培训协议书汇总[15篇]
在社会一步步向前发展的今天,协议起到的作用越来越大,协议的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。那么写协议真的很难吗?以下是小编为大家整理的培训协议书,欢迎阅读与收藏。
培训协议书1
培训准驾车型:_______________型 甲方(培训机构名称):_________
乙方(学员姓名):_____________ 法定代表人 :__________________ 学员身份证号:_________________ 报名地点:_____________________ 学员单位 :____________________ 联系电话:_____________________
为维护甲乙双方的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》、《道路运输条例》及相关法律法规的规定,在公平、自愿的基础上,双方就机动车驾驶培训达成如下协议:
一、培训内容
乙方申报培训准驾车型为:____________,甲方在乙方完成报名、缴费手续后,按照乙方申报的准驾车型提供驾驶员理论及实操培训服务。
二、甲方义务
1.甲方在乙方办理报名手续及签订本合同前应向乙方出示《道路运输经营许可证》、《收费许可证》及工商部门发放的《营业执照》,如实向乙方说明本校的基本情况,并按照交通部的《机动车驾驶员培训教学大纲》向乙方提供机动车驾驶培训服务。
2.甲方向乙方提供的教练员须持有交通部门颁发的教员《准教证》,教练车须在交通部门注册登记。
3.甲方应根据《教学大纲》要求制定教学计划,每一培训阶段结束后书面告知乙方下阶段教学安排;甲方教练员每次培训结束后如实填写《南宁市机动车驾驶员培训教学日志》不得弄虚作假,否则承担法律责任;除双方另有书面约定外,甲方安排实操培训时每班不能同时预约超过核载人数使用同一辆教练车进行培训。
4.甲方
三、乙方义务
1.乙方入学后,应配合甲方按照教学大纲完成培训计划,认真学习,服从教员指导,保证完成课目训练,服从学校管理,遵守学校各项规章制度,达到交通部门所规定的培训学时;
2.按照本合同附件的约定,按时向甲方交付培训费用及相关费用; 乙方如果考试不合格需参加补考,乙方按考试部门规定的金额的要求需另交与补考相关的费用,并由甲方按本合同第五条第1款的约定向乙方出具相关票据;
3.乙方报名申请培训时提供的证件及相关信息必须真实有效,如在各科考试过程中,因乙方提交的证件或信息有失真实造成的损失,由乙方承担相应的责任;
4.乙方因违反相应法律法规或因拒不服从教练员指导而给甲方造成损失的, 应由乙方赔偿经济损失,并对其后果承担法律责任。
四、甲乙双方的权利
1.如有一方未遵守教学计划、教学大纲要求的培训学时,另一方有权拒绝在《教学日志》、《培训记录》上签字。
2.乙方未按照甲方通知的时间参加培训或考试,超出驾驶技能证明有效期仍未取得驾驶证的,甲方有权不予退费;如未超出驾驶技能证明有效期的,可以由甲方安排乙方继续参加培训、考试。
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五、特别约定
1.本合同签订后,甲方一次性收取费用_____元,包括所有报名费、培训费及理论、场地驾驶、路面驾驶考试的报考费及相关费用(见附件)。同时,针对以上发生的费用,甲方须向乙方开具发票或出具有效收费凭证。
2.除本条第一款外,甲方教练员不得以任何方式或理由收取乙方钱物或要求乙方宴请及提供消费性娱乐活动。
3.甲方必须严格按照交通部门规定的教学计划、教学大纲对学员进行培训,为乙方提供符合行业管理部门要求的理论教材、培训教员、培训场所,安排乙方到公安部门规定的路段训练。除双方约定外,甲方提供的培训车辆应为符合公安考试部门规定并审验合格的教练车;甲方必须保证学时及教学质量,甲方不得降低对乙方的培训标准,如因甲方不按照《教学大纲》施教造成乙方不能通过公安部门考核,甲方应免费为乙方、提供对应科目的重新培训及补考,并承担有关合理费用;由于甲方教学不规范,给乙方或第三人造成人身、财产或其他损失的,应由甲方赔偿经济损失,并对其后果承担法律责任。
4.其他补充条款(补充条款经双方协议后,可以修改上述条款,其效力优于上述有关条款) (1)________________________(这里写有关接送之类的事宜) (2)________________________
关于本协议未尽事宜,经甲乙双方协商,按《中华人民共和国合同法》及《道路运输条例》执行。如不能达成一致,任何一方可向人民法院提出讼诉。
本合同一式二份,甲乙双方各执一份。合同自甲乙双方签字之日起生效,至乙方取得驾驶证为止,合同最长有效期限以乙方驾驶技能证明的最后限期为准。 附件:
1.收费项目清单:
此项注明在发票上。 2.学时计划及时间安排:
理论培训:____________学时 路面培训:____________学时 场地培训:____________学时 其 他:____________学时 合计:____________学时(1小时/学时)
甲方(盖章)_________________ 乙方签字:___________________
