培训协议书

时间:2022-05-07 19:37:58 培训协议书 我要投稿

实用的培训协议书汇总6篇

  在社会发展不断提速的今天,协议使用的频率越来越高,协议的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。什么样的协议才是有效的呢?下面是小编帮大家整理的培训协议书6篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

实用的培训协议书汇总6篇

培训协议书 篇1

  根据工作需要,______电力建设第二工程公司(以下简称甲方)同意 同志(以下简称乙方)在 (学校专业)参加后续学历教育,经双方协商签定本协议,并做为劳动合同的附件,双方共同遵照执行。

  一、职工在学习期间自觉遵守公司的规章制度。

  二、学习结束,学历证书经上级主管部门认定通过后,甲方一次性支付乙方学习费用______元(人民币大写_____)。

  三、乙方学习毕业后,应为甲方实际工作满十年,期间不得提出调动工作的申请,如乙方执意调出,由乙方赔偿甲方支付的费用,赔偿金额按下列公式计算:赔偿金额=甲方支付的学习费用×(10—毕业后的服务年限)/10。

  四、本协议一式三份,经双方签字生效。

  甲方(盖章): __________

  乙方(签字):___________

  日期:____年____月_____日

培训协议书 篇2

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方根据平等自愿的原则,达成以下培训协议,此协议与劳动合同具有同等法律作用,任何一方违反本协议,对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。

  一、 甲方的权利与义务:

  1.根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐,甲方同意乙方参加 培训学习。

  2.本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用预计人民币(大写 )(具体甲方所提供的全部培训费,包括路费、食宿费及其它各类实际发生的费用等按完成培训后,乙方所报销的实际票据统计)。另包括培训合作单位公司提供的服务,约合人民币 元(大写)。

  3.甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。

  4.培训结束后,甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。

  5.对参加完培训之后的人员,甲方将其做为技术骨干在今后的后备干部提名、任职、待遇等方面,将予以优先考虑。

  二、 乙方的责任与义务

  1.乙方自愿参加甲方组织的培训学习,愿意接受甲方所提供的条件与费用,并遵守本协议的所有内容。

  2.培训期间,乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求,乙方在培训中务必掌握技术要点,并做认真详细的记录。

  3.培训期间,乙方必需服从培训组织领导的工作、学习安排,遵守公司、主办单位或委托培训单位的各项管理制度,积极维护公司形象和利益,遵守所在国家的法律法规,如果由于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的,所有赔偿均由乙方承担。

  4.乙方参加完培训之后,必须服从甲方安排,到甲方所规定的岗位上工作,乙方为甲方服务年限为 年(大写),即从年 月 日至年 月 日,若因甲方公司内部变更,需缩减合同时间,则以甲方变更为准。

  5.乙方严格执行公司保密制度,未经公司许可,不得将培训中所得到的专业技术外泄或传播给第三者(具体技术内容另附),培训期间所有重要技术资料均交还公司保存。

  6、签订培训协议后又再次参加公司安排的外部培训者,必须重新签订协议,按照新的服务期限执行。

  三、 甲乙双方其它约定

  1、乙方单次或年累计培训费超过3000元(含),中层管理单次或年累计培训费超过5000元(含),及个人自费培训结业后公司给予报销的均需与公司签订外部培训协议,并约定为公司继续服务的期限。

  2、服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后,按劳动合同的终止时间作为服务期限的起始时间。

  3、乙方在培训协议规定的服务期限届满前,非正常、合理原因,未经公

  司批准而辞职,或正常原因被公司辞退除名的,应按以下规定赔偿公司:

  A、培训费用单次或年累计5000元以下(含),服务期限不少于3年,未满3年的应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷(3×12)×不足年限(月)。

  B、培训费用单次或年累计5001-10000元(含),服务期限不少于5年,未满5年的应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷(5×12)×不足年限(月)。

  C、培训费用单次或年累计10001元以上,服务期限不少于8年,未满8年应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷(8×12)×不足年限(月)。

  2.乙方在培训期间,如出现违反有关规定,未能通过培训考核或未达到培训要求,未能取得培训证书的,由本人负担全部培训费用。培训过程中,如因甲方或人事变动,甲方有权中断培训,所发生培训费用由甲方承担。

  3、乙方在培训中获得的培训证书所有权归公司所有。

  4.本协议一式二份,甲乙双方各执一份,协议自签字之日起生效。

  甲方(签章):

  签字日期:

  乙方: 签字日期:

培训协议书 篇3

  甲方:

  地址:

