就业计划书

时间:2024-01-30 11:16:53 计划 我要投稿

就业计划书

  时间过得太快,让人猝不及防,我们的工作又迈入新的阶段,此时此刻我们需要开始做一个计划。什么样的计划才是好的计划呢?下面是小编收集整理的就业计划书,欢迎阅读与收藏。

就业计划书

就业计划书1

  辅导班创业计划书

  目录:

  一 创业宗旨

  二 创业项目

  三 项目发展前景及市场分析

  四 辅导班的类型

  五 发展策略

  (一)场地的选择

  (二) 宣传策略

  (三)招生策略

  六 启动资金

  七 费用收取标准与流动资金收取情况

  八 未来半年内的运营情况

  一、创业宗旨

  “少年智则国智,少年强则国强”!

  二、创业项目

  现在社会上都流行着这样的一句话,“考考考,老师的法宝,分分分,学生的命根,抄抄抄,逼出来的绝招!”为提高考试分数,老师不顾学生的负担一味的给学生施加着压力,导致学生产生逆反心理。抄袭作业情况随处可见,这一现象在中小学生中尤其严重!由于中小学生相对来讲自制力较弱,若无正确辅导,极易陷入习惯性抄袭作业这一恶性循环中。鉴于这种情况及娄底市区的市场情况(虽然有不少教育培训机构但主要是教授各类课程,很少有专门针对作业辅导的。),开一家以辅导学生作业为重点,着重教学生学习及解题方法提高学生综合素质的辅导班已经是大势所趋!

  三、项目发展前景及市场分析

  从经济压力上来讲,娄底虽算不上是什么一线城市,但是消费水平及生存就业压力却不小。虽然这当中不乏家境殷实的家庭,但大多数家庭还是仅处于小康阶段。家长们抱着苦什么不能苦孩子,别让孩子输在起跑线上的心态。即使家境并不宽裕却任不惜花大把金钱在孩子的教育上。这无疑是加大了普通家庭的经济负担!

  从学生及其家长方面看,处于中小学阶段的的学生玩性大,相对来讲自制力较弱。需要借助外力来引导他们。家长们因要忙于工作或其他应酬无暇顾及到孩子的学习,即使父母有空闲时间,但早已放下书本多年的他们也未必能教孩子!而我们的们办的辅导班不但有专业辅导老师;而且走得是平民路线,所以要价低廉,这大大减轻了普通家庭的经济负担。更重要的是我们给孩子们提供了一个学习的好地方,这里不仅有良师还有益友!

  家长们望子成龙、盼女成凤的心情、过高的期望值和从众行为,为我们办辅导班存在与发展的温床。加之我们不但有优秀的辅导老师而且走的又是平民路线,在这样的背景下,我们办的作业辅导班也就有很大的市场。

  四、辅导班的类型

  综合市场调查分析及实地考查,“精英辅导班”的建立切实可行。都说只

  有成功的团队,没有成功的个人。所以特邀三个志同道合的朋友,以股份制合资筹办这个辅导班。我们辅导班的前期经营模式为共同经营、共同发展。以所有成员既当老板又当职员为基础,合理分配工作和事件为辅,来经营我们的辅导班。

  五、发展策略

  (一)场地的选择

  经过实地考察及核心组成员的讨论,我们决定凑钱盘下娄底火车站附近的一处英语辅导中心(两室一厅一厨一卫)。原因有二:一是因为这里交通方便,附近有好几所中小学,房租相对于其他地方来讲也是比较便宜的。二是因为这里的一切设备都是现成的,我们无需为了这些设备疲于奔波;再者可以利用现有的生源。可以省下不少时间,让我们可以加大力度来进行暑假招生的宣传。对于处于创业初级阶段的`我们来讲,在这里成立我们的辅导班还是比较明智的。

  二) 宣传策略

  1、加大网络宣传力度,在娄底各中小学的校园网站及娄底家教网上发布消息。

  2、制作精美海报张贴在各中小学校内及在校门口分发单页。

  3、找同学或朋友带人来培训班(招生代理),并给其一定的回扣,带动其的积极性。

  4、搞一定的免费试听活动,将我们培训班的名气打出去。

  5、做一些比较引人注目的招牌或横幅在我们辅导班的附近。(形象策划)

  (三)招生策略

  不断的提升咱们辅导班的软硬实力。一方面不间断的对我们辅导班进行各类宣传,提高我们辅导班的口碑。另一方面不断加强讲师的自身实力及素养,创造出咱们团队的核心竞争力!对于我们这种既不拖家带口,又不要我们养活一大帮子员工的白手起家的学生创业者来说,咱们可以适当降低价格。

  假期招生工作安排:招生着重放在中小学生放假前一个月及放假后一个月。在市场经济条件下,“酒香不怕巷子深”早已经成为“计划经济”的“黄历”呢。招生也是要讲究方法的!具体我们可以分为以下三个步骤:

  第一步:轰炸

  具体目标:做到多种营销方法相结合的宣传,让家长们能见到我们辅导班的广告宣传。

  具体实施:先熟悉本地区的人口分部,然后留守一个人在辅导班总部,其余的全体出动,传单、海报覆盖辅导班附近所有的地区,主要的住宅小区,街边门面,大型超市,重要路段。分区画片,分头分任务的工作。各尽其责。对各家各户进行摸底,看是不是下一步进攻的对象,做好记录。

  第二步:细攻

  具体目标:细细的进攻上次搜集到的目标。

  具体实施:发挥小组团队合作精神,找同学或朋友帮忙,每两人一个小组,要达到双剑合璧天下无敌的地步,目的是游说家长,劝说让孩子上辅导班,事前要掌握好与家长沟通的技巧、与学生沟通的技巧。地区要专一针对住宅户,家里有小孩的人家,或者是路边的小孩。

  第三步:游说

  具体目标:街边的家长,路边的中年行人。

  具体实施:放置咨询桌,放在重要的位置,两人一组,一人在路边散发传单,一人在咨询台前,发传单的努力游说家长到咨询台前坐下聊聊。发挥每个人的才能,尽可能的把有意愿的家长领到各个分部教学点。以便更好的达成目标。 招生过程从另一种意义上说:其实是一个人际交往的过程,要学会招生其实就是学会为人处世。

  假如对孩子们来说是快乐的,可是却让那些工作繁忙的家长们犯难,好在出现了假期托管班。现在,家长的要求非常高,办托管班可得拿出真功夫,也得打特色牌,于是文化托管班、音乐托管班纷纷登场。

  现在的家长非常重视孩子的英语口语、听力的提高,学校可以借助自己在作文培训方面的优势,办起作文托管班,把孩子们按年级分班,让孩子在托管班里学英语、作文、数学、做游戏,过个既学又玩的假期。托管班还将在假期结束后,为托管班的孩子举行毕业仪式,让家长看看孩子们假期的收获

  六、启动资金

  由于我们接手的是现有的培训班,因此我们的启动资金主要是花费在以下几个方面:

  1、盘店费用6000元。

  2、房屋租赁800/月。

  3、门面装修及宣传费用1200元。

  4、各类证件办理预计400元。

  5、总计:8400元。

  6、人均投入3000元左右。

  七、费用收取标准与流动资金情况

  考虑到娄底其他教育培训机构和私人家教的收费情况。我们培训班决定以每人350/月的价格招收学生。

  流动资金情况,我们团队共四人每人出资3000元左右的话,共有12000元。除去8400元的启动资金,还有3600元的剩余。这部分钱用作日后辅导班的运营,

  由财务负责管理,大家一起监督。除此之外,我们辅导班现有六个生源,则此处共有350*6=2100元。

  八、未来半年内的运营情况

  临近暑假生源的招收会顺利很多,未来两月(七、八月)保守估计会有20个学生左右。

  每月的营业额(20*350=7000元),人均1750元/月。在九到十二月份随著名气的增加生源会稳定在15个以上!人均获利应稳定在1300/月以上。

就业计划书2

  一、校园创业环境介绍

  随着我国社会经济和文化的发展,人们生活节奏的加快,人们的生活环境,生活方式都发生了很大的变化!兼职已经成为一种时尚,学生兼职的市场非常广阔。

  学生兼职是学生减轻自己经济负担的需要;学以致用的需要;学生了解社会的需要;提高学生综合素质的需要;增加社会经历的需要;为走向工作岗位大基础的需要。

  团体消费已经悄然走进人们的生活,已经开始流行,这是社会发展的需要同时也是一种必然。

  团体消费涉及到人们生活的方方面面,团体消费使人们节约金钱,节约时间,用尽量小的投入获的最大的消费实惠,学生团体消费就更有市场,学生是纯消费者,品牌意识和品牌忠诚度非常高,学生消费也是走在社会的最前沿。团体消费是个性。品牌。实惠最佳消费方式。

  打造高校团体消费终端市场,其商业市场发展潜力不可估量!

