工作人员岗位职责
现如今，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编精心整理的工作人员岗位职责，欢迎大家分享。
工作人员岗位职责1
一、病案复印人员要认真核对被复印人员的身份，复印其有效证件，并存底。
二、区分被复印人的要求和内容，将已复印的.内容和原病历认真核对，被复印人要在登记本上签字，工作人员要在病历首页盖上“已复印”红章。
三、病历封存要求医务人员、患者方、处理纠纷的职能部门三方同时在场，并在封存病历袋上签字，并贴上封条。
工作人员岗位职责2
1、维护大厦安全工作，负责大厦内的安全巡逻，保护大厦内一切财产、客户财物、员工财产及其人身安全，采取适当的措施防止一切犯罪活动；
2、负责大厦的消防安全工作；
3、负责大厦通道的.畅通和车辆的指引工作，维护好大厦停车管理秩序；
4、服从公司的管理，服从上级工作安排；
5、积极完成上级交办的其他临时性工作；
工作人员岗位职责3
一、急诊科主任岗位职责
1、在医院分管院长、医务科领导下，负责急诊科医疗、护理、教学、科研和行政管理工作。
2、负责制定业务技术建设规划、年度工作计划和医疗护理质量监控方案，并组织实施，定期检查和总结。
3、负责组织并参与急诊伤病员的诊治、危重患者的抢救、复苏与监护，适时组织院前急救。
4、组织指挥大批创伤、中毒等重大急诊病人的救治，并及时向医务部和院领导报告。
5、经常检查急救药品、器材的使用、管理情况。
6、参与组织院外急救小组，指定车辆，配齐药品器材，放在固定位置，随时处于应急状态。
7、负责组织本科业务训练、人才培养和技术考核。安排进修、实习人员的培训，并担任教学。
8、引进国内外先进技术，开展新业务和科学研究，及时总结经验，撰写学术论文。
9、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常进行安全教育，严防事故、差错。
10、加强精神文明建设和医德医风教育。掌握所属人员思想情况、业务能力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见。
11、急诊科副主任在急诊科主任领导下进行工作，按分工履行主任职责的相应部分。
二、急诊科主任（副主任）医师岗位职责
1、在科主任领导下，负责指导并参与急诊、抢救、教学和科研工作。
2、组织并参与急症、危重症伤病员的诊断、治疗、抢救、监护和留观伤病员的.检诊、巡诊，解决本科复杂、疑难技术问题。
3、帮助下级医师提高专业理论、技术操作水平和解决较复杂、疑难技术问题的能力。担任临床教学，指导进修、实行医师的培训。
4、掌握国内外先进诊疗技术，开展科学研究、中西医结合，及时总结经验，撰写学术论文。
5、急诊科副主任医师在急诊主任领导和主任医师指导下，按分工履行主任医师职责的相应部分。
三、急诊科主治医师岗位职责
1、在科主任领导和正咱们主任医师指导下，分担急诊、抢救、教学和科研工作。
2、负责急诊接诊、会诊、危重伤病员抢救、监护和留观伤病员的巡诊，坚持首诊医师负责制，解决较复杂、疑难诊疗技术问题。发现疫情，及时报告。
3、指导和培养医师解决较疑难技术问题，并负责其技术考核。担任进修、实习医师的培训。
4、运用国内外先进诊疗、抢救技术，开展新业务、新技术和科学研究，做好资料积累，及时总结经验，撰写学术论文。5、参加急诊科值班。
四、急诊科医师岗位职责
1、在科主任领导和上级医师的指导下进行工作。
2、参加急诊接诊、检诊、诊断、急救处置和出诊工作；实行首诊医师负责制。认真书写急诊病历和填写各种检查、治疗单，及时做好各种登记和统计工作。
3、遇有疑难、重症病例，应及时报告上级医师或召请科间会诊，共同完成检查、救治工作。
4、负责分管留观病房伤病员，书写留观病历和病程记录，严密观察病情变化，及时进行诊治及抢救工作。
5、在重大抢救或抢救中遇到困难时，应及时向上级医师和医务部报告，发现传染病时，应按规定立即向有关部门报告，并采取相应措施，进行消毒、隔离。6、需急诊手术的伤病员，负责术前准备并护送到手术室。
7、参加临床教学，指导进修，实习医师的工作，修改和审签其书写的医疗文书。
8、学习、运用国内外先进诊疗、抢救技术，开展新业务，新技术及科研工作，不断总结经验，撰写学术论文。
