保姆聘用合同

时间:2023-06-30 12:40:21 聘用合同 我要投稿

保姆聘用合同汇编15篇

  随着人们法律意识的加强,合同对我们的约束力越来越不可忽视,签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编帮大家整理的保姆聘用合同,仅供参考,欢迎大家阅读。

保姆聘用合同汇编15篇

保姆聘用合同1

  家政公司:__________________________(以下简称甲方)

  法定代表人:________________________

  经营地址:__________________________

  联系方式:__________________________

  消费者:____________________________(以下简称乙方)

  身份证号:__________________________

  家庭地址:__________________________

  联系方式:__________________________

  家政人员:__________________________(以下简称丙方)

  身份证号:__________________________

  性别:______________________________

  文化程度:__________________________

  户口所在地:________________________

  现居地址:__________________________

  联系方式:__________________________

  甲乙丙三方在平等自愿、诚实信用原则的基础上,经三方协商达成一致,签订本家政公司服务协议。

  风险告知:一般情况,雇主与家政公司形成了服务合同关系,就属于《消法》调整的范畴,这类纠纷不仅适用《消法》,同时也适用《合同法》。双方在签订家政服务合同的过程中,除了合同中约定条款之外,家政公司的宣传内容即使未载入双方签订的服务合同中,但由于该要约具备合同条款的法律要素,也应视其为合同内容。雇主是服务性消费的.消费者,如果家政公司在宣传中存在欺骗行为,适用《消法》规定的双倍赔偿。

  第一条、三方约定家政服务事项

  1、服务内容:甲方同意为乙方家庭选派家政服务员丙方,承担乙方的第()项服务:

  (1)一般家务;

  (2)孕产妇护理;

  (3)婴幼儿护理;

  (4)老人护理;

  (5)半自理病人护理;

  (6)不能自理病人护理;

  (7)医院护理病人;

  (8)其他。

  丙方按甲方和乙方要求应达到_____________________工作标准。

  2、服务期限:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需续签协议乙方应于本协议期满前_______日内通知甲方和丙方。

  3、工作时间:丙方每天工作时间为______________,每周休息日为______________。

  4、工作地点:____________________

  5、服务费用:乙方按日、周、月支付甲方服务费(含家政服务员丙方工资和甲方管理费):___元人民币/日、周、月。

  按日向乙方提供家政服务的,服务费用当日结算;按周结算服务费用的,乙方于每周_______前向甲方支付服务费用;按月结算服务费用的,乙方于每月_______日前向甲方支付服务费用。

  6、工伤保险及其他保险福利待遇:甲方应为丙方缴纳工伤保险,甲方应组织丙方从事育婴和婴幼儿看护的参加商业意外伤害保险。

保姆聘用合同2

  在遵守国家法律、法规遵守和《市家政服务业行业公约》的前提下,为保护各自的合法权益不受侵犯,各方自愿签定并自觉遵守本合同:

  一、服务内容

  请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内( )。

  1、家务;2、看护婴儿;3、照看孩子;4、照顾老人(男、女);5、照顾老人(不能自理:男、女);6、看护病人(男、女);7、看护病人(半自理:男、女);8、看护病人(不能自理:男、女);9、医院陪住;10、接送学生。

  二、丙方的权利和责任

  1、向甲方提供家庭服务员。建有家庭服务员输送基地并保持经常联系,家庭服务员来源明白、身份清楚、手续完备。向甲方一次性收取家庭服务员使用费及手续费共元整。

  2、丙方收取甲方押金元整。在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员安全送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。

  3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的,属双方自愿行为,丙方不负责追回。每月收取家政服务务管理费元。

  4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视情况对期进行职业道德教育和职业再培训,并重新安排上岗。

  三、甲方的权利和责任

  1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务元整(具体数额在签定本合同时,由双方协商而定)。家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。不得拖欠或扣发家庭服务员的薪资。

  2、交纳家庭服务员使用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。

  3、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的安全。

  有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。

  4、家庭服务员突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事合同规定的工作致伤,应适当担负家庭服务员医疗、医药费用。

  5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作,不得将家庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。

  6、根据市的有关规定,为家庭服务员办理《暂住证》、《婚育证》等。

  7、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检,如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。

  8、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话。

  9、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对家庭服务员因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯家庭服务员的人员权益。

  10、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,应及时将其送回丙方,并解除合同。

  四、乙方的'权利和责任

  1、尊重和维护甲方、丙方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。

  2、享有按月、按时得到劳务的权利,每月休息日不少于三天,如需加班,有权同甲方协商,增加。

  3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。

  4 、安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报丙方备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗。

  5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核实属实,送有关部门依法处理。

  6、不得参与甲方家庭及邻纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。

  7、不得与其他家政服务人员恶意患通,损害甲、丙各方的合法权益。

  8、合同期满或中途解除合同,应回丙方报到,等待丙方重新安排家政服务工作。如擅自离去,一切后果自负。

  五、其它

  1、签定合同时,甲方应按规定交纳家庭服务员使用费、手续费和押金。家庭服务员使用费和手续费一律不退。合同终止,凭押金收据条结算押金。

  2、合同期满、合同内容变更、终止等。甲方应及时到丙方办理相关手续。愿意继续聘用原家庭服务员,请在7天内到丙方签定新一轮合同。如甲方与乙方私下达成服务协议,一但发生任何问题,丙方概不负责。并保留追究其责任的权利。

  3、合同期未满,单方要求解除合同,应提前3天通知对方,无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金元。合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,解决不了可寻求法律帮助。