甲方法定人代表人签字:_______
_________年_______月_______日 _________年_______月_______日
培训协议书2
甲方:昭阳区爱心幼儿园
乙方:教师,身份证号码:__________。
因甲方业务发展需要,为提高教师的专业技能,甲乙双方经过友好协商,达成如下协议:
一、甲方委派乙方参加__培训学习,本次培训时间为:____年__月__日至____年__月__日。
二、培训费用:
1、本次培训共计培训费用__元,由甲方先行支付。
2、因培训所产生的交通费、住宿费、餐费、资料费等由甲方先行支付。
3。若培训不合格,则由乙方承担所有费用。
三、乙方需承担的责任:
1、认真参加学习,提高自己。
2、本次培训的学习时间系占用工作时间,共计__天。学习方式为全天候。
3、培训费由甲方支付后,乙方在学习期间不能单方终止学习,必须严格遵守培训单位的'各项规章,努力学习。如中途根据培训单位的规定不宜继续学习者,若纯属个人原因中断学习,须赔偿甲方开支的一切费用。
4、培训结束后,乙方回园工作实行一年半服务期,培训期满后如乙方不回园工作或工作不满一年半,由乙方返还本次外出培训的全部费用给甲方。
5、乙方需在培训完成后提供一份完整的培训心得的书面总结给甲方负责人。
四、甲方为乙方提供带薪培训,培训期满后如乙方不回园工作或回园工作不满一年半,由乙方返还甲方支付的本次外出带薪培训期间的工资。
五、本协议一式两份,双方各持一份,本协议自双方签字、盖章后生效。
甲方代表:昭阳区爱心幼儿园
法定代表人:__
身份证号码:______
日期:____年__月__日
乙方签字:__
法定代表人:__
身份证号码:______
日期:____年__月__日
培训协议书3
_______________有限公司(简称甲方)与_______________(简称乙方),在平等自愿,协商一致的原则下就甲方派遣乙方培训事宜,签订如下合同。
第一条甲方派遣乙方________培训,期限为____天(自培训之日起计算)。
第二条甲方保证乙方在培训期间,薪金及保险等待遇按《员工转岗培训规定》执行。
第三条乙方在培训期间保证严格遵守国家法律法规及院校、培训单位的.规章制度,违者一切责任自负。
第四条乙方培训结束后应在一周内向甲方报到,提交书面的培训个人总结。
第五条乙方若违反本合同第三条、第四条、应赔偿甲方所支付的全部培训费用,并向甲方交纳违约金____元人民币。
第六条乙方在完成培训任务回甲方后,应在甲方工作____年后,方可申请离开甲方单位。学习完成后工作未满____年,乙方申请离开甲方者,每提前一年须向赔偿人民币____元的学习培养费。
第七条如果由于甲方原因在本合同规定的服务期内使乙方下岗或待岗,此合同自动中止,双方均不承担任何违约责任。
第八条甲方与乙方应履行本合同发生争议时,可由双方协商解决,协商不一致时,任何一方均可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第九条本合同有效期自各方签章生效之日起至本合同第六条约定的工作年限期满时止。
第十一条如因甲方原因使乙方未能培训,该合同即自动终止执行,双方均不承担责任。
第十二条本合同一式二份,双方各执行一份。
甲方(签章): 乙方(签字):
法定代表人:
年 月 日 年 月 日
培训协议书4
甲方(单位):
乙方(员工):
根据《劳动法》及本单位的有关规定,甲乙双方经协商一致,达成如下条款:
第一条:培训服务事项
甲方根据企业发展的需要,由乙方提出申请,甲方批准同意后出资送乙方参加与岗位要求相关外部培训,乙方参加培训结束后,回到甲方单位继续工作服务。
第二条:培训情况
1. 培训时间:自 年 月 日至 年 月 日,共 天;
2. 培训方式: □ 全日制学习 □半脱产学习 □非脱产学习
3. 培训地点及机构:
4. 参加培训项目:
5. 培训主要内容:
6. 培训费用(包括培训费用、考试费、教材费等):
第三条:培训效果与要求
乙方在培训结束时,要保证达到以下水平与要求:取得培训机构颁发的达到合格的成绩单、相关证书、证明材料等。
第四条:培训费用及期间工资奖金支付
1. 培训完成后,乙方达到甲方的要求且被培训方判为成绩优秀者可报销全部培训费用;乙方达到甲方的要求且成绩合格者可报销 %培训费用;乙方没有达到甲方要求的,培训费用由乙方自行承担。
2. 乙方在工作时间内参加培训及国家、政府、行业指令性学习受训的`其他工作日工资奖金照常发放。
第五条:培训服务期限
1. 乙方按要求完成培训且报销培训费用的,应服从甲方分配,约定服务期限。
2. 报销培训费用在 元及其以下的服务期至少为一年;报销培训费用在 到 元之间的服务期至少为两年。
3. 服务期自培训结束之日起计算,参加多项培训,服务期不累计,服务期以最晚到期日为准。
第六条:甲方责任与义务
1. 在培训前与乙方签订劳动合同,确立劳动关系;
2. 保证及时向乙方支付约定范围内的各培训费用;
3. 保证向乙方提供必要的服务和条件;
第七条:乙方责任与义务
1. 努力完成培训目标和学习任务,取得相关学习证书或相关证明材料;