9、参加急诊科值班。
五、急诊室护士长岗位职责
1、在护理部主任(总护士长)、医务科或门诊部领导下，进行工作。
2、组织安排、督促检查护理人员配合医师做好急诊抢救工作。经常巡视观察室病员，按医嘱进行治疗护理。做好各种记录和交接班。
3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，复杂的技术要亲自执行或指导护士操作，严防差错事故。
4、加强对护理人员的业务训练提高急诊抢救业务的基本知识和技术水平。
5、组织护士准备各种急救药品、器材，定量定点定位放置，并经常检查补充、消毒、更换。
6、负责护理人员排班，制定工作计划，检查护理质量，总结经验。
7、负责抢救器材和被服、用品的计划请领和报销工作。
8、督促护士做好隔离消毒，防止交叉感染。
9、督促护士、卫生员保持室内外清洁、整齐、安静，做好隔离消毒。
六、急诊室护士岗位职责
1、在急诊室护士长领导下进行工作。
2、做好急诊病员的检诊工作，按病情决定优先就诊，有困难时请示医师决定。
3、急症病员来诊，应立即通知值班医师，在医师未到以前，遇特殊危急病员，可行必要的急救处置，随即向医师报告。
4、准备各项急救所需用品、器材、敷料，在急救过程中，应迅速而准确地协助医师进行抢救工作。
5、经常巡视观察室病员，了解病员病情、思想和饮食情况，及时完成治疗及护理工作，严密观察与记录留观病员的情况变化，发现异常及时报告。
6、认真执行各项规章制度和技术操作常规，做好查对和交接班工作，努力学习业务技术，不断提高、分诊业务能力和抢救工作质量，严防差错事故。
7、准备各项急救所需药品、器材、敷料。
8、护送危重病员及手术病员到病房或手术室。
七、急诊科驾驶员岗位职责
1、积极参加业务学习，熟悉道路情况。掌握所驾驶车辆技术性能，不断提高驾驶水平。
2、服从120调度指挥，不准私自出车和绕道办私事。
3、密切配合、协助急救医师，安全完成急救任务。
4、根据病人病情及急救医师意见确定行驶速度及转运医院。
5、向急救医师提出转送中合理化建议时应注意方式和场合，避免引起纠纷。
6、正确使用GPS、电台和警报器，以免GPS放电。划卡上、下班。
7、严格按规定收费，栏目清楚，字迹工整，收费发票存根与医疗收据一并上交。
8、做好接班前的车辆检查，认真保养车辆。
9、保持车辆整洁、卫生和随车物品固定牢固。
10、上班期间严禁钦酒，不得开英雄车、赌气车、霸王车和乱用警报器。
11、下班时锁好车辆门窗，严防随车物品丢失。
工作人员岗位职责4
1.及时掌握本区儿童(包括外来儿童)情况，建立新生儿预防接种卡、证，按免疫程序的规定和预防接种工作规范要求，组织开展预防接种工作，实施预防接种的安全注射。
2.提出疫苗需求计划，建立健全疫苗领发登记，做好疫苗管理。 3.做好冷链设备的使用、保养工作，建立冷链运转记录。 4.进行常规接种率报告，针对传染病和预防接种后不良反应或事故进行报告。
5.开展预防接种工作的健康教育。 6.收集与预防接种有关的'基础资料。
7.定期对辖区内流动儿童进行调查摸底，建立流动儿童预防接种登记簿，及时发现流动人口中的儿童，并按规定给予接种或补种，消除免疫空白点。外来儿童接种工作与社区卫生服务工作相结合。对外来儿童家长进行计划免疫知识宣教。
8.掌握辖区内托幼机构、小学学生预防接种情况，定期查漏补种，杜绝发生因漏种而引发相关传染病的爆发。
9.参加区疾控中心组织的对外来流动儿童建卡、建证、接种情况的抽查。
工作人员岗位职责5
１、认真学习环境保护的各项法律、法规，不断强化环境保护意识。
２、掌握厂区内和停车厂内的环境保护方面存在的漏洞，发现问题，及时解决。
３、要建立健全厂区环境保护，督促驻地单位加强自我管理，健全组织、制度，经常督促、检查驻地单位的环保工作，并建立良好的工作关系。
４、强化监督，协调各职能部门对分担区的各种违反有关规定的`垃圾、烟头等要加强管理，净化厂区，为员工及客户创造一个清洁、优美的生活、工作环境。
5、严格依法办事，管理不徇私情，不走“后门”，不设人情摊点，保证工作全面顺利的进行。
6、要保证车间及停车区清扫工作的进行，不得间断，要坚持查岗，发现问题，及时处理。
7、完成好领导交办的各项工作。
工作人员岗位职责6
一、主任岗位职责：
