协会年度的工作总结

时间:2023-04-21 10:18:28 年终总结 我要投稿

协会年度的工作总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,因此十分有必须要写一份总结哦。我们该怎么写总结呢?下面是小编为大家收集的协会年度的工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

协会年度的工作总结

协会年度的工作总结1

  20xx年,是围棋协会新班子上任履职的第一年。回顾过去,得失并存,感慨良多。现就该年度的协会工作总结如下。

  一、广泛宣传,壮大协会力量。

  根据围棋协会重新选举后的分工,由秘书长对会员进行了重新登记,并通过老会员介绍身边熟悉的棋友加入协会,会员由原来的几十人发展到上百人,并登记了通讯地址,制作了卡片,逐个发放到每个棋友手中,方便联系。协会介绍组织这些棋友在茶楼、宾馆、家中,切磋棋艺,相互熟识,还建立了“慈利棋友会”围棋QQ群,吸引了一部分远在外地工作的棋友加入,在“QQ围棋游戏”,“弈城围棋”,“新浪围棋”等围棋网站上交流棋艺,结识朋友。总之,围棋协会通过努力工作,为慈利县的围棋爱好者创造了一个健康,有序,快乐的氛围。

  二、努力运作,组织围棋比赛。

  20xx年8月,围棋协会通过积极运作,与慈利县“金三角酒店”和“张家界雪花啤酒总经销”达成赞助合作协议,成功组织了“慈利县第二届‘金三角杯’围棋比赛”,比赛得到了县体育局的.指导和大力支持。这次比赛,参赛棋手来自各行各业,并破天荒第一次出现围棋学生的身影,这些小棋手的水平和精神都可圈可点,成为本次赛事的最大亮点。9月,慈利围棋协会得到了张家界市围棋协会的支持和资金赞助,参加了“湖南省百县围棋大赛”。本次比赛通过内部选拔,并由协会主席亲自带队,前往临乡参赛,虽然成绩差强人意,但一方面开阔了眼界,得到了锻炼;另一方面让我们清醒的看到了实力差距,提醒和鞭策我们需要加倍努力。

  三、积极协助,培训围棋学生。

  根据年初安排,围棋协会训练部,组织水平较高的会员,数次前往“慈利县双飞燕围棋教室”,指导学生下棋,并复盘讲解,还为围棋学校的招生和教学提出了若干合理化建议,得到了学校老师和学生家长的一致赞扬。

  过去的20xx年,围棋协会成绩斐然,有目共睹,但也有遗憾和不足。一方面我们看到了慈利围棋的巨大潜力和希望,另一方面我们也迫切希望努力提高实力,加快新生力量的培养,当然,我们也有对围棋比赛赞助后续性的担忧。

  新年将至,围棋协会新班子将恪尽职守,团结一致,真心为棋友服务,努力做好棋友的公仆,使慈利县的围棋事业步上新的台阶。

协会年度的工作总结2

  20xx年中国广告协会在国家工商总局党组直接领导下,围绕工商总局中心工作,坚持抓自律,促发展的方针,以服务为中心,取得一定成绩。

  一、切实抓自律,促进行业健康发展

  (一)为配合国务院整顿市场秩序的精神和国家工商总局整治虚假广告的工作重点,中广协在全行业开展了“中国广告信誉年----真实承诺我先行”活动(以下简称“信誉年”活动)和“争创广告行业精神文明先进单位”活动(以下简称“争创”活动)两项重大活动。

  针对“信誉年”活动,中广协设立了举报电话,收到各地消费者举报电话、材料百余件,对待收到的消费者举报材料,中广协通过分类整理,部分送到媒体进行曝光;部分转交给地方广告协会,请其联系当地工商部门配合处理。

  为使“信誉年”活动更加深入,又向各盛自治区、直辖市广告协会发出了《关于征集“中国广告信誉年一真实承诺我先行”主题公益广告招贴大赛的通知》,各地方广协报送作品共计237件,经过广告节作品评选委员会的评选,最后评出一金二银三铜获奖作品。

  “信誉年”活动号召行业自觉抵制虚假广告,动员社会力量揭露虚假广告,对打击虚假广告、净化广告市场起到了积极作用。

  从1997年开始,中广协一直坚持在全国范围内开展“争创广告行业精神文明先进单位”活动,并于1997年、1999年举行了两次总结表彰大会,在社会上和行业内产生很大反响。为了将此项活动深入持久地开展下去,20xx年、20xx年中广协对“争创广告行业精神文明先进单位”活动作了深入细致的安排,在各广告经营单位自查和全国六大区互查的基础上,经各地广告协会严格初审,向中广协推荐了“全国广告行业文明单位”230家。经中广协第四届执行理事会第十四次会议审议批准,有218个广告经营单位获得“全国广告行业文明单位”称号。该活动全面推进了广告经营单位的制度建设,在广告行业已形成一定影响。

  (二)针对我国广告经营单位数量多、规模孝资金不足、设备技术不足、管理不足、客户不足的弱点,为引导和促进广告企业结构的调整,引导广告企业规范化运作,尽快缩小与国际广告业的差距,中广协在全国开展建设“中国优势广告企业”活动,得到了业内的积极响应。26个省市广告协会推荐了供110家广告公司,现已初步核定49家为优势企业。此类活动对于解决行业自身快速发展和入世挑战的压力,树立一批规模较大、实力强、经营管理好、服务水平高、信誉度好的.典范,带动广告业整体水平的提高将起到积极作用,同时也为推动广告行业的资质认定工作做了有意义的探索。

  以上活动均得到各专业委员会及各地方广协的大力支持。

  二、不断拓展服务范围,提高服务质量

  “服务”是中广协四项职能之一,也是中广协工作的出发点和基本点。20xx年中广协围绕“服务于会员,服务于行业”的中心,主要做了以下工作:

  (一)积极了解并及时反馈国家广告政策实施情况,作好政府与行业沟通的桥梁。国家税务总局在20xx年5月16日发布了《企业所得税税前扣除办法》,该办法规定“纳税人每一年纳税年度发生的广告费支出不超过销售(营业)收入2%,可据实扣除,超过部分可无限期向以后纳税年度结转”。这一政策在实施中存在较多的实际问题,业界要求中国广告协会予以反映的呼声较高。针对这一情况,中国广告协会在国家工商总局的大力支持下,经过广泛、深入的调查研究,掌握了该政策在执行中存在的具体问题,并反映给了国家税务总局发文对部分行业广告费用所得税税前扣除标准进行了调整,使该问题得到了妥善解决,为行业的高速发展创造了有利的政策环境。

  (二)举办第八届中国广告节。本次广告节无论是从参展的数量、质量,还是内容和组织都是越办越好,已在广告界具备一定的权威性。共收到2548件作品,是上界的1.5倍,除已有的固定项目如优秀作品展、专题讲座外,还增设了广告技术设备展、新世纪媒体大汇展,中国驰名品牌展等项目,更加专业化、市场化使广告节成为广告界名符其实的全方位交流的盛会。

  (三)加强外事工作,拓展国际交往渠道。为促进世界最新成果在中国传播,促进中国广告界的交流与合作,设在中国广告协会的国际广告协会中国分会向国际广告协会提出申办20xx年第39届世界广告大会并取得成功,对扩大中国广告业在世界的影响和促进中国广告业与国际广告业迅速接轨将起到积极作用。

  (四)组织行业进行国际交流。为了学习借鉴国际先进的广告理念,提升国内广告业的专业意识,中国广告协会在本年度积极组织开展了以下国际交流活动:首先,分别组团参加了第48界嘎纳国际广告节和第四界亚太广告节。在嘎纳国际广告节上,中广协组织国内广告公司与法国中小企业进行了商务交流。其次,与美中国际合作交流促进会合作开展了“中美知名品牌国际交流活动”。最后,还委派了两位广告界资深人士赴美参加艾菲奖活动并任评委,为今后在国内组织开展此项活动打下了基础

  (五)提供行业资讯服务。中广协主办的《现代广告》,以市场为导向,找准定位,在内容的组织上做了调整,使杂志更加贴近读者,突出体现杂志的服务职能,同时中广协继续为会员定期提供《会员通讯》,收集整理《20xx年中国广告经营单位经营额排序》,编辑出版《20xx年中国主要媒介广告价目表》、《现代企业营销与广告经典实战案例》、《第七界中国广告节优秀作品集》和《20xx年广告学术论文集》等书,《20xx年嘎纳影视广告作品》VCD,举办嘎纳广告节作品巡展,为广告界提供切实可用的信息。

  (六)组织各种专题广告作品大赛。与中国消费者协会联合举办“绿色消费”主题公益广告大赛、“中国广告信誉年---真实承诺我先行公益广告招贴大赛”、“第三届全国广告摄影展”,同时还为中国大学生广告艺术节做了大量的筹备工作。这一系列赛事对于提高广告业的专业水准及促进社会公益事业均达到良好效果。

  (七)提供专业培训服务。20xx年中广协继续与北京广播学院合作举办广告专业研究生进修班,共招学员30余人。此进修班自1998年创办以来,已有两届学员共60多人毕业。同时,还举办了一系列国内和国外短期培训。国内培训的项目有广州市广告博览会广告作品评述、四川省广告博览会电通赏讲座、深圳广告创意研讨班、北京客户服务与客户管理研讨班、北京客户(实务)培训班和首届保健卫生品整合营销高层研讨会。国外培训共组织了三批,总共88人参加了培训。此外,还与日本吉田秀雄事业财团合作,组织赴日客座研究生4人,旨在广开渠道为中国广告业培训高层次人才。

  (八)提供广告发布前咨询。截止11月下旬,已完成广告发布前咨询共1455件次,临时性广告预审和报批共71件次,为广告狼子野心意的真实合法提供了法律上的服务。

  (九)开展学术研讨。20xx年5月举办全国民营广告公司高层研讨会,就现阶段民营广告公司的现状与中国进入WTO后面临的问题及可能的解决方案进行了探讨;6月与中国非处方协会联合举办新世纪中国医药广告高级论坛;11月学术委员会主办了以“提高广告经营单位市场竞争力”为主题学术研讨会,共收论文40余篇,对各广告经营单位存在的实际问题进行了理论上的深入研究。

  三、加强会员的发展与管理工作,完善组织建设

  (一)会员的发展与管理是协会的组织基础,关系到组织的壮大以及行业组织在整个行业中的影响力。年初对会员单位进行了资格复查,20xx年共发展会员91家,形势较好。

  (二)成立“中国广告协会法律咨询委员会”,并召开第一次会议,就《广告中的比较与贬低的界定》进行了认真探讨。此委员会的成立为协会发挥行业自律和为业界提供法律授助充实了基础

  (三)增设霓虹灯、电力、烟草、民航四个专业委员会,待民政部批准;起草《中国广告协会专业委员会工作条例》,以加强对专业委员会的领导,使各专业委员会围绕协会的工作重点开展工作,共同开拓中广协的服务功能,待讨论通过;为适应加入WTO后竞争形势的需要和民政部对社团组织分支机构的要求,拟对广告公司委员会进行改组试点,成立“中国广告协会市场传播代理商委员会”,相关工作已在运作之中。

  (四)年初召开了地方广告协会秘书长会议,共召开了三次执行理事会,就中广协重大工作进行讨论决策。

  四、20xx年工作虽然取得了一些成绩,但也有不足,主要表现在以下几方面:

  (一)行业自律如何切实落到实处,还有大量工作要做;

  (二)协会服务职能发挥不到位,不够深入;