  二、校园创业宗旨

  着力于高校市场的开发,建立校园兼职平台,学生实践报告平台,校园商业平台,服务学生,服务高校。

  三、创业主题

  关系学生成长:让学生参与社会实践,认识社会,了解社会,边学习边实践,学以致用,提高学生的综合素质,校园市场,由学生自己开发,自己经营自己维护。

  四、创业目标

  占领高校消费终端市场以及以高校为中心的周边消费市场,打造高校创业的品牌联合舰队。

  五、市场需求点

  1.学生减轻自己经济负担的需要

  2.学生参加社会实践,提高自己综合素质的.需要

  3.学生个性消费,品牌消费。实惠消费。安全消费的需要。

  4.高校提高学生就业的需要

  5.响应鼓励大学生创业的需要

  7.商家要求打开校园市场的需要

  8.社会经济发展趋势的需要

就业计划书3

  步入大学生活,我们的自由空间也大了,很可能因毫无目标而迷失方向。如果给自己制定目标,就像有了起航的方向,有了前进的动力。上了大学,我对会计有了新的认识,为了能使自己有目标的学习、有目标的生活,是生活充满乐趣与意义,我更要好好的规划自己的职业生涯。

  一、自我分析

  1、我的优势

  我现在学的专业是会计专业,这个专业是我们学院的特色之一。有非常好的老师来交我们基础课与专业课,从中我学到了很多东西并且比较扎实。我们专业不光是学习理论知识,重点是动手操作,即理论结合实践。在实践课中,我的动手能力得到了锻炼,技能得到了提升。我做事认真、积极主动、勤奋向上、实事求是,并且做事有很强的原则性,学习生活比较有条理,愿意承担责任,依据明晰的评估和收集的信息来做决定,充分发挥自己客观的判断和敏锐的洞察力。生活工作上,自己适应能力还不错,主要是因为自己性格比较开朗、为人诚实、朴实、踏实,这使自己在和人沟通上比较顺畅;能为集体尽力,职业操守高,所以在工作上可以很快打开局面。

  2、我的劣势

  根据自身的了解和大家的评价,发现自己在学习上还存在问题,虽然能不断更新自己的知识,能很快接受新事务;但是学习上不够细心,导致效率不高。信心不足,不敢去尝试一些新事物;对失败和没

  有把握的事感到紧张和压力;在公众场合不敢展现自己,有些害羞。社会经验不足,虽然参加了一些学校的活动,但处理问题能力还不是很好。有时看问题看不到本质,支付与表面,不能从深处剖析问题。在做事情上总是很难做到细心,粗心可是做财务一大忌,因此一定要在今后的学习,生活以及工作中不断改善。

  二、对会计职业的认识

  在我国现阶段,全国数百所高校中几乎每个学校都设有财经专业,尤其是会计专业。每年都有成千上万的会计专业大学毕业生涌上人才市场,虽说会计是热门职业,在这种现状下普通和初级财务人员也明显供大于求。

  但高端财务人才却千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高,且是企事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务会计工作。越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前,具有几年会计工作实践经验,并且取得会计职称如注册会计师、acca、aia等的中高级会计人才成为市场上抢手货。这些现状使其就业市场竞争日益激烈。面临这种现状作为当代大学生更应该好好筹谋自己的前途,做好合理的规划。

  经济越发展,会计越重要。在现代各行各业中,都离不开会计这个职业,特别是一些学历较高、自己较深、资历较深、技能较强的会计师,一个强大的企业离不开优秀的会计师。财务管理行业三大热点: “热”—会计就业面相对比较宽,国企、私人企业等都需要会计人员、“高”—学历要求高,工作素质以及薪水高、“缺”—中级以上会计

  师、注册会计师以及精算师等高级财务人员。如果我想在会计这个职业上有所突破,那么就必须要确立会计职业目标,然后按着这个目标一步一步前进。

  三、我的目标

  1、目标确立

  1)职业定位:白领,中级会计师,财务总监。

  2)职业发展路线:出纳-->边工作边学习-->会计师或者财务管理人员。要做一名优秀的会计师,要从以下一步步认真做起:第一、毕业前充分学好会计知识和会计电算化;第二、毕业后3年内从事并熟悉这个行业;第三、毕业后10年内成为一名优秀的`中级会计师。

  2、短期目标

  大学是我们人生的一个重要的阶段。要充分把握大学短暂的四年时间,掌握必须的专业知识和技能。成功属于有准备的人,同学们在慢慢适应学习生活环境的过程中,还要注意确立远期发展目标,从个人兴趣爱好、思维方式、知识结构、拼搏精神等多方面进行全面综合,制订并不断完善大学四年的学习规划,为四年后的新一轮挑战增加筹码。

  在上大学期间,认真学好自己的课程,扎实掌握专业基础知识,争取每门功课都比较优秀,争取校奖学金及国家奖学金。在学习方面比较主要的是考下会计从业资格证书、初级会计师、英语四级、计算机等级证书、普通话等证书。在能力方面,积极参加各种比赛活动,提高自身素质,扩大人际交往范围,提高与人沟通能力,增加一定社

  会经验,提高自己心理素质。在大四准备考研,若考上研究生,则修改自己的规划。在大学期间,按照自己的整体计划按部就班的进行,及时调整状态。在自己失落迷茫的时候要及时的找到自己的缺陷并及时的调整改进,在自己高兴顺利的时候要认识到自己其实还差得远慢慢的努力,脚踏实地的向前走。自信但是不骄傲,快乐但是不忘形,谦虚但是不人云亦云,有自己的坚持,有自己的梦想,有自己的决心。在自己选择的路上,一步一步,慢慢地坚定走下去。即使一路上都是泥泞。

  3、中期目标

  大学毕业后,希望进入任意公司从事财会工作积累工作经验,并且要一边工作一边深入学习,在努力工作的同时,还要争取扩大发展人际关系,和同事老板搞好关系,并且要养成好的生活习惯,抓紧时间参加体育锻炼。在这一时期,对社会有一个清晰、准确的认识;建立自己的人际关系网。

  在这个阶段,工作变动比较频繁。我要根据自身的情况,把握时机,适当地变换自己的工作环境,找到一份适合自己的工作。与此同时,在变动后要尽快适应工作。还有,针对如今的社会上缺乏高级财务人员,要在工作之余,争取取得cpa或acca等高级财务资格证书,为自己的职业增添砝码。因为我国正处在一个充斥各种学位和资格证书的时代,注册会计师、注册财务分析师、注册财务策划师、注册商务咨询师等专业机构、专门领域颁发的资格证书与大学学位并不相悖,它们在求职和升职中均发挥重要的作用。

  4、长期目标

  考取高级会计师以上专业技术职务资格,通过几年的实际工作,不断增强工作能力,应变能力和为人处世的能力。在工作中不断积累丰富的经验,培养自己吃苦耐劳的工作精神,成熟稳重的工作作风,认真严谨的工作态度,创新的工作理念。在工作中充分发挥自己的优势和才能。定期参加技能培训,避免知识的老化和落后。取得高级会计师、注册会计师证书。通过自己的努力,不断发展,逐渐地达到自己事业的顶峰,争做CFO,具备较高的人文素养,增加一定社会经验,以成熟职业的姿态去处理遇到的事件。

  四、目标实施方案

  1、不断学习、思考,锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考;

  2、考取专业、英语及计算机等相关等级证书;

  3、尽量能让自己成为党员一份子,为社会主义现代化建设奉献出自己的力量;

  4、锻炼身体,增强体质;

  5、多参加社会实践活动,增长见识,多与人沟通交流,积累一定人气,为工作打下一定基础,积累一些宝贵经验;

  6、端正自己态度,提升自身道德修养;

  7、保持乐观态度,面对现代就业压力,要让自己心情保持乐观,不被压力打垮。

  8、学业进修,通过运用日常积累的丰富知识技能,参加报考研究生。准备进修财务会计专业,为以后争做CEO做准备;

  五、后记

  左拉曾说过:“生活的道路一旦选定,就要勇敢的走到底,绝不回头。”

  规划终究只是规划,有了规划而不去行动,不去实施,那就只是空想。我一定会去行动,而且是从现在就开始行动。我的职业生涯规划是我人生起点的航标。通过这次设计规划活动我明确了学习的目标,树立了职业理想,我将会努力学习,勇于实践,实现我自己的宏伟目标,去开创属于自己的一片职业生涯天空!