负责律师事务所全面工作。负责召集合伙人会议并负责执行合伙人会议的决议，管理律师事务所日常事务。
二、专职律师岗位职责：
应当根据国家有关法律、法规以及律师职业道德和执业纪律，开展相关的法律事务：
l、担任民事案件代理人或刑事案件辩护人、代理人参加诉讼；
2、办理非诉讼法律事务，参加经济项目的谈判；
3、担任机关、大中型企事业、单位团体的`法律顾问；
4、研究、解决律师业务活动中遇到的疑难问题；
5、指导律师助理的业务工作。
三、律师助理岗位职责：
应当根据国家有关法律、法规以及律师职业道德和执业纪律，协助执业律师开展相关的法律事务：
(一)收发、整理和保管文件档案资料；
（二）处理有关法律问题的来信、来访，解答简单的法律询问。协助律师整理、起草相关文书材料；
（三）协助律师调查取证，抄写文书、摘录案卷材料等；
（四）在得到律师所指派和当事人授权情况下，可以协助律师接 收、送达有关诉讼文书；
（五）办理律师事务所或律师交办的其他辅助性法律事务。
四、行政助理岗位职责：
负责协助律师事务所主任执行合伙人会议的决议，办理日常行政事务：
（一）协助事务所主任对本所人事进行管理；
（二）协助事务所主任对本所收接案登记、印章使用、案件归档、投诉处理等业务问题进行管理；
（三）负责办理事务所与主管司法行政机关的有关事务；
（四）负责办理事务所合伙人会议和主任交办的其他事务。
五、财务人员岗位职责：
本所财务人员应当根据国家有关财务法律、法规，认真履行工作职责：
（一）按规定填制会计凭证，登记会计帐簿，管理会计档案，认真编制财务报表；
（二）认真做好财务监督，定期进行财务分析检查，对财务管理工作提出改进意见。
工作人员岗位职责7
1.负责前台电话的转接、咨询和传达工作;
2.对来访客人做好接待、登记、引导工作，展示公司良好形象;
3.负责统计员工出勤和外出情况;
4.登记公司会议室使用记录，会议保障、会议支持工作。
5.协助完成公司行政日常事务工作，为公司运营提供有效后勤服务;
6.完成上级领导交办的其他工作。
工作人员岗位职责8
保证收入、费用、成本核算的.准确性和及时性，负责月度/年度财务报表的编制及报送。
负责公司的税金计算、申报及纳税，和税务机关部门保持良好沟通。
编制凭证，登机明细账和总账，及时做好凭证、账册、报表等资料的收集，汇编及归档。
工作人员岗位职责9
1.专业主任是学院教学和科研及学科建设工作的基层组织者和各项工作的带头人，全面负责落实教研室教学科研和学院部布置的'各项工作。
2.在学校统筹下，具体负责本专业课程教学计划和教学大纲的制定。
3.根据教学计划，安排任课教师，确定开课计划。
4.负责本专业教学任务的安排和落实，对各教学环节和教学质量实施有效管控。
5. 负责安排本专业教学实习、毕业实习、毕业设计工作。
6.主持教研活动，教师业务考核，教学评优等教学法研究活动。
7.定期听课、组织教师开展观摩教学，教师听课评教活动。
8.参与讨论选派教师进修，评优、评奖等事宜。
9.负责本专业教学改革、课程建设、专业建设落实工作。
10.负责本专业工作计划制定与工作总结。
工作人员岗位职责10
一、信息科长岗位职责
1 .负责信息科的日常管理工作，制定信息科年度工作计划.提出发展规划和计划建议。
2 .制定信息信息科各项管理制度，并监督各项管理制度的落实。
3 .拟定有关业务工作计划，经主管院长批准后，组织实施，按时总结汇报。定期召开科务会，组织检查和督促本部门的各项工作。
4 .协调解决医院信息化建设中存在的问题。
5 .负责定期总结信息科工作，并提供书面总结报告。
6 .完成院领导交办的其他工作。
二、系统管理员岗位职责
1 .在科长的领导下，负责拟订并执行医院信息系统管理的具体实施细则。
2 .负责管理中心机房，制定统一的计算机使用操作程序和规范。
3 .主持、指导和协助综合或专业性信息系统的总体设计、功能划分、软件开发、运行、验收.参与全过程的监督、管理工作。
4 .追踪计算机科技发展动态，提出软、硬件升级换代的建议和方案，经批准后组织实施。
5 .负责网络中心和各工作站系统软件、应用软件的安装、调试和维护。负责全院网络工作站的硬件配置，装机和维修，负责检测网络计算机正常运行。
6 .负责各用户软件权限的分配、授权、严格执行口令的保密制度.
