公司倒闭员工离职证明
公司倒闭即公司破产，公司因不能清偿到期债务，无力继续经营，由法院宣告停止营业，进行债权债务清理的状态。以下是小编为大家整理的公司倒闭员工离职证明（精选20篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
公司倒闭员工离职证明1
兹证明，__先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企业担任________的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与企业解除劳动关系。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明2
兹证明，______先生/女士原系我司技术部程序员岗位，在职时间为____年__月__日至____年__月__日。现已办理所有离职手续。
特此证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
公司倒闭员工离职证明3
兹有______ 于 __年 __ 月__日至 __ 年__月__日任职于______公司，于__年__月__日正式与我公司解除劳动关系。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明4
公司员工：____，身份证号：__________________，于____月___日因原因申请离职，在本公司期间无不良表现，且已完成工作交接，经公司研究决定，同意其离职，并办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明5
兹有本单位员工________，性别________，身份证：____，劳动合同期限为：____年____月____日至____年____月____日，因员工个人发展原因提出解除劳动合同，公司同意与其接触劳动合同，根据《劳动合同法》相关规定，自____年____月____日开始，我公司与该员工正式解除劳动关系。
本员工离职前职位为：________。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明6
兹证明____先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为____年____月____日至____年____月____日。现已办理完所有离职手续。
特此证明!
____公司(或人力资源部人事处)盖章
____年____月____日
公司倒闭员工离职证明7
兹证明，_______先生，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
以资证明！
______单位名称（加盖公章）
______年______月______日
公司倒闭员工离职证明8
兹证明______先生/女士，身份证号码：______，原系我单位______部门员工，因______原因主动申请离职，经单位慎重考虑同意其离职，现离职交接手续已办清。双方劳动合同于______年______月______日解除，劳动关系自离职之日起解除。
特此证明！
单位名称（加盖公章）
______年______月______日
公司倒闭员工离职证明9
兹证明，_____先生/女士/小姐，自年________月________日至年________月________日在我公司担任（部门）的职务，由于原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明10
兹证明，_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任_______的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(加盖公章)：______
___年____月____日
公司倒闭员工离职证明11
兹证明，____先生/女士/小姐，自____ 年__月__日至____ 年__月__日在我单位担任 ________的` _______ 职务，由于_______原因申请辞职，与本单位解除劳动关系。
经本单位慎重考虑准予离职，已经融洽和气的办理了交接手续，解除手续。双方不再有任何责任、义务关系。
因未签订相关保密协议，排他协议，遵从择业自由，及日起，同意他（她）选择任何职业，在任何地点工作，包括在本行业和相关行业，从事同类工作或相关工作，没有任何异议。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明12
兹有______原为我单位______（部门）的______（职务），于______年______月______日经双方协商一致解除劳动合同。确认终止劳动关系，现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明！
公司名称：______________（加盖公章）
____________年______月______日
公司倒闭员工离职证明13
兹有_____已于____年____月____日与本单位解除劳动合同关系。该人员离职后，我单位在职专业技术人员的数量、结构等仍满足相关资质标准要求。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明14
兹证明__先生，身份证号：___，自___年__月__日加入我公司，于___年__月__日与公司正式解除劳动关系，其最后工作日为___年__月__日。任职期间，在担任___一职，系正式员工。
特此证明
________________有限公司
________年________月________日
公司倒闭员工离职证明15
兹有____________，身份证号码：__________________，该员工从________________年________月________日至________________年________月________日在本公司从事____________工作。
该员工已于________________年________月________日与本单位终止劳动关系，并已办妥一切与劳动关系相关的手续。
特此证明
________________有限公司
________年________月________日
公司倒闭员工离职证明16
兹证明，我单位员工__担任__岗位，已于_年__月__日离职，同意该人员注销其本人的《_市药品行业从业人员上岗证》（证号：___），并已依法解除劳动关系。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明17
兹证明，___先生/女士/小姐，自__月__日至__月__日在我公司担任____(部门)的___职务，由于___个人__原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明!
证明人：______
____年____月____日
公司倒闭员工离职证明18
兹证明____先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
现已办理完所有离职手续，特此证明！
公司名称______________
______年______月______日
公司倒闭员工离职证明19
兹有___，于____年__月__日至____年__月__日期间，在我司担任___职务。现已申请离职，并正式办理离职等相关手续。
特此证明
证明人：
日期：
公司倒闭员工离职证明20
兹有___________，身分征号：________________，于_________年_____月______日申请离职，经研究，_________年_____月______日批准其离职。双方商定：离职后，办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题，_____须不定期来我公司，及时协助本单位解决相关问题。根据相关保密协议，__________不得在“与我公司存在竞争关系”的.公司任职;不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术，一年之内不能从事相关行业。
特此证明
证明人：
日期：
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