就业计划书4

  一、总体思路

  1、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以上级下发的指导文件准则,有组织有计划地招录未就业的高校毕业生入我医院进行一定期限的岗位训练和实践学习.

  2、为保证毕业生就业见习各项工作顺利实施我医院负责对见习毕业生见习工作的组织领导、日常管理和服务等工作.

  3、根据毕业生专业情况,安排相关工作.

  通过毕业见习,使毕业生能正确认识自我对自身的未来职业规划做合理定位.

  4、为毕业生提供适应自身发展的见习工作岗位和完善的培训课程,根据岗位情况,安排专人对毕业生进行就业见习指导.

  5、通过有关媒体向社会发布并推荐优秀见习生.

  二、计划内容

  1、依靠医院现有资源,为优秀毕业生提供部分工作岗位,安排一段时间的见习和工作,如表现良好,可考虑留用.

  2、医院业务涵盖面广,技术含量高,可提供多种工作职位,以确保不同专业的高校毕业生在我医院的平台上,迅速提高工作技能和专业技术.

  3、20xx年预计招录50名高校毕业生参加就业见习.

  4、通过岗位培训和工作任务的分配,是高校毕业生明确自身价值,不断提高自身专业素质.

  并通过专人指导,进一步明确未来职业规划.

  5、通过努力,提高参加见习的高校毕业生的综合素质和就业能力,丰富工作经验,增强市场就业竞争力.

  6、在解决毕业生就业问题的基础上,医院派专人负责管理和安排毕业生生活,帮助解决生活中遇到的问题,并确保生活补助落实到位.

  三、实施步骤

  1、按照《“三年百万”高校毕业生就业见习计划20xx年度目标任务安排》,层层分解见习任务,落实责任部门.

  2、组织参加见习,加强见习管理.

  3、提供优秀的见习服务,经验交流活动,以推动全县就业见习工作的展开.

  4、我医院高度重视高校毕业生就业见习工作,将其作为促进高校毕业生就业的重要措施,加大资金投入和政策支持,确保见习工作顺利开展.

  5、做好宣传工作.

  6、贯彻落实《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》的要求,把高校毕业生就业败在当前就业工作的首位,帮助离校未就业的高校毕业生通过就业见习提升就业能力,尽快实现就业,进一步完善离校未就业高校毕业生见习制度.

  一、培训背景

  1.20xx大学生就业形势严峻

  权威统计20xx年加入求职大军的大学毕业生总数达到610万人.

  中国社会调查所于20xx年2月初开始设计问卷,在北京、上海、深圳、石家庄、郑州、成都、沈阳、武汉、厦门、哈尔滨、西安11个城市,抽取1000位20xx年应届大学生进行了电话调查,并完成调查报告.

  到目前为止,应届生整体就业率仅为35.6%.

  已就业者总体满意度为37.6%,35%的人认为工作一般,仅有27.4%的人表示对工作满意.

  2.原因分析

  (1)外部因素:人力资源和社会保障部部长尹蔚民透露了受当前经济危机的影响所带来的就业难集中体现在:一是城镇新增就业人数出现大幅下滑,登记失业率达到4.2%,为三年来最高;二是春节后返城的农民工中,尚有1100万人没有找到工作;三是企业岗位流失情况较严重,全国失岗员工约300万人.

  这是导致当前大学生就业困难的根源.

  (2)内在因素:当前企业的普遍共识就是,现在高校培养的大学生都是掌握了一定的理论,实践经验非常缺乏,大量理论的课程让学生在专业方向上的收益受限,缺乏实践能力的大学生在企业看来成了纸上谈兵的高手.

  而企业作为非常现实的经济实体,真正急需的是既有一定理论知识,又具有一定操作技能和实践经验的能够给企业直接带来绩效的人.

  新毕业的大学生自然因缺乏技能和经验而难以满足这一用工标准.

  在经济陷入危机的今天,这一矛盾变得更为突出.

  3.政府举措

  温总理3月13日答记者问时明确指出:加大财政投入,从根本上促进经济的发展,是解决当前失业率高的关键.

  其中最重要的一点就是要大力扶持中小企业的发展(因为中小企业吸纳就业达90%).

  人力资源和社会保障部副部长张小建也明确表示,作为政府职能部门拟准备从六个方面做好工作:第一,进一步完善促进高校毕业生就业的政策体系和服务体系;第二,坚持面向企业生产一线、面向城乡基层服务一线、面向西部边远地区建设一线;第三,完善鼓励毕业生到基层、到企业、到边远地区就业的各项政策;第四,进一步畅通毕业生到各类企业,特别是民营企业就业的路子,鼓励和支持大学毕业生自主创业、自谋职业;第五,强化对毕业生的就业服务,着力解决就业供求信息不对接、技能不适应问题;第六,建立完善对困难毕业生的援助制度.

  二.

  培训目标

  以服务于半岛制造业为己任的烟台市高级技工学校,我们的宗旨就是提供实践技能的舞台,畅通就业渠道,在危机中找正位置,在完善自我中实现就业.

  为此,我们将结合各位大学生所学专业,有的放矢的进行相关操作技能和管理技能的双向实践性培训,在模拟公司实战中将理论和实际紧密结合起来,在最短时间内掌握相关企业的基本操作技能、工艺流程和管理流程,为直接融入企业打下坚实基础.

  1.消除学校与企业间屏障

  实名实岗制模拟公司实训通过在母版公司仿真商业环境、实际工作岗位的实训,使学生在毕业前提前了解企业、调整心态,正确地认识自己,确定适合自己的发展方向,变学校与企业间原有的屏障为联接双方的桥梁,提升学生自身的就业能力,提高学校的就业率.

  2.提供知识技能转换平台

  实名实岗制模拟公司实训为院校毕业生提供了一个知识应用的'平台,帮助他们获得真实的企业工作经验,熟悉企业的环境,掌握作为企业员工应该具备的基本职业技能,成为企业可以直接上岗的准员工.

  3.改变传统人才招聘方式

  实名实岗制模拟公司实训使企业能够在实训过程中通过较长时间的观察和最终评价,使学生自己能更加全面认清自我,找正位置,并结合学校资源推荐工作.

  4.开拓应用人才培训蓝海

  实名实岗制模拟公司实训从实用技能的角度出发,从根本上改变了中国学生动手能力弱,理论与实践脱离的现象,开创应用型人才培训的蓝海.

  为企业建立了长期、稳定的人才输送渠道,帮助企业建立良性的人才培养机制,实现企业与高校的无缝式链接.

  三.

  培训简介

  1.何谓模拟公司

  模拟公司就业实训从20xx年9月起在全国40个城市实施,得到了广泛的欢迎.

  “模拟公司”实质上是一种实践性教学方法,是行为导向教学法的具体组织形式.

  其基本方式是在“工作岗位”上的学习.

  按照实际公司(母版公司)的组织结构和商业操作程序运行的模拟公司,从形式到经营都与传统公司相一致.

  学员通过在特定工作岗位上实行“一对一”“手把手”的指导和学习,逐步熟悉并尝试独立完成各项岗位工作任务等来提升自身的操作技能、管理技能等实战能力,公司也将根据其表现作为指导和评价,并协商推荐相应的工作单位以尽快实现就业目标.

  2.模拟公司类型

  我校提供的培训模拟公司类型主要包括:

  (1)技能技术型模拟公司

  通过直接进入生产一线的特定岗位,根据需求量身制定培训内容,在“一对一”“手把手”的技能传递中,使学员尽快掌握相关技能并取得相应的资格证.

  主要包括:机械装配与修理、数控车削、机电应用技术、机械加工、汽车装配与修理、金属热处理、焊接技术等专业和岗位.

  (2)基础管理型模拟公司

  通过在模拟公司各对口基础管理岗位的工作实践,在“一对一”“手把手”的技能传递中,提高职业素养,熟悉工作环境,提前获得工作经验,清晰职业生涯规划.

  主要包括;班组管理、生产作业计划管理、质量管理、统计管理、成本管理、技术管理、营销管理、人力资源管理等.

  (3)团队及领导力培养型模拟公司

  安排学生以部门部长助理的身份,进行相关工作的开展,以培养和提升学员团队协作能力和领导能力.

  主要包括:生产计划部、质检部、技术部、制造部(各车间)、设备动力部、采购部、销售部、财审部、人力资源部等.

  四.

  培训要求

  1.报名要求

  凡20xx年应届毕业生或往届毕业生仍未实现就业者,均可报名,有创业项目或实习见习计划者优先.

  2.报名材料

  学生本人身份证复印件、求职简历各一份.

  公司将免费在好将来网登录相关求职信息,并利用学校就业优势推荐工作.