2. 保证在培训期服从管理,不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定;
3. 保证在培训期内定期向甲方沟通,汇报学习情况;
4. 保证在培训期内维护自身安全和甲方一切利益;
5. 保证在培训期结束后,回到甲方参加工作,服从甲方分配,服务期限按第五条执行。
第八条:违约责任
1. 发生下列情况之一,甲方承担的经济责任:
1) 甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用,按协议向乙方支付培训费用;
2) 因甲方原因提出与乙方终止培训协议或解除劳动合同,不应向乙方追究有关
培训的经济责任。
2. 发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:
1) 在培训期结束时,未能完成培训目标任务,未取得相应证书或相关证明材料,
乙方自行承担所发生的一切费用;
培训中期自行提出中止培训或解除劳动合同,乙方自行承担培训费用;
2) 培训期结束回到甲方工作后,未达到协议约定的工作年限,乙方按照约定赔偿部分培训费用:
赔偿培训费用=报销培训费用总额/应服务期限*尚未服务年限(按整年计算)
3. 发生违约情况时,除补偿经济损失外,另一方可提出解除培训协议或终止劳动合同。
第九条:法律效力
本协议作为甲、乙双方所签定劳动合同的附件,经双方签字后,具有法律效力,并在乙方人事档案卷宗中保存。
第十条:附 则
1. 未尽事宜双方可另作约定;
2. 若双方不能协商解决的,可在争议发生之日起至六十日内到地区市劳动争议仲裁
委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的一方,可在收到仲裁裁决书次日起十五天内,向地区市人民法院提出诉讼;
3. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲 方: 乙 方:
法人或代表:
年 月 日 年 月 日
培训后填写
培训效果(附相关证件):
培训费用报销:
服务期限: 年 月 日—— 年 月 日共 年 乙方确认:
培训协议书5
甲方: 法定代表人: 住所: 联系电话: 统一社会信用代码:
乙方: 法定代表人: 住所: 联系电话: 统一社会信用代码:
经过甲、乙双方充分协商,就乙方为甲方举办培训班事宜达成一致意见,签订本协议书。
一、培训目的:为进一步加强对新进员工的'教育和管理,使其更好地适应新的工作要求,特委托乙方对甲方新员工进行培训,现双方就委托培训事宜达成如下协议:
二、培训对象:新进员工人。
三、培训日期:第一期:____年____月____日至 日,共天;第二期:____年____月____日至日,共 天。
四、培训内容:企业文化、礼仪礼貌、职业道德
五、培训地点:
六、培训形式:全日制脱产
七、培训费用及支付方式
1.培训费:共计人民币 元整(大写:)。
2.支付时间:甲方在培训班开始前先支付 元(大写: )培训费给乙方,余款在培训班结束前付清,乙方提供行政事业单位正规收据给甲方。
3.支付方式:银行转账。
八、双方职责
1.甲方职责:负责拟定培训要求;负责组织参训员工;配合乙方搞好参训学员的日常纪律管理;负责按本协议书约定向乙方支付培训经费。
2.乙方职责:负责按甲方的培训要求设计培训方案(计划),并按双方确认的培训方案(计划)组织合适的教师实施培训。
九、违约责任及纠纷处理方式甲、乙双方必须严格遵守本协议,任何一方在未征得对方同意之前不得单方终止或变更本协议。
如因本协议发生纠纷,双方协商解决,协商不成的,向人民法院起诉。
本协议书一式肆份,甲方一份,乙方一份,双方财务各一份,签字盖章后生效。
本协议如有未尽事宜,由双方协商处理。
甲方(盖章):
乙方(盖章):
甲方代表签名:
乙方代表签名:
签订地点:
签订地点
____年____月____日
____年____月____日
培训协议书6
甲方(委托方):
乙方(受托方):
经甲乙双方友好协商,达成如下培训委托协议:
甲方聘请乙方的培训讲师,为甲方组织的受训人员提供培训服务。
1、培训主题:《 》
2、培训时间:20 年 月 日 (6小时/天)
3、培训地点:甲方安排
4、培训老师:
5、培训费用:讲课费人民币 元/天,总计费用 元。
乙方培训讲师的交通食宿费用由甲方负责(住宿以三星级酒店及以上为标准)。
6、双方责任:
a、甲方负责培训的人员组织、场地安排、食宿等组织管理工作;
b、在开课前5天内由甲方确认培训的提纲;乙方提供培训的讲义资料(电子版ppt讲义)由甲方自己负责资料的印刷工作(或由乙方负责印刷 本);
c、在培训过程中乙方培训师保证课程的质量;并保证不得有损及甲方信誉或其它不正当言行;
d、乙方讲师在甲方的培训中提供的培训课程内容(教学大纲、讲义等资料)乙方享有知识产权,仅限于在本协议所涉及的培训中使用,未经乙方事先书面同意,甲方不得向第三方提供;培训过程甲方不得录音、录像,否则乙方有权利终止授课,并保留进一步追偿的.权利。
7、付款方式:
双方于协议签订后,上课前三天支付讲课费50%做为预付款,课程结束三个工作日内甲方支付50%的余款给乙方。若甲方逾期付款,甲方须按每超过一天支付培训课酬总额的5%的违约金给乙方作为补偿。
