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卫生监督工作计划

时间:2024-04-22 15:46:50 卫生监督工作计划 我要投稿

卫生监督工作计划

  卫生监督是指卫生行政部门执行国家卫生法律、法规,维护公共卫生和医疗服务秩序,保护人民群众健康及其相关权益的行政执法行为。以下是小编为大家整理的卫生监督工作计划(精选5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

  卫生监督工作计划1

  随着医疗行业的快速发展和人民群众对医疗服务质量要求的不断提高,医院卫生监督工作显得尤为重要。本工作计划通过加强医院卫生监督,提升医院管理水平,保障患者就医安全,促进医院健康稳定发展。

  一 、工作目标

  1. 完善医院卫生监督体系,确保各项卫生制度得到有效执行;

  2. 提高医院卫生监督人员的专业素质和工作能力;

  3. 加强医院环境卫生、消毒隔离和医疗废物管理等方面的监督;

  4. 有效预防和控制医院感染,降低医疗风险;

  5. 提升患者满意度,树立良好的医院形象。

  二、主要任务及措施

  1. 建立健全医院卫生监督制度

  (1)制定医院卫生监督管理办法,明确各级监督职责和工作要求;

  (2)建立卫生监督考核机制,定期对医院各部门进行卫生检查与评估;

  (3)加强医院内部沟通与协调,确保卫生监督工作的顺利开展。

  2. 提升卫生监督人员专业素质

  (1)组织卫生监督人员参加专业培训,提高业务水平;

  (2)开展定期的业务交流与学习,分享工作经验,提升工作能力;

  (3)建立激励机制,对表现优秀的卫生监督人员给予表彰和奖励。

  3. 加强医院环境卫生监督

  (1)定期对医院环境进行卫生检查,确保环境整洁、卫生;

  (2)加强医院空气质量监测,确保空气质量符合卫生标准;

  (3)对医院公共区域进行定期消毒,预防交叉感染。

  4. 强化消毒隔离和医疗废物管理

  (1)严格执行消毒隔离制度,确保医疗器械、用品的卫生安全;

  (2)加强医疗废物分类、收集、运输和处理等环节的监督,防止环境污染;

  (3)对医疗废物处理设施进行定期检查和维护,确保其正常运行。

  5. 加强医院感染监控与预防

  (1)建立医院感染监测网络,及时发现和报告感染病例;

  (2)开展医院感染风险评估,制定针对性的防控措施;

  (3)加强医务人员手卫生管理,降低感染风险。

  三、保障措施

  1. 加强组织领导,明确各级职责,确保卫生监督工作的有效实施;

  2. 提供必要的经费和物资保障,确保卫生监督工作的顺利开展;

  3. 加强与上级卫生行政部门的沟通与协调,争取更多的政策支持和指导;

  4. 建立完善的卫生监督档案,记录卫生监督工作的过程和结果,为持续改进提供依据。

  通过加强医院卫生监督,提升医院管理水平,保障患者就医安全。在未来的工作中,我们将不断总结经验,完善卫生监督体系,提升卫生监督工作的质量和效率,为医院健康稳定发展提供有力保障。同时,我们也期待与各级卫生行政部门、医疗机构和社会各界共同努力,共同推动医院卫生监督工作的不断进步。

  卫生监督工作计划2

  为进一步贯彻落实《公共场所卫生管理条例》及《公共场所卫生管理条例实施细则》等法律法规,不断提高公共场所卫生监督执法水平,确保广大人民群众的身体健康,现将公共场所卫生监督工作计划安排如下:

  一、工作目标

  (一)公共场所证照齐全,亮证经营,公共场所卫生管理档案、监测资料及制度健全完善;依照《全国卫生监督机构工作规范》认真开展公共场所卫生监督工作,建立全县公共场所卫生档案和本底资料,为开展公共场所卫生监督工作提供决策依据。

  (二)对照《公共场所卫生管理条例》和《公共场所卫生管理条例实施细则》,进一步规范我县公共场所经营单位依法执业行为,完善硬件设施和软件资料,加强卫生管理,重点突出卫生制度建立、公共用具消毒、从业人员卫生知识和操作技能等方面的内容。要严把卫生许可关,做到“达标一户,许可一户,量化一户”,严格杜绝降低许可标准发证现象,提高审核、验收效率,按时限发证。

  (三)加大公共场所监督执法力度,定期开展各类专项执法检查,提高办案数量和质量,使其符合国家卫生标准和要求,提高卫生质量,保障消费者健康。公共场所监督检查覆盖率达100%。

