教师述职

时间：2023-04-25 15:39:32 述职报告我要投稿

教师述职集锦

教师述职集锦1

各位领导、老师们：

教师述职集锦

　　大家好!

　　在局党委的正确领导，中心校的大力支持，我们全校师生在以高校长为首的学校领导班的带领下，团结奋进，锐意改革，大胆创新，唱响质量主旋律，经过一年的不懈努力，我校教育教学质量有了明显进步，作为业务副校长，我为我们取得的成绩感到高兴，感谢大家对学校工作的支持，现在我就一年来我所做的工作向大家汇报如下：

　　一、摆正位置，做好副手，严于律己，加强学习，不断提高自身素质。

　　作为业务副校长，我始终把配合高校长工作，贯彻高校长学校管理理念，服务教学为己任，积极为学校工作建言献策。在教导主任张主任的配合下，协同各年级主任，教研组长对学校确定的工作思路和目标，积极推行，大力实施，确保各项工作扎实有效开展。在工作中，我严格要求自己，始终坚持领导模范带头作用，谋事不谋人，对上为校长负责，对下为教师服务。同时为适应新世纪教育改革发展需要，我坚持学习各方面的知识，使读书、思考成为我生命中的不可缺少的习惯。通过学习教育教学理论、到卢氏城关镇中学、陕县二中等学校的参观学习等，自己的观念得以更新，业务知识不断丰富，管理水平不断提升。

　　二、问诊管理得失，确定管理模式，走健康发展之路。

　　本期新班子成立之后，高校长牵头，领导班讨论，找出了我校管理中存在的问题。针对学校规模小，教学班额少，分年级管理造成人为教师交流壁垒，学校各项工作执行标准不统一,教研活动架空等现象，本着稳中求变的原则，首先，我们通过了年级管理模式不变，各年级日常工作仍以年级为主，实施年级主任负责制。其次，强化教研工作，成立学科教研组，任命了教研组长。学校领导蹲学科组，教研以学科组为单位，打破年级限制。第三、改变常规检查方式，作业、教案等全部由教导处统一检查评比，年级主任负责一周一送检，教导处周周有反馈，一期一考核。第四，针对教师抄教学用书，教案实用性差的问题，确定了教案改革方案。第一学期部分学科试点学案式教案，第二学期全面推行，师生人手一份，当堂应用，增加教案的针对性、实用性。第五，针对学生底子差，学习缺乏主动性的学情，借鉴卢氏城关镇中学经验，把小组合作学习作为改善学生学习习惯，提高学生学习兴趣，增强学习效果的突破口。第一学期实验摸索，第二学期全面推开。第六，改变赛课模式，变年级内部组织，学校个别验收为学校统一组织，教研组统一评比，定时间，定地点，定讲课人，听课人，做到有讲必听，有听必评，评有结果。蹲组领导全程跟进，每一轮赛讲结束都对各教研组教师以三比一的比例进行奖励，同时奖励最佳评课教师。第七，加强“四清”检查力度，在以前各年级教师自己测评的基础上，学校进行抽检，每周五下午最后一节全校以学科竞赛形式进行检测，教导处周五布置竞赛学科，各年级周四中午上交竞赛试题，经教务主任把关合格后印卷，下周一公布结果并奖励优秀师生。第八、在教体局提升办张主任的指导下，初步制定了考绩方案，在上期末执行后对教师普遍反响强烈的问题进行了讨论，新的方案更科学，并且能够被教师接受，起到了激励教师的作用。

　　三、注重教师培训，倡导教学研究，狠抓教学常规，提升教学质量。

　　1、针对我校师资力量薄弱，教学手段落后，教学理念不够科学的现状，在高校长的大力支持下，我们先后组织教师到卢氏城关镇中学、实验中学、实验二中等县内外学校参观学习，先后印发了学科备课要求、课堂常规流程、多媒体使用规范等学习材料，提高教师的理论水平和课堂教学能力。