  3.证书

  实训合格者可获得由烟台市劳动局颁发的创业(就业)实训证书,中级职业技能岗位证书并无缝对接烟台市创业、就业扶持和优惠政策.

  4.费用说明

  按照烟台市有关政策,所有符合要求的参训大学生,均可免费获得实训服务,学校仅收取资源、证书、咨询指导、交流活动,食宿经费,每人1000元.

  5.后续服务

  在整个实训过程开始和结束时,均对学员进行《综合能力测评》.

  实训过程中,学员通过完成若干个具体工作任务,得到包括技能训练、业务能力和社会能力在内的32项核心能力的提升.

  优秀的模拟公司员工可获得:

  全国创业培训工作指导委员会创业实训项目专家办公室的就业指导师和推荐;

  获邀参加省市举办的模拟公司员工交流项目并优先推荐工作.

  五.

  培训计划及安排

  1.具体安排

  2.实训时长

  每周实训3次,每次4小时,三个月完成实训.

  六、我们的优势

  烟台市高级技工学校(烟台工程职业技术学院)始终坚持以培养德才兼备的实用型技能人才为宗旨,以服务“环渤海湾制造业”为己任,抓内涵、创特色、树品牌,具有如下办学优势:

  历史久,口碑佳半个世纪的风雨,学校为社会培养了数以万计的高素质技能人才和企业管理精英!并先后被授予“全国职业教育先进单位”、“国家高技能人才培训基地”、“国家重点技工学校”、“科教兴鲁先进单位”等荣誉称号.

  400名专业教师和40多个校外培训基地是强大的资源保障.

  实训好,有特色学校积极创建以“产工学研”四结合为核心的“职业发展导向”人才培养模式,边学理论边实习;学校依托强大的实习工厂——烟台捷林达通用齿轮箱制造有限公司占地160亩,拥有高精尖实习设备600余台套,技术骨干员工700余名;资产1.2亿元,年出口齿轮箱800多远美元;同时为国内福田雷沃重工、潍柴动力股份有限公司、山拖农机装备有限公司等国内知名企业研发生产配套产品.

  先进的管理和运营模式是大学生就业培训的理想基地.

  分配好,就业广毕业生广泛分布于上海通用汽车、斗山工程机械、冰轮集团、海信集团、铁姆肯、富士康、lg等特大型企业和外资企业并与之建立良好合作关系;此外学院下设境外就业公司、好将来人力资源公司等,可帮助大家实现到境外就业的梦想.

就业计划书5

  根据校领导、教务处提出关于开展专业兴趣小组的思想方针,以结合汽车应用与维修专业特色,提高汽修专业学生对专业理论的学习兴趣,推动学生专业技能实际操作熟练程度,进而使学生拓展对汽修专业知识层面的深度与宽度。为更好的突出“学中做,做中学”的职业教育特色,紧紧围绕以技能大赛命题思路为中心,从实际情况出发切入学生综合专业技能整体提高的这一教学目标,为进一步的深化汽修专业职业教育教学改革,以开展专业兴趣小组活动为契机,深层次的探讨、实践汽修专业教改方法及创新性的教育教学手段。

  随着社会科技的不断进步,国民生活水平的不断提高,汽车技术也随之日新月异的迅猛发展。汽车行业是一种集机械、电气及液压三种高端技术于一身的综合性技术行业,同时这一技术领域又在向着高度自动化的方向不断发展,从而为从事汽车行业这一领域的人提出了更高、更新的要求。根据这样的行业发展背景,同时参照近年来省、市级汽车技能大赛及技能鉴定命题方向。

  汽车应用与维修专业教学组拟定开展汽车高端领域技术学生兴趣小组活动,使汽修专业学生更深、更广的提高专业综合技能水平的同时,加深学生对汽车行业领域的认知,促使学生树立正确的.职业技能生涯的态度和观念。

  20xx年5月13日起每周16:20—17:50

  1、在专业指导教师的带领下,学习、探讨、实践并掌握汽车维修基本技能专业技能知识及大赛项目。

  2、以集体训练为主,以个人练习为辅,以培养技能为主进行教学。

  3、给学生自己讨论、探究及实践的时间和空间。

  4、进行专业领域学生小组技能竞赛,训练学生的实际操作能力和团队协作能力。

  1、专业指导教师要认真负责,兴趣小组活动是学校教育的组成部分,要使小组活动开展得生动、活泼、丰富。

  2、做好组织工作。在学生自愿报名参加的基础上,要挑选各班有一定专业技能基础、成绩较好的学生参加。要选出综合素质较高、成绩较好的学生担任组长。兴趣小组要在专业指导教师的指导下充分发挥学生的骨干力量。

  3、安排好活动时间和活动地点。根据学校的统一安排,一般情况下每周在校期间星期一至星期四七、八节课训练,坚持课余活动的原则。

  4、订立必要制度,抓好思想工作。要求学生自觉遵守学习制度,准时参加兴趣小组活动。明确学习目的,培养勤奋好学,积极进取的精神,促进学生的全面发展。在学期结束时,举办兴趣小组内部的专业技能竞赛,检验学生的训练成果。

  组长:

  一组:

  学生名单:

  二组:

  学生名单:

  三组:

  学生名单:

  说明:各兴趣小组设立组长一名,训练内容每周进行轮换一次

就业计划书6

  经历了两年大学高等教育的培养的优秀文化的熏陶,跨入大三的我们开始直接应对即将到来的应届毕业生求职高峰。目前国内就业状况相当明了,用人单位的用人计划不管在数量上还是要求上都与毕业生现状存在着明显的鸿沟。找到一份工作或者说找到一份满意的工作对于临近毕业的五门来说是一种不小的挑战。

  我是__工程学院艺术设计系环艺0831班的张宁玮,对于室内设计、园林设计、平面设计都有深入的专业学习技能。本人想求职有关于设计的职位。

  一我的座右铭:成功,并不是遥遥无期的奢求,只要你一伸手,就能紧紧抓住他。也不是不可能实现的梦想,只要你扬起风帆便可驶向成功的彼岸。理想是事业的大门,是登堂入室的旅程,这个旅程的尽头,就有成功在等待着,来庆祝我努力的结果。为了实现我的理想,我毫不懈怠,因为我明白:没有理想等于没有灵魂。我要证明我拥有理想,拥有灵魂。我的理想是重点。我不质疑自己的潜力,我要超越自我,实现理想。太阳总在有理想的地方升起,月亮也总在有理想的地方朦胧。理想是永恒的微笑,我的理想不尽,我要理想之花永不合拢,为了梦,那遥远而真实的理想,我会努力前行。

  二职业目标:设计师

  成功目标及誓言:每个设计师都有自己的特色和风格,但他们还有共同的特征,那就是:有正确的决定力,有决心,敢于创新,勤奋工作。

  三学习过程:

  大学第一年:大一是个学会独立的阶段,也是从中学向大学过渡的阶段,更重要的是人生的起点。第一次开始追逐自己的理想、兴趣。这是你离开家庭生活,第一次独立参与团体和社会生活。这是你不再单纯地学习或背诵书本上的理论知识,第一次有机会在学习理论的同时亲身实践。这是你第一次不再由父母安排生活和学习中的一切,而是有足够的自由处置生活和学习中遇到的各类问题,支配所有属于自己的时间。

  大学第二年:大二紧张而又繁忙,必须要考过英语四级,考过计算机二级...除去上课时间,应充分利用课余时间。除去必要适可的身体锻炼、娱乐活动及休闲时间外,均应安心、踏实、专注地攻读专业书籍及其它类别的实用书籍。学习时应注意预习、听讲、复习、综合分析比较联系,以及所用时间比例。知识积累不仅仅应做到广、博,更应做到专、精,力争毕业时获得优秀毕业生称号。

  大学第三年:大三是个收获的季节,把自己的知识与潜力结合起来,作好外出求职的准备,让自己变的成熟稳重,有主见,有理智的人.

  四20__年-20__年就业:

  我的特征:沉着,冷静,有较强的交际潜力,有理智的头脑.

  成功标准:在企业或事业单位中是个有用的人才,能不断开阔创新,寻找自我,检视自我不断提高自己,充实自己!

  主要职业领域:室内设计

  职业发展路线:设计师助理——边学习边提高——设计师

  职业准备与培训:扩大自己的知识领域,提高自己的交际潜力,不断理解新的理念.