  (三)有些工作没有经过充分调研仓促开展,预期效果不理想。

协会年度的工作总结3

  一、及早部署全年工作重点

  茧丝绸行业协会的蚕桑业务部门,在20xx年初召开全市各县(市、区)蚕桑站主要负责人会议,部署全年蚕桑生产,提出“八大思路、六大重点”。“八大思路”:认真做好宣传工作;抓好技术培训;高度重视,打好春蚕生产攻坚战;注重量的扩张,培植优质高产桑园;采取着力措施,提高蚕桑生产综合竞争力;完善蚕桑生产台账建设,加强蚕种秩序管理;逐步建立对灾害性气候及突发事件的应急预案;加强桑树保护,逐步恢复桑病虫测报防治系统。“六大重点”:加强蚕桑生产宣传工作;精心做好春蚕饲养工作;提高蚕桑综合竞争力;着力桑园规模扩张;提高省力化养蚕水平;加大蚕种质量监管力度。因思路清晰,主攻目标明确,从而推进了我市蚕业的良性发展。

  二、着力解决盐城蚕桑史上从未有过的缺种难题

  市茧丝绸行业协会蚕桑业务部门的技术人员,在20xx年冬至20xx年春,先后4次赴陕西、四川、云南等地,行程2万多公里,调进优质蚕种12万张,确保了我市春季蚕桑生产的需要。

  三、提升蚕种生产能力

  茧丝绸行业协会蚕种生产业务部门,在20xx年初针对上年秋季多灾气候,蚕种生产大幅减产的状况,对全市8个蚕种场认真进行生产能力的核定工作。对每个场的“症结”进行逐一排查,并带着问题深入各场进行探讨,加速改进。同时对全市蚕种生产的布局实施优化调整,立足春季生产,秋季生产比例不超过春季的70%,增大蚕种生产的安全系数,保证丝茧育供种的稳定性。

  四、实施科技入户工程

  茧丝绸行业协会和蚕桑站共同建立了“盐城蚕业”网站,并创建了“盐城蚕桑信息台”,利用这些载体,对全市蚕桑重点乡镇的分管乡镇长、村技术人员、共育大户、养蚕大户计20xx多人(户),实施引进蚕种饲养技术、气象信息、茧丝绸市场行情、蚕期中应急技术措施等到方面的技术辐射。茧丝绸行业协会蚕桑部门并以“盐阜大众报”和“盐城电视台”为媒介传播载体,做好蚕桑及茧丝绸行情的宣传,推进了全市蚕桑生产的健康发展。

  五、做好各项检查验收工作

  茧丝绸行业协会蚕桑业务部门的技术人员,针对20xx年春蚕饲养品种、涉及种场、横跨区域是盐城历史上前所未有的`特殊情况,强化了蚕种催青的检查工作,推进各项责任、关键技术措施的到位率。严格蚁蚕生命率调查,对7个省份、17个蚕种场、280个批次、32万张的蚕种,抽样280个,提前感温催青,进行蚁蚕生命率的调查,掌握了外调蚕种的内在质量,为春蚕生产打好前奏。针对蚕种订购的“热点区域”,强化蚕桑生产台账检查,并在蚕期中做好家蚕生长状况的跟踪调查工作。

  六、切实解决了秋季大范围的农药污染问题

  市茧丝绸行业协会蚕桑业务部门的技术人员,针对20xx年秋季持续高温、农作物大面积频繁治虫、农药污染严重、蚕桑生产受到严重威胁的实际情况,联合县(市、区)乡(镇)蚕桑技术部门,通过艰苦地排查,一一摸清了与桑园相邻田块的用药情况,指导蚕农对症下药,把农药污染对桑园的污染降到最低程度,为实现仅蚕桑一项在全市农民增收中贡献60元的份额打下了基础。

  七、加强行业统计工作,实行信息化管理

  为了使我市各缫丝企业能够熟练应用“全国茧丝绸生产统计系统”,8月1日在我市富安茧丝绸公司举办了缫丝行业统计员培训班,由省丝绸协会统计负责人蔡夕红同志讲解了“中国茧丝绸网全国茧丝绸生产统计系统”的注册登陆以及统计数据的输入查询。“缫丝企业信息化管理系统”特点是:数据采集自动化,数据共享、操作简便,可引入盈亏分析、计算机仿真技术等。我市东台富东制丝有限公司、江苏富安茧丝绸股份有限责任公司、盐城高美缫丝有限公司等企业,从中受益匪浅,用企业的数据服务于企业,减小企业在市场经济下承担的风险。

  八、加强行业之间的横向联系,拓宽发展思路

  20xx年编印《盐城茧丝绸情况》12期,近20万字。多次组织我市有影响力的骨干企业走出去学习考察,赴苏南、浙江等地,现场观摩企业管理和项目建设,并结合企业的实际和发展方向进行了研讨,拓宽了企业家的视野和发展丝绸缫丝加工的思路,扩大了企业联营空间和产品销售市场。20xx年上半年,特庸缫丝厂和镇领导几次到湖州丝绸之路股份有限公司参观学习,听取了他们的发展规划,参观了他们引进的具有世界先进水平的真丝电脑提花生产线,通过相互交流,相互走访,互通信息,拟向将来在织绸上进行技术合作项目。七月份,我们组织了新曹等企业负责人去浙江丝绸之乡德清县的新市镇、移越镇等地的产业集群,特别是织绸生产和丝绵生产,参观了他们一家一户的家庭连锁作坊,产品集中销售的生产格局,学习了他们农村工业经济发展的模式和经验。

  九、及时召开鲜茧收购工作会议,加强行业自律

  年初,茧丝市场价格出现了历史上从来没有过的剧烈波动,严重影响了企业的生产经营活动,为了合理制定20xx年蚕茧收购价格,贯彻国家发改委、商务总局联合发出了《关于做好20xx年蚕茧收购价格与收购管理工作的通知》,引导企业准确把握国内外市场行情,科学制定春茧收购价格,规范管理本市区域内春茧收购行为,维护我市茧丝绸行业健康稳定发展,协会与市经贸委行业处于x月x日,在东台市召开了全市春茧收购工作座谈会,各县(市、区)茧丝绸公司负责人,各缫丝企业负责人和相关县(市、区)经贸委,茧丝办负责人共40余人出席了会议。会议上,协会会长卢克松同志围绕国内外茧丝绸行情趋势,春茧收购价格,进一步进行行业自律,促进我市茧丝绸行业稳定发展等问题作了主题发言,与会代表分别就春茧价格,收购秩序,茧丝绸市场趋势等问题发表了自己的看法。会议通过学文件、交流行情,冷静应对形势,最后达成了共识,较好地解决了我市春茧收购定价问题,建议将吨丝成本控制在19—20万元,鲜茧价格控制在27—29元/公斤为宜,从而在20xx年春茧收购工作中,既兼顾了贸工农三者的利益,又有效地控制了春茧外流,稳定了收烘秩序,为稳定财政税收打下了良好的基础。

  十、加强行业管理,确保行业规范运行

  积极协助市茧丝办工作,认真贯彻国家商务部对茧丝绸的工作要求,努力开展工作,积极履行协调和管理职责,及时报送和反馈本地区的茧丝绸行业运行势态,确保茧丝绸规范运作。市茧丝办在20xx年度的工作中,因成绩显著,被省经贸委评为一等奖(苏茧办字[20xx]015号《关于对各市茧丝办20xx年工作表彰的通知》)。

协会年度的工作总结4

  20xx年3月29日12点30分,学院书法协会正式换届。这也意味着老一届的会干正式退隐,新一届会干的上任。虽然有不舍,但这是每个协会发展壮大的必经过程,我们阻挡不了时光的流逝与协会的更新,而留下的那份回忆谁也拿不走,一年的历程,有开心、有欢乐、有烦恼、有苦、有累亦有道不尽的故事,但更重要的还是我们走过的那段历程中留下的那份真挚的友情与回忆……

  20xx年4月初,11届书协会干全体成员正式接手书法协会,第一个活动便是新老会干的交流会,那时的我们还素不相识,对于举办什么活动更是一脸茫然、不知所措,但一晚上下来,我们也渐渐熟悉举办活动的流程及认识彼此了,记得那个晚上,我曾对着师兄师兄姐们及你们的面许诺过:“只要有我在,我是不会让我们每一个书协的成员受到半点委屈的。”但,我没做到,至今仍心有愧疚。

  5月份,我们协会参与爱心社献爱心迎五一活动,在江门市残联中,各种温馨与感动,更可贵的是我们协会的成员冒雨前去的那份热心。在五四青年节中,我们协会成功举办了五四青年节书画展,那是我们接手来的第一个正式而且大型的活动,怎门弄、怎门搞、如何宣传、如何分配工作,一堆问题、一堆烦恼。当时协会上下为了这个活动能顺利完成,那几天基本上我们天天都风雨无阻、并肩前行,问题、烦恼再多又如何,只要团结在一起,都能解决。征完稿、评完奖后,我们便在图书馆展厅展出,那一刻,各种激动一涌心头,我们觉得付出多少都是值得的。

  6月份,我们筹办了一个书法知识讲座,并且有幸邀请了潮连书法协会的会长洪家宁老师前来授课,讲座中也让我们收获了不少书法方面的知识,讲座一直持续到11点。那晚我们都累了。几天后,我们又受到五邑大学书法协会的邀请,前往五邑大学参加贵校书法协会举办的书画比赛,这不仅仅知识一场简单的书画比赛,更重要的是我们双方协会进行了一次有意义的经验交流。后又受到我们学院会展协会的邀请参与首届模拟展览-慈善拍卖会,本次模拟拍卖会更加充分体现出了之前五四书画展获奖者参赛作品的价值及意义。

  新学期刚开学不久,我们有幸受到了来自潮连书法协会的邀请去参观潮连卢边海田名宦家庙书画展。在参观中,我们都被那里的艺术氛围所感染,听着老一辈的介绍及教导,使我们每个会干都受益匪浅。而后我们理事团又受到贵协会的邀请去参加杜远、潮连及江门职院书画社的书画交流笔会,在会上我们有幸与杜远、潮连书画社的理事团共同探讨书法未来的发展之路及如何建设更有活力的社团。本次会议令我们学到了更多关于社团发展的经验。

  20xx年9月上旬,学院书法协会正式招新,这是一个意义非凡的日子。因为我们协会即将迎来一批更具活力的会员。招新期间每个会干都全心全意地去对待,用心地去为每一位新会员介绍我们协会的历史及独到之处。这次招新不仅招揽了一批新的.会员,更重要的还是激发了我们每个会干热情及斗志。

  10月份,我们便带领新会员去华侨美术馆参观江门书法名家的书法作品展,这也是我们与新会员的第一次外出活动,这次外出我们不仅收获到了书法名家的指点,而且也让我们两届的成员相互认识了。动员大会上,我们把舞台交给了12届的师弟师妹们,他们在讲台上道出了进入书法协会这个大家庭的目的及想收获的东西,他们的热情感染了我们11届的会干们。从招新到动员大会后,我们便开始正式的书画情缘之旅,每周末晚上的书法培训让我们的新会员正式的进入了书画的殿堂。

  20xx年11月16日晚,挥毫大赛前夕,我们便开始准备第二天比赛所需要的所有物品了,整个流程包括:

  一、文艺节目表演

  二、主持人致开场词(介绍出席嘉宾等)

  三、请江门市书法家协会主席陈伟达致开幕词,活动开始

  四、钢笔组、临摹组、创作组、国画组开始,播放一些舒缓音乐。

  五、请嘉宾评选出各组奖项

  六、请嘉宾评委为荣获毛笔、国画一、二等奖的参赛者题字

  七、请潮连书法协会会长洪家宁老师致闭幕词

  八、主持人宣布本次大赛结束并鸣谢嘉宾团、外界媒体、高校代表团、赞助商

  九、全体会员、工作人员以及嘉宾合影留念

  活动过程中的时间安排

  1、12:00--12:30(开场词以及开幕词)

  2、12:50--13:50(毛笔临摹、毛笔创作组、钢笔组)

  3、13:50 --14:00(收卷)