　　2、我们把高效课堂赛讲活动作为学校教研的突破口，通过示范课、同课异构、一课多磨等形式，让教师互相学习，把评课作为教研的主战场，要求人人评课，少说或不说优点，只说缺点和问题，同时展示自认为好的处理方法和思路，共同探讨，提高，实现了教研的'实效性，也是我们本期教学工作最成功的一面。

　　3、教导处狠抓常规检查工作。在张主任，刘老师的全力配合和积极工作下，我校各项常规工作有了较大改变，教案作业更加规范，业务学习，听评课，四清等都能够落到实处。做到了周查月结，期评比。有效促进里教学质量的提高。

　　四、扎实推进毕业班工作，确保毕业班教学质量。

　　毕业班是凸显我校教学质量的一个窗口，它直接代表着我校在社会、家长和上级主管部门的整体形象，因此，我们把毕业班工作作为学校教学工作的重中之重。我主要做了以下几项工作:

　　1、协助校长，选配班主任和科任教师，尽量做到搭配合理，结构科学，便于工作起来顺心，顺手。

　　2、多次召开教师座谈会，明确目标，研究方法，交流经验，分析形势找出问题，并研究解决。

　　3、深入班级了解学情，召开家长会做好家校沟通，毕业班工作赢得了家长和师生的理解和支持。

　　4、重视体育和实验教学。今年体育考试分值加大，而学生多数体质欠佳，因此我们在学期初就加大了体育训练力度，明确了训练时间和要求，并做到责任到人。实验室管理规范化，实验常态化，把实验考试内容融入平时教学中，不搞突击训练，不打乱正常教学秩序，两项工作扎实开展，效果良好。

　　5、视质量为生命，努力提高所教英语学科的教学质量。一年来顶着咽炎的痛苦折磨，坚持上好每一节课，为学生负责，赢得了学生的信赖与爱戴。

　　五、存在问题及努力方向：

　　1、自身领导能力还有待提高，特别是管理理论和管理艺术尚需加强。

　　2、缺乏创新意识，一味求稳，瞻前顾后，一些有利于教学质量提高的想法和措施稍遇阻力，便驻足不前。

　　3、课堂教学改革还不够深入，没有形成鲜明的模式，应该着力打造“品牌”效应，不断提高学校教育教学质量。

　　4、工作过于较真，和教师缺乏沟通，说话直接，影响了部分教师的工作热情，情感造成伤害，今后一定注意领导艺术。

　　各位领导，老师们，一年来我们风雨同舟，有付出更有收获，谢谢你们的支持和帮助。在新的学年里，我愿在高校长的带领下，和全体教师一道，齐心协力，同心同德，以人为本，求真务实，努力使我校的教育教学质量再上一个新台阶。

教师述职集锦2

各位领导，老师们：

　　大家好！我是技术部的张旭臣，我的述职报告如下：

　　学校成立了技术部，负责信息技术与通用技术教学工作以及计算机网络、电教设备维护和图片、音视频的摄录编工作。成立伊始我们就定下目标：

　　1、做好信息技术和通用技术教育教学工作和教研组建设工作；

　　2、有效推进学校教育信息化工作。三年来我们组的成员默默奉献、尽心尽责的完成各自的工作，争取为全校师生提供全方位的技术服务与保障，为创建一流的E校园文化做出我们的一份力量，从而实现我们的理想：让全校师生沐浴在融洽的技术氛围里快乐地共同成长。

　　加强师德学习，加强职业道德学习，是我们组一贯的做法。在与机器设备打交道的过程，找规律、寻原因、尝试解决的办法，经过一番努力解决了问题我们就高兴不已。在工作中寻找乐趣，在教育教学中寻找闪光点、突破点，在与老师们讨论相关技术问题时相互争论、着手解决，体验着成功和失败，如此的体验、如此的快乐与追寻，我们深深陶醉其中。

