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行政主管的个人简历范例模板
个人基本简历 |
姓 名: | *** | 国籍: | 中国 |
目前所在地: | 白云区 | 民族: | 汉族 |
户口所在地: | 揭阳 | 身材: | 165 cm 52 kg |
婚姻状况: | 已婚 | 年龄: | 29 岁 |
求职意向及工作经历 |
人才类型: | 普通求职 | ||
应聘职位: | 行政/后勤:行政主管、人力资源:人事主管、安全/健康/环境经理/主管:主管 | ||
工作年限: | 4 | 职称: | 初级 |
求职类型: | 全职 | 可到职日期: | 随时 |
月薪要求: | 2000--3500 | 希望工作地区: | 广州 南海区 三水区 |
个人工作经历: | |||
公司名称: | 起止年月:2006-12 ~ 广州白云区志高塑料包装厂 | ||
公司性质: | 私营企业所属行业:造纸/印刷 | ||
担任职务: | 行政主管 | ||
工作描述: | 一、主要产品:塑料制品 二、主要职责: 1、公司的日常管理:办公室考勤、办公设备维护、文件上传下达及布置厂容厂貌; 2、参加公司相关制度的制定并执行:根据公司实际情况制定有效的规章制度,并监督落实执行; 3、按上级要求进行人员规划,组织招聘工作; 4、新员工进厂的岗前基础培训,使新人尽快适应工作环境,增强安全生产意识; 5、技术级管理人员的绩效考核工作,不断完善激励机制; 6、负责对员工工资的初步审核; 7、处理员工劳动关系,确保工厂顺利进行; 8、负责行政部后勤的监督管理(宿舍水电管理、办公设备维护、保安监督、厂区绿化管理及保养、食堂卫生管理及菜谱的审核); 9、负责全厂生产安全及消防安全管理,并不定时抽查各部门5S工作落实情况; 10、协助仓库部做好物品规范摆放及月底盘点抽查。 | ||
离职原因: | |||
公司名称: | 起止年月:2006-06 ~ 2006-11广州鸿英包装制品有限公司 | ||
公司性质: | 私营企业所属行业:贸易/进出口 | ||
担任职务: | 总经理助理 | ||
工作描述: | 一、主要产品:塑料制品 二、主要职责: 1、根据总经理的思想,下达给各部门的任务,不断完成公司各项规章制度; 2、人力资源方面的招聘新员工,面试和办理新员工的入职工作; 3、跟进产品的货期及质量问题; 4、协助销售部,货运部和采购部等部门并进行监督管理以及检查; | ||
离职原因: |
教育背景 |
毕业院校: | 武汉理工大学 | ||||
最高学历: | 本科获得学位: 学士学位 | 毕业日期: | 2006-07-01 | ||
所学专业一: | 工商企业管理 | 所学专业二: | |||
受教育培训经历: | |||||
起始年月 | 终止年月 | 学校(机构) | 专 业 | 获得证书 | 证书编号 |
2002-09 | 2006-07 | 武汉理工大学 | 工商管理 | 毕业证书 | 104971200605012786 |
2005-04 | 2005-05 | 湖北大学人资培训机构 | 人资管理 | 助理人力资源管理证书 | 0517000006302321 |
2008-09 | 2008-10 | 广州市安全生产宣传教育中心 | 安全管理 | 广东省初级安全主任 | 穗安初(08)09055 |
语言能力 |
外语: | 英语 良好 | ||
国语水平: | 优秀 | 粤语水平: | 一般 |
工作能力及其他专长 |
1、具有4以上的企业管理经验,熟悉公司各方面方案的制订,对贸易型公司和生产型的管理流程均比较熟悉; 2、熟练office软件,计算机的简单维护与操作; 3、熟练社会保险等办理流程; 4、熟悉人力资源管理的六大模块,能胜任人力资源管理方面的工作,能与员工进行较好的沟通; 5、曾参加广州市安全管理从业人员资格培训,并获得《初级安全主任证书》,对企业的安全生产有一定的识别能力; 6、工作热情、积极,能独挡一面,注重职业道德修养。 | |
详细个人自传 |
个人自传 本人为人乐观,对工作认真负责,有高度的积极性和良好的职业道德修养,在工作中快速进入自己的角色,注重上下级之间的良好沟通,并在实践中不断探索创新管理理念. 在将近四年的工作中,不断积累有用经验,能在工作做到独挡一面,能充分发挥自己的主观能动性,希望我的加入,能对公司的发展有所贡献. (保险、金融、投资业请勿扰) | |
个人联系方式 |
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