参加工会培训心得体会

时间:2024-05-24 15:35:51 晓丽 心得体会 我要投稿

参加工会培训心得体会(精选10篇)

  从某件事情上得到收获以后,就十分有必须要写一篇心得体会,这样可以帮助我们分析出现问题的原因,从而找出解决问题的办法。那么问题来了,应该如何写心得体会呢?下面是小编为大家整理的参加工会培训心得体会,仅供参考,大家一起来看看吧。

参加工会培训心得体会(精选10篇)

  参加工会培训心得体会 1

  在公司工会的组织下,我有幸参加了在工会工作理论培训的学习。这次培训教学水平高,理论密切联系实际。通过培训学习,感觉收益良多:

  一通过几天的学习,使我进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务,增进了对《工会法》《劳动法》的认识,加深了对“组织起来,切实维权”丰富内涵的理解,它涵盖了工会工作的各个方面,是一个完整的体系。对我的工会工作提供了理论知识的'指导。

  二密切联系实际,对实际工作中可能遇到的问题进行了深入细致的讲解,使我学到了具体的业务知识。通过学习更加深刻体会到公司工会对工会干部的关心、期望和要求,更加体会到工会在构建和谐社会中的作用。

  三通过老师的讲授和自身的学习,充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。随着公司改革的不断深入,公司和员工的经济关系劳动关系发生了深刻变化,企业组织形式、经营方式、用工方式、分配方式多样化,各种矛盾和利益关系更加复杂,对工会工作提出了新的更高的要求。同时,更加明确了在改制企业要依法维护职工的合法权益,调动职工投身企业发展的积极性和创造性重

  要性,以及坚持健全维权机制,建立和谐企业的新型劳动关系,同时更深刻体会到只有坚持服务职工群众,为职工办好事办实事,才能得到职工的信任和拥护。

  四认识到在企业工会的主要工作就是维护职工的合法权益,协调劳动关系。但要做好这些工作,仅有一腔热情是远远不够的,它要求工会干部有较高的理论水平,会分析企业主要矛盾和次要矛盾是什么;要熟悉国家、地方政府的法律法规和政策,善于用法律法规和有关政策解决在维护职工权益中的问题;要学会与职工交流与沟通,真正使自己成为职工的“铁哥儿们”“贴心人”,职工有什么话都愿意和自己讲,而且在当今机制下,工会干部更要学会保护自己,讲究工作方法和艺术,这一切都需要认真的学习。依法维护职工的合法权益。要畅通信息,加强沟通,发挥好桥梁纽带作用,了解和掌握职工思想状况,及时向党政和上级工会反映职工普遍关注的热点难点问题,准确表达职工的合理愿望和要求。

  作为工会战线上的一名新兵,我有幸参加了这次培训学习,感受较多,受益匪浅,这必将对今后做好工作起到很好的作用。

  参加工会培训心得体会 2

  20xx年xx月xx日至x日,在污水公司的带领下,我有幸参加了由西安市建设交通系统工会组织的工会干部培训班的学习。这次培训是一次规格档次高,教学水平高,培训时间适中的一次培训。他们精彩的讲解和演说,使我大开眼界,如获至宝。本次讲座老师们先后谈到了企业工会的基本任务;如何正确处理纠纷,促进企业和谐等问题;如何使自己以一种积极健康的心态去对待生活、对待工作;工资集体协商工作的形势任务及实际操作等内容。通过三天的培训学习,令我感触颇多:

  一、服务大局、服务职工

  胡娟老师的讲座非常引人入胜,她的整个讲座给人的感觉比较实在,告诉了我们一些日常处理工会工作的常用方法。工会解决问题要靠软办法,要靠感化去工作,应对突发、群访、个访事件时,要学会转换角色,站在对方立场上想问题。干好一件事情,我们工会的工作人员要把群众当亲人看待,爱护职工,感化她们,把他们错误的观念转变过来,最终达到解决矛盾的目的`。