  五实践锻炼方法:

  1锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

  2养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每一天保证睡眠6-8小时,每周锻炼三次以上。

  3充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,不论身份贵贱和亲疏程度。

  4认识自己了解自己。在确定了职业生涯目标后,行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动,目标就难以实现,也就谈不上事业的成功。那里所指的行动,是指落实目标的具体措施,主要包括工作、教育等方面的措施。小时候的梦想,从来就不曾遗忘,做个为教育付出自己的生命,在这个理想的激励下,我不断的努力,当我遇到困难和挫折的时候,是它给了我力量和自信。俗话说:“兴趣是最好的老师。”但是我明白,一个人如想做好一件事,只有兴趣是不行的`,尤其是对我将来的目标,不仅仅需要兴趣,还要学会宽容和真诚。一个人在社会当中总会遇上不能称心如意的事情,有些时候只有宽容才能愈合创伤的奇妙的效果,宽容不仅仅仅是容忍缺点和错误,更是一种无言的教诲,宽容是一个人人格完善的体现,在宽容的过程中自己的心灵也会得到净化和升华。真诚的力量是无穷的,人是有感情的动物,人的内心很容易被感动,引起人内心感动的因素很多,往往一句热情的问候,一个灿烂的笑容,就足以唤醒一颗冷漠的心。此刻的我,我务必踏踏实实地在学好专业课的同时,不断地向课外扩展,丰富我的视野,为实现我的梦想的奠定坚实的基础。

  六计划书实施度:90%以上,虽然有时候计划赶不上变化,但是只有计划才会明确的认识到自己的任务与方向.我的计划不会变化,我会为自己负责的,永不言弃,否则对不起自己

  七计划小结:过去的已经过去,未来的又遥不可及,而只有此刻的才是最真实的,我们能把握的。悟以往之不谏,知来者之可追,及时当勉励岁月不待人,今朝最宝贵!把握这天,我的明天会是一个艳阳天!尾声:

  坐而写不如站而行,或许我那里面的观点有些偏激,纯属个人观点。我只能说,“为了我的辉煌人生,我会笑对挑战,奋力拼搏,因为我的未来不是梦。

  五、总结

  计划是永久都赶不上变化的,但是只有计划才会明确的认识到自己的任务与方向,我的计划不会变化,我会为自己负责的,永不言弃,在求职的道路上我会一路高歌涌进!

就业计划书7

  1、就业信息的收集通过网络、报纸、或招聘现场。如下:

  2、求职计划

  一、目前求职计划(针对上述就业信息)

  (1)通过网先向x公司发送自己的个人简历及求职自荐书。

  (2)注明自己应聘的职位电气设计工程师,及自己的意愿。薪酬要求(实习期间800元人民币左右,正式上班1500元人民币左右。工作环境要求适合自己所学知识。

  (3)通过x有限公司联系电话:x咨询自己是否会被录用,以及公司用人条件的具体情况。

  (4)加大锻炼自己的求职技巧,训练自己的心理素质,强化自己的口语表达能力。我相信黄天不负有心人,什么困难我都会解决。

  二、近期求职计划(1-2年)

  (1)加大就业信息的收集,通过学校、报纸、网络、招聘现场等。把自己的就业问题放在第一位,多动大脑思考如何才能找到适合自己的工作,为自己也为家人。

  (2)树立正确的就业思想,端正自己对就业的'态度,把自己放在一个合适的高度来看,做到不骄,但也不要太过悲哀,相信自己会对自己认真负责。

  (3)通过学校举行的双选会,结合自己所学的供用电技术专业,寻找一份与专业知识有关的工作,以便在以后的工作中能够发挥自己的能力为公司求和自己求发展,让自己有一个美好的明天。

  三、长期求职计划(2年以后)

  (1)继续通过各种渠道寻找适合自己的工作,加强体育锻炼,身体是本钱。

  (2)知识就是力量,巩固自己的所学知识,尽量多学一些除电力以为的知识以便扩大自己的就业途径,不要让自己在一棵树上吊死。

  (3)扩大自己的人际交往,以便在需要时可以帮助自己,使自己有一个发挥的空间,让自己有一个充实。

  (4)一切从实际出发,树立自己的目标,朝着目标努力奋斗,做一个有上进心的人。

就业计划书8

  一、前言

  在今天这个人才竞争的时代,就业压力剧增,职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器.对企业而言,如何体现公司"以人为本"的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费.作为当代大学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一席之地?因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下.有了目标,才会有动力.

  二、自我盘点

  我是一个当代专科生,(平时)是家里的希望——成为有用之才,性格外向、开朗、活泼,业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天,还有上网.喜欢看小说、散文,尤其爱看杂志类的书籍,平时与人友好相处群众基础较好,亲人、朋友、教师关爱,喜欢创新,动手能力较强做事认真、投入,但缺乏毅力、恒心,学习是"三天打渔,两天晒网",以致一直不能成为尖子生,有时多愁善感,没有成大器的气质和个性.但身高上缺乏自信心,且害怕别人在背后评论自己.

 三、解决自我盘点中的劣势和缺点

  所谓江山易改,本性难移,虽然恒心不够,但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来,充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势,真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正.经常锻炼,增强体质,以弥补海拔不够带来的负面影响.

  四、职业探索

  "男怕入错行,女怕嫁错郎",并不是每个人一开始就可以选对了自己的职业.职业之路可能要经过长期的探索,不断的调整,才能最终找到适合自己发展的道路.通过上面自我评估并结合职业价值观、综合素质与职业规划测评的结果,我找到了一条适合自己的职业生涯路――会计师.

  五、求职能力分析.

  大学的教育使我具备了从事会计这一方面的能力,但并不意味得到了一份好的工作.在人才流动频繁的今天,个人求职技能显得更为重要.求职的过程也是个人的能力只有充分展示的过程,只有能力与实践相结合才能实现人生的自我价值.虽然已有胜任工作的能力和准确的自我定位,但求职理念不足与缺乏对企业流程运作和对应聘公司的了解程度,在一定的程度是成为阻碍了我成功求职的因素,在求职准备阶段这是重点要加强的方面.面试是应聘者进入企业工作不可缺少的一个环节,也是求职者充分向企业展示自己对企业的价值,面试的`效果在整个求职的起了关键性的作用.充分的沟通理解,展示自己的才能增强求职理念,增加对应聘单位的了解程度使得面试更有效率.

  六、职业目标.

  短期目标:大一考取会计从业资格证.

  中期目标:毕业前考取初级会计师的认证.

  长期目标:用5年的考取中级会计师的认证.

  七、未来人生职业规划.

  1、20xx—20xx年学业有成期:充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质,并作为就业准备.

  2、20xx—20xx年,熟悉适应期:利用5年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到合适自身发展的工作环境、岗位.

  完成主要内容:

  (1)学历、知识结构:提升自身学历层次,从本科走向研究生,专业技能熟练.英语a级争取拿优秀、普通话过级,开始接触社会、工作、熟悉工作环境.

  (2)个人发展、人际关系:在这一期间,主要做好职业生涯的基础工作,加强沟通,虚心求教.

  (3)生活习惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较有规律的良好个人习惯,并参加体育运动,如散步、跳健美操、打羽毛球等.

  3、20xx—20xx年,在自己的工作岗位上,踏踏实实的贡献自己的力量,拥有一个完美的家庭.

  八、结束语.

  计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效.任何目标,只说不做到头来都会是一场空.然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑.其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺.一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗.成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功不相信幻影,未来,要靠自己去打拼!

就业计划书9

  光阴似箭,转眼间大学生活即将结束了,由于国内的就业趋势比较严峻,职业重要,选择固然也很重要,所以选择职业对于即将毕业的学生来讲具有举足轻重的影响。因此要依据自己的性格,选择适合自己的职业,去锻炼自己,发展自己。

  一、 自我评价

  性格:比较内向,执着,谨慎

  兴趣:听音乐,看书,逛街

  技能:取得计算机一级证书,会计从业资格证书

  学历目标:取得中级会计师,注册会计师资格

  二、会计专业就业方向及形式分析

  在我国现阶段,全国数百所高校中几乎每个学校都设有财经专业,尤其是会计专业。每年都有成千上万的会计专业的应届毕业生涌上人才市场,虽说会计师热门职业,在这种现状下普通和初级财务人员明显供过于求,但高端财务人才却千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质要求相对较高,且是企事业单位最重要经济信息系统和控制系统的财务会计工作,越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前,具有几年会计工作实践经验,并且取得会计职称如注册会计师、acca、aia等的中高级会计人才才是市场上的抢手货。那么,预测和现实为什么会有如此大的反差?

