施工人员劳动合同

时间:2023-03-21 14:31:56 施工合同 我要投稿

施工人员劳动合同(2篇)

  在人们越来越相信法律的社会中,合同在生活中的使用越来越广泛,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么大家知道合法的合同书怎么写吗?下面是小编整理的施工人员劳动合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

施工人员劳动合同(2篇)

施工人员劳动合同1

  根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、行政规章的规定,万盛区鸿丰建筑工程有限公司(以下简称甲方)与 (以下简称乙方),按照平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同,共同遵守。

  一、劳动合同期限:

  (一)固定期限: 年 月 日起 年 月 日止。

  (二)无固定期限: 自 年 月 日起至甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现。

  (三)以完成一定的工作为期限:自20xx 年6月 13日起至万盛新台之星商务楼工程基础钻孔桩完成之日止。其中试用期为 日,从年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作内容:

  乙方同意按甲方生产工作需要在万盛新台之星工程从事基础钻孔桩工作,具体工作内容和要求如下:

  (一)工作内容:从事施工现场土木建筑相关工作;

  (二)安全要求:乙方必须遵守国家法律、法规及甲方依法制定的规章制度和安全操作规程;

  (三)质量要求:质量必须符合国家现行的验收规范及标准并符合甲方有关质量管理的规定。

  三、工作时间和休息休假

  (一)甲方执行法律规定的工时制度和休息休假办法。

  (二)甲方由于生产经营需和劳动者协商后,或出现法律、法规规定的其他情形的,可以依法延长工作时间。

  (三)甲方安排乙方延长工作时间的,坚持职工自愿和不损害职工健康的原则,且必须按规定发放足额的加班工资。实行不定时工资制度的除外。

  (四)乙方在法定节假日不愿加班的,应提前5日以书面形式告知甲方。

  四、劳动报酬

  (一)甲方根据其生产特点,本工程钻孔桩工作为人工费承包制,每米包干价为 元。

  (二)乙方按双方约定待桩基全部完工后由甲方应以货币形式一性支付乙方。

  五、劳动保护和劳动条件

  (一)甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方对乙方进行劳动安全卫生教育,防止事故,减少职业病危害。

  (二)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品,努力改善劳动条件。

  (三)乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。对甲方违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。

  六、社会保险和福利

  (一)甲方负责为乙方办理工伤保险及建工意外伤害保险并支付保费,其他社会保险由因工作性质所决定甲方全部计入乙方工资中,如需交纳相关社会保险由甲方代扣代交。

  (二)甲方努力创造条件,改善集体福利,提高乙方的福利待遇。

  七、劳动纪律

  (一)甲方依法建立和完善规章制度。

  (二)乙方必须遵守国家法律、法规和甲方依法制定的规章制度。

  (三)甲方有权根据国家法律、法规和甲方规章制度对乙方进行奖惩。

  八、甲乙双方约定劳动合同终止条件如下:

  (一)按合同约定所承建工程竣工完成之日或合同约定的时间到期,劳动合同终止。

  (二)乙方在劳动合同期内死亡,劳动合同终止。

  (三)乙方无书面请假证明,无故旷工三日以上按自动离职处理,劳动合同终止。

  九、劳动合同的变更、解除、终止

  (一)甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同的部分条款。

  (二)经甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。

  (三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

  1、在试用期内被证明不符合录用条件的;

  2、多次违反劳动纪律或者多次违反甲方依法建立的规章制度以及有严重违章作业时;

  3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损失的;

  4、泄漏甲方商业秘密,造成重大影响或者经济损失的;

  5、被开除、除名、劳动教养和依法追究刑事责任的,劳动合同自行解除。

  (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应提前三十日书面通知乙方:

  1、患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的';

  2、不能胜任工作。经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的;

  4、法律、行政法规规定可以解除劳动合同的。

  (五)乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,但有下列情形之一的,可以随时通知甲方解除劳动合同。

  1、在试用期内的;

  2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3、甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者。

  (六)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除劳动合同;

  1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的;

