大学生辅导员工作职责

时间:2024-03-22 09:58:53 工作职责 我要投稿
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大学生辅导员工作职责

大学生辅导员工作职责1

  1、全面安排学校的心理健康教育工作,经行政例会通过后逐步实施,期未作出小结。

大学生辅导员工作职责

  2、负责建立学生心理辅导“一人一卡”制度,对学生作心理检质的检测,并对需要关心的学生作及时辅导。

  3、经常与班主任、家长等有关人员取得联系,共同做好学生心理辅导工作。

  4、做好专业资料的档案工作,严格执行保密制度,任何有关当事人的`信息只有在本人愿意的情况下才能披露。

  5、各项心理研究或试验均不违反当事人自愿的原则,心理辅导人员要与当事人建立良好、和谐的关系,决不为个人之需而损害当事人的利益。

  6、团体辅导应事先设定守密标准,采取有效、合理的预防措施,避免个人在团体互动中受到任何心理伤害。

  7、建立“知心人”心理辅导信箱。热情接待,诚恳帮助心理较脆弱的学生,如有突发情况要及时向有关人员或部门作通报。

  8、心理辅导人员要定期参加业务培训,努力提高心理辅导水平。

  9、心理辅导室负责人负责制订心理辅导室具体工作章程,并能根据学校的发展需要及时作相应的修订。

大学生辅导员工作职责2

  1、贯彻执行国家的有关法律法规、方针政策和上级主管部门的规定。

  2、领导教育、卫生保健、安全保卫工作。

  3、负责建立并组织执行各项规章制度。

  4、负责聘任、调配工作人员结构,指导、检查和评估教师及其他工作人员的工作,并给予奖惩。

  5、加强工作人员的思想政治工作,组织文化、业务学习,并为他们的政治、文化、业务进修创造必要的条件,关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件,维护他们的'正当权益。

  6、管理园舍、设备和经费。

  7、组织和指导家长工作。

  8、制定招生方案,组织实施和审批。

  9、定期向上级主管部门和教育行政部门汇报工作,并接受教育行政和教育督导部门的检查和指导。

大学生辅导员工作职责3

  一、班主任(中队辅导)的地位、作用的基本任务

  班主任(中队辅导员)是班级及少先中队的组织者和领导者,是学校贯彻国家的教育方针、促进学生全面健康成长的骨干力量,它对学校教学计划和其它各项管理的实施、协调本班任课教师的教育教学工作和沟通学校与家庭、社会教育之间的联系起关键重要作用。班主任(中队辅导员)是学校校长的领导下,按照德、智、体、美、劳等全面发展要求,开展各项工作、全面关心、教育教育好学生,使他们的体魄和身心投入到健康发展,真正成为有理想、有道德、有文化、有纪律的小公民,为学生学会以做人、学会求知、学会劳动、学会生活、学会健体、学会审美打下基础。

  二、岗位职责

  1、按照《小学德育纲要》,根据学校德育处、大队部的工作计划,联系实际制定每学期的.工作计划,重点体现对学生的品德教育、日常行为规范教育,体现学生的学习习惯、劳动习惯、文明习惯的培养。

  2、必须经常与科任教师取得联系,并正确处理和协调科任教师间的关系。了解学生的学习情况,做好后进后转化工作;必须经常与家长保持联系,经常家访,争取家长的配合教育,严禁利用家长为个人谋私利。

  3、关心学生、爱护学生,严禁体罚和变相体罚学生,能下确妥善地处理班级突发事件。努力做好后进生思想和学习转化工作。

  4、关心学生的身体健康,注重学生的心理健康,培养学生良好习惯、文明习惯,经常对学生进行安全教育。

  5、积极组织和领导学生参与学校、大队部和有关部门的各项活动,并要按时、按质、按量完成各项任务。

  6、必须做到每学期开一次主题中队会,每学期召开一次家长会,每月一期黑板报,每周一次班队会。(班、队会、家长会必须有记录)

  7、下列时间必须准时到岗,专时专用:上午上班必须到班晨检(检查班级卫生、环境卫生、学生个人卫生);早操、眼保操、路队必须准时到岗组织管理;课外活动、班队会、大扫除等各项集体活动必须领导、组织;下午下班后必须检查班级卫生、环境卫生情况、检查门窗、桌椅、电教设备情况;如果管理不当,造成损失要负一定经济责任。

  8、学期期末,必须写好班级或中队工作总结;必须给每位学生一份全面、客观、公正的具有激励性的评语。

  9、上各项职责将和班主任津贴挂钩,如经学校有关部门检查未能履行职责、玩忽职员守或因其它原因不适宜班主任及中队工作者,学校将予以解聘,重新聘用。

大学生辅导员工作职责4

  1、遵守国家法律及社会规范,咨询中不涉及国家政治、经济等制度;

  2、爱岗敬业,热爱心理咨询工作,努力钻研业务,不断提高咨询技能;

  3、咨询态度热情、真诚、尊重、理解、富有同情心;

  4、工作认真负责,做好咨询记录,定期进行案例讨论和工作总结;

  5、对来访者的有关资料、病例予以严格保密和负责。只在本室存档,除法律要求的,一般不送其他单位和部门;

  6、在咨询关系中的一切活动,不为来访者作决定,不使来访者过于依赖咨询员;

  7、与来访者保持客观、公正、平等的'关系,否则,应立即终止咨访关系或转介其他咨询员继续咨询工作;

  8、来访者的要求若超出咨询的职能范围则不予满足,不得接受和索取额外报酬或礼物;

  9、使用心理测验量表、器械时须经来访者及负责人同意,并严格遵守《心理测验管理条例(试行)》和《心理测验工作者的道德准则》(中国心理学会1992年颁布);

  10、若在咨询中发现来访者有危及自己或他人的人身、财产安全时,应积极采取必要措施,防止事故发生,并及时向有关部门报告。

  11、不得在咨询室办理与咨询无关的事。

  12、咨询工作原则上只在本室进行。

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