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法人聘用协议书（通用10篇）
随着社会不断地进步，大家逐渐认识到协议的重要性，签订签订协议是最有效的法律依据之一。那么协议怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编整理的法人聘用协议书，仅供参考，欢迎大家阅读。
法人聘用协议书 1
甲方：
乙方：
甲方由于公司发展需要，为了更好的管理好公司，甲方自自愿聘用乙方为甲方公司的法定代表人，双方依据《中华人民共和国公司法》的规定，一致达成如下协议，以资信守：
1、甲方公司自愿聘用乙方为甲方公司的法定代表人。
2、乙方与甲方签订协议后，甲方应负责变更公司的法人的.登记信息为乙方，同时在公司章程中列明乙方为该公司聘用的法定代表人。
3、乙方在任职甲方公司法定代表人期间，分配公司3%的红利；公司的一切债权债务及所有法律纠纷都与乙方无关。
4、乙方在公司任法定代表人期间，应积极与公司股东及其他工作人员配合，乙方不得故意损坏公司利益，也不得借助公司的名义做违法事项及获得不正当利益，否则，按照法律及公司的制度规定追究其责任，并承担相应的损失。
5、乙方在任职期间，应服从公司的决议及股东会的决议。
6、乙方在任职到期后，该协议自动解除，如甲方继续聘用乙方，则双方另行签订协议；同时乙方应协助甲方办理法人变更登记，如乙方被解聘，应依据《公司法》的规定，承担公司保密义务。
7、本协议正本一式二份，甲乙双方各执一份。
本协议自将以双方签字之日起生效。
甲方（公章）：乙方（签字）：
年 月 日
法人聘用协议书 2
甲方（聘请方）：_____________
乙方（受聘法人）：_____________
鉴于甲方拟聘请乙方担任其公司的法定代表人，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议：
一、聘任职位
甲方聘请乙方担任_____________（公司名称）的`法定代表人，任期自_____________年_____月_____日起至_____________年_____月_____日止。
二、职责与权利
1. 乙方应依法行使法定代表人的职权，维护公司利益，遵守国家法律法规及公司章程。
2. 乙方有权参与公司的重大决策，并在其职权范围内签署相关文件。
3. 乙方应定期向甲方报告工作，接受甲方的监督与指导。
三、薪酬与福利
1. 甲方应按月/年向乙方支付薪酬，具体金额为_____________元（大写：_____________）。
2. 乙方享有公司规定的其他福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金等。
四、保密条款
乙方应对其在任职期间接触到的公司商业秘密及未公开信息承担保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。
五、违约责任
1. 如乙方违反本协议约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 双方任一方提前解除本协议，需提前_____日书面通知对方，并协商解决相关事宜。
六、争议解决
本协议执行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交_____________（具体仲裁机构或法院）解决。
七、其他
1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字/盖章）：_____________
日期：_____________
乙方（签字/盖章）：_____________
日期：_____________
法人聘用协议书 3
甲方（公司）：_____________
乙方（拟任法人）：_____________
鉴于甲方决定聘请乙方担任其公司法定代表人，为明确双方的权利与义务，根据相关法律法规，甲乙双方经协商一致，达成如下协议：
一、聘任事项
1. 甲方正式聘请乙方为_____________（公司名称）的法定代表人，任期明确为_____________年，自_____________年_____月_____日起至_____________年_____月_____日止。
二、职责与义务
1. 乙方应忠实履行职责，代表公司行使法定权利，确保公司合法经营。
2. 乙方需遵守国家法律法规、公司章程及甲方制定的各项规章制度。
3. 乙方有义务维护公司形象，保守公司商业秘密。
三、报酬与福利
1. 甲方承诺给予乙方合理的薪酬，具体数额及支付方式为_____________。
2. 乙方享有公司提供的法定福利及根据公司政策可能享有的`其他福利。
四、协议变更与解除
1. 本协议的`任何修改或补充均需经双方书面同意。
2. 双方任一方如需提前解除本协议，应提前_____日书面通知对方，并承担相应的违约责任（如适用）。
五、违约责任
任何一方违反本协议约定，均应向对方承担违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的直接经济损失。
六、争议解决机制
因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向_____________（具体仲裁机构或法院）提起诉讼/申请仲裁。
七、协议生效