  二、快乐地工作、快乐地生活

  要想永远拥有这种快乐的感觉,其实很简单:首先人应该学会善待自己,第二再学会善待他人。在工作和生活中,认真地处理好各种的关系,用一种积极、健康、感恩的心态去对待自己的工作。一定要明白自己在对生活与工作付出的同时,我们的生活与工作也赋予了我们很多很多!听了吕俊涛老师的讲座,使我受益匪浅,我真正明白了“善待自己、善待他人”的真谛。人的一生是很短暂的,拥有一个快乐的人生才是一个人最大的财富。作为xxx工会的工作人员,我觉得自己更应该具有这种健康的心理素质。只有真正做到“善待自己、善待他人”,调整好自己的心态,使自己快乐起来,才能把自己这种快乐的心情感染给周围的人,帮助他们从不快乐到快乐,使职工间的矛盾与不快乐消失在萌芽状态。尽自己最大努力,帮助身边的每一个人做到“快乐地工作、快乐地生活!”

  通过这三天的学习,使我明白了很多道理。工会工作必须以服务大局、服务职工群众为根本,以建立健全协调劳动关系机制为重点,在创新中激发工会活力,使工会工作更好地体现时代性。而我,作为xxx公司的一名职工,首先要以身作则,做到心理健康,以自己的快乐去感染周围的每一个人,带着一颗感恩的心去工作。在工作中,要具有“三气”,即:正气、勇气、灵气。一个好的工会工作人员,应是不图名,不贪利,站得直,立得稳。敢于坚持原则,满腔热诚,善于为民服务,将自己的根深深扎在职工群众的深厚土壤之中,把自己的心同最大多数职工的根本利益系在一起。只有这样,才能在工会工作中取信于民。在今后的工作中,我将继续协助工会主席,努力把xxx工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖的职工之家,在xxx公司改革发展中充分发挥工会组织的作用,为公司加砖添瓦!

  参加工会培训心得体会 3

  五月五日,通泰运输集团有限公司在北京昌平和宣化组织了为期三天的工会主席培训会,期间还现场观摩了宣化分公司工会建家工作。这次培训活动,内容丰富,形式活泼。作为一名新任的工会主席,感觉非常新颖,从中得到了启发,可以说是获益匪浅,感受颇多。

  感受一:集团公司工会李主席就如何当好工会主席进行讲座。通过听取讲座,学到不少知识,李主席对工会性质、工会的基本任务、工会职权等知识给予讲解,特别是在当前形势,围绕企业中心工作,如何开展工作进行了全方位的介绍。李主席的讲座深入浅出,通俗易懂,形象生动,更主要的是结合本企业的实际,有的放矢,澄清了我的头脑中的一些模糊认识,工会工作不仅不是可有可无,而是非常重要,不可替代。工会工作运作的好对企业其他工作很大促进作用。

  感受二:通过观摩宣化分公司的工会建家工作,得到了不少的启示和灵感。宣化分公司的一些作法具有很大的借鉴意义。观看视频和现场参观及文艺演出,内容新颖、组织完美,大家眼睛为之一亮,知道了工会工作可以这样搞,得到了启示。宣化分公司工会工作就在我的`身边,平时没有发现,自己感觉迟钝。这次观摩耳目一新,感觉新奇。

  感受三:这次工会主席培训,内容安排丰富多彩,形式生动活泼,有学习、有娱乐,学到知识,等到了培养,开阔了思路,扩大了视野。学习之余等到了休息,通过学习培训,增进了各公司工会主席之间的了解,增进了彼此间的友谊,扩大了交流,得到了锻炼,感觉非常愉快。

  感受四:马总亲自参与了工会主席培训,马总讲话增强了我们的信心,感受到集团公司领导注重干部培养,培育企业文化,建立学习型企业。领导们注重自身修养,注重学习,给我们树立了榜样。

  参加工会培训心得体会 4

  感谢深圳市总工会、集团工会给予我参加这次工会劳动保护岗位培训班学习的机会。经过三天的培训,感受到深圳市总工会领导对保护劳动者合法权利所做的积极贡献,在此结合培训老师所强调的学习重点,浅谈我的学习心得以供参考。