　　通常我们技术部的教研会分三个主要内容：一是信息技术通用技术课说课、教学研讨；二是相关计算机网络、电教设备维护以及各种活动等相关工作的安排、布置、落实、工作汇报及总结；三是技术学习，采用轮流主题发言的形式共同学习新技术、介绍新设备的应用。

　　技术部十分珍惜老师们给我们提出每一个技术问题，不论是您打电话还是当面说的，如果我们知道就会如实地告知您，如果我们不知道或不确定、不清楚，我们会一直思考您的问题，会查阅相关资料进行学习直到能解决或回答你的问题，因为我们认为您提的问题正是我们所需要知道的技术知识与技能，正是你的问题让我们再学习，让我们不技术落后。一直以来我们始终秉承“事不过三的原则”，即时间不超过三天给您答复，不让老师重复找我们三次才解决问题；同时我们贯彻执行随叫随到的原则，只要有任务，无论事情多么多，时间多么紧张，任凭中午晚吃饭、下午晚下班、晚上加班、周末加班，总是解决问题后再说；我们在学校的各种活动中，总是执行提前一天准备、活动当天提前半小时到场、结束最后一个离场的工作思路。想别人之所想，急别人之所急，和组织活动的老师领导一起以圆满完成任务为出发点，不拆台、不懈怠、不看别人笑话。

　　以来从班班通工程的试点、改进、定型安装、培训和日常维护；到一卡通的设备安装、软件调试、学生信息采集与整理和投入使用；再到录播教室设备安装与调试，老师们的课题课录像；还有致中堂灯光、音响、投影等设备使用培训学习；另外无线网络工程规划、安装、应用和修护等等。三年多来我们的`教室、办公室、校园经历着巨大的变化，我们教育教学设施的现代化水平经历着质和量突飞猛进的变化，我们在这样的巨变中，劳作着、思考着和快乐着。因为这是我们应该从事的工作，因为这是我们所学习、所感兴趣的专业领域，因为这是老师们的课堂教学应用，更因为我们始终在乎自己所承担的岗位职责。

　　在上级教育部门的政策支持和学校领导的关怀以及老师们的积极配合下，我们技术部的老师们，积极主动，共同努力一步一步探索实践教育信息化之路，初学校提出构建跨学区的教育信息化应用平台的设想，努力使我校成为省、国家的教育信息化试点学校。另外，努力做好教育信息化和技术课程的教研工作，三年来技术部的老师们先后有多篇论文发表或获奖，有多人次荣获协作区、市优质课奖项、多人受到教育局相关部门的表彰，____年学校被评为郑州市电教工作先进单位；我校被评为河南省示范性校园电视台；学校被评为郑州市优秀教育；我校被评为郑州市白板优质课评比先进组织单位。

　　技术部在执行购物任务时严格遵守的学校购物、财务制度，做到专款专用，购物报销有经手人、验收人、最后相关领导把关，做到货比三家，不做现金交易。敢于接受任何监督与质讯，始终紧绷自己的神经，不存一丝非分之想，不拿不属于自己的一分钱。

　　各位领导，老师们，在您的工作中，教学中，可能会遇到这样那样的设备问题、应用问题、效果问题、密码问题和文件问题等等，可能是因为我们的工作考虑不周、服务不到位等不尽如人意的地方影响到了您的教育教学效果和您应有水平的发挥，我在此给您说声对不起。只是因为我们也有短板，也有不足、也有不会的地方，衷心地希望您一如既往地多给我们提出问题和要求，我想我们也会一如既往地珍惜您的问题，积极地为您的问题去思考、去查资料学习、去及时地解决您的问题。我想只要我们大家一起携手为解决问题而努力奋斗，就不会有这样那样的困扰我们大家的技术问题和技术障碍，真正实现我们的理想：让全校师生沐浴在融洽的技术氛围里快乐地共同成长。

　　好！这就是我的发言，谢谢大家！

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