  4、12:50--14:50(国画组)

  5、14:50--15:00(收卷)

  6、15:10--15:40(嘉宾将奖项评出来)

  7、16: 00--16:30(嘉宾为获奖者颁奖)

  8、16:40--17:20(请各位评委嘉宾现场挥毫)

  9、17: 30--17: 40(致闭幕词)10、合影留念

  看似简单,但背后的辛酸除了我们11届的所有会干外,又有几个能懂得呢?秘书部的预算、外联部的赞助、文娱部的节目、宣传部的宣传、组织部的策划、学习部的统计、信息部的图片记录收集、艺展部赛前组织的参赛人员以及两位副会的全面统筹等等,每一个环节每一点细节,都决定着这次活动的成败。

  20xx年11月17日,第九届校园文化艺术节暨第十届学院书法协会现场挥毫大赛正式开幕。开幕当天,一切都不在掌控之中,跟之前预想的有许多的出入,而从中我也知道了无论做什么事,你都必须把它最坏的结果考虑进来,做好应对的措施。比赛当天,每个部门每个人都很认真很负责任地去对待每一项的工作,看着书协的每个人忙碌的样子,我既高兴又痛心,因为在比赛的前一天晚上已经把它们累的筋疲力尽了。而比赛这天个个都还能团结一致把这次比赛搞好,这是令我非常欣慰的,我为你们所默默奉献的一切而感到骄傲与自豪。

  20xx年11月17日下午2:30,院社联携手57个社团协会举办高峰论坛,而这一次高峰论坛亦是五星级社团的颁奖典礼,这更是我们师兄师姐一年多来付出的回报,一个牌匾见证了10届一代书协大家庭的付出及努力,江门职业技术学院书法协会感谢有你们的带领,10届的师兄师姐们。

  20xx年12月,又是一年毕业时,在师兄师姐们毕业之际,我们11届会干以及12届会长理事团为他们举办了毕业欢送会,说真的,我一直不希望有这一天的到来,但天下无不散之筵席。那晚,我们与师兄师姐们聊了许多,从进入书协一直到这晚,所发生的点点滴滴,我们都在这晚与师兄师姐们分享着这美好的回忆。当时我在想,我们那一天的到来该会是怎样的场景呢?

  20xx年12月31日晚,一场盛大的晚会即将开场,这便是我们院社联一年一度的元旦倒数晚会,院社联携手七彩社团共同打造不一样的精彩晚会。但台上一分钟台下十年功。又有谁懂得表演者背后的辛酸与苦楚呢。我们学院书法协会有幸承办了其中的一项表演,我也将此次的节目交给了文娱部和艺展部去负责。历时两个多月的选拔与编排,文娱部的舞蹈表演者一直都在默默地排练着。但你们的付出肯定是有回报的,当你们亮相于舞台的那一刻,我是真的非常感动的,心里有种说不出的感觉。

  20xx年3月中旬,春游回来后,我一直在想,咱们换届时的场景是怎样的呢?

  学院书法协会这次旅程我们选择了,而终点我们不能阻止出现,过程却在我们的脚下,回忆留在了我们的脑海里。自接手的那一刻,我们就开始了书协之旅,不管阳光明媚亦或风雨交加,我们都手牵着手肩并着肩地走过来了,在时间的流逝中,这都将成为我们人生旅程中不可磨灭的回忆。兜效、丽思、小妹、丽婵、小赖、文诗、冬梅、群立、伟亮、碧娇、家李、艳敏、碧红、凤燕、振强、美婵、爱玲、秀凤,书协一路走来,感谢有你们相伴。

协会年度的工作总结5

  一、社团基本建设

  组织机构建设:主要指社团机构设置及各部门分工和运作情况

  物流管理协会团支部,诞生于 20xx 年火热的夏季。我们是由众多热爱物流管理,热爱物流行业的人集结而成的集体,我们的集体成员包括来自五湖四海的 27名青春洋溢的成员,包括9名部长,18位干事和我们的指导老师冷凯军先生

  自20xx年6月组建团支部以来,在院党总支的指导和院分团委的以及学生社团联合会的领导下,组建了由会长、副会长、团支书、团支部、活动部、宣传部、学术部、以及两位副会分管的人力和财务部组成的物流管理协会团支部。

  各支部委员分工明确,团结合作,团结协作,勇于开拓,始终为建设团结友爱、积极进取的团支部,营造欢乐和谐的大家庭而努力。我团支部不断充实和发展自我,积极有效地开展各类校园活动,认真完成院系及社联分配的各项工作任务。

  支部现成员为27人,在经过培养之后,在大二已有入党积极分子党校结业 团推优 预备党员若干。大一干事也均有多名入党积极分子。支部男女比例为16:11。在院系领导的建议下,我们今年的招新政策有一些改变,人数控制在25人左右,在院系的指导下进行精干培养,不再广泛招收会员,而是只招干事,进行下一届培养。支部先下设的有会长、副会长、团支书、团支部、活动部、宣传部、学术部、财务部、人力部,现在对这些只能机构的职能进行一个简单的介绍。

  会长:领导社团的整体发展思路,规划社团的发展方向,主持招新等各项事宜,负责与院系领导以及校团委老师等沟通,参加院系和社联各项会议,确定社团重大活动及会议,起总体领导规划作用。

  副会长:协助会长负责各项事宜,同时在物流管理协会今年的两位副会长分别分管人力和财务两个部门,据上一届学姐学长的建议我们削减部门,让两位副会长分别分管这两个部门。人力主要负责社团每次活动、会议的考勤以及因故缺席的请假的相关事宜。以此来监督我们的会员及部长们,让大家切实负起责来。财务部门主要负责我们每次活动的预算决算、报销及公开,公开透明我们的财务。

  团支书:负责社团团支部的全面工作,帮助会长做好协会工作,结合实际制定出支部的工作计划,并及时向党组织和上级团组织汇报,取得支持和帮助。教育团员、青年学生树立远大理想,坚定正确的政治方向,热爱所学专业,培养良好的学风, 培养协会内部良好的学术氛围。

  检查、评估工作计划的执行情况,善于发现问题并及时解决,定期组织举办主题团组织生活,及时上交活动策划以及活动总结。

  团支部:协助团支书的各项事宜,撰写活动策划总结等,负责团组织生活的各项事宜,活动内容活动主题等,引导社员的思想政治教育。主持每次团组织生活,联系社联院系的人过来监督观看。定期对会员进行民意测评,请大家对我们的工作进行评价,并提出意见。

  活动部:协助团支部及其他部门活动的要求,如申请教室、帐篷、桌子等相关物品,采购每次活动所需的物品,同时准备活动所需的各项物品,如小游戏道具、电脑等。

  宣传部:负责协会的宣传工作,包括微博博客以及协会公共邮箱的建设;负责社团活动的对外宣传、宣传版的制作。同时联系院系跟社联的宣传部,配合他们的相关工作,及时传播社团最新信息。

  学术部:负责协会会员的基本物流专业知识培训,准备好每次培训的材料,同时负责每次培训的讲解,现场与会员的交流与回答。同时负责会员培训之后的反馈收集整理工作。

  运行状况:我支部现在社联的院系的下辖下正常运转,我们仍有许多不足的地方,做的不好的地方,希望在以后的`坚持下做的更好。我们举办各种活动来联系会员,加深感情,

  干部队伍的建设:今年会长与指导老师的争取下,我们大二的部长们跟随冷链仿真实验室的段老师做课题,来培养我们的各项能力,希望通过培训我们这一届然后我们继续培训下一届干部,以此带动协会的持续发展。

  在今年下半学期开始以来,在指导老师的带领下,我们先后参加了全国企业模拟竞争大赛等比赛,在比赛中获得更多的知识。同时协会立足于现状积极探求,参加湖北经济学院亿慧杯创业计划大赛,并顺利通过初赛,正在积极的准备复赛资料。而且,在选择好协会下一届重点培养对象之后,也带大一的同学进实验室,帮大四的学长做实验,同时希望他们在这个过程中能够锻炼他们自己。最后,我们在经过这些前期准备之后,准备申报五月份大学生创业创新项目,开阔眼光。我们的指导老师帮我们争取了暑期名师培训的机会,以此增强我们的专业知识,相信协会在以后的日子里会发展的越来越好。我们希望通过这种一届届的滚动式培训让协会能够持续良好发展。

协会年度的工作总结6

  在中注协和财政厅党组的领导和关怀下,按照年初的工作计划和目标,协会全体同志齐心协力,埋头苦干,创造性地开展注册会计师行业的管理和服务工作,得到行业广大从业人员的称赞和拥护,行业党委履职尽责,积极作为,组织全省会计师事务所深入开展学习实践科学发展观和创先争优活动,突出活动载体,彰显行业特色,受到了上级的充分肯定,圆满完成了度工作目标任务。

  一、工作总结

  (一)行业党建工作在两手抓、两促进中不断创新拓展。根据财政部党组、中注协党委、财政厅党组的要求,认真组织全省事务所开展了学习实践科学发展观活动,3月5日召开了总结会议,圆满完成了任务。通过学习实践活动,成立了行业党委,结束了我省注册会计师行业长期以来没有行业党组织的历史。行业党委成立后,认真组织开展了学习实践科学发展观活动,同时还着力加强了事务所基层党组织建设,按照无组织的抓组建,有组织的抓规范的要求,及时组建了14个事务所党支部,使行业党组织的覆盖面达到了100%。活动期间,紧贴行业实际,突出活动载体,认真组织开展了践行科学发展,争做诚信模范倡议活动,进一步强化了全体从业人员诚信执业理念。

  认真学习贯彻落实国务院转发财政部《关于加快发展我国注册会计师行业若干意见的通知》精神,结合事务所在学习实践活动中查找出的人才培养难、保留难;事务所规模小、发展难等方面的问题,研究起草并报省政府办公厅批转下发了《关于进一步加强注册会计师行业建设和发展的意见》,明确提出了加快发展我省注册会计师行业的指导思想、工作目标、诚信建设、人才培养、审批监管等一系列的政策措施,为我省行业的科学发展奠定了坚实基础。

  行业党委充分发挥党组织的凝聚力和号召力,积极为灾区人民做贡献。先后组织全省行业党组织、从业人员为玉树灾区、西南干旱灾区捐款221510元,为玉树灾区重建增添了力量,为干旱灾区奉献了爱心,展现了行业回报社会的良好形象,提升了社会的影响力。同时,从会计师事务所抽调两名财会工作人员,协助省委组织部完成了全国党组织和党员为玉树灾区的交纳的特殊党费的汇总、记账等工作,两名同志工作认真,作风严谨,业务过硬,自愿牺牲休息时间,加班加点地完成了任务,受到了组织部的肯定和表扬。

  行业党委认真组织行业开展创先争优活动。根据财政厅党组的统一安排部署,成立了青海省注册会计师行业创先争优活动指导小组,起草印发了《青海省注册会计师行业创先争优活动实施方案》,召开了行业创先争优动员大会;7月中旬,组织全省事务所所长、党支部书记到云南省考察学习事务所创先争优的好做法、好经验;为确保全省注册会计师行业创先争优活动广泛、深入、持续推进,我们创新工作方法,丰富活动载体,组织开展了全省事务所党支部深入推进创先争优集体承诺活动;为努力营造树立责任创造价值,沟通增进和谐的事务所文化理念,结合省情和行业实际,在行业创先争优活动中广泛开展了把忠心献给祖国、爱心献给社会、孝心捧给父母、诚心交给本职、信心留给自己的五心活动,并有计划、按步骤地积极组织行业深入开展创先争优活动。根据中注协党委《关于举办中国注册会计师行业诚信杯乒乓球比赛有关事项的通知》要求,8月初举办青海省注册会计师行业诚信杯乒乓球比赛及选拔赛,并组队参加全国比赛。通过开展比赛活动,进一步促进了全省注册会计师行业文化建设,丰富行业从业人员文化生活,推进了行业和谐发展,增进了各会计师事务