  本协议一式三份每方各执一份签字生效

  甲方(聘用方):

  身份证号码

  现家庭住址:

  乙方(受聘方):

  身份证号码

  现家庭住址:

保姆聘用合同3

  甲方:身份证:

  乙方:身份证:

  甲乙双方根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体内容如下:

  一、合同内容

  乙方的服务内容:

  1、家务;

  2、照看孩子;

  3、接送孩子;

  合同期限;年月日至年月日止

  工作地点:

  工作时间:

  二、甲方和权利和义务

  1.及时按月付给乙方的劳务工次元整,不得拖欠或扣发保姆工资。

  2.向乙方免费提供正常食宿,并做到平等待人,不歧视、不虐待,保证保姆服务其间人身、财产的.安全。

  3.有劝要求和安排保姆重新进行体检,费用由乙方承担。

  4.有权拒绝乙方将同乡、亲友带入中,有权拒绝保姆使用家中电话和电脑。

  5.对乙方因工作失物造成的人身伤害及经济损失,由乙方负责。

  6.发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病,应及时解除合同。

  7.甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为,或不能胜任家政服务工作,甲方有权解除合同。

  8.乙方在接送孩子过程中必须保证孩子安全,如发生意外由乙方负责。

  三、乙方的权利责任

  1、乙方保证保姆身份清楚手续完备,身体健康,无不良社会记录。

  2、尊重和维护甲方和合法权利,自觉履行合同规定的家政服务项目,热诚服务。

  3、享有按月、按时、得到劳务工资的权利。

  4、安心做好家政服务工作,如遇特殊情况(亲属患病、家有急事)需要回家处理时,应行征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续,不得擅自离岗。

  5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品。

  6、不得参与甲方家庭及邻里纠纷,尊重甲方的生活习惯,不得虐待所服务对象。

  四、其他

  合同执行期间如发生纠纷,应协商解决,协商不成可向法院提起民事诉讼。

  本协议一式两份,甲乙方各执一份,签字生效。

  甲方(公章):乙方(公章):

  法定代表人(签字):法定代表人(签字):

  年月日年月日

保姆聘用合同4

  甲方: 身份证号码:

  乙方: 身份证号码:

  今特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,达成如下协议:

  1. 乙方的服务内容主要包括:照看孩子,做家务,做饭,做清洁。

  2. 甲方按月付给乙方工资,试用期 元(一个月),第二个月工资元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工资,乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满一年后,甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明:甲方应确保乙方每个月的工资,至于甲方给予的奖励,全由甲方掌握,乙方无权干涉。)

  3.甲方向乙方提供免费正常食宿,做到平等待人、不岐视、不虐待,尊重乙方的人格和劳动,保证乙方节假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。

  4.为保证甲方的`家庭成员人身安全和财产安全,乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满后,甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许,乙方不能带外人到家中参观、住宿。

  5. 乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。

  6.乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。

  7.乙方需安心做好家政服务工作。如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。

  8.乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。

  9.乙方突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事协议规定的工作致伤,应适当担负乙方医疗、医药费用。乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。

  10.如无正当理由,任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约,其违约责任应由违约方负责,并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资)。如其中一方确有理由要中止协议,则应提前10天通知对方,并要妥善解决好相关事宜。

  11.如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。

  12. 本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。

  本协议为20_年 月 日起到20_年 月 日止,有效期为一年,如有必要可以续约。

  甲方签名: 乙方签名:

保姆聘用合同5

  甲方(聘用方):,身份证号码:家庭住址:

  乙方(被聘用方):,身份证号码:家庭住址:

  应甲方需求,乙方申请,双方家属同意,现甲乙双方根据平等自愿的原则,经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成一致协议,具体内容如下:

  一、乙方的的权利和义务

  1)工作时间:8:00至18:00,每周保证工作天,休息天,乙方如需休假或遇特殊情况需要回家,应提前与甲方协商,得到同意后方可离开,不可擅自离岗。

  2)根据有关法律规定,乙方必须持有《身份证》、《健康证》等,保证来源明白、身份清楚、手续完备、身体健康、无传染病、无不良社会记录。

  3)热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规,尊重和维护甲方合法权利,保证甲方人身安全,如遇突发情况,沉着冷静处理,第一时间联系甲方家属并就近呼喊求救,采取相应的急救措施;

  4)合同期间内乙方需完成甲方家中的日常家务,如买菜、做午饭(饭菜以清淡为主)、洗碗、打扫室内卫生等。

  5)帮助甲方病患康复锻炼,包括按摩肌肉、安全带领甲方在家属院、公园等室外场所进行活动,并能在锻炼过程中照顾好甲方,避免摔碰等意外发生。

  6)甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,乙方享有按月、按时得到劳务工资的权利,由甲方每月付给乙方报酬元整,如需加班,有权同甲方协商,增加工资。乙方的食宿费(午餐和午休)由甲方承担,乙方的其它开支自理。

  7)有权拒绝甲方提出一切不合理的要求,有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。

  8)不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核查属实,送有关部门依法处理。

  9)不得借用甲方名义向甲方家人索要财物,谋取非劳动所得的非法利益,否则以欺诈论处,负相应法律刑事责任。

  10)做好本职工作,不得参与甲方家庭纠纷,尊重甲方家庭生活习惯,不得虐待所服务对象,不得故意刺激甲方病患生气,不得以任何手段挑拨甲方家庭和睦,如被发现,立即终止合同,并移交公安机关进行处理。