本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司盖章）：_____________
法定代表人（或授权代表）签字：_____________
日期：_____________
乙方（签字）：_____________
日期：_____________
法人聘用协议书 4
聘用单位：_________（以下简称“甲方”）
收聘人员：_________（身份证号码：_________）（以下简称“乙方”）
鉴于甲方经营需要，经双方友好协商，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，达成如下协议：
1. 聘任职位：甲方聘请乙方担任_________职务，并兼任法定代表人。
2. 权利与义务：
乙方同意接受聘任，并知悉甲方全部经营管理权和实际所有权归甲方所有，包括但不限于全部证照、用章（含法人章）的保管使用权。
乙方担任的.总经理、法定代表人等职务仅具形式作用，不享有实际管理权。
3. 聘任期限：本协议聘任期限为不固定期限，暂以甲方经营期限为准。若因法律法规或政策原因需撤销聘任，甲方有权单方面通知乙方，乙方应积极配合办理相关变更或注销手续。
4. 报酬与支付：乙方报酬由甲方支付，具体金额为_________万元/年，每一会计年度结算后支付。
5. 配合义务：乙方应积极配合甲方完成保监会、外经委、工商、税务、质检、银行等相关部门要求的法定代表人出席或出面办理的各项手续。
6. 禁止性行为：乙方未经甲方执行董事、董事会或股东会委托，不得参与以下活动：
聘任或解除公司员工；
编制公司奖惩、薪水等分配方案；
主持和召集日常工作会议等。
7. 保密条款：本协议内容及相关事宜双方均负有保密义务，不得泄露给第三方。
8. 违约责任：任一方违反本协议条款，守约方有权解除协议，并要求违约方支付违约金_________万元。
9. 争议解决：因本协议引起的`或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
10. 其他：本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（签章）：_________
代表人（签章）：_________
签订地址：_________
签订日期：____年__月__日
乙方（签字）：_________
签订日期：____年__月__日
法人聘用协议书 5
甲方：_________（地址：_________）
乙方：_________（身份证号码：_________）（住址：_________）
为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，达成如下协议：
1. 聘任职位：甲方聘任乙方为_________职务，并担任法定代表人。
2. 聘任期限：自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。
3. 工作职责：乙方应履行法定代表人及所聘职位的相应职责，遵守甲方各项规章制度。
4. 报酬与福利：乙方报酬为年薪_________元，具体支付方式及时间依据甲方规定执行。
5. 配合义务：乙方应积极配合甲方完成各类登记、变更、年检等手续，并出席或出面办理相关部门要求的事项。
6. 保密与竞业禁止：乙方应对甲方商业秘密及经营信息保密，并承诺不从事与甲方有竞争关系的`业务。
7. 违约责任：任一方违反本协议约定，应赔偿对方因此遭受的'损失，并支付违约金_________元。
8. 协议变更与解除：经双方协商一致，可变更或解除本协议。
9. 争议解决：因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
10. 其他：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_________
法定代表人（授权代表）：_________
签订日期：____年__月__日
乙方（签字）：_________
签订日期：____年__月__日
法人聘用协议书 6
甲方（聘请方）：________________________
乙方（受聘方）：________________________
鉴于甲方拟聘请乙方担任其公司法定代表人，双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：
一、聘用职位
甲方聘请乙方担任公司法定代表人，负责公司的经营管理和法律事务等工作。
二、聘用期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及要求
1. 乙方应忠实履行公司法定代表人的职责，维护公司的合法权益。
2. 乙方应积极参与公司的经营决策，提出合理化建议。
3. 乙方应遵守国家法律法规及公司章程，保守公司商业秘密。
四、薪酬与福利
1. 甲方每月____日支付乙方工资人民币____元（大写：____________________）。
2. 甲方为乙方提供国家规定的各项社会保险及福利待遇。
五、双方权利与义务
1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。
2. 乙方有权参与公司的`重大决策，并享有相应的表决权。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。