  所、注册会计师之间的沟通交流,增强了行业的诚信意识和凝聚力。

  (二)注册会计师任职资格检查工作在严格要求中顺利完成。在厅领导的高度重视下,顺利完成了度全省执业注册会计师的年检工作,并将年检情况于4月13日在《青海日报》上进行了公告,为行业诚信建设奠定了基础。

  (三)全省会计师事务所年度决算、报表汇总和会费收缴的工作在认真严谨中完成。根据中注协的要求,尽早部署,认真核算,按时圆满完成了全省21家会计师事务所财务决算工作,通过报表审核、汇总,及时上报报表,并按要求完成了会费的收缴工作。

  (四)全国注册会计师统一考试青海考区的考务工作在周密组织中圆满完成。根据全国考办的精心组织、严格要求、万无一失要求,严格遵守各项制度,从严治考。结合我省实际,利用报纸、网络等媒体,进行深入宣传,圆满完成了度全国注册会计师统一考试青海考区的网上报名、资格审查、现场确认、考务组织、考卷接送等相关工作。通过精心组织、严密安排,共完成了参加注册会计师考试的937名考生、共计2390科的考务工作。

  (五)远程教育培训工作在严格管理中按期完成。根据中注协度远程教育视频培训计划的安排,克服上半年厅办公楼装修,在外单位租用教室等困难,我们严密组织,严格管理,确保注册会计师行业从业人员按时参加了培训。截至目前,共完成远程教育培训7期,共有400多名(次)注册会计师参加了培训和考试,参训率、考试合格率均达到98%。

  (六)会计师事务所服务收费管理办法、标准确定的调研工作在主动配合中顺利完成。根据国家发改委、财政部下发的《会计师事务所服务收费管理办法》要求,配合省发改委,对全省事务所服务收费管理办法、标准进行了调研,组织人员对收费标准相关数据进行了测算,起草了《青海省会计师事务所服务收费办法》,并召开了事务所所长座谈会,征求对收费标准确定的意见建议,为合理确定我省事务所服务收费标准做了较为细致的工作,为今后规范事务所发展,营造全省行业公平有序竞争提供政策保证。

  (七)年度会计师事务所执业质量检查工作在严密组织中圆满完成。度会计师事务所执业质量行业自律检查工作于9月底圆满完成。为保证检查工作的顺利进行,我们将执业质量检查工作纳入行业创先争优活动综合评比之中,号召事务所开展执业质量优质主题年活动。成立检查组,明确检查重点、检查纪律和检查人员应履行的职责。共检查了4家会计师事务所。抽查了审计报告31份,验资报告33份。在检查过程中,检查组对检查事项进行询问,及时沟通,互相探讨,通过检查使被检查事务所进一步弄清楚了业务报告的规范程序,起到了检查、交流、培训并举的效应,受到了被检查事务所的高度好评。同时被检查事务所清楚地认识到自身目前存在的问题,对提高执业质量,降低执业风险,加强协会监督管理均起到了积极作用。检查结束后,对检查小组提交的检查底稿进行了认真复查,对检查出的问题进行了归纳整理,形成了共性、重大、典型问题提交省注协业务监督检查管理委员会讨论并形成了处理决定,谈话提醒,限期整改,提出在规定的时间内对检查发现的问题及时纠正,补充完善等要求。并对个别会计师事务所视整改情况列入20xx年检查对象。同时,中注协执业质量检查组来青对中瑞岳华会计师事务所青海分所进行检查期间,我们积极协调,主动配合,周密细致地做好服务保障工作,受到了中注协的高度评价。

  (八)信息宣传工作在不断改进中推进。为进一步加强会员信息服务,我们不断加大

  《青海注协信息》杂志出版和青海省注册会计师协会网站维护工作,不断扩大信息采辑、版面设计、综合编辑等工作力度,努力提高刊物质量和网站信息更新的水平,不断更新和丰富行业信息,为积极宣传行业、促进发展、提升社会认知度奠定了基础。

  二、20xx年工作要点

  (一)认真抓好行业自律检查工作,不断规范事务所规范执业、诚信执业。要不断借鉴行业执业质量自律检查的经验,进一步完善执业质量检查相关程序和标准,组织做好20xx年注册会计师行业执业质量检查,重点对新成立的事务所、上年度检查处理结果中列为下一年度执业质量行业自律检查的事务所、对受到行业惩戒或行政处罚的事务所、受到投诉举报较多的`事务所、高龄注册会计师出具业务报告较多的事务所、执业能力与承办业务数量严重失调的事务所予以重点关注,确保通过检查,达到提升事务所执业质量的目标。

  (二)做好注册会计师注册审批工作。做好注册会计师的注册审批工作。了解和掌握会员的呼声和反映,完善对非执业会员的管理与服务工作。做好会计师事务所设立、变更等相关工作。

  (三)做好注册会计师考试考务工作。认真贯彻全国考办提出的严肃态度、严格要求、严明纪律的精神,严密组织、精心安排,做到分工明确、责任到人,做好全国注册会计师统一考试青海考区考务工作。

  (四)努力提高继续教育培训的质量。认真贯彻注册会计师培训制度,采取多层次、多形式继续教育培训。适时开展会计师事务所之间的经验交流研讨会,对行业发展中的热点、焦点以及执业过程中遇到的一些前瞻性问题展开讨论,提出见解和建议,寻求解决的办法;充分利用远程教育培训资源,办好远程培训班,并鼓励事务所送人到三个国家会计学院培训;利用会计师事务所业务淡季,聘请外地专家,举办注册会计师面授培训班。积极组织协会工作人员参加中注协的各种专业培训,提高协会的行业自律监管水平。

  (五)进一步加强行业党组织建设。严格按照上级的要求部署,紧贴行业实际,继续抓好行业创行争优等各项党建活动,努力探索和促进行业党组织建设和业务工作两手抓、两促进的工作规律和方法。

  (六)继续努力做好信息宣传工作。不断加强会员信息服务,继续做好信息采辑、版面设计、综合编辑等工作,提高刊物质量,做好《青海注协信息》杂志出版和青海省注册会计师协会网站维护工作,不断扩大宣传力度。

协会年度的工作总结7

  指导思想:以深入学习重要思想为主线,认真学习十六大、十六届四中全会精神,贯彻落实六个老有方针,弘扬尊老敬老传统美德,与时俱进,努力开创分会新局面。

  一、认真学习,提高认识,加强管理。

  在学校党支部的领导下,加强学习,不断提高认识,认真开展各项活动,定期研究工作,结合学校实际情况,制定切实可行活动计划。进一步完善、落实制度,加强管理,使分会工作更加制度化、规范化。在原有基础上,继续深入开展创建活动,形成尊老助老的良好校风。

  二、坚持制度,定期学习。

  为使老教师思想跟上形式,坚持党员每月一次的学习制度,认真贯彻上级各项政策,传达学校计划,通报学校教育改革情况,调动老教师老有所为的积极性,为教育工作做再做贡献。本学期根据学校情况,以自学为主,充分利用广播、电视、录音录像、参观游览等形式,开展学习教育活动。积极为老教师提供学习资料,及时领发《老教育之友》,为自学提供条件。根据形势有针对性的组织学习,本学期重点进行共产党员先进性教育,使他们知道随着时代的发展和社会的进步,党员先进性不断赋予的新内容。

  三、筹建老有所为活动小组。

  积极筹建老有所为小组,努力创造老有所为条件,充分发挥他们的作用,施展他们的'聪明才智,积极开展关心下一代活动,为教育献计献策,为培养青年教师、学生品德教育、关心下一代、社区建设以及其他各项事业做出贡献。

  四、积极开展促共享制度,送真情办实事。

  认真落实区教委离退休工作《意见》,积极开展送温暖促共享活动,本着尽力而为,量力而行的原则,送真情办实事,逐步提高生活待遇。本年度做到政治共享、(20xx年乡镇党风廉政建设工作计划)参观旅游共享、体检共享。确保老教师过好三个节(春节、教师节、重阳节)。在确保退休活动经费专款专用情况下,再多投一些,创造条件开展共享活动,努力创造良好的共融、共建、共享的和谐气氛。

  五、关心老教师的身心健康,开展有利于身心健康活动。

  为丰富老教师的晚年生活,促进身心健康,根据老同志的年龄特点,积极开展健身活动:

  ⒈组织退休教师和教职工一起体检;

  ⒉组织春、秋游各一次(时间待定);

  3.组织退休女教师和在职女职工一起听妇女生活保健知识讲座;

  ⒋为老教师办两期防病知识小报;

  ⒌积极组织退休教师参加区老教协举办的老年运动会及其它各项活动等。

协会年度的工作总结8

  回首20xx年,是环保协会锐意改革、开拓创新的一年,是协会健全组织、构建体系的一年,是协会冲破阻碍、走向自主的一年,是协会不断壮大、广扩网络的一年,协会在探索中成长,在活动中壮大,取得了可喜的成绩。同时,我们也深切感受到:协会工作所取得的每一点成绩,都离不开学校、学院各级领导的支持,离不开协会每个部门的辛勤工作,离不开广大会员的积极参与。每一个成就,每一个辉煌,有我们全体会员留下的汗水,有我们坚实的印记,有我们成功的喜悦,这都与全体组织机构成员的无私奉献密不可分。

  在上学期里,协会重组了领导班子,修订了规章制度,创建了基础体系,扩大了联系网络。在班子重组进程中,协会增设了采编部、总干事和智囊团,并明确了会长团成员的分工,将协会的工作基础放到加强日常管理上来;在修订规章制度过程中,将各种制度交由对应部门修订,使之具有实用性;在此基础上,我们慎重提出了尝试建立协会九个基础体系的战略部署,将协会的整体目标具体化、统一化。在内部团结稳定的基础上,我们广结人缘,在更大范围内寻求互惠伙伴,由小及大,并创下了协会流动资金历史新高的辉煌业绩。

  同时,值得庆幸的是,协会从无到有,从小到大,我们得到了不同院系同学的大力支持和配合,将协会的影响不断推向单一的院系以外。在活动方面,我们不断开拓活动形式,先后举办了“环保协会首届网上知识问答”,“环保协会迎接新会员晚会暨组织机构新老成员经验交流会”,“心系环保,服务校园”,“关爱家园,关注绿色”等活动,取得了一定的校园影响,充实了协会生活。

  面对成绩,我们也清醒地看到,当前协会的工作还存在着许多不足,我们的工作离上级组织的要求和广大会员的期望还有一定的距离。如协会组织机构的规范化程度有待进一步完善,有些组织机构成员的自律意识还不是很强,工作效率不高﹑活动方式不够灵活等等,这些都需要我们在今后的`工作中积极探索、不断创新、挑战难点、努力解决。

  我们相信,在学校、学院各级领导的正确指导下,在新一届会长团成员的总体调控下,在协会全体干部的开拓进取下,在各小组的积极支持下,协会在不久的将来一定会建成以长期合作为主体的支持体系建设,以内部刊物和外部影响相结合的宣传体系建设,以奋发有为的04、05级同学为主的人力资源管理体系建设,以协会活动方案库为载体的项目开发体系建设,以勤俭节约为理念的财务管理体系建设,以小组文体活动为中心的组织文化建设体系,以老生带新生、新生促老生相补充的培训体系建设,以协会干部们的切实锻炼为目标的保障体系建设,以不断增长的活动经验为基础的突发事件应急体系建设。而这一切,将因我们新一届会长团的拼搏进取,全体干部同学的不断努力而最终实现,扎实工作,大胆创新,与时俱进,求真务实,相信环保协会这朵奇葩一定会绽放得更美!