7 .负责制定单位与国际互联网连通、网址注册、网页设计和制作、网上信息广告发布，以及员工上网管理监控等技术方案。
8 .负责对计算机网络中心技术员和基础数据维护员进行计算机知识和操作技能的培训，指导技术员进行全院计算机知识和操作技能的培训.
9 .关注网络安全发展动态，提出切实可行的预防措施.谨防病毒侵袭。
10 .掌握计算机常用部件的原理和维护方法，指导技术员对全院通用计算机的硬件进行维护，定期检查、保养，解答用户咨询。
11 .协助计算机网络中心秘书完成设备资料的管理，包括登记、分类、存储、备份、转录。
12 .完成领导临时交办的其他任务。
三、系统维护员岗位职责
1 .在信息科长的领导下，负责全院计算机网络系获的运行监测、维护和数据备份，保证网络正常运行。
2.定期检查、清洁网线和网络计算机及打印机。及时维修或联系硬件厂商。
3 .负责对基础数据维护人员和本单位工作人员进行计算机知识和操作技能的培训，提高单位计算机应用水平和普及面。
4 .深入各科室检查网络工作站运行状况，发现问题及时纠正。遇有重大问题，及时汇报。 5.完成领导临时交办的其他任务。
四、网络系统管理员岗位职责
1 .协助科长制定本单位局域网建设及网络发展总体规划并组织实施。
2 .负责网络管理规章制度的建立，帮助用户解决使用网络的疑难问题。
3 .负责维护本单位网络主干通信设备，保证网络通信畅通。
4 .负责网上资源的管理，负责入网计算机IP地址的申请、分配、登记和管理等工作.为新开通网络线路连接的用户提供服务。负责网络监测和管理，杜绝利用网络从事与工作无关的活动。负责网络管理资料的`整理和归档。
5 .负责网络安全和保密工作，密切关注计算机病毒发展动态.提出切实可行的预防措施，谨防外带存储器和网络病毒侵袭。对服务器进行定期的查毒、杀毒，对系统漏洞打安全补丁.采取有效措施防止网络破坏和攻击。
6.负责处理局域网主干线和交换机设备的故障.接待并处理终端用户的网络通信故障。
7 .负责楼宇布线工程材料验收、现场施工检查、完工验收工作.
8.参与值班，监视网络运行.调整网络参数，调度网络资源.保持网络安全、稳定、畅通。
9.学习网络新技术，优化和扩展局域网功能；负责计算机信息技术人员和其他网络应用人员的培训。
10.完成科长临时交办的其他任务。
五、数据库管理员岗位职责
1.负责医院各数据库的日常维护及监控，参与相应项目的数据库整理和收集，每天做好数据库工作日志。
2.按照职责给予各数据库管理和维护人员不同的操作权限。
3.定期检查数据库的使用情况，了解数据库的存储情况（包括存储过程及空间是否正常），做好数据库的异地备份工作。
4.了解和掌握数据库的所有结构、配置，所有数据库的表及各种表之间的相互关系，并将数据库的有关书面资料加以整理并存档。
5 .负责数据库的数据安全、保密工作。
六、项目实施负责人岗位职责
1.实施项目负责人是根据软件合同签订的内容，由科长指定专人负责该项目实施的责任人。
2.实施项目负责人必须熟悉该项目合同、技术协议等相关文件。做好项目实施前的各项准备工作。
3 .负责与软件公司协调，协助公司进行项目的实施.协调公司和各临床科室之间的关系。并定期召开协调会，处理好项目实施过程中出现的任何问题。
4 .督促项目计划的按期进行。随时掌握项目的实施进度.保证项目按照实施计划进行。
5 .安排好项目小组成员的工作，并定期检查项目小组成员的工作进展及工作质量。
6 .及时向科长汇报项目的实施进展以及在实施过程中出现的问题，对于可能解决的问题力求及时处理，对于一些重大或复杂的问题应及时报告中心主任。
7 .准确、详细地记录项目实施日志。对实施过程中出现的状况及解决方案做详细的文字记录。负责收集、记录和整理项目详细的文档，做好项目验收后的材料归档。
8 .配合计算机公司的软件开发，测试应用软件，提交测试报告。
9 .协助项目应用科室做好项目验收的准备工作，并参与项目的验收。
10 .项目正式运行后，负责监督项目的正常运行及日常管理。定期检查项目应用科室运行情况.督促数据管理员做好数据库的备份及维护工作。
11.如制定他人负责运行工作，则要负责做好工作的交接及各种文档的交接工作。
工作人员岗位职责11