  (四)加强对公共场所从业人员的管理力度,从业人员健康体检覆盖率达到100%,五病调离率100%。加强从业人员卫生知识培训,从业人员培训率100%。

  (五)积极实施各类公共场所量化分级管理工作,量化分级管理率住宿业、游泳场所、沐浴场所达到100%,其它达到80%以上。

  二、工作内容

  (一)加大对公共场所的卫生条件、卫生状况的监督检查力度,按照《公共场所卫生管理条例》及《公共场所卫生管理条例实施细则》,重点对公共场所是否办理了卫生许可证,直接为顾客服务的人员是否持有有效健康合格证和卫生知识培训合格证等内容进行监督检查,积极开展公共场所量化分级管理工作。

  (二)督促公共场所经营者落实卫生管理内容并建立健全卫生管理档案:

  ①卫生许可证持证及亮证情况,从业人员健康合格证明和培训考核情况;

  ②卫生管理制度落实情况;

  ③空气、微小气候(温度、湿度、风速)、水质、采光、照明、噪声的检测情况;

  ④顾客用品用具的清洗、消毒、更换记录及检测情况;

  ⑤卫生设施的使用、维护、检查情况;

  ⑥集中空调通风系统的清洗、消毒情况;

  ⑦公共卫生用品(产品)进货索证管理情况;

  ⑧是否制定公共场所危害健康事故应急预案或方案。

  (三)做好重大活动卫生保障工作。在重大会议及接待期间,根据上级统一安排布署,做好卫生监督工作,确保重大活动的..顺利进行。

  (四)督促已发证,但未达到相关卫生管理规范要求的公共场所进行整改,直至符合相关卫生标准要求;督促符合发证条件的公共场所及时办理卫生许可证。

  三、工作要求

  (一)狠抓薄弱环节,进一步加强公共场所卫生的监管,推进公共场所卫生监督监测、卫生培训和量化分级管理工作,对新建、扩建、改建的公共场所的选址和设计进行卫生审查和竣工验收。

  (二)做好公共场所卫生知识宣传,充分利用各种宣传工具,大力宣传《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》以及公共场所卫生等方面知识,使各经营单位管理者及从业人员认识到公共场所卫生工作的重要性,积极主动的做好自身卫生工作。

  (三)加强组织协调,建立完善联动机制,采取日常监督和专项整治相结合的方法,主动对违反《公共场所卫生管理条例》及《公共场所卫生管理条例实施细则》的行为,根据情节予以立案处罚,各镇卫生监督协管室对辖区内公共场所单位做到底子清、指导到位,发现重大违法行为及时上报,坚持打建并举、标准兼治的原则,促进公共场所卫生监督工作上台阶,不断提高公共场所卫生水平。

  卫生监督工作计划3

  为进一步规范卫生监督执法行为,加强卫生监督队伍管理,提高卫生行政执法工作质量和服务水平,按照《20xx年全市卫生工作要点》和《卫生监督稽查工作规范》的要求,围绕我市20xx年卫生监督执法工作要点确定的任务目标,特制定本工作计划。

  一、指导思想

  以科学发展观为统领,以提高卫生行政服务水平和监管质量为任务目标,以“重依据、重程序、重风纪”为工作着力点,加行政执法稽查力度,着力解决影响卫生执法质量、效率和形象的问题,全面落实执法责任制,促进全市卫生监督执法工作健康发展。

  二、加强领导,明确责任,落实执法责任制和责任追究制

  1、制定考核办法,落实执法责任。实行目标责任书考核管理,把执法责任细化、量化、分解落实到各岗位和具体执法监督员。坚持实行平时督查、半年考核、年终综合考评,并将行政执法责任落实情况作为卫生监督稽查工作的重点内容列入综合目标管理责任书进行考评,使卫生监督稽查工作以量化评价的方式有章可循,确保稽查工作取得实效。

  2、明确责任,落实奖惩。卫生监督稽查工作考评记录、结果馈,年度综合稽查结果要与年终目标考核相结合,与评优奖罚相结合。

  三、突出重点,狠抓落实,认真开展卫生监督稽查各项工作

  (一)内部稽查:

  1、查文明形象,依照《卫生监督员工作规范》、《卫生执法人员着装风纪管理规定》等规定,查执法人员语言是否文明、举止是否得体、着装是否规范、服务是否热情、态度是否和蔼、是否积极维护良好的卫生监督员形象。