  首先学习到的是安全生产管理,通过老师对一些安全事故案例的讲述,不重视安全生产的严重后果,事故的发生往往不仅给人们生命财产带来巨大损,重大事件还会给国家及社会带来巨大灾难,所以安全永远要放在第一位。

  安全生产是应经济发展需要,社会发展需要,法制健全的需要而产生,安全生产是企业活动和经营生产的一个重要环节,我们党和政府一贯高度重视安全生产工作,并制定了一系列法律法规,如《中华人民共和国安全生产法》及《广东省安全生产条例》等,建立各级安全监察、检测检验、宣传教育、情报信息及科学研究等一系列体系,制定了以“安全第一、预防为主、综合治理”的国家全安生产方针,其目的是减少或避免各类事故的发生,减少或避免因事故造成对国家,企业,人民生命安全及财产损失。目前国内虽然颁布了《中华人民共和国安全生产法》,但效果并不容乐观。一些企业仍不重视安全生产,主要原因有三方面,一是企业经营能力的不同造成企业对安全生产的重视和投入的差异;二是部分企业实际负责人不了解《中华人民共和国安全生产法》,仍以为安全生产由国家政府主导,政府未查出即是合法,他人没遵守我也不用遵守;三是各级监管和执法力度不够,部分企业只抓经济而忽视安全生产,是近年来不断发生重大安全事故的根源。所以企业要如何去做好安全生产呢?第一要组织制定本单位安全生产规章制度各操作规程,第二要督促检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患,第三组织制定实施本单位的生产安全事故应急救授预案,第四保证本单位安全生产投入的有效性,第五及时加强报告生产安全事故。如果没有做好安全生产工作将承担相应的民事责任、行政责任、刑事责任。国家对安全生产管理加强改善,将各级行政部门的第一副手抓安全生产,双轨制的推出等等,体现国家对安全生产管理的重视,及不断改善。

  其次学习了职业卫生防治的一些知识,同样老师也用了几个典型的案例讲述了职业卫生防治工作的重要性,有些劳动者对职业病防治做的不到位,或跟本就不懂什么会是职业病,有的连自己得了职业病还不知道。职业病是种很可怕的病,如尘肺病,得了这种疾病,没有完全康复的可能性,不注意防治职业病,不仅给自己的身体健康带来严重威害,还会给家庭、亲人带来灾难性的打击。如果一家企业未做好职业卫生防护,会受到政府监管部门罚款,造成有职业发生的企业会受到社会广大群众的观注,企业名誉受损,客户减少,有的企业就此破产,有此可见,职业卫生防治对劳动者及企业都非常重要。

  第三学习了事故调查处理方面的知识和对特种设备的监管制度,明白因未受到国家有关部门批准,私自造假,或对特种设备不了解,随意乱操作所引发事故的严重后果,并对事故发后事故处理流程有了一定了解,其中事故处理时关键的一点是:国家法律规定事故调查处理,必须有工会人员在场所,否则得出的`事故处理结果却为非法,没有合法性,而且工会有权指出事故的责任人,首次明白工会有如此大的做用。接下来就是对特种设备的了解,重要的一点是:特种设备须取得专业资质的机构检测,检验合格,取得安全使用证或者安全标志,方可投入使用,对特种设备操作者要经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书,方可上岗。

  最后也是本次培训的重点工会劳动保护,首先了解什么是工会劳动保护,劳动保护是指为了保障劳动者在生产劳动过程在的安全与健康,从法律、制度、组织管理、教育培训、技术、设备等方面采取的一系列综合措施。在工会劳动保护工作方面的指导思想是:发动群众、依靠群众、群专结合、依法监督。及劳动保护的管理制度,第一条安全卫生责任制度,第二条劳动安全卫生设施三同时制度,第三条劳动安全卫生教育制度,第四条劳动防护用品管理制度及生产安全事故各职业病统计报告处理制度。明白工会劳动保护要做的哪些基本事项,总休原则来讲是发挥工会组织优势,突出群众工作特色,侧重防预防内容为主,力求监督参与实效。并对工会劳动保护工作的组织建设和工会劳动保护工作责任制效强清楚的识认。