8、违约责任:
在签订本协议后,双方严格按照合同规定的条款执行,任何一方如有违反(不可抗拒的因素与其它因素除外,不可抗力包括:自然灾害:地震、洪灾、流行疾病等;其它因素:社会因素、政治因素、航班因素;乙方突发重大疾病等)导致不能履行本协议,经甲、乙双方协商一致,可以变更或解除本协议。
9、本议书自双方签字盖章之日起生效。
10、未尽事宜,双方本着平等合作的原则协商解决。
11、本协议传真有效。
公司帐号:
开 户 名:
甲 方(盖章):
签 字:
时 间:
乙 方(盖章):
签 字:
时 间:
培训协议书7
甲方:
电话:
乙方:
电话:
风险提示:注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。为进一步提高员工素质和职业技能,确保受训员工完成学习后继续在本单位工作,甲、乙双方根据国家相关法律法规,在平等、自愿,协商一致的基础上达成如下条款,以兹共同遵守。
第一条 培训的项目
1、《皮肤知识基础》;
2、《接待与咨询》;
3、《护理美容》;
4、《修饰美容》;
5、《产品知识》。
第二条 培训的费用
1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;
2、最终发生的培训费用以培训结束后甲方实际支出和为乙方实际报销数额为准。
第三条 培训的期限培训期限:
从________年____月____日起至________年____月____日止。
第四条 服务期限风险提示:
服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。甲乙双方确定的服务期从培训开始的时候起。
第五条 工资及福利待遇风险提示:
对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
第六条 乙方的义务
1、乙方学习时间计入工作时间,按连续工龄累计,在工资晋级、工资办法修订,社会保险及住房公积金缴纳时按在职员工处理。乙方在受训期间应遵守甲方各项规章制度;
2、乙方应勤奋认真学习,完成培训目标和学习任务,并参加和通过所有考试和评定,获得相应证书,否则甲方承诺提供给乙方的一切培训费用由乙方自行承担;
3、乙方培训取得的相关证书或证明材料,应在培训结束后立即将原件交由甲方备案存档;
4、乙方在培训期间违反培训单位的'纪律条规或违反刑事法律等法律法规,导致不能完成培训课程,或在培训期间提出辞职或自动离职的,甲方承诺提供给乙方的一切培训费用由乙方自行承担。
第七条 违约责任
乙方培训结束后发生下列情形之一,导致乙方没有完成约定服务期的,乙方应向甲方支付违约金,违约金的数额为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
1、未在合理期限内在甲方工作,不辞而别的;
2、乙方解除或终止劳动合同(除乙方按照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同外);
3、乙方自动离职;
4、乙方因违反法律法规规定,被甲方解除或终止劳动合同;
5、乙方因违反甲乙双方劳动合同约定条款,被甲方按照劳动合同的约定解除或终止劳动合同。
第八条 其他此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。
甲方________
________年____月____日
乙方(签字):
________年____月____日
培训协议书8
甲方(出资培训单位):
乙方(培训人员): 身份证号:
根据《劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款,以共同遵守。
第一条:培训服务事项
甲方根据企业发展的需要,同意出资送乙方参加培训,乙方参加培训结束后,回到甲方单位继续工作服务。
(一)培训时间:自年月日至年月日共天
(二)培训机构:
(三)参加培训项目:
(四)培训主要内容:
1、
2、
3、
第二条:培训效果与要求
乙方在培训结束时,要保证达到以下水平与要求:
(一)取得培训机构颁发的成绩单、相关证书、证明材料等;乙方受训后荣获的相关资格证书由甲方保存,待乙方离职日或协议服务满年限后交付乙方。
(二)甲方提出的学习目标与要求:
1、能够熟练掌握应用专业或相关理论知识;
2、具备胜任岗位或职务实践操作技能和关键任务能力。
3、其它要求:
1);
2)。
第三条:培训服务费用
(一)费用项目、范围及标准
1、培训期内甲方为乙方出资费用项目包括:工资及福利费、学杂费、教材费、往返交通费、餐费、住宿费等。
2、费用支付标准:
1)工资及福利费:按乙方在甲方享受的薪资及福利待遇发放;
2)学杂费及教材资料费:元;
3)往返交通费:往返路线至,合计:元。
4)住宿费:住宿费标准:均为人合住,住宿标准元/天,即每人元/天/间,共计天,每人合计:元;
5)餐费:餐费标准为元/餐,共计餐,每人合计元;
6)培训费用(以上2—5项)合计:元。
(二)费用支付的条件、时间与期限
