[实用]优秀员工通告
优秀员工通告1
物业公司各部门、属下各客户服务中心:
为全力配合及支持板房开放,xx年x月x日-3月8日,中山客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的'清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得君华硅谷样板房如期开放。
上述事件反映出中山客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风,为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经公司研究决定:
给予中山环境卫生部全体员工通报表扬。
希望全体员工以中山客服中心环境卫生部为榜样,爱岗敬业,团结协作,勇于拼搏,为公司奉献自己的力量。
xx年xx月xx日
优秀员工通告2
为表彰先进,促进工作,公司从全体员工的品行、对公司的贡献、工作能力、工作时间、工作状态、项目难度等方面进行综合考虑,评选出了20xx年度优秀员工,并对评选出的优秀员工予以通报表扬和6000元现金的`奖励。
20xx年度优秀员工是:
XX XXX XX XX。
以上排名顺序不分先后。
望以上获奖员工再接再厉,更创佳绩。同时,公司号召全体员工以他们为榜样,学习他们爱岗敬业的优秀品质,勇于接受挑战,为公司的发展做出更大的贡献。
XX工程劳务有限公司
二○XX年二月七日
优秀员工通告3
为加强企业文化建设,激励员工的敬业精神,培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感,不断增强企业向心力和凝聚力,望所有员工再接再厉。现将评选工作的相关事宜通知如下:
一、奖励类别:
月度优秀员工、季度优秀员工、年度优秀员工
二、评选标准:
1、严格遵守公司的各项规章制度,顺利通过试用期,并签订正式劳动合同,且在本岗位上连续工作满3个月。
2、爱岗敬业、对本职工作充满热情和信心,具有良好的`职业道德和优秀品质,工作业绩突出。
3、具有良好的团体协作精神,团结同事,乐于助人,不计较个人得失,具有奉献精神。
4、无迟到、早退、无重大违纪事件。
5、在工作中成绩显著,未出现重大责任事故,无客人(一线)的重大投诉,未出现上级交办的任务不按时完成的现象,无全店通报批评,在遵章守纪和质量管理方面出现的问题较少,个人无重大事故发生。
三、评选要求:
1、以各店为单位对本部门员工评选推荐,要求各部门在总结员工工作的基础上,注重实际的考核,优中选优,要评出团结,评出风格,评出水平,切实按照评选条件进行公平、公正评选,确保优秀员工得到应有荣誉。
四、评选方法:
1、部门员工进行无记名投票,按投票实况优中选优的原则。
2、员工出勤率占50%评选比例。
3、店经理以及主管着重对中选人的各项工作记录按相关规定进行审核,结合投票结果及综合考核情况评选出优秀员工。
xx
x年xx月xx日
优秀员工通告4
各部门、单位:
为丰富员工的业余生活,倡导积极向上的生活方式,全面加强党的建设,增强党组织的'凝聚力、创造力和战斗力,我司党总支开展了一系列职工文体技能比赛活动。在党总支的精心组织下,各部门、单位的积极响应,广大员工的热情参与,各项活动取得了圆满成功。根据《关于开展员工文化活动的通知》(xx公司〔20xx〕x号)的精神,根据比赛结果,现对获奖团队和个人予以表彰(详见附件)。
希望受表彰的同志戒骄戒躁,再接再厉,坚持学习;希望全体职工向取得优异成绩的同志学习,进一步加强学习,不断增强自身的体能和技能,更好地发挥示范表率作用,为我司的各项工作作出更大贡献。
附件:员工文化活动的表彰名单。
通告单位:xxx
20xx年xx月xx日
优秀员工通告5
物业公司各部门、属下各客户服务中心:
为全力配合及支持xxxx?xxxx样板房开放,20xx年3月7日—3月8日,中山xxxxxx客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的`工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得xxxx?xxxx样板房如期开放。
上述事件反映出中山xxxxxx客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风,为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经公司研究决定:
给予中山xxxxxx环境卫生部全体员工通报表扬。
希望全体员工以中山xxxxxx客服中心环境卫生部为榜样,爱岗敬业,团结协作,勇于拼搏,为公司奉献自己的力量。
特此通报
xxxxxxxxxx
xx年xx月xx日
优秀员工通告6
公司各部门、各分公司:
分公司经理自进入公司以来工作勤奋努力,他所带领的团队富有强烈的开拓意识和协作精神,已在XX市场取得了可喜的成绩,为中交科技的'员工树立了良好的榜样。
经公司领导研究决定,现对分公司区域经理予以通报表扬并奖励该员工人民币1000元整以资鼓励。
望该员工再接再厉,同时望全体员工积极向他学习,共创XX科技辉煌。
特此通报。
xx人事行政中心
xx年x月x日
优秀员工通告7
于本月19日凌晨2点左右,保安部z在z阁巡察时发现有两件衣服、一把钥匙、一批重要证件以及一个钱包,其中钱包内有现金500多元。z发现后并没有据为己有,最后做到物归原主,此事件充份体现该名员工拾金不昧,毫无私心的精神,这种行为值得我司全体员工学习。现公司决定给予书面通报表扬并奖励其绩效10%作为鼓励。
特此通告。
行政人事部
xx年 xx月xx 日
优秀员工通告8
各部门及全体员工:
生产部李xx自入职以来,勤奋好学、刻苦钻研,想尽一切办法提高自己的工作技能。在工作中积极主动、一丝不苟、任劳任怨;工作岗位上兢兢业业、认真高效,能够积极的完成班组长交给的生产任务。在产品质量上都能达到品质要求,做出了很好的`成绩。为公司发展贡献了力量,为公司树立了学习榜样,达到发扬成绩、总结经验、引导全体员工比学赶帮,共同进步的目的,在全公司范围内形成一个爱岗、敬业、学优、争先的工作氛围,经公司领导研究决定:评选李xx为优秀员工,奖励150元。
公司号召全体员工以他为榜样,团结协作、努力进取,为公司稳固、健康发展贡献自己的力量。
特此通知
XXX有限公司
20xx年x月x日
优秀员工通告9
公司属各部门、企业:
为进一步做好绩效考评工作,弘扬先进,根据《XX管理办法》的有关规定,对20xx年第三季度绩效考核等级为A的张三、李四等20人予以通报表彰(名单附后)。
希望受表彰的员工再接再厉,继续保持优良的工作作风,营造良好的.工作氛围,做好模范带头作用,为公司能更好的发展作出贡献。
人力资源部
xx年x月x日
优秀员工通告10
各部门:
20xx年度全体员工在戴斌文董事长的正确领导下,充分发挥主观能动性,拼搏进取,勤奋工作,促进了稳定快速发展。在此过程中,涌现出了一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的优秀员工。
根据20xx年年度员工考核结果,各部门负责人向公司推荐21位优秀员工候选人:姜峰、许兆亮、张振华、候永民、李峰、乔保红、李东、刘杰、梁振智、明彥芳、高宏伟、王龙凯、李晓萌、贾成亮、李爽、李征、闫东宏、田苗苗、郭红妹、徐军、史贵龙。
为了总结成绩,激励先进,弘扬典型,进一步激发广大员工的积极性和创造性。经总经理办公会评议,授予以下人员为“20xx年度优秀员工”的.光荣称号:
东北事业部:xx
西北事业部:xx
山东事业部:xx
研发中心:xx
生产部:xx
计量调试部:xx
节能工程公司:xx
职能部门:徐军
望以上受表彰的员工能在今后的工作中再接再厉,取得更好的成绩。同时希望其他员工向他们学习,在工作中积极进取,不断创新,为公司的更好发展贡献自己的力量。