  对一个处于社会底层的劳动者来说就是符身符保护伞,但有的企业知道工会这么一个组织,或在其公司建立起工会组织,但都是出于形式,不发挥做用,不能有效保护劳动都的合法权益,还有很多的企业当中没有工会组织,有的企业老板或经营者跟本就没有工会这个概念,所以劳动者的安全健康合法权益遇到障碍、阻力,以至影响工会的正常工作展开。

  随着工会的不断发展与进步,国家在规范和推动工会保护工作,维护职工的安全健康合法权益不断加强,工会保护工作方面的法律、法规、制度的不断完善,相信我们的我们的工会会越办越好,每一个劳动者能受到工会劳动保护教育培训,能在安全、健康、愉快的环境中工作。我也希望这次培训所学到的一些知识,能用在工作上,学好用好,边作边学,好好服务于身边的所有同事。

  参加工会培训心得体会 5

  为提高工会会员的整体素质,充分发挥工会在党联系职工群众的桥梁纽带作用,10月10日至12日,鄂西北公司工会组织在襄阳市工会干部学校组织了为期三天的培训活动。参加此次的工会培训,令我感觉仿佛一下子又回到了学生年代,教学内容上的精心编排,互动环节上的趣味游戏,老师们的言传身教,让我进一步开阔了视野,收获和体会颇多。现结合自身实际,结合授课内容,就怎样当好一名合格的基层工会干部谈几点体会。

  在“新形势下工会干部的.所思所想”培训课中,来自十堰市总工会的花蕾老师全面而细致的对工会工作进行了讲解。无论是对目前工会环境的深刻分析、工会组织的清晰认识,还是结合我们高速公路的工作实际,提出工会干部应如何做好基层的工会工作,都让我获益颇多。其中,让我感触最深的是花蕾老师提出的三个方面处理好工会干部与个人素质提升关系,即秉持一个“善”字、做到一个“勤”字、享受一个“乐”字。

  秉持一个“善”字,善于学习。作为一名基层工会干部,树立为员工服务理念的同时,也应时刻注重提升自我。只有不断加强学习,勇于实践,不断丰富自身内涵,才能自如应对工作中出现的各种问题。首先应全面了解工会工作的方针、政策精神,使自己不断适应新形势、新情况、新变化发展的需要;其次要把握重点。及时掌握了解职工的需求,想员工之所想,做员工之所需,重点解决员工切身利益问题;再次应加强沟通。作为一名工会干部,一方面要将员工诉求及时整理、汇总、上报给公司领导,提出解决问题的建议和措施;另一方面对员工的合理诉求要协助领导尽快予以解决,并及时反馈,确保件件有落实,事事有回复。

  做到一个“勤”字,勤于干事。花蕾老师在培训中提出做好工会工作应做到“四勤”,一是脑勤。面对纷繁复杂的工作,条分缕析的工作策略必不可少。基层工会工作同样如此,及时发现工作中的问题、思考解决问题的好方法,善于总结更好地处理问题的经验。二是嘴勤。善于发问、敢于交流。应经常与员工沟通交流。通过和他们一起探讨问题、交流思想,充分了解员工的诉求。三是手勤。勤于动手,善于积累。在本职岗位上尽职尽责、敢为人先,除了认真完成好上级下达和交办的任务外,更要多动手、多实践,在工作中不断摸索、不断学习、不断提高。四是腿勤。作为一名基层工会干部,应发挥工会的桥梁和纽带作用,做好员工意见的上传下达工作,关心员工的身心健康、家庭情况、兴趣爱好等内容,增强工会与员工间的凝聚力和向心力。

  享受一个“乐”字,乐于工作。爱一行,专一行,只有将工会工作作为一件快乐的事来做,才能全心全意投入其中。提高工作责任心,把做好一项工作作为一种觉悟、一种追求。认认真真、竭尽全力去做实、做细、做好。强化服务意识,提高服务质量,把员工满意视为第一追求,切实把基层站所的工会工作落到实处。