1、满足本协议第四条款约定,甲方向乙方应支付出资费用范围内全部培训费。
2、工资及福利费的发放;
□按月发放;□分学期发放;□培训结束后一次性发放;□随甲方统一发放;□分次预借报销。
3、其他费用包括学杂费、教材资料费、交通费、餐费、住宿费等:
□分期预借报销 □一次性预借报销 □分次凭票报销 □一次性凭票报销
4、所有培训费用的报销支付在培训结束后一个月内办理完毕,过期后由乙方自行负担。
第四条:甲方责任与义务
1、保证及时向乙方支付约定范围内的各项培训费用;
2、保证向乙方提供必要的服务和条件;
3、在培训期间,做好培训指导、监督、协调和服务工作;
4、保证在乙方完成培训任务后,安排在适合的工作岗位或职务,并给予相应的.工资待遇。
第五条:乙方责任与义务
1、保证完成培训目标和学习任务,取得相关学习证件证明材料,一旦培训结束后考核成绩不合格,乙方应自行承担除工资、福利外的全部培训费用支出;
2、保证在培训期服从管理,不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定;
3、保证在培训期内服从甲方各项安排;
4、保证在培训期内维护自身安全和甲方一切利益;
5、保证在培训期结束后,回到甲方参加工作,服从甲方分配,胜任工作岗位(或职务),服务期限达到年以上。即服务期限自年月日到年月日为止;
6、乙方在返回公司后有义务组织与本次培训相关的专业知识或技能培训,无保留地将所学到的知识传授给公司相关人员;
7、乙方如果因为某些客观原因无法参加培训或中途退出培训,在得到公司主管领导批准后,须至少提前一天及时通知甲方,否则由此产生的一切后果全部由乙方承担。
第六条:违约责任
(一)下列情况之一,乙方承担的经济责任:
1、在培训结束时,未能完成培训目标任务,未取得相应证书证明材料,乙方向甲方赔偿全部培训成本费用(全部培训成本费用包括甲方出资全部培训费用);
2、在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定,按甲方和培训单位奖惩规定执行;
3、在培训期内损坏甲方形象和利益,造成了一定经济损失,乙方补偿甲方全部经济损失;
4、培训中期自行提出中止培训或解除劳动用工合同,乙方向甲方赔偿全部培训成本费用;
5、培训期结束后不能胜任甲方根据培训效果适当安排的岗位或职务工作,乙方负担全部培训成本费用;
6、培训期结束后回到甲方工作后(自受训结束之日起计算),未达到协议约定的工作年限,乙方赔偿部分培训费用:最低服务工作年限为年以上,则免除乙方承担当年所有的培训费用,在服务工作期限内除无法抗拒的特殊情况外,乙方提出辞职或离职(乙方违反甲方管理规定另行处理) 甲方
有权根据乙方实际协议服务期限,要求乙方承担一定的受训费用。公式如下:
乙方承担受训的费用= (培训费用合计÷协议服务月份数)×(协议服务月份数-实际服务月份数)。
(二)发生下列情况之一,甲方承担的经济责任:
1、甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用,应按协议向乙方支付培训费用;
2、因甲方原因提出与乙方终止培训协议或解除劳动用工合同,应向乙方支付劳动合同违约补偿金。
(三)发生违约情况时,除补偿经济损失外,另一方可提出解除培训协议并终止劳动用工合同。
第七条:本协议适用于每人单次培训总费用人民币20xx元以上的培训活动。
第八条:法律效力
本协议作为甲、乙双方所签定劳动用工合同的附件,经双方签字后立即生效,任何一方不得单独修改或解除协议,并在乙方人事档案卷宗中保存。
第八条:附则
(一)未尽事宜双方可本着友好协商的原则另作约定解决;
(二)当双方发生争议不能协商处理时,由当地劳动仲裁部门或人民法院处理;
(三)本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方法人或代表: 乙方:
年月日 年月日
培训协议书9
甲方:
乙方:
经甲、乙双方协商,甲方同意将_________教室(场地)租借给乙方作为_________培训使用。并达成如下约定:
一、甲方提供的教室能满足乙方培训人员一人一座的`需求,有较好的书写条件和卫生环境,有良好的照明,空调等设备齐全。
二、乙方培训学员进入校区要文明礼貌,接送学生车辆停放在一楼空地并停放整齐;讲究卫生,不吸烟,不吃零食,校内不大声喧哗;教室内保持整洁卫生,桌椅凳上不乱涂乱画,应服从甲方管理。培训期间安全工作乙方应全程负责管理。
三、乙方教室(场地)租用时间为______年___月___日至______年___月___日。每次_____小时,共_____次,确保乙方的正常使用。乙方上课时间更改至_____需根据甲方开课使用班级时间段而定,甲方才能允许调整上课时间。
四、乙方如有特殊因素无法在约定的时间进行培训,需提前与甲方协商改变培训时间。
五、租用教室(场地)费用标准为_____元/次,合计租用费用_____元整。协议签订生效后即_____次支付。
六、未尽事宜,协商解决。协商不成可由___________仲裁委员会仲裁或向___________人民法院提起诉讼。
七、本协议一式___份,双方各执___份。且每份具有同等法律效力。
甲方代理人签字:
签署时间:______年___月___日
乙方代理人签字:
签署时间:______年___月___日
培训协议书10
甲方:
乙方:
经甲乙双方友好协商,为实现双方优势互补,特达成如下培训合作协议:
1.甲乙双方定期进行经验交流,互相推广培训课程:
甲方可推广乙方的培训课程,招收培训学员,乙方同意将甲方列为协助单位,乙方给予甲方25%的`销售提成并为甲方在培训活动中提供宣传机会;
乙方可推广甲方的培训课程,招收培训学员,甲方同意将乙方列为协助单位,甲方给予乙方25%的销售提成并为乙方在培训活动中提供宣传机会;
根据课程内容,甲乙双方可互相交换和推荐培训师资;此项费用单议。
2.甲乙双方共同参与市场调研,设计系统化专业培训内容,共同开发培训课程和组织培训活动,并在双方的网站、出版物、客户_____同宣传推广扩大影响,双方按约定比例进行利润分成;
3.其他形式合作:
甲方培训教室建成后,乙方负责推广并优惠使用;
甲方利用其业务优势扩大和深化培训范围,形成相关培训体系:供应链管理、国际贸易、国际采购、外贸进出口、外销员、报关员、报检员、货代、民航、物流、商务英语等;由乙方负责推广;
乙方利用其资源优势承揽企业相关内容培训和整体培训项目,有甲方负责实施;
乙方为甲方介绍空运、海运、陆运、报关、报检、仓储、物流、贸易代理、货运保险等相关业务客户,甲方给予相应比例业务提成;
其他实现双赢的合作事项和合作方式_________。
4.在甲乙双方合作过程中,如有未尽事宜,由甲乙双方友好协商解决。
5.本协议一式两份,甲乙双方各持一份,由双方签盖章后生效。
甲方(盖章):_________
乙方(盖章):_________
联系人(签):_________
联系人(签):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
培训协议书11
甲方:
法定代表人:
地址:
电话:
邮箱:
乙方:
法定代表人:
地址:
电话:
邮箱:
甲乙双方经过友好协商,本着互惠互利的原则,就甲乙双方______________事宜,达成以下协议,以资共同遵守:
一、培训合作内容
1、课程名称:________________________________。
2、培训时间:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。上午____:____-____:____,下午____:____-____:____。共_________天,每天_________课时。
3、培训形式:公开课。
4、培训地点:________________________________。
二、双方职责
1、甲方为乙方的管理机构,负责提供相关的项目资料和必要的协助。乙方为甲方的培训顾问,负责按照双方商定的'项目内容开展推广工作,招收学员。
2、双方仅为项目合作关系,不存在员工与企业的性质。甲方仅按照协议要求支付乙方合作项目的提成,其他费用乙方自负。
三、合作期限
从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。合作期满,除非经双方商定再续,否则合作关系自行中止。
四、费用支付
1、甲方按每天________元(大写:________圆整)的课酬支付给乙方,________天共计人民币________元(大写:________圆整);本协议所涉及的税金由甲方承担;乙方不提供发票。
2、本协议签订________日内甲方将费用的________%作为预付款,即人民币________元付到乙方指定的账户中,剩余款项在培训结束当日(即________月________日)中午以现金全额支付;若因甲方的原因造成不能如期开课,乙方不退预付款。如因乙方原因造成不能如期开课,需在造成违约事实的________日内将预付培训费用退回到甲方账户。
3、甲方承担培训师从讲师开课前所在城市往返培训地的差旅费和培训期间的食宿费用;甲方负责提前为讲师预订返程机票(或火车票)和酒店;讲师于培训前一天到达培训地,结束当天返回。
五、提成办法
甲方在完成招生手续,收取学员所有费用后,以双方商定的形式支付乙方提成。提成额以学员收费的总额为基础计算。
六、违约责任
1、乙方在经营期间,必须遵守国家法律、法规。
2、如遇国家有关部门制定的办学政策同签订时状况发生重大变更,双方协商解决。
3、本协议生效后,即具有法律约束力。双方均不得随意变更或解除,如需变更,须双方协商达成新的书面协议,在新的书面协议未达成之前,本协议仍然有效。本协议生效后,若属单方面违约,须赔偿对方违约金_________元人民币。
七、争议解决
双方在履行本协议的过程中,发生的一切争议首先通过友好协商解决。协商不成时,任何一方有权向______________________人民法院提起诉讼。
八、其他
1、本协议未尽事宜,甲、乙双方可协商签订补充协议。
2、本协议正本一式两份,双方各执一份,自双方签字并盖章生效。
甲方(签章):
日期:_________年_________月_________日
乙方(签章):
日期:_________年_________月_________日
培训协议书12