  2、患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

  3、女职工在孕期、产期和哺乳期的; 4、法律、行政法规规定的其他情形。

  (七)本劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现,劳动合同即终止。

  十、甲乙双方协商约定的其他内容

  (一)因生产经营工作需要,甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容;

  (二)特殊岗位人员(经专业培训人员、从事保密工作人员、负责工程项目或者掌握公司(或厂)重要技术资料,关键工艺等人员,未经甲方同意,乙方不得解除劳动合同。

  (三)乙方在合同期内违反甲方依法建立的规章制度,被行政处分(含记过)以上处分的,视为严重违反劳动纪律、严重失职或严重营私舞弊。

  (四)乙方长期(或多次)不按工作内容或工作要求完成工作任务的视为不能胜任工作。

  (五)乙方因公受伤参照《工伤保险条例》执行,若必须住院治疗、住院期间所有补助为300元,住院期间护理由其家人或家属负责、护理费为1500元(乙方家人或家属不护理甲方将安排专人护理,护理费超支部份由乙方自负)。

  十一、违反劳动合同的责任

  甲乙双方或一方违反本劳动合同的规定,除依法承担法律责任外,还应分别承担如下责任; 甲方的违约责任:

  (一)甲方擅自解除劳动合同,由甲方向乙方补偿5000元赔偿金。 乙方的违约责任:

  (一)乙方擅自解除劳动合同,由乙方向甲方补偿5000元赔偿金,由甲方出资培训的技术工人,为甲方服务未满合同规定期限的要索取培训费,其费用按甲方实际支付情况确定,该费用可以从乙方本人工资中扣除,不足部分可以通过其它或法律途径解决。

  (二)乙方在生产经营活动中给甲方造成损失,按国家有关规定和甲方依法制订的规章制度进行处理。 甲乙双方因履行劳动合同发生争议,双方可协商解决,也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 本劳动合同叁式两份,甲方执两份乙方执一份,具有同等法律效力。

施工人员劳动合同2

  甲方:____________

  乙方:____________

  根据施工需要,甲方将工程以包工不包料方式分包给乙方进行施工。为便于班组间施工作业的交叉管理,明确双方在履约过程中的权利、责任、义务,确保分项工程施工质量,加强施工进度的控制,保证工程顺利进行,经双方共同协商订立如下合同,双方共同遵照执行。

  一、工程名称:

  二、工程地点:

  三、承包范围:

  施工图纸范围以内框架主体的模板工程的所有施工内容,施工过程中(含施工前)的一切图纸变更,技术更改随变,已包在承包范围以内。

  四、工程内容:

  模板制作、安装、模板拆除、清理分类堆放、板面清理、板缝隙密封处理、起钉子等一切模板施工工序。工程完工周转材料清理、分类归堆。

  五、工程承包方式:

  1、本工程采用包工不包料的形式承包施工(即包人工、包质量、包进度、包安全、包文明施工、包材料节约)。手提电动工具及手工工具乙方负责。

  2、按施工图纸,包括变更等部分模板工程人工费按实际展开面积计价。

  六、质量要求:

  严格要求按图施工,符合规范要求,质量等级必须满足合格。

  1、模板及其支架必须具有足够的刚度、强度和稳定性,其支架的支承部分必须有足够的支承面积。,漏浆由木工班组清理干净,浇砼时木工必须安排专人看模,漏下砼浆用水冲洗干净,否则每次罚款200元。

  七、施工工期:

  乙方施工必须满足流水作业需要,按时完成甲方进度计划安排,且不得因自身原因延误其它班组施工进度。

  八、付款方式:

  九、工程管理双方责任:

  A、甲方责任

  1、提供有效的`施工图纸,处理施工技术问题;

  2、提供外脚手架及安全防护网;

  3、负责协调处理施工现场各作业班组交叉作业及其他情况下发生的矛盾问题,尽量避免因配合不到位造成返工、返修,乙方必须服从甲方的处理意见;

  4、及时将支模用的材料供应至现场;

  5、负责模板工程质量跟踪检查及质量监督,负责模板分项工程质量评定及验收;

