周年庆典领导致辞
在生活、工作和学习中，大家肯定对各类致辞都很熟悉吧，致辞要求风格的雅、俗、庄、谐要适当。那什么样的致辞才是优秀的呢？下面是小编为大家整理的周年庆典领导致辞，希望能够帮助到大家。
周年庆典领导致辞1
尊敬的各位领导、各位同仁、亲爱的合作伙伴们：
大家上午好!
今天爱普电力迎来了成立两周年华诞，我非常高兴、自豪的站在这里和大家一起见证这光辉的时刻，在此我非常感谢各级领导及朋友们光临本次年庆，同时也谢谢大家两年来在工作中对爱普电力无私的支持。
两年前我们创建了“爱普电力工程有限公司”，我做为公司创始人深刻体会到作为一个创业者所承载的压力，但我热爱我所选择的这份事业，同时也庆幸加入到这个优秀的团队中。两年来我们开拓进取、不断努力，从一个默默无闻的小公司走到今天获得同行尊敬和认可的企业，一路的拼搏和进取，写在了“爱普电力”两年的成长历程中，也写进了每一个“爱普电力人”的信念里。
对于爱普电力来讲20xx年是崭新的一年同时也是“挑战未来”的一年。现阶段社会飞速跃进，不但需要我们有着眼于未来的战略眼光、勇气、胆略和创新意识，还需要有自强不息、拼搏进取的精神，更需要我们不断学习，增加知识储备;不断打破陈规创新发展;爱普电力需要实干家，把目标落实于行动;爱普电力需要高效率，以一当十来完成工作;爱普电力需要精诚团结，同心同德快速反应，抓住一切机遇来发展自己;全体爱普电力人拧成一股绳，同心协力，同舟共济，这就是爱普电力能够发展到今天的原动力。
“优者有股、强者孵化、贤者终身。共同富裕、共同发展。”是爱普电力一贯秉持的价值观，爱普电力是我们大家的，爱普电力是各位同仁施展能力、展示才华，为家庭为社会创造价值，实现社会共同责任的平台。爱普电力未来的发展依然需要我们大家共同努力。构建和谐、学习型团队，为每一位员工搭建更能够施展个人才华的舞台，实现企业和个人的共同成长，以实现共创辉煌，共赢未来，共享成功的核心价值观。
诚信经营是爱普电力发展的立足之本，更是爱普电力每位员工不可缺少的基本素质。诚信要求我们大家无论是面对客户还是公司内部，都要本着诚实、守信、负责的态度。20xx年x事件，告诫我们只有诚信的企业才能长久发展，也只有诚信的公司才会被社会所认可。要保证企业的利润，就必须真诚对待我们的客户。爱普电力始终提倡的是追求合理利润;工作上主张光明磊落，开诚布公，批评与自我评批;人格上主张自尊自重、自珍自爱，严守“诚信”品德。
因为缘分与机遇我与大家共同为爱普电力的明天而奋斗。对于大家的努力，我表示衷心的感谢，因此不仅希望爱普电力能回报大家努力工作所带来的价值，也希望爱普电力能帮大家实现社会价值和人生目标。当然，我一直在努力打造更广阔的平台，因为我知道自己承担着巨大的责任――为爱普电力发展得更好，让爱普电力的每一个员工都尽可能得到稳定的工作、最好的福利。当然有时候难免会觉得有些累，可是这种累是有价值的'。
我的理想就是要把爱普电力培养成一个受人尊敬的企业。尽快做到让我们的员工成为本地区、本行业最受人尊敬、最让同行羡慕、最引以为自豪的爱普员工。当你非常自豪地、荣幸地告诉你的客户，你的家人、你的朋友我的工作单位是“爱普电力公司”的时候，他们会向你投以无比羡慕和崇敬的目光。
我们要创立长期发展“以人为本”符合爱普电力发展的人力资源管理体系，推进制度改革，营造以美好事业留人、深厚感情留人、良好待遇留人的爱普氛围。我们坚信人才是爱普电力公司最重要的财富和最有价值的战略资源，我们将向一流的企业学习管理、引进先进企业的管理理念和技术，加大人力资源的开发、培训，让爱普电力成为培养人才的大学校。我们将创造良好的工作环境，关心员工的技能增长、品德优化、心理成熟与身心愉悦，真诚的希望员工能伴随着爱普的发展而同步成长。
我尊重每个人的才能，只要大家积极主动、愿意将自己的才华施展出来，你有多大的能量爱普就给你搭建多大的舞台。只要我们集思广益，相互密切配合，天底下没有做不了的事，没有实现不了的目标。俗话说：“商场如战场”，爱普电力这艘大船要在波涛汹涌的市场中行得更远更快还需大家的不懈努力。当然爱普电力要高速发展，那么你就要求你始终应该走在最前面。我坚信大家一定会做得更好，飞得更高!我更坚信：在肩负着社会责任与企业使命的爱普电力，在传承爱普电力文化、引领美好生活的同时，我们仍将一路同行!就让我们以使命和责任为依托，携手奏响爱普电力新的乐章――爱普电力将会因为有我们的存在而变得更加荣耀更加精彩更加辉煌!