  首先不少企业不愿意接收应届毕业生,这一点在财会类专业的招聘中更为明显,很多单位的招聘底线都是初级会计师,就算用人单位用了你,也需要进一步学习,接受企业观察,并不能一开始就成为一名会计师,很多人都是从最初的出纳做起,起点低,工资也很低。

  其次,就业难是大学扩招的必然的结果,据有关调查显示,像计算机、文秘、财会类等专业都是供需两旺专业,即便如此,在人才市场依然是供过于求,所以,除个别专业外,就业难现在是绝大多数毕业生的共同问题,而并非是某个专业独有。

  第三,中国的财务部门在企业中的地位并不是很高,除了一些大型企业有完备的'财务机构以外,一些小规模企业的财务部门只需一两个出纳、会计,甚至一些小公司没有专职的财会人员,出现一种行政人员兼财会人员的现象。这主要是因为很多企业并没有意识到财会部门在公司运作方面的重要性,认为财务人员只是收钱,管钱而已。观念落后也给财务毕业生的就业带来一定的影响。

就业计划书10

  1就业环境分析

  就业环境是指与大学毕业生择业有关的政治、经济、文化等社会环境。就业环境对毕业生择业的影响作用是多方面的,有些是直接的、现实的,有些则是间接的、潜在的,有些是积极的、正面的,有些则是消极的、负面的。就业环境是一种社会存在。

  1.1行业发展现状

  市场营销专业是全国就业形势良好的专业,社会对市场营销专业人才需求量大,专业人才始终处于紧缺状态。营销专业人才招聘需求量大,市场营销大专学历人才需求量大,市场营销岗位的酬薪比较高,精通市场营销的高素质人才缺口大,快速消费品行业紧缺高级营销人才。

  1.2人才需求状况

  从行业角度来看,快速消费品行业对营销专业人才需求量大,并且对营销专业人才的综合素质要求较高营销类职位是目前招聘类别中热点之一,企业急需的是有技术类专业背景的营销类人才。

  2自我评价

  1、性格本人性格较为开朗,乐观向上,对生活积极向上。

  2、兴趣本人兴趣较为广泛,尤其喜欢动手方面的,喜欢实践。

  3、特长本人在英语方面有较深的了解,四级之内的听说读写都能应用。

  4、学识一直以来本人都注意收集各种知识信息,努力充实自己,希望可以学有所用。

  5、技能我在大学期间获得了计算机一级证,英语二级证,普通话二甲,高级营销员证。我还取得了学校党校结业证书,并评为入党积极分子,随时准备加入中国共产党,为人民服务。

  6、智商我的智商属于普通型,但在个别方面还是优于他人。

  7、情商我的情商较为突出,不但会团结成员,还会较好的处理成员之间的关系。

  8、价值观一个人的价值观和人生观直接影响到他的世界观。而一个人的世界观又与能否适应社会发展,实现自身价值息息相关。我觉得我们作为社会的一份子,就应当坚定地肩负起社会以及国家所赋予的职责,把为人类谋福利,促发展作为第一位。努力实现自我价值。

  3求职目标

  在飞速发展的时代,大学毕业生选择职业已成为当前热门话题。而对于大学毕业生自己来说确定正确的求职目标是尤为重要的。确定求职目标首先要端正心态,考虑清楚自己喜欢哪种职业,对于哪种职业自己有专业知识,不能盲目的随大流,从众,要知道只有做自己喜欢做的事情才会有兴趣,有了兴趣才能把事情做好。再有就是现在选择职业不一定非要专业对口,有时自己喜欢的不定是自己所学的`专业。

  4求职准备

  首先做好充分的认识和心理准备。在我们求职择业的过程中不免会出现一些不良的心态,比如无限的自主择业心理,“城市”情节,攀比心理,实用主义心理,错误的推理,等靠心理,从众心理,终生就业心理等。为了合理解决这些不良心理,求得一个称心的职位,我们应该做到以下几点:1.正视现实,正视社会,正视自己2.敢于竞争,有竞争意识,从实际出发,靠真才实学,准备经受挫折3.不怕挫折4.放眼未来,学会用发展的眼光看待就业.

  其次,准备求职信。1、书写格式:开头+正文+结尾+落款2、写作步骤,第一步:(1)我是谁(2)说明自己从何处得到招聘信息(3)如何巧用第三者(4)阐明自己要应聘什么职位;第二步:(1)描述自己对招聘公司的认识和了解(2)介绍自身的综合能力(3)强调自己能为公司做出哪些贡献;第三步:表明自己非常愿意接受公司的面试。

  注意问题:(1)对自己的优缺点进行艺术处理(2)恰如其分的进行文字处理(3)应与个人简历、有关证明材料、获奖证书复印件等一并寄出。

  再次,准备个人简历;主要包括:标题,个人基本情况,求职意向,教育背景,社会经历,所获奖励,个人信息,要求:文字简练,文风朴实,重点突出,版面美观,文笔通顺。

  最后,准备面试。面试前的准备:(1)资料准备:学习成绩单,获奖证书,成果证明,证明具备某方面素质或能力的材料,个人简历,求职信,推荐书;(2)对可能谈论的问题的准备:教育培训类问题,求职动机类问题,社会实践活动表现,未来计划或目标类问题;(3)形象准备:穿着打扮,外形仪态,行为举止和谈吐。

  5求职渠道

  收集处理就业信息通过学校就业指导中心就业信息网、高校组织的“双选”招聘会,国家主管部门和劳动人事部门、人才市场中介服务机构和职业介绍服务、网络、媒体、社会实践、亲朋好友等获得良好正确的就业信息,整合后,根据自身特点对号入座,进行客观的分析评价。

  6实现目标的主要措施

  想要实现自己的求职目标,就必须在求职准备方面做好充分的准备,古人有云:不打无准备的仗。所以说不论做什么事情都要做好准备,只有准备得当才可能在面试,笔试时脱颖而出。

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就业计划书11

  不少人都曾经这样问过自己:“人生之路到底该如何去走?”记得一位哲人这样说过:“走好每一步,这就是你的人生。”是啊,人生之路说长也长,因为它是你一生意义的诠释;人生之路说短也短,因为你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在设计自己的人生,都在实现自己的梦想。大同医学院是一个大的百花园,我只是百花园里一棵不起眼的小草,可小小草有一个大大的理想,就让我在这里畅想一下自己的职业生涯吧

  一、给自己一个理想

  戴高乐曾经说过:“眼睛所看到的地方就是你会到达的地方。伟人之所以伟大,是因为他们决心要做出伟大的事。”因此,要使自己的人生精彩些,首先应给自己一个明确的理想,它有足够的难度,但又有足够的吸引力。你愿意为此全力以赴,那么你就可能获得成功。我是一名专科毕业的口腔医学医师,从小受父母的教导,印象最深的格言之一便是“没有规矩,不成方圆”。

  二、认识自己了解自己

  小时候的梦想,从来就不曾遗忘,做个世上最美的白衣战士,在这个理想的激励下,我不断的努力,当我遇到困难和挫折的时候,是它给了我力量和自信。俗话说:“兴趣是最好的老师。”但是我知道,一个人如想做好一件事,只有兴趣是不行的,尤其是对我将来的目标,不仅需要兴趣,还要学会宽容和真诚。一个人在社会当中总会遇上不能称心如意的事情,有些时候只有宽容才能愈合创伤的奇妙的效果,宽容不仅仅是容忍缺点和错误,更是一种无言的教诲,宽容是一个人人格完善的体现,在宽容的过程中自己的心灵也会得到净化和升华。真诚的力量是无穷的,人是有感情的动物,人的内心很容易被感动,引起人内心感动的因素很多,往往一句热情的问候,一个灿烂的笑容,就足以唤醒一颗冷漠的心。

  人的能力如同地下的煤,需要去发现它并开发出来,这样它才有机会发光发热,造福人类社会。世界上没有十全十美的人,每个人都有自己的缺点,我会在成长的过程中克服自己的缺点,作一个乐观、开朗、自信、宽容、真诚的人,有了这些朋友,在通向理想的道路上我在再大的困难面前也会信心百倍的。

  三、就业前景分析

  目前,xxx市的口腔医师人才缺口为20万,高级人才最高年薪可达50万元,这对于想从事口腔医学行业的人来说不能不说是一个好消息!

