驾驶员培训协议书
在社会一步步向前发展的今天，人们运用到协议的场合不断增多，协议的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。什么样的协议才是有效的呢？以下是小编帮大家整理的驾驶员培训协议书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
驾驶员培训协议书1
甲方：
乙方：
乙方代理甲方到 区域做招生宣传工作，把驾校招生信息发布给目标群体，负责自己所在区域招生咨询和学员报名等事宜；双方经友好协商，本着“诚实守信，互惠互利”的原则，就乙方代理甲方招生事宜达成如下协议：
一、甲方的权利与义务
1、甲方负责给乙方提供合法的招生手续和驾校的相关证照。
3、甲方负责提前提供常州车管所各个科目考试日期，由乙方安排通知学员到常州驾校参加考试。乙方制定科目培训计划和安排车辆（5个学员一辆车）。
4、甲方必须优先解决乙方学员各个科目考试事宜，不得拖押乙方学员，以最快的方式安排乙方学员参加培训，尽可能申报学员考试。
5、甲方必须保证驾校或个人不得以任何理由和借口向乙方学员索取其它费用和礼金（不包括法定费用）。
6、乙方学员考试期间，由甲方安排车辆接送考试。
7、甲方负责收取各科目考试费用和安排好学员熟悉场地（场地费用学员自行支付）
8、各科目考试期间，甲方负责安排人员带领乙方学员，考试合格后驾驶证由甲方负责办理并通知乙方领取。
9、乙方学员在培训期间，乙方负责管理和保障学员的人身安全。如在培训中发生安全事故，由乙方自行负责。
9，乙方学员在考试，考场练习中发生事故，由甲方负责。
二、乙方的权利与义务
1、乙方招生宣传代理地区为 。
2、乙方向甲方一次性交纳： 元/每位学员 （其中包括C1驾照学费、油费、直接操作费、书本费）。
3、乙方招生所产生的费用自行负责。
4、乙方应该妥善保管甲方提供的各类招生手续，合作中止，乙方及时归还各类手续。
三、协议变更或终止及违约
若甲乙双方的合作发生变更，应协商解决，以补充协议再次确认变更内容。若有一方在协议有效期内强行终止合同，必须无条件赔偿另一方的损失，并支持违约金 元
乙方需向甲方交纳...............押金，作为加入学员，新加车辆的押金，乙方学员走完，合同终止，甲方需如数退还乙方所交甲方的押金。
四、协议有效期：
自 年 月 日起至 年 月 日止。
五、协议生效及其他
1、本协议经双方代表人签字后生效；
2、本协议双方的任何一方的地址、电话号码变更时，变更方应于变更后当日以电话、短信、传真等方式通知对方；
3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具同等效力；
4、本协议内容不得泄露给任何另三方，否则视为违约。
甲方：乙方：
甲方联系电话： 乙方联系电话：
甲方代表签名： 乙方代表签字：
年 月 日 年 月 日
驾驶员培训协议书2
甲方：法定代表人：乙方：身份证号：
注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进行委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了服务期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀，确实要出资对其进行委外培训的，建议先给予办理提前转正，将其转为正式员工后再与其签订服务期协议，这样追究其违约责任时才合法。根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，为了更进一步的提高员工的专业技能和水平，现甲方让乙方进行驾驶员培训，现就培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：
第一条 培训期间及服务期
1、培训的期间从________年____月____日合同签订之日起至乙方培训完拿到驾照为止；
2、服务期为劳动合同期间。风险提示：
服务期要定的合理，比如：按培训费总和5000元约定________年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突，劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容，以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。
第二条 培训的费用培训费用由甲方缴纳，如乙方中途退出学习，或者无故退出培训，则要将培训费用赔给甲方。
第三条 工资福利待遇风险提示：
对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。在此期间，乙方要保证日常工作的质量，在此之外的时间参加培训，其工资按照日常工资发放，不得无故克扣。并且享受原有的福利待遇。
第四条 乙方的义务受训员工在学习期间，必须每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
第五条 违约责任乙方培训结束后发生下列情形之一，导致乙方没有完成约定服务期的`，乙方应向甲方支付违约金，违约金的数额为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
1、未在合理期限内在甲方工作，不辞而别的；
2、乙方解除或终止劳动合同（除乙方按照《劳动民法典》
第三十八条规定解除劳动合同外）；
3、乙方自动离职；
4、乙方因违反法律法规规定，被甲方解除或终止劳动合同；
5、乙方因违反甲乙双方劳动合同约定条款，被甲方按照劳动合同的约定解除或终止劳动合同。
第六条 其他本协议一式两份，合同签订之日起具有同等的法律效力，双方各执一份。
甲方：________年____月____日乙方：________年____月____日
驾驶员培训协议书3
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份证号：
根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，为了更进一步的提高员工的专业技能和水平，现甲方让乙方进行驾驶员培训，现就培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：
第一条 培训期间及服务期
1、培训的期间从____年____月____日合同签订之日起至乙方培训完拿到驾照为止；
2、服务期为劳动合同期间。
第二条 培训的费用
培训费用由甲方缴纳，如乙方中途退出学习，或者无故退出培训，则要将培训费用赔给甲方。
第三条 工资福利待遇
在此期间，乙方要保证日常工作的质量，在此之外的时间参加培训，其工资按照日常工资发放，不得无故克扣。并且享受原有的福利待遇。
第四条 乙方的义务
受训员工在学习期间，必须每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。
受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
第五条 违约责任
乙方培训结束后发生下列情形之一，导致乙方没有完成约定服务期的，乙方应向甲方支付违约金，违约金的数额为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
1、未在合理期限内在甲方工作，不辞而别的；
2、乙方解除或终止劳动合同（除乙方按照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同外）；
3、乙方自动离职；
4、乙方因违反法律法规规定，被甲方解除或终止劳动合同；
5、乙方因违反甲乙双方劳动合同约定条款，被甲方按照劳动合同的约定解除或终止劳动合同。
第六条 其他
本协议一式两份，合同签订之日起具有同等的法律效力，双方各执一份。
甲方：
_______年______月______日
乙方：
_______年______月______日
【驾驶员培训协议书】相关文章：
远程培训的反思08-22
礼仪的培训反思08-23
英语学科全员培训教师暑期培训反思08-25
师德培训反思范文08-15
外出培训反思范文08-17
校本培训个人反思08-20
师德培训心得总结(模板)12-05
胎教培训从胎儿期教育12-05
小班化培训的反思01-24