爱普电力公司成立于20xx年到今年已经走过了整整2个年头，经过2年的奋斗拼搏、创新开拓，已成为具有很强市场竞争力和创新活力的现代企业。面对新的机遇和挑战，爱普人志存高远，满怀豪情绘制百年宏图。爱普电力人期望走向更加广阔的天地，用自己的智慧和勤奋打造一个兴盛百年，纵横中国的辉煌爱普。这是时代发展潮流赋予爱普电力人的神圣使命。借年庆之际我在此郑重地宣布：《承接过去2年的努力拼博，开启辉煌发展的新2年》，从现在起到20xx年，公司要实现业绩和利润翻十翻。
在过去的2年中，爱普电力一直快速成长。回顾过去我们有太多美好的记忆：
一.我们用了一年的时间办下送变电三级资质、安全生产许可证及承装修试许可证，为公司步入正轨打下坚实的基础，由此才能有源源不断的工程。
二.公司由1000万注册资本金增加到3000万，为我们未来两年后的目标打下基础，可承接合同额不超过注册资本金5倍的合同。
三.在过去的2年中，经过全体爱普电力人的努力，我们承接了阜阳汽车城20xx基的路灯工程、天津地区8000个台区的计量改造安装工程、湖北咸宁50公里的10KV线路工程，承接了海军司令部、空军后勤部、总参、总后、x、北苑机场、中国农行、中央党校等一批电力增容与新装工程。工程质量合格率百分百，得到了用户的一致好评。
四.这是成功的2年，值得庆祝的2年，是全体爱普电力人努力拼博的结果。成绩只属于过去，未来的辉煌还需要我们共同去创造。
公司经过研究，认为我们完全有信心、有能力再用2年的时间、分五步达到以下目标!
第一步:春节前在交通便利的商圈内再租500平米的办公场地，人员扩充到100人，实现80人的销售团队，高薪招聘5名供电前期人员，使我们的供电环节更通畅。为实现目标做准备。
第二步:我深信人才是反复培训出来的，从今天开始我们的团队每天都要开展业务沟通探讨，丰富和充实自己，减轻自身压力，才能更有信心去面对客户;公司每月请专业教师做全方位的培训，每季度对业务知识进行考核优胜略汰，使爱普成为一个学习型的企业。
第三步:好的团队需要激励机制，从今天开始，年销售达xxx千万的个人直接升为项目经理，持有公司股份，项目部年销售达到xxx千万，为其成立以项目经理名字命名的独立法人分公司，且拥有大部分股份。
第四步：到20xx年10月，从目前x人的销售队伍中淘汰x人，再招x人，最终达到x人的销售团队，为20xx年的目标冲刺做准备。同时再成立一个x人财务收账小组，收取上年度的工程尾款。
第五步：成立x人客服小组，对原有用户上门走访，对用户的投诉耐心处理，逐步树立爱普电力在客户心目中的正面形象，以达成2次营销、多次营销、工程转介绍。
以上是爱普电力未来2年奋斗的目标和任务。目标既然确定，最好的回答就是行动。希望每一位爱普电力人少一点守成多一点创新，少一点本位多一点融合，少一点指责多一点欣赏，少一点懈怠多一点勤奋。
光荣与梦想同在，责任与使命同行。爱普电力将积极变革，持续创新，全面实行程序化、标准化，市场化，以“优者有股、强者孵化、贤者终身。共同富裕、共同发展”为己任，积极向优秀企业学习，借鉴先进的施工经验与管理思想，不断实践企业价值，努力为客户、为股东、为员工创造价值缔造成功。
预祝爱普电力的明天更加辉煌!
谢谢大家
周年庆典领导致辞2
亲爱的各位中城木业的同事们：
大家好!