  乙方: 身份证号码:

  所授课程:

  总教学课时: 每周: 课时共 周

  甲乙双方本着平等、自愿、诚信原则,为使甲乙双方教学工作稳定、规范、进一步提高教学质量,经协商达成如下合同:

  一、甲方聘用乙方做兼职教师,双方关系为劳务关系。上课时间为经甲乙双方协商确定,考虑到甲方学生工作的特殊性,乙方在上课的同时制作合格的视频课件于当天课程完成后交给甲方,以利于甲方提供给未能到课的学生学习,乙方不可中途无故终止教学,否则甲方有权扣除乙方的课酬。

  二、为保证正常教学秩序,确保教学教学计划的实施,乙方必须严格遵守甲方教师行为规范及本协议的相关规定,按教学进度布置作业,乙方原则上在未完成全部教学计划前不得中止本协议,若乙方确因特殊情况不能完成教学计划,必须提前15天向甲方提出书面申请,经甲方同意后方能中止本协议。终止协议时必须与负责人进行交接,否则,甲方将追究乙方违约的赔偿责任。

  三、课时费支付形式:

  根据乙方的职称: 及授课能力,课时费标准为: ;教学时间为:从 年 月 日至 年 月 日(教学如有关变动,以实际为准)。课时费发放时间为课程结束后的第一周。

  四、甲方有权对乙方进行教学考核,如乙方没有通过甲方的教学考核,未达到甲方的教学工作要求的,甲方有权解除对乙方的聘用。

  五、乙方在教学的过程中未经学校同意不得私自给学生超越现有条件的承诺(现有条件含设备、教学条件、教学课时等),不得利用甲方的.学生资源做培训等与学生资源相关的招生宣传,不得做一切有损甲方利益的事情,一经发现,甲方有权单方面解除协议并追究乙方经济责任。

  六、乙方在签订协议时,必须提供本人身份证、教师资格证(职称证)、毕业证的复印件,不得隐瞒或提供虚假信息。

  七、协议自双方签订之日起生效,协议到期双方应在提前15天续签,未续签的教师,本协议自动终止。

  八、本协议一式两份(含附件),双方各执一份,本协议及附件(任课老师工做职责)具有同等法律效应。

  甲方:长沙理工大学继续教育学院中远教学站 乙 方:

  代表签字: 身份证号:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

  附件:

  任课老师工作职责

  1、明确自学考试教育的性质、任务、作用,热爱自学考试教学工作。始终把确保教学质量放在本职工作的首位。

  2、建立良好的师德,树立良好的教风与教态,以高度的责任心教书育人。

  3、认真把握课堂教学的各个环节,根据自学考试学生的特点认真备课,准备教案,教案于教学结束前上交教务处。

  4、充分利用有限的课堂授课时间,使学生获取有效的知识和学习方法。教学中注意培养学生的自学能力。

  5、接受教学任务后原则上在正式开课前向教务处提交本课程教学计划与教学进度安排,特殊情况在开课两周内必须提交。

  6、各门课程授课以规定教材及教学大纲为主,根据学生实际情况,可适当补充有关辅助内容。

  7、任课教师要严格按课表授课,准时上下课,未经教务办许可不得擅自停课、调课和增减学时,不得擅自组织学生进行课外活动。不得随便请他人替代上课。因特殊情况需要停课、调课,须提前一天以上通报教务处。

  8、任课教师必须要及时了解自学考试方面的各种信息,经常登陆湖南省自考中心和长沙理工大学继续教育学院的网站。以便及时调整侧重点和充实授课内容。

  9、任课教师要多与学生进行交流和沟通,及时了解学生的学习情况。可通过电话或电子信箱答疑,以便保证“教”与“学”的互动。

  10、任课老师不得利用课堂做与教学无关的任何事情,不得做与学校利益相冲突的任何事情。

  

培训协议书 篇4

  共同遵守:

  第一条 培训内容

  1、课程项目:

  2、培训时间:________年____月____日至________年____月____日,共____天。

  3、培训地址:

  第二条 培训费用

  1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

  2、培训费用预计为____元左右,以实际发生额为准;

  3、培训费用负担方式为:

  第三条 工资及福利待遇风险提示:

  对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。

  第四条 服务期风险提示:

  服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。

  1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;

  2、服务期的结束时间为下列第___种:

  (1)至________年____月____日止;

  (2)至劳动合同期满时止。

  第五条 违约责任

  1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

  2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

  (1)乙方严重违反甲方的规章制度的;

