印刷厂劳动用工合同

时间:2024-05-04 08:33:51 印刷合同 我要投稿
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印刷厂劳动用工合同

  随着人们法律意识的建立,越来越多的场景和场合需要用到合同,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。那么常见的合同书是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的印刷厂劳动用工合同,仅供参考,欢迎大家阅读。

印刷厂劳动用工合同

  甲方:___________乙方:____________

  根据相关规定,甲乙双方平等协商,签订劳动用工合同,建立劳动关系。

  一、劳动合同期限

  双方同意按以下方式确定期限:____________

  有固定期限:从20xx年03月18日起,到20xx年03月17日止。

  二、工作内容

  1、工作地点:______彭州市濛阳镇濛东路甲方厂内

  2、甲方聘用乙方从事印刷车间管理工作岗位;

  2、乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。

  三、劳动报酬

  1、工作期内,乙方的月工资报酬为3200.0____元;

  2、乙方完成甲方规定的工作任务后,甲方以货币形式按月足额发放;

  3、甲方为乙方在合同期内按照相关规定缴纳保险。

  四、劳动纪律和规章制度

  1、甲方依法制定的劳动纪律和规章制度,乙方有义务遵守;

  2、乙方应当遵守甲方的工作操作规程;

  3、乙方应按时上下班,如有迟到早退旷工按甲方规章制度执行。

  五、劳动合同变更的条件

  1、双方协商一致的;

  2、甲方生产经营发生重大变化,致使劳动合同无法履行的;

  3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化或法律法规已修改,致使劳动合同无法履行的;

  4、劳动合同履行过程中,出现不可抗拒、不可预见的情况,致使劳动合同无法履行的。

  六、劳动合同的终止

  1、劳动合同期限届满,或者双方约定的终止条件出现,劳动合同即行终止。

  七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  八、其它约定事项:

  甲方(盖章):______乙方(签字):______代表(签字):______身份证号:____________

  ______年______月______日

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