4. 乙方应定期向甲方汇报工作，接受甲方的考核。
六、违约责任
1. 任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
2. 如乙方严重违反甲方规章制度或法律法规，甲方有权解除本协议。
七、争议解决
本协议履行过程中发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（聘请方）：________________________（盖章）
法定代表人：________________________（签字）
乙方（受聘方）：________________________（签字）
签订日期：____年____月____日
法人聘用协议书 7
甲方（聘用方）：
名称：______________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系方式：________________
乙方（被聘用方）：
姓名：____________________
身份证号：________________
地址：____________________
联系方式：________________
鉴于甲方公司经营发展需要，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，就甲方聘用乙方担任公司法定代表人事宜达成如下协议：
一、聘用期限
1. 聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 聘用期满，双方如无异议，则本协议自动延续____年。
二、乙方的权利与义务
1. 乙方有权获取甲方支付的法定代表人报酬，报酬标准为每月______元（大写______元整），支付方式为______（如银行转账等），支付时间为每月______日前。
2. 乙方应按照国家法律法规、公司章程的规定，履行法定代表人的职责，维护公司及股东的合法权益。
3. 乙方需在公司经营管理活动中，代表公司签署相关法律文件，包括但不限于合同、协议、文件等，但涉及重大事项（如公司重大资产处置、对外投资超过______元等）应事先获得甲方书面授权。
4. 乙方应出席公司股东会、董事会等重要会议，并根据甲方的指示行使表决权，保障公司决策符合甲方及公司利益。
5. 乙方应遵守公司的保密制度，不得泄露公司商业秘密、技术秘密等机密信息，否则应承担相应的赔偿责任。机密信息包括但不限于公司客户名单、财务数据、未公开的产品研发计划等。
三、甲方的权利与义务
1. 甲方有权监督乙方履行法定代表人职责的情况，如乙方违反本协议或法律法规、公司章程的`规定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。
2. 甲方应为乙方履行法定代表人职责提供必要的条件和支持，包括但不限于提供公司经营管理信息、协助乙方办理相关手续等。
3. 甲方应按照本协议的约定，按时足额向乙方支付报酬。
四、协议的解除
1. 经双方协商一致，可以解除本协议。
2. 如乙方违反法律法规、公司章程或本协议约定，严重损害公司利益，甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿由此给公司造成的损失。
3. 如因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行，双方可协商解除本协议，互不承担责任。
五、违约责任
1. 若甲方未按照本协议约定支付乙方报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。
2. 若乙方未履行法定代表人职责，给公司造成损失的，乙方应承担赔偿责任，赔偿范围包括直接损失和间接损失。
3. 任何一方违反本协议约定，应向对方支付违约金______元（大写______元整），如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应补足差额部分。
六、争议解决
本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他条款
1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：________________
法定代表人（签字）：____________
签订日期：____年__月__日
乙方（签字）：________________
签订日期：____年__月__日
法人聘用协议书 8
甲方：
乙方：
本协议聘用的培训讲师授课项目为：“手工编织指导师”培训项目。
本协议自双方签字之日起生效，协议期至20 ______年______月______日。如经双方同意，可以延长协议期限，延长期限由甲、乙双方以补充协议确定。
1、甲方支付乙方的授课费标准为：80元/课时。
2、甲方应在开班前一个月通知乙方授课时间，如遇特殊情况需要调整培训时间，应在培训前一周通知乙方。
1、乙方作为甲方聘用的'讲师，应保证勤勉尽责，按照甲方规定的授课时间按时进行授课，不得无故缺勤、迟到以及早退。
2、乙方应按照项目要求的内容及教学大纲进行授课，同时根据甲方的意见提升和改进授课形式，以确保教学质量。
3、对甲方提供的自主研发类课件，乙方保证只用作授课使用，不得转给其他机构。