  11)合同期内,乙方有正当理由可以提前解除本合同,但乙方应当提前7天通知甲方,以便甲方及时另行聘请家政服务人员。在合同期满前如擅自离去,一切法律后果自负。

  二、甲方的权利和义务

  1)从劳动合同生效之日起,甲方应当及时按月付给乙方足额的`劳务工资元整。如遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。甲方不得以任何非正当理由拖欠或扣发乙方工资。

  2)甲方向乙方提供免费正常午饭和午休。不得安排其与异性成年人同居一室,并做到平等待人,不岐视、不虐待,保证乙方在服务期间人身财产安全,同时有义务对乙方的家政服务工作进行指导。

  3)乙方因个人身体原因突发急病或其它伤害时,甲方应在力所能及的范围内采取必要措施,治病救人,但甲方不承担任何相关治疗费用。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害,经双方协商一致,甲方可以适当负担乙方医疗、医药费用。

  4)有权要求和安排乙方重新进行体检,如果体检不合格,费用由乙方承担,反之,由甲方承担。

  5)甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作,不得将乙方带往其它省市,不得私自将乙方转让给他人服务。

  6)甲方有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中长途电话、电脑。

  7)甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助,不得侵犯乙方的人身权益。

  8)甲方发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病,或者发现乙方有损害甲方权益的行为,甲方有权解除合同。

  三、其它

  1)合同期未满,乙方要求解除合同,应提前7天通知对方,当月工资按实际出勤天数计算。无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金元整。

  2)乙方在甲方家中服务期间,若出现严重违规行为,造成严重后果,甲方有权对乙方进行必要的罚款处理,具体金额视情况而定。

  3)合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,协商不成可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。

  4)合同期限:年月日至年月日止。

  5)合同履行地点:

  6)本合同一式二份,由甲乙双方签字后各执一份,具有同等法律效力。

  7)甲乙双方同意将本合同办理公证,本合同自公证之日起生效。

  甲方:乙方:年月日

保姆聘用合同6

  甲方(雇主):身份证号:

  乙方(雇员):身份证号:

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的.原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

  一、服务内容

  1.看护小孩;

  2.清洗小孩衣物;

  3.家务(室内保洁)。

  二、服务时间

  1.每天时分至时分。

  2.乙方每月可休息天,具体休息时间双方临时商定。

  三、服务费用

  1.服务费用为1000元/月,甲方于每月日前支付给乙方。

  2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。

  四、甲方权利和义务

  1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

  2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;

  3.甲方有义务按时支付服务费用。

  五、乙方权利和义务

  1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

  2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

  3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩;

  4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

  5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方允许;

  6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担补偿责任;

  7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

  8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

  六、合同的生效

  1.本合同自双方签字后生效。

  2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(签字)乙方:(签字)

  年月日年月日

保姆聘用合同7

  编号:

  甲方(经营者):联系电话:

  法定代表人:经营住所:

  乙方(消费者):联系电话:

  家庭住所:身份证号:

  丙方(服务人员):联系电话:

  身份证号:户口所在地:

  经甲乙丙三方协商,签订本家政公司服务协议。

  一、三方约定家政服务事项

  1、服务内容:甲方同意为乙方家庭选派家政服务员丙方,承担乙方的第()项服务:

  (1)一般家务;(2)孕产妇护理;(3)婴幼儿护理;(4)老人护理;(5)半自理病人护理;

  (6)不能自理病人护理;(7)医院护理病人;(8)其他。

  丙方按甲方和乙方要求应达到工作标准。

  2、服务期限:年月日起至年月日止。如需续签协议乙方应于本协议期满前日内通知甲方和丙方。

  3、工作时间:丙方每天工作时间为,每周休息日为。

  4、工作地点:

  5、服务费用:乙方按日、周、月支付甲方服务费(含家政服务员丙方工资和甲方管理费):元人民币/日、周、月。

  按日向乙方提供家政服务的,服务费用当日结算;按周结算服务费用的,乙方于每周前向甲方支付服务费用;按月结算服务费用的,乙方于每月日前向甲方支付服务费用。

  6、工伤保险及其他保险福利待遇:甲方应为丙方缴纳工伤保险,甲方应组织丙方从事育婴和婴幼儿看护的参加商业意外伤害保险。

  二、甲方权利和义务

  1、甲方应为乙方选派体检合格和具备相应服务能力的家政服务员,家政服务员必须具有《身份证》、《健康证》和《培训证》,方可从事家政服务。

  2、甲方应为其家政服务员依法缴纳工伤保险费,费用由甲方承担。对从事育婴和婴幼儿看护的服务人员,甲方应组织其参加商业意外伤害保险,费用由丙方承担。如因丙方责任,对乙方造成人身财产损失的,由保险公司按规定赔偿。

  3、乙方有下列情况之一的,甲方有权解除合同并追究乙方相应责任:

  (1)误导丙方脱离甲方管理;

  (2)家庭成员中有传染病人而隐瞒不报;

  (3)未按时交纳服务费;

  (4)住址或服务地址变更后未及时通报甲方或私自将丙方带离约定服务地;

  (5)对丙方工作要求或内容违反国家法律法规或治安管理条例;

  (6)刁难、虐待、打骂家政服务员;

  (7)指使家政服务员从事危险工作或违规作业,以及由于乙方的不当安排,导致丙方发生意外伤害。

  3、甲方所派丙方如对乙方有违法行为,甲方应为乙方和相关部门对相关事项的处理提供必要的协助。

  三、乙方权利和义务

  1、乙方应在签订协议书时出示有效身份证件,如实说明对家政服务员的具体要求,以及与家政服务员健康安全有关的家庭基本情况(如家中是否有传染病人等)。一经签订协议,乙方应负责对丙方的管理和指导。