甲方:
乙方:
鉴于甲方具备丰富的行业门店管理及运营经验,乙方欲开设一家 店,需要甲方为其提供开设及运营店铺相关的技术指导或培训,现双方在平等自愿的基础上,依据《中华人民共和国民法典》等相关法律、行政法规的规定,达成如下协议,以资共同遵守:
一、合作内容
1、自本协议签订之日起,甲方为乙方提供有关店铺管理运营方面的技术指导、培训或咨询,服务期限截止到_____年_____月_____日(3个月)。
2.服务期限内,乙方可就门店市场定位、员工薪酬体系、客户管理体系等门店管理运营体系以及门店开业前的筹备、开业后的运营等向甲方进行咨询或要求甲方对其进行一次综合培训或技术指导,乙方有义务配合参加。甲方安排乙方进行培训时,如乙方在接到甲方的培训通知后因故不能按时到场参加培训或指导,则至少需在培训开始前3日向甲方申请延期培训,甲方视情况另行对乙方安排培训或指导,如乙方未提前3日向甲方申请延期且未参加甲方安排的培训或指导则视为甲方已履行对乙方的培训、指导义务。
二、费用的收取
乙方于本合同签订之日一次性向甲方支付咨询服务费共计_____元(大写: ),如乙方逾期付款,则以逾期金额为基数,按照合同成立时LPR的`4倍同期同类利率向甲方支付资金占用损失;如乙方逾期付款超过3日,甲方有权解除合同。
三、保密条款
乙方应将为履行本合同而获得的甲方有关门店运营的技术资料及其他书面材料进行保密。除了乙方正常的商业经营管理之需要,未经甲方同意,乙方不得讲述、复制、记录或以其他方式泄露给第三人,乙方承诺在整个合同有效期内和合同期满后 2年内,不将其所知悉的前述保密信息等向其他个人、组织、公司等透露。
四、争议解决方法
在本协议执行过程中,双方如有争议,应协商解决,协商不成,任一方均可到甲方所在地人民法院起诉。
八、文本条款
1.本协议1式2份,双方各执1份,具有同等法律效力。
2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
3.本协议未尽事宜,双方可协商签订补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。
(以下信息可适用于送达或司法送达)
甲方:_________ 乙方:_________
身份证号码: 身份证号码:
住址: 住址:
__年__月__日 __年__月__日
培训协议书13
乙方:
甲乙双方根据平等自愿的原则,达成以下培训协议,此协议与劳动合同具有同等法律作用,任何一方违反本协议,对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。
一、甲方的权利与义务:
根据乙方自愿申请和医院有关部门的推荐,甲方同意乙方参加 年 月 日至 年 月 日,主题是 培训学习(专业进修、学术交流、实地参观学习等)。
本次培训甲方为乙方提供培训学习费用人民币¥ 元(大写 )。
甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。
在乙方参加培训期间,甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系,以便很好的完成培训任务。
培训结束后,甲方组织有关部门对乙方的培训结果进行跟踪评价。
对参加完培训之后的人员,甲方在任职资格、薪酬待遇等方面,将予以优先考虑。
二、乙方的责任与义务
乙方自愿参加甲方组织的' 培训学习,愿意接受甲方所提供的条件与费用,并遵守本协议的所有内容和甲方的《员工培训管理制度》。
培训期间,乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求,乙方在培训中务必掌握技术要点,并做认真详细的记录。
培训期间,乙方必需服从培训组织领导的工作、学习安排,遵守医院、主办单位或委托培训单位的各项管理制度,积极维护医院形象和利益,遵守国家的法律法规,如果由于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的,所有赔偿均由乙方承担。
乙方参加完培训之后为甲方工作年限为 5 年,即从 年 月 日至 年 月 日,若因甲方医院内部变更,需缩减合同时间,则以甲方变更为准。
乙方严格执行医院保密制度,培训期间所有重要技术资料均交还医院保存。
三、甲乙双方其它约定
1、乙方在培训期间,如出现如下情况所发生的一切费用均由乙方自己承担:
违反培训有关规定;未能通过培训考核;
未达到培训要求;因自己原因中途退出培训。
2、培训过程中,如因甲方或人事变动,甲方有权中断培训,所发生培训费用由甲方承担。
3、在合同期内乙方因个人原因辞职,或因严重违反医院规章制度由医院解除劳动合同的,需结合培训后服务期向医院交回培训费用及差旅费,具体标准如下:
培训后服务期不满一年,则交纳全部培训费用;以后服务期每满一年医院负担培训费用的20%,其余由个人承担;因违纪被医院辞退的员工亦照此办理。
4、乙方参加完培训之后,在合同期内自愿为本医院服务,超过合同期,乙方有权选择留职或离开医院。
四、本协议作为《劳动合同》附件,具有同等的法律效力。本协议一式二份,甲乙双方各执一份,协议自签字之日起生效。