  面对如此广阔的市场,怎样快速进入口腔医学行业?考取职业资格证书是最现实的捷径。针对以上情况,国家对口腔专业的政策:为贯彻国家人事部、卫生部《关于加强卫生专业技术职务评聘工作的通知》等相关文件的精神,自XX年全国卫生专业初、中级技术资格以考代评工作正式实施。通过考试取得的资格代表了相应级别技术职务要求的`水平与能力,作为单位聘任相应技术职务的必要依据。

  依据《关于XX年度卫生专业技术资格考试工作有关问题的通知》(人社厅发[XX]94号)文件精神,自XX年度起卫生专业技术资格考试中级资格新增重症医学专业,卫生专业初中级技术资格考试专业增加至114个。其中,全科医学、临床医学等65个专业的“基础知识”、“相关专业知识”、“专业知识”、“专业实践能力”4个科目全部实行人机对话考试。其他49个专业的4个科目仍采用纸笔作答的方式进行考试,全国统考,全国通用,并建立相关查询系统。

  四、未来人生职业规划

  根据自己的兴趣和所学专业,在未来应该会口腔医学方面发展。围绕这个方面,本人特对未来十年作初步规划如下:

  充分利用自己现有的环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质,并作为就业准备。并且准备利用3年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。

  完成主要内容:

  (1)个人发展、人际关系:在这一期间,主要做好职业生涯的基础工作,加强沟通,虚心求教。

  (2)生活习惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较有规律的良好个人习惯,并参加健身运动,如散步、跳健美操、打羽毛球等。

  (3)XX—20xx年,在自己的工作岗位上,踏踏实实的贡献自己的力量,成为一名优秀的口腔医师。

  五、结束语

  计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑。其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功不相信幻影,未来,要靠自己去打拼!

就业计划书12

  一、概述

  作为一名即将毕业的当代大学生,回首自己三年以来的大学生涯,觉得自己的大学生活是那么的充实和有意义。刚刚迈进大学校门那一年,相信无数的莘莘学子都和我一样,对大学生活充满了激情与渴望。但是等到真正开始大学生活时,才明白它并非和我们当初所期待的一样。因为我们发现大学的课程并不少,而平时老师布置的作业更是不会少。为了跟上老师的步伐以及课程进度,亦或是为了及时弄懂和完成老师布置的作业,于是自己不得不在课后一头扎进图书馆里去自习。有时候,我会为自己解出一道习题而高兴不已。现在想想,当初自己的努力并没有白费,回报便是这三年的大学时间里,我从未挂过任何一门学科。并接通过自己的努力,当初一次性就通过了大学英语四级考试。而现在有很多都已经大四的人了,还在为自己的四级苦苦挣扎着。

  当然,我也并未只是一个完完全全的书呆子。从大二开始到大三,我一直担任着班里的组织委员一职,与其他班干一起为班级服务,自己的工作能力得到了锻炼和提高,工作也得到了老师和同学们的一致认可。平时我也热爱班集体,关心同学,乐于助人,与同学相处关系融洽。另外,大三下学期的时候,我还与班里的另外两名同学组队参加了广西区的电子设计大赛,测评时我们设计的.系统完全达到了题目的设计要求。通过本次比赛,我的动手能力也得到了较大提高。平时我也注意锻炼自己的身体,使自己保持有一个健康的体魄,因为我深知这是“革命”的本钱,哈哈!

  二、自我分析

  我这个人,怎么说呢,似乎概述里说的可以算作我的优点方面吧!当然了,“金无足赤,人无完人。”我当然也有一些缺点的,比方说,有时候自己做事情比较容易冲动,也不够细心,还有就是有时候做事情有欠考虑。在个性方面,自己算不上开朗,但也不至于太内向,与他人的交流与沟通能力有待加强,人际关系方面做得还不是很好。综合以上分析,我认为自己适合做技术方面的工作岗位。

  三、未来的人生规划

  目前,我正在自学嵌入式linux,自己也希望今后能从事嵌入式方面的工作。就这方面的工作来说,东部沿海地区的发展比较好,我也希望能有机会到这些地区去。但是,愿望是美好的,自己目前对这方面的知识也只是有一定的了解,也许可以说连入门都算不上。现在我能做的就是打好这方面知识的基础,提高自己在嵌入式linux系统开发方面的能力。比方说,自己在大一时根本就不知道C语言的重要性,当时花在这门课程上的心思也不是很多,结果当然考试时也考得不是很好。现在要用了才明白“书到用时方恨少”。但是幸好,现在我又重新将那本已经压在箱子底下很久了的《C语言程序设计》重新翻出来了。此外,到现在我才明白以前自己虽然经常上图书馆,但是却没有发现它的价值。因为最近我在图书馆发现了很多对自己即将要学的知识很有用的好书。现在我依然会经常到图书馆去,当然是到那里去给自己充电的。

就业计划书13

  一.自我介绍:

  我是一个全日制大学本科生。性格内向,但开朗、活泼。身形中等,个子一般,平时喜欢上网,跑步,经常打打乒乓球,偶尔游泳。喜欢看报纸、百科书籍、杂志类的书籍等。

  自己的优势盘点:有理想,有追求,有不到黄河心不死的执着、勤奋和专心致志的精神,以及良好的心态。做事有责任心、恒心,组织能力较强,有一定的社会实践经验,动手能力较强。

  自己的劣势盘点:交际能力欠佳,口才欠佳。

  生活中成功经验的盘点:独立自主,很多事都必须要自己一个人去面对去思考去决定。不管在学习上还是在生活中,都要自己亲身经历才能领悟到其中的奥秘。

  解决自我盘点中的劣势和缺点:利用假期找份兼职工作,增加实践经验,提高对社会的认识。看一些心理学和教育学方面的书籍或是向心理老师咨询解决自己在性格方面的弱点。

  二.社会一般环境分析:

  (一)家庭环境分析

  我出生在一个普通的小县城,家中还有一个弟弟,以前爸妈都是普通的打工者,后来我亲眼看着爸爸通过自己的努力一步一步的走下来,直到有了今天的成就。我爸一直是我人生的偶像,他的努力,他的智慧令我折服。由于爸妈从小没有读过书,我们家对教育比较重视,但是他们更注重我们的道德教育,他们认为接受良好的教育是改变人生的方法,但是如果没有一个很好的道德观,连基本的做人都不会的话,那么一切就只是枉然,所以爸妈对我们的学业方面管束不是太多,认为只要尽力就好,相反,他们在我们日常行为方面管束的比较严格。他们希望我以后可以在他们身边找一份比较稳定踏实的工作,对于工作的性质只要是不犯法的都可以,不过他们更希望我可以成为他们生意上的助手。

  (二)学校环境分析

  我现在所就读的学校不是特别的,省属普通本科高等学校,本校的办学历史比较悠久,而且我就读的电子信息工程专业也比较成熟比较有实力,但是由于在有些专业上缺乏专业的教师,导致了在某些专业上所能学习的东西不多,需要自己去领会,总体来说社会竞争力比较薄弱。

  (三)社会环境分析,随着改革的不断深入,以及经济全球化趋势的不断加强,我国开始实施经济结构的.战略性调整,产业结构的调整带来了就业结构的调整。我国加入wto后,越来越多的外企进入中国,中国的企业也将走出国门,将会给毕业生提供更多的就业机会,但同时也会提高就业门槛。

  据劳动保障部对全国114个城市劳动力市场供求状况调查显示,社会对高校毕业生的需求仅占新增岗位总量的22%。20xx年全国普通高校毕业生人数为413万人,比20xx年增加75万人,增幅达22%;20xx年全国普通高校毕业生人数达495万,比20xx年增加82万,同比增幅达19.9%。而20xx年这些地区对高校毕业生的需求与20xx年实际接收安排的毕业生人数相比,降幅达到22%。种种数据表明,当前高校毕业生就业形式的严峻性在不断攀升。站在可持续发展的战略高度,高校扩招使我国的高等教育逐渐步入大众化时代,因此,大学生不再是紧缺的人才资源。随之,大学毕业生就业难问题凸显,大学生就业形势十分严峻。

  社会的发展,人们价值观念的转变,在加上《体育法》、《全民健身计划纲要》等法规文件在法律上的保障,使我国的体育事业得到了广泛的开展。而且随着奥运会之后我国的体育事业更是有了突飞猛进的发展,更多的人开始关注。近几年来我国高校体育教育专业的毕业生就业趋向,也从过去单一的体育教育与体育管理工作,逐渐转变为以体育教育工作为主辐射多领域、多行业就业。社会各行业在用人中的用非所学现象也是一个不争的事实。社会用人单位在用人理念上发生了很大的变化。

  (四)职业环境分析

  1.行业分析:教师事业在国家发展中期至关重要的作用,它的发展状态是积极向上的,可以说是属于永远的朝阳产业,我之所以选择教育业作为自己的终身事业,也是考虑到它的社会地位和发展前景。

  2.职业分析:教师这个职业工作环境单纯,对教师本身的专业技能要求较高,社会地位和待遇都相对较好。存在的问题是,当前大部分的高校教师人数已经饱和,课提供的工作岗位较少,竞争压力较大,这就要求应聘者必须具备更为突出的条件和能力。