4、乙方应保证所提供的培训资料不侵犯他人知识产权及其他权利，如因培训资料侵权引发纠纷，乙方承担相应责任。
1、甲乙双方合作过程中，如有未尽事宜或需要调整事项，由甲、乙双方协商，以书面协议形式对本协议进行补充或调整。
2、遇有下列情形本协议终止
（1）由于国家政策和法律的重大变化或其他不可抗力致使协议无法继续；
（2）经双方协商提前终止本协议。
1、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
2、其他未尽事宜可签订补充协议，补充协议具有同等约束力和法律效力。
甲方：
乙方：
盖章（签字）：
盖章（签字）：
日期：
日期：
法人聘用协议书 9
雇佣方：（以下简称甲方）
劳务方：（以下简称乙方）
根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》的规定以及有关法律、法规，经双方协商一致，签订本劳务协议，双方共同遵照执行。
临时办公用地周边设施建设，乙方按甲方提供的图纸、施工方案、技术交底、安全措施等进行施工。
开始工作日期：20 ______年12月1日
结束工作日期：20______年1月31日
1、乙方必须按照甲方提供的设计文件和作业指导书进行施工作业。
2、乙方施工作业所完成的工程项目，必须满足甲方提供的设计文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准，并经质检部门验收合格。
3、施工作业质量不合格的.工程项目，乙方应在甲方规定的时间内返工，并最终达到质量验收标准，返工所发生的费用由责任方承担。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能达到质量验收标准的，乙方应承担赔偿、违约责任。
本协议期限届满时即终止，不结算任何费用；经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续；甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
1、乙方应严格遵守国家和地方政府颁布有关法规法令，并严格遵守甲方的规章制度和纪律，遵守良好道德准则。
2、甲方依照国家和地方各级政府之有关法规制定规章制度、纪律及员工守则，乙方有义务严格遵守，乙方若被发现不遵照甲方规章制度和员工守则，甲方将视乙方违反之情节轻重，给予相应的纪律处分，包括经济处罚（赔款或罚款），口头或书面警告，记过、调职、降职或解雇。
3、甲方因工作和生产需要可依法安排乙方工作，乙方如无特别原因应服从安排。
4、甲方作为代缴税义务人，将在乙方工资内扣除乙方依法应交个人所得税以及中华人民共和国税法规定的其他各项税款，代为上交国家。
5、合同期内，由于乙方不愿意缴纳各项社会保险，在乙方自愿的基础上，甲方将各项社会保险企业公摊部分以工资的形式直接发放给乙方，由乙方自行缴纳各项社会保险。本合同终止或解除后，如乙方提出由甲方补交各项社会保险，乙方须把各项社会保险个人应缴纳部分及企业公摊部分补交给甲方，由甲方代乙方办理各项社会保险补交手续，且由之造成的社会保险滞纳金由乙方全额承担。
甲方：______乙方：______
甲方代表签章：
签订日期：____年____月____日
法人聘用协议书 10
甲方：____组织机构代码：__________
乙方：____组织机构代码：__________
丙方：____身份证号码：__________
丙方现为乙方员工，因工作需要，甲方聘用丙方到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲乙丙三方经友好协商，自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款。
1、本聘用协议于签订之日起，至____年____月____日终止。
甲方聘用丙方的工作地点为____岗位为____工作内容为____。丙方应当按照甲方岗位职责的要求，完成工作任务。
1、丙方的工资由甲方支付，甲方实行____工资制，支付形式为____；
2、丙方的社会保险缴纳及其统筹部分费用由乙方负责，个人部分由甲方代扣并单独与乙方结算；
3、丙方享受除社会保险以外的，与甲方员工同等的其他福利待遇。
丙方有保守甲方商业秘密或工作秘密的`义务。
甲方聘用丙方期间，如丙方非因工负伤，乙方应协助甲方处理相关事务。如涉及赔偿，甲乙双方应共同承担。
1、协议终止后，甲乙丙三方均无终止意向，视本协议以1年为单位，自动延续。
2、甲乙丙三方任意一方如需终止或提前解除本协议，应提前30天通知其他两方。
3、乙丙双方任意一方终止或解除双方的劳动合同，应提前40天通知甲方。
4、丙方在聘用期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，甲方可协议终止。
1、本协议未尽事宜，三方应友好协商确定，并订立书面补充协议。
2、本协议一式三份，经甲、乙、丙三方签字或盖章生效，三方各执一份。
甲方（盖章）：____年____月____日
法定代表人：（或委托代理人）
乙方（盖章）：____年____月____日
法定代表人：（或委托代理人）
丙方（签名）：____年____月____日
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