  此时此刻,我们深深感到,这一年来的工作,绝非一篇工作报告所能涵盖,在协会工作的全部历程中,有成功、也有失败、有自豪、也有失落,心情起起落落。

  现在,我们怀着忐忑不安的心情,接受学校相关各级主管部门的检阅,接受大家的批评,接受时间的检验。

  同时,我们也更加清楚:每一个对协会的明天有更好的憧憬或曾是这可爱集体中的一员,大家和我们一样,深深刻下活动时群情激昂、真挚感人的每一个美好回忆,虽然,在一次次的活动后总有些许的遗憾。但我们相信,有了这段共同的岁月,我们的生活不会再有更多的困惑和孤独,因为在这里,我们真正懂得了“用自己的火去点燃别人的心”,这就是我们全体组织机构成员的心声,也希望各级领导能够一如既往地支持我们以后的工作。

  最后,诚挚希望协会本届组织机构成员能用再创辉煌的豪情,奋发有为的精神,求真务实的作风,扎实有效的措施,立足新起点,迎接新挑战,求得新发展,争得新突破,做出新贡献,共同谱写我们协会工作的新辉煌!

协会年度的工作总结9

  白驹过隙,岁月如梭。从金色的九月到充满喜庆氛围的元月,半年的时光在不知不觉中悄然逝去。这半年的工作也随之告一段落,它透视着我们青协一起走过的点点滴滴。我看到了我们工作的充实,我们的成长,我们的成绩及其不足。但不管是阳光明朗、还是风雨交加,我们都携手前进,挥洒青春,用我们的真诚去呐喊青协的口号、去践行志愿宗旨。

  以下是青协对本学期的工作总结:

  第一部分:迎新生驻热血。

  在开学之际,我们青协带起了小红帽,积极配合学院和各二级学院的工作,迎接10级新生,帮助他们拿行李,引领他们缴费,以及找宿舍。真正做到“服务学校”、“捧出爱心”让学弟学妹们有新家的亲切感。接下来就是青协的招新工作,工作分A、B区,各区招三天,让更多有志愿服务、奉献爱心的同学加入我们的阵营。随后,便对青协新生力量进行为期一月的跑操及多次面试,以优化青协的新鲜血液,最后进行考核、室内知识培训,在增进知识的同时也方便了以后的工作。同时各部门部长在培训期间找出适合本部门工作的干事,对以后工作的开展提供了便利。

  第二部分:开例会促交流。

  万事都有不足之处,本届进一步优化了例会及青协相关制度。例会特定为每月的一号和十五号12:30在4-110教室召开,由纪检部负责考勤记载,并根据相关表现对其成员进行审核。以此来增强成员各方面的素质,提高其自律和组织意识。同时,每次例会,我们每个成员都有发言的权力,让每个成员都有展示自己的机会,增进成员的交流和了解。

  第三部分:整资料增了解。

  自换届以来,我协会对历来的资料进行了分类整理,让每个干事在课余时间到1-506办公室去翻阅相关资料,增进对青协工作的了解,明确工作方向。每月各部门都要写工作总结,来对日常工作做个安排,发现自己的优缺点,以及对下月工作的计划、对青协的展望。

  第四部分:积极开展“自与自,自与他”的交流活动。

  在十一月,青协成员在图书馆旁边的草坪上,以做游戏的形式开展团体辅导活动,拉近了彼此的距离,成员由陌生到熟悉。在活动中,我们不仅体会到了游戏的乐趣,更多的懂得了团队精神及责任心和爱心的重要性。内部交流是不够的,作为一名志愿者,应更多的与他人进行交流,因此,青协在本学年以来积极同各二级学院各部门开展交流会,和各二级学院的实践部联系紧密,并积极组织志愿者走出校门,走向社会开展各种形式的志愿活动。而且,在志愿活动之前,青协也积极同校外相关组织的人员进行联系,保证活动的安全性、可靠性、可行性和意义性。

  第五部分:做好宣传,积极宣扬志愿者精神。

  一顶小红帽、一枚“中国志愿者”徽章,一些言行,不足以体现出志愿者精神,而一张张展板及相关材料宣传才是校园中最引人注目的。本学年,青协也在各项社会活动实行之前做了相关宣传,增加同学们对本活动的了解和兴趣,同时也展现出志愿者的光辉事迹,让友爱、奉献的精神去温暖别人的`心……

  第六部分:值班表的制定。

  青协内部制定值班表,安排干事需值班时间到1-506办公室值班。在此期间,不仅可以帮助老师做一些力所能及的事情,帮助前来咨询的同学们,而且还可以认识更多的老师和同学,获得更多的工作经验。

  第七部分:编著书籍共绘历史。

  在十二月份,为了响应学院的号召,为了提高众人对我校青年志愿者工作的了解,为了总结这些年来青协的工作,青协积极同各二级学院收集相关志愿活动的材料,并评选出相关的优秀服务事迹和集体、个人,编辑成一本弘扬志愿精神、倡导志愿服务的书籍、里面融汇着我们做为志愿者的激情热血和无私的爱。

  第八部分:国际志愿者日的安排。

  12月5日是国际志愿者日,为此青年志愿者协会各部门积极分配好工作,在会长们的带领下一部分成员在校内积极参加献血、维持活动现场的秩序等,是献血活动井然有序的进行。另一部分乘坐校车前往夷陵广场参加“宜昌市国际志愿日活动”,我们的付出得到了肯定,此次活动中我们颁回两个荣誉证书喜庆而归。这不仅是对我们的嘉奖,也是学校的光彩。通过大家的努力,使青协得到了宜昌市领导、学院领导、红十字协会和许多同学的认可和表扬。

  第九部分:“朝阳”携手“夕阳”。

  12月14日,早上凛冽的寒风阻挡不了我们传递温暖的决心。我们所有青协成员来到五一岗的民安老年公寓奉献我们的爱心。我们搬花盆、疏通下水沟、扫地、擦窗户、洗碗、陪老人聊天、整理老人房间……个个忙得不亦乐乎。我们的微笑渲染了老人沧桑的面容,我们的话语温暖着老人的心。人都有老去之时,老人也有害怕孤独寂寞的时候,作为志愿者的我们,要使其为家人,视己为子孙般关心着他们。此次活动我看出我们的内心都很有感触。

  第十部分:相爱一家共庆元旦。

  本协会于12月26日在一号教学楼演艺大厅与学院广播台协会成功举办联谊晚会。在晚会举办期间,我们青协各部门相互配合与广播台之间协调好工作,及时安排好观看嘉宾,活跃现场气氛。展现了青年志愿者协会与广播台协会良好的合作意识与综合素质,更加巩固两兄弟协会的友谊之情。

  结语:

  在这个学年的工作和生活中,我们相互协作和交流,在得到锻炼和经验的同时也收获了珍贵的友谊。总结各个部门总体在工作中也体现出许多的优点和缺点。

  优点有:

  1、大家能够站在不同的角度和立场思考问题,能够相互探讨认真听取和采纳他人意见和建议。

  2、内部人员间能相互理解、体谅、包容、不抱怨、不推卸责任。

  3、整个青协内部团结一致。我们有困难一起帮助,有快乐共同分享。

  4、时间观念较强。无特殊情况的一般都会在例会和活动时按时到场。

  5、大部分成员对待自己部门或者是其它部门和协会的事都很积极,认真。

  6、许多成员不仅是青协的成员而且在班上或是学院都担有职务,但都慢慢得学会了选择,学会了时间的安排。

  缺点有:

  1、还是各个部门之间的联系不够密切,交流不多,使得许多工作脱节。

  2、许多干事不够自信,工作不够主动大胆,做事不够积极,还有的对许多工作都不了解,也不同他人交流,导致工作无法进行或工作效率低下工作质量不高。

  3、活动后的总结和想关活动材料整理及时和重视。实践中的不足不善于总结,活动考虑得不够周全。

  4、虽然责任,爱心是我们志愿者的象征但缺乏实质性的品牌活动,影响力小。

  青春孕育着无穷无尽的能量等着我们去开采,去挖掘。我们要回顾过去,总结经验和教训,好好的把握现在、展望未来,在新的一年工作里我们要继续努力,扬长避短,不断的总结和创新,使整个青协成员一起努力,各尽其能去创造我们青年志愿协会更好的明天,做好一名无私而光荣的青年志愿者。

  青年志愿者协会

  二〇**年十二月三十一日

协会年度的工作总结10

  双桥子街道老协工作在区级有关部门的指导下,紧紧围绕区委、区政府提出的“生态城区、现代成华”的奋斗目标,以和谐社区为重点,充分发挥老协的作用,除开展了丰富多彩的文体活动外,各社区还普遍建立了以老年人为主的“社区和谐员队伍”,积极参与社区管理,倡导文明,调解居民纠纷,维护社会和谐。同时,社区老协还经常关心老人们的身体和生活情况,架起了老年人沟通的桥梁和纽带,把老协组织真正办成“老年人之家”。

  一、建立社区老协组织,明确工作职责

  去年10月,在区民政局的指导下,双桥子街道各社区正式建立了“社区老年人协会”,由社区主要领导或社区工作人员兼任协会会长,制定了“老年协会章程”和“老年协会工作规则”,明确了老协组织的职责和任务。社区还为老协专门设置了办公室,有的社区还提供了工作经费,为老年人开展活动提供了必要的保障。各社区按照老协工作规则,组织老年人开展了一系列的活动,真正使老年人“老有所依、老有所乐、老有所靠”,增强了老协的凝聚力、向心力,老协队伍不断发展壮大,4个社区老协会员由原有的'450人增加到847人。

  二、组织老年人开展丰富多彩的文体活动

  社区老协为使老年人的生活更加充实,组织开展了多种形式的文体活动,建立了文体活动组织,如老年舞蹈队、合唱队、骑游队、腰鼓队等等,充分发挥老年人的兴趣和爱好。如双桥路北组织老协会员参加徒步健身;水碾河路北社区组织老年人参加省、市、区的各种文艺比赛,多次获奖;双林社区组织老年人参加健康知识讲座,让老人们身心更加健康愉悦;双林中横路社区组织老年人开展厨艺比赛,充满了趣味与和谐的气氛。社区老协组织的这些活动使老年人倍感生活在社区大家庭的温暖。

  三、关心老年人,让他们健康愉快生活

  社区结合老人群体中困难家庭多、独居偶居的空巢老人多的实际情况,对他们的生活起居十分关心,各社区除组织各种慰问外,还分别开展了“个性化服务”。双桥路北社区对4名孤寡老人照顾有加,组织青少年为他们打扫卫生,随时了解他们的身体和生活情况,做好记录;水碾河路北社区组织志愿者上门为空巢老人服务;双林中横路社区为300名老人免费发放感冒药;双林社区在“九九重阳节”期间组织双林小学、十三幼儿园的孩子看望老人,并为他们表演了精彩的节目。此外,街道老协还通过社区医院为100多名老人进行了免费体检。

  四、发挥老年人的作用,参与社会公益活动

  去年,我们在水碾河路北社区组建了“社区和谐员队伍”,又在其他社区进行了推广,和谐员队伍中大多数是老年协会会员,他们主要承担了社区文明劝导、居民家庭纠纷调解、义务卫生监督、大型社会调查等方面的义务性质的工作,通过这些更有效地发挥了老年参与社会事务、监督社区工作、促进社区和谐的作用。

  在今后的工作中,我们将更加注重老协组织的作用,充分发挥老年人热心公益、热爱社会的群体性作用,把老年工作做得更好更扎实。

协会年度的工作总结11

  20xx年度,本协会以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,在市交通局党组的正确领导和大力支持下,在市民政部门的指导帮助下,紧紧围绕我市道路运输业现代化建设的总体目标,立足发展这一主题,以提高行业整体素质为目的,切实履行双向服务职责,为实现汽车维修业跨越式发展做了大量工作,取得了明显成效.主要工作