保健医安全工作职责
1.每日按时在大门口晨检并发放保健卡。(绿色代表健康，黄色代表身体不舒服或带药，需要照顾)
2.每日进班检查班级各项安全保健工作，如:晨检、午检等，幼儿户外活动要查看是否存在不安全的因素。
3.每周轮值中午班，巡回检查各班幼儿午睡情况，保证幼儿午睡安全。
4.做好幼儿计划免疫工作和流行病防治工作，杜绝传染病在幼儿园发生与传播。
5.用药时严格按说明书对症用药，坚决杜绝过量用药和用错药品。
6.定期整理药品，过期药品及时销毁。
7.督促教师妥善保管消毒液，标明用法及用量并放置在安全的位置。
教师安全工作职责
1.配合幼儿园、家长做好幼儿安全工作。
6.管理好班级财产，防止丢失与损坏。
7.认真落实幼儿园安全工作的各项规定
2.采取多种形式开展安全知识宣传活动，增强幼儿安全意识，提高幼儿自身保护能力。
3.定期对班级室内设施进行安全检查，检查要深入细致，发现隐患及时上报常务副园长，及时消除安全隐患。防止失火、触电、砸伤等事故的发生。
4.遵守《教师法》，严禁对幼儿体罚或变相体罚。
5.加强本班幼儿心理健康教育，防止幼儿出现心理问题，杜绝隐性安全问题。
8.在教育教学中对幼儿渗透安全教育。
9.严格按照教学大纲的要求安排幼儿的生活、学习、体育锻炼等活动，不随意安排超出幼儿一般生理承受能力的活动。
10.及时制止幼儿伤害自己或他人的行为。
11.对体质特异的幼儿要进行个别教育和关爱，并与其家长沟通，共同维护幼儿人身安全。
12.做好晨检工作，防止幼儿将小刀、大头针、玻璃球、打火机、干燥剂等异物带入班级，若发现异物妥善处理。
13.幼儿离园时必须亲自将幼儿交给家长。
教师安全工作职责
1.严格遵守并执行幼儿园各项安全工作管理制度，加强安全防范意识，把保护幼儿的安全放在工作首位。
2.加强自身职业道德素养。尊重、爱护幼儿，杜绝虐待、歧视、体罚、变相体罚、侮辱幼儿人格等损害幼儿身心健康的行为。
3.根据本班幼儿年龄特点，制定出适合本班的安全工作管理措施。严格按照教学大纲的要求安排幼儿生活、学习、体育锻炼等活动，不得随意安排超出幼儿一般生理承受能力的活动。
4.定期对班级室内设施进行安全检查，发现隐患及时上报。
5.加强对幼儿的安全教育，增强幼儿的安全意识，提高幼儿自我保护能力。
6.用心观察幼儿，时刻将幼儿置于自己视线范围之内，精心看护，防止意外事故的发生。
保育员安全工作职责
1.积极配合本班教师做好幼儿的安全管理工作，负责本班幼儿的生活、游戏、学习等活动的安全。
2.妥善管理本班财物，定期维护检查，发现隐患及时上报。
3.协助教师做好幼儿入园的常规检查，及时了解幼儿身体状况，妥善处理幼儿携带的异物，防止意外事故的`发生。
4.引导幼儿学习自我保护常识，教育幼儿不进入食堂、锅炉房等危险地方。
5.洗涤、消毒用品使用后，及时收好，放回固定位置。
保管员安全工作职责
1.负责全园财产的管理，随时对购进物品、财产进行验收、入库，及时记载在登记本上，并在货物架上分档列出。做到物品存放地点清楚、明确。
2.保管好耐耗物品。做到进物清、领物清、结余清。
3.新购入物品凭发票入账领用或借出手续齐全，领用人和借用人必须签名或盖章。
4.对常用的教育教学物品，开学前和每月初能主动送常用物品到办公室以便教师使用。
5.加强设备物品保养，以保证正常使用和延长寿命。设备物品管理上要做到“四定”:定室存放、定人保管、定期保养、定期检查；做到“五防”:防尘、防潮、防锈、防变形、防腐蚀，保持设备的性能完好，保证物品的安全、卫生、整洁。
6.加强同采购人员的配合工作，与采购员经常沟通，坚持购物标准。坚持质量第一，货真价实。不得在购物过程中有任何违法违纪现象。
7.对幼儿的生活设备做到有数有帐，发现丢失和损坏及时清查。
司机安全职责
1.爱护园车，建立车辆档案，认真做好车辆维护保养工作，保证车辆安全运行。
2.车辆由专人驾驶，严禁随意让他人开车。
3.认真学习交通规则和安全知识，强化安全意识，遵守交通规则及其他安全行车制度。
4.不酒后开车，不疲劳驾驶，不开车斗气。
5.出车前须按常规要求，认真检查车况，故障车不上路，天气恶劣、路况太差、天黑路况不明等，不准出车，保证行车安全。
6.车辆在行驶路途中，不让外人搭乘。