  参加工会培训心得体会 6

  20xx年10月15日至17日,在云南省建设投资控股集团有限公司工会的组织下,我有幸在省工青妇干部学校参加为期三天的工会干部培训班。这次培训规格很高,授课的六位老师不仅有来自云南省总工会组织部的领导,还有省委党校的教授,课程内容围绕法律保障、维权帮扶业务知识展开,涉及十九大精神解读、新闻宣传与舆论引导、工会财务、经审工作等,具有很强针对性和实战性;在开班仪式上,集团工会赵艳波副主席要求我们学有所成,学有所感,树立终身学习的理念,在基层工会中做到踏实肯干,认真解读工会工作职责,树立大局观,深入到基层的广大职工中去,为职工排忧解难,服务一线做好工作,为集团的跨越式发展建功立业。通过本次紧密的培训学习,让我对新时代的工会工作有了系统的认识和了解,结合自身工作的实际情况,就新形式下如何做一名合格的工会小组长谈几点认识。

  一、真抓落实、全心全意服务好员工

  在一线工作中,不能蛮干乱干,要多听多看多思考,对涉及基层员工切身利益的问题,要做到有针对性的梳理,这些问题既有合理诉求,也有不合理的`要求,既有公司政策范围内能解决的问题,也有短期内无法解决的困难,作为项目部工会小组长,面对员工的各种诉求要及时整理、汇总、上报给公司领导,把公司解决问题的建议和措施及时的反馈给员工,讲明政策道理,做好思想疏导,要耐心做好解释工作,确保件件有落实,事事有回复。

  二、充分认识基层工会工作的重要性和紧迫性

  随着国企改革的不断深入,企业和员工的经济关系发生了深刻的变化,职务的变动、岗位的调整、薪酬方式的多样化,使得各种矛盾和利益关系更加复杂,对工会工作提出更高的要求,基层工会必须做好劳动争议预防工作,在日常工作期间,加强对员工的关心慰问工作,及时了解员工的思想动态,避免出现劳资纠纷,让基层员工能够安心工作,充分发挥好基层工会同员工之间的桥梁纽带作用。

  三、自觉加强理论学习,提高业务能力

  从事基层工会工作,既要严格遵守公司的规章制度,还要不断加强学习,懂得感恩;在一线的繁琐工作中,有时候忙起来自己就会觉得什么事情都凑到一块,忙到不知从何做起,想起来就觉得烦躁,恨不能有三头六臂。在培训班听了欧黎明教授的课后,让自己学习到:凡事顺其自然,遇事处之泰然,艰辛曲折必然,历经沧桑才是真的道理,用四个字总结就是“中正安舒”,不管是在什么岗位上,用积极、良好的心态对待,不积小流无以成江海,从一点一滴的小事做起,从一章一节的知识学起,踏踏实实做事,勤勤恳恳学业务。

  四、边学边做,从知道分子到知识分子转变

  “知之为知之,不知为不知”,实践是检验真理的标准;在实践的过程中,要虚心向身边的同事请教,做到不骄不躁,将所学知识系统的运用到实践中去,切忌做个半桶水的知道分子。为了更好的适应工会工作的需要,更好的为一线员工服务,作为工会小组长,要着眼于工作创新,努力提升自身的学习能力、执行能力、组织能力、协调能力和创新能力,才能将国家法律法规、党和国家的政策要求及上级工会的工作部署,学以致用到实际工作中去,用科学的组织方法调动员工积极性,积极稳妥解决问题、化解矛盾。

  参加工会培训心得体会 7

  为了进一步提高班组建设和提升班组长现代管理意识、专业化管理水平和创新发展潜力,发挥班组在企业技术创新、绿色生产、清洁生产的基础作用,我有幸被公司安排参加省总工会组织的“班组建设与管理”培训班培训,通过此次为期两天的培训,我收获了很多生产班组管理经验以及很多心得体会,主要有以下几点内容:

  一、创建“清洁型”班组与班组管理创新

  创建“清洁型”班组,以创建5S班组为内涵,创新班组管理方式,培育创新创造思维,培育、运用非权利因素(即软权力)创新管理班组,作为班组长,以及一名基础管理者,要深知,能力比权力更重要,更能让人服从。班组是企业最基础的单元组合,是各项规章制度最基层的执行组织,是企业创造财富的源泉,也是企业管理水平和执行力的最终体现。通过此次培训,我了解到,增强班组成员先进的理论知识教育,提高其生产实践经验和操作能力,培养其发现问题和总结经验的思考能力以及用于开拓创新的精神,在班组管理创新中,创新工作方式,和管理手段,从而组建一支高素质、高水平、爱岗敬业、责任心强的综合班组队伍是班组建设的必然所在,所以创建一个“清洁型”班组以及班组管理创新显得尤为重要。

  二、团队凝聚力建设与拓展训练

  通过为期四个小时的`军官室内拓展训练。我深刻领会到,团队对于班组成员来说,主要有满足归属需求、获得安全感、满足尊重需求、满足成就感需求四个方面的心理需求,团队精神的最高境界就是全体成员的向心力、凝聚力。团队精神的核心在于大家在工作上加强沟通,利用个性和能力差异,在团结协作中实现优势互补,发挥积极协同效应,带来1+1>2的绩效。作为一名基层班组长应该认识到普通班组和团队的区别,能够以高效团队的特征进行班组建设,培养班组的团队精神。激发班组全体员工的目标一致性、主观能动性、工作积极性和思维创造性,提高班组的战斗力。

  三、班组安全生产

  生产现场管理是班组管理的重要组成部分,有效运用科学的管理方法对人、机、料、法、环、安全等生产各要素进行有效的组织、协调和控制是班组长的重要工作内容。通过现场管理切实提高安全意识淡薄,切实提升安全风险应对能力。

  通过此次的培训,结合本岗工作实际,在今后的工作中要切实运用好班组管理实用工具,在创建“清洁型”班组、班组管理创新方面多做奉献,结合车间“爱车,造好车”文化,扎实推进班组各项工作再上新台阶,为公司实现“2025目标”而努力奋斗。

  参加工会培训心得体会 8

  新洲区教师培训学校为了提高新洲区各学校工会主席的理论水平和组织管理能力,安排了对从事工会工作的工会主席进行了培训, 这是一次非常好的学习机会, 对于新任工会主席的我在工作中有着很好的启发作用,使我在工会理论和实践经验上有较大提高,这次培训是一次规格档次高,教学水平高,培训时间适中的一次培训。通过几天的培训学习,我主要有以下几方面的学习体会:

  一是想不到领导这么重视。我接到培训通知后,认为是教育工会对工会干部的一次例行培训而已,无非是请一些人员给讲一讲工会工作的有关知识,有关领导礼节性的“点个冒”。想不到武汉市工会主席许芬也在百忙之中参加培训班的开班典礼,并亲自为我们授课,为参加培训的学员提要求。人生最关键的是学习, 在学习中我也体会到武汉市工会对基层分工会干部培训十分重视,精心地作了安排,对培训学习期间作了具体的要求。我想不到为我们授课的都是具有丰富理论和实践经验的一线优秀工会主席。

  二是想不到培训安排这么周密、丰富。市教育工会的领导为了让大家坐下来、静下心、学进去,专门把我们从基层一线集中搭配教师培训中心进行脱产式的培训。本次培训班我认为从培训教学安排、授课内容、时间安排等方面都作了精心细致的安排,使全体学员有了一个较好的学习环境。各学员在共同学习的这段时间,交流了经验,增进了友谊。

  三是想不到收获这么多。参加培训班前自己心想“通过几天的学习还能取到真经?”但通过几天的学习,使我改变了最初错误的想法。通过学习使我了解了我国工会发展历史,进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务,增进了对《工会法》《劳动法》的认识,加深了对“组织起来,切实维权”丰富内涵的理解,它涵盖了工会工作的各个方面,是一个完整的体系。 通过学习更加深刻体会到市教育工会对工会干部的关心、期望和要求,更加体会到工会在构建和谐环境中的作用。