  一、积极配合行业管理部门开展了以整治汽车维修市场为重点

  强化行业管理为手段,规范维修市场秩序为目的的汽车维修市场专项整治工作,实现汽车维修市场秩序的全面好转

  1、开展“汽车维修质量服务月”活动

  为了配合中国汽车维修行业协会“汽车维修行业信誉年”活动,协会结合3.15国际消费者权益日“诚信、维权”的工作主题,积极响应中国消费者协会和汽车维修行业协会的号召,会同行业管理部门于2月20日下发了兰运管字(20xx)6号文件《关于开展“汽车维修质量服务月”活动的通知》。各辖区分会接到通知后,相继组织了声势较大的宣传活动,按通知要求采取行之有效的方法,利用多种形式,在全市汽车维修行业内掀起了开展“汽车维修质量服务月”的热潮。如:召开经营者大会、悬挂横幅标语、设摊咨询以及利用新闻媒体报道等,积极宣传开展此项活动的意义、目的和主要内容,宣传行业法规、汽车维修质量评定标准,督促会员单位自觉履行行业行为公约,重点解决质量管理中存在的薄弱环节。各会员单位也积极响应,态度积极,针对通知要求对自身经营活动存在的问题进行整改,落实各项质量管理制度,健全完善质量保证体系,提高维修经营中遵守国家有关法律、法规和行业规章、标准的自觉性。同时,会同各运管所对所在辖区无证经营、违法违章经营、用户投诉多的会员单位依法进行重点整治,有效地净化了市场环境。

  2、开展汽车维修行业“信誉年”活动

  为了积极响应市政府关于“创建全国文明城市”和交通部开展汽车维修行业“信誉年”活动的号召,根据省运管局有关文件精神,协会会同市运管处于今年3月份至10月份在全市汽车维修行业中开展了“信誉年”和“天嘉文明诚信运输线”312国道兰州段创建活动。旨在以本次活动为突破口,通过“天嘉线”这一甘肃省高等级公路建设最具标志性的路段,“以线带面”,规范我市汽车维修市场的经营行为,强化企业的质量意识,树立诚信为本、文明生产的思想观念,提升行业的文明程度和社会形象,展示行业文明风貌,以优质的服务和可靠的维修质量服务,塑造兰州市汽车维修行业形象。为了确保本次活动取得实效,各辖区分会与沿线各维修企业签订了责任书,保证了活动的落实。

  3、开展“文明诚信、优质安全”争创活动

  为认真贯彻商务部、交通部等九部委商建发(20xx)4888号《关于开展汽车维修市场专项整治工作的通知》精神,一是按照国家、省、市政府关于汽车市场专项整治方案的要求,全市各辖区分会进行了广泛深入的宣传动员,组织召开了全市各类汽车维修企业负责人动员大会,学习宣传专项整治工作的重要性和必要性,对整治工作的内容和要求,作出具体安排部署。为保证争创活动取得实效,从政策法规的执行、管理、人员、设备、安全生产、环保、精神文明建设等方面制定了详细的活动评分表,对这项活动进行量化考核。为了强化本次活动的社会影响,于4月2日在省政府礼堂召开了由市交通局组织的“全市道路货运、汽车维修行业‘文明诚信、优质安全’争创活动”动员大会,来自全市汽车维修行业的500余人参加了本次大会,会上,兰州市交通局党组书记、局长、协会会长杜联洲作了重要指示,维修行业会员代表在会上作了表态发言,表示要以实际行动参与本次争创活动,切实通过多种行之有效的活动,掀起本次活动的高潮。城区四所分别在各辖区于4月14日、15日、20日、23日,相继组织召开了各辖区会员单位再动员大会,要求会员单位各级领导高度重视,切实加强对争创活动和专项整治工作的组织,采取扎实有效的保证措施,积极营造争创活动和专项整治工作的`声势,广泛动员职工群众,层层落实责任,克服汽车维修市场上存在的不文明、不诚信的现象。同时,远郊县区在当地县区委、县区政府、政协的大力支持下,分别召开了成员大会,均成立了工作机构,配合县区运管所对整治工作做了具体安排二是结合争创活动和专项整治工作,对维修企业资质进行了重新登记。根据国标《汽车维修业开业条件》的要求,组织专人配合行业管理部门重点对一、二类维修企业的设施条件、设备条件和人员条件等进行了审核登记,并结合我市维修市场实际,重点整治车身清洁维护、汽车装璜、门窗玻璃安装及油品更换等专项作业不规范的业户。通过审核,达到条件的各类汽车维修企业847户,需增添设备的业户183户,予以降级的19户,予以取消经营许可证的48户。期间,共查出无证经营和违章经营的维修业户27户,并督促这些违章业户在规定时间内办理了合法经营手续。

  三是配合专项整治工作,加强对专项整治工作和争创活动的监督,营造良好的舆论氛围,坚持以正面宣传为主,在开展专项整治工作期间,邀请了兰州日报、兰州晚报和西部商报以及电视、电台等新闻媒体对活动进行跟踪报道;并及时通过“全国汽车维护与修理网”发布活动动态;同时,积极向业内专刊《汽车维修行业信息》和《汽车服务之窗》发布信息。自开展活动以来,报纸、杂志和电视、电台先后共报道28篇(次),充分发挥了新闻媒体的宣传作用和对我市专项整治工作的舆论监督作用,使我市汽车维修市场专项整治工作在良好的舆论指导下有序地进行。

  经过协会和行业管理部门的多方面努力,整治工作取得了阶段性成效。4月16日,省汽车市场专项整治工作办公室负责人带领由省物价、税务、工商、质监、公安等部门领导组成的督导组对我市汽车维修市场整治情况进行了现场抽查,在听取汇报和现场参观后,督导组对我市配合汽车市场整治工作和“汽车维修质量服务月”活动、“信誉年”、“文明诚信、优质安全”的一系列创建活动表示满意,对汽车维修市场整顿工作取得的实效和起到的良好的示范作用给予了充分肯定。

  二、积极创造条件,为会员单位提供急需服务,全面促进行业发展和技术进步

  1、完成了兰州运达汽车维修设备技术咨询服务有限公司的组建工作

  根据三届三次常务理事会决定,在充分听取会员单位意见和建议的基础上,协会组织了部分专家和相关技术人员对全国经销汽车维修保养设备的厂家进行了认真的市场调研,并派人参加了由中国汽车维修行业协会主办的“第41届全国汽车保修检测诊断设备及汽车工具、服务用品展览会”,与参展商广泛进行接触,收集了大量展览设备的有关资料,在优质优价的基础上,经过仔细周密的准备,由协会筹办的兰州运达汽车维修设备技术咨询服务有限公司已于四月初正式成立。该公司本着“诚信经营,优质服务”的宗旨,为全市会员单位提供质量可靠、价格低廉的汽保设备,同时还为会员单位提供厂房场地设计、管理制度的制定、新技术培训和开、歇业手续办理等多方位的细节服务。目前,该公司尚处在试运行状态,还需要得到广大会员单位的大力支持。

  2、深入贯彻落实交通部对维修行业培训工作的要求,重点抓好关键岗位在职从业人员的继续培训

  为配合新的国家标准《汽车维修业开业条件》中对从业人员持证上岗的要求,协会积极组织从业人员参加关键岗位的上岗培训,同时充分吸纳会员单位的意见,在加强对从业人员基本技能培训的基础上,根据学员的实际能力,对培训内容进行了一定的调整,注重加大实际操作的培训课时,使参加培训的人员在服务技能上有较大程度的提高。截止本月底,全市已有425名从业人员参加了上岗培训。

  3、举办首届兰州市汽车维修企业技术负责人高级研习班和企业厂长高级管理知识研讨班

  根据协会四次常务理事会决定和“管理年”要求,协会秘书处会同运管处多次与中国汽车维修行业协会协商,邀请到了全国汽车维修企业管理知名人士和汽车维修技术专家—阚有波、李东江和黄国相来兰利用两个双休日分别举办首届汽车维修企业技术负责人高级研习班和企业厂长高级管理知识研讨班。这次讲座主要针对我市一、二类汽车维修企业厂长和技术负责人,旨在通过讲座和研讨,从根本上提升我市汽车维修企业管理水平,提高汽车维修整体技术。讲座内容从怎样培养优秀汽车维修技师、现代汽车维修企业经营模式、经营分析与决策到红外线温度分析在汽车维修中的应用、汽车快速故障诊断与诊断技巧和汽车自动变速器技术等,都充分考虑到我市汽车维修企业的实际需要,是我协会成立以来举办的档次最高、技术水平最强的一次培训,受到了广大会员单位的一致好评,取得了较好的社会效果。

  4、建立兰州机动车辆维修行业技术专家小组机构

  为了加强对会员单位的技术指导,促进技术交流,改变行业面貌,促使汽车维修企业整体水平上台阶,增强发展后劲,推动我市汽车维修行业的持续发展,经三届四次常务理事会研究,协会于6月份成立了兰州市汽车维修技术专家小组。汽车维修技术专家小组组长由协会秘书长、高级工程师李仓林同志担任,副组长由协会副会长、工程师常国文、工程师杜文锁同志担任,组员由赵佳等15位同志组成。技术专家小组将为会员单位提供紧急技术援助,帮助会员单位解决疑难问题,传授推广新技术,收集、整理和传播行业信息,采取多种形式,为会员单位提供技术服务。

  5、做好《中华人民共和国道路运输条例》和《甘肃省道路运输管理条例》的宣贯工

  结合《行政许可法》和《道路运输条例》的颁布实施,按照汽车维修市场专项整治工作和“管理年”的要求,为了尽快使行业管理部门和会员单位及时了解新的《道路运输条例》和修改后的《甘肃省道路运输管理条例》,协会于第三季度在全市汽车维修行业中开展了范围广泛、声势浩大的宣贯活动,并积极配合行业管理部门做好企业对《道条》和《甘条例》的学习工作,利用企业例会、散发宣传单等多种形式积极宣传,督促企业对照《道条》和《甘条例》规范自己的经营行为,维护自己的合法权益,依法经营,提高服务档次,树立我市汽车维修行业的新风尚,保障道路运输安全,促进汽车维修行业的健康发展。

  6、汽车维修救援网络正式启动

  为了为广大汽车消费者提供优质、便捷的服务,自12月初,维修救援热线96779正式开通,我市的12家会员单位正式投入维修救援服务,它将为我市广大汽车消费者带来更加便利的及时服务,发挥社会效益。

  三、加强协会组织建设,完善内部机制,提高自身服务水平

  1、为了使县区分会工作顺利进行,根据市民政局兰民管发(20xx)10号文件精神,协会按规定为协会分会组织——皋兰、永登、红古、榆中分会及时办理了《社会团体分支(代表)机构登记证书》,各分会于6月中旬以前相继召开了分会成立大会,县委、县政府、县政协给予极大支持,使分会工作能够在协会的组织下正常开展。

  2、一年来,协会坚持每季度按时召开常务理事会的会议制度,认真听取会员单位的意见建议,及时调整工作思路,总结、安排协会下一步的工作。同时,协会及时调整了因工作变动的常务理事,并完善了内部规章制度——会员管理制度、财务管理制度、自律制度、重大事项报告制度、会议制度、会费收取管理制度、档案管理制度和印章制度。

  3、在非公有制汽车维修企业建立党支部。按照市交通局党组的安排,积极配合处党委,在条件成熟的一、二类非公有制汽车维修企业中建立党支部,使党的组织建设和工会组织在非公有制企业中得以健全,使企业的各项工作得到有力的支撑,有利于企业的各项工作走向制度化和规范化。目前,已有4个非公有制维修企业建立了党组织,3个建立了工会组织。

