检查合同的履行情况;
3、负责公司诉讼案件的跟踪和处理,包括代理出庭、总结和分析各类诉讼案件;
4、负责搜集及整理诉讼证据资料,起草诉讼相关法律文书,跟进裁判文书的执行,对涉诉案件进行总结,并提出公司管理相关建议;
5、撰写法律意见书,对各业务中涉及的法律问题进行法律法规和案例的检索,提出法律建议,提出风险防范及法律建议,维护公司的合法权益;
6、开展法律法规培训,对外部法律顾问的管理和联系。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,法学相关专业,有2年以上法务工作经验;
2、熟悉企业法律事务管理流程,熟练掌握法务内审、风险预防,以及诉讼与非诉纠纷的处理技巧;
3、具有基本的商业知识,熟悉民法、商法、合同法等常用法律法规,能独立处理法律纠纷和诉讼,有较强的语言和文字表达及沟通能力,性格沉稳,思维敏捷,保密意识强;
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