员工在职证明书

时间:2022-11-21 09:41:49 在职证明 我要投稿

员工在职证明书(15篇)

  在现实生活或工作学习中,大家都用到过证明吧,证明是具有证明特定事件效力的文件。我敢肯定,大部分人都对拟定证明很是头疼的,以下是小编为大家整理的员工在职证明书,欢迎大家分享。

员工在职证明书(15篇)

员工在职证明书1

  兹证明______,性别___,___年___月___日出生,系我单位(公司)正式员工,自___年___月在我单位工作,现任______(职务),年薪______。他(她)将于___年___月___日前往___旅游,我司担保其在___期间遵守___法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。

  特此证明

  月薪:________

  单位名称:_____________

  证明人:_______________

  _________年_____月_____日

  单位盖章

员工在职证明书2

  兹证明申请人_____先生/女士,出生_____年_____月_____日,护照号码:______________,现为_____公司_____职务。其已在本公司工作_____年,月薪人民币税前_____元,本单位同意其_____年_____月_____日至_____月_____日赴__________,行程为_____天,所有费用包括:机票费,运输费,住宿费和医疗保险等均由他/她本人承担。其回国以后的工作安排按有关规定办理。

  特此证明。

  单位名称:_____________

  证明人:_______________

  _________年_____月_____日

  单位盖章

员工在职证明书3

  女,x年xx月xx日出生,汉族,x年毕业于x学院专业,本科学历。从x年xx月起就职于我单位,其现实表现情况如下:

  一、思想政治情况。该同志认真学习党的基本路线方针政策,主动通过报纸、杂志、书籍、网络等积极学习政治理论,不断提高自己的理论和思想水平。

  二、个人品行。该同志为人谦虚真诚,处事公道正派;心胸宽容大度,不计较个人得失;待人诚恳、友善,尊敬领导,团结同志,较好地处理与领导和同事的关系。

  三、遵纪守法。该同志不能够自觉遵守国家的法律、法规及各项规章制度。未参加任何邪教组织,没有任何违法违纪行为。

  四、工作表现。该同志热爱本职工作,态度端正,工作热情高,执行力强,主动承担有困难的工作和领导交办的临时任务,主动解决工作中的问题,勤勤恳恳,能按时按质完成领导交办的`工作。曾参与多项赛事的组织、会务工作,表现出色。

  特此证明

  xx年xx月xx日

员工在职证明书4

  x市有限公司

  在职证明

  先生(小姐/女士)是我公司在职人员,在X年XX月XX日出生,从X年XX月XX日起在我公司任职至今,职位是(职位名称)。

  我公司批准其在X年XX月XX日离境前往韩国,于X年XX月XX日前归国,请假时间为天,一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律,并保留其职务到假期结束。

  公司地址:XX市路号XX大厦楼X室邮政编码:

  上级主管领导:先生(小姐/女士)

  出行人联系电话:(区号)(固定电话号码)及手机号

  特此证明!

  XX市

  年XX月日

  (加盖公章)

员工在职证明书5

  兹证明,_____,女,云南省广南县人,公民身份证号码:___________________,系我公司职工。

  特此证明!

  附:职工身份证复印件一份

  文山圆合圆典当有限责任公司

   年 月 日

员工在职证明书6

  兹证明XXX,男,出生于XXXX年X月X日,身份证号码为:XXXX,于XXXX年X月起至今在我公司任职,为我公司正式员工。

  特此证明!

公司名称(盖章):XXX

负责人签名:XXX

日期:XXXX年X月X日

员工在职证明书7

  兹证明_______,男性,现在我单位工作,任________一职,年收入_______元人民币。我们同意其于20xx年xx月xx月赴_____旅行。并保证其遵守当地法律,按时返回中国,继续任职,如有任何问题,请打电话:_____________与我们联系。

  __________有限公司

  开具日期:

员工在职证明书8

  兹证明(护照号)于X日起在本单位工作,职务为。目前其月薪为,其个人所得税由本单位代扣代缴。

  打算利用假期,于X日前往旅游。我公司将保证其在活动结束后准时回国,并仍保留其愿职务。请贵使馆给于签证的方便!

  特此证明!

  部门经理:_____________________

  人事经理:_____________________

  日期:_____________________

员工在职证明书9

  兹证明______,出生日期__年__月__日,性别____;于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。(任职证明日期须至少6个月以上)

  月薪:________

  单位名称:_____________

  证明人:_______________

  _________年_____月_____日

  单位盖章

员工在职证明书10

日本驻广州总领事馆:

  兹有我单位xx(姓名)xxx(护照号码)申请前往贵国旅行。xx为我单位xx(职务),xx(年/月)进入我单位,为单位服务xx年,年收入xx元。我单位同意xx(申请人)于xx(月/日)至xx(月/日)期间休假,在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。x_(申请人姓名)在旅行结束后,将按时回国,继续为我公司服务。

xxx

  20xx年xx月xx日

员工在职证明书11

XX银行:

  兹证明xxx先生(女士)是我单位职工,工作年限xx年,在我单位工作x年,职务为,岗位为xxx,工作性质为(正式制;合同制;临时制;其他),职称为,该员工是否有违规违纪行为(有;无)。

  其身份证号码为:

  其平均月收入为人民币(大写)xxxxx元

  填表人签字:xxx证明单位(盖公章)

  单位联系电话:

  单位营业执照编号:

  单位办公地址:

  本单位承诺该职工的收入证明真实。

  本收入证明仅限于该职工办理贷记卡用途,我公司并不对该职工使用贷记卡可能造成的欠款承担任何责任。

  填表日期:x年x月

员工在职证明书12

  兹证明为我司员工XXX,性别X,身份证号XXX,现任我司X部门职务。

  特此证明!

  本证明仅用于证明我司员工的工作,不作为我司对该员工任何形式的担保文件!

公司全称、盖章:XXXX

  XXXX年X月X日

员工在职证明书13

  兹证明___________先生/女士是我公司在职人员,身份证号____________________

  自_____年_____月在我公司_________部门任_________职务,月薪______元。我公司批准其

  在_____年_____月_____日前往_____国家请假时间为_____天,一切费用由其自行承担。我

  公司保证其在旅行间遵守贵国法律,并按时回国,继续任职。

  特此证明

  公司地址:

  单位名称:

  联系电话:

  领导签字:

  单位盖章

  年月日

员工在职证明书14

  兹证明XXX女士,出生日期XXXX年X月X日,性别,身份证号码,于XXXX职务。

  XXXX年X月起在公司部门任职特此证明。

公司名称(公章):XXX

  XXX法定代表人签字:XXX

  XXXX年X月X日

员工在职证明书15

  兹证明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

  特此证明

  (公司章)

  年月日

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