  四、加强横向联系,增加学习和交流,促进全行业技术进步

  今年2月份,按照中国汽车维修行业协会的统一安排,协会积极组织了2家会员单位赴英国、瑞典、丹麦、挪威等五国考察,以期通过和国外同行的学习和交流,吸取国外同行的先进经验和理念,拓宽视野,更新观念,提高管理和经营水平,使我市汽车维修行业在体制、经营、管理和技术服务等方面有新的起步和转变。

  五、积极参加中国汽车维修行业协会组织的各项学习和交流活动,认真履行会员的各项义务

  第三季度,协会派员参加了在烟台召开的20xx中国汽车维修行业发展高层论坛会议和汽车维修经营模式研讨会,与同行们交流了道路运输市场发展情况和汽车维修市场管理工作的好经验、好办法,并针对如何结合《中华人民共和国行政许可法》认真贯彻落实《中华人民共和国道路运输条例》,开展汽车维修市场管理以及执行新的开业条件,引导市场有序竞争、健康发展等进行了认真讨论。同时,本协会按时向中国汽车维修行业协会交纳了会费。

  六、加强行业精神文明建设,促进行业全面进步

  1、开展技术比武活动,提高行业服务能力

  为了加强汽车维修行业高技能人才队伍建设工作的力度,充分发掘和培养企业急需的技能型人才,激发全行业从业人员学习技术的热情,提升汽车维修质量和优质服务水平,协会在今年下半年举办了首届“广本杯”汽车维修职业技能大赛。这次汽车维修职业技能大赛由兰州市交通局、兰州市劳动社会保障局、兰州市总工会和兰州市机动车辆维修行业协会共同组织,兰州市公路运输管理处和兰州市机动车辆维修行业协会主办,兰州金穗康商贸有限公司承办。为了保证大赛的公平性和严肃性,大赛组委会作了周密细致的安排,抽调得力的工作人员,经历了宣传动员、报名、初赛、复赛和决赛,前后历时三个多月,得到了全市广大汽车维修企业管理人员和技术工人的积极响应和踊跃参赛,报名参加初赛的维修技工达10500余人,占全市汽车维修技工人数的86%,经过各辖区严格认真的考试,有503名优秀技术工人进入复赛。通过复赛和评委会认真阅卷、评分、成绩名列前30名的优秀人才进入了决赛。参加决赛的30名选手在甘肃省公证处公证人员的监督下,经过电控发动机起动、故障码诊断、数据流诊断、安全文明生产等项目的比拼,获得一、二、三等奖的获奖选手,受到协会巨额的物质奖励,同时由交通主管部门、市总工会和市劳动部门还分别授予“兰州市汽车维修行业技术能手”称号、并对第一名选手授予市级“技术能手”称号,破格晋升为技师,对第二、三名选手也给予晋升技术职务的奖励,为维修行业技术人才脱颖而出创造了条件,在全行业引起了极大反响。

  这次技术比武活动是我市协会自成立以来举办的规模最大、参加人数最多、关注程度最高的一次大赛,也是协会进一步调整工作思路,为行业人才脱颖而出和行业的发展做的一种有益的尝试。通过本次活动的开展,我市汽车维修行业尊重劳动、尊重技能型人才的社会氛围日益浓厚,为宣传行业、提升行业知名度、展示行业新风貌、新形象起到了积极的促进作用。同时,大赛的成功举办,也为进一步加强全行业政治思想、业务技术、职业道德、精神文明建设等方面的教育培训,推动企业之间、行业之间、地区之间的高素质专业人才的交流与协作,培育我市汽车维修行业中具有代表性的顶尖人物,充分发挥他们的带头示范作用,进一步提升企业的维修水平,促进全行业的进步与发展起到了积极的推动作用。

  2、加大宣传力度,坚持正确的舆论导向,宣传行业,促进业内交流

  今年以来,在继续免费为会员单位订阅汽车维修指导类月刊《汽车维护与修理》和《汽车服务之窗》的同时,我们结合工作实际,对行业一年来开展的工作和活动等动态信息进行了及时宣传报道,促进了维修行业的信息传送。期间,协会秘书处编辑发行了三期《兰州市机动车维修简讯》,全国汽车维护与修理网与《汽车维护与修理信息》发布论文及各类简讯32篇,不仅宣传了兰州汽车维修行业,扩大了维修行业在全国的影响,而且受到了我市新闻媒体的广泛关注,截止本月底,《兰州日报》、《兰州晚报》、《兰州晨报》、《西部商报》、《鑫报》、兰州电视台、交广台等各界新闻媒体共报道行业资讯12篇(次),提高了我市汽车维修行业的知名度,提高了行业整体形象。

  七、存在的主要问题:

  在总结过去一年工作的同时,我们也清醒地看到工作中存在的差距和不足。主要是协会自身需要进一步理顺体制,组织行业性特别是在促进企业间的交流与合作方面力度还有待加大,与全国维修协会和外省、市协会之间的交流协作还有待加强。此外,改善工作条件和提高人员素质也是协会目前需要解决。这些问题,我们将在新的一年里逐步加以解决。

  总之,一年来,我协会全体同志能够按照行业管理部门和协会常务理事会每个阶段的工作安排和要求,认真学习“三个代表”重要思想,努力提高自身的工作能力,从思想作风、工作作风方面都有了明显提高,服务意识明显增强,协会上下团结一致,克服了任务重的困难,做到了各项工作有计划、有安排、有落实,较好地完成了全年的工作任务,并且在行业服务方面积累了一定的经验,但与行业管理部门和会员单位的期望还有一定的差距,20xx年,我们将继续发扬今年的工作作风和敬业精神,总结经验,努力创新,开拓协会工作的新局面,为我市汽车维修行业实现跨越式发展作出贡献。

协会年度的工作总结12

  本学年即将过去,我花卉协会在学院领导和社团部的共同领导,各位指导老师、兄弟社团的关心帮助,在全体社干和所有会员的共同努力下,取得了不小的进步和可喜的成绩,随着时间的推移和各项工作有条不紊的开展,花卉协会正朝着一个健康、有序、良好的方向发展。当然,作为一个学生社团组织,在我们日常的工作和运转中,不可避免地存在着诸多不尽如人意的地方,而这一切都是必须引起注意和不断完善的。下面我们将从以下几个方面对本学年的工作做一个简单的总结

  一、活动组织方面

  在这一学年里,我们主要组织了:招新活动,迎新晚会,教师节售花,运动会售花,招干,丝网花制作,长期售花,养花基础知识讲座,七十周年晚会,现场艺术插花比赛,花卉知识竞赛等活动。这一系列活动的举行,都很好的体现了本协会的宗旨,较大的丰富了会员们的课外生活,让会员能够在学习中活动、在活动中学习。安排社员星期三上室内课和星期天下午室外实践课。

  二、干部管理方面

  在这一学年里,我们第一次采用了全体大会制度,定期开展全体社干会议,进行阶段性的总结,和下一阶段工作的部署,较好的协调了各部门的工作。并且每星期二都会召开社干例会,采用各部门部长负责制和个部门合作制

  三、对外发展方面

  在这一学年里,我们始终秉承对内创新,对外发展的策略,在前几任社干的良好基础上,在活动的组织和对外发展的策略上都大胆创新,主动加强与其他社团的联系,积极联系同类型社团商讨社团合作事项,并且和园林基地管理员和校外花店和花卉基地打下良好基础,并组织社员多实践,多动手。成功组织了首届以“花卉知识竞赛”活动,等活动,得到了校领导和社团部的充分肯定,大大提升了本协会的知名度。

  以上所有的成绩离不开学院和社联的正确指导,更离不开在座各位的辛勤工作和我们的会员的积极配合,在此,我代表花协向所有支持我们的领导、老师、全体社干、会员表示由衷的`感谢!特别要对在座的各位说一声:大家辛苦了!

  我们在看到成绩的同时,也认识到存在的不足。

  一、在活动中没有很好的考虑到会员的权益,让一些会员感到不是很满意,因为我们的活动大多针对全校师生,只考虑到影响力与知名度,忽略了那些会员的切身感受与活动的参与度;

  二、我们本年度的活动大多在校内举行,缺乏外出见习的机会,不利于全体干部干事及会员知识面的扩大以及对活动参与的热情;

  三、传统活动的特色没能很好的体现如丝网花制作等,缺乏品牌效应,不利于社团更好的发展。

  针对以上的不足,我计划通过一些改革来解决

  一、在第一学期多举行外出活动,因为大一新生刚来到,时间比较充裕,对一切也充满好奇而对新的环境和同学还不是很了解,我们就为此创造一个相互认识的平台;

  二、我们在打造品牌活动时,要有创新意识,在发挥活动的特色之外,还要考虑活动的影响力与参与度,此外,我们应有所突破,开创更好的特色活动和新的课程比如花卉养生,家庭花卉健康,花迷花语等等。

  为了社团更好的发展,我们定出了短期目标和长期目标

  1、短期目标——提高社团活动的质量,扩大本协会在全院的影响力,争取成为江西农业工程职业学院优秀社团之一。主要通过以下几方面来着手

  (1)完善社团的管理机制。作为整个协会的领导核心,理事会必须做到机构科学,职责明确,责任分明,制定合理的规章制度并严格执行。从提高社团干部素质到建立科学的管理体系,使整个理事会得到完善。

  (2)加强与社团部的沟通和联系。社团部是各社团的直属领导机构,是直接为各社团提供理论指导和实践支持的领导机构。只有加强与社团部的联系,才能及时得到正确的引导,少找弯路。

  (3)加强社团宣传的深度和广度。社团宣传是社团最有力的广告,必须做到在形式上规范得体,在内容上积极健康,在方法上灵活多变。使本社团的动态为人所知,吸引有兴趣的同学参与到我们的活动中来。

  (4)扩大社团的知名度。21世纪是竞争的时代,更是合作的时代。我们要一如既往的发扬本社团的特色,更要积极创新,把有利于社团发展的元素渗入到本社团中来。加强与兄弟社团的合作,不但可以提高活动的质量,还可以向兄弟社团学习,取长补短,促进社团向更高更远的方向发展。

  (5)发扬社团的特色。社团特色是每个社团发展的关键,是本社团所独有的一个亮点。要充分发挥特色活动的效应,把我们的特色活动如插花'丝网花,在深度和广度上进行完善,让广大师生都感受到这个特色活动的意义和价值。

协会年度的工作总结13

  在过去几个月中,经过社团中各位的辛勤与付出中,与大家共同欢乐地度过了一年的时间,工作的点点滴滴时时在眼,回眸望过去的一幕幕,在不知不觉中充实自我大学生活。在系十佳歌手表演工作时候,社团部和其他部门协助合作顺利开展工作。

  在学校举办运动会中,我们社团部主要负责供给钉鞋服务给同学们,还有每月的献血活动时候我们部门负责供给献血者填写表格工作等。工作无小事,事事都不能懈怠。我们干事更要不断地提高自身的素质才能更好地服务同学。在过的时间里,我脚踏实地做了一些工作,但由于自我水平和经验不足还存在着必须的问题还必须地努力争取更好。总之,因为有这样一个团队,使我大学里不断的展示自我,提升自我,团结,和谐默契在一个学期的工作中,主要将工作重点放在了社团发展及社团活动的开展两方面上。在这一学期我部组织了各社团常务会长对大学生举办的活动进行了观摩学习,增加了各社团负责人之间的交流,使各社团之间互相学习,互相借鉴。在活动的审批上我部在坚持各社团的社团宗旨下,对各社团活动进行了修改、审批,现将社团发展情景与我部工作情景简介如下:

  一、各社团整体凝聚力与上一年相比有了很大的提高,各社团负责人在任务分配,人员调动上都有了很大的改善,各部门协调合作,从而使得各社团成员进取性很高。

  二、为了丰富广大学生的学校生活,各社团举办了丰富的社团活动,得到广大学生的好评,也得到了院领导的肯定,同时也提高了各社团在全校的`影响力。

  三、各社团都明确了自我的发展方向,有理论研究的,有做学术的,有做公益的,有做环保的等等。各社团也进取与学生会各部门共建,或与其他院系社团合作等等。

  在本学期,我部也取得了一些成绩,在各社团的交流,活动策划部都做了一些有效的工作,但工作中仍存在一些问题:

  一、与团委领导和社团负责人沟通太少,致使团委领导对社联及社团发展了解较少。在今后的工作中必须要及时向团委领导汇报工作,定时与社团各负责人交流。

  二、在活动审批上也缺少必要的一些整理和改善,今后会侧重活动的策划,严格审批,取消一些没有明确主题和意义不大的活动。

  三、在与其他部门合作上也存在一些问题,由于在很多工作上与其他部门有交集,部门合作也显得尤为重要,各部门很好的合作,才能将工作做得更好。

协会年度的工作总结14

尊敬的各位领导,各位理事、会员单位代表:

  大家好!