北京xx科技股份有限公司
xx年五月五日
优秀员工通告11
xx有限公司:
司xx大厦项目负责人xx和全体员工在日常工作中认真负责,具备良好的服务意识和技能,严格按照公司规定的工作标准和程序操作,每位员工在工作中都有高昂的工作热情,兢兢业业地完成交办的`每一项工作,遇到紧急事件能主动迅捷的到达现场协助处理,既保护了客户财产不受损失又保证了大厦的整体卫生环境,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩,保洁员工的工作质量得到了广大客户和我司的荣誉和肯定。商场顾客在购物时不慎将钱物失落,贵司员工在拾到后主动上交保卫部,保证客户财产不受损失,体现了贵司员工的高贵品质,在此我司提出书面表扬,望贵司员工持之以恒,在平凡的岗位中做出更大的成绩。
xxx
xxxx年xx月xx日
优秀员工通告12
公司各部、子公司:
20xx年,在董事会的正确领导下,在全体员工的共同努力下,公司在科研、生产、营销、服务等领域取得了喜人的成绩,特别是刷新了公司销售的历史记录。
在公司取得良好业绩的同时,涌现出了许多务实苦干、爱岗敬业、具有公信度、能起表率作用,具有正能量的.优秀员工。为了树立榜样,表扬先进,弘扬企业文化,增强企业凝聚力,按照公司《员工手册》“员工奖惩”的规定,公司各部门、各子公司从德(职业道德)、能(专业能力)、勤(工作态度)、绩(工作业绩)及团队精神等方面进行了优秀员工的评选。
通过评选,并经过公司总裁办公会研究决定,授予刘亚丽、吴永霞、孙慧琳、刘青、黄建伟、顾小明、高大权、刘伟、陆小平、蒋本发十名员工为“20xx年度优秀员工”光荣称号,并予以表彰。希望全体员工向他们学习,形成人人争当先进、人人争做贡献的良好氛围,为公司的发展贡献自己的力量。
XX
XX年十二月三十一日
优秀员工通告13
商务集团及全体员工:
在公司全体员工的辛勤工作及努力筹备下,我公司终于在20xx年10月25日成功成立。在公司筹备过程中,全体员工多次进行会议讨论,讨论公司成立的一系列准备工作,事无巨细地完成公司成立的'各项准备工作及各类文书,无论是在筹备过程中遇到了多大的困难,所有员工都迎难而上,为公司的成功成立立下了汗马功劳。
为弘扬精神,表扬先进,鼓励优秀,激励员工,经公司总经理办公会议讨论决定:给予公司员工:杨、陈、卢、张、陆(排名不分先后)
共计5人全公司通报表扬一次,同时每人发奖金800元并派发一份纪念品!公司号召全体员工向他们学习,向他们致敬。
特此表扬!
上海电子有限公司行政人事(章)
20xx年xx月xx日
优秀员工通告14
公司各部门、各项目部:
为表彰先进,促进工作,公司从全体员工的`品行、对公司的贡献、工作能力、工作时间、工作状态、项目难度等方面进行综合考虑,评选出了20xx年度优秀员工,并对评选出的优秀员工予以通报表扬和6000元现金的奖励。
20xx年度优秀员工是:
XX。
xxx
xx年xx月xx日
优秀员工通告15
北京三和晨光物业管理有限公司:
司丹耀大厦项目负责人谢桂华和全体员工在日常工作中认真负责,具备良好的服务意识和技能,严格按照公司规定的工作标准和程序操作,每位员工在工作中都有高昂的工作热情,兢兢业业地完成交办的每一项工作,遇到紧急事件能主动迅捷的到达现场协助处理,既保护了客户财产不受损失又保证了大厦的整体卫生环境,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩,保洁员工的工作质量得到了广大客户和我司的荣誉和肯定。商场顾客在购物时不慎将钱物失落,贵司员工在拾到后主动上交保卫部,保证客户财产不受损失,体现了贵司员工的.高贵品质,在此我司提出书面表扬,望贵司员工持之以恒,在平凡的岗位中做出更大的成绩。
XXX
XXXX年XX月XX日
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