  2、乙方有权合理选择、更换和辞退家政服务员。协议期内,如对家政服务员的服务项目或服务类别要求有所改变,应及时通知甲方,以便双方变更协议内容及服务费。符合下列情况之一,乙方有权解除协议:

  (1)有充分理由证明服务需求不再存在的;

  (2)有效证据证明丙方有违法行为的;

  (3)提出调换家政服务员后间隔7个工作日甲方无法选派新的家政服务员到岗工作的;

  (4)丙方在上岗个工作日的适应期后,仍不能完成合同所要求的工作,且甲方已先后调换3人均未能达到相应服务标准的。

  3、乙方有权要求丙方重新进行体检,费用由乙方承担;如体检不合格则由丙方自行承担。

  4、乙方应平等待人,尊重甲方所派服务人员的人格和劳动,不准虐待和歧视,并负有保护丙方在服务期间的人身安全和财物安全的责任和义务。有权拒绝家政服务员在其住宅从事与家政服务无关的活动,具体要求由乙方与丙方约定。

  5、乙方有权以合法方式追究丙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任,但不得采取搜身,扣押钱物、身份证及其他有效证件,以及殴打、威逼等非法方式处理。

  6、乙方对初次上岗的丙方应具体说明家政服务方面的`要求和进行相应指导,乙方应妥善保管家中的现金和贵重物品,以免因此发生纠纷。

  7、乙方应向丙方提供与其一般家庭成员基本相同的伙食,为其提供适当和安全的居住场所,不得安排丙方与异性成年人同居一室。

  8、乙方应按国家规定安排丙方的休息和法定假日。若不能保证丙方休息,按规定给予休息日和节假日的加班补助。乙方要保证丙方每天不少于八小时的睡眠时间。

  9、乙方在未经丙方及甲方的同意,不得擅自将丙方转为第三方服务;不得擅自将其带往外省市等非约定服务场所提供服务;不得误导丙方做违法和违反甲方有关家政服务管理规定的事项。

  10、乙方对丙方在服务期间和服务场所的安全负责,不得指使其从事危险工作;由于乙方人为或因其设施、设备等原因造成丙方发生意外伤害,乙方应承担相关责任,并应立即通知甲方。如遇丙方突发急病或其他伤害时,乙方应采取必要的救治措施。

  四、丙方权利和义务

  1、享有休息、休假和获得劳动安全卫生保护的权利,乙方劳动安全、卫生条件恶劣或强令冒险作业,有权拒绝执行;

  2、乙方不按规定支付报酬的,有权提前解除服务协议;

  3、乙方不履行服务协议或侵害丙方合法权益,有权向有关部门申诉,有获得赔偿的权利。

  4、丙方必须提供《身份证》、《健康证》和《职业技能培训证》方可从事家政服务。

  5、遵守甲方的各项规章制度,服从乙方的管理;

  6、认真完成乙方对工作的安排,并达到服务协议规定的各项指标。

  五、违约责任

  1、甲乙丙三方应遵守合同约定,任何一方违反合同约定的,另外二方均有权解除合同并有权要求赔偿因违约造成的损失,合同另有约定的除外。

  2、有关违约的其他约定事项:。

  六、协议解除与签订

  1、本协议期满,如不再续签协议,协议自动终止。

  2、协议期满经协商,可续签协议。若续签协议,乙方应提前7天与甲方、丙方协商,经甲方同意方可续签协议。

  3、协议期内,非因违约而由三方依照约定或经协商正常解除协议的,甲方应退还乙方剩余的服务费。

  七、当事人三方约定其他事项:

  八、争议处理方式

  协商解决;

  仲裁委员会仲裁;

  法院判决。

  九、其他事宜

  1、本协议未尽事宜甲乙丙三方另行商议解决。

  2、本协议执行过程中如有争议,经协商不能解决的,应依照消费者权益保护法等有关法律法规处理。

  3、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份,自签字或盖章之日起生效。

  甲方(签字或盖章):年月日

  乙方(签字或盖章):年月日

  丙方(签字或盖章):年月日

保姆聘用合同8

  甲方(聘用方):身份证号码:

  乙方(受聘方):身份证号码:

  甲乙二房根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务造成协议具体内容如下:

  一、乙方的服务内容

  1.做家务包括每天做三顿饭,早、午、晚饭

  2.打扫室内卫生、包括擦玻璃、拖地、擦桌、椅、洗衣服等。

  二、聘用方(甲方)的权利和义务

  1.按月付给乙方劳务费不另外加薪。春节法定假双方协商,适当加薪。

  2.负责提供乙方在正常服务期间的.饮食。不得安排乙方或乙方的亲属与甲方同居一室,并做到待人、不歧视、不虐待,保证乙方服务期间的人生、财产安全。

  3.乙方在家庭服务突发的疾病或其它伤害是治病或医药费由乙方自己承担,甲方不予承担。

  4.甲方有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。有权拒绝乙方使用家中长途电话、电脑等。

  5.甲方如发现乙方患有不胜任家政服务的疾病,有权解除合同,解聘乙方。

  6.甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政服务工作,甲方有权解除合同。

  三、乙方的权利和责任

  1.尊重甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家务服务项目,热诚服务。

  2.安心做好家庭服务工作:如遇特殊情况(亲属患病,家有急事)需请假处理时,应先证得甲方的同意,履行终于合同手续。不得擅自离岗。

  3.不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经合适属实,送有关部门依法处理。

  4.不得参与甲方家庭及邻居纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得慢待所服务的对象。

  5.合同期满或中途解除合同,应提前与甲方商议续签合同,如擅自离去,一切后果自负。

  本协议一式二份甲乙双方各执一份签字生效。

  协议履行过程中发生纠纷,不能协商情况下,由市仲裁员仲裁。

  甲方(签字):乙方(签字):