  自20xx年10月13日我们在农业东路正光路法律人小镇会所召开了第一次协会筹备会以来,在党的十八大精神指引下,在xx省工信厅和河南省电子商务协会等有关部门的关心和指导下,通过全体理事和会员单位的共同努力,紧紧围绕协会的章程和宗旨,以服务会员单位、引导行业健康发展、加强会员单位联络、促进行业诚信自律为为主线,求真务实,勇于承担,各项工作取得了一定的成效。下面,我就20xx年度的协会工作总结和20xx年工作计划向大家做报告,请与会代表审议。

  抱团取暖,共同发展

  20xx年10月13人、10月21日、10月24日,各会员单位一起召开了三次协会筹备会议,共同制定了成立协会的目标和愿景,之后又于10月28日召开了协会的第一次正式工作会议,最终确定了协会工作的三个方向:

  一、集体对外发声

  互联网金融行业是新兴行业,不管是投资客户还是融资客户,都需要大量的市场培育和哺育,单个人或者公司的力量毕竟是有限的,我们需要团结一致,抱团群暖,及时向全社会普及健康、可持续的行业知识,引导大众消费者正确、理性的投资理财观念。

  二、加强行业自律,维护行业形象,坚守社会利益

  在20xx年10月28日的行业协会第一次正式工作会议上,我们还正式审议通过了《xx省互联网金融行业自律公约》和《xx省互联网金融行业入会条件》两个草案。自律公约要求会员单位严格遵守国家相关法律法规,不得损害国家、社会公众利益和行业形象,严格执行国家相关法律、利率政策,不得设立资金池、不得从事非法集资、防范洗钱,严格遵循国家《关于促进互联网金融健康发展的指导意见》和《P2P十大监管原则》等相关条例。从此,我省互联网金融行业在经营活动中有了自己制定的行为准则和共同遵守的自律规范。对规范会员经营行为,协调会员关系,维护行业形象与公平、竞争的市场环境具有深远的意义。

  三、努力发挥桥梁和纽带作用

  20xx年,对互联网金融企业是个“冰火两重天”的年份。全国互联网金融P2P平台出现大批倒台、跑路现象,我省也有几家平台出现提现困难或停止营业的现象。

  众所周知,互联网金融行业是集互联网和金融于一体,是国家经济战略部署中普惠金融工作的重要组成部分,互联网金融在普惠金融中的作用日益显现。但是,我省互联网金融行业至今仍存在“发展落后、管理落后、认知落后”的情形。为此,协会积极发挥桥梁和纽带作用,一方面热心听取各会员单位的意见和诉求;另一方面开展调研,以聚金资本为首牵头撰写并向有关部门报送了《xx省互联网金融行业发展白皮书》。希望通过反映诉求、建言献策,能依法完善行业管理,促进行业发展。同时,我们也要求从事互联网金融行业的会员单位规范经营,切实遵守法律法规和行业自律公约,共同履行社会责任,早日走出艰难、落后的生存现状。

  同期,20xx年11月23日,协会承办了首届中原互联网金融高峰论坛暨河南省电子商务协会互联网金融分会成立大会,会议得到了省工信厅、省政府金融办、郑东新区金融服务局、中国人民银行郑州中心支行的各界领导的认可和支持,也得到了各界媒体的高度关注。本次大会正式拉开了我省互联网金融行业今后有组织、有纪律、健康、可持续发展的帷幕。

  四、履行宗旨,服务企业,日常机构办实事

  协会秘书处是协会常设的办事机构,服务企业是协会宗旨之一。20xx年,秘书处几位兼职的工作人员,克服办会经验不足的困难协同各会员单位坚持每个月举办一次线下干货分享沙龙。

  20xx年12月13日在位于郑东新区绿地原盛国际的聚金资本公司召开了议题为“P2P行业如何集体突围”第一次沙龙。

  20xx年12月19日在位于郑东新区商务外环的点融网召开了行业发展与战略研讨会。

  20xx年1月17日在位于管城区升龙环球大厦的`爱投网召开了议题为“网贷平台推广与转化方法分享”的第二次沙龙。

  在每一次的沙龙或研讨会上,各会员单位均积极参加,踊跃发言,毫不避讳、各自都分享自己最真实、最有用的信息,真正达到了行业交流、干货分享、共同成长的目的。

  同时,为扩大行业协会覆盖面,协会通过网络推广、会员转介绍以及通过日常工作接触等积极发展新会员。20xx年,共接到翼龙贷、融汇e贷、人人投、天使爱投资等多家公司或平台的意向入会申请。另外,根据相关约定,20xx年12月24日,各副会长以上单位到融汇e贷进行了实地考察和相关座谈会,经综合评估无异议后批准融汇e贷作为准会员单位,进入观察期,观察期结束后可正式成为会员单位。

  五、20xx年工作计划

  1、继续发挥好协会的桥梁和纽带作用

  为相关政府监管部门进言献策,反应诉求,并辅助相关监管部门尽快出台详细的监管政策和指导发展意见,以促进行业的快速、健康发展。同时引进网贷之家、网贷天眼等权威第三方资讯或评估机构对我们会员单位进行座谈辅导。

  2、服务会员企业,持之不懈

  坚持每月一次干货分享沙龙,时间仍为每月第二周的周六下午,坚持各会员单位轮流承办的机制,各会员单位分享自己在日常经营发展过程中遇到的问题以及解决方案,坚持讲干货、说真话、说实事的方针和原则,真正达到抱团发展的目的。

  3、发挥好协会的监管与督促职能

  加强日常走访,逐步建立行业内风险预估机制,走进会员单位并发现各企业在实际经营过程中存在的问题与风险,进行综合评估后给出改进意见,对风险系数较大或容易出问题的环节进行及时的警戒或警告。

  4、加强协会建设,提升协会形象

  积极扩大行业协会的会员单位数量和覆盖规模,通过网络推广、线下推广、熟人推荐等机制不断引进新的会员单位,同时把控入会门槛,去除存在高风险的企业,同时引导会员单位健康、可持续的发展,提升行业协会的会员数量、公众形象、社会口碑等。

  六、20xx年协会计划举办三场大型活动

  1、号召和联合会员单位、相关企事业单位等针对贫困地区中小学校的基础教育设施举办一次大型公益捐赠活动

  2、联合银监局、人行郑州支行、省金融办等省相关监管部门和网贷之家、网贷天眼等全国知名、权威第三方机构共同举行河南省互联网金融行业发展座谈会

  3、承办第二届中原互联网金融高峰论坛

  各位领导,各位理事、会员单位代表:由于协会工作的特殊性,20xx年度的协会工作方向,就是努力把会员单位关心的事情做好,引领好行业的发展,维护好行业形象和口碑。我们将根据主管单位和政府相关部门的工作要求,重视市场在资源配置的决定性作用,为会员单位提供更多的服务,团结和依靠广大会员企业共同努力,打造互联网金融行业真正成为我省的优势产业,为助力全省金融建设作出一份贡献。

协会年度的工作总结15

  一、协会招新

  我们协会在招新的时候与其他协会不同的地方在于:我们大学生书画协会侧重招收有书画特长和兴趣的同学。为了发掘书画这方面的人才,我在招新前期制定了一个“相识、相知、相爱”的方案。我们协会在大一新生军训时给新生们发放我们书画协会的宣传资料,让的大一新生认识,熟悉我们书画协会。在招新时,老会员们给新同学展示书法,并与前来报名的新生进行书画交流。在结束招新后,我们协会迅速召开了全体书画会员动员大会暨理事竞选。并请指导老师来给大家讲书画文化和对协会工作的指导。我们坚信,通过这些协会内部的交流活动,能让我们每一个会员对书画协会有更深、更进一步的了解。在这样的相识过程中让广大会员们对书画更加的热爱,让他们通过交流于沟通来学习更为丰富的书画知识。

  二、书画练习的开展

  古人云:操千曲而后晓声,观千剑而后识器。所谓“熟能生巧”,所以从协会成立至今,每周的书画练习都是必不可少的,我们正是本着这样的信念,争取让每个加入书画协会的人都能学到东西,学书法是一个漫长的过程,讲究的.是练,所以我们不能松懈,要真正的学会书法,就要坚持不懈的练习下去。为此,为提高会员的书画能力,全体会员每周星期五下午都要在第三教学楼404教室进行书画练习。

  三、协会活动的开展

  1.3月22日下午,我们书画协会在师大白云校区综合楼308教室举办第一届现场书法大赛,师大社联、《师大青年》编辑部、《香樟文艺报》编辑部、各学生社团组织列席嘉宾,学校团委副书记邓江老师作现场指导。本次大赛分为硬笔和软笔,现场收到作品两百多件,这次大赛全面展现了师大书法爱好者的整体书画水平,受到指导老师的高度赞扬。

  2.4月25日——26日,我们协会在贵州师范大学科技园广场举行了为期两天的大型书画作品展。此次展览作品共计两百余篇(幅),其中包括软笔、硬笔书法,素描、动画、水彩画、摄影等作品。本次书画作品展览一为积极响应贵州师范大学第八届校园文化活动月,同时也用艺术的方式为四川为雅安人民祈福!

  通过这次两次活动,我们希望能够激发大学生对书画的热爱,希望有的书画爱好者进入到书画这一方面的活动中去。虽然我们取得了不少的成功,但也有些不足的地方,不过我们会吸取错误的教训,争取下次举办活动时可以做到更好。对于整个协会的会员来说,在这些活动中大家也积累了不少经验,学到了不少知识。

  四、协会的宣传与推广

  我们开通了新浪微博与博客,并与其他友谊社团创办《香樟文艺报》,将我们协会用网络与报纸的形式对外宣传与交流。

  五、未来工作的方向与展望

  1.要有目的、有计划的开展书画创作和欣赏知识的培训,适时的、多形式的开展会员间的书画创作交流笔会,不断提高创作水平。

  2.要认真做好新会员的发展工作,严格按照章程规定与审批程序,积极稳步地发展新会员,特别要注意发展素质高、工作认真、能力强的会员。

  3要加强与其他书画社团的交流活动,特别是要加强与兄弟学校书画社团的联谊交流,提高会员的书画艺术水平。

  4.要努力做好协会活动经费的筹集工作,不能仅仅局限于团委提供的活动经费,在严格遵守院团委关于社团管理的规定和制度的同时,群策群力,拓宽思路,创新方法,积极寻求社会各方的支持。并力争做到少花钱、多办事。

  5.要坚决接受团委的领导,积极配合学校的重大活动及团委中心工作,努力完成校团委布置的各项任务,把书画协会建设的更好!

  最后,希望书画协会在今后能变得更加制度化和美好,让我们传承着中华优秀的书画艺术,走向更加辉煌的未来!

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