  3.企业分析:学校,尤其是高校,具有浓厚的文化氛围和学术气息,易于形成良好的心态,而且教师和学生的素质普遍较高,可以使自己的修养得到进一步的提升。

就业计划书14

  一、环境分析

  1、大学生就业形势

  在全球金融危机的条件下,毕业生求职队伍越来越大,就业难问题凸现;社会对毕业生素质的要求逐渐提高。

  2、现状

  我们专业现今相对其他专业就业情况较好,但学生自主学习意识淡薄,基础知识掌握不牢,动手实践能力较差,个人语言表达不强,自我推荐意识不够,面试经验相对不足以及灵活性和应变性较差,针对此种情况,综合分析我班同学的现状,我班将举办一次模拟招聘会。

  二、举办目的

  1、通过这次活动,使学生体会到在经济危机的形势之下,大学生就业的形势严峻,社会竞争的残酷,作为大学生我们应转变就业观念,认识到就业应该多样化、自主化、灵活化。要有一种竞争的危机感。发挥个人的优势,在下半年的招聘会上找到一份自己满意的工作岗位。

  2、通过模拟求职者的角色,使学生了解当今社会就业方式日趋多样化,切身体验自主择业的`感受,从而锻炼学生的表达能力、应变能力、学以致用的能力、社会实践能力等。希望走上岗位时能尽快地融入社会,以便更好的规划自己的职业人生。

  3、范文写作通过学生自己设计,培养其创新思维能力,明了应聘流程。

  4、通过活动较全面的认识自己,明确就业目标,积淀丰富知识,营造浓郁的学习氛围。

  5、希望通过此次活动给我们班同学一个社会实践的机会,提高我们班学生在未来求职道路上的竞争力,同时也为我们班学生开展更广泛的交流建立一个平台。让我班同学能够在就业之路上赢在起跑线上。

  三、活动展开

  1、活动时间依老师和同学方便具体落实。

  2、活动地点5号教学楼。

  3、参与对象,,辅导员,自动控制062班全体同学。

  4、活动详尽安排:

  将我班参与同学按拟定的4个模拟职位分成4个小组,每个小组4———6个人。要求:

  (1)自主决定招聘单位名称及招聘人员、岗位、条件,两人作为招聘单位其他人作为应聘者;

  (2)成员着装统一,分工明确;

  (3)自行准备招聘海报、招聘标牌等招聘工具。

  按组号依次进行面试,面试按“多对一”或“多对多”的方式进行,面试过程中,其它同学在下面聆听,每个小组20分钟,面试完一个小组,就地点评。()其中应聘者时间5分钟(每人1分钟),面试时间15分钟,求职者提问5分钟,点评时间5分钟。

  点评时按以下顺序进行:

  首先,甲老师就学员礼仪、形象方面进行点评

  其次,乙老师解释应聘考题及考察方向及技巧点评(学员表现的优缺点等)

  2、奖励办法:

  1)评选“优秀招聘小组”1个,小组成员分别给予物质奖励。

  2)评选“最佳应聘个人”,发表个人感言并给予物质奖励。

  四、活动总结及活动经费预算

  活动后将有团支部写总结报告,将发到班级博客上,让大家来发表评论。

  以上就是《大学生就业指导计划书》的全部内容,涉及到自己、就业、活动、同学、能力、学生、职业、时间等方面,希望对大家有用。

就业计划书15

  作为一名大三学生,我们已经学习并掌握了专业知识和技能,应该非常明白自己是否适合本专业的工作如果不适合我们应该尽快给自己定位才不至于到毕业找工作时手忙脚乱。

  1.职业定位:

  我是一名土木工程工程造价专业的学生,作为一名工程造价专业的学生我非常愿意从事本专业先从一名造价员或者资料员做起,在学校我们学到的都是理论知识,非常缺乏实践经验,因此我愿意从最基层做起最好能到工地上上,虽然条件比较艰苦但却最能锻炼人。但我觉得我们还是应该做两手准备在努力学习专业知识的时候还应该锻炼自己其他方面的能力不能一心都扑到一方面,而忽略了其他方面,也许你能适合其他工作也说不一定。

  2.择业心态:

  我们应该树立正确的就业思想,端正自己的就业心态,把自己放在一个合适的高度看待自己,做到不骄但也不要太悲哀,相信上天给你一扇门的同时还会给你留一扇窗的,要做到对自己负责。

  对于自己喜欢的工作单位或公司,我们可能会患得患失、紧张、缺乏自信,因此在求职前我们要及时的调整好心态。求职的最坏结果就是不被录用,但却能使自己获得更多的经验,要知道经验都是自己慢慢积累的。

  不怕吃苦,必要时从基层做起。从基层做起虽然会吃苦花费时间,但是确实是一种厚积薄发的策略,是一种长远打算,另外,我们在学校学习的时间毕竟有限,步入社会会可能会遇到很多我们在学校遇到的困难,本就实践知识少,害怕吃苦受累的话,人家用人单位凭什么录用你,从基层做起收获更多经验,使自己变得更有价值。

  思想上做好求职失败的准备,但不能害怕失败要知道谁的人生中不会有几次失败,我们要将失败当成自己人生中的一笔财富,不断地完善自己要相信自己会变得越来越好也越来优秀。

  3.择业原则:

  正确的自己,注意扬长避短,就我自己来说,我是工程造价的专科学生,但我也认真地学习专业知识和技能,虽然我工作经验不足,但我也做做过许多兼职工作从中也学到了不少东西。

  了解用人单位的需求,做一个对用人单位对别人有用的人,在大学期间也很努力地提高自己的专业知识技能。另外,求职时一定要对用人单位进行全面的了解,这样才能应对的游刃有余,不至于手忙脚乱。

  择业时,要将个人发展和社会发展、眼前和长远、现在的发展和将来的发展一起考虑。尽量选择有发展前途的职业和单位,但同时又要知道,社会是在不断发展变化,每个毕业生所处的生活和环境也在不断变化,因而职业目标的选择不应该,也不可能一次决定终身。

  把握好主次,不可因一味求全、急功近利、好高骛远而导致错失良机。职业选择应处于动态过程中,在暂时没有适合自己的工作单位时或岗位的情况下,可以暂时考虑一些条件相近的单位和职业,或者选择选择到基层锻炼,通过牺牲眼前利益以便积累基层工作经验而为将来的'进一步调整和发展做好准备。工作地点、单位性质、工作条件、生活待遇、使用意图等,毕业生在选择时不可能达到样样随心所愿,正所谓“鱼与熊掌,不可兼得”。所以在择业时必须首先满足自己最看重的选择项,同时要从是否有利与个人才能和作用的发挥,自己是否能够胜任即将安排的工作出发进行选择。

  4.择业准备:

  我们应做好吃苦的准备,要看清自己要知道你只是一个刚刚毕业的大学生,没有一点社会实践能力用人单位凭什么录用你,我们应该事事为先,积极努力一点。

  通过学校、报纸、网络、招聘现场等,大量收集就业信息,对自己感兴趣的职位可以大胆的参加面试,为自己增加求职经验,为今后更好地求职做准备。

  5.择业技巧:

  ⑴要主动向社会推销自己,要去找单位,而不是等单位来找自己。不等不靠,主动出击,才能争取成功。

  ⑵某个单位不接收自己,并不说明自己没有能力,应坚信自己的实力,不气馁,不断努力直至落实接收单位。

  ⑶在自我推销时,要实事求是,不能夸大其辞,无中生有。 ⑷应根据自己的专业和特长,找一个有利于自己发展的单位,不应把眼光只盯在待遇、薪水上。

  ⑸应看清就业形势,不要把目标定得过高,不要只选择机关、事业单位、大城市,相对来讲,一些中小城市和各类基层单位更有发挥作用、施展才能的广阔空间。

  6.择业途径:

  ⑴用人单位高校专场招聘会

  ⑵行业主管部门组织的专场招聘会

  ⑶地区赴高校专场招聘会、

  ⑷省(市)大中专毕业生就业双选会、

  ⑸各地(市)人才交流市场举办的招聘会、

  ⑹网上招聘会、

  ⑺院系老师推荐、

  ⑻父母亲友安排、

  ⑼实习单位聘用等。

  都说计划赶不上计划,但我们也不能因此就不去做计划,要知道每个将军都不打无准备之战,没有万全的准备我们就会完全处以被动地位很有可能与成功失之交臂。因此在这一年里我们以求职计划书为方向,不断地改进自己的不足之处,努力学习科学文化知识并尽量与实际工作相结合,利用各种空闲时间多做一些兼职培养自己各方面的能力,为自己步入职场作充足的准备。

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