今年我们迎来了中城的十六周年，我感慨良多。很多同行和客户都会说，中城，这个老企业。与同行比起来，我们确确实实算是老企业，老在历史，老在行业。但同时我想说的是，十六岁，不应当是花一样的季节么?朝气蓬勃，充满希望。
十六岁的中城，经历了无数的挑战，不断的蜕变、成长，发展到如今。一起栉风沐雨的十六年，我们有许多难忘而珍贵的画面。星火相传，去年孙林中总经理接过了这个历史的火炬，担起了这份重任。现在，我对中城在过去的一年中所作的重要改变，和大家一起回顾和分享。
战略愿景方面：明确了“专注天然木皮，成就木业典范”的企业愿景。
资源整合方面：大力整合了销售中心与制造中心，实现了企业资源的进一步整合与同步共享，有利地促进了公司管理政策、经营方针的有效实施，避免了各部门各自为阵，缺乏统筹所造成的资源与市场竞争力的内耗。这是公司发展，在战略部署上很重要的一步。
细节管理方面：作为工贸一体化企业，质量就是企业的生命线。古往今来，国内国外，没有一个百年老店不是口碑流传，质量过硬的企业。从长远来看，过硬的产品质量永远是企业耐以生存、持续发展的金字招牌。而细节管理则质量保证的重要环节。在整合制造中心的过程中，孙总带领一线团队能虚心请教各级元老关于质量控制方面的细节技术和管理技巧，同时也得到公司专家级领导马文的大力支持，死守质量管理的各个环节的细节，严格规范，使木皮生产质量日趋稳定。
业务创新方面：如果说质量是企业的'生命线，那么营销应当是企业的发展线。针对当前的严峻的市场行情与经济形势，唯一不变的只有变化：适者生存。
在产品定位方面，我们仍然坚持“以美洲材为主，花色品种为辅”的木皮产品定位，坚持“拼花与外贸贴面齐放，薄皮与地板木皮并存”的加工板产品定位。
在营销定位方面，创新“渠道+终端”的国内营销战略，拓展国内营销渠道，巩固与提升美洲材木皮市场占有率，以带动内部加工产能的提升。
在电商创新方面，大力引进Alibaba和GMC环球市场B2B电商平台，推动国际电子商务，拓展海外业务，寻求木皮与加工贴面产品的国际渠道，大力发展出口业务。
在原木销售方面，也作了比较大的改变。利用我们采购的渠道优势，以嘉善和东莞堆场为战略根据地，以美洲材为主扩大原木贸易，聚焦单品，带动原木采购优势的提升和采购成本的下降。从过去小打小闹彻底转变成基地销售模式。
文化建设方面：有句话说，得人心者得天下。中城在各方面相对其他同类型的企业都做的不错。但是也有其他同类型的企业都具备的问题。我们给的精神粮食不够。要想改变一个人，取得一个人的认同，必须先在思想上取得同步，有认同感，你才能给到他想要的归属感。所以，今年中城也在弘扬企业正能量方面有所加强。希望以后慢慢的中城真的变成大家心中的家，能够给你宾至如归的感受。
荣誉归于集体，成绩属于团队。在过去的十六年里，我知道中城收获了许多。但是，我觉得，最大的收获，是企业每一位同事风雨同舟、不离不弃的相伴。真正的铜墙铁壁是什么?是群众，是千百万真心实意地拥护革命的群众。在这场在经济大潮里斗争的战斗，我们的群众基础就是各位敬业、上进的中城人。
十六个春秋，你们风雨同舟，患难与共。多少个日日夜夜，你们激情满怀、无怨无悔，用辛勤汗水和才华智慧，一次又一次的推动了公司的发展;你们以高昂的斗志、以强烈的使命感和责任感、以主人翁的态度忘我工作，不断超自我、超越竞争对手。在这里，我代表中城向你们致以最崇高的敬意和最衷心的感谢!你们是公司最宝贵的财富!你们是公司十六年征途中的真心英雄!
过去的十六年是难忘而精彩的，未来的十六年必将迎来更多的精彩和挑战。未来，中城将全力以赴打造天然木皮生产销售龙头企业，把中城做成百年老店。这一目标是宏伟的，她的实现将需要我们全体同仁共同迎接挑战。我知道未来征程上有风有雨，要想攀登得更高，就意味着更多的付出。希望在未来的岁月里，中城能得到你一如既往的支持，支持孙总，支持我，支持中城。我坚信，只要我们团结奋进，勇于开拓，中城一定可以成为木业标杆企业。
最后，祝大家身体健康，合家欢乐!携手共建"忠诚，进取，快乐，共赢"的中城大家庭!谢谢!
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