7.在出车前必须充分休息，以保证有充沛体力，确保安全行车。
工作人员岗位职责12
1、基于阿里本地生活战略，负责本地生活行业Saas系统的销售;
2、执行公司的行业运营策略，为商家赋能，帮助商家向数字化方向转型，达成业绩考核及个人成长的各项目标。
3、建立良好的.客情，促进商家与阿里巴巴集团的深度合作，与阿里共享生态资源。
4、与公司各部门配合，及时处理商家的反馈、投诉和建议，提高商家满意度。
5、挖掘自身工作潜力，收集当地的市场信息并收集客户对产品、运营、技术的需求，推动改进。
工作人员岗位职责13
为了贯彻落实安全生产管理,坚持“安全第一、预防为主”的方针,保障从业人员的生命安全和身体健康,保证公共财产的安全,促进生产的发展,根据《中华人民共和国安全生产法》、国家法律、法规、国务院、省、市政府及项目建设单位对安全生产工作的有关规定,结合工程实际情况,特制定本制度。
一、领导小组主要职责:
(1)认真贯彻执行交通运输部、省政府、省交通运输厅、贵州省交通建设集团总公司关于安全生产的方针政策和工作部署,落实息黔高速公路驻地办所辖的安全生产工作。
(2)掌握息黔高速公路我驻监办所辖的安全生产形势,协调解决安全生产中发生的问题,提出改进工作的意见和措施。
(3)组织检查安全生产工作,协调各部门,各项目部的安全生产工作。
(4)完成上级各主管不门交办的安全生产重大事项。
二、安质部办公室:
安全领导小组下设安质部办公室,承担关于安全和环境保护的日常工作,其主要职责:
(1)落实上级主管不门对安全生产的方针、政策。
(2)协调各部门,各项目部的`安全生产工作。
(3)落实上级主管部门交办的各项安全生产活动。
(4)办公室人员
办公室主任:罗文涛
三、领导小组落实“一岗双责”
按照省委政府、省交通运输厅、省高交通建设开发总公司关于安全生产“一岗双责”制度的规定,组长对安全生产工作负全面领导职责,副组长对安全生产工作负协调分管领导责任。
四、安全监理岗位职责
(1)高级驻地监理工程师安全监理职责
1、全面负责驻监办所辖的安全监理工作,确保安全监理目标的实现。
2、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真贯彻执行安全生产的法律、法规。
3、建立安全监理网络,保证安全监理网络的正常运行。
4、签发安全监理的重要指令和文件。
5、定期召开安全工作会议、研究解决施工过程中安全问题。
6、积极组织监理人员参加各种安全会议及安全培训教育。
7、主持、参与重大生产安全事故的调查处理并及时上报。
(2)安全监理工程师岗位职责
1、在驻监办高级驻地监理工程师领导下,负责本项目安全生产工作。
2、按照安全生产的法律法规,认真落实驻监办制定的安全生产、文明施工规章制度和实施细则;
3、负责审核施工单位编制的施工组织设计中的安全技术措施和分部分项工程安全专项方案;
4、参加驻监办安全生产会议,组织安全学习培训;
5、参加驻监办安全生产大检查,并如期发布安全生产检查通报,落实整改措施,批复反馈意见;
6、监督本项目各标段的安全生产工作和本项目的施工前安全技术交底工作的落实;
7、定期或不定期地检查施工单位的重点工艺,有害因素危险源,以及防暑、防汛、防台风等安全工作,监督项目部预防措施的落实;
8、定期或不定期的检查施工单位对劳动防护用品的正确使用;
9、负责审核施工单位的应急救援预案和安全防护措施费用使用;
10、认真做好各类安全生产工作记录和会议记录。各类安全生产;工作记录和会议记录。
(3)安全监理员岗位职责
1、服从驻监办及本项目的安全工作的统一安排;
2、监督施工单位的安全技术交底及实施;
3、按照安全监理细则履行日常巡查现场监理职责,并做好巡查记录;
4、参加安全生产培训,不断提高安全监理水平;
5、认真贯彻落实上级交办的其他安全监理工作;
6、对发现的施工单位违章行为、事故隐患,按有关监理程序规定处置;
7、及时向驻监办监理工程师汇报在旁站、安全巡查中发现的事故隐患。
工作人员岗位职责14
一、出纳专员
1.职责概述
遵照国家及企业的财务和会计制度，负责办理本企业现金、银行结算业务及现金、银行存款日记账的记账、结账工作，并对企业库存现金、票据及有关印章进行妥善保管。