  2、查职责履行情况,依照《全国卫生监督机构工作规范》、《卫生监督员工作职责》等规定,查执法人员是否恪尽职守,爱岗敬业,有无不作为或乱作为现象。

  3、查工作质量,依照卫生法律法规和标准的规定,查日常卫生监督许可和预防性卫生监督指导是否合法、科学、操作性强;监测样品是否具有代表性、检测项目是否具有卫生学意义、结果评价是否正确;办理案件是否做到事实清楚、证据确凿、适用法律法规正确、处罚适当、程序合法、执法文书制作符合规范要求,对突发公共卫生事件是否做到应迅速、听从指挥、处置得当、报告及时。

  4、查廉洁勤政,依照《潞城市卫生局行政执法责任制规定》及《卫生监督员廉政勤政守则》,查卫生监督执法人员有无违“十不准”和其它执法违法情况发生。

  (二)外部稽查:

  依照国家卫生法律法规的规定,查行政相对人依法履行职责义务情况,重点稽查是否存在无证经营、无证上岗、重卫生安全隐患未及时查处、违法行为未受到追究、逃避或拒绝、阻挠卫生监督检查等情况。

  四、稽查方式

  针对各项稽查内容特点开展经常性稽查、专项稽查、针对性稽查及年度稽查,并制定具体稽查内容组织实施。

  1、经常性稽查:以日常监督工作质量为重点,开展经常性卫生执法监督稽查。

  2、专项稽查:分阶段有重点系统开展以具体行政行为、办事程序、卫生行政处罚、卫生行政许可、突发事件、专项整治工作进展等进行专项工作稽查。

  3、向社会公布举报电话,根据举报投诉等有关线索,及时开展针对性稽查。

  4、根据20xx年目标责任书开展上、下半年年度稽查。

  五、时间安排

  按照整体工作进展情况,采取定期和不定期的方法进行稽查。原则上每季度或半年对执法责任制落实情况集中组织一次稽查,对执法风纪和职业道德方面,以日常掌握情况和突击抽查为主。

  六、工作要求

  要高度重视卫生监督稽查工作,充分认识稽查工作在卫生监督工作中的重要性,要作为提高执法质量和服务意识的重要手段,长抓不懈。要将法制稽查工作和绩效考核工作有机结合起来,要明确法制稽查职能定位,分解落实稽查工作职责,灵活选用稽查方法,不断探索稽查工作机制,有计划开展各项稽查工作,确保稽查工作取得实效。要保护执法人员和行政相对人的合法权益,努力塑造良好卫生执法监督形象。

  卫生监督工作计划4

  为进一步规范国家基本公共卫生项目管理,落实卫生监督协管服务工作规范,指导村级卫生室开展协管工作,根据《国家基本公共卫生服务规范》,结合我区卫生监督协管服务管理办法及我辖区实际,特制定20xx年度卫生监督协管工作计划:

  一、目标任务

  以规范和指导乡镇卫生院卫生监督协管工作为核心,因地制宜,充分依托现有公共卫生资源,建立县—乡镇—村卫生监督与协管服务联动工作机制,形成横向到边、纵向到底覆盖城乡规范的卫生监督协管网络体系,提高卫生监督执法能力和公共卫生监管水平,保障人民群众身体健康。

  二、项目组织及执行单位

  市卫生局统一组织,市卫生监督局负责承办,乡镇卫生院及村卫生室具体实施。

  三、项目服务对象

  辖区内居民。

  四、项目服务内容

  (一)食品安全信息报告。

  乡镇卫生院、村卫生室分别承担食品安全信息报告工作,发现或怀疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等对人体健康造成危害或可能造成危害的线索和事件,应及时报告市卫生监督局,保护好现场并协助卫生执法人员调查。

  (二)职业卫生咨询指导。

  市卫生监督局、乡镇卫生院共同承担职业卫生咨询、指导工作,市卫生监督局开展经常性职业病防治街头咨询和宣传活动;乡镇卫生院在医疗服务过程中,发现从事接触或可能接触职业危害因素的服务对象,应记录姓名、性别、年龄、工作单位、是否在职或退休、住址、联系方式、接触或可能接触的.职业危害因素、发现日期、发现途径、咨询指导内容简述、有无报告发现的可疑职业病患者及报告方式、报告时间、报告接收单位(人)等,并对其开展针对性的职业病防治咨询、指导,发现职业病患者、可疑职业病患者或怀疑有职业危害因素对人体健康造成危害或可能造成危害的线索和事件,应及时向市卫生监督局报告。

  (三)饮用水卫生安全巡查。

  市卫生监督局、乡镇卫生院共同承担饮用水卫生安全巡查工作,按照市卫生监督局统一部署,乡镇卫生院负责对农村集中式供水、城市二次供水和学校供水进行巡查,乡镇卫生院协助开展饮用水水质抽检服务,发现无证供水单位以及有生活饮用水被污染可能对人体健康造成危害的线索或事件,应及时报告市卫生监督局,并保护好现场并协助卫生执法人员调查。

