【精选】公司在职证明15篇
在日常学习、工作和生活中，说到证明，大家肯定都不陌生吧，证明是具有证明特定事件效力的文件。我们该怎么拟定证明呢？下面是小编整理的公司在职证明，仅供参考，大家一起来看看吧。
公司在职证明1
我单位______出生于______年______月______日。于______年______月______日在我单位工作至今，担任______一职。
特此证明。
______公司（盖章）
______年______月______日
公司在职证明2
兹证明____，出生日期____年____月____日，性别____
在____公司____部门任____职务，自_年_月_日至今，迄今已满_年。月薪_元人民币。
单位地址：________
本人电话：________
公司联系人：______
联系人手写签名：_____
联系人电话：_______
特此证明
公司名称：_____
公司电话：_____
公司印章：_____
____年____月____日
公司在职证明3
我单位________出生于xx-xx年3月5日。于xx-xx年11月10日在我单位工作至今，担任总经理一职。
特此证明。
单位地址：
单位电话：
负责人电话：
负责人亲笔签名：(必须手写)
xxxxx司
(公章)
XXXX年XX月XX日
公司在职证明4
__有限公司：
兹证明__，性别_，__年_月_日出生，系我单位(公司)正式员工，自__年_月_日在我单位工作，现任__，年薪__。他将于__年_月_日前往台湾旅游，我司担保其在台湾期间遵守台湾法律，在旅游结束后按期返回，继续在我司工作。
特此证明！
公司名称：__
公司地址并加盖公司章：___
__年_月_日
公司在职证明5
(姓名)自 年 月至 年 月为 (学校)在编教师，已持有 教师资格证书，现任教 年级 学科。
特此证明。
上级教育主管部门盖章：
年 月 日
学校盖章：
年 月 日
注：
1.申请人在《广东省中小学教职工信息管理系统》可以查询。
2.申请人提供已持有的教师资格证书复印件。
公司在职证明6
兹证明姓名：xx 性别：x 出生年月日：xx 工作单位：xx 职务：xx 何年何月任现职：xx 单位电话：xx
该同志将参加由xx赴 进行商务考察和洽谈活动。
特此证明。
(公司章)
xx年xx月xx日
公司在职证明7
驻中国大使馆： __________先生/女士/小姐(请客人根据自己实际情况选择一种称谓，同时将其他两种称谓删除)是我公司_________部门任________职务，自_______年起就在我公司任职，至今已有_____年。现______先生/女士/小姐决定_____年_____月前往 ，他/她将在 停留___天。旅行期间一切费用包括全程机票，住宿，一日三餐，健康保险等由其自行承担。我公司保证_______先生/女士/小姐在旅行期间遵守贵国法律，旅行结束后保证按时回国。__________先生/女士/小姐的月薪为RMB__________元/月。 申请人单位：
领导签字，盖章：xx
联系电话：xx
时间：xxx
公司在职证明8
兹有我单位____，护照号码：____申请前往贵国旅行。____为我单位____，__年_月_日进入我单位，为单位服务__年，年收入____元。我单位同意____于__年_月_日至__年_月_日期间休假，在贵国期间一切费用将由其本人承担。___在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。
领导签名：
单位名称(并盖公章)：
__年_月_日
公司在职证明9
姓名：
性别：
户籍地：
身份证号：
工作单位：
自 年 月 日至今，在本单位工作，情况属实。
特此证明!
单位公章
年 月 日
工作单位证明
同志，身份证号 ，现就任于本公司 职位，工作年限已达 年。
特此证明
(签盖单位公章)
单位证明
公司在职证明10
兹证明**女士出生于**，身份证号码为** ，护照号**.** 女士为某某公司在职人员，职位是总经理，薪酬为年薪30万人民币 ，公司在职证明。
**女士赴英国出差的.时间段为：20xx年5月10日至20xx年5月31日。 将会遵守当地国的法律和法规，并公司担保申请人按期回国。所有的出差费用(包括医疗保险、餐饮、住宿、机票等)将由我公司承担。
公司地址：
邮政编码：
联系电话：
特此证明!
单位信头纸(必须使用单位抬头信纸打印)
任职证明(样例：企业、事业类)
兹证明_________先生/女士，(职称)，任XX省XX市XX公司(职务)，负责管理XX业务。
特此证明。
XX公司
公司在职证明11
致__________驻上海领事馆签证处：
__________先生/女士/小姐于(出生年月)出生，在我公司_________部门任 ________职务，自_______年起就在我公司任职(请注意工作起止年限要与营业执照副本成立日期要一致)，至今已有_____年。现 ______先生/女士/小姐决定_______年______月前往________旅游，他/她将在_________停留___天。
公司在职证明12
兹证明本单位_________先生/女士，出生于_________年_________月_________日。于_________年_________月至今在本单位工作，现担任_________职务，并仍在职。
特此证明！
_________有限公司
20__年__月__日
公司在职证明13
兹有我单位XXXX，护照号码：XXXX申请前往贵国旅行。XXXX为我单位XXXX，20xx年X月X日进入我单位，为单位服务XX年，年收入XXXX元。我单位同意XXXX于20xx年X月X日至20xx年X月X日期间休假，在贵国期间一切费用将由其本人承担。XXX在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。
领导签名：
单位名称(并盖公章)：
20xx年X月X日
公司在职证明14
兹证明身份证号码为我司员工，现任职__________部门____________职务（本证明仅用于证明我司员工的工作情况，不作为我司对该员工任何形式的担保文件）。
特此证明。
成都xxxxxxxxxxxxx有限公司
人力资源部
20xx年xx月xx日
公司在职证明15
兹证明申请人____，护照号码：____，出生日期：__年__月__日，出生地：____（精确至市），在职时间：__（年份）公司职工（__职务），我公司同意申请人于__年__月__日至__年__月__日（请根据行程填写）赴__旅行，为期__天（请根据行程填写）。此次去__的费用均由申请人自行承担。在其旅行期间，我公司保证其遵守当地法律，按期回国，并保证在其回国后保留原公司职位。
单位名称：______
签字：_______
签字人姓名拼音：_____
签字人职位：_____
（加盖公章）
联系电话：_______
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