2.主要工作
（1）贯彻执行企业现金、银行存款管理制度和收支结算规定。
（2）办理现金收付业务，并负责现金支票的保管、签发。
（3）建立现金日记账，逐笔记载现金收支，做到每日结算、账实相符、出现差异及时汇报。
（4）按照国家有关法律法规要求，负责企业银行账户的开立、核对、清理等工作。
（5）负责银行结算，办理银行存取款业务和转账业务，并定期打印、取回银行对账单。
（6）根据审核无误的资金支付申请，按规定办理资金支付手续，并及时登记现金、银行存款日记账。
（7）协助会计人员做好企业员工每月工资的发放。
（8）负责企业各项费用的报销工作，并定期上交各项报销的原始凭证。
（9）负责企业空白收据、支票等票据的购买、保管、使用、销毁工作，并保持完整记录。
（10）负责银行预留印鉴和有关印章的管理。
3.关键业绩指标
（1）现金收付业务办理准确性。
（2）银行结算业务办理及时率。
（3）现金、银行存款日记账准确性。
（4）库存现金管理出错次数。
（5）印鉴、印章保管的安全性、完好性。
4.任职资格要求
（1）学历
财务、会计专业中专及以上学历。
（2）工作经验
一年以上出纳从业经验。
（3）能力要求
关注细节能力、会计核算能力、专业学习能力、沟通能力、自控能力。
二、资金主管
1.职责概述
根据企业财务管理制度，组织编制资金使用计划，掌握资金流动状态，负责资金的调度、供应工作，加强对资金的合理使用，确保企业资金供求平衡，推进企业经营目标的实现。
2.主要工作
（1）组织制定企业的资金管理制度、资金授权制度和审核批准制度，上报领导审批后监督实施。
（2）组织编制企业年度、月度资金预算，并监督资金预算的具体执行。
（3）组织编制企业月度流动资金计划，分析月度资金使用情况，根据发现的问题提出调整建议。
（4）负责资金的核算与管理，适时调拨企业内外部资金，提高资金使用效率。
（5）负责现金、银行存款的管理工作，并监督办理企业现金收付、银行结算等业务活动。
（6）定期对企业资金的使用情况进行定期或不定期盘点。
（7）对企业资金的使用效益进行评估，并按期撰写评估报告。
（8）协调企业与开户银行的'关系，确保合理、安全地调度和使用资金。
3.关键业绩指标
（1）资金预算编制及时率。
（2）资金预算达成率。
（3）月度流动资金计划编制及时率。
（4）资金使用目标达成率。
（5）资金收支准确度。
（6）资金使用效益评估报告提交及时率。
4.任职资格要求
（1）学历
会计、财务管理等相关专业专科及以上学历。
（2）工作经验
三年以上资金管理岗位相关工作经验。
（3）能力要求
关注细节的能力、预算能力、会计核算能力、问题解决能力、预期应变能力、沟通能力。
三、会计岗位
1.职责概述
贯彻国家财经法规、企业财务制度，做好企业总账与明细账的核算、报表及会计资料的提供与管理等工作，保证账目的清晰准确和资料、文件的齐全有序。
2.主要工作
（1）对各经营科目的经济事项办理收支结算时，必须按财务管理制度和开支标准等有关规定严格进行审查，并填制相对应的会计科目的记账凭证；装订会计凭证，保证记账凭证摘要一栏抓住重点。
（2）根据财会制度，完成总账登记工作，并复核会计凭证的真实性、合法性。
（3）负责进行期末结账，进行总账与明细账的对账工作，保证账账相符；定期对所经营的财产、财物进行核对，做到账实相符。
（4）编制整套会计报表。
（5）为统计、预算、审计等相关部门及相关项目提供所需财务数据。
（6）定期编写企业财务情况说明，提供相关财务数据，并协助
进行财务分析，为企业决策提供依据。
（7）做好会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料的保管和定期归档工作。
3.关键业绩指标
（1）会计报表准确率。
（2）财务情况报告提交及时率。
（3）总账与明细账登记及时性。
（4）对账、结账工作及时性、准确性。
4.任职资格要求
（1）学历
会计、财务或相关专业专科及以上学历。
（2）工作经验
三年以上会计岗位从业经验，具有初级会计师及以上职称。
（3）能力要求
会计核算能力、理解判断力、书面表达能力、沟通能力。
四、财务分析主管
1.职责概述
