事务秘书个人简历

时间:2024-08-19 21:50:18 海发 个人简历范文 我要投稿
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事务秘书个人简历范文

  简历是一份严肃的书面文件,自我评价一般位于开头或结尾处,百字左右为佳。内容要结合自己的实际状况,清晰准确地描述个人综合能力,语言要简洁精练,这样才能够让HR充分感受到求职者对于此职位的诚恳态度和重视程度,更易增加面试几率。

事务秘书个人简历范文

  在简历中,最忌讳的就是存在虚假成分。夸大的自我评价很容易让HR对简历内容产生怀疑,进而深究细节,你很可能无法自圆其说。比如笔者看过很多求职者会写道“精通office办公软件,擅长使用Excel”,那么请问,如何建立数据透视表?Vlookup函数有哪几个参数?怎样录制宏?若这些问题都不了解,谈何“精通擅长”?所以,优秀的自我评价是以事实为基础,最好结合事例描述,更具说服力。

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  个人信息

  姓  名:yjbys

  国  籍: 中国

  目前住地: 广州

  民  族: 汉族

  户 籍 地: 广州

  身高体重: 158 cm  kg

  婚姻状况: 未婚

  年  龄: 34 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 事务秘书、行政经理/主任/主管:行政经理、总裁助理/总经理助理、会计/会计师

  工作年限: 14

  职  称: 中级

  求职类型: 全职

  可到职日期: 两个星期

  月薪要求: 5000--8000

  希望工作地区: 广州 中山

  工作经历:

  公司名称: 广州市五羊-欣陆水泥制品有限公司、广州建强混凝土有限公司

  起止年月:2004-05 ~ 2010-04

  公司性质: 中外合资所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

  担任职务: 欣陆公司:董事助理、财务负责人;建强公司:副总经理助理、秘书

  工作描述:

  1)受股东委派,协助董事管理公司,处理日常事务;

  2)对公司运作中出现的问题进行分析研究,提供意见协助上司进行抉择;

  3)负责公司财务工作,包括账务、税务、编制报表、企业年审工作;

  4)与会计师事务所接洽,处理公司审计、查账、清算事务;

  5)负责制定公司结业清算程序及时间表,并逐一实施;

  6)参与销售部追收欠款工作,并处理法律诉讼事务。

  离职原因: 公司结业清算

  公司名称: 起止年月:2001-04 ~ 2009-10香港港九(建强)投资有限公司广州代表处、英属维尔京群岛坚力投资控股有限公司广州代表处

  公司性质: 外商独资所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

  担任职务: 行政秘书

  工作描述:

  1)执行总公司及代表处负责人交付的各项任务;

  2)负责代表处从申请设立、运作、撤销全过程工作;

  3)负责代表处全盘对外工作,包括工商、财务、税务、银行往来等;

  4)分析、综合旗下公司生产、经营数据,并向总公司汇报。

  离职原因: 代表处撤销

  公司名称: 起止年月:1996-07 ~ 2001-03广州市五羊-欣陆水泥制品有限公司

  公司性质: 中外合资所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

  担任职务: 高级秘书

  工作描述:

  1)完成秘书的全部日常工作,执行董事会及总经理交付的各项工作;

  2)编制公司年度预算;

  3)担任公司ISO9001国际质量体系内审员,编写质量文件,参加ISO9001培训、内审、认证及年度审核等工作;

  4)协助处理公司法律诉讼事务;

  5)统计、分析公司生产、销售情况;

  6)处理办公室日常事务。

  离职原因: 职务调动

  教育背景

  毕业院校: 广东工业大学

  最高学历: 本科获得学位: 学士 毕业日期: 2005-01-01

  所学专业: 工商管理 第二专业: 英语

  培训经历:

  1994-09 1996-07 广州师范学院 城乡经济建设与管理

  1998-09 2001-07 广州大学 英语

  2002-09 2005-01 广东工业大学 工商管理

  语言能力

  外  语: 英语 一般

  国语水平: 精通

  粤语水平: 精通

  工作能力及其他专长

  获得的专业资格:

  10/2009 审计师

  08/2004 助理会计师

  01/2004 经济师

  06/2001 会计从业资格证书

  08/1999 秘书(涉外)高级技术等级证书

  电脑技能:

  熟练掌握电脑操作,如Windows,Office,Excel,Word,Internet,金碟财务软件等

  详细个人自传

  诚恳好学,工作努力,有强烈的工作责任感。有14年港资公司实践工作经验,综合业务能力强。良好的表达能力及沟通技巧,善于与不同的人相处,组织协调能力较强。适应能力强,容易接受新事物。工作记录稳定,注重长远发展(虽然在不同公司及代表处工作,但14年来实际受雇于同一香港公司)。

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