  6、根据规范、标准、合同及施工图要求,甲方为分项、分部工程质量的最终确认者;

  7、组织有关人员在拆模后及时对砼表面平整度、垂直度、夹渣漏浆情况等方面进行实测,按现行验收规范及评定标准进行质量评定,并以实际评定结果作为对乙方模板安装质量的奖罚依据;

  8、提供施工用水、用电及夜间施工照明和工人现场临时住宿;

  9、按合同约定进度支付工程款。

  B、乙方责任

  1、施工前,必须熟悉图纸,对工人进行安全技术交底,所有工人必须是熟练工人,特殊工种操作必须持证上岗。遵守法规和甲方的各项规章制度、管理条例,服从甲方施工管理人员指挥,不得以任何理由为难甲方人员;

  2、熟悉图纸,按图纸要求提前配好模板,尽量减少余料;

  3、在施工过程中发现图纸设计问题,及时向甲方工长汇报,不得擅自更改设计;

  4、甲方提供的大件施工工具、机械等,乙方在使用过程中要注意养护,操作不当和人为造成的损坏要赔偿,所发生的安全事故由乙方负责;

  5、按图纸及工艺要求提前做好材料计划,报甲方工长审批;

  6、乙方必须严格遵守安全技术操作规程及有关安全法规,造成的安全事故责任由乙方承担;

  6、文明施工,做好施工组织、管理,切实做到工完场地清、模板起钉、材料分类归拢,堆放整齐有序。特别要注意检查柱头、梁沟等,务必清理干净;

  7、提前安排好浇砼期间的木工值班工作,浇砼过程中要经常检查,如发现有变形、松动等现象要及时修补加固;

  8、因质量不合格或其他过失造成的返工,属于乙方责任的,乙方应承担由此引起的工机料损失。

  9、协调好流水作业相关班组的工作程序,不得故意刁难;

  10、工地内不得闹事生非,不得中伤他人、打架,各项违法活动一经发现处100元罚款,情节严重者扭送公安机关处理。

  11、合理使用模板,未经主管工长同意不得随意切割成形大块模板,违者视其情节轻重每次罚款200元以上。

  12、本工程乙方和第三方签的任何协议、合同,属乙方自已责任,与甲方无关,甲方不予认可。

  13、施工过程中本班工人因自已原因或违章出现的一切安全事故(含第三者)均由乙方负责全部责任。

  14、甲方严格禁止乙方擅自拆、改、移动配电设施,以及损失配电设施的行为及违反安全用电的行为,发生一切后果由乙方承担。

  15、甲方严格禁止乙方擅自拆、改、移动安全防护设施、以及损坏安全防护设施的行为及违反安全操作的行为,发生一切后果由乙方承担。

  16、进入施工现场不按规定使用安全帽和安全带,甲方责令未改者,处以50元罚款。

  17、乙方负责人必须坚守工地,安排工作,指挥管理,带领所属员工按甲方要求和有关施工操作安全规范要求,保质、保量按进度计划要求进行施工。凡管理不善,管理失职所造成的一切损失和不良社会影响,一概由乙方负责人承担,经三次指出而没改进的,甲方有权终止协议,余下的工程款不作结算。

  十、工程变更:

  增加施工项目或由于图纸变更施工内容变化大,造价增加较大,原合同条款不能言表的,可协商签订补充协议。

  十一、保修责任:

  保质、保修期内,甲方通知乙方限定时间内不整改,甲方将另派请人保修,费用在保质金中扣除。

  本协议一式两份,双方各执一份,签订之日起生效。

  甲方:____________乙方(施工责任方):____________

  签约地点:____________

  签约日期:______年______月______日

【施工人员劳动合同】相关文章:

施工人员劳动合同08-08

施工人员劳动合同模板12-06

施工人员劳动合同2篇09-10

施工人员劳动合同(精选10篇)11-10

施工人员简历03-16

施工人员简历模板03-24

施工人员述职报告11-05

施工人员岗位聘书10-19

工地施工人员的述职报告04-11