在财务经理领导下，负责企业各种财务分析工作，做到客观反映企业整体财务状况，为企业的经营决策、财务计划和财务控制等提供支持。
2.主要工作
（1）协助制订企业各项财务分析制度和财务分析计划，并组织实施。
（2）负责企业财务分析体系建设，并根据企业业务变化及时进行调整、修正。
（3）对企业各类财务报表、财务指标进行分析，编制定
期或不定期的财务分析报告，提交财务分析经理审核。
（4）负责企业投资、融资项目的财务分析工作，协助项目负责人编制财务可行性研究报告和财务收益预算报告。
（5）根据各业务部门财务预算指标执行情况，进行预算差异分析，并提出改进措施。
（6）分析评估各业务部门的经营业绩，对出现的异常情况进行分析，并提供财务建议，以支持其完成财务目标。
（7）协助人力资源部对各业务部门的经营业绩进行绩效考核。
（8）完成上级交办的其他临时性工作。
3.关键业绩指标
（1）财务分析报告编制及时率。
（2）财务分析数据真实可靠性。
（3）财务收益预测准确性。
（4）财务建议被采纳率。
4.任职资格要求
（1）学历
财务、会计、金融等相关专业大学本科及以上学历。
（2）工作经验
两年以上财务分析岗位工作经验。
（3）能力要求
财务分析能力、协调能力、预算能力、会计核算能力、沟通能力、书面表达能力。
五、财务总监
1.职责概述
根据企业的战略发展规划和年度经营计划，负责企业总体财务规划，领导、监督企业的会计核算、财务管理、资金管理等各项工作，加强公司经济管理，提高经济效益，维护股东权益。
2.主要工作
（1）根据国家的有关法律、法规等，主持制定企业财务工作各项规章制度和工作程序，保障公司合法经营。
（2）对企业经营战略的制定提出建议，主持制定企业的财务战略规划，并负责指导、监督其执行。
（3）监督、指导、调控企业财务工作，领导、督促、考核企业的会计核算和财务管理等工作，提高财务部工作效率。
工作人员岗位职责15
1. 根据各货品基本包装要求，熟练掌握各货品的包装方法，正确使用包装工具和包装所用材料。
2. 包装货品时要选择大小适宜的纸箱，内部货品要充实，严禁“货小箱大”包装不严实现象。
3. 脆弱易碎物品，怕震怕压的货品装箱时，内件与箱板之间要用缓冲材料衬垫，空隙处用软质材料填实，使货品不能在箱中晃动。确保运输途中无损坏。
4. 箱内货品不只一件时，还要用瓦楞纸将货品分隔或用海绵等软质物填充，防止货品在箱中晃动，在运输途中碰撞损坏。
5. 包装物品时要确保货品外包装无灰尘、无污渍，彩盒无破损。
6. 随货发票应统一放置货品正面显眼的位置，如遇多件货品需要分单发货时，配件及足浴药等小件物品一律放入原单号的货品箱内，以便客户查收，严禁将足浴药等小件物品多箱放置。
7. 胶带的'粘贴和使用要求：对于外形规则货品包装，如使用纸箱包装的货品要求对纸箱上下进行“├┥”或“╋” 形包装。凡纸箱超过80厘米还需胶带加固使用“井”字形或用“艹”字形。
8. 包装胶带粘贴要求横竖位置准确，不错位，松紧适度，做到该封胶带的地方封好，不该封的地方不要封，杜绝浪费胶带，同时也提高包装速度。
9. 包装员应严格执行验视制度，不得一丝妥协，确保货品型号及数量与发货单上一致，确定无误后，方可撕下发货单与货品按包装要求进行装箱包装。
10. 包装好的货品外观要求整体美观结实、无松散、无凸凹不平现象，快递面单要求贴于包装好的货品正面中间位置，贴正贴好以便称重人员方便快捷抽出快递单据。
11. 直接贴快递单的货品要求上下左右胶带完好、纸箱无破损，同时应注意货品另一面是否已经贴好快递单，严禁单件货品贴两张快递单现象、严禁没贴快递单的货品拉出仓库，严禁将各快递公司的货品混放。
12. 每次工作结束后要做好整理、整顿、清扫、清洁工作，不同品种包装材料及纸箱不得混放。
13. 应服从上级主管的管理，并及时、有效地完成上级主管安排的其他工作。
【工作人员岗位职责】相关文章：
工作人员岗位职责10-25
厨房工作人员岗位职责11-11
前台工作人员的岗位职责01-01
医院工作人员岗位职责03-30
计生工作人员岗位职责03-24
食堂工作人员岗位职责10-27
医保工作人员岗位职责12-10
银行工作人员岗位职责09-14
安全工作人员岗位职责03-29