备注:本协议中的培训内容包含:专业进修、学术交流、继续教育、专题培训班、实地参观考察、出国考察等。
甲方:(盖章) 乙方:(签名)
法定代表人:(签名)
年 月 日 年 月 日
培训协议书14
根据____________公司和____________公司签订的____________号合同第_________条规定,以____________公司代表(以下简称甲方)和____________公司代表(以下简称乙方)
经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
1、应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在___________________地培训___________名工程师、技术员。
2、每期培训为__________天,交船前在陆上训练_______________天,交船后在乙方接收的.气垫船上进行_______________天的海上训练。
3、每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来____________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
4、培训费由乙方承担,每人每天______________美元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为____________USD(大写_________美元)。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达_________________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
5、本协议书用英文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
6、如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
甲方代表签字:_________________乙方代表签字:____________________
日期:___________________日期:__________________
培训协议书15
甲方:乙方:
风险提示:注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。
为进一步提高会计事务所员工素质和会计职业技能,确保参加职业技能培训的员工完成学习后继续在本单位工作,甲、乙双方根据国家相关法律法规,在平等、自愿,协商一致的基础上达成如下条款,以兹共同遵守:
第一条培训的内容
1、审计工作底稿要求;
2、重要审计程序应注意的事项;
3、提高底稿编制效率。
第二条培训的期限
从________年____月____日起至________年____月____日止。
第三条服务期
风险提示:服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。从合同签订之日起,至合同期满为止。
第四条培训费用
培训费用由会计事务所全部负担。培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目。
第五条乙方的义务
1、乙方学习时间计入工作时间,按连续工龄累计,在工资晋级、工资办法修订,社会保险及住房公积金缴纳时按在职员工处理。乙方在受训期间应遵守甲方各项规章制度;
2、乙方应勤奋认真学习,完成培训目标和学习任务,并参加和通过所有考试和评定,获得相应证书,否则甲方承诺提供给乙方的一切培训费用由乙方自行承担;
3、乙方培训取得的相关证书或证明材料,应在培训结束后立即将原件交由甲方备案存档;
4、乙方在培训期间违反培训单位的'纪律条规或违反刑事法律等法律法规,导致不能完成培训课程,或在培训期间提出辞职或自动离职的,甲方承诺提供给乙方的一切培训费用由乙方自行承担。
第六条工资及福利待遇
风险提示:对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资照常支付;并享受其他的社会保险及福利待遇。
第七条违约责任
发生下列情况之一,乙方承担的违约责任:
1、在培训期结束时,未能完成培训目标任务,未取得相应证书及证明材料,乙方向甲方赔偿全部培训成本费用;
2、在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定,甲方有权取消或中止乙方继续参加培训的权利,并赔偿甲方出资的全部培训费用;
3、在培训期内损坏甲方形象和利益,甲方除有权取消或中止乙方继续培训外,甲方还有权要求乙方赔偿甲方出资的全部培训费用。
第八条其他本协议一式两份,双方各执一份,具有同等的法律效力。
甲方:________年____月____日
乙方:________年____月____日
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