  (四)学校卫生服务。

  市卫生监督局、乡镇卫生院共同承担学校卫生服务工作,按照市卫生监督局统一部署,定期对学校传染病防控开展巡访,发现问题隐患及时报告;乡镇卫生院指导学校设立卫生宣传栏,协助卫生监督局开展学生健康教育以及对校医(保健教师)开展业务培训。

  (五)非法行医和非法采供血信息报告。

  乡镇卫生院、村卫生室定期对辖区内医疗服务市场开展巡访,发现非法行医、非法采供血等相关信息及时向市卫生监督局报告。

  (六)公共场所卫生安全巡查。

  乡镇卫生院、村卫生室定期对辖区内公共场所进行巡查,发现无证经营等违法行为以及公共场所突发公共卫生事件,应及时报告市卫生监督局并协助卫生监督执法人员调查。

  五、组织实施

  (一)组织领导

  为加强卫生监督协管服务项目的组织领导,市局成立项目领导小组,定期组织开展培训、督查指导工作。

  (二)机构设置

  乡镇卫生院是卫生监督协管工作的第一责任人,各乡镇卫生院要在公共卫生科设立卫生监督协管办公室,在其工作地点悬挂“卫生监督协管办公室”牌子,接受市卫生监督局的指导和业务管理。

  卫生监督工作计划5

  现将《合阳县公共场所20xx年卫生监督工作计划》下发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。合阳县卫生局20xx年3月5日合阳县公共场所20xx卫生监督工作计划为进一步贯彻实施《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》,按照省、市对公共场所卫生工作部署,以我县创建国家级卫生县城和卫生监督质量年建设为动力,加大公共场所卫生监督执法力度,确保我县公共场所的卫生安全及全县人民的身体健康,特制定20xx年公共场所卫生监督工作计划。

  一、工作目标

  1、公共场所证照齐全,亮证经营;

  2、公共场所卫生管理档案、监测资料及制度完善健全;

  3、从业人员健康证持证率100%,卫生知识培训合格率100%;

  4、游泳场馆、住宿场所、美容美发场所、沐浴场所卫生监督量化分级覆盖率100%。

  二、工作重点

  1、对全县各个游泳场馆、住宿场所、美容美发场所、沐浴场所进行卫生监督量化分级;

  2、督促所有公共场所从业人员进行健康体检,并进行卫生知识培训;

  3、督促营业面积在200㎡以上且符合发证条件的商场(店)、书店及时办理卫生许可证;

  4、督促已开业、面积未达到10㎡以上的美容店、理发店进行整改,直至符合相关卫生标准要求;

  5、督促有空调通风设施且符合发证条件的公共场所及时办理卫生许可证;

  6、督促其它符合发证条件的公共场所经营单位,如:图书馆、公共浴室、旅店、医院候诊室、文化娱乐场所、车站候车室等及时办理卫生许可证。

  三、工作阶段

  (一)、筹备阶段:县卫生监督所规定具体工作方案,落实专职人员,加大宣传力度,为监管工作营造良好氛围。

  (二)、实施阶段:县卫生监督所要按照街道分布逐户对公共场所经营单位进行卫生监督检查,掌握整治工作的总体情况和每户的具体情况,分门别类制定处置措施,有效疏导、督促符合发证条件的无证公共场所经营单位及时办理卫生许可证,督促公共场所服务人员按时进行健康体检、办理健康合格证,对危害人体健康,存在重大安全隐患和屡教不改的“钉子户”要坚决予以处罚。及时跟进后续管理,建立从根本上遏制无证非法经营行为的长效机制,防止整治效果反弹。具体步骤为:

  1、3月份对住宿业进行卫生监督检查,4月份对不合格的单位进行后续管理;

  2、5月份对美容美发业进行卫生监督检查,6月份对不合格的单位进行后续管理;

  3、7月份对娱乐场所进行卫生监督检查,8月份对不合格的单位进行后续管理;

  4、9月份对其余公共场所进行卫生监督检查,10月份对不合格的单位进行后续管理;

  5、11—12月份为重点整治、总结阶段,做好公共场所量化分级管理工作,为下一年度工作储备资料与经验;

  (三)、普法宣传阶段:充分利用各种宣传工具,搞好公共场所卫生知识宣传,让经营单位了解《公共场所卫生管理条例》、《中华人民共和国传染病防治法》各类法律法规以及公共场所卫生知识,使经营管理者及从业人员认识到公共场所卫生的必要性和重要性,为我县创建国家级卫生县城做好宣教工作。

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