  签订日期:年月日年月日

保姆聘用合同9

  甲方(聘用方):身份证号码:

  乙方(受聘方):身份证号码:

  根据本合同,聘用方将聘用受聘方且受聘方同意受聘于聘用方就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

  一、义务和责任:

  合同双方同意受聘方将受聘从事工作,并履行以下职责。

  二、期限:

  本合同有效期为(年、月),从年月日起至年月日止。

  三、工作日和工时:

  受聘方每周工作从星期至星期,每天从点至点,一周共小时。

  四、报酬:

  聘用方同意就受聘方的服务提供以下报酬:

  1.每(小时)美元;

  2.每加班(小时)美元,每两周结算一次,支票支付。

  3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:

  五、扣除款:

  每次发薪时,除从受聘方报酬中扣出应缴之()税收和社会保险费外,聘用方不得克扣受聘方所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):。

  六、主要工作地:

  受聘方主要工作地为。但根据聘用方业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,聘用方也可要求受聘方在地以内其他选区履行职责。

  七、差旅费:

  在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,聘用方将负责受聘方返回雇佣地的机票费用。

  八、保险和医疗费:

  聘用方应负责受聘方的医疗保险或负担受聘方的全部医疗费用,包括地以外的转诊和转院费,如受聘方因故死亡,聘用方应承担尸体保存及运回原地的费用。

  九、最近的血亲的通知:

  受聘方在出现重病或死亡情况,聘用方应立即通知其最近的血亲,受聘方最近的血亲的姓名和地址如下:。

  十、食宿及其他:

  聘用方必须保证提供以下方便:

  1.(作记号以选择或不选择此项)聘用方提供住宿,每月收费美元。(同上)聘用方免费提供住宿。(同上)受聘方自备住宿(附声明和房租协议)

  2.每日餐,每月收费元。

  3.(同上)受聘方自理伙食。

  4.(同上)上下班在聘用方指定地下车,免收车费。

  5.(同上)津贴:。

  6.(同上)其他:。

  十一、其他规定:

  下列附加规定适用于本合同:(制定或附加工作和膳宿规则,以及受聘方行为规范。附加规定的`每一页都必须经聘用方和受聘方签字。)

  十二、终止合同:

  本合同可根据下列规定终止:

  1.无故:由一方当事人提前天以书面通知另一方当事人;或

  2.因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时,聘用方应支付受聘方合同解除生效前的薪金,并为受聘方购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由:

  a.受聘方次无故旷工和(或)次无故上班迟到;

  b.受聘方行为疏忽鲁莽,或不完成任务;

  c.在地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;

  d.受聘方放弃工作职责;

  e.不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符,无法履行雇佣规定的职责;

  f.在物质或其他方面受到特别虐待;

  g.无故拖延支付受聘方的工资;

  h.违犯本合同任何一项规定;

  i.其他规定:

  十三、争议的解决:

  因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决:

  1.受聘方须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告,如管理员不在,可直接报告聘用方;

  2.如管理员不能立即解决问题,管理员应将怨情或争议写成书面材料,同时写明被触犯的合同段落,法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议,或写出其认为没有违犯规则的理由。

  3.如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议,受聘方可上书工长或工长代理人。

  在怨情或争议解决期间,聘用方和受聘方的雇佣关系存在,经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。

  十四、汇款及其他义务:

  受聘方必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。

  十五、不可分割协定:

  上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的,不可分割的协定,该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。

  甲方(签字):乙方(签字):

  签订日期:年月日年月日

保姆聘用合同10

  甲方:

  乙方:

  甲方为使老人能够得到最完善的照顾,特此聘请乙方为甲方提供家政服务,经双方协商达成如下协议。

  一、服务时间

  乙方从签订合同之日起,吃住都在甲方家里,全天24小时的照顾家庭的老人,为老人提供完善的家政服务,每月月休四天上六休一。

  二、服务内容

  1、照顾老人的起居生活(整理内务、洗衣服、洗澡、打扫家庭卫生、保证老人的安全)如果老人出现问题要及时通知甲方。

  2、合理安排老人的饮食,饮食要以清淡、软烂为好。

  3、甲方以每月支付乙方人民币00000元(大写:零零零零元)作为支付乙方的劳务报酬,(工资支付应在乙方服务满月后十日内发放上月劳务报酬)。

  4、甲方不履行本协议,乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼;乙方不履行本协议,甲方可以辞退乙方。乙方因人为原因给甲方造成重大损失,甲方享有诉讼权利。