  (2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

  (3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。

  第六条 此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方(签章):

  乙方(签字):

  ________年____月____日

培训协议书 篇5

  甲方: 电话: 乙方: 电话:

  风险提示:注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。为进一步提高员工素质和职业技能,确保受训员工完成学习后继续在本单位工作,甲、乙双方根据国家相关法律法规,在平等、自愿,协商一致的基础上达成如下条款,以兹共同遵守。

  第一条 培训的项目

  1、《皮肤知识基础》;

  2、《接待与咨询》;

  3、《护理美容》;

  4、《修饰美容》;

  5、《产品知识》。

  第二条 培训的费用

  1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

  2、最终发生的培训费用以培训结束后甲方实际支出和为乙方实际报销数额为准。

  第三条 培训的期限培训期限:从________年____月____日起至________年____月____日止。

  第四条 服务期限风险提示:

  服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。甲乙双方确定的服务期从培训开始的时候起。

  第五条 工资及福利待遇风险提示:

  对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。

  第六条 乙方的义务

  1、乙方学习时间计入工作时间,按连续工龄累计,在工资晋级、工资办法修订,社会保险及住房公积金缴纳时按在职员工处理。乙方在受训期间应遵守甲方各项规章制度;

  2、乙方应勤奋认真学习,完成培训目标和学习任务,并参加和通过所有考试和评定,获得相应证书,否则甲方承诺提供给乙方的一切培训费用由乙方自行承担;

  3、乙方培训取得的相关证书或证明材料,应在培训结束后立即将原件交由甲方备案存档;

  4、乙方在培训期间违反培训单位的纪律条规或违反刑事法律等法律法规,导致不能完成培训课程,或在培训期间提出辞职或自动离职的,甲方承诺提供给乙方的一切培训费用由乙方自行承担。

  第七条 违约责任乙方培训结束后发生下列情形之一,导致乙方没有完成约定服务期的,乙方应向甲方支付违约金,违约金的数额为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

  1、未在合理期限内在甲方工作,不辞而别的;

  2、乙方解除或终止劳动合同(除乙方按照《劳动合同法》

  第三十八条规定解除劳动合同外);

  3、乙方自动离职;

  4、乙方因违反法律法规规定,被甲方解除或终止劳动合同;

  5、乙方因违反甲乙双方劳动合同约定条款,被甲方按照劳动合同的约定解除或终止劳动合同。

  第八条 其他此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。甲方________年____月____日乙方(签字):________年____月____日

培训协议书 篇6

  本着合作共赢、互惠互利的原则,甲乙双方就乙方向甲方提供萨提亚系列培训课程事宜达成如下协议:

  1. 乙方向甲方提供的培训时间为: 20××年 10月 20日,下午2:00-21:00 2. 基本课时为3学时(每学时60分钟),晚上香港泰拳&音乐体验活动。双方同意,本协议签署并不意味着双方建立劳动关系,也不意味着甲方需对乙方工作人员的人身安全负责。提供服务期间乙方工作人员的人身安全由乙方自行负责。 3. 甲方负责提供参加培训的学员背景名单、培训场地,根据教学要求提供教学设备及其他培训工具等,并保证学员准时参加培训。甲方可以在其网站及其各种对外宣传中声明林正刚先生为甲方教授身份。

  4. 乙方有责任根据甲方的要求调整课程内容,最大限度达到甲方的培训要求。向甲方提供电子版和纸件形式的培训教材等培训相关资料。乙方充分开展资源共享,积极配合甲方CE项目的开展,为甲方发展提供可能的帮助。 5. 付款:一次支付。

  6. 乙方有责任向甲方提供正规培训发票,税费由乙方承担。

  7. 任何一方不得无故违反合同内容(不可抗力或双方协商一致的情况下除外),如违反,另一方有权追究违反方经济责任。在培训期内,乙方如更换讲师,至少需提前一个月书面向甲方说明并征得甲方书面同意。若甲方不同意更换讲师,则乙方无权更换。

  8. 本合同一式两份,甲乙双方各执壹份。

  9. 合同以双方代表签字及盖公司章之日起生效,本合同终止日期为双方履行完本合同约定事项的当日。

  10. 双方签署的补充培训计划书与本合同具同等法律效力。未尽事宜,双方协商解决。

  11. 双方约定本合同的条款仅适用于中华人民共和国的相关法律、法规所管辖。

  甲方: 代表人:

  乙方: 代表人:

  日期:20××年 9月 15 日

  日期: 20×× 年 9月 15 日

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