  四是想不到当一名合格的工会干部这么不容易。以前认为,工会就是“吹拉弹唱,打球照相,党政开会,布置会场”,当工会干部用不着学那么多知识,把这些事情组织好很容易。但通过学习,对市总基层建设部的赵月霞:“加强工会组织建设,增强基层工会活力”有了进一步的理解。在学校工会的主要工作就是维护职工的合法权益,协调劳动关系。但要做好这些工作,仅有一腔热情是远远不够的,它要求工会干部有较高的理论水平,会分析学校主要矛盾和次要矛盾是什么;要熟悉国家、地方政府的法律法规和政策,善于用法律法规和有关政策解决在维护教职工权益中的问题;要学会与教职工交流与沟通,真正使自己成为教职工的“铁哥儿们”“贴心人”,教职工有什么话都愿意和自己讲,而且在当今机制下,工会干部更要学会保护自己,讲究工作方法和艺术,这一切都需要认真的学习。作为一名学校工会干部,我认为要发挥工会优势,做好答疑解惑,配合党政做好改革方针的宣传教育和教职工思想政治工作,使全体教职工统一思想,明确方向,坚定学校改革发展的信心, 积极支持改革,投身改革,推进改革。要把握大局,履行职能,正确处理改革发展稳定的关系,依法维护教职工的合法权益。要畅通信息,加强沟通,发挥好桥梁纽带作用,了解和掌握教职工思想状况,及时向党政和上级工会反映教职工普遍关注的热点难点问题,准确表达教职工的合理愿望和要求。

  我从事工会工作时间不长,对工会组 织在学校中的职能和作用了解不多, 工会理论和工会工作方法基本上 是通过“师傅带徒弟”的办法进行学习和了解,很多工会方面的知识 和理论是自己通过参加工会会议和自己摸索掌握的.在全局工作中找 准工会的定位。 作为一名工会主席就要在工作中符合“议大事、懂全局、干本行” 的要求,还要始终明白工会主席是职工合法权益的代表者和维护者, 这是工会主席的身份意识。不管在任何情况下,工会主席不能和职工 搞对立,因为工会主席是代表职工的,面对个别职工对我们工作误解 或者提出不合理的权益要求时,工会主席必须履行好教育引导的职 能,让职工明事理、识大体、知进退。这其中就包含工会主席对职工的思想教育,我们的思想教育主要是让职工明白形势与任务,讲清做 法的依据所在,努力让职工支持领导的工作,从而凝聚人心。 培训中教师深入浅出的讲解使我了解了工会工作的多样性和全 面性,工会工作不仅仅是组织慰问、搞些活动,更应成为职工与学校的纽带,只有充分发挥好桥梁作用,才能保持和谐的良好局面,促进 学校健康发展。进一步明确了在开展工会工作中要处理好二个关系, 即:

  一是要处理好主席与学校教师的关系,要充分调动教师们的积极性,发挥应有的作用,形成合力,共同做好学校工会工作。要认真及时地听取职工的呼声,切实 为职工办实事、办好事,羸得职工的信赖和支持。

  二是要处理好工会与行政的关系,学校行政对工会工作的支持与否,是决定工会工作成 败的关键,工会要围绕学校发展和稳定开展工作,以“为”求“位”。

  作为工会战线上的一名新兵,我有幸参加了这次培训学习,感受较多,受益匪浅,这必将对今后做好工作起到很好的作用。

  参加工会培训心得体会 9

  20xx年4月8日至12日,在湖北省教育工会的组织下,我有幸参加了在湖北省工会干部培训班的学习。这次培训是一次规格档次高,教学水平高,培训时间适中的一次培训。通过四天的培训学习,有几个想不到:

  一是想不到领导这么重视。我接到培训通知后,认为是湖北省教育工会对工会干部的一次例行培训而已,无非是请一些人员给讲一讲工会工作的有关知识,有关领导礼节性的点个冒。想不到湖北省教育工会主席也在百忙之中参加培训班的开班典礼,为参加培训的学员提要求。这次培训使我倍感温暖,这在我所参加的任何培训班所没有的。孙望安副厅长的精心备课,专门为学员讲授业务知识,又使我倍感领导的用心良苦。在学习中我也体会到湖北省教育工会工会对基层工会干部培训十分重视,精心地作了安排,对培训学习期间作了具体的要求。