  三、甲方的权利、责任和义务

  1、甲方有权利,让乙方按照上述的服务内容提供保姆服务。

  2、甲方在家时可主动减轻乙方的劳务,如做饭、打扫卫生、洗衣服等。

  3、甲方(包括老人)认为乙方没有按约定的事项例行职责、或者没有按照上述内容进行服务,要求乙方改正无效时,有权辞退乙方。

  4、甲方不承担乙方为甲方服务期间的任何人身意外伤害和健康医疗费用。

  5、甲方有义务按时支付乙方服务合同。

  四、乙方的权利、责任和义务

  1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

  2、乙方应尽职尽责做好本职工作,为甲方提供优质的服务。尽量做到使老人满意、环境卫生干净整洁、饭菜可口。

  3、乙方必须服从甲方的领导,明确主人与服务的关系,对甲方提出正常的批评意见和改进意见,应自觉接受和改进。

  4、乙方对甲方的老人言语过激和不讲道理的行为应给予谅解。

  5、乙方在服务期间享有人格尊重、人身自由、人权平等的基本权利。对于要求甲方合理改进和必须完善的事项,享有充分的建议权,甲方应及时给予答复。

  6、乙方家中有事需要回家,应及时向甲方请假。特殊情况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职,但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方,并简要说明辞职理由;乙方辞职、协议终止。

  五、服务期限

  自_____年___月___日至_____年___月___日,月休___天。

  六、本协议一式叁份,自签字之日起生效。

  甲方(签字):电话:身份证号:

  乙方(签字):电话:身份证号:

  签约日期:年月日

  延伸阅读:怎样为老人请到合适的保姆

  高龄老人多了,所以给老人请保姆的`家庭也多了。同然而,随之而来的问题是,怎样才能请到一个让老人满意的保姆呢?前几天,邻居王女士就抱怨,给家里老人请个合适的保姆太难了。“怎么接二连三换了这么多,还是不满意呢?”据记者了解,和王女士一样为此困扰的人还真不少,到底问题出在哪呢?

  保姆缺乏护理知识让老人不满

  王女士告诉记者,保姆老是不合适的原因看似很多,其实也有共性。老人年纪大了,爱唠叨,有时候还很挑剔,若保姆干活不利索,或是做起事来毛毛躁躁的就着急。此外,保姆本身确实也存在问题,比如有的不爱说话,有的饭做不好,还有的没有照顾老人的经验,实在让人不放心。

  对此,中国老龄科学研究中心老龄社会保障与产业研究室主任陶立群解释说,高龄老人大多患有疾病,且行动不便,所以给高龄老人找保姆最好先考虑保姆是否有专业的护理知识。高龄老人中,有10%以上卧床,需要护理服务。因此,对保姆来说,协助老人活动四肢,给他们喂饭喂水,帮助他们上厕所,就属于最基本的护理服务,而要做好这些服务,最好能有一定的护理知识,这点更是必要。

  此外,由于身体功能退化,老人不仅患病多,恢复也比年轻人慢得多。这时,老人就需要一些更专业的理疗服务,甚至需要使用一些功能性的恢复器械。所以,保姆应该多少懂点理疗知识,了解器械的功能,知道如何使用。

  选保姆还要考虑老人的心理需求

  中日友好医院老年科副主任医师赵东告诉记者,给高龄老人选择保姆,还应该考虑到保姆是否细心、有责任感。比如,患有慢性疾病的老人需要按时服药、注意饮食调理,甚至要定时大小便,这都需要保姆的细心照顾。此外,保姆还需要密切观察老人有无异常情况,以便尽早发现患病端倪。

  老人心里的寂寞同样需要由保姆化解。但是高龄老人往往视力不好,听力也出现衰退,甚至不少已经耳聋。因此,高龄老人的保姆最好能够善解人意,口齿清晰,有一定的文化。

  对只会说方言的老人,不仅要求保姆能够听懂老人的话,最好还会说方言。因为不管是陪老人说话、聊天、讲故事,还是给老人读报解闷儿,能够用老人的家乡语言说话,都会在无形中降低双方的陌生感,增添亲近感。

  难以十全十美,老人也应忍让

  不过,陶主任也表示,要找一个十全十美的保姆并不容易。家人可以去实力雄厚一些的中介公司,尽量选择那些受过专业培训,且能够提供健康证明的保姆。对于脾气不太好的老人,要求保姆最好能懂点心理学知识。

  当然,保姆选得再好,老人也需要包容,把保姆当成家人,投入一些感情,这样才能和谐相处。

保姆聘用合同11

  甲方:身份证号码:

  乙方:身份证号码:

  本合同期限为年。自年月日至年月日

  在遵守国家法律、法规和《市家政服务业行业公约》的前提下,为保护各自的合法权益不受侵犯,各方自愿签定并自觉遵守本合同:

  一、服务内容

  请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内( )。

  1、家务;2、看护婴儿;3、照看孩子;4、照顾老人(男、女);

  二、甲方的权利和责任

  1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资元整(具体工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。家庭服务员休息日每月不少于三天。(具体由双方协商而定)

  2、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的安全。有义务对家庭服务员的'家政服务工作进行指导。

  3、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检,如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。

  4、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话。

  5、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对家庭服务员因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯家庭服务员的人员权益。

  6、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,甲方有权解除合同。

  四、乙方的权利和责任

  1、尊重和维护甲方合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。

  2、享有按月、按时得到劳务工资的权利,每月休息日不少于三天。(具体由双方协商而定)

  3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。

  4、安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗。

  5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核实属实,送有关部门依法处理。

  6、不得参与甲方家庭及邻纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。

  7、不得与其他家政服务人员恶意患通,损害甲方的合法权益。

  五、其它

  1.、合同期满、合同内容变更、终止等。甲方应与乙方协商,愿意继续聘用乙方,与乙方签订聘用合同。

  2、合同期未满,单方要求解除合同,应提前15天通知对方,无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金。合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,解决不了可寻求法律帮助。

  本协议一式二份,双方各执一份签字生效,均具有同等法律效力。

  甲方(公章):乙方(公章):

  法定代表人(签字):法定代表人(签字):

  年月日年月日

保姆聘用合同12

  甲方:

  身份证号码:

  乙方:

  身份证号码:

  今特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,达成如下协议:

  1.乙方的服务内容主要包括:照看孩子,做家务,做饭,做清洁。

  2.甲方按月付给乙方工资,试用期元(一个月),第二个月工资元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工资,乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意,乙方工作满一年后,甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明:甲方应确保乙方每个月的工资,至于甲方给予的奖励,全由甲方掌握,乙方无权干涉。)

  3.甲方向乙方提供免费正常食宿,做到平等待人、不岐视、尊重乙方的人格和劳动,保证乙方节假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活习惯。

  4.为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全,乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满后,甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许,乙方不能带外人到家中参观、住宿。

  5.乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。

  6.乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。

  7.乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。

  8.乙方要全心全意负责好小孩的'安全,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。

  9.乙方突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事协议规定的工作致伤,应适当担负乙方医疗、医药费用。乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。

  10.如无正当理由,任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约,其违约责任应由违约方负责,并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议,则应提前10天通知对方,并要妥善解决好相关事宜。

  11.如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。

  12.本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。

  本协议为20年月日起到20年月日止,有效期为一年,如有必要可以续约。

  甲方签名:乙方签名:

  日期:日期:

保姆聘用合同13

  甲方(雇主): 身份证号:

  乙方(雇员): 身份证号:

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

  一、服务内容

  1.看护小孩;

  2.清洗小孩衣物;

  3.家务(室内保洁)。

  二、服务时间

  1.每天 时 分至 时 分。

  2.乙方每月可休息 天,具体休息时间双方临时商定。

  三、服务费用

  1.服务费用为1000元/月,甲方于每月 日前支付给乙方。

  2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。

  四、甲方权利和义务

  1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

  2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;

  3. 甲方有义务按时支付服务费用。

  五、乙方权利和义务

  1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

  2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

  3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩;

  4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

  5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方允许;

  6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担补偿责任;

  7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

  8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的.事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

  六、合同的生效

  1.本合同自双方签字后生效。

  2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(签字) 乙方:(签字)

  年 月 日 年 月 日

保姆聘用合同14

  雇佣方(简称甲方):

  被雇佣方(简称乙方):

  甲乙二房根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务造成协议具体内容如下:

  一.乙方的服务内容:

  1.做家务包括每天做三顿饭,早、午、晚饭

  2.打扫室内卫生、包括擦玻璃、拖地、擦桌、椅、洗衣服等。

  二.雇佣方(甲方)的权利和义务

  1.按月付给乙方劳务费不另外加薪。春节法定假双方协商,适当加薪。

  2.负责提供乙方在正常服务期间的饮食。不得安排乙方或乙方的亲属与甲方同居一室,并做到待人、不歧视、不虐待,保证乙方服务期间的'人生、财产安全。

  3.乙方在家庭服务突发的疾病或其它伤害是治病或医药费由乙方自己承担,甲方不予承担。

  4.甲方有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。有权拒绝乙方使用家中长途电话、电脑等。

  5.甲方如发现乙方患有不胜任家政服务的疾病,有权解除合同,解聘乙方。

  6.甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政服务工作,甲方有权解除合同。

  三.乙方的权利和责任

  1.尊重甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家务服务项目,热诚服务。

  2.安心做好家庭服务工作:如遇特殊情况(亲属患病,家有急事)需请假处理时,应先证得甲方的同意,履行终于合同手续。不得擅自离岗。

  3.不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经合适属实,送有关部门依法处理。

  4.不得参与甲方家庭及邻居纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得慢待所服务的对象。

  5.合同期满或中途解除合同,应提前与甲方商议续签合同,如擅自离去,一切后果自负。

  本协议一式二份甲乙双方各执一份签字生效。

  协议履行过程中发生纠纷,不能协商情况下,由鄂尔多斯市仲裁员仲裁。

  甲方(公章):乙方(公章):

  法定代表人(签字):法定代表人(签字):

  年月日年月日

保姆聘用合同15

  编号:

  甲方(经营者):联系电话:

  法定代表人:经营住所:

  乙方(消费者):联系电话:

  家庭住所:身份证号:

  丙方(服务人员):联系电话:

  身份证号:户口所在地:

  经甲乙丙三方协商,签订本家政公司服务协议。

  一、三方约定家政服务事项

  1。服务内容:甲方同意为乙方家庭选派家政服务员丙方,承担乙方的第()项服务:

  (1)一般家务;(2)孕产妇护理;(3)婴幼儿护理;(4)老人护理;(5)半自理病人护理;

  (6)不能自理病人护理;(7)医院护理病人;(8)其他。

  丙方按甲方和乙方要求应达到工作标准。

  2。服务期限:年月日起至年月日止。如需续签协议乙方应于本协议期满前日内通知甲方和丙方。

  3。工作时间:丙方每天工作时间为,每周休息日为。

  4。工作地点:

  5。服务费用:乙方按日、周、月支付甲方服务费(含家政服务员丙方工资和甲方管理费):元人民币/日、周、月。

  按日向乙方提供家政服务的,服务费用当日结算;按周结算服务费用的,乙方于每周前向甲方支付服务费用;按月结算服务费用的,乙方于每月日前向甲方支付服务费用。

  6。工伤保险及其他保险福利待遇:甲方应为丙方缴纳工伤保险,甲方应组织丙方从事育婴和婴幼儿看护的参加商业意外伤害保险。

  二、甲方权利和义务

  1。甲方应为乙方选派体检合格和具备相应服务能力的家政服务员,家政服务员必须具有《身份证》、《健康证》和《培训证》,方可从事家政服务。

  2。甲方应为其家政服务员依法缴纳工伤保险费,费用由甲方承担。对从事育婴和婴幼儿看护的服务人员,甲方应组织其参加商业意外伤害保险,费用由丙方承担。如因丙方责任,对乙方造成人身财产损失的,由保险公司按规定赔偿。