  我想不到为我们授课的都是具有丰富理论和实践经验的省工会主席、专家、教授;更想不到华中师范大学的'党委副书记何祥林也亲自到会。短暂的四天理论学习,我聆听了各位主席、专家、教授的生动、详实的讲解,特别是雷万鹏教授那铿锵有力的语言、李斌主席那诙谐的论述、向德荣教授那丰富的实践经验,把枯燥的理论讲得娓娓动听,给我留下了难以磨灭的记忆。

  二是想不到培训安排这么周密、丰富。湖北省教育工会的领导为了让大家坐下来、静下心、学进去,专门把我们从基层一线拉到华中师范大学进行脱产式的培训。本次培训班我认为从培训教学安排、授课内容、时间安排等方面都作了精心细致的安排,使全体学员有了一个较好的学习环境。这次培训使我们开阔了视野,陶冶了情操,交流了经验,增进了友谊。

  三是想不到收获这么多。参加培训班前自己心想通过四天的学习还能取到真经,但通过两天的学习,使我改变了最初错误的想法。通过学习使我了解了我国工会发展历史,进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务,增进了对《工会法》《劳动法》的认识,加深了对组织起来,切实维权丰富内涵的理解,它涵盖了工会工作的各个方面,是一个完整的体系。体会到湖北省教育工会对工会干部的关心、期望和要求,更加体会到工会在构建和谐环境中的作用。通过主席、书记及专家们的讲授和自身的学习,使我充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。同时更深刻体会到只有坚持服务职工群众,为职工办好事办实事,才能得到职工的信任和拥护。

  四是想不到当一名合格的工会干部这么不容易。以前认为,工会就是闲差事,当工会干部用不着学那么多知识,把这些事情组织好很容易。但通过学习,使我认识到搞好工会工作仅有一腔热情是远远不够的,它要求工会干部有较高的理论水平;要熟悉国家、地方政府的法律法规和政策,善于用法律法规和有关政策解决在维护职工权益中的问题;要学会与职工交流与沟通,真正使自己成为职工的铁哥儿们贴心人,职工有什么话都愿意和自己讲,而且在当今机制下,工会干部更要学会保护自己,讲究工作方法和艺术,这一切都需要认真的学习。

  作为一名教育的工会干部,我认为要发挥工会优势,做好答疑解惑,配合党政做好改革方针的宣传教育和职工思想政治工作,使全体职工统一思想,明确方向。要把握大局,履行职能,依法维护职工的合法权益。要畅通信息,加强沟通,发挥好桥梁纽带作用,了解和掌握职工思想状况,及时向党政和上级工会反映职工普遍关注的热点难点问题,准确表达职工的合理愿望和要求。

  作为工会战线上的一名新兵,我有幸参加了这次培训学习,感受较多,受益匪浅,这必将对今后做好工作起到很好的作用。

  参加工会培训心得体会 10

  在市总工会的组织下,我有幸参加了市总工会在市委党校举办的基层工会干部培训班。这次培训教学水平很高,理论联系实系,通过培训学习,感觉收益良多:

  一、通过这两天的学习,使我进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务,增进了我对工会信息、法律、劳动保护等工作的认识。对我的工会工作提供了理论知识的指导。

  二、理论联系实际,对实际工作中可能遇到的问题进行了细致的'讲解,使我学到了具体的业务知识,让我知道了我负责的困难职工家庭申报业务培训工作的最新要求,以及新就业形态劳动者入会工作的重要性。

  三、通过老师的讲解和市内的参观学习,充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。伴随着大部队参观了开发区的职工之家、伽力森公司劳模创新工作室和新义社区五色康乃馨服务站,让我深刻的感受到了我们与其工会建设还是存在一定的差距的,我们应该更加完善我们的基础设施,做好我们的工会服务工作。打造出自己的亮点。

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