  3。乙方有下列情况之一的,甲方有权解除合同并追究乙方相应责任:

  (1)误导丙方脱离甲方管理;

  (2)家庭成员中有传染病人而隐瞒不报;

  (3)未按时交纳服务费;

  (4)住址或服务地址变更后未及时通报甲方或私自将丙方带离约定服务地;

  (5)对丙方工作要求或内容违反国家法律法规或治安管理条例;

  (6)刁难、虐待、打骂家政服务员;

  (7)指使家政服务员从事危险工作或违规作业,以及由于乙方的不当安排,导致丙方发生意外伤害。

  3。甲方所派丙方如对乙方有违法行为,甲方应为乙方和相关部门对相关事项的处理提供必要的协助。

  三、乙方权利和义务

  1。乙方应在签订协议书时出示有效身份证件,如实说明对家政服务员的具体要求,以及与家政服务员健康安全有关的家庭基本情况(如家中是否有传染病人等)。一经签订协议,乙方应负责对丙方的管理和指导。

  2。乙方有权合理选择、更换和辞退家政服务员。协议期内,如对家政服务员的服务项目或服务

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  类别要求有所改变,应及时通知甲方,以便双方变更协议内容及服务费。符合下列情况之一,乙方有权解除协议:

  (1)有充分理由证明服务需求不再存在的;

  (2)有效证据证明丙方有违法行为的;

  (3)提出调换家政服务员后间隔7个工作日甲方无法选派新的家政服务员到岗工作的;

  (4)丙方在上岗个工作日的适应期后,仍不能完成合同所要求的工作,且甲方已先后调换3人均未能达到相应服务标准的'。

  3。乙方有权要求丙方重新进行体检,费用由乙方承担;如体检不合格则由丙方自行承担。

  4。乙方应平等待人,尊重甲方所派服务人员的人格和劳动,不准虐待和歧视,并负有保护丙方在服务期间的人身安全和财物安全的责任和义务。有权拒绝家政服务员在其住宅从事与家政服务无关的活动,具体要求由乙方与丙方约定。

  5。乙方有权以合法方式追究丙方因其责任造成损失的经济责任和法律责任,但不得采取搜身,扣押钱物、身份证及其他有效证件,以及殴打、威逼等非法方式处理。

  6。乙方对初次上岗的丙方应具体说明家政服务方面的要求和进行相应指导,乙方应妥善保管家中的现金和贵重物品,以免因此发生纠纷。

  7。乙方应向丙方提供与其一般家庭成员基本相同的伙食,为其提供适当和安全的居住场所,不得安排丙方与异性成年人同居一室。

  8。乙方应按国家规定安排丙方的休息和法定假日。若不能保证丙方休息,按规定给予休息日和节假日的加班补助。乙方要保证丙方每天不少于八小时的睡眠时间。

  9。乙方在未经丙方及甲方的同意,不得擅自将丙方转为第三方服务;不得擅自将其带往外省市等非约定服务场所提供服务;不得误导丙方做违法和违反甲方有关家政服务管理规定的事项。

  10。乙方对丙方在服务期间和服务场所的安全负责,不得指使其从事危险工作;由于乙方人为或因其设施、设备等原因造成丙方发生意外伤害,乙方应承担相关责任,并应立即通知甲方。如遇丙方突发急病或其他伤害时,乙方应采取必要的救治措施。

  四、丙方权利和义务

  1。享有休息、休假和获得劳动安全卫生保护的权利,乙方劳动安全、卫生条件恶劣或强令冒险作业,有权拒绝执行;

  2。乙方不按规定支付报酬的,有权提前解除服务协议;

  3。乙方不履行服务协议或侵害丙方合法权益,有权向有关部门申诉,有获得赔偿的权利。

  4。丙方必须提供《身份证》、《健康证》和《职业技能培训证》方可从事家政服务。

  5。遵守甲方的各项规章制度,服从乙方的管理;

  6。认真完成乙方对工作的安排,并达到服务协议规定的各项指标。

  五、违约责任

  1。甲乙丙三方应遵守合同约定,任何一方违反合同约定的,另外二方均有权解除合同并有权要求赔偿因违约造成的损失,合同另有约定的除外。

  2。有关违约的其他约定事项:。

  六、协议解除与签订

  1。本协议期满,如不再续签协议,协议自动终止。

  2。协议期满经协商,可续签协议。若续签协议,乙方应提前7天与甲方、丙方协商,经甲方同意方可续签协议。

  3。协议期内,非因违约而由三方依照约定或经协商正常解除协议的,甲方应退还乙方剩余的服务费。

  七、当事人三方约定其他事项:

  八、争议处理方式

  □协商解决;

  □仲裁委员会仲裁;

  □法院判决。

  九、其他事宜

  1。本协议未尽事宜甲乙丙三方另行商议解决。

  2。本协议执行过程中如有争议,经协商不能解决的,应依照消费者权益保护法等有关法律法规处理。

  3。本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份,自签字或盖章之日起生效。

  甲方(签字或盖章):年月日

  乙方(签字或盖章):年月日

  丙方(签字或盖章):年月日

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